人人都是管理者课后测试答案

2024-09-12

人人都是管理者课后测试答案(通用10篇)

人人都是管理者课后测试答案 篇1

测试成绩:93.33分。恭喜您顺利通过考试!

单选题

1.自主管理强调保留实力赢得最后胜利,而不是为了求胜不择手段,不惜牺牲 √A

B 是否

正确答案: A

2.激励上进是指要激励部属上进,但不是不惜让部属取代自己 √

A

B 是否

正确答案: B

3.企业只有把人当人,才能把员工培养成人才,只有重用人才,才能做到才尽其用 √A

B 是否

正确答案: A

4.人性化管理是让管理符合人性,而不是管理人性 √

A

B 是否

正确答案: A

5.发扬人性,是实现人性化管理的最高境界 ×

A

B 是否

正确答案: B

6.一个有自主精神的人,会不断地将不合理调试为合理,很努力地追求一个合理化的过程 √

A 是

B 否

正确答案: A

7.管理不可能无师自通,需要后天的锻炼和学习,才能达到 √

A

B 是否

正确答案: B

8.对于“员工才是企业真正的老板”的理解正确的是 √

A

B

C

D 员工在企业中的价值更高员工的责任大企业经营好坏对员工影响很大以上答案都正确

正确答案: D

9.人从不知到知有以下几个阶段 √

A

B

C

D Know(知)、Know how(知其然)、Know why(知其所以然)、Know what(知道是什么)Know(知)、Know how(知其然)、Know what(知道是什么)、Know why(知其所以然)Know(知)、Know what(知道是什么)、Know how(知其然)、Know why(知其所以然)Know what(知道是什么)、Know(知)、Know how(知其然)、Know why(知其所以然)正确答案: C

10.以下是一个基层员工不能做到的是 √

A

B

C

D 无法参与营销无法参与产品开发无法参与财务规划以上都包括

正确答案: D

11.严肃的爱的条件包括 √

A

B

C

D 一视同仁合理要求激励上进以上都包括

正确答案: D

12.人的成长历程的几个阶段是 √

A

B

C

D 自然人、自由人、知识人、自主人自然人、知识人、自主人、自由人自由人、自然人、知识人、自主人自然人、知识人、自由人、自主人

正确答案: D

13.下实现人性化管理的意义在于 √

A

B

C

D 可以让企业有凝聚力可以让员工有归属感的可以培养员工的企业主人翁意识以上说法都正确

正确答案: D

14.管理理念要与时俱进,自主意识也要不断进步,表现在以下几个方面 √A

B

C

D 变被动为主动以协调代替领导,以服务代替管理改善企业组织结构以上都包括

正确答案: D

15.关于企业不断改善的动力,以下说法正确的是 √

A

B

C

反洗钱法律规定课后测试答案 篇2

如果您对课程内容还没有完全掌握,可以点击这里再次观看。

测试成绩:73.33分。恭喜您顺利通过考试!单选题

1.为加大 “反洗钱”力度,央行从2007年3月起开始实施的反洗钱条例不包括: √ A B C D 《金融机构反洗钱规定》

《人民币大额和可疑支付交易报告管理办法》

《金融机构大额和可疑外汇资金交易报告》

《国家反洗钱法》

正确答案: D

2.为了掩饰非法收入的真实来源和存在,通过各种手段使非法收入合法化的过程称为: √ A B C D 洗钱

非法收益

脏钱

黑钱

正确答案: A

3.在洗钱过程中,指的是将犯罪收益投入到清洗系统过程,且最容易被侦查的阶段是: √ A B C D 融合阶段

培植阶段

处置阶段

冲刺阶段

正确答案: C

4.关于洗钱的方式,表述不正确的是: √ A B 借用金融机构

携款潜逃 C D 走私

保密天堂

正确答案: B

5.洗钱者利用金融机构洗钱的技巧包括: √ A B C D 匿名存储、利用银行贷款掩饰犯罪收益

控制银行和政府

建立空壳公司

建立信箱公司

正确答案: A

6.被洗钱界称为保密天堂的国家一般不包括: × A B C D 瑞士

开曼

文莱

巴拿马

正确答案: C

7.为匿名的公司所有权人提供公司结构,是被提名董事和持票人所享有的所有权结合的产物的公司是: √ A B C D 保密公司

空壳公司

信箱公司

持票人公司

正确答案: B

8.《中华人民共和国反洗钱法》通过于: × A B 2006年10月31日 2007年10月31日 C D 2007年1月1日 2006年1月1日

正确答案: A

9.如果未发现交易可疑的,可免于大额交易报告的交易有: √ A B C D 交易方为国际组织

金融机构内部调拨资金

国内外黄金交易

金融机构与境外大额交易

正确答案: B

10.《反洗钱法》规定,金融机构应该受到行政处分的行为包括: × A B C D 拒绝、阻碍反洗钱调查的违反保密规定,泄露有关信息的未按照规定对职工进行反洗钱培训的违规检查、调查或采取临时冻结措施的

正确答案: D 判断题

11.被称为保密天堂的国家和地区一般有宽松的银行保密法和严格的金融规则。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 错误

12.洗钱的过程通常被分为处置阶段、培植阶段、融合阶段,每个阶段都各有其目的及形态,洗钱者交错运用不同的方法,以达到最终洗钱的目的。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 正确 13.洗钱通常的手段是将大量现金存入银行。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 错误

14.《反洗钱法》第三十三条规定:违反本法规定,构成犯罪的,依法追究刑事责任。此种说法: ×

正确

错误

正确答案: 正确

15.中国银行业监督管理委员会是国务院反洗钱行政主管部门。此种说法: √

正确

错误

公文写作速成技巧课后测试答案 篇3

——课后测试答案

单选题

1.以下不属于法定类公文的是()。√

A 纪要

B 总结

C 通知

D 请示

正确答案: B 2.以下不属于文艺类文章的是()。√

A 报纸

B 小说

C 诗歌

D 散文

正确答案: A 3.以下关于企业管理类文章的说法,不正确的是()。√ A 用于企业管理、执行

B 企业管理类的文章没有感情

C 主题鲜明、明确

D 抒发感情、陶冶情操

正确答案: D 多选题

4.拟定精彩标题应该把握三个度,这三个度分别是指()。A 精度

B 亮度

C 力度

D 高度

正确答案: B C D 5.运用金字塔结构来搭建合理的结构,其核心是()。√

A B C D 以上统下

结论先行

归类分组

逻辑递进

正确答案: A B C D 6.以下属于事务性公文的是()。√

A B C D 计划

报告

批复

项目建议书

正确答案: A B D 7.常见的公文写作的困惑包括()。√

A B C D 篇幅冗长,没有重点

文不对题,张冠李戴

没有思路,难以下笔

没有新意,不抓眼球

正确答案: A B C D 8.在企业里面不论和老总沟通,还是跟同事沟通,需要注意的是()。√

A B C D 先说过程,后说结果

先说次要的,后说重要的先说结果,后说过程

先说重要的,后说次要的 正确答案: C D 9.可以提升文章亮度的手法有()。√

A B C D 对仗

排比

比喻

顶真

正确答案: A B C D 10.横向思想结构包括两种逻辑关系,分别是()。√

A B C D 归纳结构

演绎结构

时间顺序

重要性顺序

正确答案: A B 11.公文写作的要素包括()。√

A B C D 观点

结构

语言

材料

正确答案: A B C D 判断题

12.横向思想结构中的归纳结构,属于递进型的逻辑关系。√

正确

错误

正确答案: 错误

13.古人认为一篇好的文章分三个大的部分:凤头、猪肚和豹尾。√

正确 错误

正确答案: 正确

14.要想文章的标题有力度,那标题里面要有信息和内容,采用动宾结构,切中关键点。√

正确

错误

正确答案: 正确

15.无论是调研报告,还是总结报告,一般来讲应该是这样的一个局面,有封面、有摘要、有目录、有正文。√

正确

错误

人人都是管理者课后测试答案 篇4

A 职能型营销组织

B 产品型营销组织

C 市场性营销组织

D 区域性营销组织

正确答案: B 2.对于二手个人住房贷款,商业银行最主要的合作单位是()。√ A 房地产开发商

B 房地产经纪公司

C 房屋贷款者

D 房地产咨询机构

正确答案: B 3.银行最终选择的目标市场是()。√

A 银行认为最有吸引力的、符合其经营目标和策略的一组客户 B 银行认为风险最低的一组客户

C 银行认为收益最高的一组客户

D 银行认为风险和收益适中的一组客户

正确答案: A 4.处于补缺式地位的商业银行资产规模(),提供的信贷产品()。A 很大;较少

B 较大;很多

C 很小;较少

D 较小;很多

正确答案: C 5.银行需要研究的重点是()。√

A 宏观环境

B 微观环境

C 银行内部资源分析

D 银行自身实力分析

正确答案: B 多选题

6.以下关于银行市场定位的原则说法中正确的有()。× A 发挥优势

B 符合目标

C 围绕目标

D 良性发展

E 突出特色

正确答案: A C E 7.银行市场的外部环境分为微观环境和宏观环境,下列选项中,属于其宏观环境因素的有()。A 银行同业竞争对手的实力与策略

B 社会与文化环境

C 经济与技术环境

D 政治与法律环境

E 客户的信贷需求和信贷动机

正确答案: B C D 8.以下不属于银行市场环境分析中微观环境分析的有()。√

A 客户的信贷需求和信贷动机

B 经济与技术环境

C 政治与法律环境

D 信贷资金的供求状况

E 银行同业竞争对手的实力与策略

× 正确答案: B C 9.按照银行个人贷款产品的市场规模、产品类型和技术手段等因素,可将定位方式分为()。× A B C D E 被动式定位

主动式定位

追随式定位

补缺式定位

主导式定位

正确答案: C D E 10.在对内部资源进行分析时,主要涉及的内容有()。× A B C D E 人力资源

资讯资源

银行领导人能力

市场营销部门能力

银行的财务实力

正确答案: A B D 判断题

11.银行市场细分策略主要包括集中策略和差异性策略两种。()√

正确

错误

正确答案: 正确

12.银行在完成市场环境分析任务基础上应做到“四化”,其中“制度化”是指把环境研究丁作作为一项系统工程,而不是零星的、无序的随意研究。()√

正确

错误

正确答案: 错误

13.银行的核心竞争力是资金规模。()√

正确 错误 正确答案: 错误

14.随着网络在全球的快速发展,网络时代已经到来,网上银行已成为银行最重要的营销渠道。()√

正确

错误

正确答案: 错误

15.现代营销最基本的方法是分层营销。()正确

错误

糖尿病知识培训课后测试题及答案 篇5

姓名: 计分

一、单选题(每题5分,共80分)

1.下列药物不属于磺脲类药物的是(A)

A.米格列奈 B.优降糖 C.美吡哒 D.亚莫利

2.吡格列酮口服降糖药是(A)

A.胰岛素增敏剂 B.α糖苷酶抑制剂 C.双胍类药物 D.磺脲类药物

3.糖尿病患者死亡的最主要原因是(B)

A.视网膜病变 B.大血管并发症 C.微血管并发症 D.糖尿病肾病

4.磺脲类药物的禁忌证是(D)

A.I型糖尿病 B.肝肾功能不全 C.孕妇、需要手术病人 D.以上均是

5.作用机制主要是增加胰岛素的敏感性,增加肝脏对于胰岛素的敏感性,可以减少肝葡萄糖的输出的药物是(B)。

A.磺脲类药物 B.双胍类药物 C.α糖苷酶抑制剂 D.胰岛素增敏剂

6.主要抑制多糖的水解,使葡萄糖的吸收减慢,使餐后血糖曲线较为平稳,从而降低餐后高血糖的药物是(C)。

A.磺脲类药物 B.双胍类药物 C.α糖苷酶抑制剂 D.胰岛素增敏剂

7.在中国2型糖尿病防治指南中,除血糖和糖化血红蛋白的达标外,理想的血压是(B)A <140/90 mmHg B <130/80 mmHg C <135/90 mmHg D <130/90 mmHg 8.磺脲类口服降糖药物降糖的机制是(A)A.刺激胰腺分泌胰岛素 B.抑制肝葡萄糖的合成 C.增加外周肌肉胰岛素对葡萄糖的摄取和脂肪组织对葡萄糖的摄取 D.抑制葡萄糖的吸收

9.世界糖尿病日是(C)

A.11月12日 B.11月13日 C.11月14日 D.11月15日

10.I型糖尿病的胰岛素分泌特点是(A)

A.胰岛素缺乏 B.胰岛素缺乏与胰岛素抵抗共同存在 C.胰岛素抵抗 D.胰岛素分泌延迟

11.反映近两三个月糖尿病控制情况最理想的指标为(D)

A.空腹血糖 B.餐后血糖 C.尿糖 D.糖化血红蛋白

12.用心率评估糖尿病患者的运动量,运动时最合适的心率为(A)

A.170-年龄 B.130-年龄

C.220-休息时的心率 D.190-年龄

13.诊断早期糖尿病肾病的主要依据:(D)A.血肌酐水平升高 B.伴有糖尿病眼底病变 C.浮肿 D.尿中有微量白蛋白 14.糖尿病并周围神经病变患者应注意补充:(A)A.B族维生素 B.钙 C.铁 D.胡萝卜素 15.下列不是糖尿病的治疗原则(A)

人人都是管理者课后测试答案 篇6

测试成绩:86.67分。恭喜您顺利通过考试!单选题

1.破除80、90后管理瓶颈最有效的方法是: √

A 提高工资

B 改进管理方法

C 改善办公环境

D 降低管理要求

正确答案: B

2.下列不属于80、90后的心理特征的是: ×

A 热爱聚会

B 用QQ沟通感情

C 愿意加班

D 追求时尚

正确答案: C

3.对于80、90后的错误报告,管理者应采取的态度是:

A 直接批评

B 自己修改

C 间接批评

D 先肯定优点,再指出不足

正确答案: D

4.下列属于80、90后独有特征的是: √

A 追逐时尚√

B 协作性差

C 自私任性

D 价值观模糊

正确答案: D

5.下列不属于80、90后员工优点的是: √

A 性格开朗

B 心地善良

C 非常自我D 可塑性强

正确答案: C

6.80、90后普遍存在就业困难问题的原因是: √

A 竞争大

B 职业定位不清

C 简历投得少

D 工作机会少

正确答案: B

7.下列不属于管理80、90后员工误区的是: √

A 试图控制和改变

B 适当依赖技能教育和“激励”

C 过分依赖制度

D 坚持过往的成功经验

正确答案: B

8.80、90后对价值观的排序,通常放在第一位的是:

A 快乐工作√

B 生存危机

C 实现理想

D 自我能力提升

正确答案: A

9.80、90后通常在熟人面前一言不发的原因是: ×

A 害羞、胆小

B 认为太熟悉反而无话说

C 不懂交流

D 认为别人不了解自己

正确答案: D

10.80、90后员工的情商与智商相比: √

A 情商高

B 智商高

C 一样

D 不好区分

正确答案: B

11.下列不属于80、90后给企业管理带来挑战的原因的是:

A 不接受上级批评

B 无忧患意识

C 工作情绪化

D 独立性强

正确答案: D

12.80、90后面试迟到通常的反应是: √

A 路上塞车√

B 不需要理由

C 时间太紧

D 抱无所谓态度

正确答案: D

判断题

13.80、90后员工管理误区:试图控制、照搬经验、过分依赖制度和技能教育。√

正确

错误

正确答案: 正确

14.80、90后给管理带来的挑战是:人员流动快、工作安排困难、藐视领导、破坏制度。

正确

错误

正确答案: 正确

15.80、90后员工的三大时代特征:协作性强、价值观模糊、以物质经济为主导。√

正确

错误

正确答案: 错误

人人都是管理者课后测试答案 篇7

测试成绩:100.0分。恭喜您顺利通过考试!单选题

1.专业知识比较匮乏的员工适合做的客户是: √ A

迫不及待型 B

自以为是型 C

朴实憨厚型

D 毫无兴趣型

正确答案: D

2.以下人才类型中,适合给予最丰厚薪金的是: √

A

核心人才 B

通用人才 C

独特人才 D 辅助性人才

正确答案: A

3.以下人才类型中,需要企业进行严格的制度和目标管理的是:A

独特人才 B

核心人才 C

辅助性人才

D 通用人才

正确答案: D

4.独特性人才的特点是: √

√ A

B C D 唯一性高、价值高

唯一性高、价值低

普遍性高、价值高

普遍性高、价值低

正确答案: B

5.迫不及待型客户的特点是: √ A

B C D 低素质、低购买意愿

高素质、高购买意愿

低素质、高购买意愿

高素质、低购买意愿

正确答案: B

6.下列选项皆为中层干部的影响力,其中需要借助他人力量的是: √ A B

C D 信息权力

专家权力

关系权力

道德权力

正确答案: C

7.在和客户接触的过程中,经常赞扬()客户的观点和看法,最有助于交易成交。√ A B 毫无兴趣型

自以为是型 C D 朴实憨厚型

迫不及待型

正确答案: C 判断题

8.人力资源工作者需要多了解行政权力、奖励权力和惩罚权力,而非专家权力、信息权力。此种说法: √

正确

错误 正确答案: 正确

9.中层干部要积极倾听,允许下属随意地表达自己的看法。此种说法: √

正确 错误

正确答案: 错误

10.优秀的中层干部管理下属时主要运用的是职位影响力。此种说法: √

正确 错误

人人都是管理者课后测试答案 篇8

1.从2012年底到2015年底,因违反“八项规定”被处理的干部超()万。√ A 5.0 B 10.0 /C 15.0 D 20.0

正确答案: C 2.全面从严治党不是一个()问题,而是一个()问题。√ A 现实、理想 B 理想、现实 /C 理论、实践 D 实践、理论 正确答案: C 3.()是中国共产党巩固执政地位、走在时代前列、肩负历史使命的关键所在。√ A 党要管党 /B 从严治党 C 深化改革 D 依法治国 正确答案: B 4.()上的党建指党的自身建设,包括思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、政治建设。√ /A 狭义 B 广义 C 褒义 D 贬义

正确答案: A 5.严明党的纪律,首要的就是严明()纪律。√ /A 政治 B 道德 C 经济 D 社会

正确答案: A 6.《中国共产党廉洁自律准则》是对党章规定的具体化,体现了()实践成果。√ A 全面建成小康社会 B 全面依法治国 /C 全面从严治党 D 全面深化改革 正确答案: C 7.《中国共产党廉洁自律准则》为党员和党员领导干部树立了一个看得见、够得着的高标准,展现了共产党人的高尚()追求。√ A 法律 /B 道德 C 职业 D 素质

正确答案: B 8.推进党的作风建设,核心是()。√ A 以人为本 B 深入基层 C 执政为民

/D 保持党同人民群众的血肉联系 正确答案: D 多选题

9.从严抓作风要从严格落实抓起,需要做到()。√ /A 发扬钉钉子的精神

/B 加大各级党委的主体责任

/C 建立科学规范的干部考核评价体系 /D 严格执行铁的纪律 正确答案: A B C D 10.全面从严治党是()。× /A 总体布局的组成部分 /B 国家治理体系

/C 治理能力的关键要素

/D 重构政治生态的必然要求 正确答案: A B C D 判断题

11.我们告别了30多年高速发展、粗放式增长的旧常态,进入到中高速增长、质量效率型、动力转换的新常态。√ /正确 错误

正确答案:正确

12.2014年5月,中央办公厅印发了《关于加强中央服务型党组织建设的意见》。× 正确 /错误

正确答案:错误

13.从严治党的责任主体是各级党组织。√ /正确 错误

正确答案:正确

14.全面从严治党与党的自身建设重合度非常低。√ 正确 /错误

正确答案:错误

人人都是管理者课后测试答案 篇9

1.《条例》共()条。√ A B C D 37.0 38.0

39.0 40.0

正确答案: C

2.《条例》的实施真正把()的方针和原则贯彻落实下来。× A B C D 全面依法治国

全面从严治党

全民深化改革

全面建成小康社会

正确答案: B

3.领导干部在党的事业建设中起着()。√ A B C D 强化作用

决定作用

引领作用

根本作用

正确答案: C

4.党组承担了()的决策功能。√

A B C D 社会团体

党员个人

各大、中、小企业

以上说法均不正确 正确答案: A

5.《条例》的生效实施可以极大保障和推进党组工作的()水平。√ A B C D 合理化 均等化

制度化

国际化

正确答案: C

6.《条例》是党组组建运行的()。√ A B C D 保障

直接依据和章程

目标

底线

正确答案: B

7.《条例》的实施是进一步巩固和加强()作用的重要法规工具。√

A B C D 党的领导核心

民主政策

法治

还政于民

正确答案: A 多选题

8.《条例》对党组工作的()做出了全面、系统的规定。√

A

B

C

D 组建

职责

任务

规则 正确答案: A B C D

9.党组是在()的领导机关中设立的。√

A

B

C

D 国家机关

人民团体

经济组织

文化组织

正确答案: A B C D

10.制度化运作指的是()的组织运行。√ A B C

D 有资金

有人才

有规范

有章程

正确答案: C D

11.任何组织运作要()首先需要解决制度化的问题。√

A

B

C

D 发挥预设的功能

达到组织的目的产生预期的政治作用

产生预期的社会作用

正确答案: A B C D 判断题

12.《中国共产党党组工作条例(试行)》(以下简称《条例》)是我党党内法规体系中,第一部关于党组组建构成的专项党委法规。√

正确

错误 正确答案: 正确 13.《条例》的颁布和实施对于进一步规范党组织工作,加强和改善党组工作的领导有重要的作用。√

正确

错误 正确答案: 正确

14.提高了党组的制度化水平以后,组织的运作效率也会自然得到提升。√

正确

错误 正确答案: 正确

15.《党章》中国关于党组的规定十分具体。√

正确 错误

人人都是管理者课后测试答案 篇10

2.审计标准不受任何审计人员或管理部门偏见的影响,这是指审计标准的(C)A 易懂性 B 可靠性 C 客观性 D 可比性

3.公司治理审计涉及到的审计类型中,核心是(C)A 绩效审计 B 内控审计 C 战略审计 D 风险审计 多选题

4.审计方法的创新重点包括(D)A 审计抽样 B 非现场审计 C 内控测评 D 风险评估和风险管理

5.以下属于绩效审计方法的是(ABCD)A 评价综合方法 B 内容分析法 C 结构化访谈方法 D 案例研究方法

6.内部控制审计的基本过程包括(ABCD)A 计划审计工作 B 测试控制的设计和执行 C 评价识别的控制缺陷 D 审计报告

7.衍生金融工具价值具有(ABC)A 波动性 B 表外性 C 虚拟性 D 表内性

8.以下要素属于银行业金融机构全面风险管理体系的是(ABC)A 风险治理架构 B 风险管理政策和程序 C 风险管理策略 D 激励约束机制

9.银监会下发的《商业银行公司治理指引》中规定,商业银行良好公司治理应包括(ABCDE)A 健全的组织架构 B 清晰的职责边界 C 有效的风险管理与内部控制 D 合理的激励约束机制 E 完善的信息披露制度

10.内审有效性包括哪三个层面(ABC)

A 达到组织目标的程度

B 达到内控目标的程度

C 达到内审自身目标的程度

11.审计方法的创新重点包括(ABCD)

A 审计抽样

B 非现场审计

C 内控测评

D 风险评估和风险管理

12.银行公司治理结构的主要风险有(ABCD)

A 缺乏科学决策

B 执行力差

C 治理结构形同虚设

D 缺少良性运行机制

判断题

13.内部审计有效性,是指内部审计工作实现其目标的程度。正确 正确

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