18年学校七五普法总结

2024-06-23

18年学校七五普法总结(共8篇)

18年学校七五普法总结 篇1

篇一

近年来,我校始终坚持以“依法治校,文明建校、科研兴校”的办学思路,全面贯彻党的教育方针,认真开展学法、知法、守法宣传活动,大力提高了师生的法制观念和法律意识。现将学校开展“七五”普法工作情况汇报如下:

一、建立职能机构,明确依法治校。

为提高学校依法决策、依法管理水平,维护校园稳定,维护师生合法权益,保证教育方针的全面贯彻实施,学校特成立了以xx校长为组长的依法治校领导小组,制定了学校“七五”普法规划和工作计划,聘请了蒲亭镇派出所xx同志和法院xx同志为法制副校长,加强学生的法制教育,增强了师生的法制观念。

二、规范办学行为,依法管理学校

1、建立完善的领导体制,充分发挥集体的作用。凡学校有重大事项都经学校领导班子集体研究,再召集全体教师进行讨论,经全体教师通过后方才执行,坚持做到校务、政务公开。

2、健全学校安全管理制度。着重做好校园基础设施的安全检查工作,对存在安全隐患的地方进行彻底整改,切实消除安全隐患,确保师生的人身安全;加强校园的治安管理,学校实行领导带班、教师值班巡逻制度,确保学校良好的治安环境;加强学校消防和用电管理,定期检查消防设施和器材,及时更换老化电线,确保学校用电、用水安全;制定了安全方面的各项应急预案,确保在紧急状况下,师生能够迅速疏散,同时利用国旗下讲话、班会时间加强对学生进行安全教育,增强学生的自防自救能力。

3、认真执行国家课程计划,严格按照课程计划开设课程,做到开足、开齐课,特别是学校里的思想品德课,要求每位老师认真上好每节课。学校严格遵守上级主管部门规定的作息时间,不随意变动上课时间,不在假期里给学生补课。

4、加强学生思想道德教育、法制教育。以《小学生守则》、《小学生日常行为规范》为主线,开展形式多样、丰富多彩的活动,利用国旗下讲话,主题班会活动对学生进行思想、法制教育。在法制教育上做到了“四落实”,即有教师、有教材、有课时、有活动。

5、规范收费行为,切实治理乱收费现象。凡涉及向学生、家长代收费的,我校都严格按照财政、物价及上级教育行政主管部门核定的收费范围、收费标准执行,在执行过程中本着自愿原则,并在收费期间向学生、家长进行公示,维护了学校、教师在人民群众中的形象。

三、开展“法律进校园”活动,坚持品德教育与法制教育并进

1、采取课堂教育和集中宣传教育相结合的方式,推动学生学法的落实。一是制定好法制教育工作计划,明确课时安排,通过日常课堂教学加强对学生法制教育,推进学校法制教育计划、教材、课时、师资的“四落实”;二是要利用全国法制宣传日、全国安全教育日等特定时间,开展集中法制宣传教育活动,不断提升学校学生学法的效果。

2、采取“小手牵大手活动”,推动学生和家长互动式的法律学习。每月要求各班开展一次法制宣传教育班会活动,要求每个同学在班会上讲一个法制故事。课后每个同学回去给家长讲一个发生在你身边或所知道的遵纪守法小故事或违法必受罚的案例,让学生和家长一起来学法、用法,提高全民的法律素养。

3、采取灵活多样的教育方式,促进学生的学法用法。把法制教育与思想品德教育密切结合起来,把反面典型教育与正面教育、全面教育与个别教育有机结合,把法制教育与日常行为规范达标、依法治校结合起来。不断探索法制教育方式方法,增强法制教育的实效性和吸引力。近年来,学校通过开展法制讲座、法制知识竞赛、法制手抄报等生动活泼的形式,指导学生积极参加各种法制活动,在实践中增长法律知识。

4、以创建“平安校园示范学校”为契机,抓好学生普法教育。以创建工作为载体,加强对学生的安全防范教育,依法开展校园及周边治安环境的专项治理工作,从而实现教育队伍更加稳定、校园秩序更加优化、法治环境更加规范、安全管理更加完善的目标。①进一步明确学校安全目标,深入开展安全法制教育,举办专题讲座,提高全校师生的安全、防范意识;②加大综合治理工作力度,落实校园安全责任制;③建立联控联防长效机制,深入整治校园周边环境,严禁学生在课间出入校园,努力营造良好的外部环境④加大检查力度,坚持季度检查与平时检查相结合,重点对校园教学楼门窗、电路、体育设施等隐患进行检查,做到防患于未然。⑤加强与相关部门联合行动,加强对学生依法维护合法权益的指导。使青少年懂得用法律武器维护自身的合法权益,同不良行为作斗争,增强青少年自我保护意识和能力。

5、多渠道宣传,拓宽法律宣传学习的宽度和广度。在强化学法的前提下,加强了法律知识的宣传。学校的宣传橱窗,每学期都有法律知识的宣传和违法行为图片展。各班黑板报定期有法律知识的内容,并把此项内容作为班级考核、文明班级的评比的主要条件。

通过扎实开展上述“七五”普法宣传教育活动,我校“七五”普法工作取得明显成效:一是师生法律知识普及率达到100%,二是师生安全无事故、无辍学、无违法犯罪、无盗窃案件、无刑事案件等;三是师生的遵纪守法率达到100%,教育教学质量稳步提高。

四、存在的问题及下一步工作打算

1、存在问题:由于受学校客观条件和经济的制约,普法教育落实教材有限,没能充分发挥好学校普法教育阵地的作用。

2、下一步工作打算。我校将以“七五”普法为契机,深入贯彻党的教育方针,继续在上级领导的支持和关心下,按照“七五”普法和依法治校的工作目标要求,进一步理顺思路,狠抓落实,把我校的普法教育工作提高到一个新的水平,为全面完成“七五”普法任务打下坚实的基础。

篇二

我们是最基层普法工作者,应以与时俱进的精神,深入宣传;我们要以科学发展观为指导,对法制宣传教育工作的理念、目的和方式等进行必要的审视与思考,以适应时代的发展需要。现在就七五普法学习内容,体会如下:

一、学以致用,提高自身法律素质

在学习过程中,我认识到此次普法活动的开展,是培养和树立诚信守法、依法办事、全面落实科学发展观,推进社会主义法治建设,构建和谐社会、全面建设小康社会的必然要求。

在学习了《教师法》、《食品安全法》《道路安全法》《中华人民共和国突发事件应对法》后,我更加明白,作为一名教师,我应该履行的义务和遵守的行为规范。在工作中,要严格规范自己的思想行为,全心全意做好自己分内工作;要不断加强理论知识学习,提高政治思想认识,用理论指导自己的工作实际,做到学以致用,学有所成;要努力提高自己的业务水平,在实践中不断磨练自己的本领,加强和同事间的协调沟通,做到胜不骄、败不馁,始终保持积极向上的工作态度;要认真学习相关法律法规,熟知学校的各项规章制度,按章办事、规矩做人,不断提高法律素质,增强法律意识。

二、树立正确的普法观念。

普法工作是一项功在千秋,利在当代的伟大事业,其长期性、艰巨性和渐进性是不言面喻的,尤其是我们这样长期浸透在封建历史长河中的国家,更是如此。作为教师我们要牢固树立长期作战、吃苦耐劳、默默无闻、坚忍不拔的思想,克服一切可能的急功近利和悲观情绪,把功夫下在对广大学生的潜移默化和润物细无声上。

三、树立科学的普法理念。

对学生的普法知识我们应从侧重普及法律知识,转到培养学生的法律意识;应从侧重履行法律义务方面教育,转到增强学生积极的法律意识上来;应从侧重法制教育的普及率,转到强化学生自觉自愿参加法治实践活动上来。

四、应定期进行法律知识的学习。

教师是学校宣传法律知识的主要力量,教师学法非常关键,承前启后,影响深远。学校通过组织教师集中学习以及让教师自学的形式完成普法学习,使教师们及时了解国家的立法动态,增强对依法治国的信心,并运用到依法执教的实践中,收到明显成效。

18年学校七五普法总结 篇2

xxxx年我局全面贯彻落实党的十九大、全国两会精神,围绕县委、政府中心工作,深入开展法制宣传教育,弘扬法治精神,突出抓好领导干部、行政执法人员及全局干部职工的普法教育,大力推动依法治县工作开展,现将我局上半年来“七五”普法工作总结如下:

一、加强组织领导,夯实普法基础

(一)健全组织机构。为切实做好“七五”普法工作,我局专门成立了“七五”普法工作领导小组,根据局领导分工的调整和局内人事变动情况,进行了调整和充实。领导小组组长由x副局长兼任,成员由局内设各专业负责人组成。领导小组每年不定期召开会议,解决工作中遇到的问题。领导小组下设办公室,具体负责各项日常工作。

(二)制定规划和年度实施计划。为扎实推进“七五”普法工作,我局本着早计划、早行动的原则,根据全县档案系统“七五”普法依法治理工作要点和“七五”普法规划的要求,结合我局的工作实际,专门研究制定了统计局xxxx年法制工作计划,对当年工作进行部署和落实。做到年度有计划、有安排,平时有检查,年终有总结。使依法治理及“七五”普法工作有目标,有步骤,稳步推进。

(三)建立健全制度。积极推行普法责任制,建立了党组中心组学法制度、领导干部学法用法制度、领导干部法制讲座制度、公务人员法律知识培训、考试、考核制度、工作人员学习培训制度、行政执法评议考核制度、统计违法违纪行为投诉举报制度等制度。《统计违法违纪行为投诉举报制度》紧紧围绕全县统计中心工作,坚持依法统计、科学统计,维护统计信誉,保障统计数据质量,保障统计工作法治化和规范化。《统计违法违纪行为投诉举报制度》在建立健全统计违法举报工作责任机制、提高发现统计违法违纪案件线索、强化统计举报案件的受理、核实、处理、夯实统计违法举报投诉举报工作等六个方面制定了xx条具体举报制度,为x县统计改革和发展提供更加扎实的法治保障。各项的制度建立,为我局普法和依法行政工作的顺利实施提供了有力的保障。

(四)加强考核监督。我局以考核监督为手段,实行目标管理,建立依法行政、法制宣传绩效考评机制,将法制宣传工作纳入年度目标,建立责任制,进行目标分解,抓好责任延伸,做到责任明确,目标具体,并通过目标任务督促检查等多项制度,保证工作目标落实到位。

二、突出重点,形式多样

一是为进一步加强统计监督,维护统计工作秩序。及时查处统计违法违纪案件,确保统计数据的真实性、准确性和及时性,根据统计法律法规,特制定统计局统计违法违纪行为投诉举报制度,并在政府门户网站公开统计违法举报途径,加强监督。

二是精心组织统计法宣传活动,不断提高全民统计法制意识。充分利用传统媒介以及网络、短信、微信等媒介,点面结合,平时宣传与执法工作相结合,集中开展主题普法宣传活动。元月xx日统计局利用统计各专业召集企事业单位召开xxxx年年报和xxxx年定报会的契机,对全县辖区统计单位的xxx多名统计人员进行了统计法律法规的教育和培训,让企事业单位、部门、乡镇等坚持依法统计、质量立统,提高基层统计人员法律意识,提升数据质量。x月份统计局为了进一步提高政府统计的公信力,确保统计数据的真实可靠,从源头上遏制“数据造假,以数谋私”,近日,向新增联网直报企业发放统计法律事务告知书。明确告知企业其法定权利、义务及相关的责任。通过各式各样的宣传活动,使统计法宣传进社区、进企业、进乡村,进单位等,努力营造尊法学法用法守法的良好氛围。

三是以会代训,加强全局执法人员的宣传教育。“七五”普法工作,我们按照“七五”普法和依法治理的总体要求,采取集中学习和自学等多种形式,开展学习普法和依法治理宣传教育工作。一是召开的各种会议,组织干部职工学习新修订《宪法》、《统计法》、《统计法实施条例》等国家基本法律法规,并在会后要求局内每位干部职工撰写学习心得;二是学法和用法相结合,重点学习了与统计业务工作相关的统计法律法规知识;三是积极开展法律法规和依法治理的宣传工作。坚持领导带头先学一步,加强内部学法。四是定期组织法律知识考试和参加国家组织的各项法律考试,在全局掀起了学法普法热潮。x月份组织全局干部参加法宣在线《食安法》知识考试,全局在编职工xx人参加,全部通过。

三、下一步的工作

18年学校七五普法总结 篇3

“七五”普法工作自查报告 七五普法自查报告

自 2xx 年“七五”普法规划实施以来,我处高度重视,认真贯彻落实《中共 xx 市委印传授人民政府<关于在全市公民中开展第七个五年法治宣传教育的实施意见>的通知》(x 党发﹝2xx﹞45 号)和《xx 市人民代表大会常务委员会关于深入开展第七个五年法治宣传教育的决议》(x 人常发﹝2xx﹞27 号)。按照《关于开展“七五”普法工作中期督导检查的通知》(x普法办﹝2xx﹞7 号)文件要求,我处认真组织自查,现将自查情况报告如下

一、宪法、中国特色社会主义法律体系及相关法律的学习宣传情况

(一)深入学习宣传宪法

坚持把学习宣传宪法摆在首要位置,深入宣传宪法至上、依宪治国、依宪执政等理念,大力宣传宪法基本原则和内容,推动领导干部做尊法学法守法用法的模范。“七五”普法规划实施以来,我处按要求开展“14”国家宪法日系列宣传活动和宪法主题实践活动。2xx 年,为深入学习贯彻党的十九大精神和 xx 第十二次党代会精神,提高我处干部职工宪法法律意识,以“14”国家宪法日为契机,制定了《xxxxx 区管理处 2xx 年国家宪法日系列宣传活动方案》,并结合工作实际认真组织实施,有力推进我处普法和依法治理工作。2xx 年,继续推进宪法的学习宣传,着重学习宣传 2xx 年 3 月 11 日第十三届全国人民代表大会第一次会议通过的《宪法修正案》,并了解历年宪法修正案的修正情况。其中,我处于 4 月 16 日下午由副主任张艺明带领全员集中学习了《中华人民共和国宪法修正案》,增强全员学宪意识。按照市普法办文件要求,从我处工作实际出发,研究制定 2xx 年学习宣传宪法主题实践活动方案,确保全年学宪,多形式学宪。

(二)深入学习宣传中国特色社会主义法律体系及相关法律

深入学习宣传中国特色社会主义法律体系,保证管理处各项工作的开展都依法而行。切实加强《中共人民共和国文物保护法》、《中华人民共和国旅游法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国劳动法》、《事业单位财务规定》等与管理处工作实际及工作环境密切相关的法律法规的学习宣传,教育和引导广大干部职工形成自觉守法、依法办事的良好习惯。

“七五”普法以来我处加强对工作人员的法制培训,提高员工学法守法依法的能力,通过开展一系列志愿活动来学习宣传与我处文保旅游业务、景区环境需要等密切相关的《文物保护法》、《旅游法》、《消防法》。2xx 年 6 月 6 日,在玉皇阁北广场进行文化遗产日宣传活动,活动现场通过展板展示了 xxx 申遗进展,发放《文物保护法》、《xxx 保护条例》、xxx 旅游宣传册等资料,宣传解答 xxx 便民服务政策。2xx 年 1 月 22 日,联合 xx 市机关事务管理局、xx 市气象局、xx 市规划局组织开展大型志愿服务活动,助力 xxx 申遗,通过实地参观陵区遗址向其宣传解说绍 xxx 土遗址保护历程、《文物保护法》《xxx 保护条例》、《旅游法》。2xx 年12 月 2 日,前往北关社区进行《文物保护法》、《旅游法》的宣传。2xx 年 3 月 21 日、11 月 1日,开展消防安全知识培训,邀请专业讲师宣讲《消防法》,并进行消防演练。2xx 年 4 月 26日邀请专业讲师进行专业法制教育讲座。2xx 年 5 月 18 日在皇阁北广场开展国际博物馆日宣传活动,宣传发放《博物馆条例》、《文物保护法》、《xxx 保护条例》等资料 3 余份。2xx 年 4月 18 日,我处组织开展 18 国际古迹遗址日宣传活动,通过展示 24 块宣传展板、198 张宣传图片,LED 电子屏滚动播放宣传标语,发放《xx 市 xxx 文物保护条例》、《xxx 申遗知识百问百答》各 5 份等方式向游客、北方民族大学历史系 7 位学生宣传展示 xxx 申报世界文化遗产及文物古迹遗址保持现状,进一步增强大家保护文化遗产的意识。

二、领导干部和职工学法用法情况

(一)重点加强领导干部学法用法

重点加强领导干部学法用法,增强领导干部依法决策、依法执政、依法办事的自觉性和实际能力。将法治宣传教育纳入管理处全年学习任务中,通过参加专题讲座、集中学习、自学等方式不定期组织党员干部进行学习,每月集中学习不少于 1 次。督促领导干部进行 xx干部教育培训网络学院的网上学习,深化法治素养,提高依法决策的能力。

(二)督促职工学法用法考法

1、建立健全管理处各岗位工作人员日常法治宣传教育制度,制定学习计划,以集中学习和自学相结合的方式,不断提高职工的法律素养和依法维权能力。积极参加全市举办的普法培训班,邀请专业讲师给全体职工进行法制宣传教育。2xx 年,我处举办法治专题讲座 4 期,组织职工学习宪法、旅游、文物保护及道路安全方面的法律法规,培训人数达到 213 人次。

2、开展网上学法用法和无纸化考试工作,推动工作人员学法用法考法工作。2xx 年,我处共有 27 位在职人员参与普法在线学习,参学率 1%,考试合格率 1%。2xx 年,我处有 21 位人员参与普法在线学习,完成 5 项公共考试(《宪法》、《民法总则》、《党内基本法规》、《法治思维和法治方式》、《物权法》)和 1 项行业考试,参学率 1%,考试合格率 1%。2xx 年,我处积极迁入去年新调任人员普法在线学习账号,共有 24 位人员参与到网上学法用法和无纸化考试当中,目前已完成 2xx 年全民国家安全教育日法律知识网络答题考试,合格率 1%。

三、“法律十进”活动开展情况

(一)继续开展法律进景区活动

1、继续开展法律进景区活动,xxx 属于国家重点文物保护单位和国家级风景名胜区,主要职责是文物保护和旅游接待,依据《中共人民共和国文物保护法》、《中华人民共和国旅游法》,管理处在开展好文物保护、旅游接待各项工作的同时,也要注重本单位的专业法律法规的普及学习,积极参加区市相关部门组织的各种法治宣传工作,并运用不同时间节点在景区内开展各项法治宣传活动,将法治宣传教育活动贯穿于日常工作中。2xx 年在景区设置 3 个志愿者服务站,配备发放《文物保护法》、《xxx 保护条例》等。

2、细化法律进景区活动,开展“法律到岗位”活动,将法治宣传教育细化到各科室岗位,针对各科室、各岗位的特点和职能,由普法依法治理工作领导小组组织实施,保证有学法计划、有学法资料和读物、有法律学习场所、有考核制度,切实提高干部职工学法、用法的能力。

(二)积极联络结对社区,开展法律进社区活动

积极联络我处结对社区玉皇阁北街办事处北关社区,以 xxx 志愿队为宣传主体,结合 xxx工作实际开展《旅游法》、《文物保护法》、《xxx 保护条例》等普法宣传,并分次组织北关社区来 xxx 实地参观,管理处派专人向其介绍 xxx 文物保护事业的现状和进展,旅游接待的优惠便民政策等。

四、法治文化建设情况

(一)加强景区法治文化阵地建设。结合管理处实际,积极利用景区现有资源,依托景区文化特色,增加法治宣传教育功能,搭建法治文化交流和共享平台,提高景区全体员工的法制意识。

(二)完善规章制度,景区各项业务依法而行。我处始终把依法行政作为守法诚信建设的宗旨和目标,依据相关法律、法规开展各项工作。景区各项目的收费、讲解、游客遗失物的窜访领取、自主语音导览器的租用都形成制度,接受监督。我处在景区售票窗口、博物馆门口等显眼位置公开公布投诉电话等维权渠道。在票务中心、游客中心等放置游客意见本,重视并积极回应游客诉求。专人负责我处 12345 政民互动平台,积极查看工单派发并联络投诉人,用心回复投诉建议,并做好回访办结工作。

(三)加强公益普法工作力度。“七五”普法规划实施以来,我处充分利用宣传栏、电子公告栏等各类窗口面向游客和干部职工经常性地宣传普及行业法规,介绍国家基本法律法规知识及法治宣传教育工作成绩和经验,把法治宣传教育融入到管理和服务的全过程。

(四)推行“互联网+法治宣传教育”普法模式。利用管理处官方网站、微博、微信等现代网络媒介发布信息,大力宣传法治宣传工作取得的成绩和经验,扩大旅游行业法治建设工作的宣传。

(五)推动法治教育与道德教育深度融合。积极参加宣传部门组织开展培育和践行社会主义核心价值观主题宣传教育活动,大力弘扬社会主义核心价值观,把法治精神融入干部职工日常工作生活中。

五、普法责任制落实情况

管理处按照“谁主管谁普法、谁执法谁普法、谁服务谁普法”的原则,将全年普法宣传任务分解、落实到各科室,由科室负责人根据各科室工作职能组织,利用宣传日、宣传周、宣传月的时机,开展丰富多彩的法制宣传工作,切实做到部署、措施、监督、总结“四落实”,营造学法守法、知法用法的良好氛围,形成依法决策、依法行政、依法办事、依法维权的良

好风尚。

2xx 年,依据本单位工作实际,研究印发《2xx 年 xxxxx 区管理处普法依法治理工作要点》(银西发[2xx]2 号),请各科室、馆、文投公司遵照执行。2xx 年,研究制定《2xx 年 xxxxx区管理处普法依法治理工作要点》(银西发[2xx]28 号)并上报市司法局,接受监督。2xx 年,制定《关于贯彻落实“绿色、高端、和谐、宜居”城市发展理念工作措施》(银西发[2xx]11号),自查自纠是否遵守《中华人民共和国自然保护区条例》、《xxxxxx 贺兰山国家级自然保护区条例》、《风景名胜区条例》、《xx 市 xxx 保护条例》等法律法规。2xx 年,管理处全面学习贯彻党的十九大精神,以习近平总书记系列重要讲话精神为指导,按照《2xx 年全市普法依法治理工作要点》和《关于在全市公民中开展第七个五年法治宣传教育的实施意见》的文件要求以正式文件《xxxxx 区管理处 2xx 年普法依法治理工作总结》(银西发﹝2xx﹞131 号)将 2xx 年普法依法治理工作总结上报到市普法办。2xx 年,我处积极上报《xxxxx 区管理处2xx 年普法责任落实情况自查报告》(银西发﹝2xx﹞21 号)和《关于印发<2xx>的通知》(银西发﹝2xx﹞29 号),继续开展依法普法工作。

六、以案释法开展情况

我处对具有重大典型教育意义、社会关注度高、与群众关系密切的案件和视频资料,组织全员学习观看,以提高法律意识强化学法普法效果。

通过组织学习盗掘红山文化遗址案,坚定理想信念,秉持职业操守,认真学习掌握《文物保护法》,每个人对我处遗址、馆藏藏品等文物都有着保护的责任。组织学习“侵害群众利益的不正之风和腐败问题典型案例”,敲警钟,正作风,借此宣传《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》,强化时时遵法守法意识。在学习宣传《消防法》方面,通过放映大量真实发生的火灾案件来向大家详细讲述火灾发生的原因,如何自救等知识点,如此带入感强,能有效提升普法效果。

七、创新宣传形式及普法效果等内容

一是充分运用管理处网站、微博、微信等新媒体平台进行普法宣传。二是编发相关法律的内容信息发送至我处办公微信群,使学法守法的观念深入人心。三是在管理处宣传栏、办公区域、景区游览区域公示、张贴相关法律的文件、宣传海报等,营造良好普法氛围。四是利用景区 LED 显示屏滚动播放相关法律,进行普法宣传。五是旅游旺季在景区设立志愿者服务站,通过发放法制宣传资料进行公益普法。

通过普法学法,达到守法用法的效果,确保各项工作的开展都能依法进行。我处依法建立和规范事业法人和员工的劳动关系,切实维护职工合法权益,做到 1%签合同,足额缴纳各种社会保险基金。充分发挥工会在建立管理处内部和谐关系中的重要作用,切实做好职工权益的保护工作,构建事业法人与员工之间的诚信环境。严格遵守工程招投标程序,公开透明开展各项招投标工作,接受社会监督,公开率达 1%。建立法律顾问制度,聘请法律顾问,在重大行政决策中和多次合约签订中及时提供法律支持。扎实开展政务公开工作,在政府门户网站、xxx 官方网站公开发布工作动态,接受社会监督考核,依照法律阳光透明的开展各项工作。

八、组织领导、机构建设和保障措施落实情况

为深入开展“七五”普法工作,管理处加强组织领导,建立健全工作机制,进行责任分工,确保普法工作有序推进,落实到位。我处成立了由管理处主任担任组长,各科室负责人为成员的依法治理工作领导小组,安排专人负责此项工作,将任务细化到个人,形成有安排、有监督、有落实的依法治理工作组织领导体系。并将依法普法治理工作纳入管理处重点工作安排,定期召开领导小组会议研究部署,坚持年初有方案、活动有落实,年终有总结。

文物科、博物馆、人保科作为文化遗产日、博物馆日、消防日的责任宣传科室负责策划并落实每年的宣传活动。办公室负责宣传所需资料、展板的印制和车辆的派遣等宣传保障工作。党支部主要负责《宪法》等法律法规的宣传学习。团支部的文保志愿者在志愿活动和日常旅游接待中,承担起向广大游客宣传普及《文物保护法》、《xxx 保护条例》、《旅游法》、xxx申遗动态进展及世界文化遗产等内容的解答和宣传。旅游宣传科以各种推介促销活动为契机对外宣传 xxx,更新 xxx 对外宣传册等纸质宣传资料,运用多种宣传媒介做好宪法、文物、旅游等方面的宣传。

我处普法宣传活动力争做到有组织、有计划、有措施、有落实、有总结。管理处研究制发普法工作要点,各科室之间协力合作,保证普法宣传工作的具体贯彻落实,并保证普法宣传资料档案图文并茂、真实完整。

“七五”普法工作自查报告 七五普法自查报告

我乡对“七五”普法工作推进情况进行了自查,现报告如下

一、全面启动普法工作,及时落实责任

班子成员认真履行“一岗双责”的责任,把“七五”普法要求融入到分管业务中,定期汇报履行“七五”普法工作责任的情况。及时制定制定《XX 乡“七五”普法规划》,将普法依法治理工作纳入党委、政府目标考核,落实了专门的普法经费;迅速召开“七五”普法启动会,落实普法任务、人员、责任;建立普法动态台账,实行动态管理。

二、积极开展普法工作

积极开展党委学法、干部职工专题学法活动,进一步完善重大事项决策法律咨询制度和领导干部学法用法制度,完善学法考勤、学法档案,邀请乡法律顾问为进行乡干部进行法律知识培训 1 次,进一步提高干部法律素养和依法行政水平。

对外,积极组织开展 “三月法治宣传月”“五月禁毒宣传”集中宣传活动;配合上级部门开展 “2 月食品药品法治宣传周”“3·8 妇女节”“3·15 消费者权益保护日”“4·15 国家安全日”“五四青年节”宣传活动,在全乡范围内营造了良好的法治宣传氛围。

三、提升规范性文件监督管理水平

严格落实《雅安市行政规范性文件制定和备案办法》,做好规范性文件管理工作,完成规范性文件清理工作。

四、加强政务信息公开,主动接受群众监督

一是扩展信息公开途径。充分利用政府网站、政务公开栏、微信群等渠道,依法及时公开政务信息,丰富信息公开平台内容。二是完善政务公开内容。按照省、市有关政务信息公开的要求,完善政府信息公开工作考核、社会评议、报告、责任追究等制度,依法按时按量向社会公开政务信息。

五、存在问题

在荥经县“七五”普法领导小组的正确领导和乡领导的高度重视下,我乡法治宣传教育和法治单位建设工作取得了一定的实效,但也存在一些问题,如工学矛盾突出,由于单位人少事多,导致学习时间不能得到充分保证等。

六、2xx 年工作思路

继续深化领导干部学法用法工作

严格执行乡中心组学习制度,不断提高领导干部依法治国、执政为民的观念,提高依法决策、依法办事和依法行政的能力。

继续抓好单位职工的学法活动

利用支部学习日开展学法活动,组织大家学习《宪法》、《公务员法》、《经济建设法》以及与业务相关的法律法规的学习,全年学时不少于 4 次,并由办公室负责做好相关记录。

(三)继续强化考核各项工作落实

把“七五”普法、依法行政、法制宣传列入重要议事日程,纳入工作目标考核。

“七五”普法工作自查报告 七五普法自查报告

为认真贯彻落实《县委、县政府关于在全县公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(**-22 年)》精神,按照《**县“七五”普法领导小组关于开展普法工作情况督查的通知》的具体要求,我局对本单位依法治理情况进行了认真、全面的自查。现就我单位依法治理情况总结如下

自“七五“普法工作规划实施以来,我局结合自己行业的工作实际,全面推行依法行政,切实加强法制建设,认真开展“七五“普法活动,积极组织干部职工进行法律法规宣传教育,切实加大普法、学法、用法力度,特别是把手上的工作与普法结合起来,取得了显著成绩。狠抓普法教育的各项工作,进一步增强了全体干部职工的法制观念和法律意识,明确了普法学习的重要意义,促进了我局各项工作健康有序发展,为推动社会主义和谐社会发展创造了良好的法制环境。

一、机制健全,领导重视

(一)建立长效机制,确保法制学习培训任务落实。坚持党委理论学习中心组集体学法制度,局领导带头参加法制讲座。坚持领导于部法制学习制度,积极选派干部参加省发展改革委或市、县组织的依法行政学习班。采取自学与集中学习相结合、定期确定自学知识点、适时开展集中学习讨论、按季度进行督促检查等方法,保证自学和集中学习时间。进一步强化法制学习培训效果的检查考核,建立健全法律知识考试考核制度,做到年终有检查、阶段有测试,并将法律知识掌握和运用情况作为干部考核和评价的重要内容和任职、晋升的重要依据。

(二)制定工作规划和计划。为了更好的贯彻执行“七五“普法规划,在局领导干部的指导下,结合自身的实际情况,制定了《“七五”普法工作规划方案》和《**县发展和改革局 217 年普法教育和依法行政工作要点》,细化“七五”普法工作的各项职责和任务,使每年的普法宣传教育工作能有新内容、新起色。

二、明确目标,认真学法用法

实施“七五”普法规划,是在党的十八大五中、六中提出要全面推进依法治国基本方略,要求“深入开展法制宣传教育,弘扬社会主义法制精神,树立社会主义法制理念,增强全社会学法用法尊法守法意识”的基础上制定的,因此,“七五”普法具有新的时代内容,为广大干部职工学法用法开辟了更宽的领域。

(一)继续推进领导干部学法用法。强化领导干部学法用法工作,实现领导干部学法用法工作制度化、规范化,不断提高领导干部科学决策、民主决策、依法决策和依法管理的能力和水平。建立局理论中心组学法制度,中心学习组成员实行集中学习和个人学习相结合的方式,自觉学法、懂法、守法、依法办事,定期开展“法律六进”活动。

(二)继续推进干部职工法制宣传教育。在法制宣传教育工作中,一是组织机关干部职工集中学法,请领导、骨干、专家讲课,实行引导学;二是以“七五“普法读本为范文,原原本本的学,实行干部职工自觉的学;三是学《价格法》、《价格违法行为行政处罚规定》、《政府价格决策听证办法》、《政府制定价格行为规则》、《行政事业性收费标准管理暂行办法》、《政府制定价格成本监审办法》、《禁止价格欺诈行为的规定》、《关于商品和服务实行明码标价的规定》、《商品房销售明码标价规定》、《价格违法行为举报规定》,《湖北省价格管理条例》,以及国家发展改革委和省出台的一系列价格法规、政策。同时,认真学习《宪法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《国家赔偿法》、《公务员法》、《保密法》、《全面推进依法行政实施纲要》。固定资产投资项目节能审查办法(国家发展和改革委员会令**第 44 号)、《湖北省企业投资项目核准和备案管理办法》、《省政府关于发布政府核准的投资项目(湖北省 217 年本)的通知》等,实行有真对性的学,并形成学习制度,不断提高全局干部职工依法行政和依法办事的能力和水平。

(三)继续推进社会管理社区法制宣传教育。在抓好单位普法依法治理工作的同时,利用干部职工居住分散的特点,以及开展普法活动的优势,把法治宣传教育工作带进社区、带进家庭,实现全方位的普法依法治理工作,从而真真收到实效。

(四)突出重点对象,分层次开展法制培训。积极参加省发展改革委举办的依法行政学习班,提高领导干部依法管理经济和社会事务的能力,规范决策、管理和服务行为;针对新颁布的与发展改革工作密切相关的法律法规,开展专题培训,促进法律法规顺利贯彻实施。对履行行政许可、项目审批核准、资金分配等职能的重点行政执法人员加强专题法制培训。充分利用网络、视频教学等现代技术手段,解决工学矛盾,丰富培训内容。

三、深入实践,创新宣传

(一)深入开展社会主义法治实践活动。注重教育与治理相结合,认真开展多领域的依法治理工作,提高依法行政的水平。开展法制宣传教育主题活动,广泛开展以法律进机关、进学校、进企业、进乡村、进社区、进单位为主要内容的“法律六进”活动。围绕中心,服务大局,因时、因事、因地组织策划法制宣传教育主题活动。抓好“14”全国法制宣传日等专题活动,充分利用各种法律法规宣传月、宣传周、宣传日,以及重大任务、重大事件等时间节点,广泛开展形式多样的主题宣传活动,在全局营造持续、浓厚的学法用法氛围。

(二)创新法制宣传形式和工作机制。进一步巩固传统法制宣传阵地,充分发挥电视、广播、报刊等大众传媒的优势作用,扩大法制宣传的声势和影响;注重运用手机短信、网站等现代媒体手段开辟法制宣传新阵地,完善互联网宣传平台,增强法制宣传的生动性、互动性和时效性,提升法制宣传效果。

四、存在的问题

通过此次“七五“普法规划实施情况的自查,我局“七五“普法规划正在逐步落实,我们也做了大量的工作,各项普法宣传工作正在有序进行。但由于各种条件和人员所限,在宣传方式、宣传工具、宣传途径上虽说有部分创新,但主要还是停留在传统学习和宣传方式上。在思想上,也还存在实用主义的认识,与自己有关的法多学,与自己无关的法少学或者不学。

我们在今后的普法宣传教育工作中将进一步挖掘潜力,利用、渗透各种现代传媒资源,更好的开展后期的普法宣传教育活动。

五、下步工作计划

普法工作是一项长期性、系统性工程,我局将认真总结经验,找准差距,补齐短板,高质量、高效率地做好“七五“普法工作。

(一)强化法制文化建设。充分运用好年轻干部这一活力点和载体,积极组织开展法治征文、法治书画摄影比赛等活动,以此调动干部职工积极性和创造性,推动普法工作全面深入。

(二)深化开展法治宣传教育。结合重要时间节点和重要专项治理活动,多形式多渠道开展各类法治宣传教育,加大服务对象宣传指导,加快普法阵地建设,继续深入开展依法信访宣传工作,通过普法宣传教育推动企业重视质量建设,助力质量强县工作。

(三)继续推进国家工作人员学法用法。全面落实无纸化学法考法,促进全体干部学法用法、依法履职。做好执法证件的取证换证工作,确保持证上岗、依法行政,规范行政执

“七五”普法工作五年规划 篇4

“七五”普法工作五年规划

兰家镇东喻小学

2016年3月

“七五”普法工作五年规划

为了贯彻落实依法治国、建设社会主义法制国家基本方略,提高全校师生的法制意识和法律素质,不断提高学校法制化管理水平,按上级下发的教育系统“七五”普法工作落实方案的文件精神,根据我校实际制定本规划。

一、指导思想和目标

(一)指导思想

“七五”期间,学校实施普法宣传教育的指导思想是:以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导,深入实践科学发展观,认真贯彻十八届会议精神和省、市关于法制建设的部署,围绕全市教育“十三五”规划确定的目标任务,立足于依法治国、建设社会主义法制国家基本方略的总体要求,立足于学校的改革、发展的总体目标,紧紧围绕党和国家的工作大局,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大师生的法律素质,为学校改革、建设和发展创造良好的法制环境。

(二)目标

“七五”期间,学校实施普法教育的目标是:紧紧围绕学校的中心工作,开展法制宣传教育,抓好全校师生员工学法、知法、用法工作,努力实现“两个提高,两个转变”。即进一步提高学校广大师生特别是领导干部的法律素质,全面提高学校法制化管理水平;实现由提高广大师生法律意识向提高广大师生法律素质的转变,实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变,为学校的改革发展奠定坚实的法制基础。将违法犯罪行为消灭在萌芽状态。

二、主要任务

(一)学法宣传任务。继续深入学习宣传邓小平社会主义民主法制理论和党的依法治国、建设社会主义法制国家的基本方略,学习宣传宪法和国家基本法律,努力提高广大干部、师生的法制观念和法律素质,增强遵纪守法、依法行政、依法办事的自觉性。注重提高干部特别是领导干部的社会主义法制理论水平,提高依法决策、依法行政、依法管理的能力。

(二)紧紧围绕党和国家及学校改革与发展的中心工作,积极开展法制宣传教育。要学习宣传与教育有关的法律、法规,及时学习宣传新出台的有关法律、法规,为学校改革与发展创造更加良好的法制环境。

(三)重点抓好学校管理者的学法、用法和法制教育培训工作,“七五”普法期间对担任法制工作任务的处室负责人进行法制培训,请法制副校长、法制辅导员、派出所的民警对师生经常性教育和集中培训活动,宣传教育法律法规,形成知法、守法、依法履行职责的良好氛围。组织对教师进行普法测试,成绩记入考核档案,学生普法教育列入教育教学计划、采用法制讲座、报告会、团会、模拟法庭,主题班会,以案说法,法律知识竞赛,征文比赛等形式,定期举办普法测试。

(四)坚持法制教育与法制实践相结合,继续推进依法治校工作。要妥善处理好学法与用法的关系,以法制宣传教育为基础,以依法行政为重点,以法制化管理为目标,进一步加强依法治校的力度。

(五)要把法制宣传教育与思想道德教育结合起来,认真落实“关爱明天,普法先行”活动的各项要求,扎实开展相关活动,促进我校法制建设和精神文明建设。坚持以课堂教育为主渠道,加强对法制教育全过程的管理,做到“计划、教材、课时、师资”四落实。

三、普法对象

学校“七五”普法的对象是学校全体干部、教师、职工、学生。

四、普法教育的内容和要求

(一)内容

1.基本理论知识。主要包括邓小平社会主义民主法制理论和党的依法治国、建设社会主义法制国家的基本方略。

2.认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,继续学习《纲要》《决定》作为推进依法行政工作的一项重要内容,深入推进依法、科学、民主决策机制建设,进一步完善行政决策机制,完善重大决策规则和秩序,保障行政决策合理,科学、民主。针对教育改革、发展中存在的突出矛盾和群众关心的热点和难点问题,杜绝违法违纪行为,提高依法行政的管理水平,不断提高校长依法办学,教师依法执教的意识,进一步规范学校办学行为。

3.通用法律知识。主要包括学习《宪法》、《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师道德行为规范》及教师八不准等法律法规。组织实施“七五”普法规划,我们还要针对学校的特点,有重点、组织教职工学习相关的法律知识。2 重点组织学习义务教育法,落实义务教育法赋予学校的各项权利,履行义务教育法中学校承担的义务。各级领导干部及教师要面对我国新形势下与教育相关的法律知识,组织师生学习《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师道德行为规范》及教师八不准等法律法规;切实增强法制意识,学生要重点学习《教育法》、《未成年人保护法》、《交通法》、《环境保护法》等法律知识。

(二)要求

1.学校领导要重视普法工作,以身作则,努力做到学法、知法、守法、用法、护法,依法决策、依法行政、依法管理。

2.要在学生中广泛进行宣传教育,在法律素质养成上下功夫。3.要建立定期法律知识讲座制度,做好相关法律的培训学习工作。

五、步骤和措施

(一)步骤

“七五”普法从2016年开始,到2020年结束,共分为三个阶段。1.2016年初至6月为准备阶段,主要是做好普法的“七五”各项准备工作。制定普法规划,培训教师骨干,做好组织、宣传、发动工作。

2.2016年7月至2019年底为实施阶段,主要是作好“七五”普法规划实施工作。

3.2020年为总结验收阶段。上半年,按照本规划确定的目标、任务和要求进行自查,在自查基础上,积极配合各级普法依法治理主管机关对学校普法作“六五”进行总结验收。

(二)措施

1.从实际出发,狠抓落实。既要兼顾全面,又要突出重点,采取切实措施,保证法制宣传教育真实有效。

2.普治并举,整体推进。坚持学法用法相结合,在普法教育和依法治理的内容、方式上不断创新。

3.多种途径,广泛宣传。要积极组织多种形式的法制宣传教育活动,如举办法制图片展览,办好专题节目,聘请法制副校长和法制辅导员、辖区派出所民警开展师生法制系列讲座,以及广播、电视等多种形式使广大师生受到形象生动、潜移默化的教育。

4.重点做好每年一次的全国法制宣传日(12月4日)的法制宣传普及活动。5.做好每年一次的交通法规法宣传教育工作(3月份)6.做好每年一次的禁毒宣传教育工作(6月份)。

六、组织领导和保障措施

(一)成立“七五”普法工作领导小组。

(二)建立学习培训制度,增加普法教育投入,保证用于普法教育的教材、音像资料的购置。

2017七五普法总结 篇5

自普法工作开展以来,XXXXX分公司紧紧围绕“依法治企”和局“十三五”法制建设规划的总目标,深入贯彻公司、市局和总公司下达的任务目标,以“两会”精神为依托,全面加强分公司的法制建设,促进分公司法制工作向全员性、战略性升级,为分公司的持续健康发展提供了强有力的法律保障。现将分公司“七五”普法工作开展状况汇报如下:

一、加强领导,建立健全组织机构。

(一)为了加强普法和依法治理工作的管理、指导,保证安全生产工作的顺利进行,进一步明确职责,及时成立了由经理、书记为组长,二位副经理为副组长,各部门员工为成员的普法工作领导小组,并安排专人负责合同、法律知识宣传等工作,组织落实各项计划,及时监督检查工程管理的法治落实情况,极大地降低了法律风险。

(二)精心制定普法工作要点。通过全面实施安全生产“七五”普法规划,结合分公司实际,制定了《2017年“七五”普法工作安排部署》,明确普法重点对象,重点以法律素质、法制观念和安全生产法律意识为实际宣传。切实做好法制宣传教育,为全公司安全生产创造良好的条件,营造良好的外部环境和法制氛围

二、突出重点,形式多样

1、抓发动。按照总公司的部署要求,及时召开专题会议,认真传达贯彻总公司的有关文件、会议和领导讲话精神,适应新形势,抓部署、全发动、聚共识,造氛围,为“七五”普法开好局、起好步奠定思想基础。

2、抓机制。坚持建立领导分工负责、一把手负总责的组织领导体系,健全新的工作机制,实行普法工作领导责任制,充分发挥组织领导的主体作用,扎实稳步推进普法工作,为“七五”普法提供组织保障。

3、抓宣传。坚持以宪法为核心,以市局“两会”精神为指导,按照标准化要求认真普及宣传上级规划的法律法规,深化法律知识宣传。坚持以会议、悬挂横幅等形式,营造普法教育的氛围。

三、1、经过多形式的法制宣传教育,员工的法律意识有了显著提高,但落实起来还有到位不完全的问题。普法交流的平台与渠道还不是很多。

2、合理安排普法资料,加大普法宣传教育的深度,增强普法资料的科学性、合理性和感染力,注重不同层面的宣传,力求通俗易懂。

四、下一步的工作

经过全体员工团结一心、共同努力的参与“七五”普法工作,分公司的普法工作取得阶段性成果,优化了安全生产环境,有力地保障了工程建设和管理工作的顺利进行。推动普法工作的深入开展,使分公司普法依法治理工作取得了阶段性成果,但普法工作是一项长期而艰巨的任务,在今后的普法工作中,我们将有针对性的解决当前的问题,继续发扬成绩,认真总结经验,发扬优点,认真履职,与时俱进,开拓创新,把各项工作做得更好,为公司的发展做出更大的贡献。

“七五”普法总结验收工作方案 篇6

根据党中央、国务院转发《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016-2020年)》(中发[2016]11 号)关于认真开展“七五”普法总结验收的要求,经研究,现就做好“七五”普法总结验收工作提出如下方案。

• 指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,按照“七五”普法规划和全国人大常委会决议要求,认真组织开展“七五”普法总结验收工作,系统总结经验,大力宣传先进,深入查找不足,有针对性研究采取改进措施,推动“七五”普法规划和全国人大常委会决议全面贯彻落实,为决胜全面建成小康社会营造良好法治环境。

• 主要内容 总结验收主要内容是“七五”普法规划和决议的贯彻执行情况。重点突出以下方面:

1.习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略学

习宣传情况; 2.宪法学习宣传情况; 3.党内法规学习宣传情况; 4.领导干部、青少年等普法重点对象学法用法情况; 5.加强社会主义法治文化建设情况; 6.推进多层次多领域依法治理和法治乡村建设情况; 7.弘扬社会主义核心价值观推进法治教育与道德教育相结合工作情况; 8.“服务大局普法行”“防控疫情、法治同行”等专项法治宣传活动开展情况; 9.“谁执法谁普法”责任制落实情况; 10、普法依法治理工作创新情况和普法的实际效果。

三、总结验收标准 全国普法办将对 2018 年印发的《全国法治宣传教育第七个五年规划考核评估指标体系(试行)》进行修订,对各地工作组织开展检查,进行量化评估。各省(区、市)根据“指标体系”,结合实际,细化标准,进行自查。各行业部门参照“指标体系”进行评估。

四、方法和步骤 (一)部署。2020 年 7 月,全国普法办向各地各部门印发《关于做好“七五”普法总结验收工作的通知》,对总结验收工作作出部署。各地各部门结合实际制定总结验收

工作方案,全面部署工作并广泛动员。

(二)自查。2020 年 8 至 9 月,各省(区、市)普法依法治理领导小组结合实际,组织对所辖市(地、州、盟)普遍进行检查。各行业部门普法领导小组结合落实“谁执法谁普法”“谁主管谁普法”普法责任制,组织对本行业部门“七五”普法以来的工作情况进行评估。

(三)抽查。2020 年 10 至 11 月,全国普法办在“智慧普法”平台上设立“七五”普法总结验收申报系统,对各地各部门进行网上普遍书面检查。中宣部、司法部、全国普法办视情组织对各省(区、市)开展抽查。同时委托第三方机构对各地普法工作开展情况、中央国家机关落实“谁执法谁普法”普法责任的情况进行第三方评估。配合全国人大监察和司法委,就“七五”普法决议贯彻执行情况开展专题调研。

(四)总结。2020 年 12 月至 2021 年 2 月,中宣部、司法部、全国普法办根据总结验收情况、第三方评估结果和各省(区、市)自查报告等,对各省(区、市)“七五”普法以来的工作情况进行综合分析、量化打分。在各地各部门推荐的基础上,组织开展好“七五”普法先进集体、先进个人评选、表彰工作。综合各地各部门检查验收情况,形成全国“七五”普法规划实施情况报告,分别向党中央、国务院和全国人大常委会汇报。

• 宣传工作 协调各级各类媒体,认真落实媒体公益普法责任,组织开展“七五”普法成就集中宣传活动。结合总结验收,大力宣传“七五”普法经验和成效,宣传“七五”普法涌现出的先进集体和先进个人典型事迹,运用多种形式全面展示 5 年来的工作成就。

六、工作要求 (一)各地、各部门要高度重视,按照“七五”普法规划要求,认真谋划,精心组织,制定切实可行的总结验收方案,细化总结验收标准,要结合实际、因地制宜、深入基层、查漏补缺,开展好总结验收工作,确保“七五”普法工作圆满收官。

(二)要深入贯彻落实《中共中央办公厅关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》精神,加强统筹协调,结合各地各部门疫情防控,改进方式方法,注意纠正阵仗声势大、层层听汇报、大范围索要台账资料等做法,从重过程向重结果转变,从以明查为主向明查暗访相结合转变,从一味挑毛病、随意发号施令向既发现问题又帮助解决问题转变,运用好总结验收成果,充分调动基层干事创业的积极性主动性创造性,坚决避免形式主义、走过场,切实减轻基层负担。

(三)各省(区、市)、各部门行业普法依法治理领导小组办公室请于 9 月底前,向全国普法办提交“七五”普法总结的书面报告(报告不超过 3000 字,可将先进经验做法、典型案例、有关数据等另作为附件)。报告要真实全面反映本地区、本部门“七五”普法工作情况和特色做法,认真总结先进经验,客观总结存在的问题和不足,并有针对性提出解决问题的意见建议。

全国普法办

经合局“七五”普法工作总结 篇7

xxxx年是“七五”普法规划第三年,也是关键一年,对于切实做好普法工作具有十分重要的意义。经合局普法工作在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕我局中心工作,按照《xxxx年县经合局普法工作计划》(贺经合发〔xxxx〕xx号)文件要求,积极开展形式多样、主题突出、特点鲜明的法制宣传教育活动,较好地完成了各项工作,积极营造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境,为招商引资工作提供强有力的法治保障。现将xxxx年上半年“七五”普法工作情况汇报如下:

一、主要工作情况

(一)加强组织领导,健全工作机制

1.加强组织领导,完善机构设置。成立“七五”普法工作领导小组,由x同志任组长,x同志任副组长、其他局领导和干部职工任成员;设立普法联络员,保持本局与县普法办的沟通和联络,局办公室负责组织实施全局的普法工作。同时针对人事变动,及时调整补充组织领导小组的成员,保证了普法工作不断档。从“七五”普法工作启动至今,我局认真组织干部职工学习普法工作的文件,认真领会文件的精神实质。理清我局普法工作思路,按照全县有关普法工作的要求,结合我局实际,将普法工作作为一项重要的工作内容,纳入全局工作计划,做到普法工作与其他工作同时安排布署、同时督促落实。

2.明确工作任务,制定学习计划和内容。为加强我局普法学习和法治宣传教育,进一步增强招商系统干部职工的法治意识和法治观念,提高依法办事水平。我局结合实际工作情况,一是制定《xxxx年县经合局普法工作计划》,确定学习重点,明确每一阶段的学习内容和要求,采取不同的教育形式,切实提高全体干部职工的法治素养。严格按照制定的普法学习计划,抓落实,坚持每月组织干部职工进行法律法规的学习。二是定期召开普法领导小组会议,总结阶段性普法学习情况,并对下一阶段的普法工作作出部署和安排,形成了良好的普法与学法氛围。

(二)加强法制宣传教育,营造良好的学法用法氛围

1.结合“x·x”国际妇女节、“x·xx”国际消费者权益日、“x·x”国际劳动节等重要时间节点,组织开展妇女儿童、消费者及劳动者权益保护等方面相关法律法规的宣传活动,学习宣传了《中华人民共和国妇女权益保障法》《中华人民共和国消费者权益保护法》《中华人民共和国劳动法》等法律,切实增强干部职工的法律意识和维权意识。

2.深入学习宣传宪法及宪法相关法。我局利用晨会的时间,针对《中华人民共和国宪法》最新修订内容进行系统的学习,干部职工还通过传阅的方式,自主学习了《中华人民共和国民族区域自治法》《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法》等宪法相关法,深刻领会和把握全面推进依法治国的重大意义。

3.我局干部职工通过自主学习和集中学习相结合的方式,增强学法、懂法的自觉性,从而发挥守法、用法的模范带头作用。充分运用本单位的微信公众号平台开辟普法宣传专栏,做好相关法律的发布和宣传工作,从而扩大宣传覆盖面。

4.我局在开展好普法活动的同时,及时、准确上报信息,汇报活动的开展情况和开展效果。截止x月份,我局共上报信息x篇,其中x篇发布在政府门户网站。

二、存在的问题及下一步思路

截止xxxx年x月,我局积极开展了一系列的法治宣传教育工作并取得了一定成效。但也存在一些不足:一是全体干部职工在学法用法上主动性不够,主要表现在学习时间不够,工作量大,用于学习的时间相对偏少,导致学习内容不精,学习领悟不深;二是在宣传方面,宣传方式较为单一,宣传效果不佳;三是对“法律十进”活动开展方式单一,信息报送工作不及时。

因此,在今后的普法工作中,我们要继续根据普法工作的精神,结合我局实际,学习和总结好的经验,不断开创普法工作新局面:

一是进一步加强普法学习,真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。

严格按照《xxxx年县经合局普法工作计划》文件要求,安排学习时间和内容,将《归侨侨眷权益保护法及实施办法》《自治区华侨来宁定居办理工作暂行办法》《自治区实施〈中华人民共和国归侨侨眷权益保护法〉办法》等纳入普法学习内容,加强学习力度,用法律法规武装广大干部职工的头脑。

二是进一步加大创新力度,改进普法宣传教育的方式。

不断创新宣传方式,充分发挥新媒体、文化场所的宣传功能,开展形式多样的法治宣传教育活动,寓教于乐。

区“七五”普法总结验收工作方案 篇8

一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会,省委X届X次、X次全会和市委X届X次、X次全会精神,紧扣推进国家治理体系和治理能力现代化的新要求,全面考核评估各地各部门实施“七五”普法规划和决议等情况,推动普法规划和决议的全面落实;

总结普法依法治理工作经验,宣传推广先进典型;

查找存在的问题和短板,研究具体对策,科学谋划“八五”普法规划。通过总结验收工作,进一步加大全民普法工作力度,努力夯实全面依法治区群众基础,为做大做强做优大XX,着力打造富裕美丽幸福现代化江西“XX样板”营造良好的法治环境。

二、主要内容 考核评估的主要内容是“七五”普法规划、区人大常委会决议的贯彻落实情况。重点评估以下方面:

(1)习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略、宪法和中国特色社会主义法律体系、党内法规特别是年度重点普及法律法规的学习宣传情况,以及社会主义核心价值观融入社会规范的宣传教育情况;

(2)领导干部、青少年等重点普法对象学法用法情况;

(3)落实农村“法律明白人”培养工程情况;

(4)国家机关落实“谁执法谁普法”责任制情况;

(5)社会主义法治文化建设、开展“法律六进”活动及“服务大局普法行”、防控疫情等专项法治宣传活动情况;

(6)媒体公益普法和运用新媒体新技术开展普法情况;

(7)推进多层次多领域依法治理和法治乡村建设情况;

(8)弘扬社会主义核心价值观推进法治教育与道德教育相结合工作情况;

(9)组织领导、机构建设、保障措施情况;

(10)普法依法治理工作成效和特色亮点工作情况(具体内容见附件)。

三、工作步骤 总结验收工作在区委、区政府的领导下,由区普法教育工作领导小组办公室具体组织实施。

(一)自查整改阶段。7月18日前,各乡镇各单位根据通知要求,结合实际,制定具体方案和措施,查找薄弱环节,着力解决存在的突出问题,补短板强弱项,逐项抓好整改,确保“七五”普法规划确定的各项任务圆满完成。8月6日前,各乡镇、区直各单位要将自查报告书面材料和电子版提交区普法办(2020年8月份以后至年底前拟开展的工作计划请列明)。报告要全面客观总结“七五”普法以来的做法、经验、工作成效以及存在的主要问题和下步工作建议,要求数据准确详实,案例典型(可做报告附件),突出本地特色和品牌(各乡镇至少须报送一项普法依法治理特色亮点工作,区直各单位如有工作特色也请报送)。

(二)考核评估。采用印证材料申报与实地检查相结合的方式进行。8月31日前,各乡镇和区直各单位对照《考核评估细则》,将相关印证材料(按考评细则分项的顺序做好电子台账)通过电子邮箱报区普法办审核(如无电子台账请报纸质台账至区普法办)。区普法教育工作领导小组将在10月底前组成考评组,对乡镇和区直单位进行考评(具体考评时间和方式另行通知)。区普法办将适时组织开展专项督导。

(三)总结通报。区普法办将根据各乡镇各单位自查报告、考评情况等对全区“七五”普法规划实施情况进行整体评估,形成评估报告并按程序上报。区普法教育工作领导小组将依据评估结果,以适当方式对先进集体和先进个人进行通报表彰,同时择优推荐中宣部、司法部、全国普法办和省司法厅、省普法办表彰。

四、工作要求 (一)加强组织领导。“七五”普法总结验收工作要在党委、政府统一领导下进行。各乡镇、各单位要高度重视,专题研究、周密部署,制定切实可行的工作方案,把总结验收各项工作落到实处。各普法教育工作领导小组及其办公室要加强组织协调,落实工作责任,积极有序推进,把总结验收过程变为查漏补缺、固强补弱、提质增效的过程,确保圆满完成“七五”普法各项目标任务。

(二)务求工作实效。要结合新冠肺炎疫情常态化防控要求,创新总结验收工作方式方法,通过实地走访、听取汇报、查阅原始工作记录、召开座谈会、问卷调查、抽样调查、第三方评估等方式,认真总结“七五”普法工作成功做法和成效,查找问题和薄弱环节,全面客观准确地反馈真实情况。要深入基层、深入实际、深入群众,切忌搞形式主义、走过场。

(三)大力营造氛围。各乡镇、各单位要结合总结验收,加大先进典型的挖掘总结和宣传推广力度,充分运用传统媒体和新媒体大力宣传“七五”普法典型经验和做法,大力宣传“七五”普法先进集体和先进个人的先进事迹,全面展示普法工作成果,讲好法治好故事,传播法治好声音,为进一步深化法治宣传教育营造良好氛围。为做好先进典型宣传,各乡镇、各单位要积极推荐典型材料,并于8月31日前报区普法办;

各乡镇推荐典型材料不少于1篇。

区普法办联系人:XX 联系电话:XX 电子邮箱:XX@XX.com   附件:1.乡镇“七五”普法总结验收评估细则 2.区直单位“七五”普法总结验收评估细则                                     附件1   乡镇“七五”普法总结验收评估细则   评估项目 主要内容及评分标准 评分依据 一、普法工作实施情况(80分)(一)组织领导和保障(16分)1.党委、政府将普法教育纳入本级经济社会发展规划(1分);

党政主要负责人切实履行法治建设第一责任人职责,参加普法依法治理重大活动,深入推进普法教育(2分)。

提供文件、履职报告、会议纪要、照片、批示等。

2.党委、政府转发“七五”普法规划(1分);

人大常委会作出“七五”普法决议(1分);

召开“六五”普法总结和“七五”普法动员部署会。(1分)提供正式文件、会议材料、照片、相关信息报道等。

3.建立完善普法依法治理工作考核制度,将普法工作纳入综合绩效考核、法治建设考核、综治考核和文明创建考核内容并落实到位(2分)。

提供相关文件。

4.根据人事变动及时调整充实普法教育工作领导小组成员(2分);

领导小组及其办公室充分发挥职能作用,加强对普法工作的组织协调(2分)。

提供正式文件、工作档案、召开工作推进会等。

5.每年开展法治宣传员或普法骨干培训不少于1次(1分);

建立普法志愿者、普法讲师团等队伍,定期开展法治宣传活动(1分)。

提供相关文件、名册、活动图片等。

6.把普法相关工作经费纳入本级年度财政预算,建立动态调整机制,并落实到位(2分)。

提供本级财政预算。

(二)重点内容学习宣传(12分)7.学习宣传习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略(2分)。

提供文件、活动图片、会议记录等。

8.贯彻落实宪法学习宣传活动方案,组织开展“宪法十进”等活动(1分);

落实国家机关工作人员宪法宣誓制度(1分);

组织开展“12∙4”国家宪法日、宪法宣传周活动,效果良好(2分)。

提供文件、宣传图片、新闻报道等。

9.中国特色社会主义法律体系和党内法规、特别是《民法典》、每年年度重点普及法律法规等学习宣传扎实有效(3分)。

提供文件、活动图片、图书等。

10.组织开展主题普法教育活动、“服务大局普法行”、防控疫情和优化法治化营商环境等专项普法主题活动开展到位(3分)。

提供文件、活动图片等。

(三)重点对象学法用法(22分)11.领导干部带头学法用法。贯彻落实国家工作人员学法用法实施意见,坚持党委(党组)中心组、政府常务会议等学法制度,每年学习不少于2次(2分);

落实国家工作人员旁听庭审常态化等日常学法制度,把法治教育列为各级党校必修课,纳入干部教育培训总体规划(1分);

定期开展法治培训等学法活动(1分);

落实学法用法考试考核制度,参加全省领导干部年度法律知识考试的参考率和合格率均达到100%(1分)。

提供相关文件、党委中心组学法记录、实施图片等。

12.青少年法治教育不断深化。法治教育纳入国民教育体系,落实青少年法治教育大纲,在中小学设立法治知识课程(2分);

按规定配备法治副校长、法治教师、法治辅导员,开展法治教师、法治辅导员轮训(1分);

利用第二课堂开展法治教育(1分)。

提供相关文件、教材、人员名册、读本、文字介绍等。

13.农村“法律明白人”培养工程扎实推进。落实《关于在全区农村实施法律明白人培养工程的实施方案》和培养工作规范,并有序推进(1分);

加强“法律明白人”遴选、培养和使用(1分);

村(社区)建立一批法治宣传栏、法律图书室(角)等法治宣传教育阵地(2分);

2020年底,各行政村每10户至少培养1名“法律明白人”骨干,且有农村“法律明白人”的户数占农户总户数50%以上(2分);

建立覆盖县、乡、村三级“智慧法律明白人”平台(2分)。

提供相关文件、图片、培训课程表等。

14.企业经营管理人员法治宣传教育。优化营商法治环境,组织开展“法律进企业”活动,提高企业经营管理人员和职工依法经营、依法办事能力(2分);

完善企业法律顾问制度,发挥法律顾问在企业依法经营管理中的作用(1分)。

提供相关文件、方案、图片等。

(四)谁执法谁普法(10分)15.出台落实“谁执法谁普法”普法责任制规范性意见及制定考核评价办法,完善普法责任制相关制度(2分)。

提供相关文件等材料。

16.乡镇普法教育主管部门发挥职能作用,推动“谁执法谁普法”责任制落实到位(3分)。

提供相关文件、召开推进会等材料。

17.乡镇各执法司法机关(站、所)落实普法责任制,制定实施普法责任清单、年度工作计划,在执法司法和服务管理过程中释法说理(1.5分),各乡镇向区普法办报送典型案例不少于1个(1.5分)。

提供相关案例等材料。

18.乡镇执法司法机关运用典型案例通过多种形式向社会公众开展以案释法,利用重要时间节点、重大纪念日等开展集中普法活动,提高宣传效果(2分)。

提供相关文件、图片等材料。

(五)法治文化建设(10分)19.法治文化阵地建设。各乡镇建成有规模、有特色、有影响的综合性法治文化基地不少于1个(1.5分)。各乡镇建成30米法治宣传长廊不少于1个(0.5分)。全面建成乡镇、村(社区)二级“法治大讲堂”并开展法治宣讲(1分)现场查看;

提供建成图片及名册。

20.加强法治文化作品创作。积极参加全国和省、市组织的法治文化作品征集和评选活动(2分)。

提供相关文件、作品、活动图片等材料。

21.开展法治文化活动。大力开展丰富多彩的社会主义法治文化活动,积极参加“江西十大法治人物(事件)”评选(1分)。

提供参评资料。未参加评选扣1分。

22.运用传统媒体和新兴媒体普法。充分利用广播、电视、报刊、网站等媒体,以及楼宇电视、公交电视、显示屏、手机微信、短视频APP等传媒或平台开展普法活动,打造一批有特色、有影响的普法品牌栏目(2分);

做好本地区参与江西省“百万网民学法律”网络法律知识竞赛活动、南昌市“学法达人勇闯关”微信有奖法律知识竞赛(1分)。

提供有关文件、图片、网页截图、新闻报道等。

23.订阅“中国普法”“法治江西”“法律明白人网校”“南昌掌上12348”微信公众号用户数情况(1分)。

提供相关网页截图等;

省普法办和市普法办提供有关数据。

(六)深化依法治理(10分)24.法治创建制度建设。出台法治创建规范性文件及考核指导标准,落实加强法治乡村建设意见(2分)。

提供相关文件等材料。

25.地方依法治理。全面开展法治乡镇创建活动,活动效果良好(2分)。

提供相关文件、总结、开展活动情况材料。

26.行业部门依法治理。部门行业依法行政、依法治理工作成效显著(2分)。

提供相关文件、开展活动情况材料。

27.基层依法治理。全面开展民主法治示范村(社区)创建活动,成效显著(2分);

村(社区)法律顾问和公共法律服务室作用发挥好(2分)。

提供相关文件、开展活动情况材料。

二、普法工作成效情况(15分)(一)全民守法情况(6分)28.党政领导干部(含科级以上党政领导班子成员)未发生犯罪案件(2分);

青少年遵纪守法,未发生犯罪情况(2分);

未发生进京越级上访、大规模集体上访、因信访问题引发的极端恶性事件等情况(2分)。有发生情况的,酌情扣分。

区纪委区监委、区法院、区信访局提供有关数据。

(二)政府依法行政情况(4分)29.行政诉讼败诉案件数量+行政行为经行政复议被撤销、被确认违法或被责令履行法定职责的数量与行政诉讼案件总量+行政复议案件总量之比(3分);

行政机关负责人带头出庭应诉(1分)。根据实际情况酌情扣分。

由区法院、区司法局提供相关数据。

(三)法治环境情况 (5分)30.公众安全感及对政法机关和政法队伍执法工作满意度的问卷调查情况(5分)。根据排名计分。

由区委政法委提供有关数据。

三、普法工作创新情况(5分)(一)创新项目(3分)31.结合本地实际,在落实“谁执法谁普法”普法责任制、法治文化建设、法治创建等方面开展的特色创新工作,以项目案例方式申报(3分)。

提供图片、文件、视频等资料,向区普法办申报。

(二)表彰奖励和典型经验(2分)32.乡镇获得全国、省级表彰和荣誉;

被中央领导或省部级领导批示肯定;

在全国性或省级会议作交流发言等情况(2分)。

提供文件、照片等资料,向区普法办申报。

附件2   区直单位“七五”普法总结验收评估细则   评估项目 主要内容及评分标准 评分依据 一、组织领导和保障措施(30分)1.党政主要负责人履行落实“谁执法谁普法”第一责任人职责,把建立普法责任制摆上重要议事日程,党委(党组)会研究本年度普法教育工作不少于1次(3分);

将普法工作纳入本部门、单位或行业工作总体布局(2分)。

提供文件、会议记录、图片等。

2.成立普法工作组织领导机构(1分);

明确分管领导和牵头责任部门,确定专人负责日常工作(1分);

将相关人员名单及联系方式报送区普法办备案(1分)。

提供文件等相关材料。

3.建立健全工作推进机制,制定本部门本单位本行业落实国家机关“谁执法谁普法”实施意见或方案(3分);

完善普法工作组织领导机构定期召开会议、听取汇报等制度(2分)。

提供文件、会议纪录、图片等相关材料。

4.根据本部门本单位本行业自身工作特点、工作重点和执法任务,建立并公示普法责任清单(2分);

落实责任部门和具体责任人(1分)。

提供文件等相关材料。

5.制定普法工作规划和年度普法工作计划(2分);

年度普法工作计划及年度普法任务清单于规定时间内报送至区普法办(1分)。

提供文件等相关材料。

6.认真落实区委全面依法治区委员会守法普法协调小组年度重点工作任务分工方案(2分)、全区年度普法依法治理工作要点(2分);

完成部门年度普法计划(1分)。

提供文件、工作完成总结等相关材料。

7.每年对本部门本单位本行业普法责任制落实情况进行指导督促(2分);

及时通报情况(1分)。

提供文件等相关材料。

8.落实普法工作经费(2分);

人员、物资保障到位,确保普法工作需要(1分)。

提供有关文件、财务报表、发票等。

二、系统内普法 (25分)9.完善领导干部学法用法制度,坚持和完善领导干部集体学法、法治讲座、法治培训,“法治大讲堂”活动每年不少于2次(2分),落实宪法宣誓制度(1分);

每年党委(党组)中心组集中学法不少于2次(2分)。

提供相关文件、图片、报道等。

10.坚持和完善本部门本单位本行业国家工作人员年度法律知识考试和任职法律知识考试制度(2分);

国家工作人员年度法律知识考试参考率、合格率100%(2分)提供相关文件、活动图片等。

11.严格落实领导干部年度述法制度(1分)、负责人出庭应诉制度(2分)和国家工作人员庭审旁听制度(2分)。

提供相关文件、活动总结、图片等。

12.依法决策机制建立健全,学法用法成效明显(2分);

依法行政能力明显提升,无行政诉讼败诉、无行政违法导致国家赔偿(1分);

干部职工无违法事件发生(2分)。

提供相关文件、总结资料等。

13.组织本部门本单位本行业国家工作人员学习《宪法》《民法典》等年度重点普及法律法规(2分);

积极参加省“百万网民学法律”知识竞赛等活动(1分)。

提供相关材料等。

14.加强本部门本单位本行业法治文化建设,把法治文化广泛融入机关文化、廉政文化建设(1分);

结合部门单位行业的特点,充分利用办公楼大厅、走廊、服务窗口等公共区域,悬挂、张贴法律名言警句及法治文化作品(1分);

设置1块以上法治宣传板块或宣传橱窗(1分)。

提供相关文件、图片、实物等。

三、面向管理和服务对象普法(20分)15.健全面向管理和服务对象的普法制度(2分);

建立完善在司法执法和管理服务中开展实时普法、全程普法、精准普法,把普法贯穿司法、执法和管理服务的全过程、各方面(3分)。

提供相关文件、实物资料、图片、活动总结等。

16.全面推进司法、执法公开,建立生效法律文书统一上网和公开查询制度(2分);

除涉及国家机密、商业秘密、个人隐私和法律规定不宜公开的情形外,所有裁判文书和行政处罚决定一律依法公开(3分)。

提供相关文件、图片等。

17.健全完善司法公开制度机制体系,拓展司法公开的广度和深度。推行行政执法公示制度,推进执法人员信息、执法流程和执法结果公开,国家安全部门和保密部门视情况公开(5分)。

提供相关文件、公开目录、图片等。

18.建立司法、行政执法案例整理编辑制度和典型案例发布制度(3分);

各单位每年向区普法办报送本单位法治宣传教育典型案例2个(2分,每少一篇扣1分)。

提供相关文件、案例材料等。

四、面向社会公众普法(25分)  19.建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度(1分);

大力开展以案释法工作,面向社会公众宣传普及相关法律法规,解答相关法律问题(2分)。

提供相关文件、活动情况、图片等。

20.汇编本部门本单位本行业履行职能所依据的法律法规,主动向社会公布,并根据法律法规颁布或修订及时调整(2分);

按要求及时编辑、更新、提供涉及本部门、本单位、本行业的国家工作人员年度学法相关专业法律法规学习资料和考试题库(2分)。

提供相关文件、实物资料、图片等。

21.部门单位行业门户网站、自办刊物、官方微信公众号经常性推送普法专题信息(2分);

定期发布普法宣传内容和“以案释法”案例(2分)。

提供相关文件、材料、图片等。

22.结合“12∙4”国家宪法日、宪法宣传周、法律施行日、重大节日等或按照“服务大局普法行”、防控疫情等专项法治宣传活动要求,全年开展不少于2次集中法治宣传活动(4分);

根据部门单位行业特点和特定群体的法律需求,每年至少深入基层一线开展2次法治宣传活动(3分)。

提供相关文件、活动总结、图片等。

23.制作并投放普法公益广告(1分);

利用本单位办公场所或临街电子显示屏、沿街店面、建筑施工围挡、公交车等社会媒介和窗口单位、车站、城区社区、商业街区等公共场所,宣传普及相关法律法规(3分)。

提供相关文件、图片等。

24.深入开展“法律六进”活动(1分);

积极参与农村“法律明白人”培养工程(1分);

推进法治乡村建设(1分)。

提供相关文件、活动总结、图片等。

上一篇:退休人员聘用协议书下一篇:师德师风专项教育整顿活动实施方案