关于事业单位招聘体检考核审批事项公告

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告（精选10篇）

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇1

一、公开招聘考试结束后，各招聘单位及主管部门需根据市人社局确定的体检和考核人员，组织体检和考核(体检表和考核表在茂名人事信息网—事业单位人事管理科下载)。体检、考核合格的，可作为拟聘人员，体检或考核不符合要求的，按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》的有关规定递补。对拟聘人员进行公示，时间不少于7个工作日。

二、公示期满后，对没有异议的拟聘用人员，由招聘单位主管部门填好审批表加盖公章，办理聘用呈批手续。招聘单位主管部门需要呈报市人社局的审批材料包括：

1、《茂名市事业单位公开招聘（聘用）人员审批表》（一式二份，在网上下载）

2、《茂名市事业单位公开招聘（聘用）人员名册表》（一式二份，在网上下载）

3、报名表

4、体检表

5、考核材料（应届毕业生可以学校毕业鉴定作为考核材料，未就业的毕业生在挂靠档案的人才服务中心办理，已有正式工作单位的在所在工作单位办理。考核内容主要包括现实表现、计生情况等）

6、报考职位的资格条件证件（经与原件核对后的复印件）

三、经审批后需要办理的手续

拟聘用人员经市人社局审核同意后，将行文批复。招聘单位

及主管部门根据市人社局的批复文件办理相关手续。

1、向市编办申请办理入编手续（编制卡）

2、办理报到手续

①应届毕业生（凭毕业生派遣证）和未就业的全日制大中专毕业生，到挂靠档案的人才服务中心办理

②已有工作单位的按常规调动手续办理

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇2

按照《2017上半年九江市事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》(以下简称《公告》)文件要求，修水县事业单位面向社会公开招聘工作人员资格复审工作现已结束。现将入围体检人员名单及有关体检事项公告如下：

一、体检的原则

坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，全面、客观、准确地检查考生的身体健康状况，确保应聘人员的身体素质。

二、体检的对象

资格审查合格的入围体检人员(名单见附件)。

三、体检时间和地点

体检时间：2017年8月20 日(周天)6：50以前，逾期未到视为自动放弃体检资格。体检集中点名地点：九江市沃尔玛广场(九江市庐山南路)。

四、体检的方法

考生实行封闭式体检。医务人员和考生均实行全封闭式管理。考生按抽签顺序进行体检。

五、体检的项目与标准

按照《公告》要求，体检项目及要求参照原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)执行，体检操作手册按人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。

六、注意的事项

1、体检考生须于体检当日早上6:50之前空腹到达体检集中地点，7:00仍未到达视为自动放弃体检资格。

2、体检前数日请不要剧烈运动、不要熬夜、不要饮酒，注意清淡饮食。

3、体检留尿时请特别注意留取中段尿。

4、女性怀孕者请在B超检查前告知主检医师以后加做子宫B超或尿HCG，明确怀孕者可提出暂不做胸透检查。

5、每位考生须带好身份证、面(笔)试准考证、书写笔、近期免冠二寸照片一张，体检费自理，由检查医院收取。

6、考生应遵守体检纪律，服从工作人员管理，不得携带通讯工具，否则按规定清理出场，取消体检资格。

7、体检时，考生不得请人代检，对弄虚作假、隐瞒实情，致使体检结果失实的考生，取消聘用资格，五年内不得在本市范围内报考国家公务员和事业单位工作人员。

七、咨询电话：

修水县人社局： 7808691

修水县纪委(监察局)监督电话： 7227899 此公告由修水县人力资源和社会保障局负责解释。

原标题：2017年修水县事业单位面向社会公开招聘工作人员体检有关事项公告 点击下载>>>

附件：2017年修水县事业单位面向社会公开招聘工作人员入围体检人员名单.doc

修水县人力资源和社会保障局

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇3

察公告

根据《黄委事业单位公开招聘高校毕业生暂行规定》及《2014年黄委事业单位公开招考高校毕业生面试实施方案》等有关要求，经过笔试、面试程序，按照岗位综合成绩从高到低的顺序，确定各岗位综合成绩第一名为体检考察对象。现将黄委新闻宣传出版中心2014年事业单位公开招考的3个岗位的体检、考察对象名单及有关要求公告如下：

一、体检、考察对象名单

岗位名称

岗位代码

姓名

准考证号

财务会计 美术编辑 新闻摄影

二、有关要求

2001 2003 2002

汤 晶 朱 蕾 苗鹏琳

2001030328 2003021123 2002020118

1、体检时间：2014年3月26日（周三）上午7：50

2、体检地点：黄河中心医院病房楼南侧健康体检中心。

3、集合地点：顺河路黄河中心医院门口。

4、体检项目和内容：参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》进行。

5、体检注意事项：参加体检人员须在规定的时间到达体检集合地点（空腹），并携带本人身份证及2寸免冠彩色照片1张。逾期不到者，视为自动放弃体检资格。

6、体检费用自理。

7、联系人：刘彦清 联系电话： ***

黄委新闻宣传出版中心人事劳动处

2014年3月25日

河南事业单位考试微信号：hesydw 发布河南最新的事业单位考试招聘信息，备考资料并提供考试相关问题咨询答疑服务。推荐河南教师资格网 http://he.zgjsks.com/ 发布河南最新的招教考试和教师资格考试招聘信息。

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关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇4

2014年南昌市部分事业单位招聘面试人员总成绩及市直单位体

检公告

根据《南昌市2014部分事业单位公开招聘公告》要求，公开招聘面试工作结束，现将面试人员总成绩、入闱体检人员名单及市直单位体检有关事项公告如下：

一、面试人员总成绩、入闱体检人员名单(一)结构化面试岗位详见附件1;(二)专业面试岗位(9月14日面试)详见附件2;(三)招聘退役大学生士兵岗位详见附件3。

面试后，因考生放弃、体检或考核不合格等原因产生的缺额均不予递补。

二、市直单位岗入闱人员体检事宜(县区岗位体检事宜详见各县区网上公告，咨询电话见公开招聘公告职位表)(一)对象

市直单位入闱体检人员(包括市公路管理局安义分局)。(二)时间

2014年9月26日(周五)上午7：00(三)集合地点

南昌市军供站门前(象山北路129号、后墙路路口斜对面)(四)标准

参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)文件执行，体检费用由应聘者承担。

(五)费用

请所有参加体检的考生每人自行携带体检费用290元(含体检费、早餐费等)。(六)要求

1.请参加体检的考生按照体检时间安排于体检当天早上7：00以前带好本人有效身份证到指定地点集合。逾时未到，作放弃体检资格处理;2.所有参加体检的考生一律不得使用手机等通讯工具，否则，即取消体检资格;3.由他人代检者，取消体检资格;4.体检必须空腹进行，体检前一天晚上22：00时后不要进食，体检当天不能吃早餐;5.为了便于体检，女性考生请不要着裙装;

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6.需复查人员，将于近期公告考生本人，敬请关注。

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关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇5

2014年吉安市峡江县事业单位招聘体检和考核

更多信息请登入中公江西事业单位考试网 http:///jiangxi/（本文由中公江西事业单位考试网提供）

体检和考核

(1)体检、考核对象确定：

①报考卫生、计生系统的考生根据专业知识和公共基础知识考试合成的笔试总成绩(笔试合成总成绩相同的，则按专业知识成绩)从高分到低分按岗位招聘人数等额确定体检、考核对象。实际笔试人数与招聘人数小于或等于1:1的岗位，考生合成的笔试总成绩必须达到60分及以上方可进入体检、考核，否则，取消或核减该岗位招聘计划。

②报考其他事业单位的考生根据笔试和面试合成的考试总成绩(考试合成总成绩相同的，则按面试成绩)从高分到低分等额确定体检、考核对象。实际面试人数与招聘人数比例小于或等于1:1的岗位，考生的面试成绩必须达到70分及以上方可进入体检、考核，否则，取消或核减该岗位招聘计划。

(2)体检由峡江县人社局组织实施，峡江县纪检监察部门全程监督。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自行承担。

(3)考核由用人单位主管部门负责组织，峡江县人社局和纪检监察部门共同参与。主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核。

(4)体检、考核前考生提出放弃等出现的空缺岗位，卫生、计生系统按合成的笔试总成绩(合成的笔试总成绩相同的，则按专业知识成绩)，其他事业单位按合成的考试总成绩(合成的考试总成绩相同的，则按面试成绩)从高分到低分依次递补。对因体检、考核不合格或体检、考核后考生自愿放弃等出现的空缺岗位，一律不予递补。相关推荐：

2014年江西省上饶市事业单位招聘拟聘公示 2014年江西省南昌市事业单位招聘被取消职位公告 2014年江西省宜春市事业单位招聘递补体检公告

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇6

2013烟台莱阳市综合类事业单位招聘体检、考核通知

按照《2013年莱阳市事业单位公开招聘工作人员简章》规定，现将莱阳市综合类事业单位公开招聘工作人员体检、考核有关问题通知如下：

一、体检

(一)体检时间 2013年9月7日上午。

报到时间：2013年9月7日上午 6:00。迟到10分钟视为弃权。集合地点：莱阳市人力资源和社会保障局5号楼301会议室(二)参加体检人员

从进入体检、考核范围人员中，由高分到低分按招聘计划依次等额确定体检人员。如体检、考核均合格，则不再对其他进入体检考核范围的人员进行体检、考核，体检、考核有不合格的，从本岗位进入体检、考核范围人员中依次递补。

(三)体检标准

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行，国家另有规定的，从其规定。

(四)注意事项

1、考生参加体检时，须携带身份证、面试通知书(“二证”缺一不可)及1张1寸正面免冠照片到指定地点报到，体检费用500元由个人负担，直接交付医院。特困考生由本人凭有关证件提出免费申请，经同意后体检费用由招考单位负担。

2、体检前一天注意休息，勿熬夜，勿饮酒，避免剧烈运动。体检当天要进行采血、B超等检查，受检前需禁食8-12小时。

3、体检时请配合医生认真检查所有项目，勿漏检。若自动放弃某一检查项目，将会影响到聘用结果。女性受检者月经期间、怀孕或可能已受孕者，事先告知医护人员。体检医师可根据实际需要，增加必要的检查、检验项目。

4、考生对体检结论有疑问，参照公务员体检有关规定，在接到体检结论通知之日起七日内向招聘主管部门书面提出复检要求。超过七日视为同意体检结论。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检费用由提出复检要求的个人负担。

5、参加体检的考生要服从组织，遵守纪律，严格按照规定的程序和办法进行，严禁家属等无关人员随同，违者取消聘用资格。考生未经招聘主管部门批准，无故不参加体检或体检迟到10分钟的，视为自动放弃聘用资格。造成空缺，从进入本岗位体检、考核范围人员名单中依次递补。体检过程中未经批准与外界人员联系的，不服从组织指挥的，弄虚作假、冒名顶替的，取消聘用

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资格并追究相关人员责任。考生要如实提供有关信息，如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负。体检实行回避制度，考生发现承担体检任务的医务人员与其有应回避关系的，要主动提出回避。

二、考核

体检工作结束后，招聘主管部门组织对体检合格人员进行考核。考核按照德才兼备的标准，根据招聘岗位的要求，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考核对象进行资格复审。如经考核不合格或发现在应聘过程中有弄虚作假行为的，不予聘用或取消聘用。

附：2013年莱阳市综合类事业单位公开招聘体检、考核人员名单.xls

莱阳市人力资源和社会保障局

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇7

2013商洛市从聘用期满大学生村官中招聘镇办事业单位工作人

员递补进入体检人员公告

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根据《商洛市2013年从聘用期满大学生村官中定向招聘镇办事业单位工作人员公告》精神，镇安县、柞水县从2009年聘用期满大学生村官中招聘镇办事业单位工作人员出现空缺名额各1名。经市招聘领导小组会议研究决定，按综合成绩排名依次递补进入体检。递补人员名单如下：

1、镇安县：（2009届大学生村官）王 彬

2、柞水县：（2009届大学生村官）王熙宁 特此公告

中 共 商 洛 市 委 组 织 部 商洛市人力资源和社会保障局 2013年9月26日

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇8

贵州安顺西秀区事业单位招聘拟聘公告（服务期满且考核合格三支一扶人员）

2018贵州安顺西秀区事业单位招聘拟聘公告（服务期满且考核合格三支一扶人员）已发布。贵州事业单位招聘网特别整理了相关内容供考生浏览。以下为公告具体详情：

根据《中共贵州省委、贵州省人民政府办公厅印发<关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见>的通知》(黔党办发〔2017〕41号》文件有关规定，面向服务期满且考核合格的“三支一扶”人员招聘为事业单位人员，经区委、区人民政府批准制定《西秀区在岗大学生村官分流安置工作方案》，按照方案要求落实分流安置工作。目前，各项考核工作已结束，现进入拟聘用环节，有关事宜公告如下。

一、人员基本情况公示 见附件

二、考察、体检、考核(面试)结果公示 见附件

三、拟聘用人员名单公示 见附件

四、相关要求

1、公示期：2018年9月19日—9月28日(7个工作日)。

2、如对公示内容有异议，请于公示期间以电话、信函、来访等方式向受理部门反映(信函以当地邮戳时间为准)。

3、反映情况要实事求是，真实、具体，电话及信函应告知真实姓名及联系方式。

4、受理机构对反映人员和反映的情况严格保密。

贵州中公教育

受理部门：安顺市西秀区人力资源和社会保障局 受理电话：0851-33463243

5、公示期无异议的拟聘用人员公示结束后，确定以上人员为西秀区乡镇事业单位工作人员，工作组将对拟聘岗位提出建议，报经上级领导会议研究同意后，按规定下文聘用。

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇9

为加强县残疾人综合服务中心的管理服务工作，发挥残疾人综合服务中心功能，根据实际工作需要，经县政府同意，拟面向社会公开招聘2名编外人员。为保证招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则；面向社会，从符合招聘条件的人员中公开招聘。

二、招聘条件

（一）基本条件：

（1）具有中国国籍，年龄在30周岁以下（1984年 4月 21日以后出生）。

（2）遵守宪法和法律；

（3）具有良好的品行；

（4）热爱并有志于残疾人事业，工作认真负责，办事公正，具有较强的团队协作能力；

（5）身体健康，服从岗位分配，能吃苦耐劳，爱岗敬业。

有下列情形之一者，不得报考：

1、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员。

2、曾经受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

（二）岗位及专业要求：

1、文秘人员1名。大专及以上学历，所学专业不限。

2、康复人员1名。男性，大专及以上学历，所学专业：医学类专业。

（三）报名人员已有工作单位须与用人单位解除或终止劳动关系。

三、报名与资格审查

2014年 4月15 日9∶00时至 4月 21日16∶00时止，报名者到县残联办公室（尧北路52号民政局大楼二楼西边）报名，联系电话：0566—7021062（节假日不休）。报名者需提供本人有效居民身份证、户籍证明、学历证书（今年毕业生提供相关证明材料）等原件及复印件，解除或终止劳动关系证明，以及近期一寸同底免冠彩色照片3张。

报名结束后，由县残联、县人社局和县监察局对报名人员资格条件进行审查。应聘人数与招聘计划数之比原则上不得低于3：1，达不到上述比例择情择优进行招聘，届时将视情通知。对审查合格的报名人员，在2014年4月25 日17∶00前，到县残联报名处领取准考证，逾期不领者按自动放弃处理。

四、考试

关于事业单位招聘体检考核审批事项公告 篇10

关于市直政府所属事业单位公开招聘人员的公告

经市政府批准，按照中组部、人社部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2010〕92号）和省委组织部、省人社厅《关于贯彻<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》（晋人社厅发〔2011〕49号）要求，我局将组织市直政府所属事业单位面向社会公开招聘人员，现就有关事项公告如下。

一、招聘单位及职位

本次公开招聘人员315个，其中市教育局系统101个、民政局系统24个、市司法局系统1个、市财政局系统1个、市人社局系统54个、市水利局系统15个、市文广新局系统5个、市卫生局系统51个、市计生委系统2个、市环保局系统10个、市统计局系统1个、市安监局系统6个、市人防办系统2个、市药监局系统10个、市行政执法局系统4个、市农机局系统5个、市园林局系统15个、市档案局系统1个、市畜牧兽医局系统7个。

市教育局系统、市人社局所属晋城市高级技工学校和市卫生局所属市人民医院招聘公告和职位要求另发，其他系统各单位职位要求见招聘职位一览表（附后）。

二、招聘对象

符合报考基本条件和招聘职位具体资格条件的普通大中专院校2011年应届毕业生及社会在职、非在职人员。

三、基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、岗位所需的专业或技能条件；

5、适应岗位要求的身体条件；

7、职位所需要的其它条件（详见招聘职位一览表）。

曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

四、报名办法

(一)招聘信息查询

6、年龄须满18周岁（1993年5月31日以前出生，其它按此类推）；

招聘信息在以下网站查询：

晋城在线（）、晋城人才网（）。

招聘单位的招聘职位信息也可在其主管部门网站查询。

(二)报名方式及要求

本次招聘考试报名采取现场报名方式进行，报名地址为：晋城市人才市场（晋城市凤台东街512号）。

1、报名及资格初审

报名人员在2011年6月7日至2011年6月12日（上午8时至下午18时）期间内在市人才市场现场报名。考生须填写《晋城市市直所属事业单位公开招聘工作人员考试报名表》。报名表考生可在晋城在线、晋城市人力资源和社会保障信息网和晋城人才网上直接下载填写(统一用A4纸)，报名表编号由工作人员填写。报名时需提供本人身份证、毕业证、就业报到证、职业资格证及户籍等有关证件（证明）的原件和复印件（统一用A4纸）。考生除在报名表上张贴照片外，另需使用U盘携带一张电子版数码照片(近期免冠身份证件照,JPG格式,大小在50KB以下)。应届毕业生凭本人身份证和所在学校学籍证明及入学前户籍所在地户籍证明报名。现有工作单位的人员应出具所在单位同意报考的证明。

报考人员只能选择一个单位中的一个职位进行报名，不能用新旧两个身份证同时报名。报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，如实提交有关信息和资料，凡提供虚假报考申请资料的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格；对伪造、变造有关证件、资料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。报名和资格初审由主管部门和招聘单位负责，资格审查要客观、公正。通过资格审查后，不能再改报本次招聘的其它职位。

2、缴费

通过资格初审的考生，在报名现场收费处缴纳报名费和考务费（标准以物价部门批文为据）。

3、准考证发放

通过资格初审并按规定缴纳费用的报名人员，请于2011年6月22日-6月24日到报名地点领取准考证。

考生须保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。

五、考试

考试科目为公共基础知识、专业测试和面试，笔试采取闭卷方式，实行百分制计分。综合成绩=公共基础知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。拟聘用人员最低合格分数线为每门成绩60分。

实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考，急需紧缺专业人才或特殊专业岗位报名人数达不到规定比例的，经审核批准按实际报名人数进行招聘考试，但应聘人员每门成绩应达到65分方为合格。

1、公共基础知识考试

公共基础知识考试由市人力资源和社会保障局统一组织，内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文等知识。

公共基础知识考试时间为：2011年 6月 25日（星期六）上午9：00——11：00，考试地点详见准考证。

2、专业测试和面试

专业测试和面试在市人社部门指导、监督、管理下由招聘主管部门负责组织。在组织专业测试和面试前十天要将方案报人社部门，审核批准后方可实施。主管部门不便组织的报人社部门统一协调。公共基础知识考试结束后，按报考职位成绩（60分以上，含60分）从高到低排序，以1：5的比例确定进入专业测试人选，专业测试结束后，以1:3的比例确定进入面试人选。

专业测试和面试原则上在公共基础知识考试成绩公布后两个月内完成。专业测试和面试时间另行通知。

本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

六、优惠政策

1、农村特困大学生和城市低保人员可减免考务费用。享受减免考务费用的报名者，需要提供以下资料：家庭所在地的县（区、市）民政部门或乡镇政府出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考者凭其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），经现场报名确认后，减免考务费用。

2、根据有关规定，参加“大学生志愿服务西部计划”（含服务晋西北计划）、山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和“三支一扶”计划，服务期满、考核合格的考生以及参加山西省“选聘高校毕业生到村任职”，服务满两年（2009年前（含）参加服务），考核合格的考生，在笔试总成绩中加5分(公共基础知识、专业测试成绩中分别加2.5分)。根据晋组通字〔2010〕33号文件规定，服务期满大学生村干部自主创业、另行择业的，从解除合同之日算起，三年内可以比照大学生村干部享受以上加分政策。以上人员在报名时如实填写加分项目栏，在资格复审时，须按规定出具市或县（区、市）委组织部、人力资源和社会保障局、团市（县、区、市）委、教育局等相关部门加分证明材料。如果在资格复审和考核时发现填报不实，取消应聘资格。

3、研究生报考仅限“研究生学历”要求岗位的不参加公共基础知识笔试，直接进入专业测试和面试；（专业测试成绩占综合成绩的60%，面试成绩占40%）。研究生报考非仅限“研究生学历”要求岗位的在笔试总成绩中加5分(公共基础知识、专业测试成绩中分别加2.5分)。

4、符合加分条件的考生只能选择一项，最多不能超过5分。

七、体检与考核

根据综合成绩，按拟招聘人数1：1的比例确定体检与考核人选，体检与考核由招聘主管部门组织各用人单位实施。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考核的内容主要包括对拟聘人员的德、能、勤、绩、廉等综合素质考核，并对拟聘人员进行资格复审。体检和考核不合格的，按岗位总成绩排序依次递补。

八、公示

公共基础知识考试、专业测试和面试各个环节结果都要在相关网站公示。根据考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在晋城在线和晋城市人力资源和社会保障信息网以及各主管部门网站上公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续。

九、咨询与监督

招聘工作全程接受纪检监察、新闻媒体、社会各界的监督，同时设立咨询、监督、举报电话：

市人社局事业单位管理科联系电话:0356—2198406；市纪检委驻市人社局纪检组（监察室）联系电话:0356—2198486；

市人才中心联系电话:0356—2069594；

市人事考试中心联系电话:0356—2196521;

其他各招聘主管部门电话见招考简章。

晋城市人力资源和社会保障局