区财政上半年工作总结及下半年工作思路

区财政上半年工作总结及下半年工作思路（精选9篇）

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇1

一、上半年主要工作

（一）基本情况

XX年是“xxx”规划的收官之年，是“三个发展”的启动之年，是xx新城建设的关键之年，当前的宏观经济形势极其复杂，各种积极变化和不利影响此长彼消，短期问题和长期矛盾相互交织。年初以来，全区上下在区委、区政府的正确领导下，继续积极应对国际金融危机，解放思想，迎难而上，共克时艰，使全区经济和社会事业保持了健康的发展，财政工作也稳步推进。1—5月份，全区地方财政总收入完成23.13亿元，完成年初预算的47.4%，同比增长34.1%。其中：地方一般预算收入完成15.42亿元，完成年初预算的47.9%，同比增长31%。

（二）主要工作

1、增收入，蓄后劲。一是及时采取应对措施。密切关注宏观经济形势和国家税收政策变化，认真分析影响我区收入的各种不利因素，充分发挥财政杠杆作用，保证财政收入平稳增长。二是努力完善目标考核责任制。将收入任务分解落实到部门和镇街，并纳入年终考核，充分调动各级部门征收积极性，确保财政收入及时入库。三是继续加强收入态势跟踪。与税务部门建立月会联系制度，每月针对收入情况进行座谈、分析，针对出现的问题进行分析、总结，采取有效措施，加强收入征管，确保税收应征尽征，不征过头税。四是严格非税收入管理。深化“收支两条线”管理改革，建立和完善非税收入收缴管理系统，抓大控小，积极挖掘非税收入潜力。五是培育重点产业，蓄发收入后劲。加快先进制造业和现代服务业发展，重点打造现代商贸、软件信息等高端产业，积极支持xx新城和桥林工业新区建设，继续抓好房地产市场的培育。

2、保支出，突重点。一是确保重点工程资金支出。XX年，重点工程财政资金投资计划总额为20.23亿元，1-5月份，重点工程资金专户累计拨入资金57062万元，其中：省市补助资金97万元，区财政资金53026万元，完成年度计划的26.2%，自筹及其它资金（开发区道路工程）2734万元；专户累计支出资金53990万元。二是大幅增加社会保障支出。目前，我区共有8855名参加基本生活保障失地农民领取生活补助及基本生活保障金，4179人领取养老生活补助；新农村参保登记人员共有7.38万人，新农保参保率达93.98%；我区1600多名下岗、内退职工及6800名困难企业退休职工的基本生活费均按时发放。三是做好教师绩效工资发放工作。XX年预算安排义务教育教师绩效工资4.1亿元，确保了我区57所义务教育学校5744名教师基础性绩效工作得以按月发放。

3、推改革，促管理。一是积极推进国库管理制度改革。在60家单位改革试点的基础上，不断扩大财政集中支付试点范围；拟定公务卡结算方式改革的试行方案，调试相关的软件系统，随着刷卡条件的日益成熟，积极推行公务卡结算方式的改革，并为推进国库支出业务的无纸化改革进程做好前期工作。二是建立健全“万顷良田与增减挂钩”资金管理制度。通过调研、与各镇街实施单位进行沟通，拟定xx区“万顷良田与增减挂钩”资金管理办法与资金拨付流程。设立银行专户，积极筹措“万顷良田与增减挂钩”所需资金。三是推进重点工程资金管理创新。要求项目建设单位严格按照投资概算控制项目建设规模，定期对在建重点工程进行实地检查，强化基本建设项目固定资产移交管理，督促各建设单位及时办理竣工财务决算，规范固定资产移交程序，强化项目成本核算，对重点工程拆迁资金及时进行结算，加强工程完税发票及完税凭证审核，严格控制区内税源外流。四是启用行政事业单位资产管理信息系统。按照省、市财政部门的统一部署，5月，在做好前期工作准备、网络平台建设的基础上，开展了xx区行政事业单位资产管理信息系统培训工作，共培训三批次265人，在区本级行政事业单位全面启用了资产管理信息系统。

4、抓融资，拓渠道。一是配合“解包还原”。积极配合各贷款银行，按照银监会先后出台的《固定资产贷款管理暂行办法》、《流动资金贷款管理办法》，认真开展落实“解包还原”工作，对贷款项目资金使用进行清理检查，加强对信贷资金的贷前贷后管理。二是拓宽融资渠道。加强与金融机构的联系，积极争取银行资金，配合我区成立的xx城市建设发展有限公司，探索bt、bot和信托贷款等融资新模式，并不断加大平台建设力度，努力为实现企业债券融资奠定基础。

5、强监管，重督查。今年上半年，按照工作计划及时组织开展项目资金检查，分别对12个单位开展专项检查。一是对区法院XX年罚没收支情况检查；二是对区医保中心XX年度城镇居民基本医疗保险收支情况检查；三是对区8个镇街XX年高效设施农业专项资金情况检查，涉及到23个经济合作社或村委会。并根据检查情况，及时总结，编写财政监督检查报告。

尽管年初以来我区经济建设和社会各项事业保持了平稳的增长，财政工作也稳步推进，但是我们也清醒地认识到，我区在财政经济运行中仍然存在一些不容忽视的问题：一是财政总量小。财政收入规模不大，新经济增长点不多，财政实力不强。二是收入结构不合理。房产税、基金收入和外协税源占财政总收入比重较大，二产企业税收偏低，可用财力少。三是支出压力依然很大。低保、卫生、教育、社会保障、新农村建设以及城市规划管理等方面的硬性支出增长较快。四是镇街财政发展不平衡，可用财力偏低。五是在全国信贷有所收紧的新形势下，融资工作面临较大压力。

二、下半年工作思路

下半年面临的任务依然很重，困难仍然很多。为确保今年的各项财政工作任务的顺利完 成，我们将更加振奋精神、鼓足干劲，重点抓好以下几个方面的工作。

（一）全力以赴抓收入。下半年，我们将紧紧围绕区委、区政府下达的一般预算收入增长18%的工作目标，进一步强化收入组织工作，力争财政收入规模实现新跨越。一是抓征管措施落实。进一步完善组织收入目标责任制，加强财税部门联动，协调解决征收矛盾和问题，确保应收尽收。二是抓财政收入进度。层层分解财政收入任务，强化过程管理和检查考核，努力做到税收收入及时足额均衡入库。三是抓财政收入质量。进一步完善财政收入考核办法，更加注重对收入结构和质量的考核，促进财政收入持续稳定健康增长。坚持扩张总量与优化结构并重，努力提高财政收入占gdp的比重、一般预算收入占财政总收入的比重、产业税收占一般预算收入的比重、落户型企业税收占产业税收的比重，有效促进地方可用财力增长。

（二）积极努力培税源。继续加大对工业企业的扶持力度，积极培植新税源，保证重点税源企业的可持续增加。根据中央财政政策的取向，进一步调整财政性资金使用方向和结构，大力培植财源；在安排使用财政建设性资金方面，提高对工业经济的投入和扶持力度；加大对城市基础设施的投入，进一步改善投资环境。加强对重点税源企业的服务力度，促进更多的重点税源企业在我区安家落户。

（三）迎难而上搞融资。今年，随着银监会出台《固定资产贷款管理暂行办法》、《流动资金贷款管理办法》，项目融资工作的开展受到了一定制约，银行对贷款项目资料收集的完整性提出了很高的要求，我们将迎难而上，从项目的立项、可研、环评到项目的规划许可、用地规划、施工许可等方面不断来完善手续，并认真开展落实好“解包还原”工作。根据融资意向及融资计划，按照新增贷款需要土地抵押、担保的要求，将继续加大与高新开发区的互保，加大与土地储备中心联系，解决担保抵押问题，做好贷款申报各项工作。

（四）不遗余力促改革。一是关注《预算法》的修订，掌握修订后的实质精神，结合我区实际情况，着手研究XX年部门综合预算编制办法。二是做好非义务教育及事业单位的绩效工资改革。重点关注xx市出台的相关改革政策，认真研究领会政策精神，积极配合区人事局、组织部、纪委等部门，认真做好绩效工资改革资金的测算、筹集和发放工作，确保改革政策及时落实到位。三是商定出台《xx区科技基金管理办法》。针对已经获得市级以上专项经费支持，并且有区县政府资金配套要求的科技项目，协调区科技局，拟定《xx区科技基金管理办法》，鼓励企业积极争取上级资金，服务xx经济发展。

三、对区委工作的意见和建议

1、建议严格控制一般预算支出的追加项目，确保今年一般预算支出按计划进行。

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇2

一是加强和改善财政宏观调控。更加积极稳妥地处理好保持经济平稳较快发展、调整经济结构、管理通胀预期的关系，把稳定物价总水平作为宏观调控的首要任务，既把物价涨幅降下来，又不使经济增速出现大的波动。要认真落实各项强农惠农财税政策，强化涉农政策衔接和资金统筹，确保实现粮食稳产增产，努力增加主要农副产品供应。

二是着力保障和改善民生。落实好促进教育优先发展的各项政策措施。严格执行教育经费法定增长要求，确保财政教育支出增幅明显高于财政经常性收入增幅，并积极拓宽财政性教育经费来源渠道。研究完善全国统一的企业退休人员基本养老金正常调整机制。将新型农村社会养老保险试点覆盖范围扩大到60%，并同步推进城镇居民社会养老保险试点。

三是大力支持加快水利改革发展。按照中央水利工作会议精神，把支持水利改革发展放到财政工作更加突出的位置，不断增加水利建设资金投入。积极筹集各种水利建设政府性基金，细化完善“从土地出让收益中提取10%用于农田水利建设”的政策措施。在发挥财政资金主导作用的同时，鼓励和引导社会资金投入水利建设，确保实现今后10年全社会水利年均投入水平比2010年高出一倍。

四是继续抓好预算支出执行工作。要不断提高预算执行的均衡性和有效性。加快财政支出特别是推进经济发展方式转变、保障和改善民生、应对通货膨胀压力等方面支出的执行进度。进一步加快中央和地方代编预算及转移支付下达进度。严格预算执行，控制预算追加，既保证重点支出需要，确保中央出台的重大民生政策有效落实，又厉行节约，切实提高财政资金使用效益。严格执行预算支出责任制度，及时通报支出执行进度，加大督导力度。要进一步规范超收收入使用管理。

五是加强地方政府性债务管理。要按照国务院要求，进一步加强对地方政府性债务管理，积极防范财政潜在风险。按照分类管理、区别对待的原则，妥善处理债务偿还和在建项目后续融资问题。继续抓紧清理规范融资平台公司。坚决禁止政府违规担保行为。研究建立规范的地方政府举债融资机制。同时，要建立完善地方政府性债务管理信息系统、统计报告制度和债务信息定期通报制度，实现对地方政府性债务的全口径管理和动态监控。

六是加快推进预算公开。要做好财政总预算、总决算公开工作，报经同级人大或其常委会审查批准的财政总预算、总决算原则上都要向社会公开，并要进一步扩大公开范围、细化公开内容，做好相关解释说明。要积极推进部门预决算公开，落实好部门预决算公开的主体责任，地方财政要加强对同级部门预决算公开工作的指导，鼓励部门进一步细化部门预决算公开的内容。

七是进一步加强两基建设。要做好界定预算外资金性质等基础性工作，区别不同情况，分别纳入相应预算管理。对于可统筹使用的资金，应纳入公共财政预算;对于难以统筹、具有专款专用性质的资金，要纳入政府性基金预算。要加强乡镇财政建设。特别是县级财政要大力支持乡镇财政所的工作，及时将财政政策和资金(项目)安排相关信息传达到乡镇财政所，强化对乡镇财政干部和农村财会人员财政政策培训，加快乡镇财政信息化建设，充分发挥乡镇财政就地、就近实施监管的优势。

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇3

今年以来，柘城县按照省、市提出的“四集一转”的总体要求，以“四大计划”为载体，坚持高起点规划、高水平运作、高标准建设、高速度推进，实现了产业集聚区建设的新突破。目前柘城县产业集聚区累计落地工业项目111个，2011年以来落地项目13 个，2011年上半年实现营业收入56亿元、税收1.2亿元，新安排就业1.1万人。

突出重点，实施四大计划

实施“筑巢计划”完善基础设施。继续围绕“七通一平一大一美”的建设要求，实行市场化运作、社会化参与、多元化投入的基础设施投资建设机制，我们进一步加大了基础设施建设力度。今年以来，投入资金9.98亿元，建设了上海路、学府路、学苑路、广州路的延伸工程，苏州路、杭州路、株洲路的拓宽改造工程，振兴路、华景路、民兴路、淮海路建设工程。进一步完善产业集聚区内的供排水、电力线路、电信及网通光纤通讯设施等工程。规划建设四栋职工公寓共两万平方米。累计建设110万平方米标准化厂房。实施“壮骨计划”提升主导产业。超硬材料产业有了长足发展，2011年新落地了惠丰新材料、华鑫超硬、万克新材料等一批大项目，该产业企业个数达到25家，拉长了产业链条，开发了高端产品，被授予河南省金刚石微粉及制品高新技术产业基地称号；纺织服装产业逐步壮大，新落地了雅贝丽服饰、永泰服饰、佰思特鞋业、爽足鞋业等企业，该产业企业个数达到18家；医药化工产业特色显现，新落地了投资5亿元的恒生药业项目，使该产业企业个数达到了9家。实施“栋梁计划”运作重大项目。今年以来柘城县实施栋梁计划，上半年新落地亿元以上工业项目9个，分别是惠丰金刚石，万克新材料，雅贝丽服饰，奇美新型建材，恒生药业，华鑫超硬材料，稻香村食品，绿洲休闲用品，爽足鞋业项目。通过“秋实计划”狠抓项目效益。积极为企业提供优质服务，着力提高企业生产效益和纳税能力，2011年上半年产业集聚区企业实现税收1.2亿元。

着力运作，做实做大园区

调整规划确保科学发展。根据发展实际，为有利于产业集聚区发展，我们向省发改委等单位提出了规划调整意见，并得到了批准，新规划方案科学性、适应性更强。结合实际创建

示范集聚区。根据《河南省专业示范集聚区创建办法》和示范集聚区标准，结合柘城县实际。我们提出了七类示范集聚区创建目标。明确了各类示范产业集聚区创建责任单位，并积极与省、市主管部门进行了对接。目前，我县已被列入产城联动示范集聚区重点培育名单。其他专业示范集聚区创建正在积极争取。产城联动运作资金。坚持“城建破冰、楼宇推动、二三互动、产业支撑、经济繁荣”的发展思路，靠旧城改造、城市建设为产业集聚区发展提供资金，用城镇化引领工业化，实现了产业集聚区与县城的同步发展、集约发展。用活政策运作土地。靠调整完善规划报批和农村土地综合整治争取增量指标，靠城中村改造和项目退出机制挖潜存量指标，靠建设多层化厂房节约指标，有效破解土地瓶颈，保障集聚区建设用地需求。营造环境引进人才。出台了一系列招才引智的优惠政策，改善人才待遇，引进了一批高学历高技能人才。通过开展职业技能培训、产业集聚区用工对接、实施“回归工程”等多种渠道为产业集聚区引进技术工人，新安排1.1万名工人就业，保证了产业集聚区的用工需求。

创新机制，加快项目建设

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇4

区移民安置办2015年上半年工作总结暨下半年工作思路

2015年是“十二五”规划收官之年，也是全面谋划“十三五”移民规划的关键一年，**区移民办在区委、区政府的正确领导和市移民办的精心指导下，紧紧围绕发展移民经济、维护移民稳定这条主线，切实保障移民合法权益，努力改善移民生产生活环境，为**区移民安置区经济社会全面发展作出新的贡献，取得了实实在在的效果。

上半年>工作总结

一．以落实后期扶持政策为载体，抓好移民创业致富工作

（一）科学规划大中型水库移民后期扶持结余资金项目。

根据省后扶结余资金下达情况，编制《关于下达**区2014大中型水库移民后期扶持结余资金项目计划的通知》（**移〔2015〕5号）文件，计划安排项目32个、资金220万。

现完成竣工验收项目的有4个：**区间监控安装工程，补助资金4.2万；**居委会公园提升改造工程，补助资金4.5万；**村区间水泥路硬化工程，资金4.8万；**村区间绿化工程，资金4.7万。

（二）合理使用大中型水库移民创业致富专项资金。

根据省移民办创业致富资金下达情况，编制《关于下达**区2014大中型水库移民创业致富专项资金项目计划的通知》（**移〔2015〕6号）文件。主要用于**龙华村的文化活动中心修建和农贸市场修建两个项目，建设资金分别为30万和60万。

（三）精心组织小型水库移民扶助基金项目。

2014年、2015年**省小型水库移民扶助基金下达我区计划分别为66万、108万。现正在与牵涉及小型水库的街道、村做前期调查摸底工作。

（四）积极争取**水利枢纽工程移民后期扶持项目。

积极争取市级**水库后扶资金向我区倾斜。在调研的基础上，主动与市民政局（移民办）相关处室衔接、沟通，现已编制《关于上报2015**区**水利枢纽工程移民后期扶持项目实施计划的报告》（**移〔2015〕9号）文件上报市民政局审批,其中涉及项目8个、资金146.3万。

二．以破解热点难点问题为重点，维护移民社会和谐稳定

今年以来我们按照完善信访联动机制，及时排查和化解移民矛盾纠纷，运用法治思维和法治方式化解历史遗留问题。

（一）及时掌握动态，积极破解难题。

1.积极开展移民难题排查化解和上报工作。今年以来我办经常组织人员到11处移民点开展移民难题排查化解工作，目前排查到难题共9件，已成功化解3件，即：龙华村路面低洼排水难问题、移民医疗保险补助问题和龙华村部分移民违章建筑办理房产证问题，此外还配合街道及时处理化解移民矛盾纠纷两起。同时完善信访办理联动机制，及时做好每月一报的网上信访报送工作，对信访对象开展耐心细致的思想工作。2015年上半年，未发生移民非正常上访事件，为维护我区社会和谐稳定作出了积极贡献。

2.着力化解**移民老人待遇信访问题。2014年11月**街道**等4个点的移民老人约30人到移民办集体上访，要求加入当地老人协会，并给予同等待遇，扬言：如不解决，将到市里上访。为防止他们非正常上访，稳定移民情绪，我办答应帮助他们解决问题，并承诺半年内给予答复。接着我办由党组副书记、副主任高峰牵头，深入海滨、**移民村（居、点），走访各村委会、老人协会、街道办事处，并咨询区法院等8个单位，查阅大量一手资料，于4月底完成了>调查报告并报区政府参考，同时在调查过程中全力做好移民老人思想工作，成功制止了他们非正常上访闹事，目前解决方案正在协调中。

3.及时为移民协调和提供办理房产证材料。随着我区经济社会的发展，移民需要房产证的事项也愈来愈多。因历史原因少数移民至今未办理移民安置房的房产证，现在用到房产证明才会去办理。为此，我们与房管局、国土局、规划局等部门及时沟通，为移民办理房产证提供可操作性的流程及手续，由区移民办提供政策性安置房的相关证明，使移民能顺利办理房产证手续。今年以来我们陆续为移民提供办理房产证的证明约180件，其中已办结48件，对涉及房产难题都认真去调查核实，及时集体研究提出解决方案，深受广大移民的好评。

（二）树立法治思维，推进依法行政。

1.积极应对移民起诉我办行政行为一案。随着社会法治理念和法治水平的提高，移民通过法律手段解决矛盾纠纷观念也日益增强。今年4月份，龙华村移民夏林菊因家庭矛盾纠纷，对儿子夏永德办理房产证产生不满，以区移民办向区国土局提供证明有误为由，向区法院提起诉讼，要求区移民办撤回证明材料，并赔偿诉讼费。为此，我办在与夏林菊沟通，要求其取消起诉未果的情况下，积极认真做好应诉工作。5月12日，区法院开庭受理这起行政诉讼案，目前此案尚未宣判。

2.积极开展法制宣传活动。一是在春节期间组织移民开展“迎新春·促和谐”法制宣传活动，各移民村（居、点）分发有关法制宣传资料500份，张贴宣传标语20条，营造喜庆和谐气氛，欢度春节，保证节日期间和谐稳定。二是做好《信访条例》颁布十周年宣传活动，印制宣传资料和纪念品1000余份。6月份，我办联合区信访局、司法局到**街道新莒村、海滨街道宁城社区开展法律宣传活动，进一步营造移民群众法治信访的和谐氛围。

3.加快移民互助平台建设，促进移民融合工作。根据市移民办的要求，今年各县（市、区）要新建一处社区移民互助平台。为此我办积极深入调研，确定在海滨街道宁城社区创建移民互助平台，6月16日**村村委会召开了移民互助平台成立大会。

三．以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，提升移民服务管理水平

（一）积极开展党的群众路线教育实践活动。为巩固和深化教育实践活动成果，防止“四风”问题反弹回潮，按照全区教育实践活动结束后整改落实工作的部署，区移民办党组高度重视，紧密结合移民工作实际，在认真梳理、综合分析的基础上，抓好整改落实、建章立制。

1.领导班子及个人整改落实情况。

本共召开4次专题会议研究解决问题；领导班子整改落实任务清单共14项，已完成14项；建立健全制度机制任务清单6项，已完成6项；领导班子成员已完成既定整改任务，共18项；新发现问题0项。

领导班子成员3人，除需长期坚持的项目外，既定整改任务全部完成，整改效果得到了群众的认可。其中朱志清已完成整改落实2项，需长期坚持3项，未完成0项;高峰已完成整改落实6项，长期需长期坚持2项，未完成0项;姚海平已完成整改落实2项，长期需长期坚持3项，未完成0项。

每月召开全体机关干部会议，党组书记代表领导班子通报整改落实情况，党组成员分别通报个人整改清单进展情况。每月25日将领导班子及领导干部个人本月整改落实情况在单位公示栏内公开，自觉接受党员群众监督。

2.“回头看”工作开展情况。

组织全体机关干部开展专题学习2次，认真学习总书记系列重要讲话精神，特别是有关严明政治纪律和组织纪律的重要论述，学习贯彻中央办公厅《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》精神（中办发〔2014〕60号）、市委办公室《印发的通知》（温委办发〔2014〕112号）、区委办公室《印发的通知》（**委办发〔2014〕66号）和省委办公厅《关于印发〈中共**省委落实中央巡视组反馈意见十大整改行动方案〉的通知》（**办发〔2014〕75号）及区委办公室《关于贯彻落实〈中共**省委落实中央巡视组反馈意见十大整改行动方案〉的通知》（**委办发〔2014〕67号）等文件。

3.“互学互比”开展情况。

撰写区移民办整改落实工作“互学互比”活动汇报材料，编制区移民办整改落实工作“互学互比”材料汇编并在会上进行了交流学习，得到了区委第十二督导组和与会领导的一致好评。

（二）加强机关党建工作。

一是把机关党建工作列入部门>工作计划并抓好落实。本召开专题党建工作会议2次，研究部署党建工作。形成书记负全责、分管领导具体抓、党支部抓落实的机关党建良好工作机制；

二是合理设置机关党支部，选好配强机关党组织领导班子。在4月底成功完成了区移民办党支部换届，选举党组副书记、副主任高峰为党支部书记。新的支委会认真组织党员开展系列活动，现已组织党员上微型党课2堂。

三是加强机关党建信息报送。我办今年送党建信息4篇。

四是开展党建带工建、妇建工作。积极开展基层工会“组织建设年”活动，设立工会法人、组织机构、工会账户，全面加强我办工会的规范化、制度化；今年5月份，在前期民主选举的基础上，报中共**市**区妇女联合会党组批复，成立了**市**区移民安置办公室妇女委员。妇委会的成立有利于充分调动机关妇女干部的积极性和创造性，营造充满活力的机关工作氛围。

（三）加强党风廉政建设。

一是建立健全党风廉政建设责任制。制订廉政建设和反腐败>工作计划，按照>工作计划，做到目标任务明确、责任分工明确、责任追究明确。

二是开展“树新形象、做好榜样”主题教育实践活动。及时制定《2015年**区移民安置办公室深化“树新形象、做好榜样”主题教育实践活动计划》。坚持严格教育、严格要求、严格管理、严格监督，坚决纠正“不担责、不作为、不认真、不用心”的“四不”现象，不断增强忠诚意识、学习意识、团队意识、担当意识、形象意识，锤炼过硬政治品格，努力打造一支忠诚、干净、担当的移民干部队伍。建立“移民办E清风”微信群，不定时为全体人员提供增进了解、加强工作协作的有效平台，促进科室之间和干部之间的相互支持和理解，进一步增强广大纪检监察干部的集体观念和归属感。

三是开展廉政谈心提醒教育工作。制定了《**市**区移民安置办公室2015廉政谈心>工作计划》。立足抓早抓小，强化教育预防，按照“有计划、有落实、有纪录”的要求，采取分工负责、逐级实施的一对一谈心方式，全面开展廉政谈心提醒教育工作。

四是及时通报作风效能检查情况。通过集中学习、充分讨论、对照检查、剖析原因，普遍接受一次党的政治和纪律教育。

（四）重视学习调研，注重信息公开。

为锻炼干部实践和理论结合能力，我办要求全体干部深入调查研究，通过归纳总结实际工作中发现的问题，总结经验。并积极参加省、市、区各有关部门组织的相关培训，进一步改进工作方法，提高移民干部的业务工作水平和复杂问题驾驭能力。上半年，共有9人次分别参加了各相关单位组织的各种培训、学习、交流活动。同时做好舆论宣传工作，目前，我办已主动、及时、准确公开政务信息18条，并充分利用各类信息交流平台进行舆论宣传，方便社会各界对移民工作的了解与监督。向各级信息申报平台上报工作简报18条。

四.全力做好区委、区政府中心工作

我办将区委、区政府中心工作和本单位移民工作紧密结合，做到科学统筹、合理安排、共同推进、协调发展，真正实现两不误、两促进。

（一）四推五提升工作。3月份人事调整之后，为切实加强对四推五提升工作的指导及参与，由张福康主任亲自挂帅，**副主任具体分管，组织精干力量狠抓落实，全力推进“四推五提升”专项活动。办领导及全体机关干部每周至少1次到挂钩联系的度山村，摸实情，办实事，解难题，着重抓好度山村的“计生、创卫、平安建设、五水共治”等四项重点工作，并积极跟踪招商项目大型文化体育休闲产业基地项目进展。

1.难题化解方面：现已牵头破解了度山村老人协会危房搬迁问题、度山村河面保洁问题、度山村生活垃圾清运不及时等4个难题。并梳理出朱文芳户多次信访围墙拆建等问题提交第一大组组团攻坚破解。

2.计生工作方面：及时督促度山村社会抚养费征收、再生育对象全过程管理、孕环检遗留对象检查率等计生相关工作，在1-4月份全区部门联系村计生工作排名中位列第五。

3.创卫工作方面：每周至少一次到度山村开展创卫活动，指导、协调、督促其有效开展创卫工作，使创卫工作不留空白，不留死角。充分利用各种载体，以多种形式教育、引导和发动群众积极参与创卫、创模，努力形成“清洁卫生、道德规范，从我做起”的良好局面。

4.平安建设方面。每月一次督查村级巡防队工作，针对度山村巡防签到记录本签到及治安督察情况记录不完备的情况提出整改要求并按月上报工作台帐。同时，特别注重加强平安宣传工作，组织召开平安建设工作专题会议。

5.五水共治工作方面。一是严格落实“河长制”。由**副主任担任**街道双**河（**直河到**山后河）段河长，承担包干河道治理工作的指导、协调和监督职责，组织实施水环境治理工作方案，集截污治污、水域管理、堤岸养护、河道疏浚、河面保洁、绿化维护、清障拆违等任务，每月上报“河长制”工作月报。本河道疏浚长度1000米，疏浚量28000立方米，投资金额300万元，现已上报区水利部门等待审批。二是重点扶持各移民村（居、点）的“五水共治”相关项目。将**、城东、北新、南**北、**等移民安置点排污、排水管道修建等工程纳入大中型水库移民后期扶持结余资金项目。

（二）驻企工作。根据《2015年全区驻企服务员工作实施方案》的要求，及时调整千名干部进千企服务活动领导小组，由**副主任任组长，成员由**、**、**、**组成。年初，解除与8家已消亡、无实质经营等企业的结对关系，新增6家结对企业。驻企服务员有针对性地开展排忧解难等各项服务活动，帮助企业提升信心、协调落实政策、破解融资难题、推进项目建设、引导转型升级、落实节能措施、提升企业内部管理、强化安全生产工作、规范企业经营运行等方面，积极引导和帮助企业科学发展。同时开展《关注企业发展、关爱职工成长》等个性化驻企服务，取得良好效果。

下半年工作思路

下半年，我办将围绕新时期移民工作面临的新形势新任务，着力在创新移民后期扶持发展方式、维护移民社会稳定、进一步健全移民长效管理机制上下功夫，力求移民工作再上新台阶。

一.在切实维护移民社会和谐稳定上下功夫。

1.完善机制、强化责任、提高移民的社会融入度。利用移民互助平台建设为突破口，以点带面，逐步实现移民全面融合。

2.继续开展破难攻坚大行动，注重移民矛盾纠纷排查，及时解决移民提出的实际问题，重点化解移民历史遗留问题。

3.畅通诉求渠道，努力排解移民不满情绪，加大信访工作力度，力求事结案了，事结民安。做到早发现、早报告、早处置，把问题和矛盾解决在基层，化解在萌芽状态，进而实现重大节假日和敏感时期零上访，无进京赴省方，无闹访、集体访。

二、在切实推进移民社会经济发展上下功夫。

1．加强资源整合，做强做大项目。编制移民后期扶持“十三·五”规划、库区和移民安置区基础设施建设和经济发展“十三·五”规划、小型水库移民解困规划等，统筹资金使用和项目安排，探索跨村、跨、跨资金类型和跨部门整合移民生产发展项目资金，集中力量办大事。

2．培育主导产业，壮大移民村集体经济。积极帮助移民村引入现代农业、来料加工、专业市场、电子商务等扶持带动力强的优质项目，加强对移民致富带头人、移民创业致富产业基地和专业合作组织的典型培育。优先支持移民村投资建设标准厂房、专业市场、商业店面、仓储设施等获取长期稳定的租赁收入，发展物业经济，壮大移民村集体经济，激发创业主体创新活力。

3．加强金融扶持。加强与金融机构的合作，扩大移民创业贷款覆盖面，合理确定贷款利率和起先，实施水库移民小额贷款贴息补助政策，帮助移民群众解决创业资金问题。

4．提升创业能力。通过订单式培训、举办专家讲座、开展经验交流、移民自主参训补助等多渠道多形式，加强实用技术和生产技能培训，提高移民群众就业创业能力，促进移民富余劳动力转岗就业。实施针对移民群众自主参训取得职业资格证书或学历教育证书的奖励政策。5.强化移民资金监管工作。进一步完加强水库移民资金的监督管理，全面规范后期扶持资金的发放、使用和管理工作，确保水库移民资金安全高效、专款专用。

三．在切实加强移民干部建设上下功夫。

进一步强化责任意识，优化服务质量、提升工作效率，提高队伍素质，真正做到“情系移民、用心服务”。

1.深入开展“三严三实”专题教育活动。以深入开展“三严三实”专题教育活动为契机，加强学习，提高移民干部队伍的素质。加强政治理论学习、提高政策理论水平、群众工作水平；加强干部业务知识培训，提高移民干部的业务素质。

2．加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制，深入开展反腐倡廉宣传教育，积极推进反腐倡廉工作。加强各项制度的完善与执行，加强党务、政务公开，主动接受群众监督。

3．加强党建工作。把党建作为机关全面建设的精神动力来抓，继续深化“五型”机关创建工作，努力打造移民系统一流的行风、一流的业绩。

4.加强文明创建。高度重视文明单位、文明机关创建工作，广泛深入地开展文明创建活动。坚持高标准、严要求，争取通过本文明单位复评。

读书的好处

1、行万里路，读万卷书。

2、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

3、读书破万卷，下笔如有神。

4、我所学到的任何有价值的知识都是由自学中得来的。——达尔文

5、少壮不努力，老大徒悲伤。

6、黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。——颜真卿

7、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

8、读书要三到：心到、眼到、口到

9、玉不琢、不成器，人不学、不知义。

10、一日无书，百事荒废。——陈寿

11、书是人类进步的阶梯。

12、一日不读口生，一日不写手生。

13、我扑在书上，就像饥饿的人扑在面包上。——高尔基

14、书到用时方恨少、事非经过不知难。——陆游

15、读一本好书，就如同和一个高尚的人在交谈——歌德

16、读一切好书，就是和许多高尚的人谈话。——笛卡儿

17、学习永远不晚。——高尔基

18、少而好学，如日出之阳；壮而好学，如日中之光；志而好学，如炳烛之光。——刘向

19、学而不思则惘，思而不学则殆。——孔子

上半年工作小结及下半年工作思路 篇5

监狱系统

2014年上半年工作小结和下半年工作思路

2014年上半年二大队各项工作在监狱党委的正确领导下，全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全省监狱系统“十二五”发展规划，按照“坚持以先进文化为引领，突出两个重心，开展两个活动”进一步推动大队各项工作的科学发展。

一、队伍建设方面、认真开展“两个活动”，扎实推进大、中队班子及民警队伍建设迈上新水

平

按照中央政法委统一部署和省厅、局以及监狱的安排，上半年大队认真贯彻开展“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动，该主题是加强干部队伍思想政治建设的有机载体，也是深化“发扬使命、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动的重要举措，大队高度重视抓好这项教育实践活动，一是加强组织领导，大队组成以大队长徐榕章为组长，大队其他领导为成员的领导小组，认真制定实施方案，强化推进措施，确保活动扎实有效开展。二是突出实践特色，联系监狱工作实际，组织大队民警对照政法干警核心价值观，整摆问题，剖析原因，有针对性的进行整改，确保大队46名民警人人参与进来，人人受到教育，人人得到提高，特别是全面领会和把握

政法干警核心价值观的总体要求，紧密结合“福建精神”和我省监狱人民警察“忠诚、为民、公正、廉洁、奉献”的

核心价值观，进一步加强大队民警忠诚意识、思想品性、群众观念、廉洁从政的职业道德和纪律作风教育，确保大队民警队伍始终坚持坚定的理想信念，忠诚的政治本色，良好的纪律作风，始终做到忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律、自觉担负起公正执法，认真履职，构建和谐平安大队，捍卫公平正义的职责使命。

开展解放思想、创先争优活动

进一步激发大队党员民警在解放思想中的活力，在弘扬传统中改进作风，在创建标准化大、中队活动和开展新一轮“百优、十强、十先”活动中再现作为，实现思想观念更新突破，达到新境界，上半年我大队2名一线民警被监狱评为“优秀分队长”，2名民警被监狱评为“优秀共产党员”，1名民警被监狱评为“优秀党务工作者”，2名预备党员转为正式党员，3名优秀青年光荣加入中国共产党。

用雷锋精神激励自己、奉献他人，做好本职工作，维护监管安全稳定

根据我大队的实际情况，将学雷锋活动与弘扬“闽西老区精神”主题宣传教育活动结合起来，树立“奉献他人、提升自己”的理念，充分发挥广大民警职工的主观能动性，把维护大队的监管安全稳定作为一切工作的立足点和出发点，为保一方平安、为闽西老区崛起、为十八大胜利召开贡献力量。

二、监管改造方面

1、统一思想，提高认识。大队领导能明确安全稳定工作的重要性，认识到监狱的安全稳定，关键在于民警执法，要求民警思想统一，分工明确。一是要求大队领导以身作则，率先垂范，带头执行监狱各项规章制度；二是要求大队分管改造领导具体负责，其他领导合理分工，共同配合，协调开展工作，共同维护大队的监管安全工作；三是认真落实大队、中队每周工作例会制度、讲评制度，提高民警思想认识，牢记监管安全，及时处理和解决大中队存在的实际

问题；四是实行大队领导挂钩中队，协助解决中队存在问题，指导中队落实各项工作，促进中队工作发展。

2、认真开展抓教育、强规范、保安全、促稳定、事项罪犯改造零违规，争创教育改造先进单位活动；反赌博、查违禁品专项整顿活动；强化服刑人员行为规范养成教育评比活动，继续狠抓”4+1”规范工作。取得了较好的成效，使整个大队的违规率有了明显的下降。

3、民警严格执法，规范对罪犯管理，认真落实以人为本的具体措施。在对罪犯日常考核尤其在罪犯违规处理方面，对罪犯违规行为按情节轻重和主观情况分别进行通报批评、扣分处罚和行政处分的层次级别进行，并结合扣分缓期处理等措施，以教育挽救为主要目的纠正和处理罪犯的违规行为，使罪犯对自己的违规情节和危害结果有一个深刻认识。二中队罪犯林秋宝，从三大队调到我大队时表现较差，经大队中队民警多次做其思想工

作，上半年以来，能积极改造，表现较好。上半年罪犯受减刑108人，刑满释放22人。

三、生产经济方面

2014年上半年受国际国内市场因素影响，服装加工行业普遍不景气，受此影响，我大队上半年产值共计354.6万元，人均产值1335元，同比去年下降145.5万元，下滑29%。其中：一中队产值124.5万元、二中队产值115.6万元、三中队产值114.5万元。在市场情况不理想的情况下，我大队提高产品质量管理，提升产品品质作为一项重要工作来抓，上半年质量扣款率为1.1%。上半年围绕安全生产年活动，强化安全生产责任制的落实，实现安全文明生产。同时抓好安全防范工作，根据监狱和大队的统一部署安排，各中队每个月至少开展2次消防应急演练，提高了罪犯的火灾自救知识。与此同时广大民警积极开展qc项目攻关活动，一中队攻关课题《解决双针机多发故障》获得省二等奖。

四、不足之处

总结半年来的各项工作，成绩的取得是监狱党委正确领导的结果，是上级各部门正确指导的结果，是全体民警共同努力的结果。但还存在一些问题和不足：

部分民警处置突发事件的能力有待提高

当前新形势下，个别民警对维护监管安全稳定的重要性认识不足

与各职能科室之间还要加强沟通联系

五、下半年工作计划

队伍建设方面

1、组织大队民警认真学习《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》，大队组织学习把关，确保人人接受学习，人人过关，十大队民警充分认识到个人的违法违纪将会带来严重的后果，确保做到自省、自警。

2、紧密结合我监的工作实际，利用共同的价值观念，法治理念，群体意

识，行为规范等文化元素，内忧于心，外化于行，将我大队民警职工凝聚在闽西监狱这个共同家园中，引领大队民警队伍不断提升对监狱事业的认同感、归属感和使命感，为确保监狱平安和谐，推进监狱工作科学发展贡献一份力量。

3、以引导为主，教育为辅，激发民警工作热情，加强新民警执法能力教育，加强民警对处置突发事件能力的培训教育，树立民警核心价值观意识。

监管改造方面

1、在新一届的监狱党委的领导下，继续开展争先创优活动和强化“4+1”规范，以抓规范促改造带动罪犯自觉遵守监规纪律，积极主动地投入到改造当中去，实现监管的安全与稳定的目标。

2、做好各项工作，争取罪犯考核月达标上浮，并制定更为有效的激励管理措施，充分调动罪犯的改造积极性，特别是罪犯在劳动改

造中的积极性和主动性，达标产值产量上一个新台阶，实现罪犯生产与改

造的良性循环。

3、认真整改检查中发现的问题，及时记录台帐资料，完善各种台帐记录。做好对罪犯的个别谈话和“四知道”工作，认真排查隐患，消除不安定因素，真正做到经得起检查和经得住检查。确保监管安全的长治久安。

生产经济方面

1、整合服装加工结果，提高产品的加工档次积极争取衬衫加工项目

2、加强内部管理罪犯的上机率，用活监狱的各项奖惩措施。

3、严把产品质量关以赢得客户认可，争取大队全年完成产值700万元。

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇6

2011年是实施残疾人事业“十二五”规划的开局之年，半年来，我会在区委、区政府的正确领导下，在市残联正确指导下，在相关部门的支持下，以科学发展观统领残疾人工作全局，以建设残疾人社会保障体系为出发点，以完善残疾人社会服务体系为突破口，根据国务院出台的《中国残疾人事业“十二五”规划纲要（2011-2015）》和市残联下达的“2011年残联工作目标责任状”的要求，采取行之有效的措施，切实解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题，进一步推动残疾人事业又好又快发展，实现了时间过半任务过半。现将半年来工作总结如下：

一、上半年工作开展情况：

（一）制定计划，认真分解落实年度工作目标任务

根据2011年我区残疾人工作目标要求，我会及时召开了年度工作会议，各部室负责人针对责任状的要求，对2011年的工作都谈了自己的设想，并根据区残联“十二五”规划与实际情况制定了目标，半年来，残联工作有序进行，干部工作热情空前高涨。

（二）以“两个体系”建设为框架，推进残联各项工作

1、康复工作。本着2013年达到“人人享有康复”服务的工作标准，一是与X医院合作，成立了X区残疾人康复训

练中心，让残疾人可以到康复中心进行康复训练，接受康复长期训练28人中有9名脑瘫儿童，其中一名4岁脑瘫孩子效果明显。二是康复培训工作，3月份，我们特请来市残联康复部长、盲校专业教师、社会精神病院教授为社区残疾人服务员进行培训，主要从社区康复服务、盲人定向行走训练、精神病防治、护理等几个方面进行培训。培训人数达80人次。4月份，在区康复中心举办培班三期，共培训残疾人及协理员共60人，此次培训以“边授课、边学习、边训练、边体验、边受益”为原则，让协理员和残疾人从中了解康复训练器材及使用，到掌握了基本康复知识，同时也让他们了解到了很多早期预防、早期治疗的防病、治病的常识，而更重要的是提高了自我保护的意识。三是巩固白内障无障碍区成果，认真做好彭年光明行活动的筛查统计工作。我们与X医院联合成立了白内障筛查医疗小分队，深入到X乡为老百姓进行免费筛查。截止到现在共筛查80多人，符合手术标准24人（筛查工作现在还在进行中）。四是做好精防工作。今年上半年精神患者免费住院8人；一直以来，我们每个月的第一个星期五都与社会精神病院的医生对全区精神病患者进行免费投药，受益患者达220人。五是组织实施“互助关爱助残工程”。完成假肢安装4例。轮椅免费发放10台；六是巩困康复示范区的成果，为2013年达到“人人享有康复服务的目标做好基础。自一月份以来，康复工作从“两个

体系”建设入手，在全市率先完成了全区“残疾人康复需求调查”工作，各社区针对残疾人康复需求情况，都建了档案。

2、就业工作。一是加强宣传，我们利用全国第21次“助残日”，在步行街设立咨询服务台，举行了宣传活动，向群众发放《残疾人就业条例》和《吉林省残疾人就业办法》等相关法律法规宣传单，营造了残疾人就业创业工作的良好氛围。二是做好“就业援助月”活动，在制定了具体的活动方案后，会同就业服务机构举办专场招聘会。1月份，我们组织残疾人参加了市残联组织的残疾人就业专场招聘会。同时，我们为有创业意愿的残疾失业人员提供自主创业的电话培训指导，重点要帮助应享受政策的残疾人落实社会保险补贴、岗位补贴、税收优惠、自谋职业养老保险补贴和医疗保险补贴等政策。三是做好残疾人就业保障金的收缴、管理和残疾人小额代款工作，半年来，我们对辖区内的企事业单位进行了重新统计，进行保障金的收缴工作，共收缴保障金X元。完成了全年任务的近半。同时，我们对保障金的使用和审批小额代款助残工作上进行严格的审核，确保每项资金都合理、合法使用。当前，在保障金方面，我们积极配合审记部门对残疾人就业保障金的审计工作。四是以“千家万户巧手工程”“残疾人扶贫基地建设”“带传培训工程”为平台，做好就业培训工作，为残疾人营造多渠道就业环境。一月份以来，我们共开设培训班一期，共培训残疾人工作者36人。

同时，我们在X乡条子河村成立了农村残疾人职业培训学校，主要以培训农村残疾人种植业、养殖业为主，让残疾人体现自身价值，自尊、自强、自立、自信。五是进一步与由残联出资扶持的残疾人共同研究发展中出现的问题，并提出解决方案。

3、扶贫工作。一是做好贫困残疾人走访工作。半年来，利用春节和“助残日”等节日契机，我们共走访贫困残疾人X户，共投入资金X余元。二是实施“阳光家园”计划活动，3月份，我们及时的发放X万元的阳光家园居家托养金，让60名智力、精神和重度残疾人得到了帮助。同时，我们审核了2011年的受助对象，并建立基础档案，为2011年的资金发放做好准备。三是按照省、市残联文件要求，做好残疾人机动轮椅车燃油补贴发放工作，全区共有X名残疾人享受了此次优惠政策，共发补贴资金X元整。

4、宣传文化工作。半年来，区残联利用各种宣传手段加大宣传力度。一是以“助残日”“爱耳日”为契机，进行大规模宣传，3月3日是第十二个全国“爱耳日”。区残联围绕“康复从现在开始——大力推广新生儿听力筛查”这个主题，在步行街举办了丰富多彩的宣传教育活动，此次活动在市电视台和省台给予了大力宣传。“助残日”当天，我们携手民政局、人社局、司法局、卫生局及爱龄奇等多家医院在步行街举行了大型文艺汇演宣传活动，此次活动，共参与人

数达五百人，发放宣传品X余份。二是举行建党九十周年征文和大型书画展活动，3月中旬开始，残联在全区残疾人中开展“生命的太阳――残疾人喜迎建党90周年”读书征文活动，共收集征文百余份。6月份，在区政府大厅，我们举办了为期三天的残疾人庆祝建党九十周年书画展，共展出作品七十多幅，得到了群众的好评，充分的展示了残疾人自强不息、乐观向上的精神。

5、组联、维权与信息化建设工作。一是落实区、乡、村（社区）三级残疾人组织工作责任，各社区对辖区内残疾人的数量、类别、分布、康复、教育、劳动就业、生活等基本情况，建立健全档案资料，尽心尽责做好服务工作。二是做好农村残疾人协会建设工作，我们以X村为试点，为他们配备了电脑、制作了残协制度展板，为完善村残协工作创造了有利条件。三是与区法援中心合作，把残疾人数据库在法援中心进行备案，缩短了残疾人维权过程，为残疾人维权提供了便利条件。四是加强残疾人事业信息化建设，为方便办公，在四月份，我们新购置了一台电脑专门用于OA系统上报工作。专人负责残疾人数据统计和信息管理工作，使残疾人事业逐步进入科学化、规范化管理轨道。

二、下半年工作安排

为全面完成上级下达的目标任务，进一步推进我区残疾人事业加快发展、科学发展、又好又快发展。下半年我们将发扬成绩、弥补不足，重点做好以下工作：

一是狠抓落实残疾人优惠政策措施，主动争取政府和社会各届的支持，积极组织协调相关部门开展工作，逐步改善残疾人的生活状况。

二是继续以“创先争优”和“社区大行动”等活动为契机，深入社区、农村，走进残疾人生活，从解决残疾人最关心、最直接、最现实的问题入手，把残疾人民生工作做好、做实，确保残疾人的生活质量得到明显改善。

三是以X残疾人康复中心为基础、进一步发展地直街卫生服务中心，为残疾人提供康复训练。加大残疾人康复培训力度，力争满足残疾人的康复需求，为 2013年达到“人人享有康复”做好基础。同时，做好“彭年光明行”白内障手术后期工作。

四是解决残疾人在市场竟争中面临的就业矛盾。对他们进行针对性培训，改善残疾人市场竞争力。另外，整合社区资源和政策优势，向劳动部门推荐，使部分社区空缺的公益性劳动岗位得到安排。下半年，我们还准备加大力度和资金投入。邀请农业技术专家开展一期农村残疾人种植和养殖技术培训和三期盲人电脑及按摩培训班。同时，做好保障金的收缴工作，完成收缴任务。

五是加强农村残协建设和志愿者助残工作，在其它十六个村，在力所能及的情况下，我们要相继完善残协建设工作，真正的为农村残疾人组织建设铺平道路。同时，在九月份，我们要举办一次志愿者助残活动，以加强残疾人工作者和残疾人的血肉联系。

六是做好国庆维稳工作，做好排查，力求把矛盾解决在基层，营造一个和谐、稳定的环境。

七是提升队伍建设，把握机遇，对残联系统工作人员进行适时培训，提高服务能力，形成一种爱学习、想干事、能干事、会干事、干成事的干事创业氛围；

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇7

在区委、区政府的正确领导下，我办重点围绕区委、区政府“一二三五六”的总体思路和“突破十个方面工作”的重点任务，结合工作实际开拓创新，激情干事，各项工作取得了新的成绩，现将上半年工作情况及下半年工作打算汇报如下：

一、上半年工作完成情况

（一）完善金融工作机制

1、根据省、市有关文件精神，结合我区金融发展实际情况，起草《关于成立张店区金融改革发展领导小组的通知》、《张店区金融突发事件应急预案》、《张店区金融突发事件应急预案简明操作手册》等相关文件。

2、每月按时统计上报涉嫌非法集资案件、重点企业生产运行和资金信息、社会融资总量和一季度经济运行情况等数据信息。截至2016年一季度,我区完成社会融资总量为10.99亿元，比2015年四季度减少10.22亿元，环比下降48%，比2015年一季度减少54.99亿元，同比下降83%。（市确认数据于每季度末进行反馈）。截至2016年5月份，上报涉嫌非法集资案件1起（已立案）。对16家重点企业生产运行和资金信息进行调度统计，并通知相关镇、街道对辖区内重点企业协助做好风险监测预警工作。

3、与淄博市人行、淄博市银监局等部门沟通协调，搜集数据编写我区2015年度金融行业运行分析报告，对我区2015年度金融运行情况进行全面分析和总结。

（二）积极推动金融招商工作

通过不断拓宽金融招商思路，优化金融招商流程，提供跟踪式和一站式服务等方式，加大金融机构引进和培育力度。上半年，中银保险和威海市商业银行2家新进金融机构相继开业，民生银行选址工作顺利，其办公楼正在装修，邮储银行也计划将注册地从高新区迁入我区。

（三）积极做好企业上市挂牌及再融资工作

1、积极推动我区企业上市挂牌，引导我区上市企业并购重组。2016年上半年我区1家上市企业完成并购重组及产业转型，1家企业实现新三板挂牌。2016年上半年我区联创股份完成对2家文化传媒企业的收购，合并交易对价17.315亿元，并正式更名为联创互联，实现企业由材料制造业到传媒互联行业的跨界发展。2016年上半年我区山东华煜盛园农业发展股份有限公司实现新三板挂牌，也是我区第七家在新三板挂牌的企业，也是全区首家农业类型的新三板挂牌企业。截止2016年上半年我区共有上市企业3家，新三板挂牌企业7家，四板挂牌企业22家，上市挂牌企业数量稳步提升。

2、积极完善优惠扶持政策，减轻企业挂牌成本。我办积极为挂牌企业争取政策优惠，2016年2月14日通过我区工业三十条补充意见，明确给予新三板挂牌企业50万元的奖励政策，极大减轻了企业挂牌的费用负担，提高了企业挂牌的积极性。同时，我办积极为企业争取省市的上市挂牌及再融资奖励，截止2016年4月底，我办共为上市挂牌企业争取省市区上市挂牌及再融资奖励资金953.065万元。

3、鼓励企业利用资本市场进行直接融资。2016年上半年我区上市公司联创互联2016年上半年进行募集融资12.29亿元，用于并购重组配套资金及充实公司流动资金。莲池医院通过新三板进行私募融资1760万元。

4、积极联系驻地券商与外埠券商，争取更多的券商资源向我区倾斜，服务我区企业发展。我办积极联系中信证券、中泰证券等10家驻地券商，同时加强与金元证券、财通证券等外埠券商的联系，积极为券商和企业牵线搭桥。定期携券商实地走访我区企业，针对企业发展规划及财务问题等切实需要提出解决思路，更好的促进我区企业发展。

（四）做好我区规模企业改制工作

1、做好规模企业改制的培训指导和鼓励动员工作。2016年1-5月份我办采取“小专场”和“大讲堂”相结合的培训模式，在我区6个镇、6个街道办完成培训企业及镇办工作人员12个批次。同时，我办于4月份举办全区规模培训一期，邀请中泰证券及齐鲁股交中心为全区60余家企业讲解股改及新三板挂牌、融资的相关问题，在全区范围内对规模企业改制工作作出任务部署和鼓励动员，对企业改制起到积极的

2、做好我区规模企业改制工作的制度建设和政策制定工作。我办根据我区规模企业改制工作的实际，为减轻我区改制企业负担，更好的推进我区规模企业改制工作，先后走访我区伯仲真空、华煜农业等十余家已改制企业，并结合省、市、其他区县的改制政策，起草我区规模企业改制实施方案和实施意见征求意见稿，并就实施方案和实施意见对相关部门进行了起草和意见征求工作。

（五）做好维稳接访和防范非法集资工作

1、高度重视群众来访事宜，对每一位信访人都热情接待，对其提出的诉求和问题，逐一进行耐心细致的解释、疏导和劝解。

2、建立信访档案制度。对受理的每起信访事件及处理结果都做好追踪记录，建立专题档案，专人管理，使信访工作做到规范化、条理化、便捷化，方便群众监督和查询。

3、两会期间及时报送重点人员和重点群体稳控情况日报表。

4、根据省、市金融办《关于开展P2P网络借贷风险排查工作的紧急通知》要求，对辖区内登记注册的网络借贷平台进行了逐户的排查，填写网络借贷平台情况统计表，起草网络借贷风险排查评估报告。

5、做好防范和打击非法集资宣传工作。在共青团市委组织的全市农村青年创业培训班中针对农村青年创业者进行非法集资知识培训；联合和平街道办事处在和平小区群众广场针对社区老年群众举行“远离非法集资 共建美好家园”宣传活动；5月，联合人民银行、公安、金融机构等成功开展“打击和防范非法集资宣传月”活动。六是参与起草《张店区整顿金融秩序优化金融生态环境专项行动实施方案》并参加张店区整顿金融秩序优化金融生态环境专项行动部署会议，进一步规范全区金融市场秩序。

（六）做好地方金融组织的监管工作

1、小贷监管情况

汇通小贷继2015年10月底调整业务方向，以回收存量贷款为主后，2016年上半年月份业务量大幅减少，贷款笔数为11笔，同比减少98%；贷款额为1.37亿元，同比减少60%。截止5月底，贷款余额为6.1亿元，其中涉农贷款余额735万元，小微企业贷款余额6.04亿元。不良贷款为1934万元，其中个人52名，贷款额852.3万元；企业5家，贷款额1081.7万元。去年6月份以来，该公司原来做的收益权融资项目先后到期，其从经营中抽取资金还款近2个亿后项目没有续作，影响了公司经营周转，加之受大环境影响，公司存量客户资金紧张，大量客户贷款到期后不能按时还款，致使该公司资金流动性出现问题，影响了中行对其的授信工作。2015年度该公司行业年审材料目前还未提交。

邦民小贷2016年1-5月份，发放贷款21笔，同比减少38%，贷款额1665万元，同比减少54%。截止5月底贷款余额达1.16亿元。

2、民资公司监管情况

受经济大环境的影响，我区已设立的3家民资公司的业务都未开展股权投资。2016年1-5月份，3家民资公司累计投资9笔，投资金额为1.035亿元。截止2016年5月底，3家民资公司累计投资余额1.19亿元，其中短期财务性投资5972万元，占投资余额的50%；债权投资5950万元，占投资余额的50%。

齐升民资公司于2月份向市办报送了关于变更注册资本、公司经营地址和董事长、总经理的请示，已拿到批复并进行了相应变更。6月份，因其公司股东（发起人）——淄博东升房地产开发有限公司因发展需要于2016年5月30日更名为新东升置业集团有限公司，齐升民资公司提交了材料，申请做出相应变更。

3、融资性担保公司监管情况

2016年1-5月我区9家融资性担保公司共为695户小微企业和个人提供担保7.68亿元，同比增加5.78亿元，增长率为304%，主要原因是2016年1-5月山东齐元融资担保有限公司为企业提供担保5.006亿元，同比增加4.88亿元。

目前，9家融资性担保公司2015年行业年审已完成上报工作。

二、下半年工作打算

1、加强新三板拟挂牌企业凯盛保险、招金期货、盛日环保、习尚喜、智华纳税等企业做持续重点跟进。持续跟进我区上市挂牌企业的再融资工作，及时就再融资与相关部门进行对接。

2、积极推动我区规模企业改制工作，督促配合各镇、街道、园区召开规模企业规范化公司制改制培训会，对企业进行集中培训。联系券商、镇办园区对改制企业进行重点对接，确保完成2016年度规模企业改制10%的年度工作目标。

3、加强地方金融监管。继续做好全区小额贷款公司、融资性担保公司和民间资本管理公司的设立、变更及退出的审核及备案工作。按照省市要求，完成对小贷、融担、民资三类地方金融组织的年审、分类评级和现场检查工作。学习《山东省金融管理条例》，做好小贷、融担、民资三类地方金融组织的监管工作，安排公司集中学习并结合条例进行自查自纠，针对可能会出现的风险，做好风险预警、防范和处置工作。

4、继续做好各项数据统计报送工作。按照上级要求，对重点企业生产运行和资金信息、社会融资总量等数据密切跟踪，及时总结问题，加强重点企业生产运行和资金链风险隐患预警。

5、做好维护金融稳定工作。协助开展张店区整顿金融秩序优化金融生态环境专项行动；开展涉嫌非法集资广告资讯信息排查清理活动。

6、大力开展金融招商引资。巩固引进银行、保险等传统金融机构工作成绩的基础上，加大对各类基金、互联网金融、消费金融公司等新兴金融机构的引进工作力度，着力构建多元化金融服务体系。

7、做好党支部“两学一做”学习教育落实工作。通过集中学习、专题讨论、听党课等形式，找出存在问题，结合实际工作制定整改方案和时限，把学习教育同做好各项工作结合起来。

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇8

一、上半年工作回顾我们认真贯彻落实XX市电力公司20xx年工作会议精神，坚持“三抓一创”工作思路，并紧密结合XX县域经济发展实情，新年伊始，就制定和明确了20xx年的工作目标和工作思路。1-7月，我们紧紧围绕生产经营这一中心工作，在确保公司安定团结的同时，推进实施了“四定三改”工作，抓好了安全生产、优质服务和电网建设与改造工作，启动了“户户通电”工程、西部农网完善工程和治理商业贿赂等重点工作，较好地完成了工作目标任务，实现了各项工作稳步推进、公司综合实力不断提升的既定目标。

1、主要指标较好完成。①售电量、售电单价●1-5月累计完成购电量15507.36万千瓦时，完成年计划的40.07，同比增加3811.27万千瓦时，增长32.59。其中，购国网电量12949.22万千瓦时，购本地发电厂2558.14万千瓦时。●1-5月累计完成售电量14383.77万千瓦时，完成年计划指标39.32，同比增加3495.65万千瓦时，增长32.11。●1-5月购电均价（含税）242.36/千千瓦时，同比降低44.22元/千千瓦时。其中，购国网257.79元/千千瓦时，购本地发电厂164.29元/千千瓦时。●1-5月售电均价（含税不含附加）389.99元/千千瓦时，同比降低44.47元/千千瓦时，比计划高9.98元/千千瓦时。②线损率及电费回收情况●1-5月综合线损率7.25，比计划高1.78个百分点，同比增加0.34个百分点。●1-5月累计应收电费5936.96万元，实收电费5936.96万元，电费回收率100。③主要财务指标完成情况1-6月主营业务收入为5842.38万元。公司资产负债率30.54；总资产周转率为0.54次，资本保值增值率为107.19。净资产收益率完成6.94％，单位XX成本为77.61元/kkwh。

2、“四定三改”成果喜人，管理水平不断提高。管理是实现企业效益的重要保证，我们坚持从制度建设着手，不断强化基础管理，建立健全了各项规章制度。今年三月，针对管理严重滞后于公司发展需要这一客观现实，公司党委高瞻远瞩，成立了以董事长为组长、总经理为副组长的“四定三改”工作领导小组，从组织和制度上确保了此项工作的有序开展。通过不断交流反馈，听取基层一线员工意见，经过无数次地审慎研究和充分讨论，对方案不断优化和完善，确保了“四定三改”工作圆满完成。以“四定三改”工作开展为契机，制定并完善了公司各项管理制度，初步形成了规范管理的组织体系和制度体系。重点抓了基础管理和从严管理，特别加强了机关执行力建设，基本实现了公司系统上下联动，促进了公司整体管理水平不断提高，确保了公司高效、有机运转。同时，我们全面推行计划、预算和投资管理，强化资金统一管理，提高了资金运作效率；财务监督融入到了生产经营的全过程，加强了成本管理和资产管理，实现了资产优良；推行了预算管理，树立全员成本意识，严格控制非生产性支出，把指标分解到各部门进行考核，确保实现了成本指标不超支；并严格财经制度，依法经营，合理规避经营风险。加强经济活动分析，公司成本得到了有效控制。通过针对性的外送内培，公司员工素质得以迅速提升，对规范化管理要求有了明确的认识，在日常生产经营活动中，大家能够有意识地按照规范管理流程积极开展工作，从而极大地推动了公司管理水平的不断提升。

区财政上半年工作总结及下半年工作思路 篇9

今年来，在区委、区政府的正确领导下，我局始终以争创一流的环卫业绩为目标，大力推行环卫精细化管理，进一步加快环卫设施建设，积极探索环卫市场化运作，抓住重点，突出亮点，细化任务，强化措施，圆满完成了上半年工作目标和各项任务。实现了时间过半任务过半。具体工作情况总结如下：

主要做法

一、继续创建文明卫生“示范路”

按照市、区两级政府创建全国文明卫生城市的工作要求，我局进一步理清思路、明确责任、强化措施，倾力将解放西路、船山西路、衡州大道、蒸湘南路、蒸湘北路、蔡伦大道6条道路打造为文明卫生“示范路”，实行路段责任包干制，每一名局领导包一条路，业务部门和二线人员均责任分配到路段，坚持经常上路段督查清扫、清洗质量标准、查处渣土撒漏带泥、纠章门店“四外”行为等，在一线发现问题，在一线处理问题。对示范路每天一清洗，增加保洁和拖灰人员，全面提升标准，样板路创建成果明显。

二、全面实行环卫作业精细化管理

一是清扫保洁全覆盖。对中心城区道路实行每天三大扫，全天巡回保洁。其他道路实行每天两大扫，定时保洁。同时加强夜间垃圾收集力度，在夜间22:30至次日凌晨1:00收集主次干道暴露垃圾，确保城区主次干道夜间无暴露垃圾。并重点加强了晶珠广场、蒸水南堤沿江风光带等地的清扫保洁力度，有效保障了重点部位的环境卫生效果。二是清洗保净大提质。上半年新配备了洗扫王作业车辆2辆，并将2辆老洗扫车改装成水车，大大增强了清洗机械力量。在清洗作业上严格按照定作业标准、定作业区域、定作业车辆、定作业时间、定作业人员的“五定”原则进行道路清洗，夜晚10:30至凌晨5:00对晚班作业的洒水清洗车全部安装了GPS，洒水清洗作业实行了数字化管理。为确保清洗效果，每晚安排一名局领导带领业务部门相关人员对夜晚清洗作业进行跟班指导和督查。且对晚班清洗作业效果回头看，第二天早上及时补火，确保道路清洗显本色。三是垃圾清运全密闭。突出抓好清运车辆和环卫设施的检修维护，做好预防，消除各类安全隐患，确保安全生产。清运垃圾严格执行作业规定，做到日产日清，密闭运输，避免二次污染。四是清厕管理星级化。对清厕管理严格执行“七无五净”管理标准，保持卫生状况良好，厕内设施完善，同时注重节约用水和各种标志牌的完善。公厕管理水平稳居全市一流，是各城区争相学习的先进典范。五是市容执法全跟踪。上半年，我局组织市容监察渣土执法队开展为期2个月的施工工地大整治，并制定了《蒸湘区渣土管理专项整治方案》，对我区在建施工工地进行了一次大排查、大摸底、大整治，对基建工地实行“一点一员”式包点责任制。同时，我局市容监察渣土管理行政执法队与辖区内每个在建施工工地签订了《蒸湘区施工工地及管线工程市容环境卫生责任书》，严格要求施工方按照《责任书》中规定执行到位，对不符合开工条件的工地一律下达停工整治通知书，责令其限期整改到位方可开工。上半年查处违规作业施工工地，责令其限期整改到位的共计60余起。

三、持续创新环卫管理工作机制

适应环卫管理工作新形式、新要求，进一步健全和完善工作制度。一是健全网格化管理机制。为进一步将辖区各个主次干道提质提标，我局将道路清洗、道路清扫、公厕管护、垃圾中转站管护、门店“四外”管理、渣土管理按道路区域划分了6个网格，对每个网格实行定区域、定人员、定职责、定目标、定任务“六定”精细化管理。二是创新业务督查模式。为进一步加强环卫督查管理力度，我局抽调一个收费队，充实环卫质检力量，将原有市容质检股“一分为二”，成立局主体业务考核管理质检办、社区环卫考核管理质检办，形成术有专攻，各司其责，促进我区环境卫生质量提高。三是规范环卫作业规程。我局积极组织清扫保洁、道路清洗、公厕管护等六个工种人员学习了《衡阳市环卫行业作业规程》，杜绝了实际作业中的盲目性，切实提高了环卫作业效率。进一步增强了环卫干部职工的标准意识、质量意识、服务意识。

四、扎实抓好社区环卫指导和督查管理工作

创建全国文明城市，提升社区环卫管理水平是关键。一是指导社区环卫作业市场化合同续签工作。6月份承包长湖片区、蒸湘街道环卫作业市场化公司一年合同期满后申请退出，经区领导同意重新对该2个街(片)社区环卫作业重新招标。为保障环卫作业服务尽快顺利对接，稳步推进社区环卫作业市场化。我局迅速组织相关人员制定了《蒸湘区中心城区社区环卫作业服务招标实施方案》，按照我区20xx年中心城区长湖便民服务中心与蒸湘街道社区环卫作业服务招标的面积与经费进行重新招标，于6月27日通过公开招标，最终确定由衡阳市特卫物业管理有限公司承包蒸湘街道社区环卫作业服务、深圳玉意环境景观工程有限公司承包长湖片区社区环卫作业服务，并于7月1日起，两个承包公司正式接管，实行了常态化管理。二是加大社区环卫监管力度。我区中心城区社区环卫作业已全面推向了市场，由市场化公司提供专业的环卫作业服务，社区环卫作业实现了管干分离和规范化管理。我局制定了《社区环卫督查考核办法》，严格按照标准管理考核，社区环卫工作逐步走上了规范化、常态化的轨道。

五、加快推进环卫基础设施建设

根据我市20城区环卫设施设备建设实施方案，我局迅速行动，按计划有序推进。一是加快推进新、改建压缩站及公厕提质改造工作。为科学合理配置环卫设施，我局组织6个镇街(片)对初选建设地址逐一进行现场踏勘，拟定在火车西站等12处地点新建压缩式垃圾站，对辖区36座公厕提质改造为二类公厕。目前正在组织公厕提质改造和压缩式垃圾站的施工队伍招标及建设。二是加快推进停车场建设工作。，我局已在长湖乡松亭村征地28.5亩，并办理了土地使用证。但在20xx年由于消防站建设，将该地划10亩给消防站，作消防站新址建设项目。20xx年9月中旬，罗东海副市长视察我区环卫停车场建设项目时，指出此处停车场地距离市区太近，并指示我区另择新址建设。此后，我局通过多方勘察、协调，选址在雨母山镇梓木村，占地面积57亩。目前已经办好了规划选址和国土测量手续，现已进入筹备规划初步设计、可行性论证报告、环境影响评价等资料拟向省里报批阶段。但由于该地块不是政府储备用地，按常规需向省里报批才能获取划拨土地使用证，但这一手续办理过程约需半年左右，年内都无法办好，若越过这一报批程序，立马征地施工建设则属违法行为。针对该宗土地征购存在诸多不确定因素等实际情况，目前我区已行文向市政府请示，请求市政府确定仍在原长湖片松亭村三、四、五组兴建环卫、园林停车保养场。现待市政府批复后，我局将立即动工建设。

六、科学征收有偿服务费

在环卫有偿服务收费工作中，一方面对环卫有偿服务单位，及时进行上门走访，掌握各单位实际产生的垃圾量，并在双方充分协商的基础上，做到合理收费，争取应收尽收;另一方面强化服务，提高服务质量，以良好的信誉、周全的服务赢得服务对象的理解和支持，营造和谐互动的收费氛围。上半年来未发生一起收费纠纷事件。

七、有声有色开展党建活动

一是积极开展“兩學一做”学习教育。按照中央、省、市、区开展活动的文件精神和动员会议精神要求，及时成立了蒸湘区环卫局“兩學一做”学习教育工作领导小组。制定了《蒸湘区环卫局开展“兩學一做”学习教育实施方案》，还下发了《蒸湘区环卫局“兩學一做”学习教育学习计划》便于党员干部开展集中学习和自学。于5月19日上午组织全体党员(在职党员41人、退休党员10人)，召开了开展“兩學一做”学习教育工作动员大会，对深入开展教育实践活动进行了动员部署;局党委班子成员分别在每个专题向全局党员干部上一堂党课，并组织开展大讨论。截止目前局党委书记、局长邓成以《勤学党规，提升修养，守好底线》，纪委书记何玉龙以《讲规矩，有纪律》为题分别为全体党员干部讲授党课;每名党员配备笔记本，于每周一集中学习，截止目前累计集中学习8次，开展2次警示教育，统一观看警示教育片，每名党员结合工作实际撰写了心得体会2篇;并在局办公楼设置了“兩學一做”专题宣传栏。

自开展“兩學一做”学习教育工作以来，局党委书记、局长邓成、副局长许逸参与了呆鹰岭镇新阳村“兩學一做”学习教育工作动员会。对该村如何开展好“兩學一做”学习教育工作进行了指导。在深入走访过程中，走访困难群众6户，送去慰问金2400元，并于7月22日，局党委书记、局长邓成为新阳村全体党员上了一堂“讲规矩、有纪律”专题党课。目前已较好地完成“兩學一做”工作前两个专题的学习教育任务。

二是风清气正选举区党代表。按照区第四次党代表大会名额分配方案，我局本次选举产生出席中共蒸湘区第四次党代表大会代表3名，其中科级干部代表1名、一线先进模范人物2名，但必须含女性代表1名。我局按照工作任务，立即组织班子成员及各党支部书记召开了专题研讨会，要求此次选举严格按照区委的组织程序，严肃选举纪律，采用自上而下，自下而上的方式提名，同时研究制定了《蒸湘区环卫局党委选举出席蒸湘区第xx次党会代表选举方案》和《关于加强换届风气监督工作实施方案》，对选举工作进行了周密部署。于6月28日局属各党支部通过党员大会进行推荐，推选出了邓成、吴忠凤、何庆大、何维4名代表候选人推荐人选，同时我局组织纪检、审计、综治、信访、卫计等方面和党外群众意见基础上，对代表候选人初步人选逐个进行了考察，写出了考察材料，填写了《代表候选人初步人选名册》，报区委组织部，并在全局范围内公示5天;7月4日局党委扩大会议上，对局属各党支部推选出4名代表候选人推荐人选进行了充分讨论，确定该4名代表候选人推荐人选为预备人选，并上报区委组织部;蒸湘区环卫局出席中共蒸湘区第四次代表大会代表候选人预备人选名单经区委批复后，我们于7月11日召开了蒸湘区环卫局全体党员大会，以无记名投票方式，选举产生了蒸湘区环卫局出席中国共产党蒸湘区第四次代表大会代表4名。

存在的问题：

一是环卫临时工待遇低。所聘请的临时人员均为“老、弱、病、残”，且未与他们签订劳动合同，也没有缴纳养老保险、医疗保险及住房公积金，还常常发生“倒炒鱿鱼”现象，作业标准难以提高。

二是环卫基础条件差。我区现有30余座简易式垃圾中转站大都建于-间，使用年限均超过8年以上，设施设备老化严重，且这类敞开式的垃圾中转站对附近居民的生活环境影响较大，亟待对这类简易式垃圾中转站进行整合。

三是渣土管理难到位。由于我区重点项目和市政施工工地多，施工方为抢抓进度，随意施工，管理难度非常大。

四是门店“四外”现象严重。由于门前“三包”责任没有管理到位，导致门店“四外”行为尤为严重。

五是城郊结合部环卫工作相对滞后。城中村主要道路、城郊结合部乡村小道、进城口部及沙场出入口等道路未硬化，社会车辆带泥污染路面现象严重;部分城中村未配备环卫设施，垃圾随意倾倒，目前只有长湖片区松亭村购买了垃圾收集车和垃圾桶;部分城中村未配备专业环卫队伍，环卫意识不强，宣传力度不够。

下步工作打算：

(一)深入推进文明样板路创建。我局将以比全国文明城市、国家卫生城市更严的标准，严格按照《衡阳市城区文明卫生示范路清扫保洁“以克论净”考核方案》的标准，深入开展文明样板路创建活动，实行路段责任包干制，每名局领导负责一条路，业务部门和二线人员均责任分配到路段，坚持经常上路段督查清扫、清洗质量标准、查处渣土撒漏带泥、纠章门店“四外”行为等，在一线发现问题，在一线处理问题。

(二)抓紧环卫基础设施建设。尽快完成压缩式垃圾站建设、公厕提质施工队伍的招标工作;抓紧城管系统停车场建设项目审批工作，并开工建设，确保年环卫设施提质按计划进行。

(三)继续加大环卫执法力度。对违规违章行为实行“两个一律”的处罚原则，即：对不符合开工条件的工地一律停工整改，对污染路面的车辆一律顶格处罚。加强对私人停车场所、进城口部及乡村道路的监管力度，加大违规施工和违规运输者的违规成本，从根本上控制污染源头，切实保障环卫工人劳动成果。同时加大市容执法队伍内部管理力度，对市容监察队员实行量化工作考核，切实增强责任意识，坚决杜绝不作为、慢作为、乱作为等行为。

(四)大力推进城乡环卫一体化。经过我局在辖区内进行全面摸底，约有1505平方米道路需硬化，请求区财政安排专项资金约28.49万元进行硬化。同时建议由区城市办牵头组织相关部门，对辖区内违规作业的城市沙场进行专项整治;由各镇街(片)对辖区内所需环卫设施情况进行全面摸底，区根据实际需要适当添置环卫设施。各镇街(片)对城中村适当配置环卫队伍，加强日常保洁和垃圾收集力度。

(五)不折不扣开展好“兩學一做”学习教育工作。开展“兩學一做”学习教育，基础在学，关键在做。今后，我们将持续加压、持续用力、持续推进。把握进展情况，研究解决问题，总结推广经验，推动学习教育有效开展。

蒸湘区环境卫生管理局