员工宿舍安全防盗制度

2024-05-20

员工宿舍安全防盗制度(精选4篇)

员工宿舍安全防盗制度 篇1

最近员工宿舍发生几起盗窃事件,给员工生活带来很多不便,造成员工本人和度假村财物的损失,为防止盗窃事件再次发生,特对员工宿舍管理作如下规定:

一、同寝室内的员工应该团结互助,每次最后离开寝室的员工应随手锁门,并告知管理员,门已锁好;

二、非本寝室员工不得单独进入室内,或在寝室内长时间逗留;

三、员工洗涤的衣物应在本寝室内晾晒,如因滴水可晾在走道,本人应该随时查看,就寝前必须收入室内;

四、如有遗忘,请互相关照、帮助收进室内保管;

五、管理员应不定时对员工宿舍进行巡查,随时提醒员工收拾室外衣物。如提醒后,员工仍不收拾,丢失则由员工本人负责;

六、如即时发现物品被盗,应通知管理员,由管理员稳定秩序,并锁好铁门,立即让失物员工到保安部报案;

七、保安部接到报案后,应立即到员工宿舍进行处理,并将处理结果书面向领导汇报;

八、所有住宿员工应互相监督,如发现可疑人员或事件,以及盗窃线索,应向保安部经理或度假村领导、总值经理举报,一经查实,给予相应的奖励;

九、宿舍管理员应尽职尽责,如因脱岗、睡觉而使员工财产受到损失,则按损失价值处罚;

十、本规定从下发之日起执行。

人事部

酒店员工宿舍安全管理制度 篇2

一、目的:

为了加强员工宿舍安全管理,给大家营造安全、有序的住宿环境,特制定本规定。

二、适用范围:

XX酒店所有员工。

三、责任人:

现场负责:各宿舍宿舍长 督促检查:XXX

四、入住程序

1、员工入住时由酒店综合部统一登记安排,办理入住手续;

2、入住时由综合部发放被褥及基本生活用具,员工应保持被褥及用具的整洁;

3、综合部统一安排宿舍及床位,如需调整,须说明理由向综合部申请并同意后方可调换,不得私自调整。

4、宿舍分为常住宿舍和临休宿舍,常住宿舍员工每人可领取宿舍钥匙一套(房间、水房、大门,押金30元),临休宿舍入住需要综合部签字领取钥匙(综合部下班后,可以到宿管室或保安亭签字领取),离开时将钥匙归还至综合部。

五、宿舍长负责制

1、宿舍实行宿舍长负责制,由宿舍住宿人员推举出宿舍长,所有员工必须服从和配合宿舍长的管理;

2、宿舍长负责员工宿舍的公共区域轮值卫生清洁、宿舍纪律、安全等方面的调配工作;

3、宿舍长有义务向酒店综合部及时汇报寝室内发生的异常情况,否则视情节轻重,对宿舍长进行过失处理。

六、作息时间:

1、员工晚上外出必须在22:00之前归宿、中班员工需在12:00之前归宿,如不能按时回宿舍者,应提前以请假条的形式向宿舍长请假;

2、无故夜不归宿者,综合部将给予警告和罚款50元处理。超过3次,综合部有权取消其住宿资格;

3、如因工作原因不能按时归宿的,须有部门最高主管签署的证明;

4、21:00以后禁止在寝室内接待外来人员;

七、物品管理

1、宿舍内禁止放置贵重物品(物品现金价值超过100元),贵重物品可寄存酒店,衣物被褥除外;

2、公用物品每位员工都必须爱护,如属自然损坏,经宿舍长及时上报综合部;如属故意破坏,除照价赔偿外,将给予罚款或取消住宿资格。

3、禁止留宿外来人员,凡私自留宿外来人员者将取消住宿资格并罚款100元。如宿舍长未对其明确指出或劝阻,则予以过失处理;

4、如外来人员留宿期间发现公物损坏、财务丢失等,将由留宿人负责赔偿。

八、水、电、火安全管理

1、所有寝室的照明灯具及路线必须由工程部安装、维修,禁止乱接临时电线,不准超负荷用电,不准用不符合规定的装置,违者给予罚款或取消住宿资格;

2、入住员工必须注意节电、节水,做到人离灯熄、电断、水关,超出酒店承担部分的水电费用由宿舍员工均摊;

3、常住宿舍:冬季12月、1月、2月,夏季6月、7月、8月,每间宿舍酒店承担电费200度/月,其余月份每间宿舍酒店承担电费50度/月;

4、临休宿舍:冬季12月、1月、2月,夏季6月、7月、8月,每间宿舍酒店承担电费100度/月,其余月份每间宿舍酒店承担电费25度/月;

5、宿舍禁止开伙做饭,禁止使用煤油炉,煤气炉或电饭煲、电热棒、电炉等大功率电器;

6、不得私自乱接电线插座;

7、要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报综合部;

8、由于个人私接电源、插座而引起的的火灾,给予责任者以罚款并警告处分;造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿,并取消住宿资格或辞退处分;

9、外出锁好门窗,做好防火,防盗工作;

10、严禁存放煤气、酒精、汽油、鞭炮、硫酸、枪支弹药、刀具等易燃易爆违禁物品;

11、严禁打架、赌博、偷盗、吸毒、酗酒闹事;

12、除阳台以外的任何区域禁止吸烟,发现一次,罚款50元,超过3次,取消住宿资格;

13、违反安全管理,造成不良影响,发生意外的将罚款和追究当事人责任,情节严重者开除并送公安机关处理

九、退宿制度

1、员工退宿需至综合部办理退宿手续;

2、员工退宿需将酒店发放的被褥用具完整归还,如有破损或严重污渍,需照价赔偿;工作不满一年员工,需承担300元被褥用具成本费,已领取的被褥用具,归个人;

3、员工离职或被取消住宿资格者,限2日内搬离。否则综合部有权派人清除其物品而不予任何补偿;

4、员工退宿携出行李需由同宿舍人员在场。

大学宿舍防盗安全 篇3

学生宿舍是大学生的主要活动场所之一,同学们每天至少有十二个小时都是在宿舍中度过。作为一名班级信息安全管理员,我更了解由于这里是一所开放式大学,外来者鱼龙杂混、人员密集,宿舍防盗工作显然分外重要。

A校园方面:

校领导们对学生人身财产安全非常重视,采取了一系列措施加强防范。校门附近的派出所站点、宿舍楼亲切尽职的管理老师、学生群中选出的保卫员„„警察、保安、老师、夜间巡逻志愿者们都加入了预防保卫工作,为大家的安全尽一份力,但只靠人防是远远不够的。

于是除了人防,校内自然配备了物防、技防,如:大一新生入学时进行特别安全教育讲座;校内及附近部分地段设置视频监控;宿舍陌生人员(尤其携带笔记本电脑或旅行箱者)出入实名登记;宿舍楼每周进行3次或3次以上夜检„„

但开放式校园难免会有漏洞。说说我身边发生过的几件事:大家知道,宿舍楼附近都会设立一处公共晾晒场,常常会有同学因急事或忘记未能即时收好晾晒物。外来人员凭借管理员们无法认清物品主人的“天然条件”,时常顺手牵羊,造成学生财物损失。针对这一情况,宿舍的生活老师们决定,太阳下山后仍无主人回收的物件,将由他们代为保管。虽然麻烦了老师们,但有效防止“棉被门”事件发生。再有一件便是宿舍围栏,某女生寝室楼外的铁丝护网年久失修,破出一个洞,长久以来无人注意。直到某晚有一体型娇小的夜贼钻过洞,翻过厕所窗户入室行窃(他体型十分“娇小”),幸而即时发现,未造成损失。事发第二日,便有警务人员来校视察,决定在此楼增设一个保卫站点。还有一次是“垃圾门”,年轻的不法分子混在学生群中进了公寓,然后盗窃手提电脑放入黑色大垃圾袋,从容离开。好在管理阿姨即时发现,避免了损失。自此后,我们宿舍楼的阿姨看见有人拿着偏大的垃圾都要询问一番,非常细心。

B个人方面

大学生群体,钱财除外,最易被盗的非笔记本电脑和手机莫属,偶尔也有贵重衣物、首饰等等。私人物件校方不可能保护周全,必须由自己负责好。准备几点小窍门,有同学说的,有资料上的,也有自己总结的,下面我来介绍一下:

在大学里笔记本电脑如何防盗?

1.观察看看宿舍周围的环境(包括地理、人员各方面)。我们宿舍的人都不错,住了两年,没在宿舍丢过东西,所以平时就把电脑放在桌子上,5小时以上自己不在宿舍,才把它锁入柜子。如果发现宿舍位置或人员不理想,建议牢牢看护

2.买一条笔记本专用链锁。但本人两位室友去年买了马上就坏,而且有传闻说小偷可以把锁弄开,所以大家觉得还是不用了。

3.倘若担心宿舍柜子锁不够牢靠,可以考虑租个保险箱。其他学院的同学推荐过,电脑、相机、现金、卡统统放里边。不过我院附近似乎没有保险箱出租。

大学里手机如何防盗?

1.人在寝室或自习教室,不要把手机放在显眼处,尤其本人暂时离的情况下,谨防不轨之徒拿走。下课记得检查财务,莫落下。

2.晚上睡觉时,把手机放在床头,当心辐射,所以千万记得关机。

3.洗澡时把手机放在别人不容易察觉的地方,或装进防水袋带入浴室。

4.运动时不要带手机,一则容易摔坏,二则容易忘了拿。

5.日常情况随身携带是最安全的,但注意防止街上被别人抢。

其他

1.衣服:必须精心保管的还是锁橱子里吧,一般不会有人偷衣服的,没有大问题。所以锁橱子里已经很安全了。

2.卡:常用的卡,随身携带,类似饭卡,学生证···

其他的贵重卡如:身份证,银行卡,一般放在带锁的橱子里,同时位置要隐蔽。防止小偷撬锁偷盗取走。发现卡不见了要及时挂失补救,避免更多损失。

3.贵重首饰:虽然可以锁好,但建议赶快“遣送”回家吧,学生时代的我们,个人认为在校期间此类物件并不适合。

C下面来分享一些公寓防盗小贴士

[以下内容是个人观点和网络资料的综合]

(一)怎样的学生宿舍容易发生被盗

1.居住混杂、搬动频繁。

2.管理松懈,制度不严。

3.无人值班或值班人员无责任心。

4.同学缺乏警惕性,互不关心。

5.门窗缺乏安全设施。

(二)学生宿舍常见的盗窃方式有哪些

1.“顺手牵羊”。趁主人不备,将晾在走廊、阳台等处的衣物盗走。

2.乘虚而入。主人不在,房门不锁,盗窃入室。

3.钓鱼。夜间用竹竿将您晾在窗外的衣物钓走。

4.撬门扭锁。经验盗窃分子手段高明,撬开门锁的方式有多种

5.翻窗入室。没有结实护栏又易于翻越、攀登的窗户

此外,还有偷配钥匙,预谋行窃的;以找人、卖东西等名义混入宿舍,伺机行窃;“自来熟”人员骗窃等等。

(三)什么时间容易发生被盗

1.刚入学,宿舍较乱时一发生被盗。

2.放假前易发生被盗。

3.假期,宿舍走空,易发生撬门扭锁盗窃。

4.同学都去上课是易发生被盗。尤其是上午第一、二节课时。

5.上晚自习,相连的几个寝室人走空,熄了灯,也可能发生被盗。

6.夏秋季节,开窗睡觉,开窗睡觉易发生“钓鱼”盗窃。

7.夏季开门多,易发生乘虚而入的盗窃。

8.学校举办大型文体活动,外来人员剧增时

9.学校考试、周末看电影等情况,宿舍同学走空。

(四)宿舍盗窃应注意哪些问题

1.最后离开寝室的同学要锁门,要养成随手关、锁门的习惯。

2.不能随便留宿不知底细的人。

3.对形迹可疑的陌生人应提高警惕。

4.安全值班的同学要切实负起责任,其他同学要支持值班人员的工作,尊重值班人员。

5.如果宿舍管理混乱,居住混杂,什么样的人都能随意进入,最易发生窃案。6.注意保管好自己的钥匙,不要随便借给他人。

(五)宿舍值班员的基本要求1.要有责任心。2.要熟悉宿舍人员。3.宿舍进出人员很多,要掌握一定时间规律。4.对明显不是学生的人,应禁止入内。5.对携带旅行袋、包裹等明显物品外出者,一律要问明情况,查验证件,进行记录。

(六)学生宿舍里发现可疑人怎么办1.发现可疑人应主动上前询问,这时态度和气,但问的应细致些。2.回答一点较多,如所说的专业、班级不对号,要找的人根本不存在,神色慌张左顾右盼,则可进一步盘问,必要时还可问其姓名、单位,然后要求看看其有无身份证、工作证、学生证等身份证件。3.如来人经盘问疑点很多,不肯说出真实身份,或身边携带可能是赃物、作案工具等物品,应由宿舍值班人员及学生治保会人员一面按宿舍管理规定与其谈话将其拖住,一面打电话给学校保卫部门,尽快来人审查弄清情况。4.要注意的几个问题。一是态度始终要和气,即使可疑人激动争吵,也应请值班人员按宿舍管理规定与之说理,切不可动手;二是不能随意进行搜查,因为这样做是违法的;三是如果可疑人真是盗窃分子,还要防其突然行凶或逃跑。

(七)遇到盗窃怎样对付1.必要的警惕性不可少。2.要发挥同学们的集体力量。3.要以正压邪。4.要随机应变、注意安全。5.要头脑冷静,急而不乱。6.抓获窃贼后,一面采取强制措施将其控制住,一面通知学校保卫部门或派出所。要注意,抓住窃贼后一是不能疏忽大意;二是强制程度要适当。7.如遇上两个以上的盗窃分子结伙作案,在他们分头逃跑时要集中力量抓住一个。同时要注意,团伙作案被发现后行凶伤人的可能性更大8.在无法当场抓获窃贼的情况下,应记住窃贼特征,例如年龄、性别、身高、相貌、衣着,及身上的痣、斑、刺花、残疾等各种特征与佩带的饰物,以便提供线索。

(八)发现宿舍被盗后怎么办

1.发现寝室门被撬,抽屉、箱子的锁被撬坏或被翻动,应立即向保卫部门报告,并告知学

校有关领导。

2.保护好现场。

3.如发现存折、银行卡被盗,及时到银行挂失,防止盗窃分子将存款取走。

4.如实回答前来勘验和调查的公安保卫干部提出的各种问题。

5.积极向公安机关提供线索,反映线索,协助破案。

员工宿舍检查制度 篇4

一、总则

为了落实、贯彻公司员工宿舍管理制度,给大家创造一个干净、舒适、整洁、卫生、安全的住宿环境,使员工宿舍检查工作更加规范化、制度化,特制订本制度。

二、检查细则

1.每周随机抽出一天对我司各个员工宿舍进行一次全面检查。

2.宿舍卫生情况分A、B、C三个等级。A为90~100分,B为80~90分,C为80分以下,此分值将记入量化考核。

3.评分标准

①室内干净卫生:

室内垃圾要及时清理(5分),地面、墙面、桌面保持清洁(5分),室内通风良好,空气清新无异味(10分)。

②室内整洁有序: 卧具叠放整齐(10分),衣服、鞋、袜放置有序(10分),碗具、洗漱用品干净卫生、分类摆放有序(10分)。

③安全用电:

上班关灯、关电扇(5分),宿舍内不许私拉电线(10分),禁止使用大功率用电器(10分)。

④注意防火:

宿舍不得使用电炉、油炉等设备自行烧饭(10分),宿舍不得存放汽油、油漆等易燃易爆物品(10分)。

⑤宿舍外围卫生:

门外垃圾及时清理,保持门口清洁(5分)

4.在卫生检查中,不配合检查,按C处理并给与通报批评。

5.卫生评比结果以宿舍卫生要求为主,检查对象以“宿舍评分标准”所列条目为准,检查人员严格按照要求对每一宿舍进行评比打分。

三、检查须知

1.在检查中,各宿舍必须配合工作,不得有抵触情绪,更不能挑起争执。

2.现场管理人员有权力依据公司有关宿舍卫生管理制度,要求不合格宿舍限时整改,必要时给予处罚。

4.检查人员应由现场管理带领,不得擅自进入员工宿舍检查。

四、奖惩办法

1.奖励

(1)每周日之前对本周检查评出的第一名且优秀(A级)宿舍给予公开表扬并进行100-200元现金奖励。

(2)对检查中发现的优秀个人给予50-100元现金奖励。2.处罚(1)每周日之前对本周检查评出的最后一名且不及格(C级)宿舍给予公开批评并处罚100-200元现金。

(2)对检查中发现的不良个人给予50-100元现金处罚。(3)宿舍卫生检查连续两次不合格,加重处罚力度。3.对于检查评比不合格的宿舍要进行曝光,对优秀宿舍进行拍照展示。

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