安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议（通用6篇）

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 篇1

工作打算

为深入贯彻落实市、区《关于集中开展“四项排查”工作坚决维护社会大局稳定的通知》精神，全力推进“四项排查”工作，街道采取四项举措，集中时间、集中力量，全力梳理和排查影响辖区内安全稳定的突出问题、重大隐患和主要矛盾，着力消除各种不安全、不稳定、不和谐因素，以更加和谐稳定的社会环境迎接党的“十八”大胜利召开。现将“四项排查”工作进展情况汇报如下：

一、“四项排查”工作开展情况

（一）成立协调小组

街道为进一步提升“四项排查”工作的组织化程度和整体效能，确保各项工作落到实处，决定成立工作协调小组。街道工委副书记倪天华任组长，办事处副主任侯书金、何俊喜、戴建平任副组长，各科室、村（居）负责人为小组成员。工作协调小组下设四个工作小组：信访突出问题排查工作组；风险项目预警排查工作组；安全事故隐患排查工作组；基层基础工作的薄弱环节排查工作组。

（二）制定实施方案

1、确定排查内容（1）信访矛盾排查

以农村建房、民政救助、违章拆除、征地拆迁、环境整治、植树造林等为重点，积极排查可能出现的矛盾隐患和群体性矛盾，对各类

矛盾纠纷做到发现在早、化解在小。

（2）有风险遇警项目的排查

对涉及广大群众利益、存在不稳定风险的事项；对存在突出矛盾风险的在建和拟建重大基础设施项目、产业项目、公共服务项目及其他工程建设类项目；对“动迁拆违治乱整破”会战中有突出矛盾问题的拆违项目；对存在较大矛盾和风险的决策类、政策类事项进行风险评估，深入分析其对社会稳定的影响。

（3）安全事故隐患排查

对企业特别是船厂的安全生产进行监督和排查，做好集贸市场、文化娱乐市场、燃气站、加油站、超市、商铺等单位的安全检查，做好食品药品质量安全问题的专项治理，抓好重点部位火灾隐患排查，进一步落实各项防范管理措施。

（4）基层基础建设的薄弱环节排查

排查基层党组织建设及政法综治组织、村（社区）规范化建设、开展“五有五无村（社区）”创建活动等方面存在的薄弱环节，针对排查中发现的问题，及时督促整改，努力提高基层处理矛盾问题的能力。

2、制定排查措施

（1）在排查信访矛盾方面要在工作中突出重点，深入排查，除已知的信访矛盾外，还要排查新的潜在的信访突出问题，并制定详细的化解方案，组织人员边排查边化解，对潜在的化解不了的要落实稳控措施。

（2）在排查有危险预警项目方面要逐一排查在建和拟建的重大工程项目，实施风险评估。对虽然合法合规但群众意见较大、一时工作没有做通、矛盾没有完全化解的项目，要建议有关部门暂缓实施。目前，针对全市的“动迁拆违治乱整破”工作，要主动将所有拆违项目纳入稳评，可根据实际情况，采取稳评简易程序，全面排查矛盾风险，研究落实应对措施。

（3）在排查安全事故隐患方面要坚持横向到边，纵向到底，不留死角，对突发问题和薄弱环节要做到第一时间发现，第一时间上报，第一时间解决；

（4）在排查基层基础工作的薄弱环节方面要深入基层了解基层基础建设情况，针对在排查中发现的不足，及时督促整改，认真梳理和排查流动人口管理和治安重点问题，排查可能群访集访的各类利益群体，做到底数清、情况明，掌握工作主动权。

（三）召开专题会议

市、区开展“四项排查”工作相关部署后，我街道高度重视、迅速行动，于8月21日召开“四项排查”专项工作会议，对各部门、村（社区）“四项排查”工作进行了布臵，各责任单位上报排查方案。坚持齐抓共管、整体推进，从更深层次领会精神，在更高起点谋划实施，以更高标准化解矛盾，确保“四项排查”活动取得实效，（四）明确工作要求

1、要切实抓好四项排查工作。

在开展各项排查工作的时，要对排查出来的矛盾纠纷和治安隐患

问题分类梳理，逐一登记建档。要采取有效措施，加强化解矛盾纠纷，加强对高危人群、重点人群的稳控。

2、要抓好信息收集工作。

在进一步推进网格化管理的同时，要积极发挥好村、社区信息员作用，加大信息的收集、整理和上报工作，构建多位一体、上下联动的工作格局。对排查出的问题及时上报及时处理，切实做到问题早预测、纠纷早发现、原因早查明、情况早控制。

3、是抓好例会和信息上报工作。

在“四项排查”工作期间，排查协调小组将在每周三之前召开一次工作例会，每月召开一次总结会议，针对村、社区和相关部门汇报的排查情况进行深入研究和分析，并由街道督查办统一扎口汇总，在每周四前上报上级部门。

二、“四项排查”下一步工作打算

（一）信访问题方面

当前，我街道信访工作形势依然严峻，突出表现在:一是信访总量仍处高位。今年到目前为止，街道接访总量为38起，信访人数为73人次，进京上访2起,2人次，到省、市、区上访8起11人次。群体性上访1起。二是热点难点问题增多。从今年我街道群众上访情况看，涉及劳动社保、农村农业、及涉法涉诉等领域问题增多。三是历史遗留问题化解压力加大。由于历史原因，我街道还存在一些涉及植树补偿、劳动保障、涉核退伍兵等领域的较为突出的信访问题，由于时间较长，情况复杂，化解难度很大。四是规模集访事件增多。群众信访诉求新老问题交织，各类群体“抱团”现象日益增多，给矛盾化

解带来诸多不利影响。

针对以上问题，当前和下一阶段，我们重点采取如下举措积极化解：

一是做好领导干部接访工作。扎实开展街道领导大接访活动，加大领导干部接访工作力度，以有效解决群众普遍关心的热点难点问题为重点，力争通过领导干部接访把问题解决在基层，减少进京到省去市上访总量。

二是做好领导包案工作。由街道信访突出问题排查工作组对全街道重点信访问题进行梳理，落实到分管领导包案处理。对涉及到多个单位甚至多个行业的重点复杂信访案件，街道主要领导亲自牵头会办，各相关单位协调配合，确保问题有效解决。

三是做好源头防范和信息预警工作。全面开展矛盾纠纷源头排查活动，做到矛盾纠纷早发现、早化解，把问题解决在当地、解决在萌芽状态；强化全街道的信息预警工作，一旦稳控对象失控或可能引发群众上访的，及时上报预警信息，提前做好预防与处臵工作。

四是做好信访应急处臵和依法处臵工作。对出现进京上访、进京集访、进京非正常上访，甚至恶意在京制造异常访等现象，及时采取有效措施，全力做好应急处臵工作。

（二）风险预警项目方面

社会稳定风险评估工作存在的不足主要表现在：一是稳评工作履盖面不高。与上级要求全覆盖要求还存在差距。二是社会稳定风险评估操作程序还不够规范，评估质量有待提高。

下一步，我们将进一步统一思想、明确责任、狠抓落实，不断推动社会稳定风险评估工作向纵深开展，重点将抓好三个方面工作：

一是完善制度。进一步健全完善重大事项社会稳定风险评估的具体办法和制度措施，加快构建社会稳定风险评估的支撑平台和保障机制，把社会稳定风险评估作为重大决策的前臵和必经程序，从源头上预防和减少矛盾纠纷，确保社会稳定风险评估工作科学、规范和高效运行。

二是落实责任。严格按照“谁决策、谁评估、谁负责”的原则，扩大社会稳定风险评估覆盖面，特别是对容易引发社会矛盾的重大决策、重大项目、重大事项，全面实行社会稳定风险评估机制，由决策或者审批部门进行合法性、合理性、可行性、安全性评估，并对评估结论负责，将社会稳定风险评估作为重大决策、项目、事项实施的前臵程序。

（三）安全事故隐患方面

安全生产方面存在不足主要表现在：少数企业生产现场安全管理混乱，企业安全生产经费投入不足，安全管理制度落实不到位，企业职工法制观念及安全意识淡薄。

食品质量安全方面，存在不足主要表现在：食品安全检测机构技术、资质水平不高，食品安全评估存在困难。农村食品消费隐患多，食品安全观念缺乏。

药品安全方面，存在不足主要表现在：在无证经营药品现象仍然存在。医药市场诚信建设尚不够完善，制售假劣药品行为仍然存在，广大群众用药自我保护意识还不强。

社会治安方面，存在不足表现在：全街道社会治安管理工作还存在一些薄弱环节和管理漏洞，偷盗现象时有发生。随着我街道各类车辆保有量急剧增长，特别是私家车增长速度较快,给交通管理工作带

来了巨大的压力，交通安全隐患多。

针对以上问题，当前和下一阶段，我们重点采取如下举措积极化解。

一是深入开展安全隐患排查治理。突出抓好重点行业、重点领域、重点环节的安全监管和专项整治,不断提升事故预防能力和安全保障水平。强化对重大危险源的安全监管,认真组织开展危险品设施安全整治,坚决防范、有效遏制各类事故的发生。对职业危害、危险源点及事故隐患进行分类排查，制定不同的监控措施。

二是切实抓好企业安全生产。认真组织开展好企业安全生产大检查工作，通过组织企业自查和街道安监部门督查双管齐下，层层落实，切实把安全生产工作抓紧抓实。

三是全面加强食品药品质量安全监管工作。进一步深化集中整治、全面排查隐患，加大生产、流通、销售等关键环节和重点区域、重点产品的排查力度，严厉打击食品药品质量安全违法行为。加快构建长效机制、落实监管责任，加强明查暗访，创新监管模式。加强检测人员、经费和装备保障，进一步完善食品药品突发事件应急预案，提高食品药品安全检测与突发事件应对能力。

四是突出抓好社会治安综合整治。深入开展整治行动，全面压降刑事犯罪、多发性侵财犯罪案件。解决一批突出治安问题，消除一批治安安全隐患，进一步提高为民服务的水平。

（四）基层基础工作方面

基层党组织建设方面，存在不足主要表现在：一是街道实施村级区划调整后，12个行政村撤并成为7个行政村，由于磨合衔接不到位，存在一些遗留问题，增加了村里的工作阻力和难度。二是基层工

作投入方面受条件限制，政府虽作了较大投入，但仍有诸多不到位的地方。如在治安防控体系建设上，因待遇低等因素，专职巡防力量很难按标准配备到位，以致巡逻防范达不到要求；由于经费缺乏投资，我街道暂时没有村级技防设施。

针对排查出的薄弱环节，当前和下一阶段，我们突出抓好维稳措施的落实。继续完善街道、村二级矛盾纠纷排查制度，全面提升社会矛盾纠纷排查化解水平和重大矛盾纠纷处臵能力。加大基层干部的教育培训力度，持续提升基层干部的综合素质，不断增强做好群众工作的能力。

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 篇2

根据市县教育局《关于做好学校安全隐患排查整治工作的通知，学校在加强师生的安全教育，提高师生的安全意识，排查安全隐患，强化安全措施等方面做了大量的工作。现将安全隐患排查与整改工作情况汇报如下：

一、对学校的住房、教室、学生寝室、厕所、沟、坎、路、体育设施、围墙等各种设施进行了全面排查，对有安全隐患且长期不使用的危房进行了拆除，目前拆除工作已全面结束。新建工程已经动工。

二、学校主管校长会同总务处对学生食堂进行了全面检查，进一步完善了各项管理制度，对食品采购、加工、保管、出售各个环节更进步规范。更换了大锅炉，增加了打开水的龙头。

三、10月薪20日21日组织了全校学生进行了常规体检，对体检中发现的七例有问题的学生进行了复查，同时要求任课教师严格考勤登记和报告，早上值周教师进教室检查，晚上宿管员、值周教师、班主任进学生寝室检查。监控学生健康状况。同时对可能诱发疫病的学生采取及时检查、治疗和登记。

四、加强安全教育，提高安全意识。

学校领导高度重视安全教育，利用一切有效的教育形势对师生进行教育：

1． 开学的入学教育，专门就学校安全工作条例，对学生进行讲解，结合实际进行剖析，组织学生进行讨论，并且在全校交流心得体会。

2． 各班办一期黑板报，宣传安全知识，提醒大家时刻注意安全。

3． 开学的第二周，是学校安全教育周，组织学生进行安全、卫生、文明知识竞赛。

4． 每周集会，学校安排专门的安全讲座，对违反安全现象进行批评教育，引导师生时刻重视。

5． 加强警示教育，学习主管部门下发有关安全的文件和通报，学习报刊杂志有关安全报道。

二．加强安全管理，提高防范能力

切实加强安全管理，一丝一毫决不放松，不留点滴隐患，认真组织对学校的一切设施进行排查。

1． 对师生宿舍、食堂、厕所、围墙、沟、坎、路进行全面检查。

2． 对水、电路进行一次全面整修。

3． 在学校所有阴暗角落都装上路灯，保证师生生活、学习的安全方便。

4． 每次放假，学校领导、班主任上街督查，防止学生搭乘三轮、坐超载车

辆。

5． 加强门卫管理、设置专职门卫，保证学校正常教学秩序。

6． 加强警校共建，确保学校周边环境的清净，保证师生的人身、财产安全。

7． 学校同每个家长签订了《安全责任书》。

三．加强学生卫生工作，提高生活安全质量。

学习《湖北少中小学卫生管理规定》，进行自查整改，加强卫生工作规范化管理。

1． 开展以《湖北省中小卫生管理规定》为准则的卫生活动，学校师生食堂

学校经营，总务处、教导处负责管理，检查督导，落实各项管理措施。

2． 成立食品安全卫生督察小组，由工会、政教处总务处负责学生会卫生部

长组成，不定时对食堂的卫生情况进行督察。

3． 定期召开服务人员汇报会，督察小组例会，及时通报检查情况，整改存

在的问题。

4． 坚持持证上岗，所有服务人员由学校统一办理“健康证”和“卫生许可

证”。

5． 全程监督食品流通渠道。经营主副食实行定点购物和登记制度。对购进的主副食按时间、数量、地点、出售人等项目逐一登记。学校进行定时或不定时检查。杜绝霉烂，变质的食品进入师生食堂或小卖部。

6． 抓好清洁消毒工作，除面粉或面条外，主副食要认真清洁，面粉和面条

必须先尝后售；所有餐具及用品经及时清洁消毒。

7． 所有教职工特别是食堂工作人员不得随意购买储存农药或老鼠药。来鼠

工作由学校统一按规定组织进行。

8． 学校专门拿出一周的时间作为安全、卫生常识教育周，有政教处负责，积极向学生宣传卫生常识，开展了卫生知识讲座，办黑板报、广播等多渠道的普及卫生知识和自我保护力。学校经党加强环境卫生、食堂卫生、饮食、饮水卫生、学生个人卫生检查，严防食物中毒。

9． 搞好每学年的体检，及时发现病情，督保学生进行治疗。

四．加强领导，确保各项措施落实。

开学后，就安全问题，学校成立了领导小组、并形成安全工作网络： 组长：刘大华

副组长：陈耀平、张显和、王安久

成员：陈万兵、各班班主任、学生会指导导教师、学生会生活部长、各班生活委员、卫生委员、卫生部长、保卫委员、保卫部长。

由于师生的共同努力，二中安全工作比较落实，无危房，无危险设施，无安全隐患，确保师生的安全。

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 篇3

农委系统2006年一季度安全生产工作总结及下一步打算情况汇报

第一季度主要工作情况

一是及早签订了目标责任状，强化了安全生产责任。为全面贯彻落实国务院《关于特大安全事故行政追究的规定》和省政府《关于加强安全生产工作的决定》及市政府有关安

全生产会议精神，根据“谁主管，谁负责”的原则和“一票否决”的规定，在制订安全生产规章制度的同时，市农委早在2005年12月份就与委属各单位签订了安全生产工作目标责任状，进一步明确了目标，强化了责任。

二是迅速传达贯彻了市政府第一季度安全例会精神。3月30日，市政府召开了2006年第一季度安全例会，为了将会议精神迅速传达下去，我委及时于4月初召开了系统内安全生产工作专题会议，认真传达贯彻了市安全例会精神，对委系统第一季度安全生产工作进行了全面总结，并安排部署了下一步安全生产工作。

三是认真开展了安全生产宣传年活动。按照市政府统一部署，根据市安全生产委员会阜安［2006］5号《关于开展**市2006年安全生产宣传年活动的通知》文件精神要求，我委及早安排，精心部署，全面开展了市安全生产宣传年活动。一是印发了活动方案。结合我委实际，及时制定印发了开展本次活动的实施方案。（阜农办［2006］59号）。二是成立了活动领导组织。为将市安全生产宣传年活动落到实处，我委及时成立了由主任程凤军为组长，委党组成员、总农艺师杨庆芳为副组长，委属十三个二级机构主要负责人为成员的高规格宣传活动领导小组。三是给工作实际，制定了重点活动内容。（1）悬挂“安全生产宣传年”活动条幅并张贴标语、宣传画；(2)积极参加第五个安全生产月活动；(3)举办一次安全生产知识讲座；(4)认真开展安全生产大检查；（5）组织职工参加全市安全生产知识电视大奖赛等活动。

四是重新对委系统安全生产工作进行了分工，明确了领导责任。为贯彻上级安全生产有关会议和文件精神，落实安全生产目标责任制，加强对安全生产工作的领导，确保市农委系统生产安全，重新对委领导就系统内安全生产工作进行了分工，强化了领导，明确了责任。

五是全面开展了“五一”安全生产工作大检查。为贯彻落实好市政府安全生产工作会议精神，切实开展好五一节日安全生产大检查工作，确保人民群众生命财产安全，结合市直农委系统实际情况，我委及时在本系统内开展了“五一”安全生产大检查，并印发了大检查实施方案，明确了检查方式、检查内容，突出了检查重点。

下一步工作计划

下一步市直农委系统安全生产工作总体安排是：继续以贯彻落实省《关于进一步加强安全生产工作的决定》和全市安全生产工作会议精神为主线，坚持“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立”一切责任事故均可避免“的理念，加强隐患排查整治，强化事故责任追究，夯实工作基础，建立长效机制，努力开创市直农委系统安全生产工作的新局面。

一要突出组织领导。为进一步加强对安全生产工作的领导，各单位一把手是安全生产工作的第一责任人，主抓安全生产工作的分管领导是主要责任人。各单位都要明确一名负责人具体抓落实。并把安全生产工作纳入本单位总体工作规划，制定出相应工作目标和措施，全面加强对安全生产工作的领导。

二要突出目标责任。今年委同委属各单位继续签订了安全生产目标管理责任书，并要求委属各单位结合自身实际，层层签订责任状，层层落实安全生产责任，实行目标管理与考核，进一步提高职工的安全责任和安全防范意识。

三要突出培训宣传。为进一步增强安全生产防范意识，在委系统深入开展学习培训、宣传《安全生产法》活动，把学习领会《安全生产法》作为开展安全生产宣传年活动的重要内容，并以此为契机，在委机关及委系统迅速掀起“学法规、找差距、促安全”的热潮。

四要突出制度建设。进一步建立健全安全生产规章制度，做到安全生产管理工作规范化、经常化、制度化。一是建立日常值班制度。日常工作或节假日都要有人值班和负责人带班，24小时不脱岗，及时处理安全生产日常事务。二是建立领导小组成员议事协调制度。安全生产工作领导小组成员要每季度召开一次安全生产例会，及时研究协调解决各单位在安全生产工作中遇到的新情况、新问题。三是建立自查互查制度。各单位每季度要搞一次自查自纠，委每半年开展一次大检查或互查，重点检查责任状、安全制度、安全隐患、安全教育等方面的落实情况。四是建立安全生产信息快报制度。为加强联系，及时沟通，各单位每季度要上报一次安全生产工作信息。同时，针对存在的安全隐患、发生的安全事故等，应及时上报，任何单位不能瞒报、漏报。

五要突出检查整改。一是突出车辆安全整治。经常开展对驾驶员的交通安全教育，加强对车辆的管

理，注重提高司机的安全意识和整体素质。特别要严禁酒后开车、疲劳驾车、超速行车、公车私用等行为。二是重点单位安全整治。加大对市兽药厂、禾丰农药厂、四个农场、三个学校、一个种子公司等重点单位的安全生产整治力度，确保重点单位安全生产无隐患存在。三是重点部位安全整治。主要是仓储、生产车间、学校、档案室、财务室等重点部位安全整治。四是施工现

场安全整治。针对委系统内正在进行的建筑施工现场，加强安全检查整治，大力开展反“三违”活动。

六要突出安全投入。市农委系统准备千方百计筹措资金，进一步加大对安全生产工作的投入，全面确定各单位安保人员及其待遇，并对现存各种消防器材、安全设施进行一次认真检查，针对超期服役、带病服役的安全设施进行及时更换，针对存在的安全生产隐患尽快整改，确保市直农委系统各项安全生产工作正常开展。

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 篇4

我局紧紧围绕“五个大变样”发展目标，在区委打造“两地三区”的发展战略指引下，坚持以项目建设为重点，切实抓好市政管线、园林路灯、建筑市场质量监督管理、燃气安全生产管理、保障性住房、融资平台建设等各项工作，着力推动城市建设健康有序发展。现将有关工作情况汇报如下：

一、工作开展情况

项目建设

2016年，我局列入重点项目有三个，分别为：

1、沥青路面一期工程：概算投资

5908万元，包括滨江北路及湘泉西路部分路段、姚泉路、人民大道、河洲中大道、桥南路等主要路段。

滨江北路及湘泉西路部分路段沥青路面改造工程：中标价为2504万元，其中会议中心门口段沥青路面已于9月14日全线完工，完成了农业银行至湘东大桥段雨水、污水、弱电、水泥路面浇筑等工程，区政府广场段透水混凝土浇筑工作，同时分两个工作面开挖月亮广场至昌盛桥人行道板，铺设雨水、污水管网等工程，整个项目力争12月底全线完工。

姚泉路沥青路面改造工程：中标价为827万元，于8月份开工建设，于9月28日完成了全线的二层沥青路面、雨水、污水、弱电、燃气管网、人行道板等铺设工程，现已全线通车。

人民大道沥青路面改造工程：中标价为769万元，于9月份开工，已完成西侧人行道板开挖、弱电管网、树池清整、破除路面烂板等工作，正在铺设透

水混凝土、透水砖、沥青路面等工程，预计12月份可完工。

河洲中大道沥青路面改造工程：中标价为1162万元，于9月份开工已完成了全线部分路沿石更换、政务管理局门口人行道板开挖、污水管网、透水混凝土铺设等工作，力争12月底竣工。

桥南路沥青路面改造工程：中标价为646万元，于9月开工建设，目前已完成东侧人行道板开挖以及破处烂板等工作，接下来完成雨水、污水、人行道板、亮化、沥青路面铺设等工作，力争12月份完成。

2、云程公园二期：占地总面积为182393平方米，二期占地150600平方米，已聘请北京利禾景观设计有限公司完成了设计，将云程公园列入了全市海绵城市试点项目，工程投资万元，二期工程于2016年10月28日在区公共资源交易中心进行了公开招标，确定了施工单位。目前，湘东镇已安排专人对320国道入口拆迁户张国桥的一栋民房及一

家木材加工厂进行协商，并签订了拆迁协议，安置款正在财政走程序，已安排施工单位进场，已制作项目公示图，确定了项目部分办公地点，并完成了公园内50%清表工作以及平整游步道路基土石方工作。

云程路：粮管所至湘东大桥段，全长605米，宽20米，包括路面铺设、绿化、亮化等工程，工程投资1000万元。目前已完成设计方案及招投标程序，已确定了施工单位及划定了路基红线，对境内房屋拆迁进行摸底工作，涉及房屋有38栋，拆迁面积约20000平方米。督促湘东镇尽快组织专人对境内房屋进行拆迁工作。

3、污水管网：概算投资1835万元，建设五里村片区、砚田片区、新街片区、萍乡电厂片区等四个片区，全长约公里，目前，已完成10公里。

其他在建及完工项目五个：

1、巨源铁路专用线道口拓宽改造项目：投资84万元，位于峡山口西路萍

钢中学门口处，现有路面为6米，拓宽至12米，目前已完成铁路道板更换、道班房等工作，待新街项目启动后，全封闭作业完成扫尾工作。

2、城区路灯及一江两岸三桥改造项目：概算投资300万元，已完成招投标挂网程序，目前正在安装布线等工作，11月底完工。

3、樟太线人行道进行改造：投资1453万元，项目全长1780米，人行道宽为2*6米，于2016年9月26日完成了全线的雨水、污水、弱电、燃气、人行道板、亮化、绿化等工程。

4、四通路、砚田路改造项目：投资1321万元，包括四通路一期、砚田路、滨江国际小区巷道等三条路，于2016年5月全线竣工通车，已验收，待审计。

5、姚泉路进行拓宽改造项目：投资200万元，油库至姚家州火车站段，项目全长169米，宽13米，解决了交通拥堵及高压电线杆的安全隐患，于2016年6月份完工，已验收，待审计。

即将开工项目二个

校园安全隐患排查整改工作报告 篇5

学校无小事，事事有安全。学校在狠抓教育教学管理的同时，始终要把安全工作放在重中之重的位置，并把学校安全工作提高到学校科学发展和可持续发展的战略高度来认识。狠抓安全校园建设，促进了学校各项工作的开展，保证了良好的教育教学秩序。现将校园安全工作和隐患再排查再整改情况汇报如下：

一、抓组织管理，形成创建平安校园工作长效机制。

1、成立组织领导机构。

学校成立了以校长为组长的创建平安校园工作领导小组，凌xx校长亲自抓，分管领导黎xx重点抓，少先队、具体抓。下设办公室，凌勇强校长负责创建工作的日常事务，形成了职责明确、协调配合的组织领导机构，为平安校园创建工作提供了组织保障，确保了长效工作机制的良好运行。

2、构建全方位的平安创建管理网络。

一是构建学校、家庭、社会“三结合”的立体化安全教育网络。学校积极发挥家长学校的优势，每学期开办家长座谈会，分发《告家长一封信》，主动向家长介绍学生在校表现情况，向家长详细了解学生校外表现情况，积极探索家校配合的最佳途径。同时学校还发挥心理咨询的作用，通过心理安全教育，化解矛盾，建立问题学生档案，并对这些学生跟踪教育管理。利用班主任做好与问题学生结对子的工作，定期找问题学生谈心，使他们能遵纪守法，不出违纪与安全问题。二是抓好安全工作队伍管理工作。

二、抓制度落实，确保创建平安校园工作富有成效。

1、强化责任追究制。学校明确了校长、分管领导、任课教师安全责任，并层层签订责任书，形成学校人人都是安全管理者的意识。为了全方位的加强学校安全工作，先后制定了有关安全方面的制度10余种，安全预案4个，如：安全教育制度、师生外出活动制度，值班制度、消防制度、事故报告制度以及交通安全预案、防踩踏、防自然灾害预案等。这些制度予以张贴或宣传，并随时检查执行情况，对安全工作起到了有力的保障作用。与此同时，学校要求行政领导值日、要如实填写并上报有关安全工作内容，以便准确掌握校园每天安全工作动态，对存在问题及时加以解决。

2、落实安全工作重点。首先是不准社会上的人或车辆随便进入校园，如确需进入校园的要征得相关处室领导的同意，同时还要及时登记。不准学生私自出校门，如需出校门一定要有班主任以及学校干的同意，以统一规格的假条为准。

三、抓预防整改，推进创建平安校园工作持续深入。

1、拓宽渠道，提高师生防范意识。一是经常利用各种会议强调安全工作，做到安全工作逢会必讲、警钟长鸣，不断强化全体师生安全意识和责任意识。二是利用主题班会、黑板报、校园广播、国旗下讲话等形式对学生进行安全教育，并通过课堂教学，把安全知识寓于教学中，多种渠道向学生灌输安全知识。印发安全等学习资料。提高学生的安全防范意识和自我保护意识。

2、认真做好自查和整改工作。学校经常性地开展安全自查工作，每次安全检查，学校主要领导都亲自带队督查，落实安全防范措施，发现一处，及时整改一处。同时，高度重视上级机关对我校安全检查提出的整改意见，虚心接受，树立“勿以事小而不为”的意识，对每个安全隐患都认真采取措施，及时整改。

四、以专业法律法规为重点普及法律知识。

预防青少年犯罪是开展平安校园建设的重点。我校坚持开展法制宣传教育活动，将普法宣传教育工作纳入学校学期工作计划，同时发挥好三个作用:一是法制教育基地的作用。通过多种形式，坚持开展法制共建活动，如每年举行四次法制报告会，每年二次法制教育活动，每月一次国旗下法制宣传教育活动，另外学校还开辟了校园广播法制教育专栏。二是发挥法制副校长的作用。配合学校法制教育，法制副校长通过现身说法，学生座谈、个别谈心等形式，帮助有不良行为学生的教育转化工作，收到良好的效果。三是发挥法制教育活动的作用。坚持抓住一切有利时机，有针对性地开展法制教育活动，对违法违纪问题不回避、不手软。

五、认真排查安全隐患 安全措施细致周详

安全设施是保障安全的有力保证，学校认真排查了存在安全隐患的地方，投入一定的财力，配备安全设施，加强安全。

1、有贵重物品的教室(如电脑室，多媒体教室)都有专人负责，并定时进行查验。注重安全工作的物防和技防。在教学楼、安装了应急灯，铺设新电路，改造了旧电路，确保用电安全

2、在存在火灾隐患的地方都配置了灭火器。

3、人员出入易拥挤的得地方，特别是楼梯间都张贴了标语或安全警示牌。安排教师和学生会成员在楼梯过道值班，杜绝学生踩踏事故的发生。

4、对存在有危险的围墙进行了改造

5、学校将过去的值周改为值日。

6、每天中午、下午学生放学时都安排一名教师到校门口维持交通秩序，以减少交通事故隐患

7、未雨绸缪、防患未然。进行80多名学生在突发性事故和灾难来临时的各种演练、疏散。对这一个过程，学校反复研究，制定出详细的疏散线路图和具体负责人。

安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 篇6

太原市科技局副局长 樊怀林

农村科技服务体系是农业科技工作的重要组成部分，在推动农村经济发展，促进农业科技进步，提高农民科技文化素质等方面起到了非常重要的作用。农村科技服务体系面向农村、农业和农民，通过科技服务、信息传递、科技培训，提高农民的科技素质和科技凝聚力，密切了企业、基地、农户之间的纽带关系，促进了科技和经济的快速良性发展。经过近几年的努力，我市现已初步建立起了以农村科技特派员制度、星火科技培训体系和农业科技服务流动专家大院为主要框架的三位一体的新型农村科技服务体系。

为全面落实科学发展观，把“农业发展的根本出路在科技进步”的思路真正落实到实际工作中，促进我市农村科技服务体系的健康快速全面发展，认真总结2009年以来农村科技服务体系建设中的经验，查找存在的问题，我们对全市农村科技服务体系建设情况进行了检查和考核。现将有关情况通报如下。

一、随着农村科技特派员制度深入实施，科技特派员已成为农村科技服务体系的主力军

两年来，全市共选派农村科技特派员1966人次，农村科技特派员进村入户开展技术咨询服务，做了卓有成效的工作，服务范围覆盖了全市1015个行政村，服务农户达11.99万户次，取得了较好的效果。

1、开展农业技术承包活动。农村科技特派员深入驻点村，紧紧围绕“实施一个项目，推广一项技术，带动一批农户，致富一方百姓”的目标，以农业技术承包项目为载体，广泛开展农业科技培训、农业适用技术推广和科技成果转化。两年来实施农业技术承包项目2047项，推广农业新品种、新技术、优良品种和先进适用技术505项（其中：新品种63项、新技术44项、优良品种161项、先进适用技术237项）。承包粮食作物77.93万亩、林果类49.52万亩、蔬菜类27.67万亩、经济作物12.3万亩、畜禽766.54万头（只）。据初步统计，2007年为农民增收1.9亿元。及时有效地将技术、操作规程传授给农民，为农业生产实际提供科技服务，拓宽了农业新技术的推广空间，给农民致富装上了翅膀。如古交市龙子村科技特派员成拉旺同志，两年来，针对本村的自然条件，引进多项蔬菜新品种、新技术，试验成功的推广新品种21项、新技术11项。

2、大搞适用技术培训。科技特派员充分发挥其自身专业优势，根据当地的实际需求，开展形式多样的农业适用技术培训，为农民解决了生产当中遇到的技术问题，提高了农民的操作技能。如小店区黄陵街办西吴村科技特派员王四娃，是小店区新型农民培训兼职教师，今年共作了11期农作物栽培管理、病虫害防治技术培训，培训人员400余人次，印发技术资料500余份，培育了李玉福等5名乡土科技人才，15户科技示范户。

3、创建利益共同体。部分科技特派员与农民专业户、企业结成经济利益共同体316个，采取产前供种、产中指导、产后订单收购的办法，按照市场经济规律形成利益共享、风险共担的农业技术推广机制，解决了农民销售难的问题。如小店区刘家堡乡河滩村特派员王会福，成立芦笋种植合作社，开展绿色芦笋种植和芦笋套种甜糯玉米示范，带动全村13户村民种植芦笋160余亩，辐射周边农户种植芦笋6000余亩，为农户提供种苗及技术服务。贾乾义、张跃刚、丁茂发等60余位科技特派员以入股、承包等形式，与成富白灵菇生产场、马峪葡萄示范园、清徐县芦笋合作社等60个企业组建了利益共同体，规模达到了32万亩、21万头（只）。通过与农户结成利益共享、风险共担的利益共同体，提高了农民和特派员的推广应用新技术、新品种的能力和积极性。

4、组建各类专业技术协会。由农村科技特派员牵头，全市已组建126个农业专业协会，成为农村经济发展中不可忽视的新生力量。如由科技特派员郭东平组织的黄寨村菜农协会，吸收会员130户，培训菜农900余人次，推广优良品种100余个、黄瓜嫁接、人工授粉等技术20余项，菜农的收入由2003年每栋温室不足5000元，提高到现在的1.5万元。增加了收入，受到菜农的一致好评。

二、星火科技培训学校建设取得突破，成为农民接受新知识的主要载体

1、加强了培训条件。各县（市）区以加强能力建设为重点，以改善教学条件为突破口，采取与当地职业学校、农广校等机构合作的方式建立了完善的县级星火学校，培训条件得到加强，配备有一定的教学设备和图书资料等，软硬件设施已初具规模。如小店区现星火科技培训学校，具有容纳学员300余人的教室和60余人电脑培训室，配备有笔记本电脑、投影仪等教学设施。各县级星火学校还编写和发放农业实用技能书籍资料。如清徐县星火学校自编教材16种2.5万余册，发放宣传、学习资料1.8万套（册、份）；小店区星火学校自编培训教材20余种3万余册。

2、建立和健全了管理制度。全市各级星火学校健全了培训制度，制定了管理办法和培训计划，部分县区注册了星火学校，具有独立的法人资格。如尖草坪区星火学校，设立了校长、教务主任、文秘资料、网络信息、后勤管理人员，做到了年度有培训计划、总结、统计、学员档案、电子文档等规范化管理；杏花岭区级星火学校和50%的农村星火点，具有相对稳定的领导班子、管理人员、教师队伍和健全的管理制度。

3、开展了远程培训。市级星火学校建立了远程培训网络，配备了50多张光盘100多个节目，建立了“村村通”远程视频点播系统。设立远程在线培训点328个，举办了申报2009年科技计划项目辅导等多次远程网络培训。

两年来各级星火培训学校共举办各类适用技术培训3100多期次，培训人员29万余人次。参加培训的农民普遍掌握了一至二项技术，解决了生产实际中的大量技术问题，提高了农民学习新技术、推广新品种的能力和积极性，为农业科技新成果推广应用奠定了坚实的基础。

三、农业科技服务流动专家大院进村入户，为农民群众提供快捷、的科技服务

针对全市农业科技服务的实际需要，在学习外地专家大院的基础上，探索农村科技服务体系新模式，建立的农业科技服务流动专家大院。结合开展的农业技术承包、农业科技成果引进示范推广工作，流动专家大院十支科技小分队下乡、进村、入户为农民群众提供快捷、实用、高效的科技服务，切实解决农民在农业生产中急需的技术问题。流动专家大院在服务过程中，涌现出了许多特色服务和优秀典型事例。清徐县的农业科技服务流动专家大院，是把农业专家和技术人员分成若干个小分队，长期深入乡村、深入田间地头，农民需要什么就服务什么，形成了一套有显著特色的农业科技流动服务模式。两年来，全市出动科技技术人员4590余人次，咨询服务11万余人次，解决技术问题2970多个，入户1.6万余户，行程11万多公里。有效地推动了农业技术进步，促进了农民增收。

总体来看，我市的农村科技服务体系建设取得了较好成绩，但还存在不少问题亟待解决。一是农村科技特派员在选派中存在人情问题，管理使用不太规范和科技特派员的补助不到位等情况；二是各级星火培训内容不系统，乡村两级的培训经费没有保证；三是农业科技服务流动专家大院开展的咨询服务活动不够深入广泛；四是科技宣传不到位，没有把农村科技特派员制度、星火科技培训、农业科技示范项目双向招投标、市县联动项目作为科技品牌进行重点宣传。

四、下一步工作安排

明年是全面贯彻落实党的十七届三中全会精神的起步之年，也是科技支撑新农村建设的重点突破年。我们要以党的十七届三中全会精神为指针，全面落实科学发展观，解放思想，开拓思路，建设面向农村、农业和农民的农村科技服务体系。

1、坚持标准，加强和完善特派员选派机制、考核管理机制、奖惩机制。要按照“公开、公平、公正”的原则，坚持标准，严格把握程序。实行农村科技特派员任职资格制，把热心“三农”工作、志愿到农村第一线从事科技服务和创业的，具备一定政治素质，工作责任心强，有一定专业特长和专业技能的，具有一定的工作经验，讲诚信服务，有创业积极性的人员选派到科技特派员队伍中来，努力建设一支素质高、能力强、作风硬的农村科技特派员队伍。坚决杜绝人情特派员、后门特派员。要严格管理，按照以县区为主，分级考核的原则，抓好特派员的考核工作，实行农村科技特派员考核淘汰制。通过考核综合评价农村科技特派员工作。对于在聘任期间能力、责任心不强而不能胜任的人员，要及时取消其农村科技特派员资格；年度考核结果为不称职的，下一年度不得聘为农村科技特派员。农村科技特派员聘任期间承担的农业技术承包项目、科技计划项目、农业科技示范项目通过验收或者获市以上奖励，同时年终考核结果为称职以上者，下一年度优先聘为农村科技特派员。对优秀的科技特派员，进行通报表扬，同时在科技项目申报、承担农业科技示范项目等方面优先支持。同时抓好乡土人才的素质提高工作，充分发挥他们在开展农业技术承包、技术培训、示范推广、科技咨询等方面的积极性和创造性，提高农村科技服务质量。要严格要求，抓好落实，对不能落实农村科技特派员待遇的县区，实行一票否决制，不能评为农村科技特派员先进管理先进单位。

2、狠抓落实，强化以能力建设为重点的星火科技培训学校“五大”建设。强化星火学校的自我发展能力建设，星火学校的建设要以现有的培训机构为基础，加强能力建设。要根据市场需求合理设计培训内容，加强管理，扩大培训能力，从而提高自身的发展能力；科技行政主管部门要积极为星火学校的发展创造良好的环境，做好服务。强化星火学校师资队伍建设，以市级星火培训基地为载体为星火学校的教师提供再培训机会，进一步提高星火学校师资队伍的水平。强化星火学校培训教材建设，根据星火学校培训的实际需要，与教育、农业、林业、农机、水利部门等合作为星火学校提供通俗易懂的农业生产技术培训教材，组织有关人员编辑星火科技培训中必要的管理培训教材。强化星火学校信息化建设，以自筹资金为主通过多渠道融资为星火学校提供必要的信息通讯和远程培训设备，提高星火学校的信息化水平，试点示范，合理布局，在全市形成以市星火学校为中心的星火远程教育培训中心，把星火学校建设成为星火远程培训的基层组织单元，从而形成全市星火学校有机联系的培训体系。强化实验基地建设，星火学校应有适当的实习基地或种养殖场，也可利用其它单位的实验场地，建立相对稳定的协作关系，成为农业新品种、新技术示范推广的展示窗口。

3、加强农业科技服务流动专家大院的专家队伍建设。农业科技服务流动专家大院，是面向全市农业生产实际的机动服务组织，为农民群众提供实用快捷的科技服务，解决农民在农业生产实际中遇到的急需解决的技术问题。农业科技专家队伍是农业科技服务流动专家大院的核心，是科技服务质量的保证。各县区一定要把专家队伍的组织好，确实把有扎实的理论功底和丰富实际经验的专家组织起来，参与流动专家大院的服务工作。科技部门要保障流动专家大院的交通工具和工作经费，支持流动专家大院开展更加广泛、深入的科技咨询、服务工作。

4、开动脑筋，增强信心，鼓足干劲，打造农村科技服务工作的创新点。克服四平八稳、按部就班、得过且过、敷衍塞责的现象，解放思想，打破常规，研究问题，制定措施，力求突破；克服畏难情绪、漂浮作风、无所作为的思想，充分认识农村科技工作在社会主义新农村建设中的重要性，增强责任感和使命感，增强做好农村科技服务工作的信心；克服萎靡不振、消极等靠的思想，脚踏实地、振奋精神、抢抓机遇、奋勇争先，研究工作思路，确定工作重点，寻求工作突破口，擦亮工作亮点，开创农村科技服务工作崭新局面。

我们要紧紧围绕中央对建立新型农业社会化服务体系的要求，构建符合农村特点、适应农民需要，以公共服务机构为依托、农村合作经济组织为基础、龙头企业为骨干、其他社会力量为补充的多元化农村科技服务体系，形成政府引导公益性服务、市场主导经营性服务、公益性服务和经营性服务相结合、专项服务和综合服务相协调的新格局，为农村经济发展提供强有力的技术支撑，要在整合科技资源，提高服务能力上有新的突破，充分利用大专院校、科研院所的科技优势，发挥科技特派员、星火学校、流动专家大院等服务体系的作用，在依靠科技服务“三农”上取得成效；要在科技管理上有新的突破，积极探索农业科技服务的新途径，在科技服务的内容、方法、手段上下工夫，在考核管理上高标准严要求，力求取得较大成效；要在成果转化和应用上有新的突破，创新良种引进、示范、推广体系，建立农业科技示范基地，使农业科技成果转化取得成效。各县（市、区）要将农村科技服务体系建设工作列入科技工作年度考核的一项重要内容，定期进行协调、指导与检查，及时解决具体问题，总结经验教训，推动全市农村科技服务体系建设的健康发展。