七五普法依法治理工作

七五普法依法治理工作（通用9篇）

七五普法依法治理工作 篇1

标题：三号黑体 正文：四号宋体 档案整理：朱大平、杜怡、张花缘

一、组织领导卷

周：

1、学校（单位）的《“七五”普法规划》、“七五”普法暨全面依法治理工作领导小组的成立、变更文件。“七五” 普法启动会上领导讲话，单位聘请法律顾问协议和法律顾问律师的聘书。

周：

2、开展“七五”普法工作以来研究普法工作的会议记录、签到册、重大活动记录（大事记）等。

张学贵：

3、学校（单位）“七五” 普法责任书、每的工作目标考核责任书中要有“七五”普法（2016年—2020年）和全面依法治理工作的内容，要有文字依据。

张学贵：

4、“七五”普法暨全面依法治理工作的工作计划（或工作要点）和工作总结。杨：

5、“七五”普法暨全面依法治理工作领导小组及办公室的工作职责。杨：

6、有关普法暨全面依法治理工作决议、决定、会议纪要等文件。

二、工作保障卷

杨：

1、各单位的普法责任清单

2、上级文件、有关“七五”普法和全面依法治理工作的请示、报告等。杜：

3、本单位“七五”普法和全面依法治理述职报告（工作总结）。

4、各行政执法单位要有执法“四制”制度和执法检查情况。蒙：

5、“法律六进”活动内容、文件、活动形式的记载。

蒙：

6、“七五”普法工作经费落实情况，普法教材等普法工作支出票据复印件，教材发放登记表（干部读本发放要有登记表，青少年读本以学校为单位登记）。

余庆玲：

7、本地本单位普法讲师团成立文件和普法宣讲员、普法志愿者队伍名单、学法计划、课程安排表（主讲人和授课内容）、讲义或教案。

余庆玲：

8、参加无纸化学法用法及考试系统的学员姓名与帐号登记表。年终学分报表及成绩册。

三、普法宣传教育卷

靳：

1、重点普法对象学法用法制度；学法笔记、学法心得体会、法律知识考试试卷、成绩册等；领导干部学法用法制度，学习笔记、心得体会、考试试卷、成绩册等。

学校的法治教学计划、教材、课时、师资“四落实”情况登记。学校的教职员工普法教材发放情况、法律课程表、聘请的法治副校长或法律辅导员聘书和名单；法治培训班上的授课人和教案讲义等培训资料。

钟：

2、各类法治宣传教育和培训资料。

（1）上级有关普法工作的通知，单位参加普法培训情况。

（2）“12.4”全国法治宣传日等各个纪念日和节假日参加普法宣传活动的资料和情况。沈：（3）各培训班上的授课人和教案讲义等培训资料。

沈：（4）开展法治宣传教育的有关资料，包括上级通知、本单位的普法工作简报等资料。

四、依法治理卷

余荣：

1、本单位做出的关于开展“七五”普法、全面依法治理工作的决议、决定和工作安排。

2、本单位“七五”普法暨全面依法治理工作的文件。

余荣：

3、本单位“七五”普法全面依法治理管理制度及实施办法。

4、每年行政执法工作情况汇报材料。

5、“法治单位”“法治学校”创建有关材料。

6、法治文艺汇演的有关材料。

张花缘：

7、普法暨全面依法治理工作成员单位的工作职责和述职报告、领导班子集体述法报告和领导班子成员个人述法报告。

8、关于普法的表彰决定、各类报刊杂志、网站等新闻媒体上发表或刊登的普法工作信息和典型经验材料。

五、音像资料卷

1、有关普法和依法治理工作的图片，要有文字说明（包括时间、地点、内容）。

2、专题片等音像资料，包括VCD、DVD或电子音像文件。

七五普法依法治理工作 篇2

一、国有企业依法治理实践探索的理论基础

(一) 法律风险防范与控制体系的涵义

从法律角度来说, “企业法律风险是指因法律环境变更、意外事件发生、第三方行为、企业或其员工的行为 ( 其性质包括合法的与非法的行为, 其形式包括作为或不作为) 所导致的、与企业愿意相违背的、使企业遭受不利法律后果的可能性。” (1) 企业法律风险防范和控制体系就是指根据企业法律风险的特征, 结合企业生产经营实际而建立的一种动、静结合, 防、控有效的闭环管理体系。

( 二) 法律风险防范与控制体系的理想状态

法律风险防范与控制体系的理想状态是一种有效的防控体系, 包括预警、防控化解、寻求救济、评估效果、改进等闭环管理。风险预警能够准确、全面的发现并识别法律风险, 按照预先设定的预警等级向法律风险管理机构报告, 法律风险管理机构迅速制定并组织实施防控措施, 重大疑难风险做好事后救济准备。对防控化解或者救济解决, 进行一定的分析和评估, 将结果反馈给预警系统, 并且不断的改进和完善预警系统。

二、国有企业依法治理的实践探索———构建国有企业特色法律风险防范与控制体系

( 一) 将法律风险防范和控制纳入企业文化范畴, 强化风险思维模式

在构建国有企业法律风险防范和控制体系的进程中应主要采取自上而下的推进形式, 首先从思想上、意识形态上渗透法律风险防范和控制思维模式, 开展增强风险防范意识的企业文化建设, 从企业的决策层向中层管理人员, 再向基层逐级推进, 为风险管理人员的选拔奠定基础。

( 二) 循序渐进推进法律风险防控体系的建立

1. 构建法律风险防范和控制管理机构。以各企业的总法律顾问制度建设为依托, 以总法律顾问为负责人, 以法律事务机构为常设管理机构建立法律风险防范和控制管理机构, 直接对企业法定代表人负责。

2. 选拔并培训企业各层级法律风险管理人员。法律风险管理人员的设置与选拔应囊括企业经营管理的各个环节, 各个层级。

3. 开展法律风险调查, 识别风险点。充分利用已经建立起来的法律风险管理人员网络, 发挥其对所在区域业务熟悉的优势, 开展法律风险调查识别, 查找出风险点。

4. 对法律风险调查结果进行分析、评估。根据前期基础数据的调查以及风险点的识别, 独立或者协同律师事务所、科研院所开展专业性的法律风险分析评估, 按照可能造成的企业法律责任大小确定风险等级。

5. 根据评估结果构建法律风险防范和控制预警系统。在法律风险分析评估的基础上, 由各层级法律风险管理人员根据企业日常生产经营活动, 对照预警系统进行对比、识别, 及时向法律风险防控管理机构上报达到预警标准的风险。

6. 以法律顾问为依托, 搭建防控、救济途径。法律风险防控管理机构收到法律风险防控管理人员上报的风险预警后, 立即组织企业法律顾问就该预警进行分析, 策划防控化解措施, 并就可能出现的争议做好事后救济准备, 必要时可以协同协作律师事务所或者科研院所共同研究。

7. 建立重大事项的紧急预案制度。区分日常风险和重大事项风险, 日常风险可由法律风险防控管理机构负责组织实施, 重大事项风险应建立紧急预案制度, 及时上报总法律顾问和法定代表人, 力求将风险化解在萌芽状态。

8. 及时总结反馈防控、救济效果, 形成动态的长效防控机制。法律风险防控机构应根据防控、救济效果及时总结经验, 反馈给预警系统, 在动态中不断完善预警系统, 形成动态的长效防控机制, 从而推进整个体系的螺旋式上升发展。

9. 动、静结合, 加强法律风险防控的制度保障。静的方面主要是指制度建设上要建立明确的法律风险防范和控制制度, 确保有章可循, 制度至上; 动的方面主要是指整个体系的具体环节应随着经济的发展以及法律风险防控水平的提高不断完善。

10. 加大物质投入, 加强信息化建设。法律风险防范和控制体系的建立需要大量的物质及信息化投入, 特别是整个预警系统的启动和运行应建立在信息化网络平台基础上。

11. 构建法律风险防范和控制体系的监督体系。建立和运行应辅之以相应的监督机制, 可以利用国有企业特有的纪检部门进行风险落实监督, 作为领导以及员工考核的重要内容之一。

12. 加强地区国有企业之间的协作。应以地域性或者业务类型等为桥梁纽带, 开展国有企业之间的实践交流, 共同推进法律风险防控机制的构建。

( 三) 因地制宜建立特色法律风险防控体系

国有企业在所处行业、业务类型等方面都存在较大差异, 法律风险防范和控制的重点也略有不同, 笔者认为各国有企业应当结合各自特点有所创新, 有所侧重, 也可以在综合考虑时机等方面因素的基础上, 由试点逐渐向全面铺开。

参考文献

[1]吕良彪.中国企业法律风险控制与防范实务[Z].企业法律风险防范与控制国际论坛暨首届中国企业法律顾问年度峰会, 2006.11.

[2]李申田, 顾炜.军工企事业单位法律风险防范指南[M].北京:法律出版社, 2008.

七五普法依法治理工作 篇3

【关键词】油田企业；“七五”普法；工作途径

在国家“十三五”规划实施的开局之年，“七五”普法规划也同步启动。普法是全面推进依法治国、建设社会主义法治国家的一项基础性工作，也是促进油田企业依法合规生产经营的重要保障，采油厂做好普法工作是形势任务和自身发展的必然要求。

经过6个“五年”的全民普法，普法工作已深入人心，普法的手段方法、举措途径层出不穷，成效不断显现，法治观念和意识明显增强，法治宣传在油田的两个文明建设中发挥了重要作用。

随着全面推进依法治国方略的提出以及习近平总书记对加快建设社会主义法治国家的重要指示，油田企业进入了从严治企的时代，给“七五”普法赋予了更多内涵，普法的责任更大，任务更重，提升普法效果成为“七五”普法工作的重要课题。

由于油田所属的采油厂，其主体工作具有连续性、野外性等特点，工作场所点多、面广、战线长，人员分散、流动性大、劳动强度高，这给正常开展普法工作增加了不小的难度。如何贯彻落实好普法工作，提升“七五”普法的工作成效，采油厂可通过以下一些工作途径，妥善应对工作性质和工作环境的特殊性，圆满完成“七五”普法工作任务。

一、实施“网员普法”制

采油厂与其内部基层单位之间的地理跨度大，工作场所和居住地分散，使得常规式的集中普法很难组织。针对这一实际难题，可采取“网员普法”的方式进行解决，即在每个基层单位选任一名学习能力强、工作热情高、群众基础好、乐于奉献的基层员工作为基层普法网员，负责本单位的普法工作，采油厂先计划性地对网员进行集中培训、充电加油，同时，给其制定目标、提供普法资源，网员回到各自单位后再自主开展普法工作，通过发挥基层单位普法网员 “点”的作用，来带动全厂普法“面”的工作，从而实现厂普法工作的全覆盖。

二、实施“媒介培训”制

采油厂所属基层单位，岗位用工编制紧，倒班时间不一致，工作节奏快，生产任务重，在厂层面整齐划一地统一组织普法教育的可能性很小。针对这一实际问题，可采取“媒介培训”的方式予以解决，即将普法培训的内容做成视频、课件、光盘等，放在远程教育网上、内部网站主页上、公众微信、QQ群等新兴媒介上，让全厂员工能够自主选择学习时间、学习内容、学习方式，通过自由式的学习，增强员工学习的兴趣和积极性，从而提高学习效率，降低学习成本，为厂完成全员普法目标创造实现条件。

三、实施“阵地宣传”制

我国的社会经济正处于转型发展期，党和国家把法治作为治国理政的基本方式，法制建设迈上了发展的快车道，新制定和修订的法律法规不断出台，这些新法律法规需要及时宣传和实施。针对这一紧迫要求，可采取“阵地宣传”的方式来实现，即利用全厂及各单位的宣传窗、公开栏、电子屏、简报、园地等传统宣传阵地，聚焦新法律法规的重点要点进行精准宣传，通过“公示”效应的宣传，让全厂员工能够及时关注、学习、遵守、运用新法新规，从而为全厂及时有效宣贯和落实新法新规提供坚强支撑。

四、实施“讲座辅导”制

基层员工没有经过系统性性的法理与法律培训，在法律法规的认知和接受上，存在着非专业性和局限性，如果没有真正地理解法律法规、真正地知法懂法，就可能做出违法违规的行为而全然不知所错。针对员工认知理解上的难度，可采取“讲座辅导”的方式来弥补不足，即在国家新法律法规出台或普及法律法规时，邀请法律专家等人员，从立法背景、立意或从切身权益、法律责任、实际案例等方面给予权威阐释，通过举办各类辅导讲座，让员工从不懂难懂到感知理解甚至融会贯通，从而实现员工对法律法规的全面认知和自觉遵守。

五、实施“竞赛促学”制

贯彻落实依法治国是“七五”普法的根本性任务，全民普法的积极性调动起来了，主动参与了，依法治国和依法治企的目标才能實现。针对这一重大任务，可采取“竞赛促学”的方式来实现，即全厂以学法需求为导向，以增强法制宣传与学习的吸引力和感染力为支撑，多层次、多范围、多时段组织法律知识竞赛、法治文化作品展评、法制故事演讲评比、“法治人物”评选等活动，积极营造法制宣传浓厚氛围，促进人人自觉学法、个个模范遵纪守法、众人齐心协力捍法成为新风尚。

六、实施“服务咨询”制

在日常的生产生活中，员工经常会遇到这样或那样的法律问题，需要应对或解决，在法律知识和用法能力不足的情况下，就需要法律“援助”。针对这一实际需求，可采取“服务咨询”的方式来满足员工所需，即在厂设立法律咨询服务点，在厂网页上建立法律咨询服务平台，编制法律知识宣传册等，为员工提供法律咨询，还可利用12.4宪法日、3.15消费者权益日等重要节日，主动走出去，义务宣传法律法规，讲解法律知识，解答法律问题，提供法律帮助，这既能起到普法作用，又能解决员工求法之需。

“七五”普法工作已全面启动，普法的任务目标也已明确，普法的重任已担在肩上，只要普法人员讲责任、善作为、勇担当，只要坚定信心，群策群力，积极进取，并通过以上“六制”普法途径的综合运用，广大员工就能愿意学法、学得到法、学得进法、自觉守法，全民普法、全员学法、全厂遵法、全面用法的生动局面就会形成，“七五”普法工作就能交出满意答卷，油田企业健康稳定和谐发展就会得到坚强保障。

作者简介：

“七五”普法工作方案 篇4

为进一步做好青铜峡市医疗保障系统第七个五年法治宣传教育工作,结合工作实际,制定本方案。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕“加大全民普法力度,建设社会主义法治文化,树立宪法法律至上、法律面前人人平等的法治理念”的要求,进一步突出重点、健全机制、注重实效，全面推行以案释法,推动执法、服务、管理与普法的深入,开展法治宣传教育,全面推进医疗保障法治建设,充分发挥法治在医疗保障事业发展中的固根本、稳预期、利长远的作用，为引领、推动和保障医疗保障事业科学发展营造良好的法治环境。

二、主要目标

深入贯彻上级关于“七五”法治宣传教育工作的各项要求,建立健全法治政府工作机制,严格落实法治宣传教育工作目标和任务。健全完善普法责任制度,落实“谁执法谁普法”普法主体责任,深入开展全系统法治宣传教育,逐步提升医疗保障系统队伍法治素养和依法履职能力,不断増强广大党员干部党章党规党纪意识以及社会保险法律意识,为医疗保障工作奠定坚实的法治根基。

三、工作原则

（一）坚持围绕中心,服务医疗保障。

紧紧围绕我市医疗保障事业发展的总体目标,有计划、有步骤地安排和落实“七五”普法的各项任务,深入开展医疗保障法治宣传教育,更好地为人民群众提供高效、优质、便捷、精准的社会保障公共服务。

（二）坚持需求导向,突出重点。

着眼于不同群体的实际需求,开展精准普法,因材施教,使医疗保障法治宣传教育更加贴近基层贴近群众,增强普法针对性。突出抓好重点对象,带动和促进医疗保障全系统普法。

（三）坚持学用结合,普治并举。

坚持医疗保障法治宣传教育与医疗保障法治实践相结合,深入推进依法治理,切实加大执法力度,用法治实践推动法治宣传教育,通过严格执法树立法律权威。

四、普法内容

(一)深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述。

把习近平总书记关于全面依法治国的重要论述列入党组中心组学习内容,紧密结合医疗保障,宣传科学立法、严格执法、公正司法、全民守法和党内法规建设的生动实践,使医疗保障系统上下深入掌握全面依法治国的重大意义和总体要求,更好地发挥法治的引领和规范作用。

(二)深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系。

深入宣传中国特色社会主义法律体系,特别是加大依法行政领域法律法规的学习宣传力度,大力开展行政许可、行政处罚、行政强制、信息公开、行政复议、行政诉讼等相关行政法的学习培训,推动医疗保障系统干部职工树立“权由法定、权依法使”的意识,提高依法办事能力。

(三)深入学习宣传与履职相关的法律法规。

认真组织学习《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定,结合工作实际,突出重点学法、知法、用法、普法,促进医疗保障工作持续健康发展。结合打击欺诈骗取医疗保障基金专项治理行动,充分运用多种宣传形式和载体,深入学习宣传解读医保基金监管法律法规政策规定,强化定点医药机构和参保人员法制意识,深化打击欺诈骗保高压态势,营造全社会关注并自觉维护医保基金安全的良好氛围。大力宣传行政诉讼、行政复议、仲裁、信访等方面的法律法规,引导人民群众依法表达诉求、维护权益、化解纠纷,促进社会和谐稳定。

(四)深入学习宣传党内法规。

突出宣传党章,教育引导医疗保障系统广大党员尊崇党章,坚决维护党章权威。大力宣传《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等各项党内法规,教育引导广大党员做党章党规党纪和国家法律的自觉尊崇者、模范遵守者、坚定捍卫者。

(五)深入学习宣传关于国家安全、保密、维稳、禁毒、反邪教和民族宗教等方面的法律法规。

大力宣传《国家安全法》、《保密法》等法律法规,切实增强医疗保障系统干部职工的安全保密意识,进一步形成以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻,自觉保守国家秘密,维护国家利益、崇尚科学、依法维权的良好风尚。

(六)推进医疗保障依法治理。

认真落实《法治政府建设实施纲要(2015-2020年)》和《宁夏回族自治区法治政府建设实施方案(2016-2020年)》,扎实推进医疗保障依法行政。切实履行各法定职责,完善执法体制机制,加大执法力度,规范执法行为,促进医疗保障法律法规的有效实施,在法治实践中加强医疗保障法治宣传教育。健全完善重大决策合法性审查机制,积极推行医疗保障系统法律顾问制度,推进医疗保障系统公职律师队伍建设。

五、普法对象

医疗保障系统全体干部职工及定点医药机构、公立医疗机构、药品生产经营企业和参保人员。

六、工作计划

(一)成立组织,明确工作领导以及责任部门。

(二)党组召开专题会议,研究部署普法工作。

(三)深入学习习近平总书记关于全面依法治国、依规治党的重要论述和以习近平同志为核心的党中央关于全面依法治国的重要部署。

(四)进一步落实“谁执法谁普法”制度,根据实际工作情况,结合“谁执法谁普法”普法责任制实施意见,抓好相关工作落实。

(五)适时开展党组中心组专题学法活动。

(六)组织局机关工作人员参加国家工作人员学法用法或执法资格考试,确保参学率、参考率、合格率符合相关要求。

(七)在全局形成“尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法”的良好氛围,深入开展“学宪法、讲宪法”活动,扎实开展好“宪法日”和“宪法宣传月”系列活动。

(八)着力强化领导干部法治思维,适时组织领导干部开展警示教育等活动,增强领导干部依法行政意识。

(九)以青铜峡市医疗保障局公众号为载体,结合医保问题有针对性地解读相关法律法规、规章制度,按要求收集、编写典型案例,发挥典型案例的引导、规范、预防与教育功能。

七、工作步骤和安排

为切实推进“七五”普法工作有序开展,结合医疗保障工作实际分为三个阶段组织实施:

(一)部署启动阶段。

制定切实可行的具体方案,确定专人负责“七五”普法事项,做好宣传发动和组织实施等工作。

(二)组织实施阶段。

根据方案要求和重点,分层次、多形式开展法治宣传教育活动,加强督促检查,做到年初有计划、年终有总结,推动各项措施落实到位。

(三)检查验收阶段。

2020年,在抓好普法工作的同时,完成“七五”普法考核验收,进行总结评估

八、工作措施和要求

(一)建立普法领导机构。

成立以局长为组长,分管法治工作的副局长为副组长,各室、中心负责人为成员的“七五”普法工作领导小组,领导小组办公室设在局办公室,统一负责“七五”普法方案的具体组织实施工作。

(二)落实普法责任。

严格落实“谁执法谁普法”、“谁主管谁负责”的普法责任制,结合行业特点和特定群体的法律需求,开展法治宣传教育。局办公室对“七五”普法规划实施情况进行考核,将普法依法治理工作纳入效能考核和目标管理之中,推动法治宣传教育工作向规范化、精细化方向转变,不断提高法治宣传教育工作的科学性、操作性和有效性

(三)加强普法队伍建设。

加强专兼职普法骨干培训,不断提高法律素质和业务能力充分发挥普法骨干在普法工作中的作用。组织开展医疗保障法治宣讲活动。充分发挥法律顾问的用,利用各种时机对医疗保障执法人员进行法治教育,不断提高普法队伍的工作能力和水平,确保普法各项任务落到实处。

七五普法工作思路 篇5

“六五”普法已全面结束，**区在总结“六五”经验的`基础上，认真谋划“七五”普法工作思路，为“七五”普法的开展打下科学基调。

一是主题活动“深入化”。在“七五”普法开开展过程中，要不断深化“法律六进”、“江淮普法行”、“公民旁听庭审”、“12.4”等法治宣传主题活动，做到体制机制完善、有计划有部署、重点鲜明突出、形式改良创新，以推进法治宣传教育工作向纵深发展。

二是普法载体“立体化”。充分利用横幅、标语、橱窗、板报等传统载体与楼宇电子视屏、广场电子视屏、公交车、出租车电子屏等现代传媒。做到新旧结合，取长补短，继续发挥电视、广播、报刊、网络等大众传媒作用，打造“立体化”学法用法载体，在全社会营造浓厚的学法氛围。

七五普法工作自查报告 篇6

为认真贯彻落实市委、市政府印发的《市委宣传部、司法局关于深入开展法制宣传教育的第七个五年规划（2016-2020年）》和《人大常委会关于开展第七个五年法制宣传教育的决议》精神，按照普法工作专项组办公室《关于开展 “七五”普法依法治理中期自查工作的通知》的具体要求，我局对本单位依法治理情况进行了认真、全面的自查。现就我单位依法治理情况总结如下：

自“七五”普法工作规划实施以来，我局结合工作实际，全面推行依法行政，切实加强法制建设，认真开展“七五”普法活动，积极组织干部职工进行法律法规宣传教育，切实加大普法、学法、用法力度，特别是把工作与普法结合起来，取得了一定成绩。严抓普法教育的各项工作，进一步增强了全体干部职工的法制观念和法律意识，明确了普法学习的重要意义，促进了我局各项工作健康有序发展，为推动社会主义和谐社会发展创造了良好的法制环境。

一、机制健全，领导重视

建立长效机制。确保法制学习培训任务落实，坚持干部职工学法制度，局领导带头参加法制学习。并将法律知识掌握和运用情况作为干部考核和评价的重要内容和任职、晋升的重要依据。结合单位实际情况，制定《普法工作方案》，细化普法工作，使每年的普法宣传教育工作能有新内容、新起色。明确本单位必须普及的法律法规以及拟开展的普法工作，将普法工作与其他业务工作同部署、同检查、同考核。

二、明确目标，认真学法用法

实施“七五”普法规划，是在党的十八大五中、六中提出要全面推进依法治国基本方略，要求“深入开展法制宣传教育，弘扬社会主义法制精神，树立社会主义法制理念，增强全社会学法用法尊法守法意识”的基础上制定的，因此，“七五”普法具有新的时代内容，为广大干部职工学法用法开辟了更宽的领域。

（一）继续推进领导干部学法用法。强化领导干部学法用法工作，实现领导干部学法用法工作制度化、规范化，不断提高领导干部科学决策、民主决策、依法决策和依法管理的能力和水平。实行集中学习和个人学习相结合的方式，自觉学法、懂法、守法、依法办事。

（二）推进普法形式创新。大气推广无纸化学习，积极开展网络在线学法和普法考试工作，要求全体干部职工必须达到学分要求且考试合格。并将此项工作列为常态化，通过参加网络在线学法和考试，充分发挥网络的高效、便捷优势，提高工作效率，节约普法成本，推动全局普法工作创新跨越发展，切实增强学法用法和普法的针对性、时效性。

（三）明确落实责任。开展廉政风险防控，制定出台内部控制制度，有效防控廉政风险及其他风险。将普法工作责任具体落实到股室和个人，定期对责任制落实情况进行督查，对工作措施不力的股室及个人督促限期整改。

三、深入实践，创新宣传

（一）加强日常宣传。以业务领域为主要方向，将宣传工作融入日常工作中，在开展工作及下乡村宣讲的过程中，向办事人员积极宣传党纪党规和财经法律，重点宣传《预算法》、《会计法》、《政府采购法》、《行政处罚法》、《财政违法行为处罚处分条例》等法律法规。通过开展法治宣传教育，传播财税法律知识，弘扬法治精神，提高社会法律意识和对法律法规的认知感。

（二）推进社区法制宣传教育。在抓好单位普法依法治理工作的同时，利用干部职工居住分散的特点及开展普法活动的优势，把法治宣传教育工作带进社区、带进家庭，实现全方位的普法依法治理工作，从而真真收到实效。

（三）创新法制宣传形式。注重运用网络等现代媒体手段开辟法制宣传新阵地，积极向微信公众号报送普法相关信息，增强法制宣传的生动性、互动性和时效性，提升法制宣传效果。

四、当前工作存在的问题

通过此次“七五”工作自查发现，我局“七五”普法工作正在逐步落实，各项普法宣传工作正在有序进行。但由于各种条件和人员所限，在宣传方式、宣传工具、宣传途径等方面还是停留在较为传统的方式上，未能更好地将普法工作贯彻落实。在思想上也还存在实用主义的认识，表现在与自己有关的法多学，与自己无关的法少学或者不学。在今后的普法宣传教育工作中将进一步提高思想认识，同时利用各种现代传媒资源，更好地开展“七五”普法工作中后期的宣传教育活动。

五、下步工作计划

普法工作是一项长期性、系统性工程，我局将认真总结经验，找准差距，补齐短板，高质量、高效率地做好“七五”普法工作。

（一）强化法制文化建设。充分运用好年轻干部这一活力点和载体，积极探索组织开展法治征文、法治摄影比赛等新形式活动，以此调动干部职工积极性和创造性，推动普法工作全面深入。

（二）深化开展法治宣传教育。结合重要时间节点和重要专项治理活动，多形式多渠道开展各类法治宣传教育，加大服务对象宣传指导，加快普法阵地建设，继续深入开展依法信访宣传工作。

七五普法依法治理工作 篇7

“六五”计划规定的工农业生产、交通运输、基本建设、技术改造、国内外贸易、教育科学文化、改善人民生活等方面的任务和指标，绝大部分都已提前完成或超额完成。我国社会主义现代化建设取得了巨大成就，全国经济和社会面貌发生了深刻变化。然而“六五”后期，从1984年第四季度开始，经济发展过程中出现了一些问题：固定资产投资规模过大，消费基金增长过猛，货币发行过多，出现了历史上少有的经济过热。这些也成为“七五”开局的基础条件。

“七五”期间可以分为两个阶段，前一阶段从1986年到1988年9月，特点是经济发展持续过热，不稳定因素增加。前两年，经济建设方面，要着重解决固定资产投资规模过大、消费基金增长过猛的问题，使社会总需求和总供给实现基本平衡；体制改革方面，要围绕稳定经济的要求，在进一步增强全民所有制大中型企业活力、大力发展横向经济联系的同时，从宏观上加强和改善对经济活动的管理和控制。

后一阶段从1988年9月到1990年，为经济的治理整顿时期，在做好前一阶段工作的基础上，进一步推进体制改革和生产建设，全面完成第七个五年计划的各项任务。

“七五”计划实施期间正逢国际国内形势风云激荡之际。国际上，和平与发展作为世界的主题继续主导着世界格局的发展，世界多极化趋势明显加强。资本主义阵营中美国丧失霸权地位，社会主义阵营中，東欧与苏联进入改革关键期。第三世界国家的国际影响力不断增强，在亚洲，以韩国、新加坡、台湾、香港为代表的亚洲新兴经济体经济迅速发展。改革与自由化成为整个世界在这一时期的主要发展方向，这也影响到了中国的改革。

在国内，经济体制改革开始由农村转向城市，以城市为重点的全面经济改革开始推进。所有制改革方面，松绑私营经济与外资经济的发展，建立多种所有制共同发展的所有制结构。企业改革方面，增强企业自主权，开始实行政企分开。国有企业改革开始起步，试行承包经营责任制与股份制，探索经济运行新体制。市场化改革方面，以价格改革为核心，大胆尝试“价格闯关”，利用双轨制逐步放开价格，逐渐建立市场对资源的配置机制。由于改革的步伐过大，以及原先计划体制下的价格扭曲与资源配置扭曲状况严重，放开价格的改革导致了“七五”计划后期出现严重的通货膨胀，经济与社会秩序一度出现混乱。加上“七五”计划末期发生的政治危机，1989年至1990年不得不对国民经济结构失衡与改革过程中出现的问题进行了治理整顿，影响了改革开放的进程。

“七五”期间，改革的重点从农村转到城市，围绕增强企业活力这个中心，推进了各方面的改革，改变了束缚生产力发展的体制格局，促进了有计划商品经济的发展。对外开放的规模和领域不断扩大，进出口贸易总额大幅度增长，利用外资和引进新技术取得较大进展，在全国形成了逐步推进的对外开放格局。在改革开放的推動下，国民经济和社会发展取得了新的成就。在生产建设方面，1990年，国民生产总值、工农业总产值都超过原定五年计划的要求，绝大多数工农业产品产量都有较多增加。五年内，建成投产基本建设大中型项目532个，限额以上更新改造项目354个。能源、重要原材料的生产能力和运输、通信能力都有不同程度增长，现有企业生产技术水平多数有所提高。科技攻关、科技成果推广和基础性科学研究取得显著成果。教科文卫，各级各类教育事业，各项文化、卫生、体育和其他各项社会事业，也都取得了较大发展。生活水平，在生产发展的基础上，城乡人民的收入水平和消费水平明显提高，消费内容日趋多样化。

文旅局“七五”普法工作汇报 篇8

今年是“七五”普法收官之年，2016年以来我局按照“七五”普法规划确定的总体目标，坚持法制宣传与法制实践相结合，推进文化旅游广电新闻出版体育依法治理工作，全面提高本部门执法和普法水平，通过努力，系统干部职工和广大文化旅游广电市场经营者法制观念、法律意识明显增强，同时有效服务了我县各项文化、旅游、广电、新闻出版、体育事业健康发展。现就“七五”普法开展情况汇报如下：

一、“七五”普法的主要工作

根据县委、政府“七五”普法规划和上级业务主管部门的工作部署与要求，“七五”普法工作开展五年来，我局紧密结合工作实际，扎实有效地开展了依法治理和法制宣传教育工作。

（一）成立机构，加强领导

为加强对“七五”普法教育工作的领导，确保普法活动顺利实施，我局成立了以主管领导为组长、有关股室负责人为成员的“七五”普法工作领导小组。领导小组下设办公室，由局办公室主任兼主任，负责普法规划的具体实施。在健全组织机构的同时，我们对普法工作经费给予保障。普法工作离不开学习资料，我局办公室在证订普法资料时，均以保证本部门本单位普法学习的需要为前提，干部学法读本的证订数均按照上级要求如数征订，这也为开展普法工作打好了坚实基础。同时，我们还结合文化执法的实际，对业务学习用书做到人手一册。

（二）明确任务，制订规划

为适应依法治理和普法工作的要求，进一步广泛深入地学习、宣传法律法规知识，特别是文化、旅游、广电等法律法规知识，加强我县文化、旅游、广电管理等领域法制建设，全面推进各项事业的依法管理，根据县“七五”普法规划要求，结合本部门实际，我们于2016年制订出台了《霍山县文广新局“七五”普法规划实施意见》，明确了指导思想、总体目标、普法对象及主要内容，制订了具体工作实施步骤。同时，根据规划，结合实际，每年都制订普法工作计划，从而在时间、制度、措施、经费上保证了“七五”普法工作的扎实开展，加强了普法工作的针对性和实效性。

（三）精心组织，狠抓落实

2016年以来我们严格按照县普法领导小组的要求，普法学习采取集中培训与自学相结合，面向全系统干部职工以及文化、旅游、广电、体育等市场经营户，按照“谁执法、谁普法”的要求，有计划、有步骤地开展了法律、法规、条例等的宣传教育活动，并取得了一定的实效。局机关定期组织干部职工学法，这样从各个层面保证了普法教育宣传工作的有效开展。这几年来，我们坚持组织学习了《宪法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政许可法》、《未成年人保护法》、《著作权法》、《文物保护法》以及《公共文化设施管理条例》、《信访条例》、《印刷业管理条例》、《营业性演出管理条例》、《出版管理条例》、《音像制品管理条例》、《互联网上网服务营业场所管理条例》等多部相关法律法规。认真学习相关文化、旅游市场管理法律、法规和规章，交流执法程序中需要改正的地方和执法业务知识，不断提升执法业务水平。同时积极参加区、市、县举办的各类行政执法培训，通过考试持证上岗。自觉增强依法行政意识，努力提高依法行政的水平和能力。另一方面，我局还积极组织广大文艺工作者，深入基层、深入生活，创作生产以法律为题材的文艺节目，并在文化下乡时予以穿插演出，以群众喜闻乐见的方式传播法律知识，在抓好本系统各个层次以及各类普法工作的同时，我们还十分注重对文化、旅游部门法规规章的社会宣传和普及工作。我们以每年“5.19”中国旅游日、“6·26”禁毒日、“12·4”法制宣传日等活动为载体，通过悬挂标语、设置宣传栏、专题新闻报道、现场设摊接受群众咨询、发送宣传资料等形式大力宣传文化、旅游等行业法律法规。为加强文化市场管理，我们在加强自身队伍建设的同时，还积极举办各类经营户法制培训班。据统计，五年来，我局共举办网吧、印刷业、歌舞娱乐、演艺、音像出版物、旅游行业等市场经营户法制培训班6期，参加培训人员近500余人次。培训期间，广大经营业主及培训人员认真学习有关法律、法规及管理规定。广大经营者进一步端正了经营的指导思想，增强了法制观念。

（四）强化管理，依法行政

文化、旅游、文物、广播电视、新闻出版行政执法管理工作是我局的一项重要职能，我局职能范围内的法律法规数量较多，内容涉及歌舞娱乐、演艺、出版物、音像、旅行社、网络文化、文物、地面卫星接收。为保证法律、法规、规章的正确实施，加强对本局行政执法股室和执法人员的监督，促进依法行政，每年我局研究制定依法行政工作安排，进一步提高全体执法人员依法决策、依法管理、依法行政、依法办事的能力和水平。近年来，我局切实加强普法工作与文化市场整治工作紧密结合，运用普法学到的法律知识，指导具体工作，积极推动文化市场进一步规范有序。五年来，我们一边加强对文化旅游市场的日常管理检查，抓住重点地区和重点领域，开展突击检查、专项治理和集中行动，一边通过检查，督促落实整改措施，规范经营行为。从2016年起的每年的学校周边环境整治工作中，都是由局领导亲自带队到辖区内各大文化、旅游经营场所进行专项整治活动，尤其是在寒暑假期间，重点整治网吧超时及违规接纳未成年人的现象，收到了明显的成效。通过各种有效措施整治文化市场，使广大文化经营户进一步增强了法制观念和文明守法经营的意识，文化市场的面貌有了进一步的改观。

（五）软硬兼顾、齐头并进

我局在“七五”普法实施中，不断强化法制宣传教育基地软硬件建设，不断提高面向全体市民开展法制宣传教育的能力。利用图书馆、农家书屋面向读者的便利条件，免费向读者推荐法律类图书3000余种，加强了我县群众的法律知识，提高了文化素质，充分发挥了普法教育的引导、服务作用，为减少犯罪率、维护社会稳定起到了一定的宣传向导作用。

二、存在的问题

贯彻执行“七五”普法规划五年来，虽然取得了一定成绩，但不可否认的也存在着一些问题与不足。主要表现在以下几个方面：

一是行政执法人员的法律素质与依法行政的要求相比，还有差距。

二是对文化、旅游市场经营户的法制培训还有待加强。

三是宣传方式有些单一、片面。

以上这些问题，需要我们在今后的普法工作实践中，认真加以改进。

三、下阶段普法工作打算

（一）进一步加大普法宣传力度。要通过法律进社区、送法下乡、举办法制培训班、印发宣传资料、展出宣传版面等活动为载体，广泛开展法律宣传，不断提高全社会法制意识，创造良好的社会氛围和执法环境。

（二）进一步加大文化、旅游、广电市场依法行政力度，开展“扫黄打非”集中行动。

七五普法工作总结 篇9

一、扎实推进 “七五”普法工作

1、一是及时制定下发了《__县__年法治宣传教育工作要点》、《关于落实〈党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉的实施意见的通知》等文件。根据今年法治宣传教育工作根本任务和省市的有关要求，县普法办制定下发了《__县__年法治宣传教育工作要点》、《关于落实〈党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉的实施意见的通知》、《关于进一步贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施意见的通知》、《关于进一步加强全县社会主义法治文化建设的实施意见的通知》等文件，进一步强化了普法责任主体的普法责任，推动了政府主导、部门参与、各负其责的大普法格局。

2、开展了全县“七五”普法中期检查。县普法依法治县领导小组在县政法委的牵头下，组成了二个督导组，于10月8日至10月19日分别对全县16个乡镇、45个县直单位的“七五”普法工作进行了督导检查。通过检查，不仅挖掘了典型，也发现存在的问题，并提出了整改意见。

二、突出重点，着力提高法治宣传教育实效

“七五”普法规划提出重点加强对领导干部、公务员、青少年、企事业经营管理人员和农民“五类”对象的法制宣传教育。

1.突出领导干部这个“关键少数”，提高运用法治思维和方式解决问题和开展工作能力。健全各级党委(党组)中心组集体学法、领导班子和领导干部年度述法考核评议，法治讲座培训及考试制度，推行法律顾问制，先后制定下发了《关于完善国家工作人员学法用法制度的实施意见》、《__县关于落实党政机关主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定的实施意见》，将学法守法用法作为领导干部的基本履职要求，坚持领导干部晋升任职的法律知识考试制度。通过抓领导干部“关键少数”，增强了领导干部运用法治思维解决问题和开展工作的能力，也为全民学法用法起到了示范表率作用。

2.突出公务员这个执法群体，提高依法行政依法履职能力。将法律法规知识列入公务员培训重要内容，除抓好年度公民重点学习的法律内容外，还侧重加强《公务员法》、《行政处罚法》、《信访条例》、《行政复议法》等与履职工作相关的法律法规学习教育，认真贯彻《__县关于完善国家工作人员学法用法制度的实施意见》，举办了__年全县公务员培训班、__年中青年干部培训班、__年__县科级干部能力素质提升专题培训班、__年全县村(社区)党组织书记和村(居)主任培训班，保障了公务员的法治学习培训及时间要求。通过培训，不仅调动了公职人员学法热情，改善了执法形象，进一步提升广大公务员的依法办事、依法履职能力。

3.抓好青少年这个基础，提高其明辩是非遵纪守法能力。抓好青少年法治教育大纲的落实，发挥学校教育的主阵地作用，积极开辟第二课堂教育活动，采取多种形式向青少年进行普法。将法治教育纳入教学计划，做到计划、教材、课时、师资“四落实”。在全县47所中学、中心小学均配备了法治副校长，积极开展“送法进校园”及上法治课活动，全年来共开展送法进校园活动9次，上法治课20余场，受教育师生近4万余人次。

4.抓好企事业管理人员这个重点，不断提高其诚信经营、依法经营依法管理能力。将《公司法》、《劳动合同法》、《劳动法》等法律法规作为企业经管人员学习重要内容，坚持自学与培训相结合，积极开展“送法进企”活动，大力推广企业法律顾问制度，目前我县规模以上级企事业单位，均都聘请了法律顾问。注重发挥顾问律师在提供法治培训、法律服务、维护企业及党工权益，化解相关法律纠纷等方面的作用，促进了企业的诚信经营、依法经营和依法管理能力的提升。

5.注重抓好农民这个群体，提高农民依法维权能力。在农村村(居)，普遍建立了农家书屋，完善了法治图书角，增设了普法宣传版块(栏)，逐步推行农民法治学校，每年对村“两委”人员支书、主任及村调解人员进行培训。结合农民赶集，农民工返乡之机，深入推进“送法下乡”、文艺下乡巡演等惠民活动，真正将法律知识送到集镇、村落、田间地头，在全县农村推进实施“法律明白人”培养工程，目前县、乡镇(街道)两级均都举办了“法律明白人”培训班，增强了农民群众的法律意识和维权能力，营造了农村“遇事找法、解决问题靠法、化解矛盾用法”的氛围。

三、围绕中心,贴近基层，服务群众，广泛开展法治宣传教育活动。

1、积极开展“尊法学法守法用法”主题法治宣传教育活动。

一是积极开展“百万网民学法律”知识竞赛活动。根据江西省百万网民学法律专场竞赛活动文件精神，3月中旬，县普法办与水利局联合下发了《关于参加省百万网民学法律水法规专场竞赛活动》;4月中旬，县普法办和县司法局联合下发了《关于组织参加江西省“百万网民学习宪法知识专场”竞赛活动》，5月初，县普法办和县人社局联合下发了《关于组织参加江西省百万网民学人社法律法规专场竞赛活动》，同时组织广大网民积极参与开展了竞赛活动;二是编印新宪法知识宣传资料。为学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步在全社会掀起宪法学习宣传的热潮，县司法局编印了20__份新宪法知识宣传资料，向群众免费发放，大力宣传宪法知识，树立人民群众的宪法法律意识，养成尊法守法习惯，营造良好的社会氛围。三是结合时间节点开展法治宣传。3月12日上午，我县在大观园开展“品质消费、美好生活”为主题的宣传咨询活动。县普法办、宣传部、烟草专卖局、农业局、卫计委、公安局、旅游局、市场监督管理局等10余个部门参加了集中统一的宣传活动。活动现场向群众免费发放“法律服务便民手册”、“保守国家秘密法”等书籍、宣传资料共6000余份，展出活动展板20余块，现场回答了20余名群众有关法律咨询。各单位也结合自身实际开展了一系列丰富多彩的宣传活动。5月21日上午，__县司法局在六都乡开展“弘扬宪法精神 树立法治信仰”主题宣传活动。县司法局抽调公证、律师、普法、、司法鉴定、法律援助等宣传骨干组成法治宣传小分队，利用农民赶集之机会同乡司法所人员一起深入六都乡集市开展为群众提供法律服务宣传咨询活动，活动现场，工作人员耐心地向群众宣传宪法、婚姻家庭、妇女权益保护、农民工维权、禁毒、反家暴等法律法规，帮助群众解答有关法律咨询，并发放了新《宪法修正案》、《法律服务便民手册》、《人身权益》、《财产权益》、《婚姻家庭权益》等法律小册子及宣传资料，制作了便民袋、纸杯等法治宣传品向群众免费发放，受到了群众的好评。8月3日上午，__县在西商苑大观园广场开展了“以尚德守法、食品安全、让生活更美好”为主题的__年食品安全宣传周活动。县委宣传部、县普法办、公安局、农业局、教育体育局、科协、工信委、粮食局、卫计委、市场监督管理局、食安办、盐务局等12个部门参与了集中宣传活动，县法制办主任余景生陪同俞银水副县长到现场进行了巡察指导。本次宣传活动共接待群众现场咨询30余次，摆放宣传展板20余块，发放各类宣传资料4500余份，收到了良好的社会效果。

2、组织法治副校长积极开展“送法进校园、上法治课”活动。

3月29日，首场“送法进校园”活动在怀玉中心小学举行，淮玉律师事务所优秀律师陈光信为全校900余名师生作了“学法懂法用法，做个遵纪守法的好学生”和“珍爱生命、远离”专题讲座;4月9日，县普法讲师团成员、江西淮玉律师事务所主任、上饶市十佳律师陈新炉为__一中150余名师生讲授了以“远离不良行为，做一名合格中学生”为主题的法治课;4月27日，下塘中心小学法治副校长占琛组织司法所，为下塘中心小学在校1100余名学生讲解了宪法、民法、道路交通安全法等方面的法律知识讲座;9月26日，双明中心小学法治副校长周晓斐到双明中心小学上法制课;10月17日，怀玉中学法治副校长陈康君、张舒婷组织司法所开展“知法、懂法、守法—让法律为青春护航”的法律知识讲座;10月30日，必姆中学学校法治副校长杨国康、郑棚棚到必姆中学为必姆中学在校1600余师生进行法制教育讲座。通过现场的授课、知识问答等一系列答疑解惑，提高了在校学生的法治意识，促进了校园的和谐稳定。

3、开展“送法进机关”、“送法进社区”、“送法下乡”法治宣传活动。

7月17日，县普法办组织“七五”普法讲师团成员、县委党校老师叶迎月到梨温高速治超站作__年新宪法修正案辅导讲座;5月17日上午，我县在冰溪镇十字街社区开展了以“综治平安建设 法治宣教进社区”为主题的大型综治宣传活动。县司法局公证处、房管局、国土资源局、国税局、地税局、市场监督管理局、行政服务中心等10余家单位参加了集中统一的宣传活动;8月27日，横街镇“新时代传习所”第一讲走进塘尾村综合文化服务中心，横街司法所所长巫群燕为塘尾村广大群众讲授了一场法治宣传教育课。课后，巫所长向群众发放弘扬宪法精神、反家庭暴力法、劳动权益保障法这些和老百姓关系贴切法的律宣传资料，并当场为群众提供免费的法律咨询，极大地提高了塘尾村广大人民群众主动学法、懂法、守法和依法维护自身利益的法律意识，促进了当地法治社会的发展进程。

4、各乡镇如火如荼开展重阳节法治宣传活动。10月17日，横街镇司法所在镇重阳节文艺演出现场，向观看群众宣传法律援助等法律知识;10月19日，必姆镇司法所利用重阳节之日向群众发放宪法、土地承包法、道路交通安全等法律知识小读本;10月24日，下塘司法所、樟村司法所深入下塘敬老院，为老人送去十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想讲座，宪法、维护老年人合法权益等法律知识;10月30日，南山司法所、紫湖司法所进村入户，持续开展“敬老月送法律、送温暖”法律宣传活动，免费发放法律服务便民手册、民法总则等法律小册了并宣传讲解司法行政工作，解答群众提出的各种相关法律问题。

四、坚持创新，打造我县法治教育宣传新模式。坚持创新，打造了“点、线、面”相结合的法治宣传模式，以“法治一条街”为“点”，以“法治文艺巡演”为“线”，以“法治__大讲堂”为“面”，开创法治__建设新格局。

1、继续发挥“法治__大讲堂”作用。一是《法治__大讲堂—机关篇》开讲了。6月28日下午，__县委中心组举行《宪法》学习扩大会在《法治__大讲堂》党校开讲，邀请了江西师范大学法律系主任颜三忠教授作《宪法》学习辅导讲座。县委书记胡剑飞，县委副书记罗来水，县人大常委会主任张常青，县政协主席朱明善等县四套班子领导及其他县委中心组全体成员、各乡镇(街道)、县委各部门、县直各单位党政主要负责人约200余人一起聆听讲座;8月14日上午，县司法局邀请了江西师范大学颜三忠教授作《新形势下政法工作科学指南——习近平新时代中国特色社会主义政法思想解读》专题讲座。县委常委、政法委书记吴军攀、法院院长张卿、检察院检察长吴伯翔、公安局丁国庆、全县各政法单位副科以上干部及各乡镇(街道)、县委各部门、县直各单位代表一起近300人聆听讲座，吴军攀书记主持讲座并提出了新的要求。二是《法治__大讲堂—校园篇》继续开讲。同日上午，《法治__大讲堂》继续开讲校园篇，江西师范大学颜三忠教授作《强化法治思维，推进依法治校》专题讲座。县司法局局长赵东青、全县法治副校长及各乡镇(街道)、县委各部门、县直各单位、各中小学幼儿园代表约220余人聆听了讲座。颜教授结合典型案例进行了讲解，启示大家不断加强学习新的法律知识、不断提高认识、不断转变观念、以新理念新思想对待未成年人的成长，开展针对性的普法教育。三是《法治__大讲堂—社区篇》效果好。8月14日下午， 《法治__大讲堂》第十一期社区篇在__县县委党校召开。江西省司法厅管理局副局长康志文出席并就执法与衔接工作相关问题作专题授课。出席会议的领导有省司法厅主任科员殷强建、市司法局副局长郑琳清，__县各县直单位和乡镇代表、司法局机关各股室处所全体干部职工、志愿者协会志愿者等共300余人参加了专题培训。通过培训，为我县进一步研究加强教育监管工作，促进我县工作水平的提升夯实基础。

2、举办了首届“法治杯”律师及司法人员辩论赛。为深化法治宣传形式，丰富以案释法效果，12月7日在县委党校举办了全县首届“法治杯”律师及司法人员辩论赛，在坚持自愿报名的基础上，组建了6个参赛队，其中：淮玉、三清、都册和帝经4个律师事务所各组建一个参赛队，局机关组建一个参赛队、基层司法所组建一个参赛队，每个队为5人。辩题主要围绕校园暴力、见义勇为、教唆未成年人犯罪等内容。辩论赛邀请了省市专家作评委，省司法厅律师处处长唐锋、市司法局副局长、市律师协会党委书记韩礼田、县委常委、政法委书记吴军攀、县人大副主任曾中华等领导全程参加观看了辩论赛，省律师处处长唐锋为辩论赛作了现场点评。最后评出团体一等奖(机关代表队)、二等奖(淮玉律所代表队)、三等奖(基层代表队)各一名，个人奖六名，金锐同志获得最佳辩手荣誉，并现场进行了颁奖。通过举办辩论赛，展示了我县律师及司法行政人员的精神风貌和形象，增强了各类司法行政人员的自豪感和责任意识，丰富了我县”七五“普法的宣传效果。

3、围绕县委政府的工作重点，做好阶段性法宣工作。坚持问题导向，突出工作重点，做好阶段性的法宣工作，既是法制宣传教育与法制实践相结合的重要体现，也是普法工作常抓常新所在。我们紧密配合县委、政府的重点工作，先后开展了校园周边整治、针对县城规划建设、征地、迁拆等工作广泛开展“送法上门”、“进村入户”宣传，通过法制开道，教育引导，有力地保障了我县阶段工作任务的完成和县重点工作的推进落实。

4、狠抓了“谁执法谁普法“责任制落实，营造了“大普法”格局。认真抓好“谁执法谁普法”责任制的落实，县委、政府及时印发了《关于落实国家机关谁执法谁普法责任制的实施意见》，县法建领导小组也制定下发了《关于落实谁执法谁普法责任制考核办法》及《年度普法责任主体的工作任务》，加强监督考核，发挥了专业法部门优势，强化了部门普法工作责任制，形成了各部门参与、分工、负责，各司其职、齐抓共管的大普法工作格局，推动了全县普法教育的深化发展。

五、深化法治创建活动，着力提升治理效果

1、深化法治创建，积进推进依法治理。一是积极开展法治__创建活动，提升了__形象。我县高度重视，精心组织，周密安排，围绕建设法治__，广泛开展了一系列的法治创建活动。如：“争创全国文明城市”、“争做文明__人”争创“法治乡镇”、“法治单位”、“平安村(居)”、“依法治理示范校”、“诚信企业”、“文明家庭”以及“民主法治示范村”、“民主法治示范社区”等创建活动，取得了丰硕成果，在荣获“全国卫生县城”基础上，相继获得了“全省生态文明示范县”、“全国法治先进县”等殊荣，提升了__整体形象。二是推进农村基层依法治理，促进农村社会稳定。在全县农村组织开展了以“四民主，两公开，一监督”为主要内容的“民主法治示范村(社区)”创建工作，大力推进农村法治建设，大力推进实施农村“法律明白人”培养工程，在抓好我县省级、市级“民主法治示范村”、“民主法治示范社区”的基础上，开展了全县创建“民主法治示范村(社区)”活动。三是大力推进行业的依法治理，不断提高依法行政水平。以行政执法部门为重点，在全县执法部门普遍推行了执法责任制、行政执法公示制、执法过错责任追究制和服务承诺制，推行“阳光工程”，把执法依据、内容、程序、期限及收费标准、承办机构等向社会公开，方便群众办事和监督，并实行了挂牌上岗、亮证执法，使执法行为得以规范，执法形象得以改善。推行了“首问负责制”，建立了统一集中办公，实行“窗口式”办事制度和“一条龙”服务的行政服务便民中心，各乡镇都成立了便民服务中心，简化了办事程序，提高了办事效率，深受群众的欢迎。

2、以解决热点、难点为突破口，不断提升依法治理工作实效。紧紧围绕全县经济发展中心，抓住影响我县经济发展与稳定的热点问题，拓宽普法新路，创新观念，改进方式，开展全县性的集中专项治理。通过停关非法网吧、游戏室等集中整治，规范了文化娱乐市场，净化了社会环境;通过对非法集资活动的整治，提高了广大群众对非法集资危害的认识，减少或防范了群众的经济损失，维护了我县的金融秩序;通过对学校周边环境的集中整治，净化了校园的学习环境。通过开展各项整治，调处了一大批民间纠纷，有力地打击了违法、犯罪组织，为全县经济发展营造了良好的发展环境。

六、明年着重抓好如下3项工作：

1、进一步抓好贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的落实。

2、建立高质量、多元化的县公共法律服务中心，打造__特色的法治广场。