好员工有好心态观后感

好员工有好心态观后感（共12篇）

好员工有好心态观后感 篇1

1.下列不属于阳光心态四大要素的是：1.2.3.4.A 胆识、感性B 感性、创造C 创造、信念D 信念、乐观正确

2.关于感性和现实的关系，下列表述错误的是：1.2.3.4.A 现实是可变的B 目标是可实现的C 人是感性的D 世界是可调的正确

3.在学习中应该掌握的心态有：

1.2.3.4.A 主动学习、持续学习B 谦虚学习、善于学习C 持续学习、空杯学习D 谦虚学习、强化学习正确

4.企业组织的存活时间取决于：

1.2.3.4.A 人才的培养B 企业的产品C 企业的境界D 团队的发展正确

5.企业组织学习的目的主要是统一思想、统一策略和:

1.2.3.4.A 统一执行力B 统一文化C 统一行为D 统一发展方向正确

6.形成阳光思想和阳光心态的前提条件是：

1.2.3.4.A 改变性格B 改变目标C 改变行为D 改变思想正确

7.即使面对不喜欢的工作也会毫无怨言地承担，体现了员工的：

1.2.3.A 目标意识B 结果意识C 主动意识

4.D 责任意识正确

8.下列属于生活中提升自信方法的是：

1.2.3.4.A 培养微笑习惯、视觉化B 听觉化、视觉化C 提升自我形象、敢于冒险前行D 提升自我形象、与陌生人聊天正确

9.中国家长在教育孩子方面，应该采取：

1.2.3.4.A 培养孩子的依赖性B 让孩子学习别人的好习惯C 培养孩子的独立性D 培养孩子的动手性正确

10.员工的责任意识主要体现在：

1.2.3.4.A 富有责任心、从不推卸责任B 敢于担当、从不忍让C 自愿付出、任劳任怨D 敢于担当、自愿付出

判断题

正确

11.阳光心态的重点并不取决于自己，而取决于他人对自己的看法。1.2.A B 正确错误正确

12.心态往往会决定一个人在圈子内的质量和层次。

1.2.A B 正确错误正确

13.人之所以会给自己找理由，是因为目标很重要，但是动机比目标更重要。1.2.A B 正确错误正确

14.每个人都要时刻给自己制造压力和竞争。

1.2.A B 正确错误正确

好员工有好心态观后感 篇2

同事之间最容易形成利益关系,如果对一些小事不能正确对待,就容易形成隔阂。日常交往中我们不妨注意把握以几个方面,来建立融洽的同事关系。

1.1 以大局为重,多补台少拆台

对于同事的缺点如果平日里不当面指出,一与外单位人员接触时,就很容易对同事品头论足、挑毛病,甚至恶意攻击,影响同事的外在形象,长久下去,对自身形象也不利。同事之间由于工作关系而走在一起,就要有集体意识,以大局为重,形成利益共同体。特别是在与外单位人接触时,要形成“团队形象”的观念,多补台少拆台,不要为自身小利而害集体大利,最好“家丑不外扬”。

1.2 对待分歧,要求同存异

同事之间由于经历、立场等方面的差异,对同一个问题,往往会产生不同的看法,引起一些争论,一不小心就容易伤和气。因此,与同事有意见分歧时,一是不要过分争论。客观上,人接受新观点需要一个过程,主观上往往还伴有“好面子”、“好争强夺胜”心理,彼此之间谁也难服谁,此时如果过分争论,就容易激化矛盾而影响团结 ;二是不要一味“以和为贵”。涉及到原则问题不能一味妥协,刻意掩盖矛盾。面对问题,特别是在发生分歧时要努力寻找共同点,争取求大同存小异。实在不能达成一致时,要保留意见,让争论淡化,又不失自己的立场。

1.3 对待升迁、功利,要保持平常心

许多同事平时一团和气,然而遇到利益之争,就当“利”不让。或在背后互相谗言,或嫉妒心发作,说风凉话。这样既不光明正大,又于己于人都不利,因此对待升迁、功利要时刻保持一颗平常心。

1.4 在发生矛盾时,要宽容忍让,学会道歉

同事之间经常会出现一些磕磕碰碰,如果不及时妥善处理,就会形成大矛盾。俗话讲,冤家宜解不宜结。在与同事发生矛盾时,要主动忍让,从自身找原因,换位为他人多想想,避免矛盾激化。如果已经形成矛盾,自己又的确不对,要放下面子,学会道歉,以诚心感人。退一步海阔天空,如有一方主动打破僵局,就会发现彼此之间并没有什么大不了的隔阂。

2 职场与同事相处有技巧

俗语说 :一个好汉三个帮。咱们中国的老百姓一向普遍认同“在家靠父母,出门靠朋友”、“朋友多了路好走,多个朋友多条路”的处世原则。然而,这种处世原则在现代白领职场中却似乎“行不通”了。

日前智联招聘网发布的一项最新调查显示,在上海白领中,居然有近两成人坦然承认自己在职场没有真正的朋友,并且他们也不想跟同事成为朋友。他们认为,职场如战场,同事就是竞争对手,跟同事做朋友,只能是给自己埋下一颗定时炸弹,因为他(她)了解你的缺点,甚至还握有你的“把柄”。

北京师范大学心理学院蔺秀云博士认为,跟同事做朋友非常必要。上班族大部分时间都跟同事在一起,没有多少机会跟同事以外的人结交朋友。如果不跟身边的同事做朋友,烦恼就不能及时倾诉,压力就不能及时排解。烦恼和压力日复一日地郁结于心,对身心健康都极为不利。实际上,同事跟你一样,也都是普通人,有血有肉有情感,只要用以真心换真心的方式与之相处,是能够成为朋友的。当然,同事朋友毕竟是特定环境下的朋友,与普通意义上的朋友有所不同。跟普通朋友相比,同事朋友之间往往存在既合作又竞争的关系,很多时候还会出现利益冲突。因此,处理好与同事朋友之间的关系,更需要一定的技巧。以下几点值得注意 :

2.1同事之间既然存在竞争,那么必然有干好干坏之分。干得不够好或较差的一方心理上一时不平衡是完全可以理解的。干得较好的一方一定要照顾到对方的这种微妙心理,在对方面前注意放低姿态,尽可能帮助对方提高业务水平。切忌趾高气扬,给对方制造更大的刺激。

2.2与普通朋友相处,尚且需要保持适当的距离,跟同事朋友相处,更要有“距离”意识。尽量少在同事面前抱怨单位领导,指责其他同事。如果一时憋不住劲儿,非得抱怨、指责几句才能消消气儿,也要注意说话的方式。

2.3提倡与同事做朋友,并不是要求跟全单位所有同事都做知心朋友,那既不可能也没必要。我们完全可以在单位这个小圈子里有选择地结交知心朋友。初到某个单位,先用心观察周围的每个同事,发现共同点较多的同事后可主动接近,与之向知心朋友发展。其他同事也不应划为异己,应该努力保持良好的同事关系。

3 与同事相处的好心态

3.1与同事相处的第一步便是平等。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手,都应绝对摈弃不平等的关系,心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌。

3.2和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友,千万别在办公室中板着一张脸,让人们觉得你自命清高,不屑于和大家共处。

3.3面对共同的工作,尤其是遇到晋升、加薪等问题时,同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时,你应该抛开杂念,专心投入工作中,不耍手段、不玩技巧,但决不放弃与同事公平竞争的机会。

3.4当你苦于难以和上司及同事相处时,殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。相处中你要学会真诚待人,遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想,这样一来,常常可以将争执湮灭在摇篮中。

享福要有好心态 篇3

亲朋好友、邻里街坊，都说李老先生福气好：子女孝顺，吃用不愁，小辈隔三差五探望、电话问候……美中不足的是李老先生身体欠佳，但九旬老人，哪个不是疾病缠身呢?

93岁的李老先生有5个孩子，有的是公司老總，整日忙得团团转；有的下岗、退休；有的月薪“五位数”，有的收入捉襟见肘。不管怎样，对待老父，子女都尽了孝心，不仅保健品不断，为老人请了保姆，子女还每天轮换上门问寒嘘暖，陪父亲聊家常，逛公园，外出散心……李老先生对此也深有体会。但同时内心又深感不安。他自己年事已高，又患有多种疾病。许多事情自己想干却干不了，深感心有余而力不足。儿子、女儿都已成家，都有他们的事业和家庭，他们都要忙单位里的事，忙自己家庭的事，还得抽空来照顾、关心自己。虽然雇了保姆，可他们还总是不放心。李老先生总感到自己是小辈的“累赘”，拖累了他们。假如没有自己，小辈岂是省心不少?于是整日生活在自责、内疚心态中，无论小辈怎样劝慰，都无济于事。对李老先生的这种心态，小辈和亲友感到难以理解。

其实，李老先生有心理障碍，这是一种表现为“自责内疚”的情绪障碍。这种心理障碍见于“奉献型”的老人。天底下，所有父母对子女的爱都是无私的，但这仅仅局限于子女成家之前。子女一旦成家立业了，许多家长都感到自己“任务完成了”。子女工作了，家长便要子女付饭金，索取回报。但“奉献型”父母却仍然一如既往无私奉献。一旦他们年老做不动，心想奉献却无能力时，便会认为自己是小辈的“累赘”，甚至希望自己早离人世，以便为子女解脱。这是由认知错误造成的。所以，当事人要纠正错误的认知，要调整心态，必要时可请心理医师上门做心理疏导。

工作要有好心态读后感 篇4

自从阅读了《工作如此重要，你要懂得珍惜》一书后，我懂得了很多东西，特别是对工作的重要性有了更深的了解和认识。原来工作对于一个人来说是那么的重要，工作首先是为了满足自身最基本的需求、生存及更好地生活，从更高层面来说，工作还是体现自我价值和创造财富的主要途径。工作是一个人的生存之本、生存之道，所以说不是工作需要我们，而是我们需要工作！工作对于我们如此重要，我们要懂得珍惜，要像珍惜生命一样珍惜自己的工作，这样才能把工作做到最好，才能在工作中体现自己的人生价值，并从中获得快乐和成就。

随着科技的发展，很多人们所从事的工作都被机器设备所替代，从而使人员需求量急剧减少，许多的员工都面临着失业的问题，面对社会激烈竞争的今天，工作越来越难找，我们要想不被社会淘汰，不想自己面临失业的危险，就得珍惜自己现在的就业机会和自己现在所从事的工作。

每一份平凡的工作都蕴含着机遇，我们只有珍惜现有工作，把工作当成自己的事业，才能在工作中不懈努力来完善自己，来提升自己的价值，从而在努力工作中实现自己的人生理想！

高考时要有好心态 篇5

紧张、患得患失、过于放松、恐惧……这些不良的心态在一定程度上成了很多学生考试前绕不开的心魔。因此，要想提高你在考场这样的高度紧张时刻的成功率，就必须在平时的生活中有意识地锻炼心理素质，保持一个良好的心态。

高考就像一场旷日持久的战争，你自己则是这场战争的指挥官。无法想象一个气急败坏的将军能赢得战争的胜利。同样，一个急躁而情绪不稳订的考生也很难取得理想成绩。

常言道：“十年磨一剑”!高考就是对你备考程度的大检阅，考场即战场，而要想打胜仗，除了要有实力，更要良好的心态和技巧。

20XX年陕西省高考文科状元薛琦说：

我认为高考前最佳的心理状态应该首先它是兴奋而紧张的，只有一种兴奋而紧张的心理才能激起个人的紧迫感和拼搏精神，才能促使一个人丝毫不放松复习，积极向上。我相信，只要意识到高考重要性的人，只要是有上进心的人，使心情紧张而充实是不难的。但同时良好的心理状态也包括在高考前轻松而愉快，这看似矛盾，但实际上是相辅相成的。这样，心情既紧张又不压抑，既轻松又不松弛。

确实如此，薛琦正是成功地调节了自己的心理，才能在复习阶段轻松而愉快，才能敢于放弃保送北大的机会，最后凭自己的实力不但考上了北大，还如愿以偿地得到了自己满意的专业。他说：

我在高考前心情是愉快的，这是一种同生活拼搏的愉快，一种挑战自我，超越自我的愉快，这也是高考前那段时光使我至今难忘的原因。

有条理的生活是培养良好心态的重要原因。正如前面所说，生活有了条理，学习有了规律，一切都在计划之中，不会像有些人那样在繁忙的学习和紧张的生活中没了计划，一切在掌握之中当然使你有充分的自信，同时有序的生活也能使你情绪好，何乐而不为?

不要过分加压，这是很重要的。有些课间休息时还在做数学，背单词，看历史，这是不明智的。下课了，出去轻松轻松，跑一跑，跳一跳，甚至同一起打打闹闹，说说笑笑都会使你觉得心旷神怡，心情好了，大脑轻松了，才能更精力充沛地投入到下一阶段的学习。

20XX年江西省文科状元朱虹璇说：

在高考中，大家实力相当，我只是凭借着自己冷静的心态最终胜人一筹。

也许有人要说，“心平气和”这四个字说出来容易，要真正做到绝不是一件简单事情。是的，的确如此。面对高考—这也许是人生中最重要的一次考试，无论哪个考生肯订都会感受到或大或小的压力。成绩好的想考重点，一般的想考本科，差一点只要能考上大学就行，各有各的目标，各有各的压力。而且父母、老师的殷切期望加在身上(尤其是对于成绩较好的)更是一种沉重的压力。压力有一定的正功能。在一定限度内压力往往就是动力，能催人奋进。但当压力过大时其负功能也很明显，即易使人产生慌乱、焦灼不安的情绪，神经绷得太紧常使人无法进行正常的思维和判断。

当然，要做到心平气和，决订性因素还在于考生自身，应注意以下两点：

1.达观地对待高考

凡事不可偏执，走死胡同。把一切都看淡些，心胸开阔一点，达观一点，有时甚至不妨有一点宿命论思想。这样才能不骄不躁，心平气和。要知道，能考上的尤其是能上好大学的终究只是少数。即使考不上，也不过是大多数失败者中的一个，何必那么想不开呢?第一次没考上，还有第二次、第三次机会呢，也许第二年自己能考上一个很好的大学，这不也是一件好事么?

2.理智地对待环境

也许父母和老师加在你身上的压力很大很大，也许你周围的都在废寝忘食地拼命干，于是你也不由自主地受到感染，有些手忙脚乱起来。这时千万要放理智一点，时刻提醒自己：别人是别人，自己的事要自己把握。决不可看见有的5点起床也跟着5点起床，有的晚上 12点睡觉也跟着晚上12点睡觉。这一点非常重要。

记住，无论是考前还是考场上，保持自身的心平气和实在是太重要了。要考出自己的理想水平，就必须做到这一点。

但不可否认的是，面对高考，很多还是会谈虎变色，不过，当你以一个强者的姿态坦然面对它时，你会发现，其实考试似乎也那么可怕。

20XX年贵州省高考数学单科状元张正伟说：

记得从高三下学期开始，我的们都开始了紧张的复习，以待冲刺。相反，我却放松了下来， “活得满自在的”。就是这么一个“自在”，却是千金难买的。我们都不是禁欲主义者，嘴上不说什么，心里总在想着名利和成功，所以很难做到坦然面对高考。你可能在为一次模拟没考好而烦恼，正在面对茫茫题海而感到前途渺茫，这一切，都是因为你太在乎它了。

反言之，如若你坦然面对这一切，不天天去想着那些得失，而是把自己该做的事情做好，你会发现，高考其实很简单。

其实，在考前的冲刺阶段，学习成绩不可能再出现突飞猛进的变化，能做的，就是坦然一些、自信一些，把自己该做的事情做好。张正伟就是如此，他说：

高考前问师兄师姐，他们总说高考是如何如何的紧张，使我变得也忐忑不安起来。但后来我拿出去年高考试题做了一遍，觉得高考并不神秘，而所有的心理障碍都是我们自己设置的。“解铃还需系铃人”，疙瘩还要由自己来解。我开始坚订自己的信心，努力相信自己的能力。记得最后一次模拟考试，我重新夺回了失去已一年之久的年级第一名，们都说我高考要成功了。我虽不这么想，但更加相信自己的能力了。

我曾对说过，只要你有信心，并能持续保持充分的自信，你就会成功。因为在我们当中既没有天才，也没有笨者，所以成功的关键就在于临场发挥(我并不否认平时成绩好坏的因素)，而临场发挥好坏与否，主要就看我们的信心了。

万物同理，如果你自己强大了，自然对方就变得弱小了。高考也是如此，在心里先让自己强大起来，保持足够的信心，记住，你一定能行!

需要注意的是，自信并不是让你盲目自大，从而为自己订下不切实际的目标。真正的目标应该是在上高中甚至初中时就应确立的，在考前才给自己订上北大、清华等目标，只会给自己套上沉重的枷锁。

20XX年广东省高考状元王俊煜说：

我认为，高考不仅是实力的较量，更是心理素质的较量。高三期间，要特别注意心理素质的训练。首先，我觉得，不要把高考看得太重。高考是人成才的一条路，但并非唯一的出路。不把高考看成如临大敌，就能在心理上战胜自己，甩掉包袱，轻松上阵，从而更有可能较好地发挥水平。

其次，不要给自己订预期的目标。就是说，考前不要对老师、亲人、朋友轻易许诺“我一定要考上X X大学”。除非你真有百分之百对压力的承受能力。这样的许诺无形中等于给自己套上了枷锁。铿锵的誓言固然可以讨得老师、亲人的一时欢心，但你付出的代价可能是沉重的。

考前轻易许诺对自己的备考心态影响很大。你会经常想：诺言实现不了怎么办?于是乎，失败的阴影悄然而至，患得患失的心情最不利于专心学习。心灵上的沉重负担甚至可能影响你的正常发挥。在考场上碰到一道难题难免就会浮想联翩：落榜了怎么办?怎么向父母交待呢?心理上已被打败的人，很难在现实中不被打败。

但是，不订预期目标，并不意味不订目标。蒋志峰的做法是：

以具体的目标取代预期的目标。不去想上什么学校，而是考虑这个月该完成哪些计划，今天晚上该看哪些书。当你的注意力都用在脚踏实地地干好每一件事上去了之时，就没有时间胡思乱想了，心里也就不会有负担了。

需要注意的是，不但自己不要轻易对自己许诺，如果老师、、朋友问起你想考那个大学时，也要淡然面对，不要因为虚荣心而违心的给自己拔高目标。

还有，在考前，可能有些会经常考虑一些对自己不利的因素，这是完全没有必要的。

20XX年山东省淄博市高考理科状元曹珊说：

任何事情都有正反两方面的影响，不可能有绝对的坏事或绝对的好事。其实，有许多的事情以后回想起来才会发现当时觉得比天塌下来还要严重的事情，也许根本没有想像中的可怕。这方面，我有切身的体会。高二时我因几分之差，没有入选尖子班。心里特别苦恼，觉得自己肯订是没有什么希望了。因为老师、环境的差别，自己和那些尖子班的之间的差距肯订会越来越大，但是现在回想起来，留在普通班也有其优点。在普通班里竞争压力没有那么大，关系融洽，而且总是以尖子班为榜样，学习起来很有动力，每逢考试，都没有什么负担，拼劲还挺足的。

每个考生都会有竞争对手，说实话，这未尝不是好事，没有竞争就没有活力。面对对手，一不要自卑，二不要自大，以平常心态来面对，化竞争压力为学习动力，同对手一较高低，同时在考场中要抱住一个信念：“我和他同一档次，我做不出，他也做不出。”不要考虑自己的得分、名次问题，轻轻松松答卷，努力终会获得回报。

曹珊说，在我复习的过程中，看到有的并不是把高考看得很重、很可怕，而是把高考看得很神秘、很特殊。我觉得这样的心态也是不可取的，因为心里如果对一件事情看得很神秘的话，难免就会产生一种好奇心。这种好奇心很容易让我们这样的学生变得激动，以一种激动的心情来进行复习，这显然是很难取得深入进展的。复习过程中只是看到了课本知识中浅层部分就已沾沾自喜或是产生了满足感，而对于知识中精髓部分却是丝毫没有发觉，而且这种不切实际的激动一旦遇到挫折，就会突然转变为一种手足无措，情绪变得悲观失望

不错，乐观地看待不利条件，这就是曹珊高考制胜的法宝，们可以借鉴一下。

好员工必须要有好思想 篇6

文/石立平摘自《人财》2011年9期

一个员工的思想不对，那么这个员工学历再高，能力再强，也不可能成为一个好员工。因为一个人的思维会决定一个人的行为，一个人的想法会决定一个人的做法。所以企业招聘员工最重要不是看员工的学历、年龄、经验、身高、长相，而是看这个员工是否有一个好的思想观念。

那么，什么样的思想才是好思想呢?看一个员工是否好思想，最重要的一点就是看他是否能站在企业的角度，老板角度思考问题。如果一个员工处处能为企业着想，为老板着想，那么即使这个员工只有初中学历，也一样可以成为一个好员工。

特别是在这个浮躁的社会，大家都在急功近利追求自己的回报，有多少个人还在为对方着想啊!如果人人都强调个人的利益，而忽视团队或企业的利益，那么这个企业还能发展吗?为什么现在很多大学生不受企业欢迎，不是企业真的不要人，而是企业害怕那些一进企业，还没有为企业立下半点功劳，就在跟企业老板谈利益，谈回报的人。虽然大学生读了很多书，有知识，有文化，但是这不能足已证明大学生就很有能力，能为企业创造业绩啊。老板在没有看到你的成绩之前，凭什么给你那么高的薪资待遇呢?

一个人要成长，要成功就千万别计较，人生的成功在于一生，而不在于一时。为什么有人打工一辈子还是打工仔，而有人打工几年当上了老板。其实，影响一个人能否当老板，关键要点不在于学历的高低，不在于工作时间的长短，而在于这个员工是否有老板的思维观念。一个员工看得是一个月的收获，一个经理看得是一年的收获，一个老板看得是一生的收获。一个人能看多远，决定了你能成就多少。越是计较眼前得失的人越不会成长，成功。人生的成功必须遵循因为定律。要想成功必须先沉淀，要想出气必须先受气，要想抬头必须先低头，要想出头必须先埋头，要想得到收获必须付出代价，可是大多数人却不愿意这样做，当然也就与成功无缘。

虽然这些是最基本的道理，但是往往很多员工就没有弄明白。他们一到公司上班，不是在想着如何为公司创造价值，创造财富，而是想着我这个月工资是多少，多久放假，几点下班等等。如果一个员工以一个打工仔的思维方式在应付工作，那么这个员工学历再高，工作时间再长也不见得会有多少出息。因为老板不欣赏打工者思想的员工，对于一个不关心企业利益，不控制企业成本，不提高企业效益，不承担企业责任，不关心企业前景的员工，那么你是没有晋升机会的。所以好员工必须有好思想，你需要用老板的思维方式从事你的工作。同样的道理，即使你是一个低学历的新员工，如果你以主人的心态思考问题，随时为老板出谋划策，排忧解难，那么有一天企业有什么好的发展机会，老板第一个想到的就是你。因为人都是相互帮助的，越是为老板着想的员工越能得到老板的重用，越是自私自利的员工越得不到老板的认可或提拔。多劳多得，少劳少得，不劳不得，舍不得，得不到，这是最基本的做人道理。然而，有太多的员工就是做不到，他们一天到晚就是在工作计较，在报酬上比较。总认为全公司人都占便宜，就是他吃亏，所以这种员工工作不愿意付出，不愿意贡献，他们害怕自己的付出得不到回报。可是，越不付出越没有回报，越没有回报，他越不想付出。恶性循环的结果就是自己最后被企业淘汰，被市场淘汰。

因此，今天的求职者，他们之所以失业，不是他们能力不行，而是思想不对。员工根本没有站在老板的角度考虑问题，老板凭什么要你，因为企业不做慈善，他们没有养你的义务。一个新员工，虽然你的学历很高，在没有为企业创造业绩前，你凭什么要高薪啊!你不承担责任，凭什么要老板给你发无责任底薪啊!如果你对自己的目标都没有信心完成，老板又怎么放心用你呢?所以这就是很多大学生找不到工作，老板招不到员工的原因。大学生要求老板先付出，再工作。老板要求员工先创造价值，再支付报酬。

引领新常态要有好心态 篇7

一是不能急，不要有浮躁和侥幸心理。新常态的特征有三：速度放缓，结构调整，动力转换。因此，在新常态下，不能再追求以往的发展速度。政府不能急，不能再像以往那样招商引资，也不要出台大起大落的政策。企业领导也不能急，要扎实做好自己的事，认真开发产品、提高质量、打造品牌。要准备所有的汽车细分市场都进入“红海”状态。有些企业领导人和地方政府官员把传统汽车看成“红海”，把新能源汽车看成“蓝海”，有失偏颇。

二是要讲信誉，追求信誉。长城汽车产品的顾客满意度，包括对产品和对服务的满意度，以及经销商对生产厂家的满意度都名列行业前茅，这是魏董最看重的。我提起当年因某轿车产品市场未达到规模目标而长城退还扬州亚普塑料油箱开发费的事，他再次肯定地说，这是长城汽车对所有供应商必须坚持的原则。魏董认为，做品牌最重要的是信誉，是厂家对用户、对经销商，也包括对供应商的承诺。信誉应该排在产品档次、技术水平和质量的前面。

三是要追求公平。我理解魏董讲的公平是广义的公平，包括不允许干部结帮派，不允许拿回扣。在长城公司，干部要定期轮岗，秘书和司机也要定期轮换，防止领导欠秘书、司机人情，形成依附关系。干部职工有红白喜事，请客不允许超过五十人，每人送礼不允许超过五十元。这项规定已实行了十几年。对各级干部，都有一定数额的交际费用，防止吃请收礼。我早就听说在长城汽车，有内部互相监督的制度。对此魏董解释说，最重要的是吃请收礼拿回扣，造成了不公平，搞坏了风气，最终会大幅提高企业运营的成本。只有降低了交易成本，企业才能给员工多发工资，吸引人才。

诚如魏董所言，长城汽车是小地方的小企业，不得天时，不占地利，成事就在人和，关键是自己要有好心态。所以我想，长城的成功决不是偶然碰巧。而魏建军董事长所讲的这些，值得业界同仁深思！

《明天会有好运气》读后感 篇8

人人都想有好运气，包括萨默一家。但在萨默12岁那一年，他们遇到了前所未有的坏运气:日本的亲戚得了重病，需要萨默的父母前去照顾，使得萨默的父母唯一的一份工作也丢了、萨默的弟弟杰斯因为有先天性成长障碍，加上有一个臭脾气，所以至今都没有交的一个好朋友、萨默的外婆、外公――欧巴酱和吉酱早已年逾古稀，身体十分虚弱、而主人公萨默，因被一只带有病毒的蚊子叮了一口，导致她感染上了疟疾。

在一次帮收之旅中，没有萨默父母的帮助，她的外公外婆不得不独自完成从早上直到凌晨1点的工作，加上雨天即将来临，收割队只能兵分两路，可就在这时吉酱突然患上了重病，可又因为收割的任务紧，所以只好带病工作。可过了几天，吉酱的病依然没有好，返而越来越重，无奈之下，吉酱只好缩短工作时间，但萨默为了让吉酱按时收完麦子，在别人睡着后，偷偷爬起来，驾驶着联合收割机把吉酱没有收割完的麦子全部收完，虽然中途有些波折，但她还是既成功又完美的完成了任务。

这个故事告诉我要做些力所能及的事，帮助大人的道理。

《明天会有好运气》读后感 篇9

故事讲述的是一个十二岁的小女孩的假期生活。主人公萨默在一次疟疾中死里逃生。有一年的暑假，萨默的父母要去陪伴即将去世的三个亲人度过余生。主人公只好在家陪着外公外婆。为了维持一家的生计，外公外婆只好重操旧业，一个开收割机，一个给收割队做饭，并带上主人公和主人公的弟弟杰斯，踏上了收割麦田之旅。

这是一段艰苦的旅程。在收割的旅途中，因为刚刚从疟疾中恢复，所以萨默变得非常怕蚊子，时刻都在防范蚊子。萨默的妈妈曾经说过，这个暑假会是班上所有人变化最大的一个时期。跟随外公外婆收割小麦的旅途中，主人公慢慢地感受到了妈妈所说的那份变化。之前萨默一直自问自己是好是坏，自己为什么是世界上最平淡无奇的人，自己到底愿不愿意长大等等。主人公的追问和思考都在旅程中渐渐变得明晰：在和弟弟杰斯的相处中，在不完美中发现了美；在和外婆不断的争吵中，理解了爱的另一种表达方式；在外公的故事里，获得了平静的力量。所以在重压来临的时候，主人公内心的思考和挣扎终于在压力下成了强大的力量。这份显眼的力量让主人公的恐惧消失了，取代的是面对困难的勇气。当外公生病的时候，萨默独自一人驾驶联合收割机收割麦子，小麦装满了收割机。

《明天会有好运气》的读后感 篇10

这个故事告诉我们：谁都不能轻易躲开迎面飞来的坏运气，谁都不能拒绝前方困难的出现，但是这些经历最终都会变成积淀。积淀多一点，面对明天的勇气和从容就会多一点。压力不会不停向你飞来，内心的思考和挣扎也不会停止，同样象征希望的好运气也不会避开你。活在当下，相信明天一定会有好运气！

我认为，只要对明天或未来充满希望和憧憬。就一定会有更美好的明天，萨默刚刚从一场致命的疾病中活过来。爸爸妈妈要去日本照顾病重的曾祖父和曾祖母，在收割的时候。欧巴酱（奶奶）腰痛的厉害，只能让萨默做饭。吉酱（爷爷）发烧了，干不了活。生活的压力让萨默开始认真的思索生命和肩上现在背负的责任。

我觉得有勇气的女孩最终会证明，生活的一切。不是在于自己表面的勇于承担，而这一切都是在于自己勇于承担的内心。

只要像萨默一样，有敢于承担的勇气。有相信明天会有好运气的憧憬和希望，就可以让生活充满色彩！

《明天会有好运气》读后感（二）

看完这本书后，我深深地被这本书的主角萨默吸引了。萨默被病魔缠身，生活中又接二连三的遇到挫折，可是又还是那么乐观、积极的面对每一天。

萨默12岁那年家里遇到了前所未有的坏运气。他们从日本到了美国，可留在日本的亲戚却病了，爸爸和妈妈要回去照顾他们；弟弟交不到一个朋友；而她因为疾病死里逃生；而年迈的外公和外婆又要重新开始工作。

在我们平时的生活中会遇到各种坏运气，比如平时考试明明已经经了全力可是却没有得到理想的成绩，会让人感到非常失落。但萨摩不会，她在收割麦田那段异常辛苦的旅途中，把一切困难转化成了力量。明天会有好运气，这是一种多么乐观的态度啊！

我很喜欢书里前言中的一句话：谁都不能躲开迎面飞来的坏运气，谁都不能拒绝前方困难的出现，但是这些经历最终都会变成积淀。积淀多一点，面对明天的勇气和从容就会多一点。压力不会停止向你飞来，内心的思考和挣扎也不会停止，同样象征希望的好运气也不会避开你。活在当下，相信明天一定会有好运气！

《明天会有好运气》读后感（三）

坏运气就像发烧，你可以吃点儿退烧药，或者躺在床上，或者喝点儿鸡汤，或者连续睡上十七个小时，差不多都能让你勉强退烧，可坏运气会缠着你整整一年。

书中的主人公女孩萨默就是从坏运气中挣脱出来的，她每天都在这样的日子中度过，萨默一直与麦田有着不解之缘。外公外婆从日本移民到美国后，建立起了一个包括萨默的爸爸妈妈、萨默以及弟弟杰斯的家庭。到老了说英语也不是很标准的他们，一直做的都是夏天里替别人收割麦田的工作。在萨默12岁这年，一家人遇见了前所未有的坏运气：留在日本的亲戚病重，萨默的爸爸妈妈必须回日本去照顾，无法正常工作；外公外婆已年迈，身体一天比一天虚弱；弟弟杰斯因为先天性的成长障碍，在学校里交不到一个朋友；而萨默自己，刚刚由蚊子引起的疟疾里死里逃生。

暑假，等待着萨默的不是快乐，而是一英亩一英亩绵延不尽的的金黄麦田。为了维持一家的生计，外公外婆重操就业，一个开联合收割机，一个给收割队做饭，带上萨默和杰斯，踏上了一路往北收割麦田的旅程。

这是一段异常艰辛的旅程，途中萨默慢慢感受到了妈妈所说的那份变化。之前一直自问自己是好是坏，自己为什么会偏偏生活在这里，自己为什么是世界上最平淡无奇的人，自己到底愿不愿意长大等等。她的这些追问和思考都在旅程中渐渐变得明晰：在与蚊子的对抗中，明白了当下的珍贵；在和弟弟杰斯的相处中，在不完美中发现了美；在和外婆不断的争吵中，理解了爱的另一种表达方式；在外公的故事里，获得了平静的力量；在懵懂又短暂的初恋里，明白了比爱更大的东西。

在重压到来的时候，在被最惧怕的蚊子叮了一口的时候，萨默内心的思考和挣扎终于在压力之下变成了强大的力量。这份显现的力量让萨默性格中的尘埃开始落地，恐惧也消失了，取而代之的是直面困难的信念和勇气。

虽然不能代替杰斯交朋友，不能代替外婆承受背上的痛，也不能完成父母想要创业的梦想，但是萨默正在全身心地把力所能及的事情做好。巨大的联合收割机驶过麦田，轮子旋转的声音，集谷箱装满的声音，完美卸货的声音，回荡在一望无际的麦田和布满星星的夜空之中。

谁都不能轻易躲开迎面飞来的坏运气，谁都不能拒绝前方困难的出现，但是这些经历最终都会变成积淀。积淀多一点，面对明天的勇气和从容就会多一点。压力不会不断向你飞来，内心的思考和挣扎也不会停止，同样象征希望的好运气也不会避开你。活在当下，相信明天一定会有好运气！

《明天会有好运气》读后感（四）

我读了一本名叫《明天会有好运气》寒假期间这本书，一开始，我对这本书没有太大的兴趣，但我一翻开书，眼睛就像被吸住了一样，怎么也拿不开，没一会儿功夫，书就被我看完了。这本书的主人公是十二岁的女孩——萨默，在女孩十二岁那年，一家人遇到了前所未有的坏运气，生活的压力让萨默开始思索生命和责任。

萨默留在日本的亲戚生了重病，她的爸爸妈妈必须回到日本去照顾，没有办法正常工作；外公外婆已年迈，身体一个比一个虚弱，他们为了挣钱，去帮帕克公司收割麦子，但外公在收割麦子的时候不舒服。萨默对帕克福妇说：“我的欧吉酱（外公）晚上一定会来收麦子。”晚上，她的外公却还是不舒服，于是，萨默便替外公去收麦子，她认为，答应了别人的事就要做到，不能失信。弟弟杰斯因为天生的成长障碍，在学校交不到一个朋友他们举办了一次社交派对，但是却没有一个人。这让萨默明白了弟弟确实需要更多的关爱。而萨默自己，从一场蚊子引起的疟疾中侥幸存活下来。在这个过程中，萨默学会了面对困难的勇气。虽然霉运一个接着一个，但是萨默并没有放弃，做自己力所能及的事，对未来总是充满希望……

要有好的复习规划与心态迎接考研 篇11

自教育部公布考研时间后，不少考生进入恐慌阶段。剩下的四个月考研复习的重要性是不言而喻的，我们要根据时间的改变调整复习计划，正确的复习心态与规划是至关重要的。那么我们该如何调整心态及复习规划呢?

首先，必须明确学习任务。有些人虽然着手准备考研也比较早，但学习始终处于非常浮躁的层面，每天学习的任务也非常不确定，或多或少，只是根据自己的心情和手头的任务而定，但回头看看自己都学了些什么内容，脑子一片空白，才突然觉着好多内容没学，这部分同学始终处于被动的学习状态，对自己的学习效率和学习任务缺乏明确的认知，也缺乏主动认知的意识。鉴于这种现象我们要及时更正，再没有时间浪费了，为了考研复习达到更好的效果，应该给自己制定一个详细的复习计划，明确每个月、每周、每天需要完成哪些任务。

制定计划的时候要兼顾各科，不建议每天只看一科，一天看一科一是容易疲劳，效率不高，二是毕竟距离考研不到四个月的时间了，每科的复习都要兼顾，要想顺利通过初试，每门都要过线且总分过线。公共课和专业课的学习都要兼顾，但可以有侧重点的学习，政治目前的复习任务量不大，每天1小时左右的时间学学马哲政经内容即可，不需要死记硬背，理解掌握即可。也可以根据自身情况而定，如果自己是跨专业考试，专业课任务量很多很重，再有的学员考数学，数学复习的又不好，大部分时间需要学习英语、数学和专业课，没有时间和精力再学习政治，政治从现在开始挤时间也要复习了。在制定计划时，要量力而为，不要觉着这需要复习，那还没看，一股脑的都安排到每天的学习任务中，刚看一会词汇，突然想到数学还有一道题不会做，刚做一道数学题，突然想到专业课还没复习。就这样时间白白浪费掉了，根本无法完成，这样的计划就没有任何意义。

那么如何安排行之有效的学习方案呢?最好每天固定的时间复习固定的科目。比如可以安排早起7：30-8：30复习一单元词汇、或朗读一篇文章，背诵一篇作文。9：00―11：30之间复习英语阅读，目前以精读为主，可以每天计划精读两篇历年真题阅读;下午2：00―5：00之间复习数学，根据基础阶段学习进程计划每天复习的内容，比如教材学习完一轮，可以找一些相关的练习题做一做，每天计划完成30个客观题左右，20天时间复习完，或进行复习全书的学习，根据每章的.内容多少，划分好每章的复习周期。晚上7：00―10：00之间复习专业课和政治，这个过程专业课的复习主要是把指定书目大概通读一遍，熟悉其体系框架和主要内容。政治的学习主要是在马哲政经部分，根据阶段学习计划划分到每天的学习任务，睡觉前再把阅读中遇到的生词、长难句回顾一遍，然后进入梦乡做个好梦，迎接第二天的复习。这样每天复习10个小时左右，应该说复习时间是比较充足的。每个同学可以根据自己的具体情况做出一些调整。

其次，认真执行任务的毅力。复习除了需要制定详细的学习计划，还要有认真执行计划的毅力，起初大部分人都有学习的热情，也有学习的积极主动性，通常几天之后随着学习难度的加大，学习兴趣的下降，慢慢给自己找些借口，今天累了放松一下，找同学聊聊天、逛逛街，明天再学习，久而久之离任务越来越远，干脆有的人就直接放弃了，无法坚持是考研路上的最大障碍。

那么如何克服这种懒惰心理呢?可以和周围考研的同学结伴而学，通常别人学习会带动自己学习，除了结交身边的研友，别忘了信息如此发达的时代还可以结交五湖四海的研友。可以上考研的BBS或者加考研的Q群，与研友们交流复习进度、互相鼓励。此外，也可以借助外力的帮助，比如一些考研机构有专门的班主任老师督促、监督学习进程，这样就能有效避免考研路上半途而废。

有了详细的学习计划和认真执行计划的毅力，相信我们剩下的复习生活更有意义。

好员工有好心态观后感 篇12

“一杯清茶饮岁月，一本好书润心怀”。每逢闲暇时间，我都会停下世俗的事情，享受一下宁静致远的情怀，尤其是逢着周末下雨天，窗外雨打窗棱的声音和着心脏的跳动，心灵惬意地伸展，身体庸懒地偎在床上，手捧一本心灵鸡汤，忘却一切人间烦恼，那个时刻真是人生最幸福的时刻了。最近学校图书馆推荐了十余本好书，唯这本书吸引了我的注意，看着这个名字，让我想起了古人总结的人生四大喜事------久旱逢甘雨，他乡遇故知，洞房花烛夜，金榜题名时。这四大喜事均不是常态，带有某种偶然性，而好习惯、好心态却可以成为常态的事情。人生可以没有大喜大悲，但是如果在平常的日子里有了这人生三宝，宁静幸福的感觉就会越来越多。

习惯、心态和人缘之间有着因果关系。习惯决定心态，而心态影响与人的交往。所以要想有好的心态、好的人缘，先从培养良好的习惯着手。

良好的生活习惯可以使人身体保持健康状态，这里包括衣食住行的良好习惯，科学饮食、科学养生。身体无病痛是一种幸福，这种幸福感容易使人心态平和。无法想象身体痛苦的人会有好的脾气，好的心态。

良好的思维习惯可以使人不偏激，不做伤害人的事情。多站在别人的立场想问题，把利益让给别人，而不觉得委屈；把奉献当成做善事，而不去抱怨；把误解当成历练，而不去宣泄；把敌人当成是朋友，而不去报复；把吃亏当成是福，而不去诉说；把苦难当成财富，而不去自怜；把别人的快乐当成自己的快乐，而不去嫉妒；把宰相的船复制一个装在自己的肚子里，而不去挑剔；多创造一些快乐、和谐的元素，而不去挑拨离间、搬弄是非。

良好的行为习惯可以使人感觉舒服，不会产生厌恶感。公共场合应抑制抽烟的念头，而不是为了满足吸烟的快感而弄得到处烟雾缭绕；马路上应该注意交通规则，不闯红灯，而不是面对红绿灯如同色盲，随意穿行而给自己和他人带来危险；与人说话时专心倾听，而不是左顾右盼或不停地看手表；说话轻柔、清楚，而不是含糊不清或者粗声粗气；严格履行承诺，而不是找各种理由推脱；常对人微笑，而不是板着一张冷脸。

这些事情偶尔为之容易，持之以恒却难，要把这些事情变成习惯更是难上加难。这也是为什么只有少数人会成就完美人生，而多数人只能是平庸的人的原因。平庸不是缺点，但是我们是否可以在平庸的生活里多播洒一些甘露，让人生三宝这面镜子的光辉反射到我们心灵的角落？不能站在别人的立场想问题，能不能不把自己的好恶强加于人？不能为他人雪中送炭，能不能不落井下石？不能分担别人的痛苦，能不能不幸灾乐祸？不能表扬别人的优点，能不能不挖苦散布别人的缺点？不能为别人奉献，能不能不挑事引起内耗？不能体谅 1

别人的难处，能不能不得理不饶人？有人说，细节决定命运。我们能不能有意识地改变生活中的种种细节？改变它，使它成为良好的习惯，人生就会在量的积累过程中产生质的突变。

人的头上是蓝天白云还是黑云密布，全在人心，这个心，就是心态。“心态能使我们成功，也能使我们失败，有什么样的心态，就有什么样的人生。积极的心态能帮助我们获取健康，幸福和财富，而消极心态会剥夺对生活有意义的东西，同一件事由具有两种不同心态的人去做，结果完全不同。”

但是如何界定成功和失败，在时间的长河中有完全不同的定义。我们身处的年代，成功更多地意味着财富、地位，失败则是指生活在底层的体力劳动者，也许我们不承认，但这是目前世俗的规则。如果按照这种尺度衡量，诗人李白就是败家子，因为他败光了家产；才子李叔同就是疯子，因为他遁入空门做了弘一法师；战地记者唐师曾就是傻瓜，因为他到海湾战争实地采访而罹患重病；而在四川汶川地震中冲在灾区一线的士兵就是白痴，因为他们在玩命。所以虽然健康，幸福和财富可以作为一个人成功与否的标志，但不是绝对的。“仓禀足而知礼节。”这是一种心态，但是我们能不能做到“仓禀不足也知礼节”呢？求稳是对的，但是如果一味求稳，没有敢于担当、有魄力的人，能有感动人心的故事吗？如果释迦牟尼贪着享受王子的荣华富贵，能有博大精深的佛法吗?历史是由不平凡的人书写的，没有这些平凡人中的不平凡者，就没有历史。所有的奇迹都是由伟大的心态成就的。

如果说眼睛是心灵的窗户，那么面部表情则是人心态的一面镜子。拥有良好心态的人总能和气对人，和气对事，别人就不会反感，也就有了 好人缘。人是社会性动物，需要别人的肯定、支持，在很多时候需要依靠别人的帮助，才能成就事业。一些很有才能的人，智商很高，但却因为低情商没有能够与人们建立良好的人际关系，从而使工作遇到很多困扰；有些人性情古怪，脾气暴躁，别人与之难以沟通。要知道人际关系是经营出来的，不是别人给的。如果想拥有良好的人际关系，就从给别人一个微笑开始。