××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路

2024-07-05

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路(精选8篇)

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇1

工作思路

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××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路

半年来,我乡以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十六大、十六届四中全会、县委十一届六次全会精神,坚持和落实科学发展观,按照××年《县政府工作报告》、《县委、县政府××年重要工作责任制》研究部署牢牢抓住省市把欠发达乡镇发展作为新的经济增长点的机遇,坚持以人为本,突出发展这个主题,以全面推进生态小康乡建设为目标,以“平安××”建设为保障,努力促进经济社会和谐和可持续发

展。

一、发挥当地优势,借助外力,经济发展步伐加快。

以经济结构调整为主线,立足当地资源优势,积极调整农业结构,发展生态旅游业,大力招商引资,经济发展步伐加快。

⒈搞好农业结构调整成效显著。立足我乡实际,走生态之路,以发展绿色效益型农业为目标,采取有力措施,推行有效办法,切实推进农业产业化。结合我乡实际,大力发展毛竹低改、食草型动物养殖、苗圃等项目,大力培养区域特色主导产业。首先是认真贯彻执行中央号文件,保护和调动农民种粮积极性,确保全乡粮食生产能力和总产稳定。其次是依托专业合作组织,大力发展养殖产业。目前,山羊存栏多只。我乡的养殖业经过多年的努力,呈现良好的发

展势头,今后我乡要扩大山羊、农家鸡、肉兔等食草动物养殖规模,努力把我乡建设成为泰顺乃至温州的绿色养殖小区。继续搞好毛竹低改和竹制品开发,做大做强毛竹产业。争取用年时间对全乡万多亩毛竹全面低改。发展毛竹加工企业,拉长毛竹产业链,解决销路与增值问题。同时加强农业标准化建设,推进农产品标准化生产,提高市场竞争能力。

⒉发展生态旅游业。首先要做好我乡生态旅游总体规划;目前该项目与有意向的开发商洽谈中。其次着手保护现有的旅游资源,如千年古道的修复、各类名木古树和生态公益林的保护;三是加强对外宣传,扩大知名度;四是增加投入,做好开发前的有关准备工作。

⒊大力招商引资。我们对招商引资要有时不待我的紧迫感,克服困难,创新思维,加大步子,从小资引起。在各

方的努力下,××与我县已签订了合同落户××工业区。下步要抓紧把我乡有竞争力的、有特色的项目如毛竹加工、生态旅游、农业开发等项目包装好,向外推介。

二、加强基础设施建设,发展环境进一步改善。

一乡党委政府继续集中精力、财力,全力以赴做好××、××两条共公里的通村公路路面改造工程,目前已经做好前期工作。二搞好农田整理。我乡××农田整理项目已完成待验收。整理农田近亩,其中新增耕地近亩。下半年将着手宅基地整理项目。三强化土地管理。成立了××乡土地利用总体规划修编工作领导小组,积极做好农村土地利用整体规划修编工作。合理规划、科学布局,为今后发展提供美好蓝图。四认真实施“千百工程”。大力开展村庄整治、溪道清理,创造一个良好的人居环境,同时也为今

后发展生态旅游产业做好前期准备。

三、关注民生,切实维护农民权益。

坚持以民为本,切实维护好、实现好群众利益,是政府工作的根本任务。必须把政府工作的着重点进一步转到解决好群众关心的实际问题,保护群众的根本利益上来。

⒈深化农民知识化工程。农民知识化工程实施两年来切实提高了山区农民致富的能力。如何用好用足这一好政策,去年底我乡在大部分外出务工人员回乡过年之际广泛向他们征求意见和建议。他们主要反映只在××培训存在受时间、地点所限,培训工种少的问题。鉴此我乡及时推出了劳动技能培训券的措施,即只要是我乡农民不管在何地参加市级以上劳动技能、市场营销等培训后,可凭培训发票、技能证书到乡政府最高领取元的培训补贴。采用劳动技能培训券

大大方便了群众,目前有近百人在外地主动参加了培训,并有××等三人领到了培训补贴。

⒉完善一户一策一干部制度。在继续坚持去年做法的基础上,今年一是在县信用联社专门设立扶贫基金帐户,第一期已注入资金万元,计划总基金万元。对挂钩户给予~元的无息贷款,作为发展项目的启动资金,现已对户发放万元。二是对扶贫挂钩情况进行量化考核,作为年终干部考核的一个重要指标。

⒊强化农村社会保障,提高农村社会福利水平。建立健全最低生活保障制度,做到应保尽保,应扶尽扶,进一步减少缩小贫困面,减少贫困户,低保人数增加到人;实行集中供养制度,供中供养人。

⒋深化“平安××”建设,营造平安和谐环境。深入开展社会治安综合治理,积极推进“平安××”建设。通过开展禁种铲毒、“狂飚扫毒”、禁赌等专项行动,“双禁”工作取得了阶段性成效。重视安全生产、信访等工作,有力地维护了社会政治稳定。

四、实施科教兴乡和可持续发展战略,社会各项事业协调发展。

协调发展是科学发展观的要求。在推进生态小康社会建设进程中,必须全面发展各项社会事业,促进社会主义物质文明与精神文明协调发展。

⒈加大教育、文卫事业投入。坚持教育为本,进一步加强教师队伍建设,整合教育资源,不断增加投入,改善办学条件。积极实施科技兴乡战略,建立健全农村科技队伍建设,提高全民的整体科技素质。巩固和拓展文化阵地,形成积极进取的舆论环境,文明和谐的社会氛围和丰富多彩的文化生活。积极发

展广播电视事业,努力扩高闭路电视入户率。

⒉搞好生态小康乡和生态小康村建设,改善农村生产生活环境。成立了××生态乡规划编制工作领导小组,目前生态乡规划初稿已完成。加大资金投入,搞好××生态村建设。

⒊严格控制计划外生育,加强计划生育工作。继续抓住计划外生育这个牛鼻子不放松,加强孕前管理,做到思想工作与依法强制执行并用。加强征收,提高政策兑现率,遏制非法生育的势头,强化服务,提高四项手术率。配好、配强计划生育队伍,提高计生队伍管理素质,健全计生信息网络,掌握计生对象动态。全面推行计划生育村民自治,实现计生工作重心真正下移。夯实计生工作基础,形成全社会齐抓共管的良好工作氛围,使计划生育工作步入良性循环轨道。

五、强化干部队伍建设,为加快发展提供保证。

认真组织机关干部开展学习十六大精神和“三个代表”重要思想活动,使干部的思想和行动统一到实践“三个代表”重要思想上来,统一到实现我乡××年的奋斗目标和任务上来。进一步完善机关干部目标岗位责任制和驻村工作责任制,确保各项工作落到实处。要求班子成员自觉维护班子团结,一切以人民利益为重,尽职尽力,密切配合,带领乡干部努力完成各项工作任务。

××乡人民政府

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇2

一、部署周密, 领导组织有力。

今年以来, 不少地方党委、政府对油气田及输油气管道保护工作继续给予了重视和支持。山东省委、省政府强调, 要认真贯彻落实中央领导同志在胜利油田召开“发现50年、产油10亿吨”表彰大会之际做出的重要批示精神, 一如既往地支持胜利油田建设。山西、黑龙江、山东、广西、贵州、甘肃等省区领导同志分别就加强本省油气管道安全保护工作做出了批示, 提出了要求。天津、河北、江苏、山东、云南、贵州、陕西、甘肃、青海、新疆等省 (区、市) 研究下发了年度工作要点或工作安排, 天津、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、安徽、山东、河南、湖北、湖南、重庆、贵州、陕西、甘肃等省 (市) 专门召开了动员部署会议, 吉林、甘肃部署深入推进“平安油区”建设。多数地方围绕“两节”、“两会”和迎接建党90周年等重大活动, 对油气保护工作做出了专门部署。为保障上海世界游泳锦标赛、深圳大运会、西藏和平解放60周年、西安世园会、“中国—亚欧博览会”等重大活动安全顺利, 上海、广东、西藏、陕南、新疆等省 (区、市) 把油气安全保护作为一条重要战线进行了研究部署, 环粤、环藏、环陕、环疆等有关省 (区、市) 也做出了相应安排。

二、重点突出, 打击整治有力。

各地坚持“打防结合、以打开路、以打促防”的方针, 继续把打击整治作为首要环节来抓, 日常工作与集中行动相结合, 既解决了涉油问题, 又形成了强大震慑。据不完全统计, 今年上半年各地共查破涉油案件5340起, 打掉涉油违法犯罪团伙190个, 打击处理有关违法犯罪嫌疑人员2049名;取缔、关闭土炼油炉和非法涉油厂点253个、非法呆油井点73口、非法废旧物品收购站点107个;清除管道违章占压物17处;查扣盗运原油车辆1420台, 收缴油品8410吨。江苏、广西等涉油问题非重点地区坚持“露头就打”, 对新发生的打孔盗油案件迅速出警, 组织力量全力侦破, 基本做到了“发一起、破一起”。天津、河北、辽宁、福建、山东、河南、湖北、陕西、新疆等省 (区、市) 将完成部际联席会议挂牌督办事项作为必须完成的硬任务、硬要求, 逐一明确了任务、目标、要求和时限, 逐一协调落实了工作责任地区和单位, 新疆自治区还以区政府办公厅的名义给有关市、州发出了督办函。今年5月份以来, 天津、河北等11省 (区、市) 深入组织开展了“灭鼠行动”。吉林专门召开会议, 协商建立了“灭鼠行动”部门、警种协作制度。山东组织力量深入一线靠前指挥。陕西在西安等8个市 (区) 组织开展了油气田整治专项行动, 还派出工作组长期驻扎重点油区加强督导。行动开展以来, 有关地区已查破涉油案件2020起, 抓获涉油违法犯罪人员911名, 打掉团伙149个, 查处取缔涉油非法厂点、土炼炉120处, 查扣非法贩运车辆484台, 查缴各类油品4410吨。尤其是河北、辽宁、黑龙江、吉林、山东、陕西、新疆等地, 通过挖线索、打现行、攻积案等方式, 接连查破了一批涉油大案、要案, 河北、山东还抓捕了不少涉油在逃人员。

三、目标明确, 防范控制有力。

各地以“防恐、防盗、防破坏、防事故”为目标, 突出重点单位和重要部位、设施, 采取有效措施, 进一步强化了防范控制工作。北京、上海等地深入总结、继续固化奥运、世博安保成功经验, 切实加强了重点巡护等工作。天津安排警力驻守重点管道企业, “零距离”加强检查指导。辽宁在全面摸排的基础上, 将辖区涉油厂点全部纳入了工作视线, 全面实行了跟踪监管制度, 还督促管道企业对安全风险较大的大型穿越、线路阀室和易发生打孔盗油案件的地段明确了看护责任人、落实了有针对性的防护措施。广东在重点单位、重要部位推行了“五个一”工作机制 (即组织一个工作专班、建立一本基础档案、指定一名责任民警、制作一个巡查记录本、落实一个倒查责任制) 。广西将管道保护日常监管责任落实到了沿线派出所和社区民警, 组织完善了重要目标基础台帐, 建立健全了风险评估和隐患查改制度。上海、安徽、福建、山东、广东、广西、陕西、新疆等省 (区、市) 企地密切协作, 制定完善了应急预案, 组织开展了实战演练。今年6月份, 各地深入开展了“安全检查月”活动, 河北、山西、内蒙古、黑龙江、江苏、山东、河南、湖南、广西、贵州、西藏、甘肃、青海、新疆等省 (区、市) 还组织工作组深入一线督导检查, 行动中各地共检查单位2547家、重要部位7356个, 发现隐患2760起、整改2553起。青海省海西州组织对可能藏匿原油的院落、出租房屋进行了检查, 共查获袋装原油120袋、360余公斤, 车辆5台, 捣毁收油窝点6个、化油池3个, 缴获原油31-3吨。今年上半年, 各地签订联防协议634.1份, 新增保卫组织117支、3048人, 新增技防设施600套, 组织应急处突演习89场次;石油企业就投入安保资金4460万元, 增设技防设施1302个, 增加防范力量2512人, 组建专职管道巡护队伍999个。

今年上半年的工作也存在一些需要注意的情况和问题。一是山东、河北分别发生打孔盗油案件123起、79起, 共占全国总数的83.8%;黑龙江、山东分别发生开井盗油案件415起、189起, 共占全国总数的88.9%。二是部际联席会议挂牌督办的事项进展不大。部署的3个区域联合会战中, 目前只有河北牵头的津冀鲁会战已部署开展起来;部署在重点地区每季度开展的一次路检路查集中行动中, 目前只有天津、河北、辽宁、河南、陕西、新疆等地在局部地区有所动作。三是各地在办理涉油案件中普遍存在对涉案线索未查尽、对盗窃源头和销赃窝点未查清、对“幕后”和“保护伞”未触及等问题。四是少数地方在探索管道保护新模式、新机制中存在过度强调警企协作的倾向, 有的甚至将管道企业的主体责任转移到派出所及民警身上。五是从上报情况看, 少数地方末对今年工作做部署安排, 明显敷衍应付。

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇3

(一)上半年就业基本态势

1、城镇就业继续平稳增长

人社部统计数据显示,2014年1—6月,全国城镇新增就业人数737万人,比1—5月份增加130万人,同比多增12万人,完成全年城镇新增就业1000万人目标的74%,目标任务已完成大半。二季度末城镇登记失业率为4.08%,与一季度持平。国家发改委近日公布,6月末全国31个大城市城镇调查失业率为5.05%,已连续4个月下降。中国人力资源市场信息监测中心第二季度人力资源市场供求数据显示,岗位空缺与求职人数的比率约为1.11,与上季度持平,比去年同期上升0.04;绝对招聘指数在100以上,第二季度相对招聘指数自2011年以来开始逐年下降但幅度不大,说明当前人力资源市场用工需求虽增长趋缓但仍保持相对稳定。城镇就业总体继续呈现平稳增长态势。

2、非制造业引领就业增长持续呈现

6月份中国制造业采购经理指数(PMI)为51%,比上月上升0.2个百分点,已连续4个月回升,同比提高0.9个百分点;从业人员指数为48.6%,比上月回升0.4个百分点,升至年内高点,同比低0.1个百分点,仍位于临界点以下。6月份中国非制造业商务活动指数55%,环比下降0.5个百分点,同比上升1.1个百分点。同期从业人员指数为50.4%,环比和同比分别回落0.5个和1个百分点;分行业来看,建筑业从业人员指数为54.1%;服务业从业人员指数为49.5%,环比均有所下降;19个行业中有9个行业的从业人员指数高于50%,10个行业低于50%,与一季度行业情况基本相同。以非制造业引领就业增长的格局持续呈现。

3、雇主招聘意愿愈显乐观

国内最大的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ: JOBS)发布的《2014年第二季度雇主招聘意愿调查》显示,88.6%的受访雇主表示将在今年第二季度招聘比去年同期更多的雇员;《2014年第三季度的雇主招聘意愿调查》显示,88.5%的受访雇主表示将在今年的第三季度比2013年同期招聘更多的雇员,与2013年三季度同比增加招聘的雇主有79.7%,仅有5.1%的雇主表示将减少招聘量。这表明今年上半年以来雇主招聘需求乐观增长的态势仍在持续。

(二)需要关注的问题

1、小微企业发展仍需更多扶持

根据国家工商总局近日发布的《全国小微企业发展报告》,截至2013年底,全国各类企业总数为1527.84万户,其中,小微企业1169.87万户,占企业总数的76.57%,小微企业可吸纳就业人员平均比大中型企业多4倍至5倍。据统计,目前我国70%以上的城镇居民和80%以上的农民工都在小微企业就业,小微企业发挥着就业吸纳主力军的作用。尽管今年5—6月份制造业大中型企业PMI有所回升,但6月份小型企业PMI(48.5%)在4月份较低水平上又下降了3个百分点,影响行业整体吸纳就业水平的提高。说明目前小微企业的发展依然面临诸多困难,尤其是制造业小微企业转型升级的压力更加巨大。

2、服务业就业尚未稳定居上

虽然我国服务业就业比重近年来逐步提高,但从部分行业、企业的发展和用人需求情况来看,表现出不稳定的波动状态。从2013年5月份以来制造业和非制造业PMI从业人员指数变动情况来看,制造业从业人员指数一直处于50%临界点以下。而作为非制造业主要行业的建筑业和服务业又表现各不相同,被寄予高期望值的服务业从业人员指数,在经历了去年连续几个月50%以上的景气阶段之后,从2013年12月开始至2014年6月,除3月份达到50.4%以外,其余5个月均处于50%以下,表现出波动下行的走势,其中住宿业、水上运输业、生态保护环境治理及公共设施管理业、装卸搬运及仓储业、电信广播电视和卫星传输服务业和房地产业等商务活动指数位于临界点以下。而建筑业从业人员指数则一直保持在50%以上,成为在制造业用人需求普遍下滑情况下支撑非制造业发展和吸纳社会就业的主要支柱之一。再从中国人力资源市场信息监测中心《2014年第一季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析报告》的数据看,与上季度相比,第二产业的需求比重上升了3.9个百分点,第三产业的需求比重下降了4.2个百分点;与去年同期相比,第二产业的需求比重上升了0.8个百分点,第三产业的需求比重下降了0.9个百分点。这一情况表明,目前,以服务业替代制造业作为吸纳就业主渠道的局面尚未稳定形成,经济增速下行影响和服务业内部行业间发展不平衡是服务业用人需求总体呈现波动和下滑的主要原因。

3、结构性就业问题依然突出

目前比较突出的问题是结构性就业压力有增无减,主要集中体现在高校毕业生、农村转移劳动力等重点人群的“就业难”,传统工业集聚地区和经济欠发达地区的“就业挤出”和就业渠道狭窄,以及劳动密集性行业、高新技术行业的人才短缺等方面。人社部数据显示 ,2014年全国高校毕业生人数727万人,相比2013年699万毕业生增长28万人次,再创历史新高,被称之为“更难就业季”,和以往未就业毕业生累积叠加,将形成至少800万左右的就业需求压力。尽管农民工总量增速正在下降,2013年比2012年降低1.3个百分点,但是总规模仍在继续增加,2013年比2012年增加了633万人;其中,外出农民工16610万人,增加274万人,增长1.7%;本地农民工10284万人,增加359万人,增长3.6%。如果假设2014年农民工增速为2%(2013年2.4%),2014年农民工总量则将达到27000万人左右,增加500多万人。在产业转型升级步伐加快的情况下,钢铁、煤炭、水泥等高耗能、高污染产业聚集的传统老工业基地城市和地区,由于强制性集中关停相当规模产能,带来较大的职工安置压力,由此产生的显性失业和隐性失业问题在局部地区相对突出。老工业基地城市和一些中西部欠发达地区新的经济增长极尚未形成,就业渠道相对狭窄,与经济发达地区比较,人力资源市场供求比率普遍偏低,地区间劳动力供求不平衡显著。在要素成本快速上升、利润空间日益狭小的压力下,一些行业和企业转型开始加速,伴随有一定数量裁员发生,作为家电行业龙头企业的海尔、格力、美的等,近期均有裁员情况,2014年内仍有裁员计划实施,说明产业转型升级对就业的影响正在显现。与此同时,部分地区、行业、职业岗位缺口持续存在并有继续扩大趋势,例如,2014年一季度北京市人力资源市场求人倍率4.17,用人缺口达125067人,主要集中在办事人员和有关人员、商业和服务业人员、生产运输设备操作工三大职业群体,三大职业群体需求量占全部需求的90.51%。中国人力资源市场信息监测中心的二季度公共就业服务机构市场供求信息统计分析数据显示,治安保卫人员、餐厅服务员、厨工、保险业务人员、购销人员、机械冷加工人员、营业人员、收银员等职业的用人需求较大,同时,各技术等级岗位的劳动力需求均大于供给,其中,高级工程师、高级技师、技师、工程师的岗位空缺与求职人数的比率较大,分别为1.95、1.78、1.68、1.64。既需要一线生产工人和服务人员,也缺少专业技术型人才和管理者。endprint

二、当前就业形势的主要成因及全年走势判断

(一)当前就业形势的主要成因

当前我国的就业形势仍然面临着诸多不利因素的挑战,结构性矛盾愈显复杂,但城镇新增就业一直呈现稳定增长态势,即使在经济增速放缓的形势下仍然持续趋稳,主要取决于几个方面的因素作用:

一是经济持续扩张奠定了市场需求规模的基础。1991年至2013年,我国GDP年均增速达到10.2%,GDP总值达到568845亿元,是1990年的5倍多。据我们的相关研究测算,正是在这一时期中,城镇就业人数增长率与国内生产总值增量表现出不同以往的显著的正相关关系,在国内生产总值增量超过1万亿元的情况下,城镇新增就业人数都能达到1000万以上,而与此同时,城镇就业人数增长率和国内生产总值增速的相关性有所弱化。

二是服务业就业比重进一步提升。从统计数据来看,随着服务业对我国国内生产总值增长拉动贡献率的提高,我国分三次产业的就业比重正在逐步发生变化,服务业就业比重近十年来逐步,从2003年的29.3%提高到2013年的38.5%。由于服务业具有较之第二产业更强的就业吸纳能力,其发展速度的加快和就业比重的扩大,必然会有利于促进就业岗位的增加。

三是民营经济新一波发展。尤其是在产业转型升级环境的压力和鼓励民营经济发展的政策驱动下,新一波发展起来的民营企业在资金、技术和知识资源都有较大的实力,投资和经营的领域更加广泛,对劳动力和知识人才的需求也明显提升。智联招聘就业信心指数报告显示,今年二季度民企依然保持一季度高歌猛进的节奏,招聘需求量增长31%。二季度外企招聘需求强力反弹,而国企招聘需求量却在一季度-2%负增长的基础上继续下滑到-25%。

四是中西部地区经济的振兴。近年来,随着国家促进中西部发展战略的实施、城镇化的加速推进,以及东部地区向中西部地区的产业转移加速,中西部地区人力资源市场需求增幅高于东部地区增幅的态势愈发常态化。今年二季度,东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.12、1.08、1.11,市场用人需求均大于供给。今年一季度与去年四季度的1.11、1.07、1.16相比,中西部地区市场用人需求增长显著,东部地区市场需求人数和求职人数分别增长了21.1%和21.1%,中部地区市场需求人数和求职人数分别增长了43.1%和36%,西部地区市场需求人数和求职人数分别增长了42.5%和42.8%。在东部地区进行产业转型、经济增速放缓的情况下,中西部地区的后发增长,在很大程度上对扩大就业提供了新的动力。

五是劳动力供给逐步趋降。我国劳动年龄人口绝对规模正在逐步下降。多项预测研究表明,我国劳动年龄人口将持续下降。同时,我国劳动参与率下降空间也在增大,16岁及以上人口的劳动参与率一直呈下降趋势,由1990年的79.2%下降到2010年的71.4%,年均下降0.4个百分点;其中15—64岁人口的劳动参与率由84.2%下降到76.4%,劳动力供给压力将进一步降低,就业总量矛盾逐步趋缓。

(二)对2014年下半年就业形势的判断

从总体上看,2014年的就业将面临经济增速继续放缓、结构调整和体制改革进一步深入的考验。基于以上的分析和判断,我们认为,2014年下半年就业形势将继续保持平稳,并有望与上年同期持平或好于上年同期。对实现2014年全年城镇新增就业1000万人以上、登记失业率4.6%以下的就业工作目标可持乐观态度。与此同时,就业结构性矛盾会同伴同随,问题的复杂性也会有所加大。对此,应有足够的估计和有效的应对。

三、对下半年的工作建议

根据对上半年就业形势的分析和对下半年走势的判断,建议2014年下半年政府就业政策和工作应以缓解就业结构性矛盾为重点,密切关注重点地区、重点行业的新问题、新动态。

(一)进一步增强民营经济和小微企业吸纳就业的能力

各级政府应继续高度重视对民营经济和小微企业发展的扶持,认真落实国务院常务会议扶持小微企业的相关精神,对鼓励发展的行业和企业提供税收优惠政策,包括对吸纳就业的税收减免和经费补偿政策,扩大小微企业所得税减半征收范围,清理不合理收费,切实减轻企业负担。加大金融体制改革步伐,尽快形成有利于服务业和中小企业发展的金融制度环境。增强民营企业和小微企业的发展后劲和市场竞争实力,从而进一步发挥其吸纳就业的积极作用。

(二)着力解决服务业发展面临的重点问题

当前我国服务业发展和就业状况的不稳定,源自于服务业整体基础还相对薄弱,区域间、行业间发展不平衡,现代服务业比重过低,市场化程度不高等。解决这些问题需要从解决制度和体制问题入手,应将解决服务业发展不平衡问题放入治理整体发展不平衡的工作框架之中,使各地区服务业发展既具有整体方向性,又符合地方发展现实需要。应研究处理好传统服务业与现代服务业、制造业和服务业的关系,避免由于盲目追求不切实际的政绩目标,使服务业变成“无本之木”,也要防止墨守成规、固步自封,使服务业发展需求得不到有效释放。要将促进服务业发展建立在真实的发展需求之上,在此基础上进一步促进就业规模的扩大和结构的优化。

(三)以强化就业培训提升再就业能力

应进一步整合现有教育培训资源,减少行政体制壁垒和掣肘,集中优质资源和力量提升当地劳动力就业技能。鼓励各级政府建立城乡统筹、内外平等的就业培训机制,根据地方发展需要对进城就业的农民工有针对性地进行就业指导和就业培训服务,建立起农民工城镇就业与培训的连通机制,促进农民工在城镇的稳定就业。■

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇4

2008年是景区全面贯彻落实党的十七大精神的第一年,是景区发展的关键之年。上半年,景区管理局落实党工委、管委会建设特色大洪山、开放大洪山、文化大洪山、和谐大洪山的总体思路。围绕景区“五一”开园的目标,加快景区基础设施建设力度,规范旅游市场秩序,改善旅游环境,促进景区各项软、硬件提档升级,缩小了与国内外知名景区的差距,景区管理和旅游开发呈现良好的发展势头.截至6月底,游客量4.5万人次,比上年同期增长35%,旅游收入958万元,比去年同期增长51%。

一、景区建设展现新面貌

(一)对两条进山路提档升级。景区现有的两条进山道路公路等级低、坡陡、弯度大,缺乏必要的安保设施,存在较大的安全隐患。今年上半年,我们组织专班对景区两条进山道路、内循环道路进行安全排查,制定出道路整治方案。争取投资80余万元在长灵旅游公路部分险要路段、急转弯路段安装波形护栏、防撞墩、示警桩等防护设施;投资20万元设置了交通警示和指示标志;投资20余万元在各景点、路口规范设置60余块标识标牌;投资20余万元对土门—洪山寺进山公路的破损路面进行修复;投资50余万元对洪山寺—明清街—樵河路段进行硬化。

(二)包装改造了两个溶洞。两王洞、筱泉洞是大洪山丰富溶洞资源的优秀代表,也是大洪山知名景点之一。2008年上半年,我们敦促公司投资20余万元对两王洞、筱泉洞进行了包装改造,设计与装点洞内灯光,铺设了洞内游步道,对洞口进行了设计与包装,增设了必要的安全设施,新建了厕所、停车场等配套设施。

(三)新建了两个游客休闲广场。洪山寺、千年银杏是大洪山的标 1 志性景点。洪山寺周围杂乱无章的民房严重影响着洪山寺、千年银杏的整体形象。为此,我们将洪山寺周围散居农户搬迁至明清街,拆除了原民房及其附属设施,新建了落湖广场、银杏广场。落湖广场、银杏广场不仅突出了洪山寺、千年银杏,更是景区与游客互动的重要场所。现在,洪山寺、千年银杏、银杏广场、落湖广场和谐统一,气魄宏伟的洪山寺挡不住参天的千年古银杏树王,树王繁枝茂叶隐蔽着新建的银杏与落湖两大广场。

(四)新建了两个游客服务中心。今年上半年,我们打造了两个游客服务中心,一是筱泉湾游客服务中心。按照三星级标准对度假村进行了包装;新建两幢真木制结构,框架式,芬兰风格的大餐厅,具有高档宴席、会议、娱乐等多功能。总建筑面积400平方米,一次性可供200人就餐;新建一幢真木制结构,芬兰风格的茶座,面积122平方米,具有品茶、休闲、娱乐,品味大洪山地方文化等功能。二是明清街游客服务中心。今年上半年,我们完成了明清街建设配套工程,对太阳冲两条河道进行整治,新建了龙须桥—明清街—桥河口1.5㎞的S砖路面,引导明清街居民从事农家接待。目前,已有14家农户直接从事农家接待,总接待能力为170人住宿,500人就餐。

(五)包装了两条游步道。剑口、樵河是大洪山鬼斧神工地质奇观的杰出代表,为让游客零距离接触大洪山大洪山地质奇观,今年上半年,我们修建了3200米的樵河古栈道,添置了亭、廊、石凳、石桌等设施,首期打造“佛”磨崖石刻66处,增设了环卫设施、安全设施、景观介绍等配套设施。投资15余万元修建了剑口游步道,增设了环卫设施、安全设施、景观介绍等配套设施。

另外,我们还启动了门景区建设,修建了333省道与长灵旅游公路 2 的连接线。

二、宣传促销打开新局面

(一)成功举行五一开园仪式。2008年5月1日成功举行的大洪山风景名胜区开园仪式标志着大洪山景区驶入了旅游发展的快车道。开园仪式的成功举行,给大洪山风景区带来了巨大的政治和经济效益。省人大常委会副主任刘友凡、省政协原副主席杨斌庆等老领导,省建设厅、省发改委等省直部门领导、随州市四大家所有在家领导,曾都区、广水市、开发区及所有市直部门负责人,钟祥景区、京山景区、雁荡山景区等兄弟景区出席开园仪式,现近万名群众及游客参加了开园仪式。《湖北日报》、《长江日报》、《楚天都市报》、《随州日报》、湖北电视台、武汉电视台、随州电视台等新闻媒体都做了大量报道,开园仪式的政治、经济效益明显。

(二)多方位开展市场营销活动。景区围绕五一开园目标,围绕着大洪山“中国银杏第一树”、“华中高山第一池”、“湖北佛教第一寺”、“楚北天空第一峰”,“大洪山---离都市最近的原始森林”、“大洪山---武汉市的度假村”等主题,开展了形式多样的宣传营销活动。一是更新制作《魅力大洪山》DVD、《大洪山精华游》画册、《楚天名胜大洪山》宣传资料。二是在省内高速公路重点路段制作大型旅游形象广告牌;在《湖北日报》、《长江日报》、《楚天都市报》、《武汉晨报》、《楚天金报》等报刊杂志上做大幅广告。三是组建了大洪山旅游营销部,并配备了专职促销人员;四是开展了以文促销活动,邀请国内新闻媒体、知名学者以及画家、作家、摄影家到大洪山参加笔会、写生、采风、创作;五是组团参加华中旅游博览会、鄂港澳投资说明会、华创会等博览会,积极向外界推介大洪山风景名胜区,提升大洪山的知名度。

(三)顺利对接武汉旅游市场。一是签订了合作协议。4月30日,武汉市旅游代表考察团一行30多人来大洪山实地考察,近距离体验了大洪山旅游资源,拉开了大洪山对接武汉旅游市场帷幕。后又与武汉龙之旅等36家旅行社、随州14家旅行社(广水4家旅行社)签订了合作协议。二是推出了旅游黄金线路。三是确定了营销优惠政策。

三、城建管理推出新举措

(一)编制了规划。今年3月份,我们完成了长岗镇总体规划的修编工作,完成了门景区、珍珠小区、供销小区、河西小区等15公顷重点建设区域的修建性详细规划。开展了多种形式的宣传活动,在全区迅速掀起了学习《城乡规划法》的热潮,有力促进了大洪山城乡规划工作的开展。

(二)强化了管理。我们在不断强化规划编制,加强规划宣传的同时,实施“四个坚决”,即没有规划的坚决不申报,没有设计的坚决不审批,手续不全的坚决不准建,违规建设的坚决拆除。镇区所有临街建筑的立面造型实行管委会行政一把手亲自审批,城镇建房取消了个人零星建筑的审批,实行统一开发,发展商住小区,从而保证所有的临街新建项目一律按长岗镇总体规划实施,确保规划的严肃性及权威性。继续整顿规范建筑市场,加强建筑行业管理,大力推广应用新型墙体材料,严格实施建筑节能标准。严把工程质量和安全关口,建立工程质量安全检查长效机制,深入开展质量安全创优活动。

(三)扮靓了城镇。为增加旅游小城镇的吸引力、辐射力,打造良好的对外形象,完善功能,结合五一庆典活动,扎实开展了镇区绿化、硬化、净化、亮化等工程,扮靓了城镇。今年上半年,我们完成了镇区涢水河橡胶坝尾期工程,疏浚了河床,重新铺装美化涢水河堤,添置竹 4 排、清洁河面、整修牡丹泉。增设花坛和苗木,铺装河西小区人行道,完善河堤两岸绿化带,山水园林城镇初现雏形。按照明清模式对长岗镇沿街门面进行改造,目前设计方案、实施方案等前期准备工作已就绪,原农行、工商小区大楼、熊氏祠新农村试点等处工程已相继按明清模式改造或建设。今年上半年,珍珠泉住宅小区、工商住宅小区、涢水河橡胶坝建设和涢水河治理相继完工,文化大楼、供销综合楼主体工程竣工。

(四)打造了队伍。长岗镇区是景区的窗口,是景区政治、经济、文化中心,组建一支高素质的城管执法队伍,强化景区和集镇规范化管理势在必行。上半年,我们分批组织执法人员参加执法培训,并通过了考试,取得执法资格。投资5万余元,购置了一台全新城管宣传车,并为执法人员配发了服装。为健全工作制度,明确工作职责,景区管理局、景区建设服务中心分别与城管队长、执法人员签订了工作目标责任状。根据《全市建设系统开展文明执法教育活动实施方案》,紧密结合自身实际,制定了切实可行的实施方案,通过文明执法教育活动,执法为民的意识有了明显改善,执法人员的素质和能力有了普遍提高,塑造了文明、严格、和谐的城管人员新形象。

四、规范旅游市场,改善旅游环境。

以随州市“三城同创”为契机,扎实开展“文明和谐景区创建工程”为主题的创建活动,把大洪山风景名胜区作为“三城同创”的前沿阵地,精心打造,争创文明景区。围绕随州“创优”开展一系列基础性工作,公司招录了一支12人的导游队伍,将通过在岗培训、参加考试、对外交流来提升现有导游人员的综合素质。加大景区旅游安全、食品卫生、环境秩序的综合整治,彰显人文关怀,精心营造游客温馨家园。

为进一步推进隐患治理和各项安全生产工作,有效遏制重特大事故,5 促进安全生产状况的持续稳定好转,结合我区旅游行业实际,我们按照上级的统一部署,从5月份至7月份,在全区旅游行业开展安全生产“百日督查”专项行动。专项行动成效明显,排查了安全隐患,落实了整改意见,旅游行业安全生产状况持续稳定好转。

今年上半年,大洪山景区的经济效益和社会效益有所提高。其主要原因是:一是景区投入额加大,两王洞、筱泉洞、剑口、樵河、银杏广场、筱泉湾广场、大洪山度假村、明清街等工程项目相继完工,景区的观感效果有所改善,接待能力得到提高,大洪山的美誉度得到提升。二是景区采取多种途径加大了宣传力度,增强与武汉、襄樊、随州等地多家旅行社的联系与合作。尤其是“五一”开园,扩大了景区的影响力。三是景区门票的调价,使景区的门票收入有所提高。

存在的主要问题有:一是景区的投资强度与管委会和湖北大洪山投资开发有限公司签订的合同的数额尚有很大的差距,景区开发建设的步伐仍然缓慢。二是景区宣传促销力度不大,对外影响力有待进一步提升,缺乏配套的基础资料,没有景区标志、质量目标、口号,缺乏系统的营销方案。三是景区的经营管理有待于进一步提高。

下半年工作思路

一、精心谋划、推动新一轮建设新高潮。大洪山风景名胜区虽然经过首期建设,已经开园迎客,但从整体来看,景点较少,相互衔接不畅,交通条件依然较差,游览线路包装不够,接待设施短缺的矛盾仍然十分突出。下半年一是加快门景区建设。在迅速完成土地利用规划调整的基础上,首先完成20000㎡征地拆迁工作,启动拆迁还建工作;争取主入口门楼、换乘广场、停车场、迎宾饭店、游客服务中心等一系列建设设施在今年11月份以前完工并投入使用。二是改善核心景区内交通条件。6 迅速启动核心景区内道路提档升级项目,改善核心景区交通条件,使游客进得来、出得去、散得开。三是采用招商引资建设的办法,迅速启动白龙池野营度假区、宝珠峰灵济寺恢复工程等项目,增加观光景点和接待服务设施,使游客游得尽兴、住得安稳、玩得开心。

二、精细管理,提高景区经营服务水平。实现景区从建设到经营的跨越,高质量的管理是关键,下一步,我们一是要强化管理人员学习、培训力度,提高景区管理人员旅游管理水平;二是强化景点管理,保证景区始终以崭新、自然风貌展示给游客;三是强化环境卫生管理,培训环卫工人,强化保洁意识,促进景区居民的文明素质提升一个新层次;四是强化导游管理,提高导游素质,抓好导游培训和考证工作;五是强化农家乐旅游接待管理,修改出台《大洪山风景名胜区农家乐管理办法》,促进农家乐接待提档升级;六是强化保安管理,提高保安人员素质。

三、强化措施,促进对接大武汉取得新进展。从2006年下半年大洪山封闭建设两年以来,在营销宣传上,力度明显不够,大洪山要依据市委提出“思想大解放,推进大发展,对接大武汉”的宏伟战略,谋划好自己的战略定位。今后两年,我们营销目的地,要立足随州,瞄准武汉,兼顾省外。围绕这一目标,开展一系列有针对性的促销活动。首先,要继续加大网络营销、媒体营销的力度,通过多种手段扩大大洪山的知名度。二要充分利用武汉丰富的智力资源。大洪山丰富的历史文化资源需要在专家学者的指导下进行整理发掘。大洪山的发展还需要专家学者提供建设性的意见。不定期地邀请专家学者到大洪山观光旅游,吸取他们有价值的意见;邀请专家学者到大洪山授课。三是开展各种形式的推介会。进行景区与旅行社的对接,邀请武汉中旅、国旅、中青旅、东星旅游等各大旅行社来景区进行旅游对接,包括线路安排,价格洽谈等。进 7 行景区与景区的对接,与省外的张家界景区、省内的武当山、神农架等景区结成友好景区,定期学习他们的成功经验。四是擦亮“大洪山”牌。“洪山”是每个武汉人乃至湖北人熟知的品牌。在武汉市旅游局的支持下,促成宝通禅寺与洪山禅寺结对,充分利用宝通禅寺在佛教界的影响,促进灵济寺恢复重建。组织一次武汉宝通禅寺与洪山禅寺佛教交流活动。

四、经营城镇,打造旅游明星小城镇。下半年,我们要围绕将长岗集镇建设成为环大洪山黄金旅游圈上的一个重要节点、大洪山风景名胜区旅游接待前沿阵地这一目标,理顺管理体制,提升规划、建设管理水平,解决某些领域上下脱节的问题。增加城建投入,完善并配套城镇公共设施,提升城镇建设档次。推进大洪山路临街建筑明清风格的包装改造,力争完成河西道路车行道水泥硬化工程。建立门前四包责任保证金制度,强化城管工作职责,狠抓以“四包”为前提的城镇综合管理,建立完善城镇管理网络。继续加大对新农村建设的支持与服务力度,组织技术力量,逐步完善村庄和小集镇规划。抓好城乡“清洁工程”的落实,为社会主义新农村建设作出贡献。

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇5

一、xxxx年上半年工作总结

(一)全面贯彻落实“四大班子”调研鹤鸣现场办公会精神。一是提高认识站位,迅速传达部署。第一时间召开党委扩大会议,传达学习县委、政府领导调研指示要求,学习领会县委李燎书记、连华县长讲话精神,逐条研究、逐项制定落实措施、逐项分解责任,倒排时序,倒逼进度,确保各项要求落实到位。x月xx日,在全体乡村干部大会上,再次组织学习现场办公会精神,重点围绕李燎书记“四个‘新’要求”谈体会、谈认识、谈差距、谈思路,进一步细化工作内容,明确工作重点,确保现场办公会精神在鹤鸣落地落实。二是加强组织领导,层层压实责任。成立以党委书记为组长、乡长为第一副组长、班子成员为副组长,中层干部、村(社区)支部书记为成员的贯彻落实“四大班子”调研鹤鸣现场办公会精神工作领导小组,抓执行、抓落实。进一步强化各项工作举措,在制定《贯彻落实“四大班子”调研鹤鸣现场办公会精神实施方案》的基础上,梳理完善《鹤鸣乡党委、政府xxxx年工作要点》,归纳梳理了加强干部队伍作风和能力建设、重点矛盾纠纷化解、产业项目发展等xx项工作任务,并纳入《xxxx年重点工作“两化一责任”清单》,做到定任务、定时限、定标准、定责任领导、定责任部门等“五定”,并由目督办、乡纪委对李燎书记指示要求完成情况进行定期、不定期督查,及时通报情况,强化督查跟踪落实。三是对标会议要求,推动工作落实。积极联系县文广新局、县博物馆、老道观等单位和个人,收集有关道文化文物资料,加强文化挖掘,共商“中国道教发源地”品牌建设路径。主动对接联系建川博物馆、恩威公司和县民宗局,就道文化博物馆建设寻找路径方法。加强与企业的沟通协调,以恩威道源圣城门票减免为契机,协调恩威公司和相关单位,积极推动中国道教文化博物馆建设和首届道源文化艺术节举办工作,为“中国道教发源地”寻找承载主体。于x月底与恩威公司对接,就有关方案策划、场地选择、责任分工和时间节点进行论证,对项目的具体实施的可行性进行研究,拟定工作计划,争取举办首届道源文化艺术节,年底建成道源文化博物馆。积极推进牟家营村鹤鸣湖周边布设有条件建设区xxx亩,在青龙村布设有条件建设区xx亩,在新民村布设有条件建设区xx亩布局。水务局已同意我乡xxxx年先行实施城镇安置点污水处理项目,并纳入xxxx年城镇安置点污水处理第一批项目实施,下半年拟启动新民村水美乡村项目。

(二)持续推动高质量发展。主动适应把握引领经济发展新常态,坚持以项目为中心组织经济工作,土地整理项目快速推进,x个安置点预计x月底全面完工。结合遗留问题项目处置和现有成熟资源,包装策划了鹤鸣乡村旅游会客厅、南山花溪田园综合体、鹤鸣湖野奢度假旅游、青龙村、新民村全域乡村旅游等项目。坚持招商引资“一号工程”,坚定不移大力实施精准招商,突出精准化招引、优质化服务,紧盯重点产业、重点区域和重点项目,同时围绕西花旅游区、天府道源中药材产业园区定位,不断强化产业链招商。近期,投资约xxxxx万元的南山花溪项目即将签约落地我乡忠孝村;恩威公司投资约xxxx万元的养和山居二期项目即将报县规委会审查,新民村花卉博览园和特色林盘项目正在前期规划中。

(三)持续推动信访工作。持续深化县委“尊重历史、实事求是、依法依规”基本工作原则,建立健全清单化管理、领导包案、“一季度一攻坚”等工作制度,持续推进遗留问题解决。一是恩威涉稳问题向好发展。确立“团结多数、瓦解少数、孤立个别”三步工作法,x-x月,采取“座谈+走访+谈心”模式主动深入群众xxx余人次,解释社保、用地、确权等关注度高的问题,提前谋划,年前积极与恩威公司对接,年前兑现仙鹤社区租金和补助,有效杜绝涉及道源圣城林地、土地租金,和仙鹤社区困难生活补助问题爆发。二是崇孝项目属地稳控有力。认真履行属地职责,建立每日巡查制度,主动收集掌握动态,及时报告基地动向。x月初积极与企业衔接,提请兑付牟家营村土地租金。x月上旬,出动人员xx余人次,在线信访局从历史沿革和相关政策法律向xxx余名崇孝投资人解释,从法律角度、政策层面引导投资人依法维权、理性维权,基地日常运行与经营基本正常。三是遗留问题处置转向正轨。梳理形成乡遗留问题处置清单,对恩威道源圣城土地问题、南山花溪项目、美食街项目等问题系统分析,坚持“一季度一攻坚”。目前,南山花溪项目作为本季度重点工作已完成债务清理,新的投资方也已确定,即将签约。四是重点人员稳控得当。坚持预防为主,开展“冬春铁拳”夜间巡逻,出动巡逻队xxx余人次,派出所警力xxx余人次,确保了辖区安宁。制定重点人员稳控方案,排查重点上访人员(群体)、重症精神病人及其他涉稳人员,落实责任,春节、全国“两会”期间全乡无一人进京、到省、赴蓉上访,有效监控近期仙鹤社区xx人赴京上访情况,未发生精神病人及其他涉稳人员造事造祸。

(四)扎实推进x社区“百日攻坚”专项行动。制发《鹤鸣乡x社区工程百日攻坚行动工作任务分工安排》,细化的xx项重点任务,建立“村(社区)发现、工作组呼叫、办(室)响应、协同整治”工作机制,定期会商、集中研判,指导推进各村(社区)有序高效开展工作,目前,已发现存在部分农家乐消防设施不完善、部分犬只未进行登记、个别农家乐食品经营许可证未公示、电线私拉乱接问题、缺乏交通标识及滑坡地带标识等xx个问题,对我乡辖区内的xx家餐饮单位,xx家食品经营单位进行了检查,“响应”解决x个,xx个正在解决,向辖区内企业、农家乐等下达整改通知、整改函等xx余份,并要求限期整改到位。加强对社区工作者、网格员、综治队员及相关部门下沉社区工作力量的业务培训和统筹协调,统筹开展培训x次,现场指导隐患排查x次。加强宣传,制发各类宣传标语xx余条,宣传单xxxx余份,通过“清明节”期间发动社区居民、社会组织、社区自组织、志愿者等多元主体积极参与,营造良好社会氛围。加强食品药品安全,对全乡x户种养殖户进行巡查监管,指导各溯源点开展对种养殖大户的抽样检查,确保农产品质量安全。x-x月,共巡查xx次,针对四个村的农产品农药残留量进行了至少xxx次的检查。

(五)大力发展民生保障各项事业。一是统筹抓好民生工作。x-x月共慰问困难群众、困难优抚对象xxx户xxx人,慰问金额x万余元。落实春节慰问残慰问残疾人xxx户,为符合条件的xxx名残疾人购买了xxxx年小额意外保险。加强民政扶持力度,帮助x名重性精神病人免费住院,x名残疾儿童享受“脑瘫儿童康复救助”,x名就业年龄段残疾人享受“居家灵活就业。x-x月,劳动力登记录入xxxx人,核对录入x人的失业登记,孕前优生健康检查完成x对,出生、死亡的申报,符合政策生育率xxx%。独生子女父母奖励的人数是xxxx人,用公安数据进行比对,进行核实,共核实数据xxxx条,全部核实上报完,并建立台账。持续抓好青龙村卫生站提升工程,做好中小学生的防溺水工作,无相关安全事故发生。二是深入推进扶贫工作。加强对口帮扶工作,从人才、产业、资金全方位、高精准加强安宏乡对口帮扶,支持扶贫工作经费x万元。建立推进机制,建立结对帮扶联席会议制度,帮助制定安宏乡脱贫攻坚战xxxx年行动计划,进一步推动双方交流学习,建立扶贫微信群及时掌握帮扶工作进度,动员、组织镇属企业到安宏乡考察投资,确保扶贫工作达到实效。扎实推动巡察反馈问题整改。按照县委安排部署,县委第二巡查组对我乡扶贫领域突出问题进行了巡察并提出反馈意见,制定乡《关于落实县委第二巡察组反馈鹤鸣乡扶贫领域 突出问题的整改方案》,实事求是地指出了四大方面x个问题,并有针对性地提出了x条整改工作意见,制定对应的整改方案,确保x月底全面完成整改。三是加强生态环境保护。全面落实生态环境目标责任制。实行长效管理,x-x月,开展环保巡查各点位xx余次,发现问题x处,并完成整改。全面完成恩威道源圣城央督案件整改并结案。深入推进“河长制”工作,开展河长制专项培训x次,乡村“两级”开展巡河xx次,发现整改x个,修复河长制标识标牌x处。规范越门经营、出摊占道、乱停乱放等违规行为xx余起,与商家签订门前“三包”责任书xx余份,取缔更换破旧广告牌xx余个,清除各类“牛皮癣”xxx余处。

(六)持续推动各项重点及专项工作。一是深入推进“大棚房”整治。坚持先难后易,落实责任,扎实推进碧水源山庄、芳鸣居、张天贵农家乐“大棚房”整治工作,碧水源山庄违规问题正在整改中,张天贵农家乐违规问题已完成整改,芳鸣居违规问题因进入法律程序暂时停止整改。成立乡规委会,规范危房改造申请申报工作。二是深入推进“社区治理”。投入资金xxx万元,新建仙鹤社区党群服务中心、青龙村党群服务中心、改造牟家营村党群服务中心,目前,牟家营党群服务中心主体及装修已完工,正在进行功能策划及场地布局。试点推进红白理事会创建工作,目前,新民村正在组织开展,拟于下季度在全乡推广。三是持续开展乡户厕改造工作。建立乡户厕改造提升工作方案,统筹考虑我乡农村分布情况、住房密度、地理地质特征等因数,确定xxxx年完成总户数的xx%目标,x-x月,乡户厕改造任务共计完成xx户,在建xx户。四是抓实做好统计及“经普”工作。x-x月,已完成所有村表录入并审核上报通过,无强制性错误出现,乡联和村被县调查大队抽调为乡示范点。全国第四次经济普查法人单位已录入xx家,完成进度xxx%,目前正在进行审核修改非一套表单位平台四种错误。五是深入开展清产核资工作。全面完成x个村(社区)《农村集体资产清产核资报表》汇总填报工作。目前,全乡已完成xxx个单位清查核实,并且公示。六是扎实开展“三调 ”工作。坚持统筹协调,全乡动员,共投入人力xxx余人(次),机具xx余台(次),顺利完成全乡“三调”外业和数据分析等工作。七是加强春季动物防疫工作。对全乡x个规模养殖场和散养户进行拉网排查,消毒面积为每日xxxx平方米。建立乡非洲猪瘟防控应急预案、非洲猪瘟防治运行机制、非洲猪瘟紧急紧急排查工作方案等应急机制,每日向县动物防疫办上报紧急排查日报表,与养殖户签订防控责任书,截至目前,我乡无非洲猪瘟疫情发生。

二、鹤鸣发展存在的困难与问题

当前,鹤鸣正处于攻坚克难、爬坡上坎的关键阶段,社会稳定逐步向好,项目推进总体平稳,但仍存在以下不足。

(一)优势资源利用不充分。鹤鸣旅游资源极其丰厚,有中国道教发源地鹤鸣山、养生第一泉龙窝子、最美古村落新民村,还有经山、香炉山道观、鹤鸣湖等众多优秀资源,但由于缺乏有效统筹,加上历史遗留问题较多等因素影响,鹤鸣自然、人文资源富集的比较优势未能转化为综合竞争力,也未能带动当地群众致富增收,“中国道教发源地”的品牌更是在青城山、龙虎山等地竞争性日渐丧失了显示度。在文化旅游产业方面,虽然起步比较早,但由于受到企业发展眼界、土地遗留问题、专业人才缺乏等因素影响,文化旅游产业基本停滞不前,尤其是存在发展思路不明、结构体系不优、消费场景不足等突出问题,未来在资源转化利用上还有较大提升空间。

(二)产业发展谋篇布局还有欠缺。对标、对表“文旅大邑”总体发展方向和中国旅游名城、国际生态文化旅游目的地新目标,鹤鸣在规划引领、注重特色、文旅融合、协调发展方面还有较大不足,尤其是以“中国道教发源地”为名片,促进文旅文博文创产业发展、中药材全要素农旅综合发展和中医康养旅游品牌、道源文化品牌打造等方面思考不精、不细、不准,近与青城山、远与莫干山、龙虎山等区域相比差距明显,离市、县领导期盼差距较大。未来鹤鸣迫切需要把握文旅大邑和打造鹤鸣雾山国际康养中心重要历史机遇,深度挖掘和拓展与道源文化相关的关联产业,在文化体验、养生度假、休闲旅游等领域实现换道超车。

(三)公共基础设施相对滞后薄弱。由于长期受历史遗留及群众矛盾纠纷化解等问题影响,相对于其他乡镇,鹤鸣在发展空间优化布局、公共产品有效供给、环境交通基础设施方面,有较多的历史欠账和提升空间。目前,鹤鸣场镇公共基础设施薄弱,仙鹤社区修建至今已有xx年,但社区基础设施还停留在当年标准,连接社区的场镇道路基本没有黑化,大双路沿线标识标牌和街道景风貌旧与国际康养中心的定位还有较大差距;青龙村道路未与雾山相通,鹤鸣湖环湖路目前仍为毛坯路,乡村旅游发展存在较为明显的“瓶颈”;忠孝村、永和村、联和村用气、用水还存在问题,乡综治中心狭窄破旧不达标,各村(社区)党群服务中心还有待提档升级。

(四)干部真抓实干劲头和能力素质还欠缺。长期受信访维稳问题的困扰以及因遗留问题带来的发展滞后等诸多问题的影响,乡村两级干部中存在畏难情绪弥漫,干事创业信心激情不足,规矩意识和责任意识较差等现实问题。特别是因发展相对滞后,矛盾问题较多,加之缺乏对基层干部的培养锻炼,村(社区)干部队伍人才流失严重,工作思路理念和能力水平不能完全适应发展需要。乡干部队伍结构不合理,存在转非公务员和事业工人较多,年轻公务员、事业干部以及财会专业人员缺乏等问题。全乡xx岁以下普通科员仅x人,xxxx年至今,新录用事业工人x人全为军转干部,文化程度偏低,适应新形势下工作要求较为吃力。

(五)矛盾纠纷化解和遗留问题处置形势严峻。目前,鹤鸣信访维稳问题依然比较突出,对照县委“三张清单”处置要求,差距还比较明显。全乡除恩威项目、崇孝基地两个重点涉稳问题外,“x·xx”第二批安置点占用无我公司“下清”地块、南山花溪项目土地租金、崇孝项目流转牟家营村土地租金等问题信访维稳压力比较突出。其中,美食街遗留问题一审乡政府败诉,涉及偿还“五方公司”资金约xxx万元,形势严峻、压力较大。“三绕”弃土场地质灾害隐患严峻,威胁xx户,xx人生产、生活安全。恩威项目随着遗留问题的逐步化解和项目正常推进还将暴露更多涉稳问题,崇孝稳定问题在今后一个时期也将面临更多新的不确定因素。

三、xxxx年下半年工作安排

(一)继续深入落实好四大班子调研工作精神。把抓好县委各项工作部署特别是今天会议上的各项重要要求作为未来鹤鸣工作的总引领,紧密围绕李燎书记讲话和“四大班子”反馈的意见,结合县委十四届六次全会和县十八届人大第三次会议对鹤鸣发展的最新定位,主动找方向、领任务、定目标,用更高标准、更高境界来确定发展目标、解决实际问题。

(二)在党的建设上有新突破。一是强化思想政治建设。继续深入学习领会习总书记对x及x工作系列重要指示精神,全面贯彻落实省委十一届三次、四次全会及市委十三届三次、四次全会和县委第十四届六次全委会等各项工作部署,自觉在国家战略全局和全省、全市、全县发展大局中找位置、强担当,开展专题党课x期。强化意识形态建设,严格落实意识形态工作责任制,强化对属地网站、自媒体的规范管理,完善对意识形态领域重大问题的研判、引导、处置和通报制度,坚决维护意识形态安全。二是强化基层组织建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,优化组织设置,建强基层党组织带头人队伍、党务工作者队伍,建立社区人才库,实施优秀农民工定向回引培养行动,引导返乡优秀人才参与社区工作。进一步规范“三会一课”制度,严格党的组织生活,开展批评和自我批评,加强各支部培训,提高各支部书记和党员素质,全面开展培训x期。大力整顿软弱涣散基层党组织,完成青龙村软弱涣散提档升级工作。深化“微党校”、流动党员管理、“两地共建+服务”等党建品牌建设,持续提升基层党建工作质量,全年开展“微党校”xx期。持续开展“学习调研不够深入、学用脱节”问题和“缺乏责任担当、缺乏创新意识”问题专项整治,每月进行一督查,每半月进行一通报。强化乡党委自身建设,认真贯彻民主集中制及党委工作规则和党委会议事决策规则,坚持重大问题集体研究决定,提高决策科学化民主化水平。三是加强党风廉政建设。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,全面彻底肃清***、李春城流毒影响。坚定不移纠“四风”、树新风,深化不作为及“懒散拖”问题专项整治,灵活运用监督执纪“四种形态”,及时发现和纠正形式主义、官僚主义等典型问题,完成政治生态类案件x件。严格遵守廉洁从政各项规定,管好家属子女和身边工作人员,始终保持良好形象。

(三)在干部队伍建设上有新变化。一是转变干部思想观念。围绕鹤鸣发展“靠什么”“要什么”“做什么”在全乡干部中开展讨论,激励干部破除圈层思维,主动对标对表,解决思想观念因循守旧,不能发散思维利用原有资源、观念变革不深、敢领风气之先的魄力不足等问题。围绕鹤鸣发展“靠什么”“要什么”“做什么”开展对标,听取各村(社区)对标工作汇报,明确各村(社区)年度工作目标责任,定期深入工作一线、项目一线联系指导,各挂村领导、驻村干部,项目负责同志每月现场指导不少于x次,引领带动各级干部真抓实干、开拓进取。二是提升干部能力素质。选齐配强村(社区)“两委”班子,优化理顺乡机关办(室)工作运行机制,健全完善乡村两级干部队伍纪律作风、教育培训、绩效考核等工作机制,年内完成鹤鸣乡绩效考核制度,重点解决乡村干部队伍中纪律意识淡薄、责任意识不强、工作标准不高,工作方式落后,工作技巧缺乏等突出问题。强化目标考评导向作用,做到年初有任务、每月有督促、年度有考核,加强经常性督查检查、暗访,重点完善督查通报制度、岗位责任考核等制度。积极推进争先创优,争取年内获得县级及以上表彰奖励x项以上。

(四)在“文旅大邑”建设上有新发展。一是精准谋划定位。围绕“鹤鸣雾山国际康养中心”愿景,找准鹤鸣在“西岭雪山温泉国际运动康养产业功能区”“天府道源中药材产业园区”中的发展定位,加强谋划鹤鸣、雾山、悦来联动发展,进一步对片区总体规划、土地利用规划、产业发展规划和公共服务规划等专项规划进行衔接和统筹,年内研究法定化村规x个。建立完善城乡危房旧房改造标准和审批标准,成立乡城乡建设领导小组。加强违建处置,全年开展全域巡察xx次,重点对傅家大院乱搭乱建进行整治。加强“大棚房”整治工作力度,全面完成全乡“大棚房”及违法整改工作。二是打响道源品牌。积极联系县文广新局、县博物馆、老道观等单位和个人,收集有关道文化文物资料,加强文化挖掘,共商“中国道教发源地”品牌建设路径。对接联系建川博物馆、恩威公司和县民宗局,就道文化博物馆建设寻找路径方法。协调恩威公司和相关单位,积极推动中国道教文化博物馆建设和首届道源文化艺术节举办工作,力争年内举办首届道源文化艺术节,年底建成道源文化博物馆。三是狠抓项目包装和促建。结合遗留问题项目处置和现有成熟资源,梳理全乡资源项目分布情况,并制定招商引资宣传册和对外招商PPT,全年包装乡村振兴项目x个,康养旅游产业项目x个,重点推进青龙“安置点+民宿”试点、鹤鸣湖野奢度假康养项目规划、新民村杜家沟民宿项目等试点,推动形成新的发展点。加快重点项目推进,全面完成“x.xx”土地整理项目x个安置点建设,南山花溪项目力争年内形成新的产业亮点,美食村项目力争年内完成招商,遗留问题妥善处置。加强项目促进工作,结合班子成员分工,明确重点项目包装策划责任人,倒排工期进度,明确时间节点,努力实现招商引资和项目推进“双提升”。四是盘活乡集体资产。试点推进农村集体产权制度改革,全面推进农村资产资源“三权分置”,探索集体经济发展新路径,激发农村发展活力。探索组建村集体资产管理公司,搭建组织框架,并建立运营机制。在牟家营村探索建立涵盖全乡各村(社)的农村电商运行机制,年内完成试运行。

(五)在惠及民生工作上有新成效。一是加快解决全乡民生问题。强化对民生全方位保障,妥善做好全年教科文卫等各项具体工作,保障群众切身利益。建立定期走访制度,以驻村工作组为基础,通过蹲点调研、入户调查、开坝坝会的方式收集群众诉求,对村(社)提出的涉及民生工作的问题,压实责任,倒排进度,加强督办,切实解决,增强群众的幸福感和获得感。二是持续抓好群众矛盾纠纷化解工作。持续深化县委“尊重历史、实事求是、依法依规”基本工作原则,针对仙鹤社区等重点区域,进一步建立健全清单化管理、领导包案、“一季度一攻坚”等工作制度,对重点人群实行“一对一”“多对一”领导包案制度,着力推动重点问题的化解。持续做好对崇孝基地的属地稳控职责,配合县问题处置领导小组加大对相关资料的梳理,提前做好协助解决土地、用工等问题准备。三是深入推进乡村振兴。按照全域旅游体系和乡村振兴建设要求,引导新民村向四季花卉田园综合体方向发展,探索“田园+”产业链,将新民村打造成具有乡愁记忆,集养生特色餐饮、特色民宿、乡村观光旅游为一体的古村民俗旅游发展区。引进社会资本投入,赋予青龙村土地整理安置小区旅游度假内涵,打造山地康养主题化民宿,开发徒步和攀岩等运动项目,打造集旅游服务、休闲度假、养生娱乐等多功能为一体的山地运动度假旅游区。完成新民村新建扶贫路绿化,进一步提升大双路旅游增绿工程,完成思源小区实施生活垃圾分类试点。四是深入推进社区治理。完成青龙村和牟家营村党群服务中心亲民化改造,深入推动新民村傅家大院社区发展治理示范点位打造。全面推进红白理事会创建工作,成功创建x个县 级“三美”示范村。完成x个集中安置小区成立物业管理委员会,先行试点仁和小区收取物业管理费。实施社会组织培育体能计划,社会组织服务平台建设达到xx%,专业社工人才增幅xx%,建立社区公益微基金至少x支。大力弘扬社会主义核心价值观,乡本级举办活动不少于x次,各村社区开展活动 x次。

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇6

一、上半年主要工作开展情况

今年以来,安监中队以“4D工程”、“四项建设”、“打非治违”、安全教育培训、消防演练、专家查隐患、职业病防控为重点,落实责任,创新机制,夯实基础,强化监管,确保了辖区安全稳定。1-6月份,开展综合执法大检查10次,开展专项整治活动6次,共对辖区123家企业进行了安全生产检查,发出整改通知书69份,查出安全隐患109条,责令停业整顿1家,取缔违法违规储存、经营烟花爆竹、有害气体经营户7家。安全生产主体责任落实。与各社区、居委、企事业单位签订安全生产责任书,签订责任书300余份,实行领导干部包居、包企业制度,明确安全生产责任人。安全监管体系更加完善。落实领导干部“一岗双责”、部门(社区)归口监管、居委属地监管、企业自主监管的安全生产责任制,建立了安全生产一票否决等“十项制度”,确保了各项工作措施落实到位。“三化”建设水平不断提升。目前,辖区内所有规模以上企业均已通过枣庄、滕州两级市的标准化验收和安全信息化验收;51个居全部通过枣庄、滕州市两级安全标准化居验收。执法监管实现“三个转变”。执法方式实现由单纯中队执法向联合执法转变。执法过程实现由事

后查处向事前防范转变。执法手段实现由常规管理向信息管理转变。高度重视企业职业病防控及标准化建设。对一些职业危害严重、社会责任缺失的单位严肃进行查处。举办了“安全生产月”活动启动仪式。建立和健全安全生产网络。严格按照“4D工程”方案,建立安全管理档案,使单位安全生产会议有记录,检查隐患有记录,整改有记录。

二、存在问题

企业安全生产基础差,整改资金投入不到位,企业经营者安全生产观念淡薄,侥幸心理严重,对不安全隐患的整改强调客观困难,舍不得资金投入,容易引发生产事故;劳动安全意识差,部分人员未经安全培训,不同程度地存在违章操作;建筑工地存在大小不一的安全隐患,特别是“三合一”建筑无共同消防安全疏散出口通道。

三、下半年工作思路和措施

一是积极举办群众性宣传教育活动,提高全民安全意识。二是加大对“九小场所”、公共聚集场所、重点行业、建筑施工的监管力度,确保无安全事故发生。三是进一步落实安全生产工作目标管理责任制度。四是加强自然灾害防范,对重点部位、区域,及时建立安全应急预案和防患措施。五是加强自身理论业务学习,熟练掌握有关法律法规知识,提高工作效率。六是督促各企业依照法律法规规定建立安全管理机构,配备专职安全管理人员,对特种工种,严格按照

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇7

一、产业安全形势

2010年以来, 轻工行业产业安全形势总体表现平稳, 行业出口结构和贸易市场格局正在发生积极的变化:

一是从贸易市场格局变化看, 2010年轻工行业实现的进出口贸易额中, 美、欧、日三大传统贸易伙伴所占比重由2009年的52.8%下降到51.1%, 新兴市场所占比重明显提高;自由贸易区在进出口贸易额中所占比重达到20%;今年1~6月, 美、欧、日三大传统贸易伙伴的贸易额所占比重为48.9%;自由贸易区所占比重为22%, 新兴市场和自由贸易区所占比重较2010年均有所提高, 说明轻工行业出口过度依赖传统市场的状况有所改变, 推进市场多元化的努力取得了阶段成果。

二是从出口贸易结构看, 2010年在轻工行业实现的出口贸易额中, 一般贸易方式所占比重59%, 同比提高了三个百分点。今年1~6月, 轻工行业累计实现出口额2011亿美元, 同比增长26.3%, 其中一般贸易方式所占比重60%。在出口贸易额保持较快增长同时, 出口商品创汇能力有所提升, 在统计的241类轻工产品中, 138类产品出口单价增幅超过10%。说明出口贸易方式有所优化, 出口产品结构有所改善。

在进出口贸易快速增长的同时, 轻工行业面临的贸易摩擦和产业安全形势依然严峻。根据WTO/TBT通报统计, 今年1~7月, 世界各国发布的WTO/TBT通报中, 涉及轻工产品的通报62项, 涉及食品、照明、家电、玩具、家具、文体、饮料、食盐、化妆品、电池、罐头等众多行业。国外对我出口轻工产品采取贸易救济措施的情况也比较突出, 据统计, 国外发布的涉及我轻工产品的贸易救济通告46次, 涉及造纸、五金、自行车、日用陶瓷、家电、缝制机械、文体用品等行业。其中欧盟发起的铜版纸反倾销、反补贴调查, 是欧盟对我国发起的首例“双反”调查, 具有典型意义。在维护国内产业安全方面, 一些动向也非常值得关注:食品制造领域发生的雀巢收购徐福记股权风波, 再次引起社会反响, 这是继可口可乐收购汇源果汁后又一次国外品牌企业大规模的收购行为, 引起有关部门的重视;今年1~5月轻工行业经济运行预测预警系统对进口商品进行监测结果显示, 28种进口商品出现异常波动。总之, 轻工行业应对贸易摩擦和产业安全形势总体平稳, 但市场环境依然严峻, 表现出以下几个特点:

一是国外对我采取的贸易救济措施中, 多项措施并用, 特别是“双反”案件明显增多, 不仅的损失。同时, 一些国家对我实施贸易救济措施长期化成为一种趋势。如欧盟对我自行车产品实施反倾销措施已经长达18年, 至今仍无终止迹象。

二是技术贸易保护措施的示范效应凸现, 从发达国家向发展中国家扩散的速度加快。根据今年发布的WTO/TBT通报的国别统计, 在涉及轻工产品的WTO/TBT通报中, 95%以上来自发展中国家, 表明未来应对贸易技术壁垒的国际环境将更加复杂, 新兴市场贸易摩擦风险增加。出口产品召回呈现多发态势。

三是涉及知识产权的贸易纠纷增多, 企业展品受到外国公司提出的技术侵权投诉和不公平待遇的情况时有发生, 知识产权纠纷已经成为企业实施走出去发展战略中遇到的突出问题。

四是在国内产业转型升级中, 一些国外企业和投资机构低价收购国内企业资源, 进行战略布局的意图十分明显。这种蚕食性战略在短期内不露锋芒, 但对潜在的威胁需要保持清醒的头脑。

二、开展的主要工作

今年以来, 我们认真落实产业安全工作会议精神, 应对贸易摩擦和产业安全工作扎实推进, 联合会充分发挥“联”字功能, 各行业协会积极配合、主动参与, 内部工作机制进一步完善, 行业组织作用得到加强。我们的工作也得到了商务部等政府部门的充分肯定, 2011年6月中国轻工业联合会荣获商务部“产业损害预警机制建设优秀奖”。今年上半年, 主要开展了以下几个方面的工作:

1、召开产业安全工作会议部署今年工作

今年2月25日, 中轻联召开了“轻工行业产业安全暨应对贸易摩擦领导小组工作会议”。步正发会长、王世成副会长, 商务部损害调查局马恩中副局长, 国资委协会办武爱河副主任以及工信部等政府部门的领导到会并作了重要讲话。安排部署了2011年的产业安全工作, 展示了轻工行业经济运行预测预警平台功能。轻工各行业协会分管产业安全工作的领导出席会议。

2、全面推进经济运行预警监测工作

今年, 由中国轻工业信息中心开发的“轻工行业经济运行预测预警平台”正式投入运行, 为开展产业安全预警工作提供了现代化信息化手段, 成为实现“信息统计智能化”目标的一个重要标志。我们运用预警系统每月对轻工进出口数据进行跟踪, 第一时间对出现异常情况的产品进行风险提示, 不仅大大提高了工作效率, 也为深入开展研究提供了技术手段。我们运行预警平台的智能化功能, 对玩具、家电等行业出现的问题进行了分析研究, 编写了专题分析报告, 提出了政策建议。

3、开展轻工行业产业安全专题研究

为了全面系统地反映轻工行业产业安全现状, 总结发展规律, 我们对2010年产业安全工作做了全面回顾, 编写了《2010年度轻工行业产业安全报告》, 报告汇总了贸易救济信息, 从行业分布、救济措施类型等方面进行分析, 对轻工行业产业安全形势做出基本判断。根据商务部损害调查局的工作安排, 编写了《2011年上半年轻工行业产业安全预警报告》, 并及时向有关部门报送了信息专报70篇, 动态快报13篇。我们按照商务部提出的工作要点, 在日常工作中注重了重要信息的沟通, 编写《轻工业WTO事务》通讯7期, 并利用“中轻网”定期发布相关工作信息。

4、更多地参与了政府WTO事务工作

作为商务部WTO事务工作机制成员单位, 我们更多地参与了政府组织的WTO事务工作, 包括:配合商务部开展了国内反倾销立案调查的前期联系工作;组织有关协会开展了中美高层对话议题征集、对欧盟贸易政策审议问题征集工作, 以及有关WTO/TBT通报意见反馈工作;首工作, 组织撰写了《中国制鞋业发展报告》。上述任务得到了各协会的鼎力支持, 也得到商务部的充分肯定。

同时, 我们还加强了国外对我国轻工产品反倾销的跟踪, 收集行业应对反倾销、反补贴案件的进展情况, 及时向商务部反映工作动态。今年上半年以信息直报的方式报送涉及轻工经济运行、外贸形势分析、贸易壁垒动态等内容的信息, 成为政府部门了解轻工业产业安全状况的重要渠道。

三、工作经验总结

一是产业竞争力是产业安全的基石。今年是“十二五”规划的开局之年, 转变经济增长方式成为经济工作的主题。商务部把转变外贸发展方式作为工作主线, 推出了一系列促进产业发展的措施, 产业发展对转变外贸发展方式的基础作用得到应有的重视。应对贸易壁垒和维护产业安全要标本兼治, 要与提升产业竞争力相结合。国际金融危机后, 轻工业产业结构调整、产业升级的步伐明显加快, 在产业集群建设、自主品牌建设、国际市场渠道建设等方面都积累了很好的经验。要充分利用各项扶持政策, 加强出口基地建设, 做大做强龙头企业, 引导企业转变发展方式, 调整产品结构, 营造科学发展、可持续发展的氛围。

工作防线, 是去年我们总结的一条重要经验。今年要把熟悉贸易规则, 运用好解决贸易争端机制与重点国别、重点行业的预警监测相结合, 变事后应对为事先防控。运用信息化手段, 加强行业经济运行分析, 跟踪行业进出口贸易变化和异常波动, 进行风险提示对提高快速反应能力具有不可替代的作用。轻工行业经济运行预测预警系统正式运行, 为全行业提供了很好的工作平台, 希望各协会能够积极参与平台建设, 使其更好地发挥功能。

三是多种手段应对贸易摩擦, 保护行业权益。面对越来越多的贸易摩擦, 要打防结合, 化解矛盾。在今年2月份召开的产业安全工作会议上, 我们印发了中国陶瓷工业协会、中国家用电器协会、中国自行车协会、中国皮革协会、中国家具协会和中国玩具协会的交流材料, 介绍了他们积极应对贸易摩擦, 化解贸易纠纷的经验。要继续总结和推广这些经验, 在实战中提高应对贸易摩擦的能力和水平。

在中轻联的正确领导下, 在各部门和各行业协会的共同参与下, 轻工行业维护产业安全工作取得了显著成绩, 但是与形势发展的要求还有很大的差距, 面临着更多的挑战, 我们要继续努力, 加强与商务部等政府部门的沟通, 把贸易救济和维护产业安全工作推向新阶段。

根据新闻出版总署《关于开展新闻记者证核发情况自查工作并重申有关规定的紧急通知》 (《2009》299号) 、《新闻记者证管理办法》、《关于期刊申领新闻记者证的有关通知》等要求, 《轻工标准与质量》杂志社已对申领记者证人员的资格进行严格审核, 现将我单位拟领取新闻记者证人员名单进行公示, 公示期2011年8月20日~8月27日。举报电话为010-68396522。

××乡××年上半年工作总结及下半年工作思路 篇8

会议开始,李洪涛副总经理、周范书总助分别传达了民航局半年工作会议精神和深航集团半年工作会议精神,同时传达了民航局、深航集团对下半年安全、营销、服务等各项工作的新要求。

安运中心、维修中心、营销服务中心、财务中心、行政中心对各单位上年半工作总结和下半年工作计划做了汇报。

各中心工作汇报结束后,刘睿常务副总经理、高文戈财务总监、李洪涛副总经理、鄢建平副总经理分别从安全管理、经营管理、财务管理、维修体系管理建设以及公司党建管理等方面对上半年工作进行了讲评,并对下半年相关工作进行了部署。

最后,轩余恩总经理发表讲话,他说:在全体干部员工的共同努力下,公司上半年保持了平稳的安全运行态势,经营效果持续向好发展,并顺利完成了转场工作;公司的安全、效益、服务等各个方面的工作也都取得了一定的进步,对此,他代表公司党委和经营班子向全体干部员工表示衷心的感谢。

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