“主动作为创一流”技术项目走进门

“主动作为创一流”技术项目走进门（通用4篇）

“主动作为创一流”技术项目走进门 篇1

青神县农业局 沈秀连

通过干部与群众网格化联系，点对点、面对面服务，努力实现“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”是主动作为创一流的重要内容。但怎样做到零距离、零障碍和零损害？为此特对农业局14名干部在白果乡白云村网格联系帮扶情况进行详细调研，实践证明技术项目走进农家是实现“主动作为创一流”目标的一个重要举措。

一、基本情况

（一）联系情况

按照农业局党组安排，全体机关党员干部28人在白果乡甘家沟村和白云村与群众网格化联系，开展点对点、面对面的服务。其中甘家沟村14人，白云村14人。在白云村，14名干部所联系服务群众对象有二类：一是贫困户、残疾人、问题少年、空巢老人、贫困母亲和难解群众，这类联系户有8户；二是当地致富带头人和有一定威信和影响力的群众，这类群众包括4个村干部和2个种植大户。

（二）村级经济发展情况

白果乡白云村位于白果乡中部，与青神县城相距5公里，青井路穿村而过。全村辖村民小组5个，总人口1349人，农户408户，劳动力895人（其中男劳动力474人、女劳动力421人），常年外出务工劳动力300人。全村集体所有的农用地总面积3286亩，耕地面积1459亩（其中田1110亩，地349亩），园地面积946亩，林地面积854亩，养殖面积 27亩。2011年村全年粮食总产量为1062吨。农作物总播种面积为4078亩，其中水稻1252亩、红苕478亩、玉米428亩、油菜322亩、蔬菜368亩；果园3282亩，全是椪柑果园，2011年椪柑总产量为3419吨；生猪出栏1494头，农民人均纯收入5691元/人/年，年内通过政府各项补贴收入 13.67万元。农民土地流转面积1045亩，其中流转给农民专业合作组织的面积500亩。本村内无一个农民专业合作组织。

二、联系帮扶存在的问题

（一）产业发展存在的问题

一是作为椪柑主产地，椪柑面积不大，产量较低，椪柑生产技术水平不高，椪柑产值不高。

二是各项产业还停留在分散的农户家庭经营，没有农民专业合作组织将种养农户集中起来，作为联系分散农户与大市场的生产、加工、销售各环节的纽带和桥梁，来降低农业生产经营的市场风险。

三是白云村有一部分丘陵土壤不适宜种植椪柑和粮食作物，需要寻求一个适宜种植，且效益相对较高的产业来发展。

（二）联系群众工作存在的问题

一是完全残疾家庭的联系和帮扶在单纯发展生产上是无法解决问题的，需要动员全社会来关注和帮扶。

二是贫困家庭的帮扶要通过技术项目服务发展生产，提升农业综合生产生产能力，提高收入来脱贫致富。项目倾斜是政策性的，不是帮扶联系干部能左右的。

三、联系帮扶对策

（一）充分认识联系帮扶的目的和意义

这次干部联系群众是“主动作为创一流”活动的一个重要内容。干部联系群众的目的只的一个，即实现与联系帮扶服务群众的“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”。衡量帮扶服务措施是否得力，服务是否一流的标准就是让群众满意。农业局早谋划、早动员，组织广大干部认真学习相关文件精神，统一思想，精心组织，通过动员会、见面会、认亲走亲等形式来加强该项工作的领导，提高干部职工的认识，明确职责、落实措施，确保工作的全面完成。

（二）帮扶措施落实到位

联系帮扶工作重在措施落实到位。农业局在白果乡白云村的14名联系帮扶干部以认亲走亲的形式快速到位，并针对不同的联系户在经济上、技术上、项目扶持等服务方式落实了相关的帮扶措施，制定了帮扶计划和工作安排。

（三）技术项目服务走进农家

农业局在白果乡白云村的14名联系帮扶干部针对不同的联系家庭制定了不同的帮扶措施。

1、残疾人、空巢老人和因病致贫家庭的帮扶措施主要是为其提供可享受农村低保、医疗保险、残疾补助等相关政策，并在生活上给予细致周到的服务帮扶。干部冯鹏瑛联系帮扶户罗光书的一家三口人，父母全残疾，长年病痛缠身，自身的生活都不能自理，儿子外出多年未回家，没工作，家庭收入低，经济非常困难。冯鹏瑛的帮扶措施是：争取在尽 3 快将其儿子找回家，帮助发展农业产业；每两周去看望两老人一次，并给他们带去生活必须品（米、面、油和肉食蔬菜）。

2、半残疾或因病致贫家庭的帮扶措施主要两方面：一是为其提供可享受农村低保、医疗保险、残疾补助等相关政策，并在生活上给予细致周到的服务帮扶。二是在发展产业上下功夫。通过为其寻找适合他们做的项目或工作来提高家庭收入。沈秀连所帮扶的农户游德才是半残疾家庭，一家三口人，游德才40岁，小学文化，在发展生产上除劳动力较好外，没其它特长。母亲79岁，年老多病，生活不能自理，其妻罗素君40岁，痴呆，生活不能自理。沈秀连制定的帮扶措施：一是尽量为其母亲和妻子提供农村低保的机会，并为罗素君争取残疾人补助，每两周去一次他们家，一起做一天家务，吃一天饭，在生活上给予细致周到的服务帮扶；二是在发展产业上，依托他现在的1000个兔笼，通过青神县2012年现代农业发展资金畜牧产业发展项目支持在他家建一个小型肉兔养殖场，养殖肉兔2000只。开展椪柑技术指导，发展无公害椪柑生产技术，为其联系参与捕食螨和留树保鲜技术培训，年内实现留树保鲜覆盖20株。

3、村干部和种养殖大户的帮扶措施主要是项目、技术服务上门。在白云村联系帮扶户中养兔的有两户，发展椪柑的有12户。农业局中级职称以上技术干部联系生产基地一线技术服务工作，即由郭义华、吴念彬、旷凤仙、沈秀连、杜飞、唐裕智、徐海涛、郑淑勤共8名干部和李学才、陈孟平、周志清3名椪柑生产技术顾问组成的椪柑技术服务团队 4 集中联系包括帮扶户在内的白云村椪柑生产基地180亩；服务团队主要依托项目有2个开展工作，即2012年农村剩余劳动力转移培训阳光工程、2012年现代农业椪柑产业基地建设项目；服务团队主要服务内容有五项：一是开展椪柑技术培训8次，培训400人次；二是开展椪柑新植和品改40亩；三是建立白云村椪柑专业合作社1个，开展椪柑“六个统一”服务；四是开展椪柑“以螨治螨”绿色防控无公害生产技术示范60亩，留树保鲜覆膜60亩；五是通过与县内其它椪柑专业合作社联合做好基地椪柑统一销售工作。

4、对全村各农户承包的石颗土壤的有效利用和产业发展的探索。

在白果乡白云村联系帮扶的14名干部的帮扶措施中，产业发展是其中一个重要内容，主要是发展椪柑、肉兔、生猪和林下鸡，还有部分是为帮扶户的子女找工作，提供生活上的服务、经济上帮扶和各项政策法规支持、帮助与服务等。这些措施落实和实施，将主动作为创一流工作推向高潮。做群众满意的干部需要用心、用情去主动作为。深入实际、深入基层、深入群众，开展群众关心、社会关注的工作，技术到田、项目到户、服务到人是“主动作为创一流”的最佳举措。

主动作为创一流个人剖析材料 篇2

个人剖析材料

为进一步深化创先争优活动和强化干部职工的主动意识，切实提高全体干部职工的执行力、战斗力，让清风、新风、雄风在全镇上下劲吹，确保党风廉政建设“三个确保”“六个无”目标的实现，今年，按照市、区委要求，我镇开展了“主动作为创一流，服务群众当先锋”活动。通过全镇动员和支部组织对《中共眉山市委关于学习推广文建明工作法的意见》（眉委[2011]140号）、《中共眉山市委关于外学文建明内学吴菊芬主动作为创一流的决定》（眉委发[2011]25号）、《中共眉山市委关于牢固树立以人为本执政为民理念在面向群众改善民生中转变党员干部作风的实施意见》（眉委发[2011]14号）等文件材料的学习，使自己对“主动作为创一流，服务群众当先锋” 活动的总体要求和目标有了明确认识，特别是对“主动作为创一流，服务群众当先锋”的重要意义有了充分认识。

一是主动作为创一流活动是中央和省委的一贯要求；二是主动作为创一流活动是人民群众的强烈期盼；三是主动作为创一流活动是党员的使命和天职；四是主动作为创一流活动是跨越发展的迫切需要。对照主动作为创一流活动主动作为、大胆作为、积极作为和抢先作为“四个作为”总体要求和努力实现精神状态一流、工作业绩一流、干群关系一流、发展环境一流 “四个一流”目标，对照文建明、吴菊芬等先进典型，在自己的思想上、精神状态上、工作上、干群关系上，还存在懒散和标

准不高、要求不严，只求过得去，不求过得硬的思想认识等。存在这些问题的原因，一是有船到桥头车到站的思想，认为差不多了，动力不足。二是工作上不愿得罪人，只求按照岗位职责要求完成工作任务，自我要求标准不够高。三是创新意识不够。自已将在开展的“主动作为创一流，服务群众当先锋”活动中，通过外学文建明内学吴菊芬，更进一步地做好本职工作。

主动作为 我以我行创一流1 篇3

尊敬的各位领导、同志们：大家好！

我是

人民政府的一名普通工作人员，我叫

。今天我要演讲的题目是《主动作为 我以我行创一流》。从小我就有个梦想，我要像雷锋同志一样，为我的父老乡亲做好事，建设我富饶美丽的家乡，怀着这样的质朴纯真的梦想，2008年10月，我踏进了农村这所博大精深的学校，成为了的大学生村官，并于去年4月，有幸考调到

作为一名普通的工作人员。在学习工作中，同事们的那种不分黑天白夜，到地头下田间，见群众到农家，与群众拉家常，主动作为，开拓创新，求真务实，廉洁奉公，公道正派没有所谓的“官架子”作风深深影响和感染着我。我曾把人生想象成神秘而虚幻的海，未曾想到，在这三年半的时光会让这片海泛起层层的波澜。看着一片片的蓄水田，会感怀；为了群众的事起早贪黑的奔波，会不觉疲惫；当为群众的事奔波后，无论是成是败及时给予回复时，听到他们口中的“谢谢”会感动得热泪盈眶，当然还有事情办成后的成就感。我深深记得入党时的承诺，我深深地知道党和人民的殷切期盼，需要的就是我们广大党员干部的一种真实的付出；需要的就是我们主动作为的工作态度；需要的就是我们见贤思齐、见快思超、见强思争的工作热情。

在工作我很幸运，因为在我身边，有着一群跟我一样对党和人民怀有深厚感情的领导和同事，我们一起为了得到上级的认同、人民的赞同、社会的公认燃烧着生命。在工作，我们都有过因为工作的繁多而心烦，有过因为没有做通群众的工作而失落和难过，但一想起 “为人民服务”的宗旨，我们就又变得自信和坚强起来。我的同事们自觉以文建明和吴菊芬为榜样，深入社区、农村一线不分白天黑夜的开展工作。新农村综合体建设工地中有他们忙绿的身影，农家庭院中有他们与群众拉家常，宣传解释党的方针政策的身影，应急突发现场有他们遭群众误解的身影，招商引资路上他们风餐露宿，但是我的同事们无怨无悔，因为他们知道，那是他们的神圣不可推卸的为民服务的宗旨，群众的满意是我们党员干部永远追求的工作目标。“五加二”“白加黑”的工作模式，城乡环境综合治理的“

模式”，“三化三体系”，构建“三办三中心”，开展“三教三服务”，使

工作团队有能力、有活力、有激情，风清正气，政通人和，优质的服务水平、高效便民的办事服务效率，强烈的集体荣誉感、齐心协力，风雨同舟的团队协作精神，全心全意为人民服务的团队价值观，使

在主动作为创一流的活动成效显著，受到广大人民群众交口赞誉。

如今，市第三次党代会提出了“抢抓千载机遇 推进跨越发展 建设富裕美好眉山” 宏伟蓝图已经勾画，县第十三次党代会提出了建设中国大雅家园的号角已经吹响，这一幅幅蓝图的绘就需要我们广大的党员干部主动作为想干事、需要我们积极作为干正事、需要我们大胆作为敢干事、需要我们科学作为善干事、需要我们创新作为干成事，那么就让我们进一步强化党员干部的使命感、责任感，为争创一流的精神状态、一流的工作水平、一流的干群关系、一流的发展环境、一流的创新出彩而努力奋斗吧。

“主动作为创一流”技术项目走进门 篇4

在主动作为创一流活动中，镇领导班子高度重视，通过集中学习和自学等方式，学习胡锦涛总书记等中央、省、市县各级领导重要讲话和各级文件精神以及文建明、吴菊芬等先进事迹，紧紧围绕“主动作为创一流，为民服务当先锋”这一主题，在个人自查剖析的基础上，深入调研，广泛征求意见和建议，本着解放思想，实事求是的原则，再分析、再研究、再修改，确保找准问题、找准根源、找准对象。现将自查分析情况汇报如下：

一、存在的主要问题

（一）班子整体执行力有时不高。主要表现在工作落实上有时不够到位，工作有时拖沓。分析原因主要是工作中抓落实、抓执行的办法措施不多。

（二）队伍能力建设还有一定差距。主要表现在队伍业务能力素质方面，复合型的多层次、专业化人才匮乏，人才结构不合理，创新能力不强，满足不了新形势下基层工作的需要。分析原因一是干部能力培养的措施效果不明显。尽管班子近年来进行过一些探索和尝试，但在提高队伍整体素质上办法和点子不多。二是缺乏完善的机制制度。特别是绩效制度。

（三）为民服务工作还不能全面落到实处。主要表现在一是对于一些惠民利民的规定和要求有时不能很好落实，有些时候不能达到所有群众都知晓、都参与；二是为群众服务的举措不多，手段单一。究其原因主要是服务意识上没有完全转变观念，有时存在高高在上的思想，不能及时了解群众的服务需求，并采取行之有效的措施。

二、整改措施

（一）加强学习。进一步健全和落实学习制度，坚持做到“四有”，即有学习计划，有必读书目，有学习笔记，有考勤登记。重点是中心组的学习，把理论学习与专题研讨、调查研究和解决实际问题结合起来，进一步提高理论学习的系统性和针对性，每名班子成员要撰写1篇调研文章，通过撰写调研文章，进一步指导实际工作，不断提升领导力；同时，抓好各类培训和轮岗锻炼，大幅度提高干部队伍的素质。

（二）加大工作的执行力度。把《党政领导干部廉洁从政若干准则》等制度规定落到实处，并逐步建立廉政文化建设的长效机制，把xx镇的各项工作推向新的高度。