2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告（共7篇）

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告 篇1

申庆龙

2013年，本人在市委、市政府的正确领导下，在局班子成员和全体干部职工的关心支持下，紧密围绕地区中心工作，加强理论学习，增强政治素养，带好干部队伍，务实履职干事，自律清廉为民。现述职述廉汇报如下。

一、牢固树立矢志不渝的理想信念

一是加强自身学习。认真学习领会党的十八大精神，认真研究总书记、李克强总理等中央领导同志的一系列讲话论述，特别是坚信只有埋头实干、务求实效才能扎实做好每一项安全生产工作，只有树立全心全意为农民服务的宗旨意识，才能全力保障农民增产增收。一年来，利用党支部集体学习和平时的自学，促进知识更新，丰富知识储备，不断提高了理论素养和政策水平，不断提高了科学谋划、驾驭推动工作的能力。

二是抓好干部队伍学习。坚持把党性锻炼、政德教育放在干部队伍学习的首位，定期组织全体干部职工学习各项决策文件和业务知识，以最新的理论武装干部职工的头脑，并抽时间为全体干部职工进行专题讲课，积极引导广大党员干部学习、把握和遵循新时期干部为人处事和从政所需具备的道德知识和道德规范，为提高工作质量和服务水平奠定坚实的理论基础。

三是强化党性意识。自觉遵守党章和党的组织原则，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行市委、市政的各项决策部署。牢固树立稳定的思想，在大是大非问题

上始终保持清醒，自觉维护团结，始终做到了旗帜鲜明、态度明确、立场坚定、行动坚决。

二、竭力培养团结奋进的优良作风

一是坚持民主集中，创造和谐氛围。严格落实集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定原则，营造团结和谐氛围，主动与班子成员加强思想交流，增进理解信任，增强了班子的整体合力。在工作和生活中做到公道正派，关心爱护每一名同志，凝聚人心，团结队伍，增强了全局干部职工的集体观念和大局意识，形成了团结协作、爱岗敬业的良好风气。

二是加强作风建设，树立良好形象。坚持说实话、办实事，忠于事业，勤奋工作。对工作敢于担当、敢抓敢管，对不负责任、作风飘浮的干部敢于正面批评，坚决抵制各种不良作风。进一步明确工作标准、要求，提高工作执行力。努力改进机关文风、会风，倡导说实话、开短会，倡行求真实干之风。

三、积极开拓创新工作局面

一是锻造“一支队伍”，创新服务机制强化推广队伍建设，重点做到农业专家组组建、技术指导员选聘、农民示范户培育“三个到位”，组建了9人的专家指导小组。全市选聘了100名技术指导员，遴选了900户科技示范户，市、镇、村三级推广网络完整，反应迅速。目前，我市农技队伍中专业人员比例，中高级职称比例，农民整体科技素质，应用科技水平均居全省前列。推行推广责任、包村联户、素质提高 “三项制度”，明确了农技人员的服务区域、服务对象和服务内容，每个农技人员联系10个农户，服务农民，接受农民的监督，农技人员参

加省、市和我们自己定期组织的培训，涌现出万振家、黄君臣、张明秀、刘晓波等一大批农民信赖、公信力极强的省市农业科技拨尖人才和全省农技推广学科带头人。规范服务体制。强化农业中心科技服务的主导地位，与省农科院所属八家院所结成科技共建联盟；让民营企业、加工企业等参与农技推广，指导全市321个种植合作社成为农业科技应用的“中介”，全面形成“一主三辅”的农业科技应用格局。

二是推进“三个建设”，提高服务效率。充分发挥专家大院的功能，建设服务平台，实现土壤肥料检测、植物病虫害检测、农业信息服务、技术咨询、农药残留速测、农民培训“六位一体”的全方位服务；利用网络、电视栏目、手机短信等，实现农业科技信息应用的全面覆盖。围绕标准化农田建设，重点打造了高标准示范园区26个，建立万亩展示区30个，示范田300多块，把新技术摆在了农民门口，实现了“论文写在大地上，成果留到农民家”。在农民素质提升方面，强化职业农民培育试点、阳光工程和农技体系建设，农民需要什么就培训普及什么，力争使每个农民都成为种田明白人。

三是实现“三个到位”，保证服务质量。一引进到位：引进优质、高效的水旱田新品种300多个，建立了质量评价体系，与全省同步，筛选出适合我市种植新品种17个；开展了水稻毯式钵育机摆、玉米110cm大垄双行密植栽培等7项新技术示范；承担国家、省、市试验51项。二应用到位：围绕“全国水稻生产第一县”和玉米的高产稳产，确定主推品种22个，主推技术15项，推广面积超过了3500万亩次；

实施了“超级稻双增一百”、玉米“双增二百”等项目，开展了以香菇栽培为主的大棚综合利用，全市农民科技增收部分超过11%。三指导服务到位：今年农业气候条件诸多不利，我们利用“三农指南”、专家热线等途径进行全面指导;科技人员进村、进户、进田间，第一时间，尽最大可能帮助农民解决困难，减少损失。

四、致力维护廉洁自律的良好形象

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告 篇2

4年述职述廉报告

农业科技园区管委会领导班子2014年述职述廉报告

按照自治州2014领导班子和领导干部考核工作安排，我代表昌吉国家农业科技园区党工委、管委会领导班子就一年来的工作情况述职述德述廉如下，请予评议。

一、主要经济指标完成情况 国家农业科技园区在州党委、州人民政府的正确领导下，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会、第二次中央新疆工作座谈会以及区州党委、政府重要会议精神，紧紧围绕长治久安抓发展，按照“三个率先”和建设“五个昌吉”的总体要求，深入开展群众路线教育实践活

动，坚持”产业富园，项目兴园，科技强园，生态立园”，不断完善“一区、两城、四园、七基地”建设，充分发挥科技孵化、示范引领、成果转化、辐射带动作用，经济社会发展呈现稳中有进、好中见快的良好态势，社会大局保持和谐稳定。预计全年实现生产总值亿元，增长20%，完成自治州任务的102%;完成固定资产投资亿元，增长33%，完成自治州任务的106%；实现公共财政预算收入亿元，增长20%，完成自治州任务的100%;完成招商引资到位资金23亿元，增长53%，完成自治州任务的128%；民生支出亿元，占公共预算支出的81%。

二、真抓实干，各项重点工作成绩斐然 现代农业转型升级实现新突破 坚持以示范引领为主线，以“四个千万”建设为着力点，促进一二三产融合发展，大力推广农业高新技术和现代农业发展模式，着力打造现代农业发展的示范区。一是积极开展高产创建示范。坚持政策驱动、科技推动、示范带动，不断创新、集成、组装高产栽培技术。建设国家小麦棉花万亩高产示范片2个，实施了金天山滴灌冬小麦、华兴腾飞棉花、中粮屯河加工番茄等全程机械化高产创建示范项目，单产分别达到610公斤、185公斤、12200公斤，辐射影响范围不断扩大，取得了明显的成效。二是大力发展精准农业。新引进农用无人机等智能装备，开展无人机植保技术示范万亩；建设精准农业示范基地5万亩。应用物联网等智能控制技术初步建立了智慧农业系统，实现了服务平台与田间地头、温室大棚、智能装备、研发中心的互联互通、资源共享。三是加快发展现代畜牧业。华牛肉牛肉羊育种与繁殖工程中心建设初见成效，引进种牛种羊余只、完成胚胎移植5000枚，为全疆肉牛肉羊产业发展提供了优质种源支撑；泰昆提供鸡苗万羽、天康提供种猪2万头，新疆畜禽良种市场占有率进一步提高。正大、惠康、青牧源等标准化规模养殖示范基地产业化经营水平进一步提升，为全州

乃至全疆现代畜牧业发展起到良好的示范、带动作用。四是努力培育新型农业经营主体。加强农场规范化管理，认真开展非法开荒和非法取水机井专项整治，加强国有农用地和水资源规范管理，扎实推进水权水价综合改革和井电双控工作，认真落实棉花目标价格补贴等国家惠农政策。探索现代农场管理发展的新模式，引导农场在生产经营、产业布局、资源配置、科学管理上下功夫。建立农场联席会议制度，加大示范农场建设力度，高标准打造了农之鑫合作社农业机械化综合示范基地，成为全疆乃至全国一流的农机社会化服务示范基地。五是坚持实施品牌战略。大力推进品牌培育与创造，加强企业质量建设和商标注册管理，新获中国驰名商标1个。成功举办了新丝绸之路创新品牌行活动暨新疆创新品牌推进会，园区3个品牌入选推荐品牌。积极开展农业标准化示范，完善农业标准体系建设，产品质量安全追溯平台接入监管企业25家，申报新疆

名牌产品4个。

创新驱动战略取得新成效 以提高自主创新能力为核心，积极实施创新驱动战略，建设农业科技创新与成果转化基地、现代农业新兴产业孵化基地，为现代农业产业发展提供全链条的科技支撑和技术保障。一是科技创新平台建设明显加快。积极参与国家“一城两区百园”战略结盟工作，当选为国家农业科技园区协同创新战略联盟常任主席单位。与福建农林大学在科技服务体系、农业示范基地和特色产业基地建设上展开全方位合作；与新疆农业大学共建了“丝绸之路经济带棉花优质高效协同创新中心”，与新疆农业大学新农村发展研究院合作打造全疆农业技术研发推广平台。加快推进科技孵化器建设。二是企业创新主体地位进一步凸显。加大对企业自主创新的引导和支持，中国农科院—新疆慧尔农业科技股份有限公司新型肥料研究院成功挂牌运转，华牛肉羊工程技术研究中心创建为自治区级工程技

术研究中心，泰昆、慧尔等企业牵头组建了饲料、家禽、新型肥料等3家自治区级产业技术创新战略联盟。新增国家级科技特派员创业基地2家，新立项国家科技项目2项、自治区科技项目10项，获自治州科技进步奖2项、申报自治区科技进步奖3项，审定新品种2个，获得授权专利5项。四是示范推广和辐射带动成效显著。充分发挥园区和龙头企业作用，在州内和全疆各地建立了一批农业试验示范站和科技示范基地，推广新品种、新技术、新模式，产业涵盖小麦、棉花、玉米、西甜瓜、加工番茄、生猪、肉鸡、肉牛肉羊等，为自治区“四个千万”建设发挥积极作用。举办了自治区春季田间管理暨春耕备耕现场交流会、自治区农产品质量安全监管工作现场会等大型科技示范推广活动。成立了“天康养猪学院”“泰昆大学”，开班14期、培训实用技术人才2200余人次。赴南疆和田、阿克苏等地开展了“春耕一线”科技服务活动，示范推广卫星导航自动驾

驶精量播种、枣树高产优质栽培等技术，有效带动了当地农业增效、农民增收。优势支柱产业培育取得新进展 发挥优势，抢抓机遇，认真落实项目推进年和现代服务业攻坚年的各项举措，围绕农产品加工、文化旅游、会展博览、金融商贸物流等产业发展，实施了重点项目44项，保持了良好的发展势头。一是做大做强农副产品精深加工业。加快种子加工、食品加工产业发展，引进大北农、丰乐、种都农人等中国种业十强企业3家，着力打造新疆乃至西北最大的种业产业基地。引进建设了乐鼎元、亿康源、宜家乐、远航等食品加工项目，将形成年产2万吨肉制品规模，洽洽、慧尔、雪山果园等项目进展顺利。二是努力打造文化旅游会展产业。印象西域国际文化旅游城核心项目新疆大剧院已基本建成，组建了艺术表演团队，现正排练大型民族风情歌舞秀《大美新疆》节目，中亚美食城、楼兰古城即将开工建设。新疆农业博览园基础设施进一步

加强，游客集散中心、服务中心和新疆农业博览中心建成投入使用。精心组织举办了游园赏花季、菊花节活动，结合都市胡杨林风景区和农家乐的发展，接待游客50余万人次，实现旅游收入亿元。三是大力发展商贸物流业。华林海关监管场所正式通过乌鲁木齐海关验收挂牌，成为昌吉州第一个通过审批的海关监管场所，将为全州外经贸发展提供良好的平台。时代广场、屯河新天地等项目建设进展顺利。启动了电商物流园项目，吉瑞祥被评为自治区首批电子商务示范企业，雪山果园网络销售额突破亿元。四是着力发展科技服务和金融产业。依托科技部国家农业科技园区协同创新联盟，积极搭建投融资平台；与昌粮集团共同组建了收益率较高的万丰小额信贷公司。引导支持吉瑞祥、恒丰科技成功登陆新三板，通过多层次资本市场融资做强做大。依托屯河路商业带，新引进中国建设银行、光大银行、信用社、国民村镇银行等银行分支机构以及保

险、会计师事务所和小额信贷公司，服务现代农业和科技创新。发挥科技孵化器作用，吸引科研院所和科技企业建立科研中心和高新技术产业基地，不断完善科技中介服务体系，发展技术交易市场。

基础设施建设不断完善

按照“规划体系科学合理、基础设施不断完善、公共服务日趋健全、产城经济不断壮大、居民生活全面改善”的要求，加快推进城乡基础设施、公共配套和生态环境建设，保障和改善民生，努力打造“城景相融、田园相连、生态宜居的新区”。一是加快推进“一区四园”基础设施建设。g312线昌吉北过境公路、屯河北路、文化东路等公里道路全面开工建设，建成公里。头屯河沿岸综合整治区一期范围内市政配套设施全面开工建设，二期搬迁范围内6家企业已完成搬迁，剩余1家军分区弹药库的搬迁工作正抓紧推进。新疆农业博览园博览中心、集中供热、鲜花港、万平方米广场景观等工

程，高新农业产业园公里道路、35kv输变电等工程，现代农业示范园重要农村公路等一批配套项目全面建成，园区功能不断完善，承载项目能力显著提升。二是不断完善公共服务设施。城市管理水平和服务保障能力不断提高，加强了园林绿化、市容环卫及供水、供电、供气、供暖等配套服务设施的建设管理维护；投资2200余万元，建设供排水管网公里，特别是对北外环路3公里污水主管网进行了改造，保障了昌吉市主城区污水管线的畅通；10kv电力专线、屯河北路延伸段亮化工程等顺利完成。建设安置房43套、4085平方米，国有农场危旧房改造34套、3400平方米，完成既有建筑节能热计量改造万平方米。三是持续加强生态环境建设。创新林业生态建设机制，完成植树造林4545亩，成活率达到90%以上。建立老龙河胡杨林保护长效机制，修建引水灌溉设施，生态输水500万立方米，有效地促进了胡杨林的自然更新。深入实施“蓝天行动”计划，对新疆泰昆集团股份有限公司、南风日化有限责任公司昌吉分公司等两家企业进行了关停。

三、狠抓落实，社会稳定基础更加牢固 今年以来，园区认真贯彻中央及区、州党委关于维稳工作的一系列安排部署，始终把“维护稳定和长治久安”作为工作的着眼点和着力点，突出重点，强化责任，创新机制，狠抓落实，社会大局始终保持和谐稳定的良好局面。

一是严格落实维护稳定第一责任、第一任务，充实调整了园区维稳工作前方指挥部成员，将重点企业农场主要负责人纳入，以加强区域内各方面维稳力量的组织协调，形成统一合力，定期召开会议，研究部署维稳工作。围绕“三个坚决目标”，对园区维稳工作形势进行了评估研判，制定了工作方案，加大硬件设施配套力度，投入217万元，完善了治安监控系统、电子警察系统，配齐配全了各类维稳器材。严格执行领导带班、干部值班制度，每天由一名园区领导带班、一名科级干部和一名一般干部及四名保安值班，形成了四级联动的维稳机制。进一步完善了园区应急反恐维稳体系，制定了反恐维稳应急预案，配备专兼职安保人员，落实应急处突力量100余人，针对新疆农业博览园等人员密集场所，在自治区公安厅指导下进行了反恐应急演练。认真落实流动人口管理“三、六、九”工作机制，重点针对外来务工人员集中的建筑工地和企业农场，定期开展全面调查摸排，做好防范。

二是不断健全完善“大信访”联动工作机制，严格明确责任领导、责任单位和责任人员，主要领导亲自带头包案。加大矛盾排查化解力度，深入开展领导干部接访下访，下大力气化解信访积案，最大限度减少进京赴区非正常上访。针对来访群众，及时化解疏导、协调落实，组织召开协调会议40余次，及时解决群众反映的热点、难点问题。今年以来共接待群众信访77批710余人，办结率达到98%，绝大部分信访问题都已得到妥

善处理。办理区、州交办的信访事项35件，办结率达100%，信访形势总体良好，基本平稳。

三是严格落实安全生产“党政同责、一岗双责”，强化和落实企业安全生产主体责任、部门监管责任和属地管理责任，严格安全目标考核和责任追究。强化监管，紧紧围绕安全生产基础建设年、“六打六治”打非治违、安全生产隐患大排查大整治等专项活动，不间断的开展隐患排查治理工作，对所属企业进行了5轮安全检查，共检查企业159家次，查出安全生产隐患621项，整改619项，整改率%，下发《责令限期整改指令书》47份、《现场处理措施决定书》27份、《整改复查意见书》47份、《处罚决定书》9份。安全生产形势总体持续平稳向好，事故指标控制在自治州下达指标以内。9月中旬至10上旬对辖区内各部门、企业、农场、建筑施工单位薄弱环节和隐患漏洞开展大范围、深层次全面细致的大排查，将隐患消灭在萌芽状态，将问题解

决在基层一线，确保了自治州60年大庆、菊花节等重大活动的成功举办和重要敏感节点的平稳度过，群众的安全感、满意度显著提高。

三、深入开展教育实践活动，不断提升园区党建工作的深度和广度 根据自治州统一部署，园区教育实践活动于2014年3月正式启动，到2014年10月中旬基本结束。在州党委正确领导和自治区督导组、州教育实践办、县市第五督导组的精心指导下，园区所属1个企业党委，27个部门、企业、农场党支部，460名党员积极响应中央和区州党委号召，高度重视，踊跃参与，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，以“三严三实”为标尺，以焦裕禄精神为镜子，以贯彻中央八项规定和区州及园区十条规定精神为切入点，以严的标准、严的措施、严的纪律，精心组织实施，扎实有序推进，园区领导班子民主生活会群众满意

度、专项整治工作群众满意度、整体党的群众路线活动群众满意度均达到100%，实现了中央和区州党委提出的要求，达到了预期目的。深入开展“访惠聚”工作，真心诚意为民办实事。

园区住阜康市上户沟乡黄山村工作组，以深化“为民服务零距离”为抓手，紧紧围绕住村工作六项任务，进农家门、听农家言、知农家情、解农家难，真正做到了“零距离、心贴心、听到真话、访到实情”。工作组入户走访400余户，梳理各类问题47条，接待来访、信访群众300余人次；指导帮助该村制定了三年工作规划和工作计划，帮助村集体建立和发展经济支柱性产业，推进该村民生工程和基础设施建设，多渠道争取资金共投入200余万元；邀请了自治区中医院的“专家义诊团”为黄山村360余名居民做了义诊。园区领导班子成员和13个部门、14个企业分别与42户特困家庭建立了“一对一”帮扶结对。集资为40户贫

困村民购买优质焦煤100吨。解决了黄山村村民生产生活中的实际困难，增进了感情，赢得了民心。

四、落实两个主体责任，不断加强党风廉政建设及反腐败工作 一是加强领导，形成反腐倡廉合力。园区党工委自觉履行主体责任，坚持把反腐倡廉建设与经济社会发展工作同部署、同落实、同检查、同考核。领导班子成员切实履行好“一岗双责”，党政主要领导带队检查党风廉政建设工作、“项目推进年”“民生建设提升年”“观代服务业攻坚年”等重点项目实施情况6次。二是严明纪律，有效促进廉洁自律。始终做到教育和监督“两不放松”，认真落实上级纪委同下级党政主要负责人谈话制度,开展谈话20余人次。加强权力运行的监督制约，深入落实了党政正职四个不直接分管及“三重一大”末位表态制度。扎实开展“五四三”党风廉政教育活动和第十六个党风廉政教育月活动，通过参观廉政警示教育基地、廉政辅导报告、集中收看警示教育片、诫勉谈话等形式，筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线的基础。三是持之以恒，切实加强作风建设。园区严格执行中央八项规定和区州十条规定，结合党的群众路线教育实践活动，认真开展了“门难进、脸难看、事难办、话难听”、为民服务窗口不规范等专项整治工作。制定出台了《园区集中核算制度》，进一步减控“三公”经费支出，切实强化公车管理，进行统一贴标，统一停放，定期不定期开展明察暗访。进一步加强机关效能建设，深化“政府效能跟踪服务”活动，认真开展政风行风评议，组织园区政风行风评议员开展社会调研及窗口评议活动。积极参播新广、昌广“行风热线”，现场解答问题。

五、以现代文化为引领，不断深化群众性精神文明建设创建活动 园区大力开展宣传教育，深入践行社会主义核心价值观。第13个公民道德建设月期间开展各类学习实践活动6次。积极参与区、州举办“最美昌吉人”、第五

届道德模范推荐、评选活动。狠抓基础创建工作，精心组织开展了“一堂、一队、一牌、一桌、一传播”活动。建好用好道德讲堂，安排各部门依次开展相关活动，共开展12期。建立常态化的学雷锋志愿服务队，积极开展爱心捐赠、无偿献血、道路交通文明劝导、走访慰问孤寡老人、福利院儿童等志愿服务活动10余次。设置遵德守礼提示牌，制作了节约“一滴水、一度电、一张纸”提示牌，发放低碳环保、勤俭节约倡议书。广泛开展文明餐桌活动。深入开展文明风尚传播活动，设置一批公益广告宣传牌，将《公民道德歌》、文明道德知识上传园区门户网站专栏，积极营造文明和谐的氛围。

园区配合自治区、州宣传部、外宣办，做好各项重大采访活动、集中采访及昌吉州60周年庆各项工作的采访报道工作。配合完成“走进昌吉”五大主题采访活动。完成国家级媒体采用稿件12条，区级媒体20条，州级媒体260条，其他150条。

持续抓好民族团结进步创建工作，加强研究部署，调整充实领导小组成员，结合实际，深化“十项重点工作”和“四项活动”。认真落实第32个民族团结教育月各项活动安排。邀请州讲师团成员开展以中国特色社会主义和“中国梦”、社会主义核心价值观和新疆精神、马克思主义“五观”、新疆“三史”和“去极端化”的专题教育3次，3个部门、企业及4名个人被表彰为自治州民族团结进步先进集体和个人。积极做好自治州60年大庆、模范州命名、区州民运会等重大活动的配合工作。

六、夯实基层基础，狠抓干部队伍建设 一是着力加强干部选拔任用工作。认真贯彻执行《党政干部选拔任用工作条例》，抓好队伍建设，围绕“四强好干部”标准，注重在“三化”建设主战场、维稳一线和服务群众前沿发现、培养和选拔干部，充分运用“一报告两评议”结果，认真组织干部学习《党内监督条例》等政策法规，按照程序开展干部选拔任用

工作，今年新选拔任用正科级干部1名，拟选任科级非领导职务干部5名；大力开展“科学发展好班子”创建活动，对部分存在问题的班子进行组织调整。二是加大干部培训力度。把干部培训工作与“学习型社会”建设结合起来，积极开展争创“学习型机关”和争做“学习型干部”活动，突出以优秀干部、年轻干部、紧缺人才为培训重点，积极配合好上级党委、政府部门举办培训班的选送工作，选送参加区州各类培训40余人次；邀请区内外知名专家及区州讲师团成员开展专题辅导讲座5次，培训干部职工1000余人次，并利用企业、农场联系会议对辖区各企业、农场负责人及业务骨干进行政策、法规等方面培训。

三是进一步夯实基层组织建设。全面落实党建工作责任制，充分调动党工委委员工作积极性、责任性，调整完善园区党工委委员基层联系点制度。结合教育实践活动开展，制定落实进一步加强基层服务型党组织建设实施意见，确定了

基层党组织建设“八有”“五服务”的标准，针对个别党组织软弱涣散、先锋模范作用发挥不够、人员配备不健全、组织生活停滞、支部活动场所配套不到位等方面的情况进行了排查，清理了2个党组织，选配了2名党支部书记，新建了老龙河党支部党员活动中心。四是加强人才工作。认真落实自治州人才工作任务，落实了专项工作经费，制定出台了高层次人才引进办法，鼓励辖区企业引进各类人才尤其是高层次紧缺人才，加大博士后管理工作力度。始终坚持“不求所有但求所用”的理念，采用“项目引人、企业引人、技术引人”的方式大力引进人才，进一步加强人才培训工作，全力确保园区人才教育培养计划的全面实施。

五是全面加强干部队伍作风建设。事业成败，关键在人。园区领导班子始终以团结为大局，以发展为目标，班子成员之间经常沟通交流，共商发展大计，相互信任、相互支持、相互帮助、相互提

醒、相互补台，做到了分工不分家，营造了和谐融洽，风清气正的工作氛围。各班子成员都能发扬“踏石留印，抓铁有痕”，克服困难，迎难而上的工作精神，务实肯干，把力量集中在抓工作上，把目标锁定在干成事上，把心事放在为民办事上，把精力放在加快经济发展上，按照工作分工狠抓落实，保证了上级党委、政府的重大决策部署和各项方针、政策能够不折不扣地执行，园区发展思路、任务目标有效落实。形成了政治上坚定，思想上进步，作风上务实，讲政治，讲正气，讲团结，讲奉献，求实效的奋发有为的坚强领导集体。在领导班子的带领下，广大干部的大局意识，服务意识，创新意识，自律意识，落实意识有了明显增强。打造了一支团结高效、业务过硬、作风务实、想干事，会干事，干成事，无私奉献的团队。在工作中涌现出了一大批敬业奉献、吃苦耐劳、业务过硬、作风务实的好干部，面对今年诸多艰巨繁重的任务，许多干部放弃节

假日，始终奋战在工作一线，有的同志更是带病坚持工作，发扬忘我的工作精神，轻伤不下火线，为园区的发展做出了无私的奉献。

正是有了这样一个讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献、求实效的领导集体和一支敬业奉献、吃苦耐劳、业务过硬、作风务实的干部队伍，才保证了今年园区各项工作任务的圆满完成和园区的快速发展。2015年，是贯彻落实党的十八届三中、四中全会的攻坚之年，也是园区全面发展、趁势而上，跨越发展的重要一年。机遇与挑战并存，优势与困难同在，我们将认真学习贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，深入贯彻科学发展观、第二次新疆工作座谈会和区州党委、政府重要会议精神，进一步解放思想、深化改革，抢抓机遇，发挥优势，排难而上，开拓奋进，坚持高起点规划、高水平建设、高效益发展，突出抓好“一区、两城、四园、七基地”建设，着力推进农

业现代化、新型工业化和新型城镇化，切实加强党的建设和精神文明建设及廉政建设，进一步巩固提升党的群众路线教育实践活动成果，继续狠抓作风建设，全力维护社会稳定大局，不断提升园区科技示范、引领、辐射水平，着力打造丝绸之路新经济带的亮点，为昌吉、新疆乃至全国现代农业的发展做出积极的贡献。

中心校领导班子述职述廉报告 篇3

XX年是xx中、xx中心校自我加压、迎接挑战、持续发展的一年。在这一年里，学校领导班子团结协作，锐意进取、埋头苦干，廉洁奉公，较好地完成了上级各项工作任务。现将学校领导班子廉政建设情况和主要工作汇报如下：

一、领导班子自身建设、廉政建设情况。

一年来，我校能全面贯彻党的教育方针，以育人为本，认真贯彻上级有关文件、会议精神，做到令行禁止，努力提高执行力。学校党总支始终把加强班子建设作为支部工作的头等大事。始终围绕“团结、民主、廉洁、高效”这个目标来建设领导班子。

首先，抓好理论学习。坚持每周一次的班子学习制度。通过学习党的十八大、十八届四中全会精神，学习县委书记王xx同志“两个讲话”，学习党纪法规及教育教学法规；对班子成员进行党风党纪教育、理想信念教育、廉洁奉公教育。从而使班子成员的政治、业务素质不断提高，爱岗敬业的自觉性不断增强，在思想上牢固树立法制观念，做到依法治校，依法执教。

其次，抓好班子团结。做到工作密切配合，工作分工不分家，大家做到心往一处想，劲往一处使，处处发挥表率作用。班子成员在荣誉和个人利益面前不伸手。

三，工作中坚持民主集中制。严格执行上级规定“一把手四不直接分管”凡学校重大问题，如人事分工、评先进、大额度资金使用，学校工作计划都需领导班子集体讨论决定，经教代会讨论通过方可执行。能深入群众，倾听群众的意见和要求，每学期工会都要在职工中征集合理化建议，对正确的意见积极采纳，不断改进我们的工作。坚持公示制度，评优、评先等各项工作都在校内进行公示，广泛征求教职工意见，接受大家的监督，努力做到公平、公正。

第四，开展廉政风险防控教育活动。

1、开展廉政教育，从思想上筑好理论防线。

2、制定《原墙教育系统机关作风效能建设实施方案》，推进效能建设。

3、落实党风廉政建设责任制，把任务进行分解细化。

第五，班子成员牢固树立以人为本的思想，树立为广大师生服务的思想，关心教师生活和健康，关注教师的专业化成长，和谐干群关系，打造幸福校园。

二、认真履行职责，努力推进学校工作情况

1、深入学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神。把“兴学风、转作风、清政风、树新风”行动和“依法治乱”工作落到实处。我校邀请县委“十八大精神”宣讲组组长葛保富作了主题报告，把全体教职工的力量凝聚到实现党的十八大确定的办好人民满意教育的任务上来。我们组织教师学习十八届四中全会决议，坚持教学改革。为了让“四风”行动落到实处，组织全校党员干部积极参加各项活动，每位党员帮扶一位留守学生。我校以机关作风效能建设强化年活动为契机，对全体教师进行作风效能建设教育，不断转变工作作风，深化服务意识。

2、争创人民满意学校。4月初，市教育督导团对我校创建人民满意学校进行复评，专家组对我校文明创建、依法治校、绿化美化、体育、语言文字规范化等方面的工作给予了充分肯定，我校顺利通过复评。

3、积极推进高效课堂改革。我校十分重视高效课堂改革工作，四月份，组织年级主任和骨干教师到xx、xx等地参加高效课堂改革的学习和培训；五月中旬，邀请xx刘xx来校作专题报告；六月下旬，组织30多名毕业班教师到xxxx二中参加为期四天的学习考察培训；暑期备课期间，组织教师观看国家级高效课堂实录视频，开学以来，我们在中国特色品牌共同体专家的指导下，强力推进高校课堂改革，并选派7名课改骨干教师到北京学习高校课堂改革经验。高效课堂改革的宣传、动员工作深入人心，高效课堂教学模式的运用已经掌握，所有任课教师都能运用高效课堂教学模式，编写导学案和教案，组织教学。广大教师有决心、有信心、有能力通过实施高效课堂改革包保教学质量提升。

4、认真开展学校安全教育活动。我校从领导到位、措施到位、责任到人、经费到位着手，抓好学校安全工作：开展了春季爱国卫生运动和食品安全教育，开展了防溺水教育周教育活动，开展了“防灾减灾日”宣传教育周活动，举行了应急疏散演练。开展了“安全教育月”活动，开展了交通安全教育。我校坚持每月排查安全隐患，开展自查自纠专项行动，对排查的安全隐患进行逐项登记，建立台账，有专人负责整改，确保师生人身财产安全。

5、抓好教师继续教育远程培训和教育信息化建设。为抓好安徽省公需科目职业道德素养的继续教育活动，我校所有参加培训的教师写一本读书笔记，写一篇学习心得。教师积极参与全县中小学教师八项电教学术作品比赛活动，有50多人获奖，我校再次被授予优秀组织奖。由于我校教育信息化成绩突出，今年四月，被市教育局授予“教育信息化示范校”，今年4月，我校被省教育厅授予安徽省第一批教育信息化试点单位。

6、举办第九届校园文化艺术节和第十届体育节。为丰富师生校园文体生活，五月中旬，我校成功举办了第九届校园文化艺术节。全校师生共同参与，基本上达到人人有节目，班班有歌声。艺术节内容丰富，有经典古诗词诵读比赛、古诗文配画比赛、黑板报比赛、书法比赛、师生象棋比赛、手抄报比赛、校园歌手比赛和大合唱比赛，11月上旬，我校举办了第十届体育节。集体项目有：高

一、初一广播操比赛、高中部篮球赛、往返接力跑比赛、拔河比赛、投沙包比赛、跳大绳比赛；个人项目有：跳远比赛、乒乓球比赛、100米短跑；教师项目有：篮球比赛、乒乓球比赛和推铁环比赛，教师的参赛丰富了活动内容。两节活动，为师生提供了张扬个性，展示才华的舞台。

7、积极开展诗教活动。按照县政府和教育局的要求，我校成立了xx诗社，教师分社有骨干社员59人，学生分社有骨干社员300余人。3月19日，太和县诗词协会会长张xx一行六人，在阶梯教室开展了诗词格律知识讲座。5月24日，中华诗词学会三位专家在副县长闪旭等人陪同下，对我校“诗词之乡”创建工作进行检查验收。专家组对我校诗教工作与素质教育相结合、与德育活动相结合、与课堂教学改革相结合、与校园文化建设相结合给予了高度评价，我校荣获“中华诗教先进单位”称号。12月13日，省诗词协会一行60多人莅临我校视导，对我校诗教工作扎实，成效显著给予充分肯定。

8、关注留守儿童健康成长。1月9日，在阜阳市关心下一代工作委员会等四家单位共同表彰的优秀留守儿童活动中，我校九年级（4）班张xx同学荣膺殊荣。xx镇xx小学二年级留守学生李xx不慎烧成重伤，我校开展爱心捐款活动，师生共捐款近万元。我校每学期都召开留守学生经验交流会，探讨留守学生教育管理工作。为激励留守学生学会感恩，我校举行感恩励志教育报告会，邀请北京励志教育宣讲团来校为师生送上一场精彩感人的演讲。

9、积极开展各项德育活动。举办了“中华诵——国学经典诵读”比赛，举办了“复兴中华，从我做起”、“文明美德，伴我成长”、“我的梦，中国梦”、“小手拉大手，共建文明城”等七项读书教育征文活动。为丰富“践行雷锋精神，弘扬传统美德”学雷锋活动月活动内容，学校团支部组织部分共青团员到刘老寨敬老院进行了献爱心活动。

10、组建兴趣活动班。为丰富学生课余生活，发展学生特长，我校组建了“xx市xx镇美好乡村少年宫”，开设了10个兴趣班，有围棋班、舞蹈班、绘画班、手工制作班、心理咨询辅导班、科普班、体育班、电脑动画制作班、书法培训班、写作培训班等。兴趣班做到了活动内容落实，活动场地落实、活动时间落实（周三、四、五下午第四节）、人员落实、活动经费落实。兴趣班活动的开展，丰富了素质教育的内容。

11、创建语言文字规范化学校。为提高师生说普通话、写规范字的能力，一年前，他们提出了创建阜阳市语言文字规范化学校的目标。通过开展学生手抄报、师生演讲比赛、教师技能大赛、师生软硬笔书法比赛，为师生提供练习提高的机会。通过营造说普通话、写规范字的浓厚氛围，提高了广大师生正确运用语言文字的能力。12月中旬，我们通过了语言文字规范化学校的评估验收。

12、努力改善办学条件。一是自筹资金，完善设施。

一是自筹资金完善设施。一年多来，五中自筹资金60多万元用于完善办学设施，修建了南北主干道和高规格下水道，配套了教工宿楼3#楼小院，硬化教工三号楼楼前楼后的地面，硬化教学区和大门口外地面，新建了开放式的二道门栅栏，加强了校园文化建设。近两年，我们为xx小学、xx小学、xx小学、xx小学、xx小学、xx小学等七所完小，硬化校园、修建花池、修建围墙、修建厕所等总投资超过200万元。现在，我们正全力以赴加大对新建中心幼儿园的投入，为该园修建高标准水泥路、围墙、硬化校园等预计投入超过60万元。春节后，一所标准化的现代幼儿园就会呈现在我们面前。如今，全镇所有学校校容校貌焕然一新，校园绿化各具特色。二是争取资金改善办学条件。我们争取校安工程资金近154万元，为五中建设了科技楼。争取农村初中改造工程资金资金292万元用于建学生公寓楼，建学生食堂，这项工程已经完成，年底可望投入使用。为中心幼儿园争取资金93万元，为刘楼小学争取资金147万元，为xx小学争取资金85万元用于教学楼建设，目前，我们正在为xx小学、xx小学争取教学楼建设项目。三是扩建操场。为给师生提供更大的体育锻炼活动场地，我们为中心幼儿园选取新园址，把中心幼儿园建在五中操场上，向东征地33亩用于五中建操场。目前操场围墙建设已经结束，10月份，初步达成投资160万元建400米标准石粉跑道操场的协议。这样一来，即扩大了五中的操场，又为中心幼儿园选取了最合适的园址。实现了互利互惠，相得益彰。

13、扎实推进三项工程。我们按照县教育局总“三项工程”总指挥部的要求，结合自身实际，制定了实施方案，成立了领导小组。开展了系列活动。我校读书活动工程和数字信息化工程成绩突出，受到教育局读书工程和教育信息化工程指挥部的大力肯定。让我们作好现场推进会的准备工作，三、今后的努力方向：

1、学校领导班子和教师队伍要进一步加强学习，提高管理水平和执教水平。

2、学校要按科学发展观要求，进一步厘清思路，走内涵发展之路，提升办学品味。

3、加强学校的精细化管理，从细处入手，向管理要质量，向管理要效益，以全县基础教育质量提升年为契机，加强学校的精细化管理。

4、在共同体专家的引领下，进一步打造高效课堂，向课堂要效益，努力提高教育教学质量。

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告 篇4

述法报告

本1-11月份，在学校财务处工作，主要负责财务处信息中心和一卡通的工作。11月底，服从学校安排，到网络技术中心工作。

一、履行个人工作职责方面

在财务处工作期间，主要负责财务处信息中心和一卡通相关的管理工作。

（1）财务处信息中心负责接待财务凭证的整理装订、保管查询等工作，同时承担财务处办公室的职责。在工作中，及时与核算中心沟通，处理历史上积累未完成装订的凭证。在离开财务处时，已经在装订9月份的凭证，10月份的也正在办理移交；在凭证查阅方面，共接待市、校纪检、科研处、研究生处、农学与生物科技学院等单位、部门36次，按规定接待教职工个人查询凭证191人次。在信息中心不能容纳新增凭证后，与学校档案室联系，向档案室移交部分财务档案。

（2）在一卡通管理方面，及时履行手续，按月向食堂商户返回资金；定期对一卡通系统进行安全检查，确保设备物理安全与信息数据网络安全；在XX年进行项目申报后，XX年4月份，一卡通完成本的招标采购任务；到6月份，把XX年入学学生的临时卡均更换为了正式卡，同期增加了学生充值机、圈存机；在广泛调研的基础上，一卡通开通了微信和支付宝充值方式，极大地方便了师生员工向一卡通充值；经过周密考虑与精心准备，9月份新生入学即取得一卡通正式卡片，没有再用临时卡过渡，方便了学生，提高了管理效率；7月份起，经联系协调，校医院开通了一卡通支付方式；本共计完成两次一卡通线路故障应急抢修两次。

（3）参加财务处处务会议17次，协助协调财务处内外工作，为处长当好参谋，一起对工作中的新情况、新问题出主意想办法。参加XX新生入学时的收费工作，在开发区校区与收费人员一起，工作圆满完成。

（4）参加了24次校内验收工作。接受处长安排，代表财务处参加三个校区的验收工作，包括了设备验收、工程验收、实验室验收等。在验收过程中认真负责，按文件要求逐项查实。

（5）参与财务处工作方式调整方案的制定，如投递式报账、公务卡启用、各岗位工作职责制定、新生开学收费、学费催交、支出进度催办、财务管理文件修订等。

（6）利用自己的专业知识，为会计支付人员开发了在付款环节使用的程序，减少了工作失误，提高了工作效率。

（7）11月到网络中心工作后，短期内熟悉了工作情况，对各校区的网络连接、设备使用、软件运行、网络服务等进行了调研，协助中心主任推进审核评估工作，初步形成了网络中心的支撑材料。

（8）参加了XX年河北省对口升学考试计算机专业的命题工作。期间遵守工作纪律，服从工作安排，与命题其它教师密切协作，按时保质保量地完成了考试系统维护、理论试卷的命题、印刷、装订及后期的试卷评阅工作。

（9）对承担的现代教育技术专业的研究生课程，认真备课，严格教学运行，按要求及时完成课程档案提交等工作；积极参加教育学院组织的研究生教育研讨、开题答辩、期中检查等。对承担的数信学院的本科生课程，积极准备，及时充实应用新发展到课程中，教学效果良好。

二、廉政与守法方面

在廉政与守法方面，本人能够注重党性锻炼、德操修养和自我改造，对自己高标准、严要求，经常学习并严格遵守《党章》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律各项规定要求，在财务处及网络中心工作期间没有出现违反工作纪律、违反党规党纪等廉政方面的问题。

三、在学习方面

（一）政治学习与提高

（1）一年来的工作实践，使我更加深刻地认识到加强学习是适应社会发展要求、应对时代发展趋势的必然选择。在政治学习提高方面，自觉参加每周的党支部活动，与同学们一起学文件、学时事，用党的理论、方针、政策完善充实自己，并在工作中加以运用，作为工作、行动的指南针。一年来学习的内容主要包括：除新《党章》、《廉政准则》外，还系统学习了《中国共产党问责条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党工作机关条例》等。

（2）认真、及时学习十九大。10月18日十九大召开当天，全程观看了开幕直播，仔细聆听、用心领会；通过网络、广播、电视等各种形式关注十九大，认真阅读、学习十九大报告全文；参加学校组织的十九大代表宣讲会议、党支部组织的十九大学习专题会等。

（3）按时完成学校党校的在线学习任务。共计完成《认真学习贯彻党的十九大精神，努力办好人民满意的教育》等必修课2119分钟，《习近平论全面从严治党系列解读》等选修课816分钟，撰写《脚踏实地，切实推进应用型大学建设》等学习心德4篇。在学习过程中，做到边思考边学习，把学到的工作方法灵活运用到工作实际中，改善了工作效果。

（二）业务学习方面

在业务学习方面，财务处工作期间，为了尽快弥补自己对财务专业知识的不足，通过网络mooc学习了基础会计、会计实务两门课程；为了掌握学校财务工作的历史与现状，系统收集学习了国家、省、学校对财务工作的规章制度。在信息技术专业方面，学习了大数据理论与处理方法、网络安全技术规范等。

四、不足及努力方向

XX年的工作中，由于在财务处、网络技术中心的任职时间较短、缺乏经验等原因，在开拓创新、对外协调方面还做的不够，存在着处理工作方法简单、工作思路较为狭窄、依靠群众不够等现象，也存在着重布置、轻检查、督促的情况，在今后的工作中将着力改进，并努力做到以下三点：

（1）勇于创新，不断进取，使工作更进一步；

（2）努力学习，提高综合素质，提高领导能力；

（3）严格要求，合规守法，廉洁自律。

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告 篇5

篇一 20xx 年以来，本人紧紧围绕区局党组的总体决策，做到职责到位，不越位、不缺位、不错位，努力做好分管的各项工作，圆满完成了区局交给我的各项任务，现述责述廉如下：

(一)加强学习，强化责任担当，坚定了政治站位和理想信念。我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持党要管党、从严治党，自觉维护党中央权威，增强政治担当，以身作则，以上率下，在党言党、在党忧党、在党为党，坚决纠正存在的“七个有之”方面问题；牢固树立“四个”意识，认真践行“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩。我着重学习了习近平总书记关于全面从严治党作的重要论述、党章党规党纪有关内容和中央巡察反馈有关意见，与班子成员和分管部门负责人开展了谈心谈话，进一步从政治上、思想上、组织上、纪律上、作风上、工作上全面彻底消除 “杨、季”恶劣影响。我还积极参加市委、市政府和市有关单位组织的学习，深刻领会了习近平总书记在 20xx 年全国人大发表的重要讲话丰富内涵和精神实质，切实用以统一思想、指导实践、引领发展；坚持政治学习与业务学习相结合，不断提高政策水平和业务水平，在思想上、政治上和组织上与党中央保持高度一致。

（二）认真履职，加强督促检查，出色地完成了工作任务。一是抓好农产品质量安全监管工作，确保了农产品生产安全。二是抓好扫黑除专项斗争工作，维护了局党组和谐稳定。我建立扫黑除专项斗争工作领导小组和局班子成员挂钩，制定具体工作方案，带队深入开展扫黑除专项斗争工作督查，对局内、下属单位领导班子逐一谈话，了解情况，传导压力，组织开展扫黑除专项斗争宣传活动，组织举办全区农业领域扫黑除专项斗争培训，推动了扫黑除专项斗争工作全面开展。三是抓好综合协调，确保了机关的正常运转。我把做好综合协调工作作为分管办公室的重要工作来抓，突出做好办文办会、上传下达、局领导和科室工作协调分工等工作，确保了机关的正常运转，推动了农业农村经济的发展。四是抓好综治工作，努力营造了平安社会环境。成立了综治工作领导小组，严格执行“一岗双责”，组织制定综治工作计划，签订综治责任书，落实工作责任，坚持节假日领导带队值班制度，加大宣传教育力度，积极参与平安建设，加大投入，完善治安联防体系，积极受理信访案件，及时化解涉农矛盾，狠抓禁毒工作，使我区农业系统社会治安保持了稳定祥和的良好局面。

（三）严格教育管理，加强纪律，进一步深化了作风建设。我按照《准则》和《条例》要求依法从政，行政行为进一步规范。我还深入基层调查研究，密切联系群众，转变工作作风。同时我坚持反腐倡廉，争当清正廉洁干部。党的群众路线教育实践活动要求每个党员领导干部必须做到清廉，把清廉放在突出醒目的位

置。通过认真学习，我充分认识了党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义，要全面落实党风廉政建设责任制，确保自己清正廉洁，才能做好各项农业综合开发工作，无违纪违规现象，不发生腐事件，让党和政府放心，让人民群众满意。在坚持反腐倡廉、确保廉洁从业中，我主要做到了三点：一是认真学习中央党风廉政建设和反腐倡廉工作的文件精神，坚决执行“中央八项规定”，坚决抵制“形式主义、官僚的主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题，注重家庭、家教，树立良好家风，没有违反规定搞公务消费；遵守廉政规定，对配偶、子女和身边工作人员严格要求和约束、自觉接受监督，廉洁从政。积极开展批评和自我批评，带好队伍，确保风清气正，促进农业综合开发健康、持续发展。二是严格要求自己，遵守八项规定，树立公仆意识，深入基层开展工作，加强与群众的沟通联系，全心全意为群众服务;增强工作干劲，刻苦勤奋工作，提高工作效率和工作质量;做到有事协商，尊重他人意见，形成工作合力，共同推进农业综合开发工作发展。三是严格遵守县委、县政府和农发办的廉洁从业规定，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，规范自己从业行为，踏踏实实做人，清清白白做事，无违纪违法现象，保持自身良好形象，争做群众满意的清正廉洁干部。

20xx 年，本人取得了一定的成绩，但离组织的要求还有一定的距离。今后将进一步加强学习，特别是学习十九大精神和习近平总书记重要讲话精神，提高党性修养和服务能力；深入基层走

群众路线，帮助基层解决实际问题，推动农村和谐稳定；开展专题调研，创新工作思路和方式，全力推动我区农业经济的发展。

篇二 政府是国家的统治工具，政府是百姓的衣食父母。政府的廉政与否，事关国家之兴衰，人民之福祉。廉政述职是实践江总书记提出的“三个代表”的重要举措。是我镇干部廉洁自律贯彻民主的自我总结与剖析。响应党风廉政建设的号召，比照述职述廉制度，对一年来的党风廉政建设情况向组织和群众汇报 一、用理论武装头脑，从源头上强化廉政意识。头脑支配行动，为了进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力，增强贯彻落实党的方针、政策自觉性、坚定性。我努力改变自己的价值观、人生观。用“三个代表”重要思想武装头脑，深入贯彻《中共中央加强党的执政能力建设的决定》。在廉政建设方面能够严格按照 xx 总理在国务院第二次廉政工作会议上的讲话要求自己，深入学习贯彻“两个条例”，通过坚持日常学习，使自身在思想上，理论上有了新的提高，努力做到文化知识，政治理论，实践经验等方面与时俱进。通过加强理论学习，夯实了自身的思想政治基础，牢固了反腐拒变防线，增强了抵御各种思想侵蚀的免疫力。借着十七大的东风坚持科学发展观使我在思想意识上牢固了廉政建设的工作理念，以此端正了工作作风。

二、用行动践行精神，在工作中落实廉政理念。在上级领导的关怀指导下，在本镇领导干部的共同努力下，乌兰木伦镇日益

发展为全旗的经济示范镇，民主文明窗口。发展促进经济，经济带动发展。本镇各项社会事业呈现蓬勃发展蒸蒸日上的大好局面。在带来机遇的同时政府也面临着前所未有的挑战。各个工程项目的确立，上级财政的拨款，政企合作的契机无一不是对政府廉政民主的考验。做为政府的一名领导干部，我时刻紧记党党风廉政的宗旨，坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行三个代表重要思想。以人民的根本利益为出发点和落脚点。尽力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。在具体的工作中我从思想上抵制拜金享乐主义，始终坚持廉洁自律。在本人职权范围内严格遵守办事程序，不搞后门关系，不做权钱交易。在本人职权范围外不越权不跨级。及时请示、报告。在重大决策上不搞独断专行，充分发挥了集体力量，组织会议讨论，分析利弊，为作出科学合理的决策奠定了基础。

三、用风气影响行动，将廉政转化为集体意志。在学习工作中，我不仅严格要求自己而且起到了榜样带头作用，多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想，积极引导和鼓励自己的干事以为人民服务为工作的宗旨，对工作中廉洁自律的干事及时给予赞扬和肯定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深入到每个干事心中，渗透到每件工作的实施中去。全体政府干事积极向群众路线靠拢，确保了政府工作的顺利进行。

回顾一年的工作，总结一年的得失。在党委政府的培养下我的政治理论知识得到全面完善廉政工作素养有了进一步提升。在总体情况良好的情况下同样看到了存在的问题和不足。

一、理论与联系不够紧密。在实际工作中并不能将十七大精神真正渗透到每件公务的处理中，实践工作未曾达到理论高度。理论学习趋于喊口号搞形式。

二、与群众路线尚有距离。在对重大事项的决策上深入基层了解社情民意的工作不够扎实到位。

三、干事的廉政意识朦胧。在权钱的糖衣炮弹面前仍显薄弱。

在新的一年到来之际，在发现和觉察问题之后，我思考和寻找了解决问题的方法和措施。

一、将党中央的文件精神学透学精，在此基础上认真细致的研究本镇的实际情况，坚持从普遍到特殊的实践路线。

二、鼓励本镇干部积极下乡调查民意，体察民情。掌握第一手群众资料。

三、集中对干事进行廉政自律培训，强化政府干事廉洁奉公，为民服务的意识。牢固他们抵制精神腐蚀的防线。

2013年农机领导述职述廉报告 篇6

XX年，我站在县委、县政府及农机局正确领导和镇政府的关心指导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx届三中、四中全会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕加强农业基础设施建设、农业增效，农村发展，农民增收的总体目标。依靠科技进步和国家强农惠农政策，转变农机化发展方式，着力优化农机装备结构，加大科技创新和技术推广力度，拓宽服务领域，强化农机质量和安全监督管理，发展现代农业、推进社会主义新农村建设，完成了各项工作任务。

一．农机化基本情况：

1．农机化装备水平：

目前，我镇农业机械化总动力达6.99万千瓦，其中：柴油发动机动力为6.02万千瓦，汽油发动机动力204千瓦，电动机动力0.95万千瓦；拖拉机保有量2743台/2.22万千瓦，拖拉机配套农机具2485部（套），其中大中型345台；稻麦联合收割机67台/2417千瓦，油菜割台3套；插秧机7台，其中乘坐式3台。

2．农机作业机械化水平：

全年完成机耕面积约为6.7万亩，机耕率达69%；机收面积约为7.9万亩，机收率达81%；机插6155亩，占水稻栽插的7.3%；机械初加工农产品6.45万吨；农机运输作业量5788万吨公里。

3．服务体系建设：

我站有专职农机管理人员两人，经过我站和广大农机户的共同努力，我镇农机总动力已达到69923千瓦。截止XX年末，全镇有农机修理网点16个，加油站4处、供油点7个，农机及配件经营机构5个。各类农机户3696户，其中农机服务专业户702户，农机大户12户。

二．主要工作：

1．政府补贴有较大突破，提升了农机装备程度。

为了切实抓好政府农机具补贴工作，我站克服人力不足的困难，加大工作力度，不辞辛苦地奔走于乡村田间、进村到户，详细宣传讲解政府补贴政策和补贴范围、机具项目，极大地激发了广大农民购机的积极性。今年新购小型耕作机40台，大中型旋耕机11台（全为50kw以上大功率），茶叶加工机械2台，收割机17台（其中半喂机8台），插秧机2台。使54户农民从政府农机具补贴政策中获益，提高了我镇农机化技术装备水平，推进了我镇新农村建设的进程。

2．围绕大农业开展科技服务,提升了农机作业水平。

在农业生产中，本着早计划，早安排，突出工作重点，强化工作措施，做到“三个到位”：一是农机服务到位。在农机服务中，组织了各类农机服务专业户60个,开展农机服务。投入旋耕机10台，收割机16台，插秧机13台，运输机械21台。二是科技宣传到位。结合科技报告月活动及几次现场会，加大农机科技宣传力度，配合县局开展送机送科技下乡活动，并为农户现场演示和讲解农机具的使用、维护和保养等知识，同时发放各种科技资料495份。三是技术服务到位。配合农机校开展机具维修、技术咨询、田间指导等项目专项农机化服务，结合现场会对农民手把手地进行了水稻机械化栽插软盘育秧技术培训，先后培训176人（次），并和农机经销商共同对新购旋耕机、收割机和插秧机的农户进行操作培训，受到了广大农机户的欢迎和好评。通过以上行之有效的服务措施，确保了各项农机化目标任务的完成。

3．加大创建平安农机力度，提升了农机社会形象。

坚持早部署、早安排的工作思路，于年初向农机户发放农机安全操作宣传材料，并邀请农机大户参加培训学习。强化宣传力度，开展好小四轮和杂交车的驾驶培训，小型耕作机、收割机、旋耕机的操作培训，新机具插秧机的操作和软盘育秧技术培训。极大的提升了农民耕种积极性，也提高了机手的驾驶水平和操作技能，更进一步增强了机手的安全生产意识，减少了农机事故的发生，创建平安农机，促进新农村建设。

4．以农田流转为突破口，提升了农机科技含量。

xx届三中全会提出了土地流转政策，这种土地流转相对集中经营模式更有利于推进农业机械化进程。为了进一步打开水稻机械化栽插工作即水稻机插整村整组推进工程，跟上现今土地流转发展趋势，结合本地实际联系了两个土地流转承包大户朱明亮和江枫，进行大面积水稻机插实验，寻求一种适合大面积机插可行性模式的建立，以求将农业机械化中薄弱环节即水稻机械化栽插工作更好地开展下去。同时进行了居委会、原联盟村、双林村、双峰居委会四村共5000余亩的小麦联合机收，通过居委会350亩和双峰片1200亩的水稻大面积机械化栽插，形成了一种适宜本地的农机发展模式。从水田耕作、水稻栽插、植保到水稻收割以及从麦地旋耕、播种到收获实施全程机械化，这种稻麦两季机械化模式将在我镇越来越多的土地流转经营方式中得到推广实施。

5．加大安全监理力度，提升了农机安全生产意识.。

我站配合农机监理所搞好XX年农用运输车和收割机、旋耕机的年度检审工作，大胆创新思路，拼博实干，认真履行职责，强化农机安全管理，狠抓农机安全生产，在宣传教育、规范管理、执法监控和从严治理上狠下功夫。对新购机用户要求去农机校参加培训学习后再到监理所办理入户手续，避免无证驾驶或操作农用机械而导致农机事故发生。对老机手督促其到监理所办理年审，并参加安全强化学习，多次配合农机校抓好机手培训和安全学习工作。

6．加强农机市场整顿，提升农机消费者权益。

为了净化规范农机市场，维护农民群众合法权益，在推广农用机械的同时，继续加大工作力度规范农机市场。

一是会同工商、技术监督等部门共同对农机主机及零配件销售市场供应网点进行清理整治，对不合法或欺农坑农的经营户予以取谛。保证农机供应市场能健康稳定的发展。

二是依法将农机维修网点纳入规范化管理，严格执行农业机械修理网点、修理工审定和准入制度。根据农业部和国家工商总局联合颁布的《农业机械维修管理规定》要求，及时对全镇16个农机维修网点进行了摸底调查，造册登记，对现有修理网点进行了严格审定；培训持证上岗人员18名，通过专项整治和对修理网点的规范化管理，有效地遏止了“三无”农机产品和不合格农机产品坑农、害农现象。

三是大力开展了农机销售、维修、服务等重点工作中的法制宣传教育，进一步规范了农机市场秩序和农机维修经营活动，净化农机市场，保证了农机产品质量，切实维护了农民群众的合法权益。从而规范市场，维护广大农户的根本利益。

7．抓好“阳光”“民生”工程培训，提升农机地位。

于5月17日在居委会举办了“民生工程”培训开班典礼，县阳光办许主任、农机局李全中局长、农机校毛昌发校长和镇村领导及农机大户、土地流转承包户、新购农机机手、意向购机户和居委会村民120余人参加了典礼。并从18日起开展了为期15天的培训学习，依托土地承包户江枫的田块进行了水稻机插软盘育秧实地培训学习，在光芒小学教室多次举办机械常识理论课和机具保养维修知识。此次培训学习让农民真正学到了技能，掌握了农机具的保养知识和简单故障排除能力，熟悉了水稻机插秧育秧技术，了解了水稻插秧机工作性能并学会了插秧机的驾驶操作技能，深受农民欢迎，许多农机户强烈要求多举办此类学习培训。

11月7日我站组织农机手30余人，到余井村同余井镇机手参加了“阳光工程”培训学习，重点学习了旋耕机的工作原理和操作维修技能、稻麦联合收割机的操作和保养维修技术，使机手掌握了更好的农机技能，使他们摆脱了一家一户的农机生产模式，走上依托农机致富的道路。

同时借助潜山县早稻现场会在召开的契机，依托红旗片的洋马演示会，围绕农机站举办的居委会中稻示范点和双峰机插、手插、直播对比实验示范片，先后多次举办了机插秧本田泥土育秧技术培训和水稻插秧机的操作、保养培训。还根据双峰片的小麦联合收割进行了联合收割机的操作强化学习，开展了联合收割机的保养、维护、修理等农机服务。

先后组织的多次现场培训，收到了良好的效果，深受广大农机手的欢迎和好评，得到了种田大户和农民的赞许，提升了农机在农村、农业中的地位。

8．抓好农机信息报道，提升农机社会知名度。

为了提高农机在社会上的知名度，大力宣传农机战线上的好人好事，农机发展信息，科技信息，法制信息等各种信息。我站结合各项工作的开展和进展情况采写信息，积极开展“三夏”“三秋”农机信息收集，了解本地各种农作物的种植规模和作物的播种期、成熟期，掌握各类农机具的分布和使用情况，将信息整理归类并通过农机局网站和农机手向外宣传。通过加强对外宣传的力度和不断强化农机服务水平，提升了农机良好的社会知名度。

9．开展各类服务活动到位，提升了新农村建设进程。

在开展服务活动中，加强活动的组织安排协调，健全活动服务体系，积极营造活动氛围。积极配合农机局召开早稻现场会，全面协助推广所搞好新机具新技术的宣传推广工作，大力支持监理所的农机安全学习，重点协同农机校举办“阳光工程”“民生工程”的培训，努力帮助业务股完成购机补贴工作和“送机具”下乡活动。通过共同努力，充分发挥各职能作用，扎扎实实为民办事。一系列的培训学习活动，也就是“送机具”下乡、“送服务”下乡、“送科技”下乡、“送专家”下乡、“送法律”下乡、“送项目”下乡、“送培训”下乡、“送真情”下乡的“八送”服务活动，给广大农户带来了实惠，提升了新农村建设进程。

10．加强站的建设，创建和谐机关，提升农机整体形象。

努力学习，提高自身素质。认真学习“xxxx”重要思想、科学发展观理论、xx届三中、四中全会精神、党的路线、方针、政策，学习农机科技知识、农机法律法规知识和业务知识。重点学习法律法规知识，增强自身的的法律素质和依法行政能力，提高了农机行政执法水平。全面开展农机业务学习，提升自身的农机技术水平，掌握好农机具使用知识，提高农机具的操作技能，熟悉机具的故障分析及排除方法，有利于更好的开展农机推广服务工作。

三．今年工作设想：

XX年我站在农机各项工作中取得了一定的成绩，尤其在小麦机收、水稻机插和农机培训等方面取得较大突破，但相对于农业机械化发展目标还有较大差距。今年我将继续带领我站人员加强业务学习，加大工作力度，改进工作方法，提高工作效率，全面贯彻落实党的xx届三中、四中全会精神，以“xxxx”重要思想为指导，坚持科学发展观，以促进农业增产、农民增收、建设社会主义新农村为目标，以思路创新和农机服务创新为手段，以我镇农田改造、土地流转为契机，加大土地承包户农机科技带动战略，抓好新机具、新技术的推广，促进农机化工作的全面发展，为我镇新农村经济发展做出新贡献。

XX年具体工作安排：

1．继续抓好农机政府补贴工作，大力宣传补贴政策，不断提升我镇农业机械装备水平。

2．拟建立两个农机专业合作社，借助双峰和土地流转经营模式，完善农机专业合作社体制结构，为我镇提供高效优质的服务。

3．加快发展水稻机械化栽插，在无机插村建立示范点，已机插村加大宣传扩大规模，争取今年我镇水稻机插面积突破万亩、机插率达到两位数，完成水稻机插整组推进10个、整村推进1个。

4．组织、指导各村农机维修网点、农田作业服务户，开展农机具维修和农田作业专业化服务，做好维修网点的年检和培训工作。

5．继续加强农机安全工作，加大创建平安农机力度，促进农机安全生产；继续协助监理所抓好农机年度检审工作，开展安全教育活动；继续配合农机校搞好“阳光工程”“民生工程”的培训工作。

6．大力配合县局开展科技下乡服务，全面协助推广所搞好农机推广宣传服务工作。

7．进一步做好信息报道工作，重点抓好农机信息收集、发布，加强农机化宣传工作。

2023年农业技术推广中心领导述职述廉报告 篇7

各位领导：

一年来，我在区委、区政府及古渡党工委、办事处的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以统筹城乡发展为主线，以创建“三型”机关活动为载体，以增加农民收入为核心，以体制机制创新为动力，以产业发展为支撑，以转变发展方式为方向，着力构建城乡经济社会发展一体化，从而实现我办农村变城市这一统筹城乡发展目标。团结带领广大干部和群众，坚持服务于古渡办经济建设这一中心，认真落实党的路线、方针、政策，解放思想，负重拼搏，服从大局，扎实工作，使全办的农村经济保持了健康有序的发展，也使自己的思想、学习、工作、生活等方面有了新的进步。

一、加强学习，提高素质，坚持用科学发展观来指导实践

学习是永恒的主题，面对当前农村工作的新形势，每个干部都必须要学习农村政策、法规。一年来，我一是全面认真的学习了当前一个时期中共中央、省、市、区有关农业、农村、农民等方面的有关政策、法规，认真学习了十七届五中全会精神，深刻领会其精神实质，以增强做好农村工作的信心；二是积极主动向班子成员学习，主动总结学习班子成员的良好做法，取他人之长补己之短，增强了做农村工作的能力；三是深入实际，加强与群众交流，进一步增强与群众的感情，夯实了做好农村工作的基础；四是加强勤政廉政学习，筑起反腐倡廉的思想长堤，始终坚持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，树立公仆意识，倡导勤俭节约，艰苦创业的作风。

二、围绕发展，注重大局，抓实抓好分管的各项工作。在具体工作中我能摆正位置，不越权、不越位、树立全办一盘棋的观念，勤勤恳恳，力求所分管的工作有所突破，有所创新。

（一）围绕石羊河流域重点治理调整农业产业机构，大力实施设施农业建设。2010年区上下达给我镇的设施农业建设任务为690亩，现已完成370座日光温室扣棚定植647.64亩，完成拱型温室155座，153.21亩，完成养殖暖棚257.96亩，共计完成设施农业面积1085.81亩。在设施农业建设工作中全镇上下以高度的责任感和使命感，加强宣传，采取发放宣传材料，利用先进典型、能人大户到全镇巡回演讲，采用现身说教来打消群众的后顾之忧，引导群众算效益账、节水帐和经济账，使广大群众充分认识发展日光温室对调整农业结构、提高农业效益、增加农民收入、建设新农村的重要性，把发展日光温室作为广大干部群众的自觉行动，充分调动了广大农户建棚的积极性，群策群力推进了日光温室建设。同时镇上成立了日光温室领导小组和技术指导小组，实行一把手负责制，由党委书记亲自抓、分管领导具体抓、包

村领导共同抓，将任务落实到具体干部头上，全力以赴抓好落实；技术指导小组主要指导设施农业产前、产中、产后服务，同分管领导签订责任书，确保给农户指导好、服务好，以便使种棚户有好的经济效益；其次，妇女小额担保贷款和资金的落实到位也是此项工作能够顺利实施的关键之一。

（二）养殖业稳步推进，畜禽防疫工作扎实有效。截止目前，已建成高标准暖棚养殖圈舍257.96亩。逐步形成了以上坝、中坝、汪泉三五组、头沟养鸡为主的鸡产业，以下畦养猪为主的猪产业，以汪泉肉牛为主的牛产业。在防疫工作中，我们建立了疫情检测、检疫报告制度，规范了防疫纪律，坚持做到“一严、二准、三集中、四到场、五不漏”的原则，使全镇畜禽防疫密度达到95%以上。并邀请畜牧专家对全镇干部和养殖户进行了畜牧养殖集中培训，同时镇畜牧站工作人员及时为养殖户提供技术指导服务，保障了全镇畜牧业的健康发展。

（三）在林业工作中，自2009年中坝镇被确定为全市集体林权制度改革试点以来，按照“产权归属明晰、经营主体到位、流转程序规范、监管服务有效、责权利相统一”的总体目标要求，精心组织，周密安排，顺利完成集体林权制度改革主体改革任务，取得了阶段性成效。全镇耕地总面积23748亩，林地面积2850亩，涉及此次林改的集体林地面积31.8亩。涉及5个村的6个村民小组，364户，1562人。在区委、区政府的直接领导下、在区林改指导组、督导组及林改办的指导下，在各村委会村组干部、全镇干部职工的辛勤工作和广大人民群众的积极参与下，历时11个多月的时间，严把质量关，全镇林改工作依法有序推进，2009年7月开始组建工作机构和宣传发动，2009年10月完成调查摸底，12月完成改革实施方案制定，2010年1月完成外业勘查确权，5月顺利完成主体改革，共发放《林权证》5本，《受益证》324本。我镇在集体林权制度改革中坚持“十五个环节”、“四签字”、“五会定案”、“两个三分之二”、“四榜公示”等方法步骤和相关制度，做到政策透明、决策公开、环环紧扣、程序到位、规范操作、稳步推进。今年，全镇义务植树10万株，共完成造林面积430亩，其中农田防护林430亩，生态村（组）绿化2.5万株，渠、路绿化8公里，育苗35亩，同时对退耕还林地块进行了补植补载，对沿民武公路黄斑星天牛危害严重无防治价值的疫木进行了统一采伐和全部清理，共采伐疫木1588株。

（四）在水利工作上，严格落实水权，总量控制，定额管理，配水到户，分时到户。全镇共有水权面积26600.3亩，其中农业灌溉面积23748亩，生态面积2850亩。有水权水量1052.6万m，田灌溉水量988.5万m，生活用水8.1万m，生态用水量56万m，农灌面积水量417m/亩，生态面积水量197 m/亩。全镇轮次配水计划按4：3:3的比例控制，3

3333

全年共分七个轮次，其中夏禾3轮，秋禾4轮，经济作物4轮，冬泡地1轮。全镇共有机井1331眼，均安装有地下水计量设施，同时定期不定期的对各机井进行巡查，严厉打击偷盗水资源的发生。通过水权水价的改革，更进一步促动设施农业的发展，同时加大了农业结构调整的力度。

在渠道建设上，上半年共修建“U”型渠21.7公里，汪泉村境内的“U”型渠已全部修建，彻底解决了汪泉园区内无土渠的历史。

在压田工作上，区上下达我镇的任务是300亩，针对这种情况，我们及时对全镇的情况进行了调查摸底，并对压减耕地进行了GPS定位和拍照，建立了档案，完成了压减耕地任务，区上已进行了验收。

（五）在农机工作上，重点宣传动员农户购置农机补贴产品。今年购置农机具62台，补贴金额15.955万元。其中大型机器2台，欧豹704犁地机一台，铁牛55一台。今年在日光温室上安装自动卷帘机300台，安装的自动卷帘机主要分布在千亩园区（上坝村、花寨村）、千亩村（汪泉村）、中坝村四、七组集中连片的示范点上。

（六）在玉米秸秆青（黄）贮工作上，各村充分利用政府出台的补助政策，积极鼓励养殖大户购置青（黄）贮加工机械。现已购置打包机1台，每小时6吨以上的铡草机8台，每小时3吨的铡草机79台，共投入加工机械88台。发动群

众积极修建青贮池，大力推广窖贮、袋贮和打包裹膜青贮。全面提高玉米秸秆青（黄）贮率，力争使全镇玉米秸秆青（黄）贮率达到100%。现已修建永久性青贮池11个，土池5个，总容量达1332立方米。为加快玉米秸秆青（黄）贮工作的进度，全镇实行整村整组推进。镇上首先确定上坝村十一个组、汪泉村十六个组、下畦村六个组、花寨村七个组、头沟村十二个组全面展开玉米秸秆青（黄）贮加工，然后辐射中坝村九个组、高楼村八个组，使玉米秸秆青（黄）贮工作在全镇快速、有效、有序展开，有力的提高了工作进度。现在已整村整组推进了五个村三十二个组。截止目前全镇已青（黄）贮玉米秸秆15828.3吨，其中窖贮539.8吨、袋贮136吨。通过镇、村、组干部的共同努力和广大农户的积极配合，我镇的玉米秸秆青（黄）贮工作，在镇党委、政府的统一安排部署下，初步取得了较好的效果，使群众充分认识到玉米秸秆青贮已成为玉米秸秆转化利用，促进资源节约，环境保护和农民增收的重要途径。同时使全镇村容、村貌得到了进一步改善。改变了过去玉米秸秆在房前屋后乱堆乱放的现象。人居环境得到了根本的改变。

（七）在经管统计工作上，自5月份开始，组织经管站、财税所、统计站干部对各村财务进行审计，建好了村级财务台账，并对村务进行了公开公示，各村都没有发生经济纠纷，在人口普查工作中，有计划有安排成立普查领导小组，并抽调专人10名干部对全镇66个普查小区的建筑物进行了摸底调查，并进行了绘图上报，做到了图、表、册一致。11月1日正式开始人口普查工作，经摸底、普查、汇总，我镇小区户数4141户，摸底时住在本小区15503人，户籍人口17251人，本小区常住人口16465人，本小区应登记人数17481人。长表汇总352户，出生8人，死亡2人，现住人口1382人，外出129人；短表汇总3790户，出生179人，死亡60人，现住人口14169人，外出1855人。

（八）在包村工作，本人包两个村，花寨村和头沟村。一是花寨村，今年年初分配给花寨村设施农业任务为83亩，目前已完成日光温室70座，134.02亩，拱型温室2座，1.69亩，养殖暖棚14.49亩，合计150.02亩，占年初任务的181%。在花寨村四组、七组建成高标准、高起点、高要求日光温室示范点2个，其中四组占地40亩，七组占地60亩。现在都已完成扣棚定植、管理房修建，滴灌设施和自动卷帘机均已安装。二是头沟村，今年年初分配给头沟村设施农业任务为82亩，目前已完成日光温室2座，3亩，拱型温室2座，1.7亩，养殖暖棚10.92亩，合计21.64亩。头沟村在设施农业发展上基础很薄弱，原因一是土地落差大，人均占有土地少；二是土地土质差别等级大，一个组的土地分别为十多个等

级，给土地流转带来了很大的困难；三是头沟村劳务输出人数多，头沟村劳动力有1370多人，而出外打工人数在900人以上，由于该村建筑业老板多，在建筑上打工的人数占有很高的比例，加上从事第三产业的人数增加，该村形成了以劳务输出为主的格局。

（九）配合镇党委、政府完成了其他几项工作：一是配合司法所人员调处了多起民事纠纷；二是完成了能繁母猪保险、农村家庭综合保险、日光温室保险费得收缴；三是完成了退耕还林补助资金的方法等工作。

三、坚持廉洁自律，保持领导干部的良好作风。在实际工作中，我坚持做到不畏困难、勇挑重担，始终本着“难事不避、好事不争”的原则，尽心尽力做工作，不挑是非，团结同事，大事讲原则，小事讲风格，从不以领导自居，能够积极团结和带领广大干部一道工作，对干部不搞特殊，一视同仁，要求干部做到的，自己带头做到，在工作中不打折扣，率先垂范，坚决自觉地把工作和生活置于干部和群众的监督之下，用监督规范行为，用监督促进工作，努力做一个组织放心、人民满意的公务人员。对自己分管的农业办，尽管没有大的财务往来，但我还是抱着对组织、对人民高度负责的原则，要求他们在执纪执法中严格按程序办事，严格遵守国家的法律、法规。在生活上严格要求自己，在具体工作、生活中从未发现我所分管站所的同志有违法、违规的行为。

一年来，在各级领导的悉心关怀下，在广大干部群众的大力支持和热情帮助下，在其他领导的理解、支持和通力协作下，我做出了一定的成绩，但在学习和工作中也存在着很多的不足，一是理论学习仍然抓的不够紧；二是深入村组调查研究还不够细；三是工作方法还需要调整。所有这些，我将在今后的工作中，切实加以解决。

以上报告如有不妥，请领导及同事们批评指正。