小资本投资项目

2024-06-08

小资本投资项目(精选7篇)

小资本投资项目 篇1

野兔肉蛋白质比瘦猪肉高出50%,比羊肉高出一倍,脂肪仅为猪肉的1/16、羊肉的1/7,胆固醇含量为猪肉的1/3、鸡鸭肉的 2/3,因此深受市场宠幸,特别是在南方市场,野兔现60-70元/只仍供不应求,且现国内的饲养远远无法满足市场需求。

小吃类

小吃类是最赚钱的行业之一,梅花糕源于苏州,因形似梅花而得名。由面粉、豆沙、白砂糖、青红果、松子仁、五彩米等十几种塬料经梅花糕机烘烤而成,有豆沙、果酱、果仁等十几种配制方法,入口感觉甜而不腻,喷香松软。元创业能做什么?该项目具有一定的地域特色,是一种老少皆宜的休闲美食。

特色小餐馆

餐饮业因投资门槛较低、爆发力较强,一直大受创业人士的欢迎。餐饮行业专家分析认为,现阶段做餐饮仍是颇具赚钱潜力的项目,是创业者可优先考虑的选择。

对于初次创业者来说,可从小型餐饮企业起步,逐渐累积经验和资本,逐步把企业做大做强。尤其是目前的一些特色类加盟小吃,好的项目加上合理的运作,将会是创业的非常好的选择!

双皮奶店

广州有一个不到30平方米的廖姨甜品店,月纯利润竟达两万多元,年纯利高达20万以上。

这要归因于小店的镇店之宝,素有广东甜品之王美誉的双皮奶。日均销量在150碗左右,利润率高达70%,仅此一项月净利润就达1万多元。

宠物产业

花3-5万元开家庞物用品店,投入少、利润高,不需要过多专业技术,最为切实可行;宠物托儿所如果你有宽敞的庭院,又喜欢热闹的话,开家宠物托儿所是个致富的捷径,1天的收费不过20-30元,当然广受欢迎;宠物婚介处可以给哈宠族的宠物找到合适的对象,从中收取5-10%的中介费;

美物美容院

如修毛发、修爪子、烫染尾巴。先以猫狗等常见宠物的生意为主,再慢慢拓展到其他宠物,才能做大做强。

店铺的位置最好选在公园、市民广场或宠物医院附近,以借光造势。如今,随着都市丁克族的出现和老年空巢现象的普遍,家有宠物已成为一种都市时尚。据有关部门预测,未来,我国哈宠族人数将呈几何级数增长,宠物市场前景灿烂。

便利店

据商务部的统计数据显示,在百货、超市等零售业态毛利大幅缩水的情况下,便利店已成为我国连锁业发展模式中最新出现的亮点。

据业内有关人士透露,在我国,扣除各种开支之后,便利店毛利率也在25%左右。除去每个月的工资、水电等高达2万元的费用后的净留存,加盟便利店的老板每个月挣个万儿八千的是没有问题的。这种诱惑对加盟者的吸引力是可想而知的。

婴幼儿纪念品店

婴幼儿用品、食品、服装、玩具及智力开发、早期教育等,都将是永恒的市场热点,值得商家角逐。

不难发现,每一个父母都想将孩子有意义的事物好好地保留在记忆深处,如众所周知的百天照、周岁纪念、成长照片等等,都深受现代家庭的青睐。

据说我国某城市有商家推出了胎毛纪念笔;还有一种以婴儿父母为销售对象的产品婴儿手脚印纪念框,令人耳目一新。其实,稍作延伸,婴幼儿纪念品市场岂止是一支笔、一个框呢?

奶茶铺

时下年轻人最钟爱的休闲饮品非珍珠奶茶莫属。目前,奶茶铺大多都是以外卖形式经营的小型店铺,虽然店铺规模不大,但市场规模惊人。

投资分析:奶茶铺具有投入少、见效快、收入稳定、风险小、无技术难度等特点。奶茶铺的门面一般10至15平方米即可,月租金约2000~5000元。

开店所需的设备只要一台冰柜、封口机、沙冰机和净水器,人员配置上只要聘用一名营业员就能全程操作,奶茶的原料也比较简单。一杯奶茶的成本约1元左右,价格约3至5元/杯,利润率相当高。投资回报期一般为6至12个月。

大头贴

大头贴流行至今已10年多时间,长盛不衰,据说日本的女中学生平均每人拥有500-1000张,大头贴已成为其形象代表,甚至有代替签名之势。大头贴被引入中国市场后,很快就被年轻人所接受,特别是中学生和年轻的情侣,隔三叉五就会跑来拍一套,有的人甚至拍了全套背景的大头贴。

经营大头贴店,前期投入的大头部分是设备购置。几年前,经营者只能购买日本进口的拍照设备,10万元一台,寿命5-10年,投入较大。

如今,国产机器面市,技术过关,效果相仿,价格才1.3万元一台,投资成本大幅下降。大头贴店对店面面积要求不高,房租开销相对较少,购置设备加上店面租金和员工薪水,前期投入约需3万左右,创业门槛较低。

香薰小店

香油、香草、香烛、香包、香饰、香花,这些小巧精美的香熏用品,不仅可装点居室,还可调节心情,因此很受白领族的青睐。而SPA、瑜珈等休闲活动的兴起,更是带动香薰产品的热销。因此,香熏进入上海市场虽然时间不长,但已成为一种时尚消费,拥有相当不错的市场前景。

香熏店靠商品制胜,香熏用品的外形、香型、包装、质量,往往决定着经营成败与否。因此,经营者在货源组织上要多花些心思,建议与多家供货商联系,引进新潮而独特的产品,如SPA专用香薰灯、瘦身香薰精油、香薰浴盐等;在香型选择要也要紧跟潮流,如薰衣草香型、绿茶香型、迷迭香香型等,才能吸引顾客。

野鸡养殖

小资本投资项目 篇2

众所周知, 在劳动力市场上的劳动力是异质的, 他们在个人的健康状况、专业技术知识和职业技能等方面都存在着很大的差异, 这主要源于个人对于人力资本投资的差异。所谓“人力资本”, 即指一种非物质资本, 它是体现在劳动者身上的、并能为其带来收入的能力, 在一定时期内, 主要表现为劳动者所拥有的知识、技能、劳动熟练程度和健康状况[1]。它具有五个特征: (1) 一种无形资本; (2) 时效性; (3) 收益递增性; (4) 累积性: (5) 无限的潜在创造性[1]。

关于人力资本的投资理论以西奥多·舒尔茨、加里·贝克尔、雅各布·明塞尔为典型代表, 但他们是分别从不同的角度展开对人力资本的研究。舒尔茨是结合经济增长问题的研究提出人力资本的概念;贝克尔将新古典的分析方法应用于人力资本投资研究, 并提出了一套理论的分析框架;明塞尔则是在收入分配和劳动力市场行为等问题的研究过程中开创了人力资本的方法。贝克尔在《人力资本》一书中谈到:这一学科研究的是通过增加人的资源而影响未来货币和物质收入的各种活动。这种活动叫做人力资本投资。一般认为其包括正规教育、在职培训、健康水平提高、对孩子培养、寻找工作的活动、劳动力迁移。[2]

与其他类型的投资一样, 人力资本投资也包含这样一种含义:即在当前时期付出的成本可望他们在将来能够带来收益。在是否决定投资时, 人们必须把付出的成本与得到的收益进行比较, 比较的基础是将未来的收益按某一贴现率折现。因为货币具有时间价值, 现在的一元钱与将来的一元钱是不等值的。

现有理论中, 有两种模型可以评估人力资本投资决策:

(1) 净现值法, 即把未来收益与成本按预定的贴现率进行折现后, 比较两者的差额, 如果差额为非负值, 那么作为追求效用最大化并抱有终身观点的决策主体而言, 就有继续投资的意愿;如果差额为负值, 则投资中止。

(2) 内部收益率法, 即通过使

求出内部收益率r, 然后再将这种内部收益率与其他投资的报酬率s加以比较。如果人力资本的内部收益率r超过了其他投资的报酬率s, 则人力资本投资计划就是有利可图的[3]。

二、“内部现金流法”模型及求解

根据人力资本投资模型, 只要证明选择教育后获得的收益增量的现值大于所付出的成本, 就证明投资是合算的。所以, 导论中提到两种方法其实都是可以作为衡量方法的。但由于读大学本科、读研究生后的收入流Ai, 相对于成本C、获益时间T难以准确预测, 所以本文结合两种方法从另外一个角度来分析, 即运用内部收益率使二者相等的思路, 从净收益的获得可能性的角度, 在假定成本C、利息率r、获益时间T已知, 当求出净收益的现值和成本相等时, 即:

读大学、读研究生后获益期间每年至少必须要获取多少净收益 (净现金流Ai) 才使得人力资本投资计划成为有利可图的。然后分析这种净现金流是否容易获得, 如果获得的可能性大, 说明该项人力资本投资是理性选择。最后再分析利息率r、获益时间T的变动对投资决策的影响。可称之为“内部现金流法”。[3]

1. 基本假设

(1) 假定收益时间T不变, 每个人的收益时间是不同的, 工作时间的长短不一, 为了简便计算取总体水平上的最小值, 当然, T越大时, A就越小。假定T=20。

(2) 假定贴现率r不变, 因为对于未来的情况变化人们很难把握, 只能根据决策时的状况来预测, 所以在分析过程中假定贴现率不变, 这里以2010年银行一年期定期存款利率取整后来代替, r=2%。

(3) 净收益A, 人力资本投资收益主要包括:较高的未来收入、终身工作满意度的提高、对娱乐活动欣赏水平的提高以及欣赏兴趣的增长等。但由于工作满意度等收益方面的因素难以量化, 以下先只计算货币化的收入, 忽略其它因素。并且, 由于大学毕业后, 每年获得的净收益不一定相同, 但是为了简化计算过程, 这里假定每年的净收益流相等, 即A1=A2=……=An=A。

(4) 成本C, 人力资本成本=直接费用成本C1+机会成本C2+心理成本C3。直接成本=学费+书费+住宿费+日常花费+交通费等。机会成本包括把人力资本投资的时间用来工作可能获得的工资福利补贴等。由于心理成本不易计量, 在计量时忽略, 且可以假设心理成本与心理收益相互抵消以减小误差。假定大学时期每年C1=10000, C2=18000;读研究生分为公费读研每年C1=5000, C2=30000, 自费读研每年C1=15000, C2=30000。

(5) 教育投资时间t, 读大学t=4, 读研究生t=7。

2. 计算方法:

由于人力资本的投资要等到毕业之后才能获益, 所以计算出的T年内净收益现值, 实际是毕业开始获益时的值, 还必须还原成刚入学时的现值。

由此:收益现值为:

由上式可得:

3. 计算结果

根据以上计算公式, 当成本C=收益现值P时, 可以计算出读大学本科、公费读研、自费读研收益期间每年至少需获得多少净收益即净现金流。

4. 结果分析

在上一节的模型中, 分别赋值假定了读大学、读研究生期间的直接费用成本和机会成本, 只是做一个粗略的平均水平的估算, 另外还有假设恒定的贴现率、恒定的收益时间。所做的这些假设和赋值, 只是为了证明“内部现金流法”的模型适用性, 是以特殊代表一般的做法。

从表中可以看出, 在r=2%T=20的条件下, 若要使读大学、读研究生的付出的成本能得到补偿, 毕业之后, 本科生的年收入增加额至少要达到7058元, 持续20年。公费研究生每年要净收入增加14581元, 自费研究生16606元。

正如前文表述的分析思路中所说, 仅求出当成本C等于预期收益现值P时每年应获得的净现金流不能说明任何问题, 在进行人力资本投资决策时关键是分析获得这种持续现金流的可能性[4]。

假设条件约束放开

(1) 当其他条件不变时, r变化。根据人力资本投资-内部收益率法的公式, r越小, 收益经贴现后现值越大, 所以在当前社会有效需求不足, 经济危机时银行利率降低, 证劵投资风险大, 所以, 人本心理上的投资回报率并不高。投资于教育, 在不存在基本生活保障问题的情况下, 投资者并没有因为放弃现在的消费而需要较高的投资报酬率, 所以可以依此推断读研人数的上升。

(2) 当其它条件不变时, T变化。收益时间越长, 付出相同的成本对将来年收益质量的要求就越低, 越容易做出人力资本投资的决策。

(3) 读研究生存在研究生补助, 从事课题也有相应的补贴, 尤其是国家级课题比较多的研究所。这在一定程度上减少了读研的机会成本C2, 使得读研的收益现值更有可能大于成本。

(4) 获得工作的可能性。在当前的就业形势下, 各种就业方向不是个人选择就一定可以获得的, 所以要引入不确定性风险决策问题的决策思路。可以在收益现值P前加入获得的概率p, 并且在策略存在多种选择时比较p1×P1, p2×P2, p3×P3等的大小来做出选择。

三、教育选择的策略与A的关系

学生大学毕业时, 专业性较强的专业在本专业就业从事营销管理类和研发技术类等职位类型, 每年能获得的净现金流可能在收益期刚开始的年间不存在有较大的差别, 但未来的发展和收益增长的速度是不尽相同的。同理, 非专业就业则存在高于、相当于、低于本专业收入水平的情况, 发展也将不同。

结论

本文的目的不是给出学生一定要选择何种教育投资模式才是优策略的结论, 而是提供一种衡量工具和测算方法。在可选择的r、T和已经或者将要支付的直接成本C1, 机会成本C2下, 得出净收益流A, 若分析今后T时期内可以获得并保持至少每年A的净现金增加, 则就业策略相对于人力资本已经付出的投资来说就是合算的。这样的教育选择和工作选择的策略也就是基于人力资本投资收益的较优策略。个人认为, 该方法推广到其它领域的就业和人力资本投资选择决策上也是可以适用的。

参考文献

[1]曾湘泉:《劳动经济学》, 复旦大学出版社, 2005年7月第1版, 113-121。

[2]李建民:《人力资本通论》, 上海三联书店, 1999年8月第1版, 45-49。

[3]梁随琴、樊占刚:《读研热根源-人力资本投资成本与收益的衡量》, 石家庄经济学院学报, 2003 (1) 68-72。

小资本如何攻坚大财富? 篇3

方法之一“看”——越势成长值

如果说去年的热潮是股市,那么今年投资的热潮则必定是转向不动产消费。数以亿计的闲散资金大量从股市涌出,厚积薄发寻求投资新契机,而相对稳定的不动产投资,则成为了投资客首选的目标。

目前,很多企业都进入了办公环境的更新阶段。据统计,2007年上海办公楼的销售总额比2006年上涨了31.7%,总部型办公产品更比2006年上涨了64.3%,这充分意味着办公产品“井喷”时代的来临,也标志着总部办公产品这样一个强势经济圈的形成。总部型办公的投资,也让我们看到了一大投资的新方向。

方法之二

“选”——区域绝对值

花桥国际商务城经过近几年的逐步发展和升级,已经逐步成为国际企业办公主题的中央聚集商务区。目前,已经汇集了近20余家总部企业、10余家服务外包企业、近10家物流采购中心,近万亩的服务配套设施……的入驻。

根据规划,花桥国际商务城将被着力打造成为服务外包基地和国家级金融服务外包示范区,制造业企业的区域性总部和物流采购中心,以及与之相配套的酒店、商业、文化和居住区。力争通过5~10年的努力。基本形成拥有30万商务和服务人口、1000万平方米建筑面积的城市构架。在精明的办公楼投资客眼里,花桥国际商务城不仅是西上海的“陆家嘴”,更是一座诱人的“富得流油的金矿”。谁拥有了这里。谁就将成为投资的大赢家。

方法之三“挑”——实力稳定值

作为绿地21城商务配套旗舰作品,绿地·总部大道积极引入一站式办公模式,以绿地品牌为主导,易买得、卖当劳等各大国际强势品牌为核心,提供衣、食、住、办公一站式解决方案,逐步形威品牌化、规模化、集约化、国际化办公形态。

对投资者而言,拥有稳固的保障机制才能保障自身的利益。绿地·总部大道贯彻的保障机制为投资者提供了强有力的倍心支撑:政府强力支持、绿地实力担保、50年产权保障、5年统一经营、20万起低首付、投资回报冲抵首付等等,这些都必将使绿地·总部大道成为投资花桥总部办公的优胜之选。

方法之四“算”——嵌资上升值

投资应该是长期的,只有不断的增长,才能拥有不断的回报。绿地·总部大道从投资的上升值上来看,具有足够的上升空间。

小资本投资项目 篇4

专业论文

浅析小微企业利用民间资本融资问题

浅析小微企业利用民间资本融资问题

【摘 要】小微企业是我国国民经济的重要组成部分,是加快经济增长方式转变的重要支撑力量。面对小微企业巨大的融资缺口,民间借贷发挥了超过了银行贷款等其他融资方式的更为重要的作用。民间金融突破合会、农村资金互助社、企业家俱乐部等传统活动形式,借助开办信托公司、小额贷款公司、典当公司等新兴渠道参与到小微企业融资中来。未来,民间资本应通过发展与信用担保机构合作的“民间合会”;推广一般性企业家俱乐部形式;大力发展小额贷款公司;大力发展P2P信贷网络平台等途径进一步加强对小微企业的融资支持。

【关键词】民间资本;民间金融;小微企业

一、小微企业划分及其地位

2011年,工业和信息化部、国家统计局、国家发展改革委、财政部联合发布《关于印发中小企业划型标准规定的通知》,《通知》中按照行业门类、大类、中类和组合类别,依据从业人员、营业收入、资产总额等指标或替代指标,将我国的企业划分为大型、中型、小型、微型等四种类型。

以工业为例,其中大型企业:从业人员1000至40000人,营业收入大于40000万元;中型企业:从业人员300至1000人,营业收入2000至40000万元;小型企业:从业人员20至300人,营业收入300至2000万元;微型企业:从业人员小于20人,营业收入小于300万元。

与2003年元国家经贸委等部位制定的《中小企业标准暂行规定》对比,小微企业的营业收入上限(2000万元)和中小型企业的营业收入上限(40000万元)相差20倍。过去笼统的分类方法显然忽视了小微企业的特殊性,对企业类型的细化大大提高了政策的针对性,这为各项政策落到实处,政策能够更加有效地惠及小微企业创造了条件。

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目前,小微企业已经构成我国国民经济的重要组成部分。根据2012年统计年鉴数据显示,2011年小微企业数量已达264262家,在全国企业数量中的占比高达81.16%;众多小微企业提供了大量的就业岗位,仅2011年就吸收了2989.5万人就业,占全国全部从业人员年平均人数的30.61%;与此同时,小微企业也已成为社会财富的主要创造者。2011年我国小微企业的工业总产值、主营业务收入和利润总额已分别占规模以上工业企业创造的工业总产值、主营业务收入和利润总额的34.75%、34.18%和21.44%。

尤其值得注意的是小微企业的科技创新能力不断加强。全国约65%的发明专利、75%以上的企业技术创新和80%以上的新产品开发由中小企业提供。2010年底,国际高新技术企业中中小微企业的占比高达82.6%。①根据第二次全国科学研究与试验发展资源清查数据公报,全国开展R&D的规模以上企业中,小微型企业为23953家,占比65.8%。小微企业已成为我国加快经济发展方式转变的重要力量。

二、小微企业融资现状

2011年,世界经济复苏的道路艰难曲折。自年初以来,由于最终需求低于预期,经济景气指数明显走弱,再加上持续攀升的通胀压力和货币紧缩的政策,小微企业“钱荒”融资难问题再度成为热点。外需疲软、内需不足,原材料和劳动力成本上升对小微企业的经营造成了严重的冲击。各种生产要素的价格上涨最终都会反映到企业资金需求的增加上,使得企业维持原有的生产和经营也需要更多的资金。因此,小微企业比以往更加的“缺钱”。

据银监会测算,我国银行贷款主要投放给大中型企业,大企业贷款覆盖率为100%,中型企业为90%,小微企业仅为20%。分析2011年各家商业银行年报数据可知,全国各主要银行小微企业贷款发放比例与小微企业在国民经济中的地位严重不符。如大型国有商业银行中,给小微企业发放贷款在贷款总量中的比重较高的工商银行,这一数值也仅为12.32%;农业银行小微贷款在全部贷款中的比重为10.22%;交通银行小微贷款在全部贷款中占比仅为5.86%。在全国性股份制商业银行中,南京银行比例最高,为27.98%。在从银行贷款艰难甚至贷不到款的情况下,小微企业的生存与发展就此陷入僵局。

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三、小微企业利用民间融资的新兴形式分析

自“中共十五大”确立非公有制经济合法地位后,民营经济迅速发展并对我国经济增长的推动作用越来越强。中小微企业作为民营经济的主要组成部分,制约其发展的主要因素是融资困难。在紧缩性信贷政策约束以及欧债危机导致外部需求下降的背景下,正规金融愈加满足不了中小微企业的金融需求,因此中小微企业尤其是小微企业的融资主要依赖于内源融资。通过郭斌、刘曼路(2001)对温州中小微企业的调查数据分析,企业融资的来源主要由自有资金、亲友参股、民间借贷和银行贷款组成,但据调查数据显示,我国小微企业融资结构中,民间借贷所发发挥作用已经超过了银行贷款等其他融资方式。

民间金融通常是与官方金融相对应的,是民间资本参与金融领域的活动。在我国,民间金融最早发源于农村,已有4000多年的历史。民间金融极大地推动了我国经济的发展,但其在我国金融市场中的定位却极其尴尬,“高风险”、“高利贷”、“非法融资”等帽子一直压制着民间金融的发展,长期以来大部分一直以“灰色民间金融模式”②发展。

2011年,我国经济在世界经济缓慢前行的背景下仍然保持了高速增长,但国内的高通胀和股市楼市持续低迷使大量民间资金找不到合适的投资渠道,央行紧缩的信贷政策使众多中小微企业寻求银行贷款外的融资渠道。同时,国务院常务会议于2011年推出“国九条”。同年6月,中国银监会出台“银十条”等鼓励和促进民间金融健康有序发展的政策。在这种情况下,各种民间金融作为一种更灵活的融资渠道,突破了合会、农村资金互助社、企业家俱乐部等传统民间金融活动形式,在短期内迅猛发展。新兴的民间资本借助开办信托公司、小额贷款公司、典当公司等参与民间金融。愈加丰富的融资渠道使得民间金融的商业化程度和资金的利用效率得到了明显提高,使小微企业的融资方式更加多样化。下面本文对小微企业利用新兴民间金融形式融资的情况作一简单分析。

1.信托公司

近年来,在紧缩性信贷政策和民间借贷危机爆发的背景下,信托逐渐成为小微企业融资的重要渠道之一。截止2011年底,我国信托业总资产为48114.38亿元,比2010年增加了58.25%,在近年来民

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营企业非银行融资渠道需求增加,大量民间资本寻求新投入点这种影响行业整体规模的积极因素推动下,信托业投向工商企业的额度大幅增加,总金额达1906亿元,金额占比为23.45%。③为解决企业融资提供了一种灵活有效的方式。但中小企业信托产品风险高,为降低中小企业信托产品的融资成本,这些产品大多由政府政策引导、财政支持,所以由信托公司融资的方式依然有赖于政府的现象仍未改变。同时,2011年集合信托资金中投入工商企业的资金有1906亿元,而投向中小微企业的融资只占1.61%,信托行业对中小微企业的金融支持还有很微小,有极大地潜力发掘。④

2.小额贷款公司

自2008年开始,小额贷款公司进入快速发展时期,机构数量迅猛增加,诸多民间资本进驻小额贷款公司行业。截止2011年末,小额贷款公司数量同比增加1668家,增幅为63.81%;2011年小额贷款公司实收资本3318.66亿元,同比增加1537.73亿元,增幅86.34%;贷款余额3914.74亿元,同比增加1939.69亿元,增幅达98.21%。⑤

2011年政府出台小额贷款公司扶持政策,解决小额贷款公司融资比例限制等方面问题,同时解决了小额贷款公司“只贷不存”的瓶颈,创新小额贷款公司筹资渠道,用资产证券化解决筹资问题是小额贷款行业发展的新动力。但其行业问题依旧存在,由于税负高、征信缺失等问题使民间资本成立小额贷款公司对小微企业贷款的成本居高不下,又因民间资本成立小额贷款公司资金规模小、长期从事高风险活动易导致其抗风险能力差,有时,一笔呆账坏账就能导致公司现金流链破裂,长期制约着小额贷款公司的发展。

3.典当公司

2011年,由于企业在典当行融资快捷和银根紧缩的大环境客观上促进了包括典当行业在内的准金融机构的发展,国务院公布了《典当行管理条例(征求意见稿)》以促进典当行业持久健康发展。在典当行业快速发展的同时,许多弊病也就随之暴露,民营典当行一般规模小,管理人员素质低,有企业产权不明、违规经营等问题,由于无法对典当行进行有效的监督导致资金或抵押物的丢失,扰乱行业发

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展,同时也威胁了金融市场的正常发展。

四、加强民间资本对小微企业融资支持的金融对策

1.发展与信用担保机构合作的“民间合会”

“合会”(ROSCA),意为“轮转储蓄与信贷协会”。它是协会内部成员的一种共同储蓄活动,也是成员之间的一种轮番提供信贷的活动。因此,这是一种成员之间的民间借贷,是成员之间的资金互助,同时涉及了储蓄服务和信贷服务。合会可按会员获得会钱的决定方式分为,轮会、摇会和标会。目前大多数合会采取标会的形式,按照会员愿支付的最高利息竞标,价高者得到会钱。我国东南沿海地区是标会的主要集中地,同时也是近年来“倒会”高发地区,根据东方财富网等网站的新闻报道统计数据,2011―2011年来媒体报道“倒会”潜逃事件15桩,在地域上高度集中于浙江福建一带,其中12件发于福建省,3件发于浙江省。“倒会”事件集中于浙江福建这些中下企业重镇,有效的反映了“标会”在民营中小企业融资中的重要地位,同时也显示了这一民间资本借贷活动的高风险性。为了降低风险,可以使信用担保机构与民间合会合作,由信用担保机构充当“会首”的角色,在政府部门的监管下从事资金融通活动。

2.推广一般性企业家俱乐部形式

企业家俱乐部在大多是一种“精英俱乐部”,旨在为会员搭建交流的平台,帮助企业打通商业活动,并参与其投融资活动,有力地推动了民间资本的发展。俱乐部在为期会员提供金融服务时,一般是为会员做财产管理。有些会员有良好的投资目标但却资金不足,有些会员有大量盈余资金却没有合适的投资目标,这是俱乐部就能起到牵线搭桥的作用,有效的解决投融资问题。但企业家俱乐部的辐射范围小,资源信息仅供“圈内人”共享,缺少社会性。我们可以借鉴企业家俱乐部的组织形式,由各地商会建立一个基数更大,效率较高的组织,提高资金利用效率。

3.大力发展小额贷款公司

自2008年开始,小额贷款行业进入高速发展阶段。由于2011年货币政策持续紧缩,市场投融资需求大,大量民间资本进入小额贷款行业,小额贷款公司发展迅速,规模数量屡创新高。大量小额贷款公

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司的出现一定程度上缓解了小微企业融资难的现状,但从数据来看,2011年小额贷款公司全行业贷款余额3914.74亿元与主要商业银行的贷款余额相比相差甚远,所以小额贷款公司的成长性还有巨大的发展空间。政府可以在税收等方面对小额贷款公司进行“政策偏向”,使其在市场上更加有竞争力。小额贷款公司自身方面要提高人才素质,向专业化方向发展,创造出“更新、更快、更有效率”的金融工具,提高“软实力”。

4.大力发展P2P信贷网络平台

P2P(Peer to Peer)信贷网络平台是信贷服务中介基于线上金融服务为民间个人与个人的信贷交易提供有关双方信息的查询、验证、传递服务以及交易的整体风险状况和利率水平信息,帮助交易双方实现交易并减少风险,这种平台既满足了受资人的资金需求又为出资人的闲散资金提供了升值的机会,有利于发展个人信用,提高社会资金使用效率,是民间资本参与金融活动的一种创新。P2P信贷网络平台一般不从事资金的吸收和发放,只提供信息服务,所以就消除了资金的托管风险,比民间直接借贷更加安全有效。

可通过建立个人信用档案共享机制,提高金融体系中的信用记录在中央银行、其他存款性公司和其他金融新公司之间使用及利用效率等手段大力发展P2P信贷网络平台,使P2P信贷网络平台提供的信息更加精准和有效。

注释:

①摘自工业和信息化部部长苗圩在“第四届APEC中小企业对话世界500强财富论坛”演讲稿。

②灰色金融模式:当前我国法律部分禁止,但未完全禁止,同时违法与非法之间存在界限模糊的民间借贷行为。

③④数据来自中国信托协会网站。

⑤数据来自中国人民银行《2010年小额贷款公司分地区情况调查表》、《2011年小额贷款公司分地区情况调查表》。

参考文献:

[1]成洪艳.经融危机下的中小企业的融资决策[J].中国检验检疫,2011(1).最新【精品】范文 参考文献

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[2]黄文妍.后危机时期小微企业的融资困境及出路[J].商业文化(下半月),2011(12).[3]姬会英.当前我国中小企业融资难的原因及对策探析[J].特区经济,2011(2).[4]郭斌,刘曼路.民间金融与中小企业发展:对温州的实证分析[J].经济研究,2001(11).[5]中国企业家调查系统.资本市场与中国企业家成长:现状与未来、问题与建议[R].2011(8).课题项目:本文受国家大学生创新创业训练计划项目“黑龙江省利用民间资本解决小微企业融资问题研究”(121201);2011年黑龙江省社科基金重点项目(11A001);2012年黑龙江社科基金项目(12C026)资助。

作者简介:

王梓任(1992-),男,黑龙江哈尔滨人,大学本科,从事民间金融研究。

祝洪章(1976-),女,黑龙江哈尔滨人,硕士,副教授,从事金融理论与政策研究。

企业人力资本投资经济分析 篇5

一、名词解释:(每题6分,共30分)1.人力资本 2.决策

3.技术和知识资本 4.人力资本的外部性 5.人力资本投资成本

二、简答题:(每题15分,共45分)1.企业人力资本投资的内涵是什么? 2.如何优化企业人力资本项目投资结构? 3.人力资本管理的主要任务是什么?

三、论述题(每题25分,共25分)1.论述如何进行企业在职培训投资收益的核算?假设某企业对50名质检员进行了培训,培训产生的效果将维持三年,人均培训费用1000元,培训结束后对受训者进行了测试,让这些人对一个有缺陷的标准件限定时间进行检验,找出缺陷零件。同时还选择了50名年龄、教育水平等条件基本相同的员工,但他们没有接受培训,作同样的测试,评价者评分相关程度为0.64,评价效用尺度为0.64,SDY为5000,请采用间接收益法判断企业是否要进行改培训投资。

参考答案

一、名词解释:(每题6分,共30分)

1.相对于物质资本而言,就是指凝结在劳动者身上的知识、技能和体力等存量的总和,这种资本是通过教育、培训、保健交流及实践总结等途径来获得,是能够使价值增值的特殊资本。2.简单的说,决策就是作出决策。是为了达到某一预定目的对若干可行方案经过分析判断做出选择。具体来说,由以下几个层次构成:

首先,决策是为了达到某一预定目的,即有明确的目标。其次,决策要有若干可行方案,即有两种以上可能的方案。第三,决策要经过方案的优选过程。

3.是指一个人所具有的可以直接用于生产产品与服务的人力资本。该种资本主要通过专业学习,在职培训以及“干中学”的形式获得。可以分为通用技术和专用技术。4.即当一种新的知识或技能在某个企业或部门运用时,会很快对其他企业和部门产生示范作用,从而形成外部经济效益。

5.为了获得、开发和重新设置企业的员工所需付出的代价。企业必须对人力资本投资的成本进行全面计量,才能未进行科学的人力资源管理提供准确的经济核算资料,为提高企业经济效益服务。

二.简答题(每题15分,共45分)1.一、以企业作为人力资本投资的主体

二、投资的客体

从投资目的物来看,以企业全体劳动者为载体,表现为所有在职职工的能力和素质。从投资形式来看,体现在企业为提高劳动力素质的各项开支。从投资动机来看,体现在企业获得人力资本投资的预期收益。

三、投资的行为过程

体现在企业人力资源开发与管理的各种实践活动中。

2.(一)企业人力资本投资项目之间的结构

企业人力资本投资项目间的结构优化应遵循重视人力资本开发,加强教育投入的原则。重视招聘工作,适当提高招聘选择投资比重 丰富企业医疗保健支出内涵

重视各人力资源投资项目的互补关系

(二)企业人力资本投资项目内部结构问题分析 注重企业员工的层次性与企业教育培训投资 依据企业生命周期进行企业教育培训投资

根据企业员工知识能力结构需求进行企业教培投资

3.(1)人力资源的计划与配置。通过计划、组织、吸引、招聘、选择、配置等方式,保证供给足够数量和质量的劳动力和专业人才,满足企业发展的需要。

(2)人力资源潜力的发展。通过教育与培训等方式,不断提高员工的劳动技能和专业技术水平,增加企业人力资本积累,提高企业经济效益和社会效益。

(3)职业发展生涯。要通过对员工的选拔、任用、考核和奖惩,积极协助和引导每个员工制定切合实际的职业发展计划,并尽可能地得到实施,促进全体员工尽快成长。

(4)业绩评估和激励。通过工作分析,制定明确的工作说明书和严格的工作规范,并根据评估的结果,运用合理的报酬、福利、提升及其他激励形式,鼓励员工的积极性和创造性。(5)协调劳动关系。对管理者与被管理者、员工与雇主、员工与员工之间的关系进行协调,避免不必要的矛盾和纠纷。维护员工合法权益不受侵犯,保证劳动法的合理实施。

三.论述题(每题25分,共25分)

1.在职培训投资一般由企业承担,有时职工本也负担一部分。这种投资收益,一般由职工和企业分享。职工从在职培训中得到的直接收益是取得了更高水平的技能,它可以带来更多的工资收入。其计算方法如下:

某类在职培训投资的年收益率=(参加某类在职培训的员工人均年收入-未参加某类在职培训的员工的人均年收入)/用于该类在职培训的年人均成本 企业从在职培训中得到的收益,表现为员工的技能提高后,提高了企业的劳动生产率和竞争能力。可以采取两种方法进行计算,直接计算法和间接计算法。

直接计算法对职工受培训后的效果进行直接观察,并加以评价。这种方法简便易行,但是不确定性大,主观性强。

间接计算法是通过对职工在职培训有关指标计算来研究这种投资的收益。总的思路是:首先找出影响在职培训收益的因素-具体指标然后根据这些指标的相互关系进行计算,公式如下:

△U=T*N*dt*SDY*-N*C 因此,该公司的培训投资的净收益为:

小资本投资项目 篇6

一、社会资本投资的模式

1. 社会资本投资的两种模式。

模式一:民间抵押借贷。近年来, 在徐州民间资本市场出现了大量的抵押贷款服务公司, 以“有钱的来放款, 有房的来借贷”旗号进行投融资业务。随着市场经济的进一步发展, 这种民间资本投资理财公司能够及时满足中小企业的资金需求, 帮助中小企业解决资金周转困难的问题, 其主要运作模式是抵押贷款。

抵押贷款模式具有安全、快捷、高效的特征。中小企业办理抵押贷款的必备条件是: (1) 提供企业融资借款用途说明书; (2) 提供证明材料, 包括营业执照、公司章程、董事会决议、法人任命书、身份证、公司基本账户、纳税凭证、财务报表、房屋所有权证、国有土地使用权证; (3) 根据情况需要第三方 (企业或个人资产) 进行担保。

中小企业抵押贷款的办理程序:借款人提出申请→受理→抵押标的物评估→审批→签订合同书→合同公证→办理并完成房产抵押登记→发放贷款→到期还款→注销房产抵押登记。

抵押贷款模式要对中小企业抵押标的物进行评估, 然后在抵押标的物权属登记部门办理冻结, 抵押期内不能转让。抵押贷款模式的核心是提供抵押贷款的中介公司操作整个流程, 风险由中介公司全程控制。律师全程跟踪服务, 通过冻结借款人的抵押标的物的所有权 (通常以抵押标的物评估价值的50%放贷) 进行风险评估、预防和控制。在抵押贷款模式中, 中介公司起到了牵线搭桥的作用, 一般按照借款额的3%向借款人一次性收取费用, 替放款人定期收取利息。如果借款人不能履行偿还本息的义务, 中介公司则通过司法程序拍卖抵押标的物以偿还本息。抵押贷款模式的借款利率应根据市场变化及时调整。

模式二:社会担保贷款。社会担保贷款具有政府注入风险储备金的属性, 其特征是贷款期限长、资金规模较大、风险较低。社会担保贷款模式的业务流程和抵押贷款模式业务流程一致。

现以SB中小企业担保有限公司 (以下简称“SB担保公司”) 为例进行说明。SB担保公司是经江苏省徐州市政府主管部门批准并注入担保基金, 以公司化运作经营、政府监督监管的多元化综合投资担保服务机构。在政府大力支持和金融体制创新的背景下, 该公司的担保能力已超过一亿元, 是江苏省担保协会会员、徐州市担保协会副会长单位。

SB担保公司进行社会资本投资的主要方式有: (1) 利用公司的担保能力配合金融部门为中小企业提供贷款担保服务; (2) 利用担保公司的担保能力, 融集社会闲散资金, 为优质的中小企业提供社会资本的借贷担保服务。

2. 投资担保公司与抵押贷款服务公司的区别。

主要有以下几点: (1) 企业性质不同:担保公司是由政府部门批准并注入担保基金, 以公司化运作、政府监督监管的准金融机构;抵押贷款服务公司属于社会中介服务机构。 (2) 资本实力不同:担保公司注册资本为3 000万元;抵押贷款服务公司注册资本一般只需10万元。 (3) 服务产品不同:担保公司以自身资本实力和政府风险储备金为投资者提供投资担保, 属国家认可的金融服务;抵押贷款服务公司只为民间投资者与借款者提供中介服务。 (4) 风险控制不同:担保公司为投资者提供全额全程担保, 即投资风险由担保公司全部承担;抵押贷款服务公司只为投资者提供中介服务, 投资者的风险完全由自己承担。 (5) 投资收益承担的风险不同:担保公司年收益率在10%~12%之间, 收益稳、风险低;抵押贷款服务公司收益率在10%~15%之间, 存在一定的风险。

二、社会资本投资风险分析

通常, 科技型中小企业筹措资金有五种渠道:自有资金、商业银行借款和抵押贷款、战略投资伙伴的资金、风险投资及民间资金。科技型中小企业在创业阶段和发展阶段有不同的筹资选择。我国银行业比较习惯于支持大企业和大项目, 在支持中小企业的过程中也出现了一些不适应。中小企业融资难是不争的事实, 科技型中小企业融资难不是因为外部资金紧张, 而是本身的风险所致。社会资本以抵押贷款模式或担保贷款模式投入到中小企业中, 产生的风险是多方面的, 风险产生的根源主要在于中小企业自身。

1. 信用风险因素。

中小企业的信用风险是社会资本投资首要考虑的问题, 趋利避害是资本投资天生固有的。中小企业平均生存期为2.9年, 资本投资往往是一锤子买卖, 甚至存在恶意赖账现象, 给债权人造成不可挽回的坏账损失。社会资本投资不论是抵押贷款模式还是担保贷款模式, 本质都是债权投资, 保证资金本息的收回是投资的基本目标。因债务人信用问题产生的纠纷屡见不鲜。社会资本的资金本息一般高于银行同期存款利率数倍, 超出了法律保护的范围, 往往造成债权人权益不能得到充分保障, 因此社会资本除承担信用风险外, 还要承担因此产生的法律风险。

2. 项目投资不确定性。

科技型中小企业的投资项目大多缺乏清晰的项目说明书、计划书和专家的可行性评估报告。投资项目经历建设期后能否在回收期内实现预期目标, 市场的变化和经济、法律以及政策的变动, 最终会影响社会资本的回收。科技型中小企业缺乏稳定持续的现金流和成熟的商业模式, 在遭遇资金链断裂的困境时, 往往因为缺乏资金链应急保障机制, 产生连锁反应最终破产。显然, 社会资本承担的风险超出了其可承受的范围。

3. 沟通的障碍和报表数据的失真。

我国缺乏完善的中小企业信用评价体系, 信息不对称导致中小企业与投资者沟通不畅。中小企业经营管理者不善于或不能提供社会资本投资需要的会计信息;会计报表存在多种版本, 会计报表不能反映公允的偿债能力指标、营运能力指标和盈利能力指标。到期偿还本息时, 担保贷款或抵押贷款不能延期转贷, 这很容易造成中小企业的“急刹车”, 使其重新陷入资金困难和信用危机的恶性循环之中。

4. 中小企业规章制度的缺位。

中小企业通常存在公司治理结构缺失的问题, 没有健全的规章制度, 导致个人权力高于董事会, 决策过于随意, 这使得中小企业内部矛盾十分突出。投资者和债权人最担心中小企业内部分崩离析, 内部人相互牵制, 因为这样的企业其风险是不可预见的。

三、社会资本投资的风险防范与控制

据相关调查结果显示, 在扩大就业上能够起重大作用的还是中小企业。要扭转经济下滑的趋势, 必须保证科技型中小企业的持续发展。在当前全球金融危机的背景下, 社会资本担当着雪中送炭者的角色, 应适应市场变化, 预防和控制投资风险, 秉承中医“上医治未病之病, 中医治将病之病, 下医治已病之病”的理念, 实现中小企业和社会资本借贷中介机构双赢的目标。

1. 上医治未病之病———风险评估。

首先做好中小企业家的品质风险评估工作。中小企业家如何才能得到投资者和债权人的信赖, 这与其个人的品质、行为有着必然的联系, 投资前的风险评估主要看“三品”:一是中小企业的“一把手”的人品怎么样;二是产品销售情况, 虽然订单减少了, 但是在国内外市场上是否还占据相当的市场份额;三是抵押品的质量, 其抵押品是否管理得当, 质量有无保证。其次做好抵押标的物的风险评估工作。一般科技型中小企业会用专有知识技术、专有知识、许可专利或版权做质押。社会资本借贷中介机构应运用这些来开拓市场, 对中小企业进行恰当的净值调查, 帮助中小企业融资。

2. 中医治将病之病———风险全过程实时监控。

社会资本的投资要保障资金的安全, 因此应对借款人抵押或担保的手续、程序以及资金的用途和去向进行实时动态管理。具体来说, 社会资本借贷中介机构应关注中小企业决策是否理性, 董事会、监事会、股东大会的决议是否履行, 了解中小企业是否聘用了敬业、专业的CFO, 是否做好了到期贷款转贷的工作。

3. 下医治已病之病———颁布配套的法律政策。

政府应通过法律、行政法规允许多种形式的中小企业直接融资, 拓展中小企业融资渠道, 促进中小企业信用担保体系的建立。鼓励各种担保机构为科技型中小企业提供信用担保, 鼓励中小企业依法开展多种形式的互助性融资担保。通过税收政策鼓励各类依法设立的风险投资机构增加对科技型中小企业的投资。推进中小企业信用制度建设, 建立信用信息征集与评价体系, 实现中小企业信用信息的交流和共享。充分发挥财政资金的杠杆效应, 建立健全社会资本借贷中介机构机制, 为科技型中小企业提供服务。建立高效率的社会资本投资评估机制, 加强对科技型中小企业投资的支持。为社会资本和中小企业资金对接提供平台, 进一步完善中小企业担保和再担保平台, 帮助社会资本借贷中介机构洽谈积极推进产业结构优化升级、环保科技项目转化的优质中小企业。

此外, 政府应鼓励各类社会中介机构为中小企业提供创业辅导、企业诊断、信息咨询、投资融资、贷款担保、产权交易、法律咨询等服务。银监会应组织各行各业的专家为中小企业贷款授信委员会聘请委员, 对科技型中小企业的发展阶段、相关风险及收入进行分析。社会资本借贷中介机构应与各行各业的专家进行长期的战略合作, 加大对处于发展阶段的科技型中小企业的贷款支持, 解决具有高附加值的科技型中小企业的融资困难。

【注】本文系徐州市科技局社会发展基金资助项目 (项目编号:XJ08078) 及江苏省教育厅课题 (项目编号:08sid-7900056) 部分研究成果。

参考文献

中国资本投资曼城 篇7

这看上去像是访英事件的后续。习近平2015年10月访问英国期间,特地拜访了曼城的足球学校。他与曼城球星Sergio Agüero和英国首相卡梅伦的一张自拍照也成了话题。

这笔投资使得曼城俱乐部的身价达到30.8亿美元,是其目前所有者阿布扎比联合开发投资集团在2008年买入时市值的10倍。而全球身价最高的三支球队皇家马德里、巴塞罗那以及曼联,目前的身价都不过31亿美元上下。这让这支在传统意义上无法称为一流的球队再次为人关注。

“这笔交易有高估曼城的嫌疑,但完全符合中国足球的发展战略。除了曼城,城市足球集团还拥有纽约城市队和墨尔本城市队,不排除未来在中国会出现一个上海城市队或是北京城市队。”Salford大学体育商业中心教授Chris Brady如此评论。

作为运作最为纯熟的赛事之一,英超的商业潜力在2015年越发显现。英国天空电视台和英国电信在2015年2月以创纪录的51.38亿英镑(约合490亿元人民币)买下英超2016/17赛季至2018/19赛季的电视转播权,这个价格比上一份合同涨了70%。加上海外转播收入的30亿英镑(约合286亿元人民币),英超的电视转播总收入超过欧洲另外四大联赛的总和,成为仅次于美国国家橄榄球联盟(NFL)的全球第二赚钱的联赛。

如果Netflix、苹果、Google这些流媒体技术公司加入转播内容购买的行列,英超的收入可能有更大的上升空间。

不仅如此,英超对短期成本的积极控制,欧足联财政公平法案也开始发挥作用,各个俱乐部不得不在花钱时更加节制。作为俱乐部的最大开销,球员工资占俱乐部收入的比例从2012/13赛季的71%,降到了上个赛季的58%,为1998/99赛季以来的最低水平。这意味着在未来几年内,英超各个球队都能获得可观利 润。

过去3年内,曼城两夺英超冠军。2015年曼城收入超过3.5亿英镑(约合33.48亿元人民币),利润超过1000万英镑(约合9567.1万元人民币),这是它被阿布扎比联合开发投资集团买入之后首次实现盈利。6年来对这支球队的高额投资进入了回报期—五大联赛中大多数球队尚无法实现盈利。

英超在英国本土每场球赛的电视转播收入为1000万英镑(约合9567.1万元人民币),远远超出欧洲其他联赛,但相比美国橄榄球联赛(NFL)的每场1800万英镑(约合1.72亿元人民币),还是逊色一些。

“NFL主要得益于庞大的美国本土市场,而英超相比其他联赛的优势在于,它在英国本土以外的海外市场具有强大的吸金能力。很长时间以来,在中国市场拓展商业利益,是所有英超俱乐部梦寐以求的,但同时也是最大的挑战。”德勤体育商业集团高级分析师Richard Battle对《第一财经周刊》说。

曼城自然也越来越重视日益庞大的海外市场。它如今在全球拥有4亿球迷,超过半数来自亚洲,亚洲球迷中又有1/3来自中国。

相比其他英超球队,曼城很早就注意建立和维护网络形象,曼城的官方网站mcfc.com支持13种语言。它在微博和微信上也有官方账号,在Facebook和Twitter上则推出地理定位留言功能。

Omar Berrada是曼城所有商业拓展行为背后的关键角色。他曾是巴塞罗那足球俱乐部的商业赞助主管,在任职期间,他帮助巴萨终结了113年球衣胸前无赞助logo的历史。作为如今城市足球集团市场营销部的商业总监,他很可能让曼城从今年夏天开始在中国开展巡回 赛。

皇马自2003年起已经在中国踢过4场巡回赛,并和德甲劲旅拜仁慕尼黑同时选择了在2015年夏天来到中国,算上出场费加上商业赞助费等,两家分别赚走了700万欧元(约合4951万元人民币)和1000万欧元(约合7073.5万元人民币),另一家王牌俱乐部曼联也在筹划2016年夏天在中国的首次巡回赛。曼城最后一次在中国亮相还是2012年夏天在鸟巢与阿森纳的一场表演赛,当时它刚刚拿下自己的第一个英超冠军。

不过,曼城第一步要做的,可能是先在上海开设一间办公室,来表现自己对这个市场的投入。

在中国,目前只有皇马、曼联这样的欧洲老牌俱乐部才有充分的曝光率。华人文化的入股可能有助于减少曼城在中国发展的一些弯路。

“格雷泽家族为曼联设计的大量巨额海外赞助的商业模式让很多英超俱乐部都羡慕不已,现在曼城出售一部分股权的做法,意味着一种更深入实质的合作模式,这对中国投资者而言更具吸引力,也必然会引来更多英超俱乐部的效仿。”Warwick商学院战略管理学教授Kamel Mellahi对《第一财经周刊》说。

城市足球集团表示,未来可能会与它在中国的合作伙伴一起开设足球学校,新的投资将用于“支持中国市场的增长”以及对“基础设施资产的扩张及发展”。中国将能够共享城市足球服务(City Football Services)和城市足球市场营销(City Football Marketing)的全部资源,它们也是曼城迅速成长的核心工具。城市足球服务负责整个集团旗下4支球队的球员培养和招募,总部位于伦敦的城市足球市场营销则负责球队的商业赞助以及市场营销。

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目前看来华人文化是恰当的合作者。它在不久前刚以80亿元人民币买下中超未来5年的转播权,过去这个价格不过一年5000万元人民币。它还拥有中国之队(中国男女国家队)和大学生足球联赛的转播权。

“他(黎瑞刚)希望对中国足球联赛做出一些惊人的改变,就像当年默多克的天空电视台对英超所做的。”Mellahi说。

过去英超的转播收入都被英足总抓在手里,1992年,在曼联、阿森纳等王牌俱乐部的带领下,英超俱乐部为了脱离原先的管辖,自主负责电视转播权的谈判,成立了今天我们所看到的英超联赛。同年,默多克要在英国推广天空电视台,由于需要大量优质电视内容节目,他以1.9亿美元买下了英超5年的转播权,此后转播费一涨再涨。

在收入的诱惑下,各支球队都拼命保级,英超的精彩程度也与此相关。资本开始疯狂涌入。现在,半数以上英超俱乐部的所有者都来自海外,它们帮助球队实现快速发展的唯一手段就是高价购买球星。英超是贡献最多世界杯级别球员的联赛,2014年世界杯便是如此,预计2016年欧洲杯和2020年的世界杯上,这一现象还会延续。

曼城的崛起就是一个典型的案例。一心要改造曼城的阿布扎比联合开发投资集团在买入曼城后没多久,就开始不惜成本地以天价延揽超级球星,包括以当时破纪录的3250万英镑(约合4.45亿元人民币)买入巴西国脚前锋罗比尼奥,紧接着又开出1.5亿欧元(约合14.3亿元人民币)的价格,向梅西发出邀请。

这些经验都是中国足球想借鉴的。

去年一年,中国企业在足球产业上的投资进入爆炸性增长的时期。万达购买马德里竞技20%股份,星辉互娱入股西班牙人足球俱乐部56%,华信能源收购捷克老牌足球俱乐部布拉格拉维亚60%的股份,中国照明公司莱德斯完全控股法乙的索肖俱乐部,合力万盛成为荷甲海牙俱乐部大股东。此外,万达还成功买下了全球第二大体育营销公司瑞士盈方,后者由目前因腐败丑闻被停职的国际足联主席布拉特的侄子Sepp Blatter管理,与国际足联有着密切的业务往来。在国内,阿里巴巴入股广州恒大,苏宁在不久前也宣布成为江苏舜天足球队的新东家。

政策也很关键。2015年3月,中国足球改革方案出台,把打入世界杯、举办世界杯作为目标。

曾在曼城效力过7年的中国球员孙继海也在习近平参观曼城足球学校的陪同之列,2015年9月,他被任命为曼城在中国的形象大使,还入选了英格兰足球博物馆的名人堂。

“孙继海入选名人堂虽引发不少争议,但不论对于英超还是中国来讲,都太迫切需要这样一个人物了。目前没有一个中国球员在欧洲主流俱乐部踢球,这个现象是很奇怪的,因为几乎所有的欧洲俱乐部都巴不得签一个不错的中国球员,这会一下子提升它们在中国的人气。一个超级球星会带来不可思议的营销效果,就像姚明为中国篮球带去的改变,这个波士顿火箭队前队员几乎以他一个人的影响力带动了整个中国对篮球的疯狂。”Mellahi说。

孙继海虽然不是最完美的,但似乎也找不出其他人选了。

1998年7月1日,杨晨转会德甲法兰克福,成为中国留洋五大联赛的第一人。之后,范志毅去了水晶宫,李铁加盟埃弗顿,孙继海加盟曼城,邵佳一效力德国慕尼黑1860俱乐部,年仅19岁的董方卓加盟曼联。但除了孙继海、邵佳一表现相对稳定,大多数球员往往只有坐冷板凳的份。

西方足球俱乐部和中国的足球投资者开始把目光放在对少年球员的培养上。英超俱乐部平均每年在足球学校上投入500万英镑(约合4783.6万元人民币),是俱乐部的第二大支出成本,仅次于球员的工资。而在中国,恒大淘宝有着全球最大的足球学校,华人文化也投资了大学生足球联赛,曼城将在中国挖掘有潜力的新人,并把他们带去欧洲踢球。

所有人都期待着,在这些人当中,能够出现一个姚明式的人物,给中国足球带来新的希望。

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