面试技巧:mba面试:不打没把握之仗
面试技巧:mba面试:不打没把握之仗 篇1
清华大学经管学院mba招生办认为,客观上讲,联考政策的变化是考核侧重点的变化,而不是门槛的变化。感觉到门槛提高或降低是不同考生群落的心理评估差异,门槛升降是个主观和相对的概念。初试难度和内容的调整不意味着mba的门槛降低了,因为复试的规范化要求提高了。其中,面试环节的强化,有助于商学院遴选更合适的考生接受mba教育,从这个意义上讲,国内mba教育的含金量应该会随着中国mba教育体制的日趋成熟而得到提升。
面试几点注意
根据往年面试的具体情况,田明为考生总结了几点注意事项:
1.面试前的准备工作
在面试前组建面试团队,进行模拟面试等方式不可取。第一,刻意准备所带来的程式化和生硬表现,可能会影响面试评委的感受;第二,如果考生对面试内容、流程的推测不准,可能导致考生临场心理波动。
面试考核中有个人自述,考生可以提前考虑如何在很短的时间内提炼出阅历中的闪光点,展示自己的优势,赢得面试评委的认同。同时,礼仪面试方面也是要提前考虑的。
2.充分发挥优势
有工作经历的应试者:
提炼自己工作经历中的闪光点,展示自己丰富的工作经历和管理经验。
无工作经历的应试者:
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