罚款单施工现场（精选7篇）
罚款单施工现场 篇1
A、施工现场平面布置
1.施工现场的库房、机械设备、材料、成品、半成品、模板、脚手工具、加工场地、办公室、厕所等布置，须严格按照批准的现场总平面图中位置布置，不按照规定的位置布置，不按限定的期限进行整改，以每处为单位，每处罚款200—1000元，并按通知限定的期限整改，每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
2.建筑垃圾和生活垃圾不按照现场总平面布置位置堆放，不按时外运或垃圾堆放场已满，不及时外运，每发现一次，罚款200—1000元，并按通知限定的期限每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
3.废旧材料不按照现场总平面图布置位置堆放，不按时外运或废旧材料堆放场已满，不及时外运，每发现一次，罚款200—1000元，并按通知限定的期限每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
4.材料必须堆码整齐，钢筋必须上架挂牌，砂石必须打围。不同品牌的水泥必须分开堆码，违反的、罚款200-500元，每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
B、现场安全、文明施工
1、现场内的污水排放，包括基坑、地下室及施工现场地表面，厕所卫生间、沉淀池等，不及时清理排放，每发现一次，罚款200-500元，并按监理通知限定的期限每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
2、按照《施工现场临时用电安全技术规范JGJ 46-2005》的有关规定，现场临时用电不符合要求的，如：无工作零线端子、无保护接地端子、非三相五线制、非一机一闸一漏电、开关无盖、配电箱无箱门，无防雨措施等，以每一项或每一条为单位，罚款200-500元，按通知限定的期限每拖延一天整改，每一项或每一条，罚款200元，罚款总额累加。
3、每天施工完后应作到“人走场清”，未做到“人走场清”或施工现场周围及楼内的建筑垃圾不及时清运，以每层、每处或每10平方米为单位，每发现一次，罚款200-500元，并按通知限定的期限每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
4、施工现场临时施工用电方案须经监理部批准后，方可施工。现场内的临时施工线路敷设，必须使用合格的电力电缆埋地敷设，架空或挂墙须按规范敷设，接入设备或配电箱的电线电缆要规整，否则按照电缆数或不规整处，罚款200-500元，并按通知限定的期限每拖延一天整改每根或每处，罚款200元，罚款总额累加。
5、在施工现场穿拖鞋或凉鞋的工人，每人次罚款10元。管理人员每人次罚款100元，罚款总额累加。
6、施工现场不正确戴安全帽的，每人次罚款50元，管理人员每人次罚款100元，罚款总额累加。
7、严禁酒后进入施工现场，一经发现将处以每次200～500元的罚款。
8、工地发生打架斗殴事件的，将对打架双方各处以500元的罚款，对负主要责任的(先动手的)追加罚款1000元。
9、对现场保洁及绿化未达到文明施工现场标准的，对相关单位每处每次处以200元罚款。
10、浇筑混凝土时混凝土泵需架设在公共道路上的，必须经过批准。混凝土浇筑完后应及时将道路冲洗干净，否则将受到每次500元的罚款。未经批准严禁占用公共道路，否则将受到每次500元的罚款，并按通知限定的期限每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
11、“四口”“五临边”防护不合格，以每一项或每一条为单位，罚款100-500元，按通知限定的期限每拖延一天整改，罚款100元，罚款总额累加。
12、安全通道不合格、无安全通道指示标志、无通道指示标志、安全通道无照明、照明设施无人及时维护者，以每一项或每一条为单位，罚款200-500元，按通知限定的期限每拖一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
13、施工现场应在规定的位置设置灭火器，未在规定的位置上设置灭火器、灭火器数量不足、灭火器没有标注检查日期，以每一项或每一处为单位，罚款200-500元，按通知限定期限，每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
14、在楼层内随地大小便，高空作业(高度超过2m)不系安全带，不按安全规范违章施工的，以每人每次为单位，罚款500元，每拖延一天整改，罚款100元，罚款总额累加。
15、脚手架未按批准的方案进行搭设的，施工通道不畅通的，不按通知限定期限整改，罚款200-500元，每拖延一天整改，罚款200元，罚款总额累加。
16、主体阶段外架及安全网必须超越作业层(施工位置)1.5m搭设，并且外架必须按规定设置水平防护，违反的罚款100-500元，每拖延一天整改，罚款100元，罚款总额累加。
17、现场施工机械设备无防护罩，以每一台为单位，罚款200元，按通知限定的期限每拖延一天整改，每一台罚整200元，罚款总额累加。
C、对分包单位的管理
施工单位的分包单位由施工单位负责管理，分包单位违反规定的将直接对主包施工单位罚款。甲方分包的单位，该分包工程也由主包单位负管理、协调责任。
二． 质量管理 A、材料进场
1.所有材料设备进场前须向监理提交计划，并报相关质保资料证明，材料进场提前一天通知监理，进场不及时通知监理检验、不及时送检(进场三天内)或由此影响正常使用的，除按合同承担相应责任外罚款1000-3000元。2.材料设备经检验不合格的，不及时退场(要求时间内)、退场时未通知监理见证的以每拖延一次罚款1000元。对于材料进场不予严格把关的、材料来源不明的、资料与实物不符的假冒伪劣产品的，对于明知不合格或未经检验的材料物品设备还在使用的除每次罚款3000-5000元外，并按相应条款处理;送检的试验报告，最迟在检测部门发出的第二天17：00点前报监理，每拖延一天罚款300元。
3.材料、半成品三证不全、未经送检或报审验收就擅自上楼使用的，每次罚款2000元，并无条件拆卸下楼，每拖延一天整改罚款500元，罚款总额累计计算。
B、隐蔽工程验收
1、施工单位在施工过程中不按要求加强自检，施工质量达不到规范要求，经整改仍达不到要求，情节严重的，每次罚款500-2000元。
2、施工中未按设计要求施工，经检查属于偷工减料的每次罚款5000元。
3、存在较大质量问题，或质量事故，视问题大小和事故的严重程度给予处罚。
4、蓄意影响阻饶业主、监理正常检查验收工作，不按监理通知单期限整改，每次罚款2000元。
5、未经监理工程师检查就擅自隐蔽或进行下道工序的，每次罚款2000元，并在限期内无条件返工，每拖延一天整改罚款1000元，罚款总额累计计算。
6、各工序‘三检’制度不健全、三检人配备不完善，或虽有三检制度和三检人员，但不尽职尽责、玩忽职守，该检查未检查，罚款500元，并须在限期内健全和完善，每拖延一天整改罚款500元，罚款总额累计计算。
三、进度、报表 A、计划、进度
1、各施工单位进场向监理提交工程的总进度计划、月计划、周计划以及分项和各控制点的控制计划，如未按要求提交的罚款500元。
2、月计划、总进度计划、分部分项、各控制点进度未按计划完成而滞后的、又无正当理由的(书面)，除承担有关损失以外，按照每一项拖延一天，罚款300元，罚款总额累计计算。
3、不能按期完成业主工期要求，影响工程的正常交付使用，除承担有关损失以外，根据具体情况罚款2000-5000元，并按限定的期限整改，每拖延一天整改，罚款1000元，罚款总额累加。
4、对施工单位不能按进度计划完成又无抢工措施的，罚款500-1000元。同时甲方监理将安排其他人员代为抢工，由此产生的一切费用由该施工单位承担。
B、成本
1、不按要求及时报送月报、预、结算资料或监理要求须提供的计量依据，罚款300-1000元。同时甲方对未按要求时间报送的，当月工程量(款)将不予上表。
2、蓄意影响监理和业主开展正常工作，或弄虚作假，高估冒算，妨碍计量工作正常进行，罚款500-2000元。
四、会议制度、文档资料管理、施工配合
1、监理例会、专题例会等，每迟到或早退一次罚款100元人民币。每缺席一次罚款300元人民币，如拖延不交者，罚款将从工程款中双倍扣除。(请假必须征得总监理工程师及甲方现场代表的同意，并必须有正当理由。)
2、会议记录由监理负责整理，会议纪要于两日内分发各施工单位。
3、监理工程师负责对其负责的标段的资料进行收集，并交专人登记存档。所有文件必须形成收发文签收制度，任何单位不得拒签。否则将受到200元罚款。
4、对施工单位送监理签字的资料必须在48小时内签认。无正当理由而拖延签字的，每拖延一天对相关监理工程师罚款200元。
5、各施工单位须按监理单位要求报相关文件资料、施工组织设计、专题方案等，除业主要求的有关文件以外，所有文件资料必须先送达监理。由监理审核转发。(其中施工组织设计或方案、工程计划、设计及工程联系单签证单在报监理的同时报业主同时审核)对于拒绝不执行者罚款500-1000元。
6、施工单位应按监理或相关要求收集、整理、编写档案资料，工程资料必须与工程进度同步完善、如不按时提交的罚款100-500元。
7、施工单位管理人员不能有效组织现场施工，不能与业主或监理很好配合，开展现场的管理工作，或对于工人的无理取闹行为不能采取有效措施加以制止，每次罚款200-1000元，并业主与监理有权要求更换该管理人员。
8、监理通知有关限期整改的项目(或每条)，或监理例会上要求完成的工作，施工单位无正当理由的(书面)，以每一项或每一条为单位，在要求限定的期限不整改者，罚款300-1000元，每拖延一天整改，罚款300元，罚款总额累计计算。
罚款单施工现场 篇2
创建文明工地对于施工企业树立良好的企业形象, 提高企业效益、保证施工安全、保证工程质量, 培养一支高素质的施工队伍等, 具有不可估量的积极作用。创建文明工地是企业展示实力的一个窗口, 是自我提高和进步的进行曲。对增加企业在社会上的知名度、竞争力, 提高企业的规范化管理, 发扬企业热情上进、诚实守信的精神具有很大的促进作用。通过创建文明工地, 可以锻炼一批高素质的管理人才, 使职工的素质和企业的综合施工水平不断提高。创建文明工地同样是一种发展的战略思想。具有深远的影响意义。然而, 随着市场竞争的日益激烈, 在同行业的对比中, 一系列的问题又暴露出来。如工人整体水平不高, 工程细部质量不精、管理方式没有形成系统化, 管理中“人治”现象严重, 文明施工科技含量低下等。如何更好解决以上问题, 已成为影响企业发展的关键因素。
2 文明施工
文明施工是指保持施工场地整洁、卫生, 施工组织科学, 施工程序合理的一种施工活动。文明施工的基本条件包括:有整套的施工组织设计 (或施工方案) , 有严格的成品保护措施和制度, 大小临时设施和各种材料、构件、半成品按平面布置堆放整齐, 施工场地平整, 道路畅通, 排水设施得当, 水电线路整齐, 机具设备状况良好, 使用合理, 施工作业符合消防和安全要求。文明施工是展示企业形象的最佳平台, 代表着企业的社会形象。文明施工是良好企业文化的展现。施工中的细节最能体现一个企业的文明程度, 它能让用户直观地对一个企业产生深刻认识。所以在施工管理过程中不仅要在安全、质量方面狠下功夫, 同时也要在文明施工方面有所建树, 以文明施工促进施工管理水平的全面提升。文明施工从改变观念、提高素质做起。由于行业性质决定了我们必将和千千万万用户打交道, 这也对我们如何做好此项工作提出了更高的要求。虽然我们每天面对的施工对象是管材、设备、工程材料等, 但评判工程质量高低与否的是具体的人, 施工人员的一言一行都可能会影响客户对我们服务水平和服务能力的评判。外在的形象要保持, 但更要提高企业自身的素质, 不断提高技术能力、服务手段, 严格按照创建文明工地的相关要求和内容做好文明工地创建工作, 才能使我们的工作得到用户的信任。
3 文明工地
文明工地是以企业的价值观为核心, 以促进生产管理, 提高经济效益和社会效益为目的的经营管理观念、群体意识、规范措施、表现形式与相关设施等在一个项目上的综合体现。其内容包括:管理方式、规章制度、区域风气、人际关系、文化和生活设施、劳保福利、现场环境、产品质量、员工的从业态度和精神风貌, 以及与之相适应的施工进度, 安全状况, 经济效益等。
4 文明施工措施
文明施工从改变观念、提高素质做起。在提高认识、明确任务的基础上, 要发挥企业的主观能动作用, 文明工地的建设能否按计划实施并卓有成效, 关键在于企业的思想是否重视, 行为是否规范, 尤其是企业领导思想要端正, 并通过企业全体人员的行动影响和带动全体员工为建设文明工地而努力工作。只有领导重视, 把文明施工当作工程管理的一项内容来抓, 才能在施工过程管理中, 自觉地抓好文明施工工作。主观能动性要发挥, 离不开具体进行施工的管理人员和作业人员, 在制定符合实际制度的情况下, 我们还必须通过培训, 从而提高各类管理人员和班组操作人员安全文明施工水平和文明工地的创建水平, 用专业化的操作水平来提高效率, 形成抓文明施工有章可循、协调高效的良好运作态势。
4.1 提前规划是创建文明工地的前提。
完善超前的规划, 包括合理的施工现场布置, 如横幅的悬挂如何更加醒目, 便桥的搭设如何更方便用户的出行, 材料的堆放如何更加规范有序, 工程进度安排如何才能达到更佳的效果, 诸如此类问题, 在施工进点前, 工程管理人员在心中要有一定的规划和轮廓, 只有这样才能为创建文明工地奠定一个良好的基础。
4.2 完善的管理制度是创建文明工地的保证。
施工现场的一切工作, 离不开各方面的密切配合。健全的制度应该是明确的部门和人员组成的, 责任必须分清, 同时, 为了避免工作中出现死角、遗漏, 制度又应该是覆盖面广而能高效运转的, 这就必须不断提升各级管理人员的专业水平和管理水平, 使大家都能够胜任各自的分工, 及时发现问题, 按文明工地标准的要求予以贯彻实施。
4.3 提高主动参与意识, 树立以人为本的思想是创建文明工地的关键。
提高创建文明工地意识在全体施工人员中的推广, 是最终创建文明工地的一个要求, 为此, 我们把文明工地创建的好坏, 同工程所在分公司的经济效益挂钩, 同时把每个人在创建文明工地过程中的工作表现上升到企业树形象、创品牌的高度上来。只有这样, 才能在不断的创优过程中, 既为广大作业人员创建了良好的生产生活环境, 同时改变了他们旧有的一些不自觉思想, 为今后的文明施工水平上台阶做好了必要的准备。
5 文明工地要求
施工现场的材料应按照规定的地点分类存放整齐, 做到一头齐, 一条线, 一般高。砂石材料成方, 周转材料、工具一头齐, , 钢管要分规格存放, 不得侵占现场道路, 防止堵塞交通, 影响施工。各种气瓶属于危险品, 在存放和使用时, 要距离明火10米以外。乙炔瓶禁止倒放, 防止丙酮外溢发生危险。施工现场“三幅一牌”挂设要求:应悬挂在显著位置, 作业人员单项工程内着装统一, 佩证上岗。庭院施工楼前或干线穿越公路, 为行人修路或搭设便桥;开挖沟槽处悬挂彩旗、照明灯及警示灯。
6 文明施工检查
6.1 检查时间安排:
项目经理部每周对施工现场作一次全面的文明施工检查, 公司每月对项目进行一次大检查, 检查情况填入当日的施工日志。
6.2 检查内容:文明施工方案执行情况和达标情况。
6.3 奖惩制度:
为了鼓励先进, 鞭策后进, 对每次检查中得分好的进行奖励, 做得差的进行惩罚并督促其改进。
7 结论
综上所论, 我们可以看出文明施工无小事, 它不仅代表企业的形象和实力, 也是企业生存发展的必要条件, 如何在新时期提高文明施工管理水平是我们迫切需要解决的课题, 相信通过我们认真探讨和实施, 在不断的实践基础上积极总结经验, 始终遵循“今天的现场就是明天的市场”这一规律, 不断改进工作方法和工作手段, 从自身做起、处处从细节做起, 共同为用户提供更满意的服务, 就一定能够进一步提高公司文明施工管理水平。
摘要：随着社会文明程度和人民生活水平的不断提高, 社会和用户对文明施工的要求也越来越高, 对施工企业提出了新的挑战。“今天的现场就是明天的市场”, 就是对我们今天各项工作的要求, 为此我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的心态, 加强对施工现场的文明施工。
关键词：文明施工,文明工地,文明施工措施,文明工地要求,文明工地检查
参考文献
[1]周和菊, 陈代兴.建筑安全管理的系统定义与评价.中国安全科学学报.1995年.第S2期.
罚款单使用管理办法 篇3
为了使公司各种罚款的收缴手续合理化、规范化、程序化，特制订本制度。
1、公司对任何部门或个人的罚款均使用罚款单。公司罚款单分为特种罚款单和通用罚款单。特种罚款单，即公司针对某一专项事宜的办理程序制定的一卡式处理表。通用罚款单，即除特种罚款单以外，公司统一制定的`各部、室、科(以下简称部门)均可使用的“通用罚款单。”
2、特种罚款单和通用罚款单由财务部负责统一组织制订。任何部门根据实际工作
需要均有权向财务部提出制订特种罚款单的书面申请(根据自已的思路设计出初稿)，由财务部与申请部门负责人、业务相关人员及相关联部门负责人共同进行探讨、推敲，从而理顺程序，修改初稿或重新起草出讨论稿，经反复讨论、修改后最终制订出特种罚款单。
3、特种罚款单所涉及到的所有部门或个人，应正确行使自己的权力和义务，并严格按照相关程序和处理要求认真填写，不得敷衍、含糊。表中所有对个人和部门的罚款按本规定第7条执行。
4、公司所有管理人员、辅助人员及赋予相应职权的人员在自己的职责权限范围内对违犯规章制度、设备和工艺操作规程、损害公司利益的行为均有权使用公司通用罚款单进行处理。
5、通用罚款单和特种罚款单由财务科统一管理发放，财务部建立“特种、通用罚款单支领、回收登记簿”，使用者到财务部处，在登记簿支领栏内签名支领。通用罚款单使用者每次只准支领二本，每使用完一本后，须将所有存根联交财务部，并在“特种、通用罚款单支领、回收登记簿”回收栏内签名，而后，方可再支领。特种罚款单填写人员第一次支领5张，以后每使用完4张后将回复件交回，再支领5张并办理相应支领、交回手续。财务部在回收回复件时，要严格核对，不得缺少。
6、使用通用罚款单人员，在对任何违规、违章工作、质量事故及损害公司利益等
行为进行处理时，应当场或30分钟内开具通用罚款单，由被罚款人或部门负责人在所开通用罚款单上签名。如被罚款人在受到处罚时无理取闹，拒绝在罚款单上签名，由罚款人找其部门负责人，由其部门负责人组织调查处理，对事实清楚，仍不签名者，可将被罚款人立即停职，直到其签名为止(如属残疾人不会写字可按手印)。停职期间，按旷工处理。
7、使用特种罚款单或通用罚款单对相关部门或个人的罚款，均由被罚款部门负责
人或被罚款人在罚款时间24小时内持“被罚款人或部门联”和“财务会计联”到相关会计处以现金形式缴纳罚款。相关会计收到罚款时，首先核对是否超出24小时，如有超出，每超24小时加收一倍罚款(不足24小时按24小时计算，加罚倍数按最高3倍为限)。收款后，收款人在“被罚款人或部门联”上加盖“收讫”印章并返还给交款人。
8、每月月底(30日或31日)，支领罚款单人员将已开始使用的整本罚款单送财务科，由财务科针对所开罚款单和交款情况进行审计，并对已审计的罚款单号做好标记，于次月2日前返还给支领人。如审计出有开单而未交罚款情况，由相关财务人员按罚款额每超24小时加罚一倍(不足24小时按24小时计算，加罚倍数按最高5倍为限。)书面计算出总额，并写出书面报告，经开单人签名证明后，找被罚款人相关部门最高负责人协助给予强制立即交款。如遇不交者，立即停职，停职期间按旷工处理。支领罚款单人员逾期不到财务部审核，须承担由此造成的罚款当月月底以后延时的罚款，并按工作失职罚款50元。已办理离厂手续，罚款未上交的，由开具罚款单人直接上交此罚款。
9、被罚款后离职的员工，只承担罚款原额，不予追究超时罚款。
10、如罚款单丢失或缺失，须由支领人按每份50元赔偿。
11、对不使用通用罚款单、特种罚款单私自罚款者，被财务部或其他部门发现的，
施工现场绿色施工概述 篇4
公司名称：####
姓
名：####
身份证号：####
随着生活水平的不断提高，人们对住房的要求也随之改变，从传统意义上的居住功能向居住环境的绿色化，节能化不断发展。伴随着人们需求的变化，建筑市场也在悄然发生改变，随之而来的便是“绿色建筑”的诞生。
“绿色建筑”在其使用周期内，可以最大限度的节约资源、保护环境和减少污染，能为人民提供健康、适用和高效的使用空间，满足人们的居住需求。作为一个“工程人”来说，应该努力建设更多的“绿色建筑”，因此“绿色施工”的方法必须掌握。因为进入建筑工程领域的时间不长，在此结合自己在现场施工的一些经验，简单的谈一下施工现场的“绿色施工”的相关内容。
一、绿色施工的概念：
究竟什么是绿色施工呢？借用专业人士的解释来介绍一下：
“绿色施工：指在工程建设中，保证质量、安全等基本要求的前提下，通过科学管理和技术进步，最大限度地节约资源与减少对环境负面影响的施工活动，实现环境保护、节能与能源利用，节材与材料资源的利用、节水与水资源利用、节地与施工用地保护（简称：四节一环保）”
由解释可以明白，绿色施工的本质是在环保的基础上，通过合理的安排和布置，尽可能的降低资源的消耗，达到节约资源和环境保护的目的。
基于我国可用的资源不断减少，环境质量逐渐变差的实际情况，“绿色施工”的推广也能为国家建设与环境保护做出一点贡献。而且通过合理的施工布置，加强现场管理，实现资源的节约和再利用也可以为施工队伍缩减一笔不小的开支。
“省下的就是赚到的”从一个施工人的角度来看，绿色施工的推广，还是很有必要的。
二、绿色施工与施工现场其他阶段的关系。
建筑施工的步骤很多，绿色施工与其他施工阶段存在密切的连续，从规划设计到现场施 工再到工程验收一直贯穿始终，相互促进。
在总体规划中考虑绿色施工，建立规章制度，组织管理体系，责任到人，加强对整个施工过程的管理和监督，同时还能促进施工工艺的革新，新型材料的应用和推广，节约现场资金，创造安全、良好、健康的施工环境，体现人文关怀，为建设工程的顺利进行保驾护航。
三、现场施工过程中应用
1、绿色施工包含的范围比较广，涵盖了施工过程的很多方面，灵活性比较强。因此要实行 绿色施工必须根据不同的地理、社会环境进行合理的选择和调整。
比如我现在主要施工的地方在河北，河北气候干燥，降水量较小，大风天气比较多，这几年的空气污染更是非常严重。这几个条件就决定了，河北的建筑施工现场，如果不对现场堆积土方采取洒水和覆盖等措施，在大风天气就会对施工现场附近的空气质量带来了负面影响。而且土石方、垃圾及建筑材料的运输过程中，容易散落、飞扬、流露，如果没有采取密闭措施密封严密，车辆出厂时没有及时进行清理，也会对周边环境造成污染。如果位于城市中心的话，实行绿色施工因为尽可能的节约能源，保护环境减少了与周边社会的矛盾，在无形中也能保证工程的顺利进行。
当然以上情况多在北方出现，如果是温暖湿润，降雨量较大的南方出现这种问题的机会就会比较少，所以绿色施工“因地制宜”很重要。
2、绿色施工在“四节一保”的基础下，针对扬尘、噪音、水、光污染、文物保护（环境保护），节约材料新性能材料的推广，不同水资源的合理利用，提高用水率，施工现场节能、节地和保护的解决方法有很多，逐一累举的话有可能要说很久，写很多。这些通过对绿色施工方法的学习可以在很多地方找到，我也还没有完全消化，还需要继续学习和在实践中的应用检验，在我不想多说什么，在这里就绿色绿色施工与安全文明施工多说一些自己的看法。
众所周知，建筑工程在机械化水平较低的时候是一个体力话，即便是在机械化水平较高的今天，建筑工程中施工人员也是整个建筑工程的核心，建筑工程的好坏，业绩很大程度上取决于施工现场人员是如何安排和操作的，好的建筑工程必定有好的施工团队辛勤努力的声影，因此在建筑工程的施工过程中必须贯彻“以人为本”的价值观。
由于建筑施工环境和特点所致，大部分的建筑施工管理人员，施工人员都要长期在现场生活，工作环境比较艰苦。合理安排这些人的衣、食、住、行，是安全文明施工、绿色施工的重点。也因为现场流动人员比较多，管理复杂，这也成了安全文明施工和绿色施工的难点。
解决这个问题需要下场绿色施工管理体系的相关人员共同努力，共同管理。方法例如： 1）、定期组织绿色施工教育培训，增强施工人员绿色施工意识；定期对施工现场绿色施工实施情况进行检查，做好检查记录，设立必要的奖罚制度，保证绿色施工的执行。2）、在施工现场的办公区和生活区设置明显的有节水、节能、节约材料等具体内容的警示标志，按规定设置安全警示标志。
3）、分包单位服从总包单位的绿色施工管理，并对所承包工程的绿色施工负责。4）、管理人员及施工人员除了按绿色施工导则组织和进行绿色施工外，还应遵守相应的法律、法规、规范、标准和公司的相关文件等。5）、配备全面的生活设施，并与施工作业区分开布置（注意：也不能布置的很远，这样容易导致窝工和生产效率低，不能充分休息等现象），生活设施远离有毒有害物质。6）、施工现场临时搭建的建筑物应当符合安全使用要求，施工现场使用的装配式活动房屋应当举要产品合格证书。生活用的活动板房应当布置在合理的位置，每套住宅至少有1个居住空间满足日照标准，当有4个及4个以上居住空间时，至少有2个居住空间满足日照标准，白天尽量采用自然光照明，节约用电。
7）、严禁在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。
绿色施工的方法包括单不仅限于以上这几项，就像前面说的一样，绿色施工包含的范围比较广，涵盖了施工过程的很多方面，与其他施工阶段存在密切的连续，从规划设计到现场施工再到工程验收一直贯穿始终，相互促进。
浅谈施工现场文明施工 篇5
自我加入申通集团安全生产文明施工督导队一个多月以来，在巡查过程中，各参建单位施工现场存在的文明施工问题很多，如材料堆放散乱、土方堆放未覆盖、道路积水、建筑垃圾未及时清理、宿舍脏乱差等现象普遍存在。众所周知，建筑施工现场文明施工是施工管理的重点和难点，也是施工企业管理的核心内容。建筑市场竞争日益残酷，企业围着市场转，眼睛盯着市场干的格局已经基本形成。施工企业加强现场管理促进文明施工重要性和必要性更加紧迫。外抓市场，内抓施工现场已成为大家的共识。对建筑企业如何抓好施工现场管理，搞好文明施工，有以下浅见。
1、加强施工现场管理促进文明施工，是施工企业管理的客观要求。根据申通集团对施工现场文明施工的要求，实实在在的说取得了一定的成效。但是施工现场管理混乱，脏乱差现象依然存在是个普遍的共性问题。通常考核一个施工企业的四大指标是“质量、安全、工期、成本”，而文明施工是安全管理的前提，施工现场是事故隐患多发地点，露天高空作业多，多工种联合作业，人员流动性大。据统计，物体坠落和物体打击是施工现场最容易发生的，所以加强施工现场文明施工管理力度，改善施工作业人员条件，消除事故隐患，落实隐患整改措施，防止事故的发生是极为重要的。
2、强化施工现场管理促进文明施工，是施工企业管理的重要内容。
2.1提高施工企业全员意识。只有重视施工现场管理，才能促进文明施工。如果一个施工企业上到项目经理，下到建筑工人，对抓好施工现场管理不重视或不认识，就不可能把文明施工搞好。只有不断升华全企业职工的施工现场管理意识，才能全面推进施工现场文明施工。意识产生动机，动机产生行为，行为指向目标。
2.2制定文明施工目标，落实责任制。施工企业要想彻底改变施工现场管理混乱的现象，就必须制定“环境清洁、物料堆放有序，设备整洁完好，安全设施齐全，道路平整畅通，劳动纪律严格，施工秩序井然”的目标，从而推进施工现场文明施工。另外加强落实责任制，健立健全责任体系，明确专人主抓此项工作，创建一个整齐、清洁、安全、标准化的施工环境。
2.3着重于施工现场先进典型，大力普及推广。要搞好施工现场文明施工，需要用样板、典型引路。地铁11号线有十多个施工现场，在某一方面肯定有做得好的，就抓住这样的典型，及时组织到施工现场观摩学习，推广这个典型经验。以点带面，肯定会使施工现场文明施工更上一层楼。
3、运用经济手段，严格现场管理检查与考核。施工现场要责权利相统一，责权利相挂钩，才会让职工更有积极性。施工现场的质量、安全、成本、工期都能得到提高和保证，企业也提高了管理水平，增加了经济效益，这是现场管理运用经济手段检查与考核的根本目的。不搞花架子，并持之以恒，常抓不懈，就一定能够使施工现场文明施工取得良好的效果。
吴军
论施工现场如何做到绿色施工 篇6
1 施工现场形成扬尘污染的原因
建筑物拆除后转运过程中造成的扬尘污染;过往施工车辆引起的散落沉积物漂浮;基坑喷锚施工, 爆破、土方开挖时产生的扬尘;制作砂浆、现场筛沙时引起的扬尘;建筑材料在风力作用或者运输以及装载时引起的扬尘;垃圾清运或者拆除外脚手架等造成的扬尘;野蛮施工、违规操作引起的扬尘[1]。
2 严重污染时的应急措施
每年各地出现的雾霾天气已经严重损害了人类的身体健康, 为了在出现雾霾天气时能够采取有效地应急措施以缩短雾霾天气的持续时常, 减轻对环境、交通、人类健康造成的破坏, 就必须制定有效地应急措施。
环保部门将雾霾天气划分为两个预警级别, 因此要针对不同的级别设定不同的措施。在雾霾天气进入二级预警级别时, 施工单位应严格按照《绿色施工管理规程》进行防治工作:加强施工现场的洒水频率, 停止全市的建筑拆除以及土石方工程, 停止全市范围内的扬尘车辆运输工作, 将拆除建筑工地进行覆盖, 减少尘土外露范围以及室外施工工作。在进入雾霾天气一级预警时, 在进行二级预警措施的前提下, 所有施工单位必须停止所有露天施工工作。
3 减少施工现场扬尘产生的根本措施
3.1 建章立制, 建立综合评价系统
(1) 建立切实可行的标准、制度。相关部门应当针对建筑物拆除、土石方施工等所有施工程序制定切实可行的施工标准, 在办理施工许可时明确该施工单位的扬尘污染防治措施, 若不达标, 应拒绝办理。即施工单位应对其要申报的工程进行扬尘污染评估, 并根据评估等级设置严格的、有操作性的防尘措施, 并在工程实施前上报施工单位, 批准后方可进行。 (2) 实行综合评价制度。根据施工单位的技术水平、管理能力以及以往施工施工情况进行综合评价, 对达到施工要求的进行诚信加分并予以表扬, 对施工过程中不注重防尘管路的施工单位进行处罚或剥夺其施工权利[2]。 (3) 建立监督处罚制度。相关部门加大实时监督力度, 对各个施工单位的防尘情况作为日常监督内容, 对于不重视防尘工作或者屡劝不听的施工单位进行停工整改或者限期整改的处罚, 若仍不加以重视或者引起民众投诉, 应进行从重处罚。
3.2 施工单位应明确其主体责
(1) 建设单位责任。建设单位作为责任组织单位, 应明确扬尘防治的负责人, 严格监督施工单位针对扬尘控制制定的方案以及在施工过程中的具体实施力度, 负责各项措施具体落实工作, 将治理扬尘工作产生的费用纳入整个工程的预算当中, 并确保资金落实到位, 做好现场管理以及组织协调工作, 提高督促、监督力度。 (2) 施工单位责任。施工单位是整个扬尘工作控制的核心单位, 因此应该加大扬尘控制力度, 落实责任。在开工前根据施工现场环境以及管理规范制定切实可行的扬尘控制方案, 并成立专门的现场管理机构, 落实管理以及实施工作[3]。在施工人员进入施工现场前, 做好岗前扬尘控制的培训工作, 确保具体施工时能够按照具体规定严格执行;在进行施工前, 必须给施工现场配备冲洗设备以及保洁人员, 以确保现场车辆不带泥上路;在施工前做好道路硬化和材料堆放场地硬化工作;严格按照施工标准执行, 并关注施工工艺的革新, 积极阻断扬尘产生源。 (3) 劳务企业防尘责任。劳务施工人员是施工作业中造成扬尘和治理扬尘的主要参与者, 因此其严重影响着扬尘治理工作的具体落实。因此, 劳务企业应当定期组织劳务人员进行培训、宣传, 让一线施工人员也能够拥有防尘意识;总包单位应该紧跟施工工艺的发展步伐, 积极学习引进先进的施工工艺, 尽可能减少施工工艺带来的扬尘污染;加强对施工人员的监督力度, 规范工艺流程, 杜绝野蛮施工和违规作业现象的发生。 (4) 商混企业防尘责任。作为建筑施工的必备材料, 商品混凝土的防治工作极其重要。因此商品混凝土企业应该从材料的生产、运输、堆放各个环节进行把控, 减少由于施工材料造成的扬尘污染。首先应该硬化施工场地, 绿化空地, 设置车辆清洗和排水系统;其次, 对材料运输车辆做好防尘处理措施, 将其覆盖严密, 以防洒出;再次, 做好材料放置工作, 尽量将材料归置到封闭式堆场, 以防恶劣天气造成扬尘污染;最后, 做好搅拌系统的封闭降尘工作, 并在施工现场设置沉淀池。
3.3 做好审查、监督、总结工作
项目开始前做好各个部门的审查工作, 比如道路硬化, 车辆冲洗设施建设等工作, 对所有程序做好审查工作, 在所有的硬件条件都达到要求的前提下, 再给施工企业下发施工许可证;施工过程中做好监督工作, 落实防尘费用的具体使用情况, 加强施工场地的管理工作, 为降低扬尘做好先决条件, 本地主管部门制定相关的施工标准并加强监管力度;施工结束后对施工企业进行综合评价, 对优秀的施工进行表扬并为其建立良好企业信用名录, 并适当放宽审核标准, 对实施不到位的企业进行通报批评, 严重者进行停工处置[4]。
4 结束语
绿色施工已经是建筑企业发展的必要条件, 是整个社会乃至国家走可持续发展道路的必要措施, 因此对建筑施工现场进行扬尘防治已经是势在必行的路径。绿色施工, 防尘污染是改善环境, 减少雾霾天气室外重要内容, 更是社会主义核心价值观的主要体现。
参考文献
[1]桑刚.浅析绿色施工技术在施工现场的具体应用[J].中小企业管理与科技 (下旬刊) , 2012, (2) :191-192.
[2]王雪松.绿色施工技术在实际工程中的研究与应用[D].安徽理工大学, 2015.
[3]罗世明, 曾华明, 廖江勇.建筑工程施工中如何做到绿色施工[J].中外企业家, 2014, (14) :227-228.
施工现场文明施工制度及措施 篇7
目录
一、文明施工制度
二、现场文明施工管理办法
三、施工现场生活保障制度
四、卫生管理机构分解图
五、卫生责任制
六、宿舍保暖措施
七、防中毒措施
八、中暑的即刻处理及预防措施
九、保健急救措施
十、门卫及护场人员制度
十一、蚊虫叮咬伤的应急治疗及预防措施
十二、防尘、防噪音不扰民措施
十三、消防制度
十四、消防措施
十五、治安保卫制度
十六、动火审批制度
一、文明施工制度
1、严格执行国家法规、环境。法令和行业规范，美化建筑施工
2、认真执行公司体系程序文件中的控制程序》和《作业环境控制程序》。《产品标识和追溯性控制》。
3、施工现场中的禁止、警示等安全标志、指挥和提示标志齐全，五牌一图齐全，并有门卫和门卫制度。
4、材料由质检员验收合格后方可进场，进场后要在指定地点堆放整齐，并悬挂材料标志牌，注明其型号、规格、产地及数量。
5、现场道路平整、畅通、有排水设施，环境美观整洁，有绿化场地，工地设有吸烟室、活动室。
6、施工作业面上工完料清。材料、机具按平面布置图摆放整齐，名称、规格、品种等标牌齐全，有消防器材和动火审批手续及动火监护。
7、炊事员要持健康证上岗，饮水桶要有盖有锁，生活区所设的浴室，厕所要符合卫生条件，生活垃圾应容入容器，有人管理，及时清理。
8、现场设有治安、保卫专职人员，有消防、保卫制度的措施，无失盗事件，无斗殴、赌博等不文明现象。
9、生活区、生产区划分明显，现场有职工自救队伍，设有医务室或备有常用药品和急救器材。
10、服从城市监察大队和有关部门的检查指导，夜间施工要经环保门批准，并有防尘、防噪音措施。
二、现场文明施工管理办法
为规范项目部现场文明施工管理，改善施工现场的作业环境，保证工程质量和安全生产及工程任务的如期完成，特制定本办法。
(一)、管理责任
1、项目部经理是工程文明施工的主管领导，负责文明施工方案及有关问题的审定。
2、项目部生产组是文明施工的管理部门，负责对施工现场文明施工方案的审核及执行过程中的指导检查工作。
3、项目部材料组负责施工现场的材料机具进场有序、整齐堆放、并进行检查。
4、项目部技术组是文明施工的监督部门，负责对施工现场文明施工管理工作进行监督检查。
(二)、工作内容及要求：
1、施工现场进行封闭管理，设置门卫和企业标志，五牌一图齐全。
2、建立消防制度，消防器材齐全，无火灾事故及煤气中毒事故。
3、现场施工区严禁吸烟，不戴安全帽者不许进入施工现场。
4、建立治安保卫制度，加强一防一安，做到无违法犯罪案件及失盗事件的出现
5、职工食堂遵守卫生管理部门的要求，职工宿舍整洁卫生，做到无食物中毒和传染病发生，生活区域环境达到清洁、美化、舒适。
6、现场施工用料、机具堆放合理、整齐、做到工完场清。
7、施工区道路畅通，现场主要道路、区域保持经常浇水，减少砂土。
三、施工现场生活保障制度
第一条：在抓好施工生产的同时，必须抓好职工生活保障工作，使之经常化、制度化。
第二条：施工现场生活保障工作应指定专人负责。
第三条：有条件的施工现场应建立职工食堂，并符合《食品卫生法》。有条件的应配备冰箱、冰柜、保证食品卫生，防止食物中毒，设立饮水点，保证职工喝上开水。
第四条：现场职工宿舍要整洁卫生、通风、与现场较近的生活区要搭设保护棚，保证生活区安全。
第五条：生活区用电要符合安全用电规范。
第六条：有条件的施工现场要设立水冲式厕所和方便实用的浴室，保持清洁，定期清扫消毒。
第七条：大型工程施工现场要设立医务室，小型工程应配备急救药箱。
第八条：有条件的大型工程生活区应建绿地，并有职工文化体育活动场所和用品，设立吸烟室。
第九条：施工现场应建立由项目经理负责的职工自我救护队伍，快速、有序地处理突发事件。
五、卫生责任制(一)、办公室卫生制度
1、办公室卫生由办公室全体人员轮流值班负责打扫。
2、值班人员负责打扫卫生、打水、做好来访记录。文具应摆放整齐，做到窗明地净、无蝇、无鼠。
3、冬季取暖炉的着火，落地炉灰及时清扫，炉灰按指定的地点堆放，定期清理，以防发生火灾。
(二)、食堂卫生制度
1、采购的车辆，容器要清洁陌生，做到生熟分开，防尘、防蝇、防雨、防晒。
2、不得采用制售腐烂变质、发霉、生虫、有异味或《食品卫生法》规定禁止生产经营的食品。
3、制售过程中及刀、墩、案板、盆、管、水池、抹布和冰箱等工具要严格做到生熟分开。
4、生吃凉拌必须洗净消毒、剩饭、菜要回锅彻底加热再食用，一旦发现变质，不得食用。
5、炊管人员每年要进行一次健康检查，持有健康合格证及卫生培训证后，方可上岗。
6、炊管人员操作时，必须穿戴好工作服、帽、并保持清洁整齐，不光脚，禁止随地吐痰，做到文明生产。
7、炊管人员必须做到三勤(勤理发、勤洗澡、勤剪指甲)，做好个人卫生。
六、宿舍保暖措施
1、宿舍要为永久性住房，或具有保温性能的临时房。
2、房屋门窗、墙体、屋面要做到完好，无破损漏风处。
3、施工人员要保证一人一铺，被褥齐全。
4、宿舍要具备供暖能力，无条件时采取炉火取暖，铁炉、烟囱以及辅助设备要齐全。
5、采暖炉取暖的宿舍要具有良好的通风设施，预防煤气中毒。
6、用炉火取暖要办理明火使用证，并有监火人，专职管 理炉火。
7、舍内严禁私立拉电线，设置电炉、电热毯
七、防中霉措施
(一)、防煤气中毒措施
1、宿舍取暖采用火炉取暖，禁止使用砖砌土炉。
2、取暖炉排烟采用烟囱排出，每个火炉配备烟囱不得少于3节。
3、冬季采暖期间，宿舍、．办公室等场所要留有通风口。
4、现场使用暖棚都得砌筑烟囱，留有通风口。
5、宿舍取暖一律使用无烟煤做燃料。
6、夜问要设专人进行巡查，以免意外事件发生。
(二)、有毒物品，防毒措施
1、对有毒附加剂要专人看管，专人领用。
2、每班结束后，剩余物品必须及时送交专管人员。
3、凡接触过有毒附加剂的手必须用水冲净后，方能进行日常生活活动。
4、有毒物品的使用必须有专门的记录，以便查寻。
八、中暑的即刻处理及预防措施
中暑：指由于高温环境导致的体温调节中枢功能障碍的疾病。
主要症状：在高温环境中，头晕、眼花、耳鸣、恶心、胸闷、心悸、无力、口渴、大汗、注意力不集中、四肢发麻、体温正常或稍高，一般不超过37．5度。
即刻处理原则：尽快脱离中暑环境，使体温降至接近正常，防治并发症。
(一)、轻度中暑：有脱水者，可先用0．9％氯化钠静滴，用量根据具体情况掌握。
(二)、重度中暑：
1、重度中暑高热
(1)降温，药物降温可与物理降温合用方可用氯丙嗪50毫克，加入5％葡萄糖液500毫升1—2小时静滴完。亦可选用人工降温，氯丙嗪25％葡萄糖液40毫升，用15秒静滴完，在降温过程中应严密控制体温、神经、呼吸、脉搏、心率、血压等。但对血压下降者，禁用氯丙嗪或人工降温。
(2)正水电解质及酸碱平衡紊乱，开始4小时可补液化1000毫升，总量可达3000毫升一4000毫升。
2、中暑衰竭：以失水为主者，可给予5％葡萄糖生理盐水或706代血浆等。以失钠为主者，可选用0．9％氯化钠液。必要时可应用升压药物。重度低钠者，可慎用3％氯化钠液
i00毫升一200毫升静滴，必要时可到1小时后重复一次。
3、中暑痉挛：轻者可饮用含盐饮料，可口服食盐2克，连续数次，总量达到约15克，重者可选用5％葡萄糖生理盐水。1000毫升一3000毫升静滴，亦可选用3％氯化钠液100--
200毫升静滴。
4、日射病：头部周围放置冰袋。有频繁抽搐，呼吸异常，血压增高等脑水肿表现者，可选用脱水剂20％甘露醇等静滴。
九、保健急救措施
(一)、防蚊虫叮咬、防暑措施
1、现场的临时宿舍门窗应设置纱窗，住人的房间要有蚊帐。
2、现场应配备小型喷雾器及灭虫剂。
3、被蚊虫叮咬后，要用肥皂水或8％的小苏打水涂抹，以止痒、消肿。若叮咬部位的红肿不消可用雄黄、明矾等大量研成细粉，加水热敷。
4、在高温季节里，野外作业的现场应备绿豆汤，含盐水饮料。
5、如果发生中暑症状者：(痛、头晕、心悸、恶心、呕吐、全身疲倦、两眼发花，体温高达40度或更高，严重者出现意识不清)可口服人丹、藿香正气水，严重者配合输液等方法治疗。
(二)、外伤、触电的急救措施
l、现场应备有急救药箱。
2、对于工伤事故、交通事故、高空中楼阁坠下物所致的严重外伤，急救的基本要求为：简单、迅速、正确、不过分地翻动病人。如果有出血，先包扎止血后及时用木板、担架送往就近的医院急救，这对挽救受伤者的生命及保管受伤器官肢体功能，都起着十分重要的作用。
十、门卫及护场人员制度
为了更好的维护项目部的生产、生活秩序，确保项目部的安全，避免材料及物品的丢失和被盗，减少发案，为增强门卫及看护人员的工作责任心，特规定如下：
1、门卫及护场人员在工作时，必须对本职工作高度负责，自觉坚守工作岗位，不得有缺岗、睡觉、擅离工作岗位等情况出现，如出现此类情况，根据情况扣除当日工资和资金。
2、门卫及护场人员要认真检查出入车辆及车辆上所拉的物品和材料，无出门证或所拉构件，材料不相符者，不予放行。
3、门卫及护场人员要经常对重点部位进行巡逻检查，发现可疑情况及人员，要进行查询，及时处理上报。
4、门卫有护场人员要做好外来人员的登记工作，不得私自留宿他人，不得将公物私借外人使用。
5、门卫及护场人员要对项目部及施工现场内堆放的各种材料，机具做到心中有数，对发现的不安全隐患要及时报告有关领导及现场负责人，并采取措施进行整改。
6、门卫及护场人员如违反本规定，造成材料及物品丢失，被盗工发生其它灾害事故的，根据情节分别给予扣发奖金，赔偿损失、调离工作岗位等处理。雪。棱工程
十一、蚊虫叮咬伤的应急治疗及预防措施
暑夏，人体暴露的部分，容易被毒虫叮咬，出现红、肿、热、疼、痒等局部症状或发生过敏、感染、中毒等全身反应。如禾及时处治，可能招致意想不到的后果。现介绍几种简单的应急治疗方法。
蚊虫叮咬：可用肥皂水或3％的小苏打水涂抹，可止痒、消肿，若叮咬部位的红肿不用，可用雄黄，明矾等研成细粉，加水热敷。
蜂刺伤：可用3％的氨水或5％o的土碱作局部冷敷。若在野外可随时采集新桑叶，鱼腥草捣烂，用汗涂擦。野蜂(黄蜂)垫刺后排出的蜂毒，可用食醋液湿敷，也可用六神丸研成细末调水，外涂于伤处。
蚂蝗咬伤：为被蚂蝗(即皮条虫)咬住，不要惊慌，也不要强拉硬拽，可用一只手提起叮咬部位，用针猛刺或用火柴蚂蝗的尾部，即可脱落，然后用75％的酒精消毒伤口，并涂上龙胆紫药水。
毒蜘蛛咬伤：立即用带子扎在叮咬的上方，以消毒针头 划破伤口，使毒液流出后松开带子，用碘酒或碳酸液烧灼伤 口，再涂抹上抗生素类药膏。
蜈蚣咬伤：立即用肥皂水擦抹伤处，或用碳酸液冲洗后冷放，再涂上肤轻松软膏，严重者应同时服用蛇药片。
蝎子咬伤：立即用带子捆扎伤口上方，拨出独钩后，再 ．松开带子，用1：500的锰酸钾液冲洗伤口，然后再以5％的 氨水涂擦并冷敷伤口处，严重时应及时服用蛇药片。
隐翅虫皮炎：是由小甲虫的毒汁刺激皮肤，而引起的刮刺痞痛和灼烧感，可用马齿苋捣汁涂抹，或以野菊花、蒲公英煎汤外洗，也可用炉甘石洗剂或四环素，金霉素软膏外抹，严重时，可同时口服强的松和维生素C。
十二、防尘、防噪音不扰民措施
(一)、防尘措施
l、高层或多层建筑清理施工垃圾，使用封闭的专用垃圾道或采用容器吊运，严禁随意凌空抛散造成扬尘。施工垃圾要清运，清运时，适量洒水减少扬尘。
2、拆除旧建筑物时，应配合洒水，减少扬尘污染。
3、施工现场要在施工前做好施工通路的规划和设置，可得用设计中永久性的旋道路，基层要夯实，路面铺垫焦渣、细石并随时洒水，杜绝扬尘。
4、熟石灰在施工中要适当配合洒水，杜绝扬尘。
5、搅拌站要搭设封闭的搅拌棚，搅拌机上高置喷淋装置，方可进行施工。
6、生产用、采暖用、生活用锅炉烟囱高度应符合规范规定。
(二)、防噪音不扰民措施
1、建立分会控制人为噪音的管理制度。尽量减少人为的大声喧哗，增强全体施工人员防噪音不扰民的自觉意识。
2、牵扯到产生强噪的成品，减少因施工现场加工制作产生的噪音。
3、尽量选用低噪音或备有消声降噪设备的施工机械。施工现场的强噪声机械要设置封闭的机械棚，以减少强噪音的扩散。
4、加强施工现场环境噪声的长期监测，采用专人监测，专人管理的原则，根据测量结果填写建筑施工场地噪声测量记录表，凡超过《施工场界噪声限制》标准的，要及时对施主现场噪声超标的有关因素进行调整，达到施工噪声不扰民的目的。
十三、消防制度
(一)、施工现场防火制度
1、施工现场中凡有易燃物品的(木材、刨花、汽油、煤油、油漆、橡胶水等)车间、车房、工棚、班组严禁吸烟、严禁燃材取暖、严禁用火照明。
2、凡必安设固定火炉和流动火炉(临时)，必须经工、段和保卫部门同意并安设在安全地段。
3、冬季需要在搅拌机棚内设火炉时，必须经工、段长同意后，方可点火生炉。
4、易燃物品(碎木刨花、锯末、油棉纱、废纸、废草袋等)必须当日清除销毁，不得乱堆乱放。
5、现场必须在下班或完工后，应立即将不用的火源彻底熄灭清理干净。
6、电焊工、气焊工作业时必须将附近易燃物品清除后方可作业。
7、高压线下3米以内不得堆放易燃物品，氧气瓶与油脂类材料不得堆放在一起。
8、各种材料的堆存，不得有碍消防设备的使用和堵塞消防车道。
(二)、重点部位安全、防火制度
1、凡有易燃物品的库房和重点现场(油库、油漆库、木工棚等)严禁吸烟，严禁明火照明。牙。富。搂工程
2、油库、油漆库，重点库房以内20米处，不得有火源靠近。
3、开汽油桶(橡胶水)时，不准使用铁锤，只准使用木锤和专用工具。
4、机械工，司机加油时，必须将机器停止后方可加油，防 止打出火花引着汽油。
5、凡重点库房区域必须设立消防栓，并相应的配置消防器及其它消防设施。
6、重点库房、现场要设必要的安全设施，该加固门窗的要进行加固，该设专人看护的要设专人看护，并确保安全无误。
7、油库及易挥发物品的库房内要保持良好的通风、透气状况，并要经常进行检查。
8、重点区域严禁闲杂人员在此游窜、闲转。
(三)、生活区域防火制度
1、厨房、宿舍、办公室内的火炉要注意管理。不得发生火灾事故。
2、房间内的易燃物品(木材、家具、床铺、衣物等)，要远离有火源和电源的部位，防止着火。
3、有火炉的房间不得存放强度易燃品(汽油、酒精等)。
4、职工宿舍内严禁使用电炉和汽油炉。
5、房间内不得随地乱扔烟头，应注意熄火。(四)实施办法
以下各项规章制度，造成事故的有关人员，可根据事故的轻重给予一定的处罚。
十四、消防措施
(一)、现场应有车辆循环通道，通道宽度不小于3．5米，严禁占用场地通道堆放材料。
二)、现场应设专用消防用水管网，配备消防栓，较大工程要分区设消防栓，较高工程要设消防随竖管，随施工进度提高，保证水柱射程及高大建筑的各部位。
(三)、设施、仓库、易燃料场和用火处处要有足够的灭火工具和设备，对消防器材要有专人管理并定期检查。
(四)、安装使用电气设备时应注意以下防火要求
1、电气设备、线路不准超负荷使用，线路接头要接牢，防止设备线路过热或打火短路。
2、存放易燃液体，可燃气瓶或电石的库房内，照明线要穿管保护，库内要采用防爆，灯具、开关应设在库外。
3、穿墙电线或靠近易燃物的电线要穿管保护，灯具与易燃物应保护安全距离。
4、在高压线下，禁止堆放可燃材料或搭临时建筑。
(五)、现场生产、生活用火均应经主管消防的领导批准，任何人不准擅自用明火。使用明火要注意易燃物，并备用消防器材。
(六)、木材堆放不宜过多，垛之间应保持一定的防火距离。木材加工的废料要及时清理，以防自燃。
(七)、现场的生石灰应单独存放，不准与易燃、可燃材料 放在一起，并应注蕙防水。
(八)、工棚设置处要有足够的灭火器材，设蓄水池或蓄水 桶，工棚内的高度一般不低于2．5米，棚内应留有通道，合理设门窗、门窗均应向外开。
(九)、主体结构施工时，焊接量比较大，要加强看护人员。
(十)、在装修施工时，易燃材料较多，对所有电气及电线 要严格管理，预防短路。
十五、治安保卫制度
一、治安保卫制度
施工现场治安工作，贯彻“谁主管谁负责”“谁用工谁负责的原则，坚持行政管理和经济手段相结合，把现场治安稳定列入施工生产管理日程，开展正常生活，管理好治安，促进经常效益。，(一)、施工现场要有身体素质好，责任心强的人组成治安小组。看场人员或治安室，负责现场看护管理工作。
(二)、凡职工进入施工现场要遵守《施工现场治安制度》、《施工现场安全防火制度》及其它规定要求，遵章行事，照 章办事。
(三)、凡车辆进出施工现场要接受有关人员检查，对车 辆往出拉运各种建材、机具、仪器等要持办理出门手续，经 难证核对后方能运出现场。
(四)、凡在施工现场居住职工(含分包劳务人员)，室内 禁止存放现金，留住他人，未经批准，在准居住，更不能留 娼同宿，分包劳务人员要至施工现场所在派出所办理暂住证 后居住。
(五)、施工现场建筑材料，选择安全地方堆放整齐，职 工在现场使用小型机具、安全材料、仪器、下班要收回库房 保管，防止被盗丢失。
(六)、凡职工进入施工现场不准酗酒闹事、打架斗殴、聚众赌博，干扰正常施工工程。
(七)、治安人员要忠于职守，增强责任，遵章守则，履 行职责，确保施工现场资产安全。
(八)、职工在施工现场有偷盗材料、机具、挑衅滋事，违反制度，抵视劝阻，扰乱生产进程，经者按《和信商务中 心副楼项目部内部治安管理办法》规定处理，重者送交追究 其刑事责任。
二、保卫人员责任分解(见分解图)
三、施工现场保卫工作措施
(一)、工作原则：综合治理、全面防范、预防为主、打防结合。
(二)、保卫工作在公司保卫处，公司主管部门统一领导 下二十四小时防范。施工现场实行封闭式管理。公司保卫科 根据现场周边环境，工程量大小及材料物资用量等综合因素 派经济民警和抽调政治素质高，身体健康的民兵承担看、守 护任务、责任到人，实行守卫目标责任制，严防破坏，防火、防盗、防自然灾害“四防”工作，公司保卫科对现场守护人 员进行统一管理，并根据公司项目施工法要求项目部对每班 组使用机具妥善保养，小型机具在下班后要及时入库，杜绝 现场无序乱扔。
(三)、公司保卫科应加强巡夜工作，督促上述措施的良 好实施。
(四)、住宿于现场的职工(农民工)必须遵守现场保 卫制度、夜间外出必须于规定时间内返回现场。宿舍内严禁 私自拉设电线，用电褥子，电炉子等用电工具。目的是为了 确保住宿职工的安全。禁止外来人员私自留宿、探亲、访友、找人的人员必须经保卫人员同意后方可进入指定区域，不准 进入施工工作区。
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(五)、发生案件时，保卫人员必须在保护好案发现场的同 时，报公安机关，公司保卫科。
十六、动火审批制度
现场需要动用明火操作时，必须经专人检查合格后出具动火 证，方可使用，否则由此造成的一切后果，由动火者自负。施工现场各消防器材应齐全，有专人负责管理；施工现场中有易燃易爆物品的车间、库房、工棚内严禁吸烟，严禁动用明火； 需要设固定临时火炉的必须项目部，保卫科同意后按要求设置在安全地段，并要有专人员负责管理；易燃物品(碎木、刨皮、油棉纱)必须当日清除销毁，不得乱堆放放；冬季需要在搅拌机内设置火炉棚时，必须经项目部，保卫科同检查后放可点火生炉，并要有专人负责管理；电气焊作业时，必须将附近易燃品清除后，方可作业；高压线三米内不得堆放易燃物品，氧气瓶与油脂类材料不准堆放在一起；
9、各种材料的堆放，不得有碍消防设备使用和堵塞消防通道；
10、现场居住的员工，不准私自生火，白行接电，严禁使用自制电褥子，电炉子等，以防发生电源火灾几人伤事故；
11、对不遵守此制度，造成事故的现任人，根据其情节事故给予
处罚，违法的则追究法律责任。
施工现场保卫组织机构分解图
施工现场卫生管理机构分解图