街道社区残联工作计划

街道社区残联工作计划（共14篇）

街道社区残联工作计划 篇1

临时救助残疾人登记册 困难残疾人慰问花名册 困难残疾青少年花名册 康复需求调查花名册 康复需求调查表

社区残疾人协会人员花名册 扶残助残活动记录 残疾人基本情况汇总表

持有残疾人证调查摸底登记表（社会）持有残疾人证调查摸底登记表(单位)残疾证登记表

残疾人专职委员基本情况统计表 残疾人住房情况摸底表 残疾人证明

残疾人阅读指导委员会人员花名册 残疾人需求汇总登记表 残疾人协会志愿者花名册 残疾人享受低保花名册 残疾人慰问花名册

残疾人纳入低保、加入新农合、新型农村社会养老保险及救助情况登记表

残疾人廉租住房补贴登记册 残疾人廉租房登记花名册 残疾人来信来访登记表

残疾人康复、就业、教育、维权登记表 残疾人结对帮扶一览表 残疾人会议(宣传)记录表 残疾人大学生就业情况调查表 残疾人城乡丧失行动能力调查表 残疾人参加医保情况登记册

街道社区残联工作计划 篇2

一、基层劳动保障工作平台现状

按照省厅相关文件要求, 河北省全面启动基层劳动保障平台建设工作, 经过几年努力, 取得了显著成效。

(一) 机构建设日臻完善。

截至2008年6月底, 全省312个街道全部建立了劳动保障事务所;1, 993个乡镇中, 有1, 939个建立了劳动保障事务所, 建所率97%;2, 837个社区中, 有2, 630个建立了劳动保障工作站, 建站率92.7%, 形成了比较完善的基层劳动保障公共服务机构网络。

(二) 管理服务逐步规范。

2003年以来, 河北省相继印发了冀劳社[2005]30号等一系列文件, 对平台主要职能、人员工作职责等方面进行规范, 建立和完善了相应的工作和管理制度, 基本做到了五统一, 即统一基础台账、统一工作流程、统一规章制度、统一服务标准、统一报表制度。

(三) 队伍素质明显提高。

截至2008年6月底, 全省街道 (乡镇) 、社区共有专 (兼) 职劳动保障员11, 653人, 其中专职人员7, 848人, 占67.3%。全省已组织培训、鉴定保障协理员10, 680人/次。

(四) 为促进劳动保障事业发展发挥了重要作用。

一是促进了就业和再就业。2007年全省基层服务机构共扶持创办社区就业实体2, 810个, 新安置下岗失业人员53, 098人;二是通过平台开展离退休人员社会化管理和医疗保险工作。截至2008年3月底, 全省纳入平台管理的退休人员达132.06万人, 有130.94万居民通过平台办理了城镇居民医疗保险;三是依托平台, 实施基层就业援助。在2007年开展的关爱零就业家庭活动中, 实行“一户一策”有针对性的就业援助, 累计介绍安置零就业家庭成员14, 015人, 消除零就业家庭11, 075户, 并保持了零就业家庭动态为零。

二、存在的主要问题

河北省平台建设工作虽然取得较大进展, 但也存在一些影响发展的问题。

(一) 编制需进一步落实。

尽管省厅对机构编制、经费保障等方面提出了明确要求, 但在个别市县人员编制不落实、机关人员不到位的问题依然比较突出。全省街道在编人员为729人, 占总数的69.3%;乡镇劳动保障事务所在编人员3, 010人, 占总数的61.3%。

(二) 经费缺乏保障。

街道劳动保障事务所中, 经费基本满足需要的119个, 占38.1%;有部分经费的57个, 占18.3%;基本没有经费的136个, 占43.6%。乡镇劳动保障事务所中, 经费基本满足需要的489个, 占25.2%;有部分经费的318个, 占16.4%;基本没有经费的1, 132个, 占58.4%。社区劳动保障工作站中, 经费基本满足需要的607个, 占23.1%;有部分经费的457个, 占17.4%;基本没有经费的1, 566个, 占59.5%。

(三) 机构建制需进一步加强。

农村和社区机构建设不完善, 全省尚有80个乡镇、207个社区没有建立劳动保障服务机构, 有些乡镇虽然设立了劳动保障事务所, 但并没有列为专门机构, 人员配备也并没有随着劳动保障业务不断向社区延伸而增加。乡镇所虽然配备了1～3名协理员, 但由于各村没有设立协理员, 工作职能很难履行到位。

(四) 劳动保障协理员待遇低。

目前街道 (乡镇) 所非在编人员及社区协理员的工资水平略高于当地最低工资标准, 全省11, 653名基层协理员中, 尚有2, 140人的工资低于当地最低工资, 占总数的18.4%, 参加养老保险的7, 791人, 占总数的66.58%;参加失业保险的5, 685人, 占总数的48.78%;参加医疗保险的7, 654人, 占总数的65.68%。

(五) 队伍素质需进一步提高。

基层工作人员队伍整体素质偏低, 一是文化程度低。全省平台工作人员共11, 653人, 其中大专及以上学历的5, 467人, 占总人数的46.9%;高中、中专学历的5, 250人, 占总数的45%;初中及以下学历的936人, 占总数的8.1%。二是年龄结构不合理。基层人员队伍中50岁以上年龄的554人, 占总数的4.8%;30～50岁的7, 780人, 占总数的66.8%;30岁以下的3, 319人, 仅占总数的28.4%。

(六) 设备设施缺乏, 办公条件差。

一是基础条件简陋。部分基层所 (站) 办公场所狭小, 办公条件简陋, 缺乏必要的办公设备, 有的所 (站) 甚至建立不起各种台账。二是信息化程度较低。部分基层所 (站) 还未实现信息联网, 不能与上级经办机构实行信息有效对接。这些问题已阻碍了基层劳动保障事业的发展。

三、加强基层劳动保障工作机构的建议

基层劳动保障公共服务机构是劳动保障服务体系的重要组成部分, 是实现统筹城乡劳动力的重要依托。搞好基层平台建设不仅是完成劳动保障工作任务的必然要求, 也是落实《就业促进法》等法律法规、实现劳动保障部门转换职能的必然举措, 是事关劳动保障事业全局和长远发展的大事。

(一) 加强基层劳动保障公共服务机构建设工作的领导。

建议以政府名义或由劳动保障、人事、财政等部门联合发文, 解决好编制、人员及工作经费等问题。一是进一步明确基层服务机构体系建设的目标, 要求全省城乡所有街道、乡镇, 都要设立劳动保障事务所, 所属工作人员纳入编制, 下属的社区 (村) , 设立劳动保障工作站, 形成覆盖全省城乡的公益性基层劳动保障公共服务网络。二是要将基层服务机构建设工作任务, 纳入对各级政府工作目标考评范围, 明确标准, 量化考评, 落实市、县 (区) 级人民政府在建立基层公共就业服务机构工作中第一责任人的职责。三是明确劳动保障、人事、财务等部门的责任, 在各级政府的领导下加强部门间的配合, 建立良好的工作机制。

(二) 加大对基层劳动保障工作平台的资金支持力度。

依据工作任务, 确定合理的工作和人员经费标准, 将其机构人员工资和所需工作经费纳入县 (市、区) 级政府财政预算, 经费不足的, 可从县 (市、区) 级再就业资金中进行补贴。同时, 要完善工作经费管理拨付的工作制度, 建立工作成果与经费挂钩的拨付机制。可按照“花钱买服务”的原则、“钱随事走”的办法, 采取定额拨付制;也可定期根据工作任务完成量, 核定工作经费。建立激励和约束机制, 把对工作经费补贴与其完成目标任务的情况和工作实绩挂钩, 充分调动他们的积极性。

(三) 提高劳动保障协理员待遇。

一是落实社会保险待遇。按照政策的规定, 将劳动保障协理员全部纳入社会保险覆盖范围, 应由单位承担的部分, 由县 (市、区) 级财政统一缴纳;二是建立工资调整机制。加强工资价位的指导, 以不低于最低工资为底线, 设立高、中、低三条工资指导线, 由主管部门根据工作年限、工作技能、工作量和工作绩效进行考核, 合理确定薪酬水平, 激发其工作积极性。

(四) 加强对基层劳动保障工作人员的培训, 提高队伍素质。

完善培训政策和培训工作制度, 使基层人员能够定期接受培训。建议按照“统一实施、分级培训”的原则, 即由省就业服务机构牵头, 按照国家统一要求, 组织全省培训工作, 各级就业服务机构承担劳动保障协理员师资培训, 所需经费由各级财政负担。

(五) 规范劳动保障工作平台管理。

一是根据劳动保障事业发展需要, 建立健全统一的规章制度, 进一步加强平台的制度建设。研究制定统一的基层劳动保障业务工作流程和统一的服务标准, 明确管理服务规则, 统一格式, 上墙公布, 接受社会监督, 推动平台实现规范化管理, 促进其工作效率和服务水平的提高。二是搞活用人机制。要采取公开招聘、严格考核、集中培训、持证上岗的办法, 严格实行工作人员聘用制和能进能出的用人机制。

(六) 加强基层劳动保障工作平台信息化建设。

街道社区残联工作计划 篇3

一、确立基层党组织的目标，推进各项工作扎实开展

抓好街道社区的党建工作，要坚持科学发展观，牢固树立争创“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好”的“五个好”先进基层党组织的目标，紧紧扭住“抓好班子，带好队伍”这个关键不放松，着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的街道社区领导班子和干部队伍，切实增强党组织的凝聚力和战斗力；要围绕“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”的“五带头”目标，进一步深入开展党员队伍建设，不断完善各项规章制度，着力提高党员素质，增强党性意识，充分发挥党组织和党员先锋模范作用。

黄山市昱中街道，始终以创先争优的工作理念来开展各项工作，时时以“五个好”、“五带头”的目标推进各项工作，辖区内今年以来没有出现一起违章建设的情况，党员志愿者义务宣传环境保护、自觉开展认领绿地等工作，极大地提升了辖区内的精神文明建设。

二、增强党要管党、党要爱党的意识，切实凝聚党心民心

党是由党员组成的，在新形势下，我们党面临着许多前所未有的新情况、新问题、新挑战，落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫，胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年的大会上，对加强党的执政能力建设和先进性建设进行了深入的部署，只要我们严格按照胡总书记的部署要求，深入推进党的建设这个伟大工程，我们党就一定会保持着伟大、光荣、正确的马克思主义政党地位。但我们也要看到，黄山市昱中街道1400余名党员中的60%以上是老党员、特困党员和下岗党员，我们的党建工作不能忘却他们，要树立党要爱党的意识，对他们多关心关怀，调动他们的积极性和能动性。街道党工委每逢党员有困难、有需求、生病住院、死亡以及重大节日，都会到他们家中进行走访慰问，让他们感受到党的关怀，同時为那些下岗、失业的党员，积极组织开展就业培训、推荐上岗，并且结合党建项目，将党员服务推进到小区，切实让广大的党员在从单位人转为社会人后还能找到“家”的感觉，切实增强党员的凝聚力、号召力和战斗力。

三、建立“书记抓、抓书记”的工作机制，推动街道社区党建工作

书记实际上是一个单位或部门党建工作的第一责任人，是党组织中的“举旗人”、“带头人”，要让党的基层组织充分发挥战斗堡垒作用，党的基层干部要充分发挥骨干作用，全体党员充分发挥先锋模范作用，书记责任重大。要树立“书记抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职。”街道党工委书记要带头抓工作部署、抓工作指导、抓投入保障、抓考核评价和成果运用。明确街道党工委书记、社区党委书记、居民区支部书记的目标责任，形成了党工委统一领导，社区党委、党支部分级负责，一级抓一级、层层抓落实的党建工作机制，确保基层党建工作“有人抓、有经费、有阵地、有制度、有落实、有考核”。创先争优活动以来，昱中街道先后对“软、弱、涣、散”的居民区支部班子成员进行了调整，进一步优化组织设置，街道党工委书记还亲自调研、谋划、开展辖区非公企业党的建设。例如，“披云徽府菜馆”就在社区的指导下组建党组织、开展党的工作，自2010年成立党组织以来，大力开展创先争优活动，税收由2009年的48万，上升到2010年的68万，同时解决了70余人就业问题，有效推动了经济发展。我们评选出了 “披云徽府菜馆”党支部等先进非公企业党组织，受到了上下级领导的一致好评。

四、营造为民办实事的党建工作氛围，扎实开展为民服务

昱中街道近年来围绕“党群共建、情暖万家”和“走居入户访民情，排忧解难惠民生”等专题活动，组织居民区党支部和广大街居党员深入开展“大走访”活动，通过“大走访”收集社情民意，先后走访慰问了辖区困难党员和困难居民904户，为48人解决了就业问题，为民办实事200余件。特别是针对辖区内的新建巷、塘尾路、电器厂等群众反映强烈的老旧小区，广大党员干部逐户走访，对收集到的问题按照分析、梳理、研究、解决“四步工作法”，多方争取资金，对小区进行改造，彻底解决了“路不畅、水不通、灯不亮”的问题。另外，针对跃进路社区城乡结合部出租房屋多的特点，对出租房屋实行了“身份证”式的管理，并组织党员志愿者开展义务巡逻，解决了一批无人管理的盲点区域，确保一方平安，深受群众欢迎。同时，我们积极打造“杨梅山社区星级睦邻点”的建设，由党员带领群众进行自我管理、自我服务，便民服务内容应群众所需不断拓宽，方便了居民办事；我们还积极引导党员带头、群众参与的文体娱乐活动，着力将柏树社区打造成文化型社区，成立黄山市首家社区艺术团，编排一些赞颂社会主义好，群众喜闻乐见的节目，节目先后在中央电视台戏曲频道和安徽卫视《相约花戏楼》栏目中播出，丰富了居民群众的业余文化生活。

五、以项目化管理为抓手，开创基层党建工作新局面

黄山市昱中街道党工委把党建创新工作，按照项目化管理的方式运作，项目化管理：目标、责任、措施明确，便于操作，便于评估。为此，我们结合社区特点，探索实施了“小区驿站睦邻点”、“城乡携手党建联盟”、“暖心工程”等一批党建特色项目，创新了社区服务的新模式。尤其是“小区驿站睦邻点”的建立，将各项惠民政策向小区延伸，开展形式多样地特色活动，有效推进了小区居民自治，促进了社会和谐。

在谋划实施党建创新项目化管理的过程中，我们还结合辖区非公企业资源的有利优势，以项目的形式将辖区非公企业的党建工作纳入到街道社区的党建工作，探索并成功试点了社区抓辖区非公企业党建的模式，打造出了柏树社区“披云徽府菜馆”，将党建作为企业文化的党建工作先进典型，在“披云徽府菜馆”党建工作的试点下，带动了黄山市丰华大市场、黄山市华茂大酒店等不同领域的非公企业党建工作的迅速燎原。

街道残联工作总结 篇4

2、对残疾人情况进行了全面普查。为了全面了解残疾人的生活、工作、身体状况，街道残联办公室深入基层，对辖区残疾人员作全面普查，对残疾人的姓名、年龄、婚姻、残疾部位和残疾等级、经济来源和收入多少、有无康复需求，以及家庭住址进行详细的登记，为辖区残疾人建立个人电子档案，实行电脑化管理。

3、积极推进残疾人工作进社区。为加快创建“残联工作示范点”步伐，推进残疾事业向社区发展，更直接地、更好地为残疾人服务，街道残联根据辖区实际，在社区居委会的共同努力下，因地制宜的先后成立了湖景、北站、**（并笋西、梨园、田心），洪湖（并田贝）等4个社区残疾人协会，街道残联特别是残联专干及时指导社区残协开展工作，以确保社区残协工作有序运作。街道定于近期召开社区残协工作汇报会，既是对社区残协工作的检查和总结，也探讨新的一年社区残协的工作思路。

4、丰富残疾人精神生活。街道残联拔出专项经费，李冰书记亲自带队组织辖区残疾居民在市区游览观光，还召开茶话会，走近残疾人，关心残疾人。12月5日街道残联组织残疾人参加罗湖区社区残疾人运动会，荣获团体第三名。

5、广泛宣传残疾人事业，开展助残活动。我街道积极倡导和动员各方力量开展切实有效的助残活动，树立扶残助残新风尚。街道领导在助残活动中起模范带头作用，去年9月李冰书记捐赠了一把不锈钢轮椅给一名有需要的残疾人，本街道全体干部职工还为一名街道员工的家属（妹妹）筹款四万元为其就医，及时地解救了她双目失明的危险。

6、积极开展健康宣传教育工作。为加强残疾人的素质教育，倡导自强精神，逐步提高残疾人综合素质，街道残联与**医院举办了8次“送健康进社区”宣传咨询活动，对精神病防治等进行了宣传，居民群众排队咨询或接受义诊，取得了良好效果。

7、积极反映残疾人的需求和意愿。20xx年协助区民政、残联、侨联等部门，处理了居住我街道北站社区十年之久的两个港籍精神病患者（属兄弟俩）回港就医，解决了这家人的生活困境，得到了社会各界的关注和好评。

8、认真为辖区残疾人申请补助金，并跟踪补助金的发放情况。发放特困低保定补5人、临时困难补助6人、重残补助19人、残疾人大学生补助5人。

9、开展送温暖活动。重大节假日我街道残联工作人员在办事处领导的带领下上门慰问残疾人。近日李冰书记亲自带队上门慰问特困残疾人，街道还给其他残疾人送去了春节慰问金和礼物，使他们感受到了党和政府关怀。

10、收缴残疾人劳动保障金。为向企业单位宣传国家残疾人劳动保障政策，联合劳动局上门宣传及按规定收取残疾人劳动保障金，切实贯彻落实国家相关法律法规，努力保障残疾人的应有权益。

11、大力开展残疾人事业有关设施建设。在区残联和办事处领导的大力支持下，残联工作全面实行电脑网络化管理，并协调有关部门开展无障碍设施建设。

12、做好残疾人生活保障、就业、教育、维权、培训等服务工作，并定期召开辖区残疾人工作会议。

街道社区残联工作计划 篇5

计算机考试成绩公示

准考证号 考试成绩 0001 98 0002 83.5 0003 81.5 0004 90 0005 88 0006 81 0007 62 0008 56 0010 88 0011 42.5 0012 72 0013 60.5 0014 40.5 0015 61.5 0016 30 0017 58 0018 88 0019 80 0020 56 0021 84 0022 43 0023 76 0024 70 0025 79 0026 78 0027 52.5 0028 48 0030 90 0031 89 0032 64 0033 73.5 0034 80 0035 58 0036 53.5 0037 71 0038 77 0039 77 0040 76 0041 95

准考证号

考试成绩 0042 62 0043 11.5 0046 100 0047 100 0048 55 0049 91 0050 86.5 0051 10 0052 92 0053 100 0054 71 0055 86 0056 71.5 0058 100 0059 100 0060 94 0061 89 0062 97.5 0063 94.5 0064 89.5 0066 75.5 0067 90 0068 100 0069 100 0070 67 0071 93 0072 100 0073 100 0074 85 0075 98 0076 98 0077 95 0078 89 0079 60 0080 90 0081 57 0082 96.5 0083 98 0084

准考证号 考试成绩 0086 96 0087 30 0088 96 0089 100 0090 60 0091 94 0092 85 0093 79 0094 77 0095 88 0096 40 0097 97 0098 77.5 0099 70 0100 40 0102 81 0103 36 0104 18 0107 71.5 0109 87 0110 50.5 0111 84 0112 64 0113 41 0114 72 0116 73.5 0117 56 0119 82 0120 98 0121 76 0122 73 0123 100 0124 26 0125 55 0126 50 0127 84 0129 10 0130 89 0131

准考证号 考试成绩 0133 96 0134 60.5 0135 95.5 0136 98.5 0137 86 0138 88 0139 66.5 0141 76 0143 100 0144 100 0145 45 0146 36.5 0148 98.5 0149 94.5 0150 89.5 0151 83.5 0152 94 0153 95.5 0154 82 0155 88 0156 85 0157 91 0158 45 0159 90 0160 55.5 0161 81.5 0162 96 0163 66.5 0165 27.5 0169 92

准考证号 考试成绩 0171 90 0172 90 0173 65.5 0174 51.5 0175 91 0176 57 0177 83 0102 77 0180 45 0181 88 0183 72 0184 59 0185 79.5 0187 84 0188 88 0189 72 0190 66.5 0191 64 0192 98 0193 24 0195 48.5 0196 49 0197 82 0198 53.5 0199 51 0200 57 0201 57 0204 32 0205 92 0208 89

街道社区残联工作计划 篇6

和下半年工作思路

今年上半年，**街道残疾人工作以上级工作会议精神为指导，在街道党工委、办事处的正确领导下，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕全街道经济社会发展大局，着力开展助残服务能力建设，把进一步改善残疾人的生存状况、促进残疾人事业又好又快发展放在更加突出的位置，不断深化服务理念，切实强化措施保障，以更加务实的作风和更加优质的服务，全面推进我街道残疾人工作再上新台阶，努力为全街道和谐社会建设作出新的贡献。

一、围绕第二十二次“全国助残日”开展丰富多彩活动

1、开展丰富多彩的宣传活动。通过悬挂横幅、发送短信等形式，宣传残疾人政策，引导公众关注残疾人事业，增强社会扶残助残意识。

2、开展走访慰问活动。5月16日上午，陪同市残联工作人员一起到贫困残疾人家中进行走访慰问，并为他们送去电视机、油、大米等慰问品和慰问金。慰问人员先后来到***贫困残疾人***、***贫困残疾人***、***贫困残疾人***家中，详细了解了他们的生产、生活情况，鼓励他们要努力战胜疾病和困难，使自己的生活过得更好。5月18日，市***和***一起，来到***、***看望慰问两位贫困残疾人，并为他们送去电视机、油、大米等慰 问品和慰问金。助残日期间，共为**街道25户贫困残疾人家庭送去慰问品和慰问金。

3、开展送化肥饲料活动。5月11日，为***等15位残疾人种养殖户开展送化肥、饲料活动，帮助他们解决在生产中的实际困难。共赠送化肥24包、饲料23包。

4、为残疾人送去助听、助行器具。5月18日，我街道两位残疾人收到两台电视机，享受到了“助残行动计划”的温暖。为35位视力残疾人送去每人一部盲人收音机。为8户肢体残疾人送去轮椅、拐杖等辅助器具。

5、积极组织参加文艺活动。5月15日、16日，组织残疾人参加全市残疾人中国象棋比赛和趣味运动会，***取得了中国象棋第四名的好成绩。

二、扩大残疾人生活保障覆盖面

1、重度残疾人低保应保尽保。年初开始，我街道就对所有一、二级残疾人名单进行分析，梳理已享受低保政策人员，对未享受政策的重度残疾人进行走访，逐户上门调查，将确实困难符合条件的残疾人纳入最低生活保障，扩大残疾人基本生活保障工程覆盖面，提高低收入残疾人生活救助水平。目前已完成一级残疾人走访。

2、城乡居民养老保险全覆盖。6月12日，专题召开残疾人专职委员工作会议，对残疾人参加城乡居民养老保险工作进行全面部署。要求各位专职委员对全街道残疾人参加养老保险、医疗 保险情况进行调查摸底，全面掌握残疾人参保现状，为下一步工作打下基础。下阶段将认真做好二级以上重度残疾人和享受低保残疾人的免费参保工作，以及其他非集体参保困难残疾人的参保补助政策，努力做到符合条件的参保残疾人人人参保。

三、下半年工作思路

街道社区残联工作计划 篇7

正如上面所说, 夏港街道各类经济组织和世界500强企业云集, 辖区内的工厂区、企业区面积接近90%, 必然引来了大量的外来务工人员, 约占街道总人口的75%。为此, 街道把握工业园区特征, 努力打造具有夏港特色的安全品牌。

夏港街道通过建立事故发生频率及原因的记录制度来全面“把脉”安全隐患。在工作场所安全促进项目中, 街道根据企业类型和所处区域, 针对员工伤害事故高发的情况, 建立了“安全科技园”“安全保税物流园”等6大典型“安全园区”, 并在各园区的核心企业建立安全园区促进中心;推动园区“捆绑式”安全模式、港企“联动式”安全模式, 建设安全文化利益共同体;组建企业安全主任交流平台、“安全与健康”专家巡讲团和企业安全专家检查团, 组织开展互访、互学、互评, 以龙头企业带动周边企业升级管理模式, 共同营造安全生产大氛围。另外, 萝岗区安全生产协会每年举办数十场实用性和针对性强的企业安全生产交流会议, 广受企业欢迎。

此外, 在工作场所安全促进项目中, 还针对工作场所发生的伤害占辖区伤害首位的情况, 街道不断强化企业安全生产管控, 推行标准化管理, 定期深入企业排查安全隐患, 形成了“资源共享、经验互通、安全同筑”的良好局面。

这些措施成功降低企业事故发生率, 重伤、轻伤和死亡事故均呈逐年递减趋势。

在外来人员安全促进项目中, 街道着眼于外来务工人员的特点和需求, 针对员工下班后的安全问题, 创造性地实施了“员工八小时外”措施, 将安全管理的触角延伸到日常生活中, 面向企业员工开展防灾减灾、安全生产、应急模拟演练, 提升其安全意识和自救互救能力;多家企业定期举办安全教育、应急演练, 组织娱乐活动, 建立社会团体, 增强员工的归属感;同时, 企业通过信息反馈机制将员工的安全需求及时反映给街道, 使街道在制作展板、编制小册子和组织专家巡讲团上更有针对性。

除了以上满足外来务工人员需求的做法外, 街道成立流动的国际安全社区培训学校, 探索学校、企业、社区一体化的模式, 满足员工、居民和师生等不同群体的安全知识需求;组织企业、医疗机构的安全专家, 推广辖内安全生产管理先进经验, 实现企业间安全生产资源共享;开通并及时更新涵盖安全生产法律政策、安全调查、安全知识、活动纪实、投诉建议等内容的安全社区网站, 制作图文并茂、浅显易懂的宣传品, 方便企业、居民阅览、索取。

为了持续改进, 夏港街道对安全项目实施过程及效果进行定期评价, 尤其在取得“国际安全社区”称号后的“证后管理”工作尤为重要。如今, 安监部门、交通、消防、派出所分别对辖区内的事故情况进行登记汇总, 定期上报创建办公室, 办公室对数据进行综合分析, 将结果上报安全社区推进委员会。此外, 萝岗区安全生产监督管理局在安全生产信息系统上首创安全社区模块, 实行信息联网, 实时更新数据, 为各部门持续改进提供最准确的第一手数据, 确保项目组工作进度, 也督促各街镇持续做好安全社区促进项目工作, 从而加强“证后管理”。

“积跬步以至千里, 积小流以成江海”。经过4年的安全社区建设, 夏港街道已经有条件运用PDCA循环模式开展年度自我评估工作, 实现持续改进, 为及时调整安全促进项目提出下一步计划提供智力支持, 并力保提出正确的工作目标和实现较高的工作效率。

网上生活新社区 街道服务新举措 篇8

北京市海淀区紫竹院街道以加强和创新社会管理为抓手，致力于构建具有时代特征、海淀特色、紫竹院特点的社会建设体系，充分利用物联网、云计算、移动互联等先进的信息技术，建设了“知竹online”网上社区服务站(www.zzy15.com)，并于2012年7月10日正式上线运行。这意味着紫竹院街道智慧社区建设水平得到大幅提升，15分钟便民生活圈服务领域获得深度拓展，居民自我管理、自我服务水准也有了显著提高。

“知竹online”网上社区服务站是由北京中海纪元数字技术发展股份有限公司以一种全新模式把门户、论坛、微博等互联网要素有机融合搭建而成，有效提高了信息交互、传播等特性，使应用和推广巧妙结合。上线运行以来，“知竹online”不仅获得居民认可，也受到海淀区信息办的肯定，紫竹院街道也被推荐为全市社区信息化工作的示范街道。

15分钟生活圈

15分钟生活圈是指以居住区为圆点，步行15分钟所及范围为半径形成一个满足人居需求的辐射区域，是人们居住的理想格局。紫竹院街道办本着幸福社区的建设方针，特别构建“紫竹15分钟生活圈”栏目，居民可足不出户查询社区周边所需的各类服务信息，并以点评、推荐、定星级等互动方式，对服务资源进行分级考评。“紫竹15分钟生活圈”给居民出行带来便利的同时，也大大整合了紫竹院地区的各类生活服务资源，真正利于居民生活。

社区办事上网即知

“知竹online”网上社区服务站以SNS社交网络服务模式打造出“社区微群”，注册成为会员后，社区居委会可在此解读有关政策、发布通知公告、推介服务举措等，各种社区团体也可在此实现活动宣传、推广、交流等功能，居民亦可以此拓展社交领域、丰富业余生活。街道各业务科室的办事流程也以多媒体形式展示在网站上，方便居民查阅办事流程以及下载相关表格。

线上线下服务并行

社区残联工作计划 篇9

不定期的到残疾人家中进行走访慰问，了解他们的疾苦，尽最大的努力帮助他们。进行广泛宣传，提供法律援助，提高残疾人工作者和广大残疾人的法律素质。通过开展系列活动，不仅要宣传正式实施的《残疾人保障法》，也为建立平等，互助的社区氛围，维护残疾人合法权利，发展残疾人事业、构建和谐社区打下坚实基础。

三、组织开展经常性的文体活动，多组织残疾人丰富多彩的文体活动。利用“助残日、精神残疾日” 举办一些丰富多彩的文体活动，把欢乐与喜庆传递到每一个残疾人的心中，促进残疾人平等参与社会，提高残疾人的文化素质和生活水平。

四、特别要关注残疾儿童和较贫困的残疾人家庭，纳入进入更深层扶助。

五、为社区残疾人及家属进行宣传，鼓励和帮助残疾人树立康复信心。

六、做好残疾人生活保障、就业、教育、康复、维权、培训等服务工作.2012年围绕残疾人事业发展“十一五”规划纲要，从残疾人工作实际出发，着眼于解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题，努力营造残疾人平等参与社会生活的环境，为推进社区残疾人事业又好又快发展。

社区残联工作总结计划 篇10

在区残联、街道残联的正确领导下，圆满地完成了各项工作计划，现将20xx年工作做一总结。

一、领导重视、工作上水平。

社区20xx年底开办了针对智力、精神残疾和其他重度残疾人的辅助就业托养机构—阳光家园，?阳光家园设有工疗区、健身康复区、阅览区、休息区、展示区、烘焙区、心理区7大功能区，配备1名专职管理员、2名兼职管理员及5名阳光志愿者，助残爱心企事业单位5家。以“爱洒阳光、助翼飞翔”为服务宗旨，以“日托+工疗”的新型服务模式，为辖区在劳动就业年龄段的智力和重度残疾人提供来料加工、生活照料、健身康复、职业技能培训、心理咨询、文化娱乐等多元化庇护服务。

在20xx年针对阳光家园的运营管理进行了全面提升，申请将2星级进行3星级的提升。

二、以认为本工作重实效，主动解决残疾人的实际困难

在20xx年社区残协共接待了16名残疾人来访，其中居民单阿菊女儿来社区咨询眼睛看不见怎么办，社区积极引导单阿姨办理残疾证申请事宜，因单阿姨原来是靠遗嘱劳保生活，属于低保边缘家庭，后来残疾证办下来了，是视力2级，属于重度残疾，又可以从低保边缘家庭升级为低保家庭，低保补助每月990元，又申请了残疾人护理补贴和困难生活补贴，大大的帮助了单阿姨的.生活现状，使居民感受到了社会温暖。

三、组织残疾人参加丰富多彩活动

组织辖区残疾人参加丰富多彩的文化活动，社区每周一次美食制作、每两周一次手工制作、每月一次广场便民活动，国庆节大型广场文化盛宴，通过举办这些丰富多彩的文体活动，把欢乐与喜庆传递到每一个残疾人的心中，促进残疾人平等参与社会，提高残疾人的文化素质和生活水平。

虽然我社区在20xx年中做了一些工作，在工作中我们发现了许多的不足，我们会在今后的工作力求创新、有针对性开展公益性活动为残疾人服务，开展残疾人就业培训等工作。从而更好形成具有本社区特色的残疾人服务网络，社区志愿者服务队。

20xx年工作计划：

1、针对阳光家园残疾人，寻找引进更多的手工制作产品，开拓残疾人的动手能力。

2、开展更丰富的文化活动，增进残疾人的文化素养。

街道社区残联工作计划 篇11

当然，这样的街道老太太的形象也是矛盾的，人们对于他们也是有褒有贬。一方面他们对于一个守望相助，互相扶持的社区生活有着重要的作用。但另一方面，他们有时也确实有过度热心的局限，往往对于他人的私生活干预太多，把正常的来访者当成坏人。这些都是八十年代以来街道老太太受到诟病的方面。一度也有所谓“小脚侦缉队”的讽刺性的说法。那时的物质生活相对非常匮乏，也确实存在着对私生活和个人隐私的关注的不足。但那种邻里之间的紧密的联系，那种温厚的人情味确实是难得一见的。

从那时起，随着市场经济的发展，城市的居住环境和生活方式的变动极快，房地产业近二十年来改变了中国人的居住环境，我们时代居住条件其实有了巨大的改善，街道老太太也就开始淡出了我们的日常生活。人们在社区里虽然也能见到老人，但他们都仅仅是别人家的老人，和我们的生活不再有这样的联系。但与街道老太太消失相关联的，却是我们的社区生活的涣散和瓦解。在中国高速的全球化和市场化的发展中，社群的剧烈变化一直是文化想象的中心。如何建构一种新的社区，社会剧烈变化的状况对于社区生活的表达就是一个文化想象的重要部分。对于社区的焦虑一直是社会的一个重要的焦点。如今，人们被唯利是图所包围，私生活空间扩大了，但公共生活缺失了。而私生活的秘密确实没有小脚侦缉队的关注了，却变成了社会上的通过自媒体到处流传的八卦和丑闻。

我们可以发现，在今天的小区中，邻里之间往往老死不相往来，社区的公共事务往往被漠然置之。我们又开始怀念街道老太太带来的那种感觉了。这其实是对于社区重建的渴望， 对于传统的人情的不可替代精神價值的缅怀，对于业已消逝的紧密的邻里关系，对于守望相助、互相扶持的相互联系所具有的意义的再度认知。

街道老太太所代表的乃是一个有活力的社区符号，现在人们对于他们的召唤，其实是我们需要更紧密的邻里关系，我们既要有自己的私生活的空间，也要有公共生活；既要有个人的成功和奋斗，但也需要人与人之间的关爱和信任。今天社会需要通过更有力的社区组织和动员人们的公共生活的参与来改变这种涣散的社区关系，我们需要有更有活力、更有公共生活的认同感和凝聚力的社区生活。

街道社区残联工作计划 篇12

“我既紧张又兴奋, 经过两周的系统培训, 我对工会工作有了全新的认识, 干劲十足, 相信一定能把我的特长发挥出来, 做一名合格的工会社会化工作者。”陈塘庄街新任工会社会化工作者薛颖对即将开始的工作信心百倍。日前, 天津市河西区总工会选聘的20名工会社会化工作者结业上岗, 为街道社区工会工作充实新生力量。

据悉, 天津市河西区总工会本次面向社会公开选聘社会化工作者, 从筹备、初选、笔试、面试、体检到培训上岗, 历时3个月。从报名的125名应聘者中脱颖而出的20名新任工会社会化工作者将承担各街道工会的建会建制等工作。区总工会主席庄路明告诉记者, 区总工会对新人的学习培训工作非常重视, 抽调精兵强将, 对他们业务上指导、专业上培训、生活上爱护, 帮助他们打牢思想基础、制度基础、业务基础。学习培训期间, 区总工会为这批新人制定了详细的培训学习计划, 涉及工会组建、劳动竞赛、职工素质工程、工资集体协商、和谐企业创建、如何做好困难职工帮扶等菜单式的培训课程, 不仅有针对性地组织他们了解熟悉工会各部门的工作内容, 让他们对工会工作有了具体认知, 还带领他们到桂发祥公司、宝洁公司、珠江装饰集团、北师大附中袁滨渤劳模创新工作室和大营门街总工会进行实地参观学习。此外, 区总工会还邀请全国劳动模范孙丽华和刘俊刚, 宣讲劳模事迹, 弘扬爱岗敬业、无私奉献的劳模精神。区总工会采取双管齐下的方法, 把学习与岗位实践有机结合起来, 助推新人成长, 使他们从感性认识到达理性认识, 初步实现从理论到实践的升华。

社区残联工作流程 篇13

残疾证申办程序

1、残疾人到指定照相馆照相，凭医院联系函到指定医院鉴定，填写鉴定表

2、社区填写申请表，入户调查表

3、社区协理员收齐资料交街道审核，审核通过到区残联输机，等待审核发证。

临时救助申办程序

1、残疾人或监护人手写申请

2、社区协理员填写临时救助申请表，附收费收据复印件，社区签字盖章交街道。

3、街道理事长审核签字盖章后，街道专干上交区残联等待审核批复。

残疾低保定补申办程序

1、残疾人本人或监护人手写申请，交残疾证、低保证，身份证，户口，银行帐号复印件

2、社区协理员填写低保定补申请表，社区签字盖章。

3、街道审核后找残联理事长复审后签字盖章，专干输入定补报盘表与每月25日前上传区残联电子版，25日后上交资料纸质版。

低保家庭残疾人精神补助申办程序

1、残疾人监护人手写申请，交残疾证，低保证，身份证，户口，银行账户，住院诊断复印件

2、协理员填写申请表，卫生服务中心、社区签字盖章，交街道。

3、理事长签字盖章后，专干输入定补报盘与每月25日前上传电子版区残联，25日后交区残联纸质版资料。

中专以上学校残疾学生和特困残疾人家庭子女学费补助申办程序

1、残疾学生本人或残疾人家庭向户口所在地社区居委会提出申请，并提供残疾证，户口，就读学校学费收据，当年新生需提供《录取通知书》等原件及复印件。特困家庭还需提供低保证原件及复印件。

2016年社区残联工作计划 篇14

2015年社区残联年终工作总结及2016工作计划

一、领导重视、组织建设得到进一步加强

2015年的一年来，也是残疾人事业十五计划的起步之年，我市残疾人工作在市委、市政府的正确领导下，在上级残联的指导和翠竹街道的大力支持下，认真学习贯彻江泽民同志三个代表的重要思想，开拓创新，努力拼搏，全面完成09残协会各项工作任务，始终坚持“以人为本”以残疾人需求为导向，紧紧围绕残疾人“人人享有康复服务”目标，确定各项工作任务，抓重点、攻难点、开拓进取、扎实工作，今年工作上做了以下内容：

##社区残疾人协会成立2年了，我深入辖区残疾人家中进行详细摸底调查，了解残疾人生活情况，目前辖区共有残疾人63人，(其中：肢体残疾有29人，智力残疾11人，视力残疾4人，听力残疾8人。)精神残疾11人。我把辖区残疾人首先为他们建立了残疾人档案。制定了残疾人工作计划和制度，及时为他们解决一些生活上的实际困难，使残疾人生活得到保障。

二、积极做好残疾人宣传工作

做好社区残疾人宣传工作，充分利用社区的宣传栏宣传健康知识讲座、心脑血管疾病的防治、康复训练的保健知识等一系列义务咨询活动。并且不定期的到残疾人家中进行走访慰问，了解他们的疾苦，尽最大的努力帮助他们。进行广泛宣传，提供法律援助，提高残疾人工作者和广大残疾人的法律素质。通过开展系列活动，不仅宣传了正式实施的《残疾人保障法》，也为建立平等，互助的社区氛围，维护残疾人合法权利，发展残疾人事业、构建和谐社区打下坚实基础。每月我依时在区残联网站里传送有关工作文章。

三、深入开展社区康复工作、确保残疾人“人人享有康复服务”

2015年我市全面推进残疾人“人人享有康复服务”目标。残疾人康复得到市、区残联重视下。充分利用社区资源，结合社区社康中心，建立社区社康中心的医生上门为残疾人巡诊康复服务，残疾人是社区内的一个特殊群体，他们生活在社区需要社区的关心和爱护。今年##社区的康复工作更全面开展，社区

首先对残疾人进行入户调查，对有康复需求的残疾人进行康复服务登记。为社区的残疾人上门提供每月一至二次免费接受社康医生的指导康复训练，提高残疾人生活自理和社会适应能力。残疾人巡诊康复工作进入社区，是残疾人事业发展的需求，是帮助残疾人恢复和补偿功能摆脱困境的重要。，每年组织辖区残疾人到罗湖区中医院免费体检，还有五位重残残疾朋友行动不便没有体检，10月26日上午，我和罗湖区中医院医生和医护人员一起来到残疾人家中免费提供上门体检，体贴和爱护倍感安慰让他们享受到政府优惠政策。在平时的工作中，我一定要做到时刻心里想着残疾人，急残疾人所急，帮残疾人所帮，为残疾人办实事、做好事，要以务实的态度对待工作。在公正公平的基础上服务于每个残疾人，让他们都得到关心和支持。因而摆在我们面前的工作是艰难的，也是充满希望的。

四、了解残疾人需求、帮助残疾人解决实际问题 今年我为社区残疾人申请了居家助残的有3人，还为辖区多位残疾人康复需求申请了拐杖、冲凉椅、助听器、辅助器具等等，我把所有用品用具送到残疾人手中，这些用品用具帮助了残疾人实现生活自理，代偿用具可以帮助他们走出家门，参与社会活动，从而使残疾人达到更好的康复，让每位残疾人真正体会到党和政府对他们的关心和温暖，也为残疾人功能康复有了保障。并帮助社区21位残疾人申请了特殊困难临时补助金及低保定补的有13个。每月亲自上门一次为11个精神残疾人送去免费服药单，同时关心他们在家中的情况，用爱心去帮扶每一位残疾朋友，进行心理辅导残疾人和家属，协助政府有关政策落实到每一位残疾人身上。按照市政府规定，本市户籍的残疾人可以申请《残疾人免费乘车卡》。我认真核对了社区每一位符合条件的残疾人全部办好免费乘车卡。全面落实残疾人应有的维权和保障。

五、组织残疾人参加丰富多彩活动

在区残联和街道办的帮助下，组织辖区残疾人参加丰富多彩的文化活动，今年在翠竹街道残联专干魏姐的带领下，今年我组织社区残疾人和家属参加了罗湖区饺子宴、观兰民爱科技园参观、东湖公园举办的第十七个世界精神卫生

日、全国助残日、残奥会圣火在“锦绣中华民俗村”的传递活动、在参加深圳市第三届残疾人运动会上，残疾朋友分别为##社区取得到二银三铜的好成绩。10月为残疾人送法上门深圳市宣传《中华人民共和国残疾人保障法》暨为残疾人送法上门活动，通过举办这些丰富多彩的文体活动，把欢乐与喜庆传递到每一个残疾人的心中，促进残疾人平等参与社会，提高残疾人的文化素质和生活水平。

为保障残疾人的合法权益，帮助残疾人平等参与社会活动，促进社会和谐，我街道认真落实《深圳市残疾人参加社会保险试行办法》，认真开展购买社会保险调查，依法帮助7名一级重度残疾人办理了参保登记手续。

六、协助解决残疾人职业康复

我们翠竹街道成立了职业康复服务中心，服务场所属区残联无偿提供，面积达300平方米，康复服务设备和康复训练器材、辅助器具将会不断完善，根据残疾人的需求提供康复训练指导、心理疏导、知识读物、残疾人亲友培训等。本我社区已经有7位残疾人在我协助下成功就业上岗了。我会尽我职能带动更多残疾人走出家门，回到职康中心里进行身心康复，让有需求的残疾人得到不同程度的康复服务。

2015年工作计划主要以下几个方面：

一、区残联和街道办的领导下，坚持“以人为本”目标。

二、密切联系残疾人，及时向上级领导反映残疾人的需求和意愿。

三、组织开展经常性的文体活动，多组织残疾人丰富多彩的文体活动。

四、特别要关注残疾儿童和较贫困的残疾人家庭，纳入进入更深层扶助。

五、为社区残疾人及家属进行宣传民，鼓励和帮助残疾人树立康复信心。

六、做好残疾人生活保障、就业、教育、康复、维权、培训等服务工作。篇二：县残联2016年工作计划

县残联2016年工作计划

2016年是“十三五计划”的第一年，县残联为完成加快建设残疾人小康社会的要求，进一步改善残疾人生活状况，对于2016年的残疾人工作进行了如下安排：

一、推进康复工作常态化、长效化发展，保障残疾人更好的融入社会生活

（一）、继续开展残疾人社区康复站的创建工作。创建市级社区康复示范站，为创建示范站拟投入部分器材，充分发挥康复站作用，为肢体残疾人提供以运动功能和日常生活为主的康复训练、指导并协助聋儿及家长进行听力语言康复训练等，巩固全国残疾人社区康复示范县成果。

（二）、加强精神病防治康复工作。走基层普查精神病患者，及时掌握各乡镇精神残疾人情况，为以后的精防工作做好坚实的基础。在深入调研基础上，落实精神残疾人特惠医疗保障政策。将继续对贫困精神病残疾人免费发放多种药品，针对国家彩金项目贫困精神残疾人予以服药补助和住院补助，缓解患者家庭的经济负担。

（三）、继续开展白内障康复工作。加强对村级的白内障普查工作，筛查是否有需要白内障手术的患者，做到随时发现，随时治疗，绝不延误。

（四）、以残疾人需求为重点，开展康复服务工作。计划举办盲人定向行走训练班，并发放盲表。加大聋儿早期筛查力度，做好听力

（五）、继续推进贫困残疾人助行工程。开展辅具入户筛查工作，全面了解我县残疾人的辅具需求。做好辅具发放工作，同时做好假肢及矫形器的筛查、适配工作，并进行项目登记、统计、数据库填表等工作。协调配合省市辅具中心做好低视力及听力障碍残疾人的验配工作。加强人才队伍建设，组织辅具适配专业知识培训1期，培训专业人员不少于25人。

二、建立长效机制，进一步完善残疾人社会保障体系和服务体系

（一）、完善残疾人托养中心建设，完善残疾人服务体系。2016年盘山县残疾人托养中心建立健全管理制度，完善残疾人托养服务政策制度，建立科学合理的管理规范和服务标准，同时加强专业人员队伍建设，为有托养需求的残疾人提供服务。

（二）、全面落实有关残疾人的医疗、保险、基本生活、就业、教育等方面的政策法规。

1、做好参加新型农村和城镇居民社会养老保险的55至59周岁重度残疾人生活补贴发放工作，加强对补贴资金的监督管理。

2、继续做好高等院校残疾人大学生及残疾人家庭大学生的资助工作，帮助他们顺利完成学业。

3、继续开展阳光家园计划残疾人居家托养补贴的发放工作，认真审核申请人信息，及时完成专用数据库录入工作。

4、继续对有低保的一、二级困难残疾人发放生活补贴（每人每月70元），对一级重度残疾人发放护理费补贴（每人每

月55元）。

5、严格执行办证规定，提高残疾人办证率。简化残疾证办理程序，严把办证关，严格按照残疾证办理的相关规定执行，做到应办尽办，不符合条件的坚决不办，杜绝人情证、关系证等非正常证件的办理。

6、做好贫困残疾人调查工作。对贫困残疾人开展残疾人普查工作，了解贫困残疾人的贫困原因，制定残疾人的帮扶、培训、就业、保障措施。

（三）、整合社会资源，不断拓宽残疾人就业渠道，增加残疾人就业、培训。

1、按照《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》，结合我县实际情况，改善我县社会创业环境，大力支持残疾人自主创业，自谋职业，促进创业带动就业。

2、继续完善残疾人就业保障金征收管理的各项政策措施，开展机关事业单位保障金征收工作，协调政府对机关事业单位按比例安置残疾人就业，进一步规范残疾人就业保障金管理，并严格按照相关规定使用资金。

3、统筹培训资源，加强培训工作，根据残疾人的特点和需求，安排残疾人的职业培训。

4、继续开展扶持个体创业带头人和专项扶贫工作，同时做好相应配套工作，扩大扶持的受益面、覆盖面。

三、完善权益保障机制建设，依法维护残疾人合法权益

（一）、继续深入开展残疾人家庭无障碍改造工程。筛选符合条件的贫困残疾人家庭，对其进行“一户一方案”的无障碍改造，使残疾人家庭切实受益。

（二）、完善残疾人信访和法律援助工作机制。做好信访预测、上访人接待、矛盾排查调处工作，依法维护残疾人合法权益和社会稳

定。进一步加强残疾人法律援助及法律服务工作，完善法律援助工作机制，加强对残疾人群体的司法保护，依法协调解决权益保障突出问题。

（三）、继续做好残疾人驾驶机动代步车燃油补贴发放工作。加大对燃油补贴资金的监督管理，及时完善专用数据库信息录入工作。

四、提升为残疾人服务能力，开展丰富多彩的文体活动

（一）、提升个人能力，形成良好的机关工作作风。

1、完善学习制度。严格执行集中学习，注重政策理论和业务学习，定期讨论和交流学习心得，进一步增强为残疾人奉献的服务意识。

2、完善考勤制度。严格执行工作纪律，对人员上下班签到、请销假实行严格管理，对病假和事假超过规定天数的取消年终评优资格。

（二）、加强残疾人专门协会工作。围绕各协会主题日开展相应活动，年内至少安排一次专门协会座谈会或联席会，听取各专门协会工作汇报，协助解决各协会存在的实际问题。

（三）、及时向外报送信息。认真做好残联信息报送工作，做到重要信息及时报，信息内容要详实，不瞒报，不虚报，打开外界了解残联的工作窗口。

县残疾人联合会 2015年11月9日 篇三：xxx社区残疾人协会2012-2015三年工作计划 xxx社区残疾人协会2012-2015三年工作计划

残疾人是社区内的一个特殊群体，他们生活在社区，需要社区的关心和爱护，为进一步提高全民助残意识，更好地为社区残疾人服务，使他们感受到社区大家庭的温暖，结合本社区实际情况，特制定三年工作计划：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，在市委、市政府的正确领导下，在上级残联的大力支持下，认真学习贯彻科学发展观，为残疾人办好事、办实事，求真务实，开拓创新。

二、基本原则

始终坚持“以人为本”、以残疾人需求为导向，紧紧围绕残疾人“人人享有康复服务”的目标，确定各项工作任务，抓重点、攻难点、开拓进取、扎实工作，帮助残疾人重拾生活的信心，帮助他们更好的生活下去。

三、具体发展规划

一是要继续加大残疾人劳动就业的的工作力度，通过多种渠道尽力为残疾人推荐上岗，从根本上解决残疾人的基本生活来源问题。

二是要加大残疾人的扶贫帮困的工作力度，整合资源，共同关爱、帮助残疾人。

三是要继续搞好社区无障碍设施的建设。

四是要做好残疾人康复工作，让“人人享有康复服务”的宏伟目标得以更充分的实现。

五是发挥残疾人协会的作用，努力开展协会的相关活动，通过协会的积极工作真正成为残疾人的娘家，在实践中不断提高和完善社区的残疾人工作水平。

六是全面贯彻落实《中华人民共和国残疾人保障法》等法律、法规，了解掌握社区内残疾人权益保障情况，听取残疾人意见，为残疾人提供优先、优质、优惠的法律服务。

做好残疾人工作是一项光荣而伟大的工作，也是一份需要安心和付出的工作。社区残协将站在构建社会主义和谐社会的高度，不断加强自身为残疾人服务能力的建设，努力把社区的残疾人事业发展推向一个新的台阶。

谢谢大家，汇报完毕

xxx社区残疾人协会

2012年10月x日 篇四：2016年残疾人事业发展工作计划

2016年残疾人事业发展工作计划

二○一五年我们将继续贯彻实施残疾人事业“十二五”发展纲要，深入贯彻和学习“十八”大“三中”“四中”全会会议精神，按照区委、区政府提出的工作目标，结合区残联的实际情况，积极开拓残疾人工作思路和更新工作方法。二○一五年在全面推进我区残疾人工作协调发展进程中，不断加强内部管理，强化业务能力，提升工作效率，在完成日常业务工作的同时，重点做好以下几方面的工作：

一、区级重点工作：培训、就业工作

按照目前存在的残疾人就业难问题，认真做好残疾人培训、就业工作。加大宣传力度，协调各企事业单位加大残疾人就业安置比例。并采取集中培训和零散式培训相结合的培训模式，积极开展残疾人多形式、多渠道培训就业，不断提高残疾人就业技能，鼓励残疾人自主创业，为残疾人就业创造有利条件。

1、四-五月开展残疾人培训需求摸底调查，结合培训意向调查情况，制定培训工作计划；做好残疾人职业技能培训的基础工作。

2、六-十月组织开展残疾人职业技能培训的协调落实工作，对有培训需求和就业能力的残疾人组织培训，提高残疾人的就业技能，计划完成培训残疾人20人的工作目标。

3、通过培训为残疾人搭建就业平台，区人社局要在残疾人安置及自主创业等方面优先给予政策的倾斜，鼓励残疾人自主创业或培训后就业，不断残疾人提高家庭收入。年内争取完成7名残疾人就业任务。

部门重点工作

（一）康复工作：全面推进残疾人“人人享有康复服务”工作，完成残疾人体检、精神病服药补助和住院补贴、0-14岁残疾儿童救助、辅助器具和肢体、智力和脑瘫儿童的康复训练工作。1、3月完成听力残疾人员装配助听器摸底工作。2、4月开展残疾人辅助器具的摸底工作。3、5月完成听力短信补助人员的摸底工作。4、6月完成0-14岁残疾儿童救助的摸底工作。5、7月完成机构和居家托养人员摸底名单。6、8-9月份完成暖气费和物业费补贴摸底工作。7、10月份完成精神病服药补助和住院人员名单摸底工作。8、11-12月份录入康复统计快报、年报和相关台账。

（二）残疾人基本服务状况和需求专项调查

1、一月份成立领导小组、制定实施方案、开展人员培训。

2、二至三月份按照户口所在地原则核查基础信息并入户调查登记。

3、四月份将入户调查情况录入数据上报市残联。

4、五月份总结阶段。

二、提升工作计划：残疾人康复训练志愿服务

1、二至三月份完成有需求的残疾人康复训练人员摸底调查，分类汇总，康复训练手册的编制工作。

2、四月份协调卫生局指定社区卫生服务中心制定残疾人康复训练个人训练计划及康复训练内容。

3、五-九月份按确定残疾人开展康复训练服务。

4、十月份进行康复训练评估，检查完成情况。篇五：2012社区残联工作计划

2012年**社区残联工作计划

社区残疾人工作在上级残联的支持下，认真学习深入贯彻落实科学发展观，开拓创新，努力拼搏，全面完成2012残协会各项工作任务，始终坚持“以人为本”以残疾人需求为导向，确定各项工作任务，抓重点、攻难点、开拓进取、扎实工作，把本社区残疾人工作完成得更好，结合社区实际情况特制定2012年工作计划如下：

一、在区残联和街道残联的领导下，坚持“以人为本”目标。

二、密切联系残疾人，及时向上级领导反映残疾人的需求和意愿。深入辖区残疾人家中进行详细摸底调查，了解残疾人生活情况，为他们建立了残疾人档案。制定了残疾人工作计划和制度，及时为他们解决一些生活上的实际困难，使残疾人生活得到保障。

不定期的到残疾人家中进行走访慰问，了解他们的疾苦，尽最大的努力帮助他们。进行广泛宣传，提供法律援助，提高残疾人工作者和广大残疾人的法律素质，维护残疾人合法权利，发展残疾人事业、构建和谐社区打下坚实基础。

三、组织开展经常性的文体活动，多组织残疾人丰富多彩的文体活动。利用“助残日、精神残疾日” 举办一些丰

富多彩的文体活动，把欢乐与喜庆传递到每一个残疾人的心中，促进残疾人平等参与社会，提高残疾人的文化素质和生活水平。

四、特别要关注残疾儿童和较贫困的残疾人家庭，纳入进入更深层扶助。

五、为社区残疾人及家属进行宣传，鼓励和帮助残疾人树立康复信心。