外企应聘简历范文

外企应聘简历范文（共10篇）

外企应聘简历范文 篇1

Name: Grace Sex: female

Native Place: HuNan Date of Birth: Jan.21,1979

Marital Status: Single

WORKING EXPERIENCE:

3/ To Lidar Enterprise Ltd Guangzhou Office

_____ Sourcing & Logistics Specialist

Seach the competitive price & high quality products and reliant suppliers for our overseas company through the Google,Alibaba, Globalsources,Made-in-China webisite etc.

Responsible for the coordination of order execution on the whole process of supply chain: verification and transfer,quality process,inspection and on time shipment.

Making commercial invoice and packing list according to L/C or shipping’s requirement,then contacting the forwarder for booking space,checking the B/L & C/O etc.

Can arrange shipment by express/sea/air independently.

Take care of the secretarial and administration issues in the office.

5/ To 1/2007 Guangzhou T.D Co., Ltd.

-----manager assistant & sales

a)Responsible for developing the new domestic & overseas copartners

by internet,fairs etc.while keeping good communication with old

customers.

b)Place orders to the related department and Internal supplier,then

follow up the procedure until delivery.

c)Communicate with the suppliers,enquire product availability before

placing orders,confirm the shipment schedule to ensure the

delivery will be strictly on time.

d)Issue shipping confirmation to clients and import agent,forward

the full set of shipping documents to customers by fax.

e)Follow up the payment to avoid any overdue and ensure money

collecting safely for us.

f)Help to settle client‘s complaints,assist to solve the problems

smoothly.

g)Handle paroxysmal cases to minimize losses.

h)Porvide administrative assistance to the manager.

i)Make some reports & conclusion, then share them with other related

departments by holding a weekly meeting based on the latest data

on hand, as a result of it, all of the related departments update

their documents & schedule on hand accordingly.

7/ To 4/2003 Alpha DongGuan Co., Ltd.

-----Senior Secretary

a)Assisting and handling the daily work of department,I also

responsible for the customer‘s receiption and following up with

all the issue concerned.

b)Make efforts to get any key information of the customer and

suppliers in internet,and try to find out exactly.

c)Give assistance to handle business meeting with foreign customers;

Draft commercial letter,contract etc.

d)Standardize all kinds of document of the company and customer’s

information.

e)Responsible for the following-up, oversee, evaluation of the

actual status of those sales plan, collecting all sales data from

sales rep. Then check the sales achievements .

SKILL:

Ability to work under pressure in a fast-paced environment and

manage multiple tasks.

Ability to work independently with good organizational and

communication skills.

Self-motivated, able to set effective priorities and implement

decisions to achieve immediate and long-term goals and meet

operational deadlines.

应聘外企的简历怎么写？ 篇2

应聘外企的简历怎么写?

。简历通常包括：

一、基本情况，包括姓名、性别、年龄、婚否、文化程度、健康状况、住址地区等。

二、教育背景，包括学校、专业、主要课程、实习场地、获得学历等。

三、工作经历，包括所在单位及任职、工作成绩及奖励。

四、特长及爱好。许多公司对应聘人员的身材、相貌很看重，因此应聘人员应在特意修饰后照一张自认为满意的免冠正面照片(女性最好是彩照)，贴在简历的右上角，要特别注意这份简历在整体上的整洁，拼字、打字、语法不能有错，万勿涂改。

在时间顺序上，英文简历习惯于由后向前推，也就是由现在开始逆顺序类推，可以在履历的后面，加一个尽可能详细描述你的职业目的和个人抱负的小段落，其中还要针对聘方要求，强调一下自己的专长和经验，以及承担未来工作的信心和勇气。文字的叙述表达既自信，又含蓄。简历上还应在适当的位置，适度的前题下尽可能多地列举下述内容：荣誉和奖励;专业出版物;专业机构和证明人;业余爱好、兴趣和参加过的活动， (少量有意义的简况，地点和时间)。

应聘外企时英文简历写作特点 篇3

关键字：范文

姓甚名谁怎么写英文简历中，中文名字通常都是用汉语拼音，主要有8种写法，都有可适用的场合。来源:免费范文网例：1）YangLi(李阳)2）YANGLI3）YANGLI(李阳)4）YangLi5）YangLI6）Li,Yang7）LiYang8）LIYang建议大家用“YANGLI(李阳)”这种写法。名前姓后、全部大写加粗的写法，符合国际规范，加上中文名，便于中国人事经理阅读。若没有中文，不容易搞清楚应聘者姓李还是姓杨。英文名可以起，但必须“光明正大”地使用，不能偷偷摸摸，名字起了本来就是为了让大家叫，如果起了一个不为人知的英文名，可能会把你搞得哭笑不得。有一个学生给自己起了一个英文名叫“Jeff”，还得意洋洋地写到了简历上，寄给了一家大型外企，可他却没有向他认识的任何人发布“更名启示”。有一天，他不在寝室，正好那家公司打来电话通知他面试：“喂，请问Jeff在么？”他的室友接了电话：“我姐夫不在这儿住?！”然后奇怪地挂了电话。结果可想而知，他很可能就此失去了机会。双字名怎么写？中国人双字名很多，如“梁晓峰”，这里介绍四种写法：1）Xiao-fengLiang2）Xiao-FengLiang3）XiaofengLiang4）XiaoFengLiang建议用第三种，XiaofengLiang，最简单方便。而在简历开头都大写时，可写为XIAOFENGLIANG，大家一看就知道你姓什么，要不然，大家有可能会误认为你是姓肖。地址应聘外企务必要写清“中国”，不能光写城市名。一个完整的地址、全球畅通的通信地址应该是加国名的，但不必用p.来源:范文大全R.C.，因为用China已经很简单清楚了。邮编的标准写法是放在省市名与国名之间，起码放在China之前，因为是中国境内的邮编。JIANLIXIE(谢建力)32-202,960DongFangLu,Beijing,100001,Chinaxiejianli@xiejianli1399-999-9999“个人信息”怎么写“个人信息”有四种写法：personal,personalinformation,otherinformation,additionalinformation。无论是教育背景、社会经验，还是个人信息，既可以首字母大写，也可以全部字母大写，还可以全部字母小写。本书推荐的哈佛商学院标准格式是全部字母小写，这在主流商业社会中已沿用多年，“personal”，很简单。怎样表述语言能力“语言能力”有几个层次：“nativespeakerof”指母语；从严谨的角度讲，“fluentin”表示流利；“Englishasworkinglanguage”显得不非常流利，但可信度更高；“someknowledgeof”表示会一些。注意拼写许多同学的英文简历错误百出，其实不是他的英文水平不高，而是他对简历的重视程度不够。比如“1997—present”，有的同学就把present写成president，摇身一变成了总裁（president），公司怎么会雇用你呢？这种错误往往是电脑上的“拼写检查”功能无法查出的“漏网之鱼”，所以要特别小心。“专业”是“major”，不是“mayor（市长）”；经济学是“economics”，不是“economy（经济）”。怎样更像当官的1.班长MonitorClasspresident2.团支部书记SecretaryofYouthLeagueBranchClasspresident,Co-president,Vice-president3.副会长VicepresidentDeputyGeneralManager班长：国内很流行用Monitor，这不能怪大家，因为大、中、小学的英语教材就是这样说的，但国外常见的是Classpresident，这样显得更国际化。团支部书记：用Secretary也可以，但在与外国人打交道时，如果参加的是纯商业机构，背景中政治色彩越少越好。经常一个班就是一个支部，可以用class表示支部，那么class用Secretary不合适，不妨用president。在某种意义上，班长和团支部书记二者的角色是相同的。但如果两者是并驾齐驱的，不妨用Co-president。再有，如果你写了president，当有人问班长时，他可能会不高兴，为处理好关系，你不妨谦虚一下，用Vicepresident。这样，产生副作用的可能性就会很小。副会长：用Vicepresident最合适，在国外也很常见。年月的写法以前的工作，加上月份，如May,1998或May1998，这样的写法自然会显得精确一些。有的中国学生则喜欢用“5,1998”或“1998,5”。前一种写法很少见，只有在实在写不下的情况下才使用。1998,5则是纯粹的Chinglish（洋泾帮英语），完全不能接受。

应聘外企时英文简历写作特点责任编辑：飞雪

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2012毕业生应聘外企英文简历 篇4

外企习惯以英文名字作为同事间的称呼，如果你有英文名字，将会首先给你的面试官一份亲切感。

北京大学国际经济与贸易专业毕业，在3家大型企业奋斗十余载，虽不能说十八般武艺样样精通，却也练就一身过硬本领。擅长写作、快速打字、沟通、协作；有过硬人脉：与国内诸多知名企业管理培训师保持良好关系；更有过人的进取心和学习能力。

Sex: Male

Born: 6/12/82

University: Beijing University

Major: Marketing

Address: 328#, Beijing University

Telephone: 1398****451

Email:

(不论你是肥环瘦燕，还是鹤立鸡群，“身高体重”的话题都不要在简历中提及。在西方文化中，“身高体重”属于特别隐私性的话题。另外，政治色彩越少越好，老外一般没有兴趣知道你的政治隐私。)

Job Objective:

A Position offering challenge and responsibility in the realm of consumer affairs or marketing.Education:

2000-2004 Bejing University, College Of CommerceGraduating in July with a B.S.degree in Marketing.Fields of study include: economics, marketing, business law, statistics, calculus,psychology, sociology, social and managerial concepts in marketing, consumer behavior, sales force

management, product policy, marketing research and

forecast,marketing strategies.1994-2000 The No.2 Middle School of Xi“an.(第二部分教育背景必须注意:求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反，也就是说，是从求职者的最高教育层次写起。

Social Activities:

2000-2004 Secretary of the Class League Branch.1994-2000 Class monitor.Summer Jobs:

2002 Administrative Assistant in Sales Department of Xi”an Nokia Factory.Responsible for public relations, correspondence, expense reports, record keeping, inventory catalog.2003 Provisional employee of Sales Department of Xi"an Lijun Medical Instruments & Equipment(Holdings)Company.Responsible for sorting orders, shipping arrangemeents, deliveries.Hobbies:

Internet-surfing, tennis, travel.English Proficiency:

College English Test-Band Six.Computer Skills:

Microsoft office, Adobe Photoshop, etc.(大多数外企对英语及计算机水平都有一定的要求，个人的语言水平、程度可单列说明。)

References will be furnished upon request.读了《2012毕业生应聘外企英文简历模板》的人还读了:

1、英文简历开启外企之门支招

2、各国外企对英文简历的不同要求

3、外企求职之英文简历

4、外企hr谈如何制作英文简历

5、最受外企欢迎的十大英文简历集萃（7）

6、外企客服代表英文简历范文

7、外企客户服务代表英文简历模板参考

8、大学生外企英文简历

9、我的英文求职信外企应聘

外企应聘简历范文 篇5

应聘外企，必须先投送自己的求职简历。求职简历是进入外企的第一关，求职简历通过了，才会进入下一个招聘程序，否则就会被挡在外企的大门之外。那么，应聘外企，什么样的求职简历容易通过呢？

柯达：内容符合职位要求的简历容易通过

柯达公司认为，简历上提供的信息是否符合职位要求将起决定性作用。一份简历，需要列明应聘的职位，提供本人的基本信息、教育背景、工作经历以及所接受的培训。如果所列相关经历和专业背景符合应聘职位的要求，并且来自相近的公司，那么这些简历就比较容易受到青睐。

例如柯达公司曾经要招聘一位重点客户代表，有一个应聘者的简历写得非常有针对性。因为柯达的部分产品属于快速消费品，该应聘者能始终围绕着这一行业的特点来写，对于自己先前在快速消费品行业的工作经历写得很详细，比如如何联系超市、大卖场，如何与相关部门沟通，如何洽谈业务，如何指导布置货柜等等，而其他信息如个人基本情况、教育背景、培训经历、个人特长等，都简单列明。可谓详略得当，一看就知道该应聘者对于相关行业的熟悉程度。这种简历就很爱招聘人员的欢迎。

又如柯达曾经要招聘一位技术市场代表，该职位需要具备数码知识。大多数应聘者在自己的简历中只是简单地提及一句：本人具有一定的数码知识。但有一份简历却与众不同，他所附的一张报名照片就是他自己运用数码技术制作的，他在简历中详细写明了其所使用数码相机的品牌，技术参数，冲印设备，以及不同设备之间的优劣差别等等。虽然简历中显示他目前并不在相关职位任职，但显然他已具备了较强的相关技术背景，从而为他本人赢得了面试的机会。

惠普：有亮点和特点的简历容易通过

惠普公司希望应聘者能够用最短的时间吸引招聘人员，多了解公司招聘的职位，多了解职位的要求，然后在自己的简历里强调自己适合这个职位的东西，让招聘人员知道你有这方面的能力、经验和知识。所以，一般来说应该有一个亮点或者最突出的部分，概述性地交代自己在什么学校毕业，有几年工作经验，有哪些证明等等，让招聘人员看到这几条就觉得这个人是我想要的。这样，招聘人员也节省时间，对路不对路马上就可以区分出来。

另外，应聘者要写明自己与别人不同的地方在哪里，什么方面是特别适合惠普公司所招聘职位的。很多人投简历时是千篇一律的，不管投什么样的公司和职位都用一样的简历。可能对一个大学毕业生来说，他也只能这个样子，因为他基本的经验和教育就是这些，这样投还是可以理解的。但是对有几年工作经验的人来说，他还是应该针对不同的公司和不同的岗位做简历，这样才会有比较好的效果。

ＩＢＭ：主题明确的简历容易通过

ＩＢＭ公司招聘人员表示，我们在看简历的时候，对于内容格式比较清楚、各个段落比较分明的简历，会比较容易有良好的第一印象。另外，主题要明确一些，简历最好能针对应聘岗位条件表达自己的能力是不是符合ＩＢＭ公司的要求，把能够表达自己能力的重点写得突出一些。在简历中，讲到自己做过一些什么样的工作的时候，最好不要只说明做过什么工作，而且要强调自己是怎么样做到的，业绩如何。总之，主题明确一点的简历比较容易通过。

礼来：关键信息反映准确的简历容易通过

礼来认为一份合格的简历，应聘者首先要准确地向公司反映出自己的关键信息。关键信息包括以下几个方面：申请应聘职位；个人基本信息；语言掌握程度；工作学习经历；成就和奖励等。因为人力资源部门在筛选简历时要面对大量的简历，因此，一份合格的简历还应该叙述清晰、有条理，快速完整地将有效信息传达给招聘人员。比如语言掌握程度的叙述上，用精通、熟练等精简的关键词，就比较有效。还有像工作学习经历方面，对已经有过工作的社会人员来说，他的重点应该突出工作经历和业绩，而对没有工作经历的应届毕业生来说，他首先要告诉公司的重要信息就是学习经历，其次因为学校课堂教学的内容跟实际操作有一定距离，所以，礼来公司也会比较注重应聘者的实践经历。总的来说，好的简历首先应该符合三个基本要求，关键内容表达明确，条理清晰，言简意赅。微软：简单明了的简历容易通过

一般来说，微软希望简历既简单又明确，能让读到它的人感觉清楚明了，不复杂不麻烦。具体来说，微软主要有四个职能部门，包括全球的技术支持中心、亚洲研究院、研发中心和销售市场部，各个职能部门的要求不太一样。像技术性的职位，如技术支持中心、研发中心或研究院，微软希望能够在简历中罗列出参加过的学术会议，研究成果，这样会比较受欢迎，而且，要列出自己的技术特点，比如像“我熟悉ｊａｖａ编程语言”或“我对微软的Ｗｉｎｄｏｗｓ平台是专家级的了解”等，也就是说要能够注明自己的优势。像市场销售的职位，希望简历中有一些对自己优势的总结，比如说“我是一个做市场非常强的人，我的优势是做销售”，或者说“我在某一方面有自己的特长”，这样很容易引起读简历的人甚至招聘人员的重视，这样的简历很容易被从一大堆简历中挑选出来，至少让人有兴趣看，有兴趣看了才可能有参加笔试或者面试的机会。

ＮＥＣ：中英文对照的简历容易通过

外企应聘简历范文 篇6

（1）以下内容适合普通本科院校的本科生、专科生同学阅读，不适合名牌大学的本科生，不适合需要找工作的研究生，更不适合已有工作经历的、资深的社招同志。

（2）如果你的专业是计算机相关专业，或者想找一份与计算机相关的工作，可以阅读；不适合其它专业的同学。当然，有些地方是共同的，希望对你也有启发。

（3）我是一名非常非常普通的IT开发人员。并不是资深人士，更不是什么大牛，我的观点不一定对，欢迎批评、指正。

（4）这份简历很有代表性，可能很多同学的简历就是这么写的，其实有很多需要改进的地方。我们一起来点评一下。以下纯属我的个人意见，欢迎讨论，仅供参考。

1.封面页其实毫无信息。这个封面一定程度上没有存在的必要。

修改意见：如果应聘IT相关岗位，这一页可以删除；如果你应聘一个策划类岗位，你应该自己精心制作一个代表你策划能力的封面。

XXXX大学

个人简历

姓名：甲甲甲

联系电话:***

专业：xxxxxxxxxE_mail:abcdef0000@163.com

个人信息

姓名：甲甲甲性别：出生日期：1991年1月1日居 住 地：XXXX

工作年限：应届毕业生电子邮件： XXXXXX @163.com

手机：***学校：XXXXXX专业：xxxxxxxxx

自我评价2.自我评价可以写，但是后面最好有事实来呼应。面试官拿到你的简历，开始是不会看你的自我评价的，首先看你的项目经历，实践经历和学习成绩，若对你有好评，才会回头过来看你的自我评价。写简历，关键是你的项目经历和实践经历，学习好的同学，把获取的奖学金，班级排名都可以写上；平日考试成绩不好的同学，就可以不写，用你的项目经历和实践经历来证明你的能力。

修改意见：自我评价需要用后面的项目经历和实习经历来证明。空口无凭。

在学习方面，获得过校级奖学金，学习能力较强，对新知识能相对迅速掌握。善于思考，对于不懂的问题不耻下问，主观能动性强，上进心强。有恒心及毅力，乐于助人，有责任心及集体荣誉感，与人能和睦相处。对于自身不足或是需要改进的地方，本人也会虚心接受，让自己能更快融入集体，出色完成工作。

教育经历3.所学课程列出了一大堆，基本无用，这是专业开设的课程，并不能说明你本人学的如何。如果想说明自己哪些课程学的好，可以在项目经历中详细描述一下自己做的东西。

修改意见：根据应聘岗位的需求，从中挑选最有用的几门课程。不要全部列出，无用。2010/9--至今XXXX大学xxxxxxx专业本科

所学课程：大学英语阅读，大学英语听说写，高等数学A，高级语言程序设计，实用软件实践，管理学原理，线性代数，离散数学，概率论与数理统计，数据结构，运筹学及其算法，统计学，会计学，操作系统，微观经济学，计算机网络，面向对象程序设计，数据库原理及应用，计算机原理与系统，信息资源管理，电子商务软件开发技术，信息系统分析与设计，决策支持系统，信息安全，港口概论，经济法，国际金融学，供应链管理，宏观经济学，市场营销学，人力资源管理。

项目经历4.对于面试官最关心的项目经历部分，该同学写的相当简单。一看就明白，所谓项目经历，就是他的几个课程设计。其实非常没有说服力。也说明该同学几乎没参与任何项目。若应聘IT开发岗位，该简历得分会很低。

数据库课程设计，程序设计课程设计（网上订餐）：负责信息维护部分，主要是对餐馆的餐桌，包厢，原材料，菜单等进行增删改。

电子商务课程设计（网上鞋店）：负责主页面所有图文内容的设计与排版，例如用户注册，用户登录，商品搜索，商品链接等。

信息系统分析与设计课程设计（药库管理系统）：负责登录注册功能和药房的药品调拨流转处理。修改意见：

（1）项目经历应该从大一开始准备，大

一、大二准备专业知识，加入师哥师姐的项目中学习、提高，大二下开始自己动手做项目。项目可以是虚拟的，不一定需要公司来提供机会。项目可以是创业型的，或创新型的，或实践型的。现在是开源时代，找个开源项目，把它搞懂，或者基于某个开源项目进行二次开发，都很好。想增加项目经历的方法太多了。

（2）如果前面的工作都没做，转眼已经到了大四下，后悔莫及，怎么办？回顾往事，就是做了下面几个课程设计，怎么办？

回答：进行包装、美化，给自己留面子，也让面试官舒服。修改如下：

1.网上订餐系统。该系统采用XXX语言开发，数据库采用XXX，web服务器使用XXX，采用XXX工具进行建模。该系统主要实现XXX功能，本人主要负责XXX模块。项目开发主要采用了XXX技术（XX框架，AJAX，ExtJS，敏捷开发，XX设计模式，MVC，动静分离，负载平衡，多线程，异步调用，XX数据结构，等等，等等），分别解决XXX问题。

2.网上鞋店系统。该系统采用XXX语言开发，数据库采用XXX，web服务器使用XXX，采用XXX工具进行建模。该系统主要实现XXX功能，本人主要负责XXX模块。项目开发主要采用了XXX技术（XX框架，AJAX，ExtJS，敏捷开发，XX设计模式，MVC，动静分离，负载平衡，多线程，异步调用，XX数据结构，等等，等等），分别解决XXX问题。

3.药库管理系统。该系统采用XXX语言开发，数据库采用XXX，web服务器使用XXX，采用XXX工具进行建模。该系统主要实现XXX功能，本人主要负责XXX模块。项目开发主要采用了XXX技术（XX框架，AJAX，ExtJS，敏捷开发，XX设计模式，MVC，动静分离，负载平衡，多线程，异步调用，XX数据结构，等等，等等），分别解决XXX问题。

通过项目经历的具体介绍，让面试官相信你掌握了哪些语言，哪些技术，哪些建模工具等等。IT技能5.IT技能罗列了不少，但是没有相关的项目经历做支撑，显得单薄。对于他是否会用Rational Rose，只能考面试环节来证明了。可是，这份简历，可能在初选时就已经被忽略了，根本没有机会去面试，谁愿意在他身上浪费面试时间呢？

计算机语言：C，C++，C#，Java

数据库软件：SQL Sever

建模软件：Rational Rose

编程软件：Visual C++，Visual Studio，Eclipse

工具软件：World，Excel，Power Point

修改意见：参考项目经历部分的修改意见。用项目经历来证明你掌握了哪些技术。该部分仍需要保留，让面试官一看就知道你的技能是否匹配空缺岗位。

所获奖项6.这可能是本简历中唯一有用的两处信息之一了，第一处是该同学的个人信息部分。

2010—2011 XXXXXX二等奖学金（占各专业年级总人数的8%）

2011—2012 XXXXXX二等奖学金（占各专业年级总人数的8%）

2012—2013 XXXXXX三等奖学金（占各专业年级总人数的15%）

社团经历7.一定要知道自己去应聘的岗位要求是什么，如果应聘IT开发岗位，这种社团经历面试官（技术男）是不会去关心的。如果应聘管理、营销等岗位，这部分很有帮助，但是，写的也太简单了吧？唯一有亮点的地方，就被他用一句话给带过了（参加活动：车站维护，慰问老人）。浪费了。

社团名称：蒲公英志愿者社团

担任职位：策划部副部长

参加活动：车站维护，慰问老人

修改意见：如果应聘管理、营销类岗位，对参加过的活动进行具体介绍，介绍你在活动中负责的工作，取得的成绩和能力的提升，证明你能胜任当前的职位；如果应聘IT开发职位，可以用一句话去介绍每一个活动，并说明自己负责的工作。

工作经验8.工作经验本来是最大的加分之处，去实习的公司也靠谱，可是再看，去做一个数据录入人员，第一感觉，就是做体力活的，没有通过实习获取任何有用的开发经验。更加觉得该简历写得不好，直接拒掉。

2012/7--2012/9：XXXX信息技术（上海）有限公司（50-150人）

所属行业：计算机软件

信息部门数据录入员

从一篇给定的英语文章中通过关键字来找出有用的信息并进行标记。每天都能够提前并超额完成规定的任务。

修改意见：在实习中，可能考虑到你的时间有限，以及你的具体能力，只会给你分配一些你能完成的工作，但是，大家在实习中，需要把握机会，多向其他资深同事学习，了解公司使用的工具，软件开发技术，软件开发管理等能力。你不是去打工赚钱的，你是去学习技术的，有了目标，自然知道去了该怎么学，怎么做。

求职意向9.求职意向可以现在前面，在个人信息后面，排第二位。每个同学要准备多份简历，千万不要写“应聘职位：市场营销、公司管理、IT运维、软件开发等职位”，这个写法里面包含了多个互不相同的职位，让面试官感觉你找工作无具体方向，需要具体，例如：去应聘一个软件开发的岗位，就把简历修改一下，直接写“应聘职位：软件开发”，或者更具体的写“Java web软件开发”、或者“android客户端开发”等，与应聘的公司空缺职位相吻合最好。这个同学写的挺好。

到岗时间：一周以内

应聘职位：软件开发

期望薪水：面议10.期望薪水就不要写了。“面议”写在这里，有何意义？

语言能力11.语言能力部分写的不好，“英语（熟练）：听说（熟练），读写（熟练）”这一句无任何有用信息，“日语等级：无”，都没有等级，还写上干什么？

英语（熟练）：听说（熟练），读写（熟练）

英语等级：英语六级

日语等级：无

修改意见：

外企应聘英语自我介绍 篇7

During the four years in college,I have learned a wealth of professional knowledge and exercised my ability. Through four years of hard study,I have mastered the professional knowledge of computer software and hardware,can carry out software design,dynamic website production,database programming and management,and under the guidance of professor li zhiwei of this major,developed the schools “teaching course arrangement system”,and participated in the construction of the campus network online examination network. I have passed cet—4 and cet—6 with a good score of 412. Now I can read and translate computer materials,and I often translate for foreign students.

Since entering the university,I have made full use of the economic and management theories I have learned to participate in a wide range of social practice activities in my spare time. During the summer vacation of freshman year,I worked as a salesman in xinyang hongyuan solar energy co.,LTD.,where I experienced the hardships of social life and established the goal of dedication and trustworthiness,which well trained my ability to communicate and cope with situations. During the summer vacation of my sophomore year,I worked as a lobby assistant in the catering department of xinhua grill king,mainly responsible for the training of new employees and account management,consciously exercising my speech and leadership skills.

应聘外企的英语提问清单 篇8

招聘會技巧﹕應聘外企的英語提問清單

春節過后，又是一輪跳槽、求職高峰。你想在英語面試中給面試官留下一個非常好的印 象嗎？首先要听懂對方的問題。為了避免誤解面試官的問題，我們為你准備了一張問題 清單，不妨先來看看。

Tell us about yourself.這是一個有關你個性、背景、學習以及工作經歷的非常寬泛的問題。你可以准備一 個簡洁的回答。

Why should we hire you？

招聘者正在問有關你的特點和強項的問題。當然，對求職的公司也要有所了解，你的加入要給對方帶來效益才好。

Why did you leave your last job？

面試人員想要知道你是辭職的，還是被辭退的，或是下崗的，并希望了解原因。你 最好實話實說，職場講究誠信。

Are you willing tore locate？

這代表著你是否愿意移居另一個城市或國家。

Tell me about yours cholastic record.這是指你在學校及大學所學的學科和成績。

Tell me about your extra-cur-ricular activities and interests.這是在問你業余都做些什么和你的興趣，例如運動、音樂或旅游等。一個熱愛生活 的人也會以很好的熱情投入工作。現在，很多企業都比較注意了解求職者的愛好，從外 圍來考察一個人的綜合素質。

How would your last boss de-scribeyou？

這句話的意思是你的上個老板是如何看待你的。最好作客觀陳述，包括前任老板對 你的工作和為人的評价。

What salary are you expecting？

招聘者想要知道你對薪資的最低要求。恭喜你，話談到這里，說明對方對你已經很 有興趣了。別獅子大開口，也別委屈了自己。給自己和對方都留點余地。

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应聘外企英语的自我介绍 篇9

University four years, I developed an interest in computer, like computer programming, big 2 time also had done a year in the center of the school computer network computer maintenance work, which increased my confidence.

My specialty is the database development, I want to be involved in this work. I have too much development system, in the base are: the performance management system, personnel file management system, salary management system, etc.

应聘外企英文自荐信（共） 篇10

Dear Sir/Madam:

Are you searching for a telecommunications manager with expertise in project management and team leadership?

I specialize in creating and implementing high-performance strategies that directly impact growth and profitability of large telecommunications companies.In addition to my knowledge of business processes, I also offer proficiency in telecom software development and cutting-edge technologies.I am relocating to Shenzhen and would be interested in opportunities with your firm.Currently, I serve as manager for BIT Companys Information Industry Division.Briefly, some of my accomplishments include:

Developed a tool to track and forecast price,quantity,and revenue, which enables client to monitor business performance.Implemented a customized end-to-end testing process and SQL database