关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则（通用11篇）

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇1

为深入贯彻党的十八大精神，严格落实中央关于改进工作作风密切联系群众的规定，按照„„„要求，结合企业实际，特制定如下实施细则：

一、精简会议活动，切实改进会风

1.严格控制会议的数量和时间。能不开的会议坚决不开，能合并的一律合并，必须开的会议尽量开短会，一般不超过半天时间；可以下文安排的工作一般不再开会部署。

2.召开会议以从简为原则，根据会议内容确定会议规模，严格控制参会人数。会场一律安排公司内部会议室。

3.降低会议成本。各类会议活动，不挂横幅标语、不制作会标、不摆放花草、不发放笔记本、签字笔、文件夹、公文包，禁止发放纪念品及礼品，各类会议一般不安排就餐，特殊情况确实需要的，必须报主要领导同意后方可安排便餐，但不得饮酒。

4.提高会议实效。坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话和照本宣科。工作汇报和讨论时，要脱稿发言，一般综合性汇报控制在10分钟以内，会议发言不超过5分钟。严格执行会议纪律和请假报告制度。

二、精简各类文件，切实改进文风 5.尽量少发文、发短文，可发可不发的文件、简报，一律不发。能网上发的不发纸质文件、内容能合并的不分开发文、同一问题不重复发文；凡能通过电话、传真、信息网络解决问题的不下发文件，逐步实现公文的网络传输和网上办理，减少纸质公文数量；需要印制纸质文件的，严格控制文件印制数量并采取双面印制文件。

6.严格发文审核。发文前各部门须先经分管领导审稿后由办公室审核文体格式，最后由主要领导签发；涉及两个以上部门的，主办部门送审前须由相关部门分管领导审核签字。

三、坚持求真务实，切实改进事风

7.大力改进话风。提倡讲短话、讲真话、讲实话，力戒空话、套话、面子话，坚决抵制吹捧、奉承等不良风气；讲话要实事求是，评价成绩、分析问题要客观，部署工作要具体，提出措施要可行；汇报工作要简洁明了，要讲实情、报实数、举实例，有具体建议意见。

8.规范请示汇报。严禁越级汇报工作。需由主要领导审签的文件、纪要或材料，须事先由主管领导审核。

9.控制考核评比。除综合绩效考评、落实党风廉政建设责任制考核、星级员工评比外，不另行组织考评评比。10.提高督查检查效果。对于会议、文件或领导安排的各项工作要加强督查检查。督查、检查要有针对性，切实解决实际问题，结束后要书面报告督查、检查结果。

11.提高工作效能。当天能办完的事情当天办毕，自己能办好的不推给别人，涉及多个部门的事项，加强协调沟通，由牵头部门负责组织协调办理或回复。

四、严格执行规定，切实改进作风

12.严肃工作纪律。严禁上班时间、工作场所和参加培训期间进行打牌等活动；严禁工作时间上网玩游戏、打牌、看电影电视、听音乐、聊天；严禁利用上班时间和办公设施进行买卖股票、基金、证券投资等活动；

13.严格公务活动管理。坚决制止无实质性内容的考察、学习培训及学术交流活动。严格落实领导干部外出请假制度，严禁未经审批违规外出。公务外出按照规定时限，尽量压缩在外停留时间。

14.严格公务用车管理。建立健全公务用车集中统一管理、派遣、定点加油、定点维修等制度。除公务用车外，单位车辆在法定节假日一律封存停驶，严禁公车私用，严禁使用公车参与婚丧嫁娶、度假休闲等非公务活动。做到文明行车、安全用车，公务用车违法违规罚款费用由司机本人承担。15.严格控制招待标准，午餐一律安排在公司食堂就餐，晚餐经领导同意后可在外用餐，陪同人员不得超过客人的一倍，以本省地方名酒为招待用酒，人均费用控制在200元以内。上级领导来检查指导工作不到辖区边界和高速公路口迎接，不悬挂欢迎标语，不组织干部职工列队迎送，不组织任何娱乐活动，不安排超规格住宿，不赠送纪念品、土特产和现金、有价证券等，不搞高标准、超标准接待。

16.厉行勤俭节约、反对铺张浪费。建立一套行之有效的管理制度，严格落实各项节约措施，大力推进环保型企业建设。严格控制油、水、电、纸等能源资源消耗；严格办公用品采购、管理和使用；严禁超标准装修办公用房；严禁公款吃喝；严格执行公务用车配备使用管理规定；严禁用公款搞走访、送礼、宴请、旅游等活动。同时大力倡导节约理念，树立节约光荣、浪费可耻的新风尚，坚决反对各种奢侈浪费行为。

17.严格执行廉洁从政各项规定。认真落实党风廉政建设责任制和《廉政准则》，严格执行中央、省、市、各项规定，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，大力推进惩治和预防腐败体系建设。深入推进厂务公开。

五、深入基层调查，切实了解实情

18.公司领导和职能部门领导要坚持到生产一线了解真实情况，深入班组、深入员工开展调研，公司领导每个月都 要下一次基层现场指导工作、解决问题，在调查研究过程中，要摸清情况总结经验。对于企业和员工提出的需要协调解决的问题，要尽快研究制定解决措施，并抓好督促落实工作。

六、加强督促检查，切实取得实效

19.公司要定期进行督促检查，每年年底通报执行情况，并向公司党委会汇报执行情况。党群工作部要把监督执行本实施细则作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。

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二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席會议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

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会议强调，领导干部特别是高级干部作风如何，对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，始终保持同人民群众的血肉联系。

会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。具体内容如下：

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇4

和六项禁令

为认真贯彻落实中央办公厅、国务院办公厅印发的《贯彻落实<十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定>实施细则》（中办发〔2012〕30号)及省委办公厅晋办发〔2012〕35号、〔2012〕36号、〔2013〕2号文件要求，现结合煤销实际制定关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和六项禁令。

一、关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定

1、要改进调查研究。按照求真、深入的原则开展调研。到基层调研要了解真实情况，研究问题、解决困难、指导工作，多同职工座谈，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、职工意见多的地方去。要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不请警车开道，不在地界迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

2、要精简会议活动。按照简约、务实、高效的原则组织并尽量减少各类会议活动，精简参会人员，节约会议开支。以集团名义召开的全系统性会议和举行的重大活动，由集团综合办公室统筹安排。各市公司召开的全系统性会议和举行的重要活动，需尽量精简、压缩。要坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话，一般不安排合影。

充分运用现代信息手段改进会议形式，提高会议效率。全

系统会议尽可能采用视频会议形式召开，在不涉密且条件允许的情况下，有的可直接开到基层。要控制会议规模、简化会议形式，会场布置要因地制宜、精简节约。

要严格执行有关规定和标准，严禁组织高消费娱乐、健身活动；工作会议一律不摆花草；严禁以任何名义发放纪念品；会议原则上使用纸质文件袋，不配发公文包和高档文具。

3、要精简文件简报。按照逐步精简、切实管用的原则进行公文管理。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的，一律不再制发文件。现行文件规定的仍然适用的，不再重复发文。通过媒体公开发布的文件，不再下发纸质文件。没有实质内容、可发可不发的文件，一律不发。对集团公司文件，各单位要结合实际贯彻落实，不得层层转发或照搬照抄。下发文件，能以集团各部室名义发文的，不以集团党委、集团行政名义发文。由各部室发文或部室联合发文能够解决的，不再由集团党委、集团行政印发或转发。

各单位不得多头报文，向各级党、政请示报告工作时，属于党委职权范围内的工作，以党委名义报送；属于行政或部门职权范围内的工作，以行政名义报送。除各级党、政领导同志直接交办事项外，不得以本单位名义向上级领导同志个人报送公文，不得以本单位负责人个人名义向上级报送公文；文件要突出思想性、针对性和可操作性，严格控制篇幅。简报要重点反映重要的动态、举措、经验、问题以及工作意见建议等内容，减少一般性工作反映。

要规范文件、简报的报送程序、格式和份数，加强审核把关，提高运转效率。要积极推广电子公文和二维条码应用，逐步实现文件和简报资料的网络传输和办理，减少纸质文件和简报资料，降低运行成本，缩短流转时间，确保办理效率。

4、要规范走访慰问和外出活动。各级领导干部走访慰问和外出要实行报告审批制度，合理安排走访慰问活动，严格控制出访随行人员，严格按照集团有关规定乘坐交通工具，安排住宿和用餐。不得超标准乘坐头等舱、软卧和软席。从严控制出国考察。确需出国考察的，严格按照有关规定报批。

5、要改进新闻报道和文稿发表。集团领导班子成员出席各种会议活动，要根据工作需要、新闻价值决定是否报道。出席一般性会议活动不作报道。要按照精简务实、注重效果的原则，进一步压缩数量、字数和时长，有的可刊播简短消息，有的只报标题新闻。要突出工作和基层新闻的报道。由集团宣传部、新闻中心制定具体实施意见。

除集团领导和新闻发言人外，其他组织和个人不得代表集团发表涉及全局和重大敏感问题的讲话和文章。

6、要提高文件处理效率。按照及时、规范、高效的原则，优化工作程序，缩短流转时间，实行限时办结制。原则上，上级来文及部署的工作，要责成专人负责，在规定的时限内办理并答复；基层上报的一般性文件及事项，符合国家和集团相关

政策规定的，从收到文件之日起5个工作日之内给予答复；比较重要的文件和事项，国家和集团没有明确政策规定，需要调研、咨询的，10个工作日之内给予答复；特别重要的事项，需要集体研究决定的，20个工作日之内给予答复；特殊事务、事项的办理，要本着效能的原则，按规定程序，提高效率，特事特办，注重结果。

要切实遵守限时办结制度，效能监察室要履行监督职责，对于未能在规定工作时限内办结或作出明确答复的，按有关规定给予效能告诫。

7、要厉行勤俭节约。严格执行公务接待制度，严格落实各项节约措施，各单位均要制定公务接待标准，坚决杜绝公款浪费现象。公务接待均应安排在员工餐厅、自营酒店（招待所）或中低档定点饭店。参加会议和到基层调研需住宿的，集团领导住单间，处级及处级以下工作人员住标间。要加强预算控制，所有接待工作均要做到事前报送预算，事中严格控制，事后对照检查，超出预算的部分不得报销。逐步建立厉行勤俭节约、反对铺张浪费长效机制，形成勤俭办一切事情的良好风气。

8、要严格公务用车管理。认真执行集团公司关于加强公务用车管理的有关规定，不得超标准配车，不得未经集团审批自行购车。

二、关于改进工作作风、密切联系群众的六项禁令

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等活动。要大力精

简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各单位内部一般不再举办恳谈会、茶话会、团拜会等活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级领导干部不得以任何理由收受下属单位赠送的土特产和提货券。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关，严于律己，拒绝收受礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。严禁以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物；严禁违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券（卡）；严禁借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动；严禁用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国（境）旅游等活动；严禁违反规定使用公车、在节日期间公车私用。严禁超标准安排办公室，严禁对办公室进行超标准装修。不得摆放鱼缸和功夫茶台。

5、严禁超标准接待。在公务接待和领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照集团公司的有关要求执行，不得超标准接待。

6、严禁组织和参与任何形式的赌博活动。

三、关于督促检查

1、各单位要结合实际，制定更加具体、更便于操作的贯彻落实细则。

2、集团公司组织定期督促检查，并通报检查情况，对违反规定的要进行处理。各级纪检监察机关要把监督执行本规定作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。审计部门每年要对各单位各部门会议活动和公务接待等经费的使用情况进行审查。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇5

为进一步改进工作作风、密切联系师生，以优良的党风政风促进校风学风，保障学校健康持续发展，根据枞阳县教育局关于改进工作作风、密切联系群众的规定和精神，结合我校实际，制定本办法。

一、深入基层群众

1.要深入基层，调查研究，指导工作，要围绕教育工作重点、难点、热点帮助解决实际困难和具体问题。校长带头听课、评课，每学期听课量不少于20 课时，其他班子成员应按规定兼课，每学期听课量不少于10课时，深入教学第一线。班主任和教师要开展家访活动，及时与家长沟通，回应社会关切，每周至少家访1 次，每学期对每个学生家访一次。要积极运用网络、手机等新媒体加强与师生、群众的联系和交流。

2.要与师生员工面对面交流，了解真实情况，虚心听取意见，为他们排忧解难。

二、精简文件通知

3.以学校名义下发文件要严格审批，部门发文要严格控制。坚持少而精的原则，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发。4.压缩文件篇幅，做到简明扼要，言之有物，增强针对性和可操作性。5.积极推行网上办公，减少纸质文件和通知资料。

三、精简会议活动

6.减少会议数量。能不开的不开，能合并的合并，能用电话、网络等形式部署的不再开会。

7.控制会议时间。简化会议内容，坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话；严肃会议纪律，无故不得迟到、早退，会议期间不得随便进出或接听电话，确保会议活动务实高效。

8.学校各类会议活动力求简朴大方，不强化氛围布置，不摆放鲜花，不张贴悬挂横幅标语，不摆放水果食品，不发放不必要的物品。9.减少或合并各类考核评比表彰活动，取消实际意义不大、收效不明显的考评表彰活动，切实减轻师生负担。

四、厉行勤俭节约

10.大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约作风，坚决制止铺张浪费和奢侈享乐行为。严格控制水电、电话、交通、差旅费等方面支出。严格执行接待工作规定，减少陪同及陪餐人数，公务接待一般在学校食堂，不用高档菜肴酒水；大力倡导绿色办公，建设节约型校园。

11.严禁用公款大吃大喝、送礼、旅游和参与消费娱乐、健身活动。严禁处室、年级用公款宴请。加强学校公车管理，严禁公车私用。

五、带头廉洁自律 12.不违反规定干预和插手学校基建工程项目、物资设备采购、资金使用、后勤服务等经济活动、经营管理活动以及干部选拔任用、专业职称评聘、评优评先等工作。

13.不讲排场、摆阔气，不大手大脚、奢侈浪费，不接受可能影响工作的礼金、宴请及其它活动安排。

14.廉洁从教，以德立教。教书育人是教师的天职。任何教师不得私自组织学生有偿家教活动，不得私自给学生订书和复习资料，不得引导家长请客送礼，不得把对学生的关爱作为与家长的人情交易；穿着打扮讲究得体，注重教育工作者的形象。

15、严肃工作纪律。严格上下班作息时间和签到，不准无故早退，外出必须履行请假手续。禁止上班时间炒股、打牌、聊天、看电影、玩游戏，娱乐健身等，或做与本职工作无关的事情。严禁工作日饮酒，严禁酒后进学校上课堂。大型集体活动（政治学习、会议、义务劳动）不得无故缺席。、提高办事效率。坚持首问责任制、服务承诺制、限时办结制，坚持特事特办、急事急办、难事帮办的服务要求。工作程序环节能减则减，能免则免。有关审批、审核、核准的事项要在当日认真办好，有特殊情况要在2个工作日内答复，5个工作日内办结。

学校领导班子和中层干部要带头遵守上述规定，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。要加强对规定执行情况的督促检查，凡违反上述规定的，依纪依规严肃追究责任。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇6

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根据中央政治局、自治区党委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，县委决定，从县四套班子做起，率先模范遵守，带头真抓实干，切实做到调查研究不走过场，公务接待不求奢华，宣传报道突出价值，办文办会讲求实效，工作生活力求节俭，保证党的十八大精神的贯彻落实，推进我县跨越式发展和长治久安、与全国同步建成全面小康社会目标的实现。

一、自觉加强学习

牢固树立终身学习观念，完善集体学习制度，推动理论学习制度化、规范化。县委理论学习中心组原则每月举行一次集体学习，结合民族团结教育月、党风廉政教育月等活动，灵活制定学习计划，精心组织市场经济、法律法规、领导艺术与方法等方面知识的学习，力求“学得更加深入、领会得更加透彻、贯彻得更加自觉”。认真学习党章，坚定理想信念，站稳政治立场，讲党性、重品行、做表率，以实际行动彰显共产党人的人格魅力。

二、改进调查研究

严格执行“九个一”工作机制，每年到乡镇场（街道）、企业等调研不少于50天。坚持“贵在平时、注重常态”，加大扶贫帮困力度，建立完善走访慰问长效机制。要轻车简从，减少陪同和随行人员；简化接待，不给基层干部和群众增加负担。坚持和完善领导干部接访机制。

三、精简会议活动

严格落实民主集中制，县委常委会原则上每月举行一次，遇有特殊情况临时决定召开。严格把关常委会材料，未经分管领导审核把关的议题坚决不上会，提高会议质量和效率。压缩会议数量和规模，切实发挥好党委视频会议系统的作用，能通过文电、网络或其他方式传达会议精神、部署工作的不再召开会议，内容相同或相近的会议合并召开。必须召开的会议，要准备充分，简化程序，讲实话、讲短话、讲管用的话。未经批准，不得举办各类节会、庆典活动。不出席与自己分管工作不相关的活动，确需出席的按程序报批。县委、政府对全县工作部署后，分管领导抓好贯彻落实。

四、精简文件简报

减少发文数量，法律法规已有明确规定的一律不再发文，现行文件规定仍然适用的不再重复发文，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，全文公开播发见报的一律不再发文，可长可短的文件一定要短。控制发文规格，一个单位发文能解决问题的不联合发文，属于部门职责的工作一律由部门发文。压缩公文篇幅，不讲空话、套话。大力压缩简报种类、数量，文件和简报必须正反面打印或印刷，杜绝浪费现象的发生。

五、规范考察活动

合理安排、从紧控制考察活动，没有招商引资任务、重大工作交流等实质性内容的出县公务活动一律禁止。经批准的外出学习、考察活动，必须报学习成果或考察报告；外出学习、考察等一律不准探望、接风、送行。到对口援疆省市对接工作要注重实效，从严控制人数和次数。出县学习考察严格控制随行人员。

六、改进警卫工作

严格执行上级关于警卫工作的制度，规范使用警力和警用车辆。公务活动尽量缩短警戒时间，不清场、闭馆，不得停止、限制正常的生产经营活动。

七、改进新闻报道

根据工作需要、新闻价值和社会效果决定是否作新闻报道，县四套班子领导出席一般性会议和活动不作报道，重点报道涉及县委、政府重大决策出台、全年工作部署、重要工作安排、处置重大突发事件、涉及全局工作或有重要导向、影响的会议和重要活动。报道要坚持精简务实原则，有的可刊播短消息，有的只报标题新闻，可综合报道的不分别报道。精简全县性会议新闻报道，减少一般性报道。探索运用网络等新手段，加强县委、政府主要领导同志与群众的直接联系。

八、严格文稿发表 除统一安排外，县级领导减少一般事务性活动，不得在活动中挂名任职、发贺信贺电、题词、剪彩等。

九、厉行勤俭节约

带头艰苦奋斗、勤俭办事创业，坚决反对讲排场、比阔气、大手大脚、铺张浪费。公务接待用餐要严格执行有关规定，不得擅自提高接待标准，对外接待工作用餐不超过45分钟。领导干部或工作人员到乡镇或基层单位检查指导、开展调研等工作，一般不安排就餐，确因工作需要的，原则上在乡（镇）食堂就餐；公务接待中，原则不上烟酒；严禁向所属单位和有业务关系的单位转嫁接待费用。严控陪餐人数，实行对口接待，由分管领导和部门人员陪餐，尽量减少陪同人数。各部门举办会议活动要简约简朴，不发放不必要的文具，严禁发放纪念品。县内各单位之间不得用公款相互宴请。

十、坚持廉洁自律

严格执行领导干部党风廉政建设责任制和廉洁从政若干准则，自觉抵制庸懒散奢等不良风气。带头移风易俗，在办理婚丧喜庆事宜中严格执行有关规定。在住房、用车方面严格遵守有关工作和生活待遇的规定。自觉接受组织和群众的监督，以良好的作风和奋发努力的精神状态当好表率、取信于民。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇7

为认真落实十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的《八项规定》和省、市委《实施办法》精神，结合我局工作实际，制定本实施办法。

一、改进调查研究

1．注重调研效果。增强调研的针对性，坚持调研和局党组重大决策部署相结合，把调查研究作为决策的重要依据。增强调研的统筹性，把经常性调研和相对集中时间的蹲点调研结合起来，局领导班子成员每年到基层调研的时间不少于2个月，不同时或重复到同一个地方调研。增强调研的实效性，调研结束后，应向局党组提交调研报告，调研中发现的重要问题提请党组会议或局长办公会议研究，局领导班子成员每人每年至少撰写2篇以上调研报告。

2．改进调研作风。要深入基层，不搞形式、不走过场。要掌握调研活动的主动权，多进行一些不打招呼、不作安排的随机性调研，力求准确、全面、透彻地了解基层情况。

二、加强联系和服务群众工作

3.健全公开接待群众来访制度。做好群众信访接待工作，健全公开接待群众来访制度，局领导班子成员每月至少安排1天时间公开接待群众来访，包案处理重大疑难信访案件。对所包疑难信访案件，亲自接待、亲自协调、亲自督办，直至案结

-1-事了。

4、畅通群众诉求表达渠道。进一步规范12350服务热线工作程序，完善值守制度，强化督查问责和责任追究。继续配合办好“行风热线”、“马上就办”栏目，积极回应社会各界关切。配合做好“12345”政府服务热线，畅通服务群众的信息联络渠道。

5.外出不干扰群众正常生活。市局人员到基层进行公务活动，不布置路线，不启用应急灯、警报器，不违反交通信号。处置安全事故等紧急情况，应按相关规定规范使用应急灯、警报器、喊话器。

三、精简会议活动

6．减少会议活动。市局机关各科室每年年初制定会议计划，严格清理、归并、减少各类会议。市局召开的全市性会议，每年不超过1次，能用视频会议的尽量用视频会议代替。未经市局党组批准，局领导班子成员和相关科室主要负责人一律不得出席庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛。

7．严格会议审批。各科室召开计划内会议，报分管局领导同志审批。确因工作需要召开计划外专题会议，报局主要领导审批。召开要求县（区）局负责人参加的会议，报局主要领导同志审批。

8．控制会议规模和时间。减少陪会人员，不涉及的领导和单位一般不要求参加会议，综合性会议人数不超过50人，业务性会议不超过30人。压缩会议时间，综合性会议不超过半天，业务性会议不超过2小时，电视电话会议控制在1小时内。精

-2-简会议发言，领导讲话要精炼、简短、直接，提倡即席讲话，会议交流发言一般不超过5分钟。

9．提高会议效率和质量。充分运用现代信息技术手段，全市性会议尽可能采用电视电话会议形式，直接延伸到基层。电视电话会议要控制规模，简化形式，一般不请县（区）同志到主会场参会。要严格控制会议经费，严格会议预算管理，认真履行会议预算事先报批手续。各类会议严格执行有关规定，严禁提高会议用餐、住宿标准，不组织娱乐健身活动。会议现场布置要简朴，不摆放花草水果、不制作背景板面。严禁以任何名义发放纪念品。

四、精简文件简报

10．减少文件数量。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的，一律不再制发文件。现行文件规定仍然适用的，一律不重复发文。非紧急重要事项不以电报形式发文，已以电报形式发出的不再印发文件。上级文件已发至县级且要求明确的，一般不发贯彻意见。市局相关专题会议上分管领导的讲话、会议要求，由市局网站发布，不印发文件。

11．压缩文件简报篇幅。除全市性工作报告、相关规划纲要等重要文件外，市局文件不超过2000字，个别确需增加篇幅的指导性文件，原则上不超过3000字。各县（区）局报送市局的请示、报告，不超过1000字，特殊情况不超过1500字。超过规定篇幅的，退回起草单位自行压缩后再报。坚持只办一种简报，从严控制简报发送范围，减少发放份数。

-3-12．提高文件简报的质量。文件要尽量减少关于重要性或意义的一般性论述，突出思想性、针对性和可操作性。简报要重点反映重要动态、经验、问题和工作意见建议等内容，减少一般性工作情况汇报。各科室要加强对文件简报的审核把关，压缩篇幅，提高质量。

13．增强文件简报的时效。加强机关信息化建设，局领导班子成员带头使用电子政务协同办公系统，文件、简报等原则上不再以纸质形式进行审批报送和相互交流交换，以降低运行成本，提高工作效率。

五、简化公务接待

14．减少陪同人员。到基层调研，市局主要领导同志随行的相关科室负责人不超过2人，其他局领导班子成员的随行科室负责人不超过1人，原则上不要求县（区）政府领导陪同，县（区）局只安排1位领导同志和相关人员陪同。市局机关各科室到县（区）检查不超过3人，县（区）局只安排分管领导同志介绍情况，相关科室负责人陪同检查。

15．简化接待工作。市局人员到基层，严格监督和要求县（区）局做到：不到边界迎送，不张贴悬挂标语横幅，不打电子屏幕，不摆放花草、水果，不赠送各类纪念品或土特产。食宿按规定一律在定点政务接待宾馆住宿，不住超标准套房，公务活动要上自助餐，不上高档菜肴、酒水、香烟和水果，人数较少或不具备自助条件的要上份饭。

六、规范外出学习考察活动

-4-16．合理安排外出学习考察活动。严格外出学习考察计划和量化管理，围绕安全监管工作需要合理制定外出学习考察计划，确有必要组织学习考察的，应严格控制学习考察人数、时间、经费预算，杜绝无实质性任务的外出活动。

七、改进新闻报道工作

17．简化会议报道，规范重大专项新闻报道。市局一般性的工作会、总结会、研讨会等，不联系市主流媒体记者参加（市局内部刊物除外）。全市重大会议、电视电话会议等需作新闻报道的，经局党组同意，联系市主流媒体记者参加。搞好涉及全局工作、有重要导向和影响作用的会议活动的报道。

八、加强廉洁自律

18．加强局领导班子自身建设。要严格执行《廉政准则》、《领导干部报告个人有关事项的规定》等廉洁自律各项规定。领导班子成员要结合民主生活会，对照检查自己在思想、工作、廉洁等方面存在的问题，认真开展批评与自我批评。要坚持依法用权、秉公用权，对亲属和身边工作人员，要严格教育、严格要求、严格管理、严格监督。

19．严格执行车辆配备、住房、办公等有关工作和生活待遇的规定。不公车私用，不豪华装饰车辆，不向企事单位换车借车，在符合换车条件的前提下，逐步换乘国产自主品牌汽车。不多占办公用房和住房。工作岗位调整后，及时办理车房等交接手续。

九、加强督促检查

-5-20．加强监督检查。市局办公室要把监督执行本办法作为改进党风政风行风的一项经常性工作来抓，并向局党组报告落实情况。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇8

为认真贯彻落实中央和省委、省政府关于改进工作作风、密切联系群众的规定，市委、市政府结合资阳实际出台《关于切实改进工作作风、密切联系群众的实施办法》，作出十项明确规定：

一、改进调查研究

注重实际效果。市委、市政府领导班子成员到基层调研，要明确主题，增强目的性，多到困难集中、情况复杂、问题突出的地方去，多到基层单位和群众中间去了解掌握真实情况。每年到基层调研不少于60天。重要调研后的重要意见、建议，应向市委、市政府写出调研情况报告。

统筹调研活动。市委、市政府领导班子成员到基层调研，由市委办公室、市政府办公室统筹安排，尽量不同时或轮番到同一个点调研。调研中，分管领导可根据工作需要听取县（市、区）工作汇报，一般不召开全县（市、区）性工作汇报会或由县（市、区）四套领导班子成员参加的会议。

坚持轻车简从。市委、市政府领导班子成员到基层调研，市级部门、县（市、区）参加人员均不超过3人。考察企事业单位和条条管理部门时，其在异地的上级单位和主管部门的负责同志不到现场陪同。处置突发事件和组织抢险救灾按有关规定执行。从严控制随行车辆。

二、联系帮助基层

深化“三村扶贫行动”。市委、市政府领导班子成员每人定点联系帮扶2个贫困村，在联系村中确定1—2户联系户，同时联系其定点联系帮扶村所在乡镇，联系所联系乡镇和村的党组织负责人，了解情况、指导工作，帮助解决经济社会发展中的难题，切实为群众解难事、办实事、做好事。

三、精简会议活动

精简各类会议。根据工作需要安排会议，内容相近、时间靠近、参会人员重叠的会议合并套开或接续召开。以市委、市政府名义召开的全市性会议，由市委办公室、市政府办公室统筹安排。各部门召开本系统全市性会议，每年不超过1次。能以文电等方式部署或以新闻媒体通告的不再召开会议。每年农忙季节和防汛抗旱时期，未经市委、市政府批准，不召开全市性会议。

从严控制活动。严格清理、切实减少各类活动。以市委、市政府名义举行的全市性活动，须经市委办公室、市政府办公室审核后报批，涉外活动须送市外办审核。规范庆典、研讨会、论坛等活动，从严控制用财政资金举办各类节庆活动。未经市委、市政府批准，市委、市政府领导班子成员一律不出席各类剪彩、奠基、颁奖、揭幕活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛等。

控制时间规模。除党代会、市委全会、市委工作会、市委经济工作会外，以市委、市政府名义召开的会议时间一般不超过半天。各部门召开的本系统工作会议，只邀请与会议内容密切相关的部门参加，时间不超过半天。会议活动一般不安排接见会议代表并合影。

提高质量效率。充分运用现代信息技术手段改进会议形式，提高会议效率。全市性会议可视情况采用电视电话会议形式召开，一般不请县（市、区）同志到主会场参会。需安排讨论的会议要精心设置议题，提高讨论深度和实效。开短会、讲短话，专项性会议一般只安排1名领导作主题讲话。

四、精简文件简报

减少文件简报。国家法律法规和党内法规已作出明确规定的，一律不再制发文件。可在政务网上运行的，一律不发纸质文件。没有实质内容、可发可不发的文件简报，一律不发。由部门发文或部门联合发文能够解决的，不再由市委、市政府（含市委办公室、市政府办公室）转发或印发。各部门报市委、市政府的简报只保留1种。各地、各部门要严格按程序报文，不得多头报文。

提高公文质量。切实改进文风，严格控制篇幅，做到文风朴实、文字精练。文件要突出思想性、针对性和可操作性，简报要重点反映重要动态、经验、问题和工作建议等内容，减少一般性工作情况汇报。加强综合协调，严格审核把关，改进传送方式，切实提高公文运转效率。

五、规范出国（境）

合理安排出国（境）。严格执行中央和省、市关于领导干部出国（境）管理有关规定，不以任何名义组织一般性考察和安排照顾性出国（境）。对外经济贸易、投资与项目洽谈等重要活动及人数较多、天数较长的，根据任务需要专项报告、从严审批。

规范出国（境）费用管理。市委、市政府领导班子成员出国（境）费用，严格按照中央和省、市有关规定执行，一律不接受国（境）外企业资助，不由国内企业或下属单位分摊、提供费用。外方所赠礼品严格按照有关规定处理。

六、改进新闻报道

精简会议活动新闻报道。市委、市政府领导班子成员出席会议活动，根据工作需要、新闻价值决定是否报道。报道要按照精简务实、注重效果的原则，压缩数量、字数和时长。除经市委批准的重大文艺演出外，市委、市政府领导班子成员观看一般性文艺演出及出席其他文艺活动不作报道。加强新闻报道统筹协调。新闻报道工作由市委宣传部负责统筹协调、日常管理和审核把关，督促指导市级新闻媒体落实有关规定，其他单位和个人不得干预。涉及市委重大会议活动的新闻报道工作，由市委宣传部商市委办公室统筹安排，市委宣传部具体组织实施。

七、严格文稿发表

严格文稿发表纪律。未经市委、市政府批准，市委、市政府领导班子成员不得代表市委、市政府发表涉及全局和重大敏感问题的讲话和文章。

规范文稿发表行为。除市委统一安排外，市委、市政府领导班子成员任职期间不公开出版著作（含摄影、书画作品），不发贺信、贺电，不担任书刊、影视片的主编、编委、顾问等职务，不为企业和纪念物、建筑物及发行的出版物撰文、题词、题字和作序。

八、改进安保工作

严格执行安保工作规定。上级领导来资阳的安全保卫工作严格执行中央和省有关规定，坚持有利于联系群众的原则，不封路、封山、封园，不清场闭馆，不停止、限制正常的生产经营活动。市委、市政府领导班子成员到基层调研视察和检查指导工作，不得使用警灯、警报器，不得扰民。

九、厉行勤俭节约

简化接待工作。坚持厉行勤俭节约、反对铺张浪费。严格执行公务接待制度，严禁用公款搞走访、送礼、宴请、旅游等活动，坚决杜绝公款浪费现象。严格按照简约、简朴原则安排各项会务，工作会议一律不摆放花草、不制作背景板，活动现场不铺设迎宾地毯、不摆放空飘气球、不插彩旗；严禁提高会议用餐、住宿标准，严禁组织消费性娱乐、健身活动，严禁以任何名义发放纪念品。市委、市政府领导班子成员在基层调研期间，不张贴悬挂标语、横幅，不安排到辖区边界迎送，不专门摆放花草，不组织专场文艺表演，不安排超规格套房，不在房间内增配高档生活用品，不赠送各类纪念品或土特产，不安排宴请，不上酒和高档菜肴。

带头廉洁从政。市委、市政府领导班子成员要带头廉洁从政，严格遵守党员领导干部廉洁从政若干准则，带头执行党风廉政建设责任制，不利用职权或职务上的影响谋取不正当利益，严格执行有关工作和生活待遇规定。

十、狠抓工作落实

突出作风建设实效。市委、市政府领导班子成员要带头抓落实，对中央和省委、省政府重大决策部署，要及时批办，研究具体措施，加强跟踪督查。对市委、市政府重要决策部署，要督促分管部门认真贯彻，抓好落实。市委督查室、市政府督查室对重要决策部署落实情况要加强督查，推动工作落实。

市委、市政府专门印发《关于切实改进工作作风、密切联系群众的实施办法》的通知，要求各地、各部门认真学习领会、贯彻执行。一要统一思想认识，深刻认识改进工作作风、密切联系群众的重要性和紧迫性，采取有力措施，为实现“五年总量翻番、再造一个资阳”发展目标，努力建设幸

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇9

联系群众实施细则

为贯彻落实十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定精神，进一步加强各级领导人员作风建设，按照集团公司党委的要求，结合公司工作实际，特制定本实施细则。

一、改进调查研究工作

1.注重实际效果。公司经营层及各职能部门管理人员到生产一线调研检查要力求准确、全面、深入，不走过场，不搞形式主义。调研检查的主题要明确，要深入基层车间、深入到职工中开展调研，既要到生产单位去，也要到辅助生产单位及后勤部门去研究解决问题、指导工作。调研检查的现场要真实，不能弄虚作假。单位汇报工作时要开门见山，说短话、讲真话、报实情。调研检查后要针对问题、解决措施向分管领导或主要领导提交调研检查报告。对于基层单位提出的需要协调解决的问题，调研检查人员要尽快研究反馈解决措施，并抓好督促落实工作。

公司经营层要认真遵守《公司经营层领导深入井下管理规定》、《公司经营层领导下基层联系点规定》等制度，坚持到生产一线指挥、调研，真实了解、指挥生产，了解职工需求，解决生产经营过程中遇到的实际问题和困难，促进生产经营良好发展。出差时任务要明确，中层管理人员必须严格遵守《公司

中层管理人员考勤管理规定》，中层正职离开公司离开本单位必须经总经理批准，中层副职离开公司4天以内由主管副总经理审批，中层副职离开公司4天以上必须经总经理批准。

2.减少陪同人员。一般情况下，公司经营层到各单位调研检查工作，随同人员不超过3人，单位陪同不超过2人。多项工作一起调研检查时，可适当增加随同和陪同人员人数。

3.简化接待工作。上级部门来公司调研检查工作时，不张贴悬挂欢迎标语横幅，不铺设迎宾地毯，不献鲜花，不摆放花草；住宿就餐一律在公司招待所；不安排宴请，不上高档菜肴，不喝高档酒，不吸高档烟，不上高档水果，自助餐也要注意节俭；不参加与工作无关的参观活动，不到名胜古迹、风景区游览；不送各类纪念品或土特产。

二、积极主动为基层、生产一线服务

4.提高自身素质，增强责任意识和服务意识，改进服务方法。后勤部门工作人员，要不断增强政治素质、业务素质、能力素质、身心素质，养成雷厉风行的良好作风；要讲忠诚、讲奉献，高标准、严要求，以高度负责的精神对待每一项工作；要做到快事快办、急事急办、特事特办。各部门上报的请示类公文和需要办理的事项，协办部门须在2个工作日内提出处理意见，承办部门须在5个工作日内给予批复、办理或答复。

5.提高执行力，解决部门实际问题。后勤部门要杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的作风，避免办事人员受到冷落；对基层单位提出需要协调解决的问题，各有关单位、人员

不得推诿扯皮，要积极主动与他们沟通协调，认真思考，真抓实干；要加快工作节奏，畅通工作流程，在最短的时间内一一落实，防止工作在责任部门延误。

6.禁止参与和自己无关的各种招标活动。公司和各相关部门要严格执行公司有关招标规定。禁止无关人员向招标主管部门、人员了解招标信息、发表个人意见，同时杜绝主管部门、人员向无关人员泄露招标信息。

三、精简会议活动和文件简报

7.减少会议活动。本着务实高效的原则，严格清理、切实减少各类会议活动，能不开的坚决不开，能合并的坚决合并。公司每年召开工作会议1次，严格控制各专项会议数量。

8.严格控制会议活动规模和时间。要严格控制各类会议活动规模，减少参加人员。公司召开的各类会议，只安排与会议内容密切相关的部门参加，要坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话。会议主题要明确，需要安排讨论的要精心设置议题，充分安排讨论时间，提高讨论实效。

9.严格控制会议活动经费。要严格执行集团公司、公司财务管理的有关规定，厉行节约，反对铺张浪费。严禁提高会议用餐、住宿标准，用自助餐、不上高档菜肴，住宿房间不另配洗漱用品、鲜花、水果茶点等。不以任何名义发放纪念品。严禁利用举办会议等形式留存“小金库”。不违反规定到风景名胜区召开会议，不安排与会议无关的参观考察活动。会议活动现场布置要简朴，不摆放花草、不制作背景板。会议经费实行

统一核算，规范报销程序。

10.减少各类文件简报。按照“确有必要、注重实效”的原则，要进一步抓好精简文件简报工作。要严把文件质量关和程序关，严格控制发文规格，没有实质内容、可发可不发的一律不发。已经通过会议部署的工作不再印发正式文件。上级机关或其他部门有关文件，需通知有关方面执行的，尽量采用翻印或加抄的方式，减少层层转发。

11.提高文件简报的质量和时效。起草文件要突出思想性、针对性和可操作性，严格控制篇幅；简报信息要重点反映重要动态、经验、问题和工作意见建议等内容，减少一般性工作情况汇报。严格会议领导讲话印发形式和篇幅，一般性专项会议的领导讲话不正式印发。要大力推广电子公文，逐步实现文件和简报资料网络传输和网上办理，减少纸质文件和简报资料，降低运行成本，提高工作效率。

四、规范因公出国（境）管理

12.合理安排因公出国（境)团组。严格按照国家有关外事规定和集团公司外事管理办法，并围绕中心工作合理安排出访考察活动。公司领导因公出国（境)考察,须事前经集团公司批准。不安排无关人员出国（境)考察，不安排无实质内容的一般性考察和各种研讨交流活动，不安排重复考察和盲目考察，严禁公款出国（境)旅游。

13.严格费用控制。出访团组擅自超出开支标准或已批预算以及擅自延长在外时间或进行非公务性活动所发生的费用，— 4 —

由该团组个人承担。各团组一律不得接受集团公司驻外企业赠送的礼品。向外方赠送的礼品必须符合国家相关规定，外方赠送的礼品需上交集团公司外事部门统一按规定处理。

五、改进新闻宣传工作

14.规范报道内容。公司网站主要反映集团公司、地方政府地市级(县级)以上领导到公司检查调研的消息。反映公司重大成果，领导参加的重要会议、会见和重要调研等活动情况，公司层面所举办的重要会议、活动情况，公司各部门重要的动态消息；反映各企业重要新闻事件、典型经验等。

15.简化宣传报道。要控制新闻报道数量、字数，提高报道质量，一般性会议不作报道。公司领导出席的会议要根据工作需要、新闻价值、社会影响、美誉度等决定是否报道，出席的一般性会议及一般性调研等公务活动不作报道。深入开展“走转改”活动，重点围绕生产一线的先进事迹和先进典型进行报道。进一步规范公司网站主页新闻发布管理，压缩会议报道的数量、字数，以刊登简短信息为主。

公司职工在媒体发表文章，凡涉及公司各方面情况的须经党委办公室审核，公司领导审定。

16.加强与社会公众的沟通。完善与各类新闻媒体的沟通机制，积极宣传公司、集团公司和上级主管部门监管工作，主动接受社会监督。

六、厉行勤俭节约

17.严格执行有关待遇标准规定。要严格遵守廉洁从政有

关规定。严格控制车辆购置，杜绝超编制超标准配备公务用车，不增加高档配置或豪华内饰，公司购车必须经集团公司批准；严格通信费用管理，采取限额内据实报销的方式进行管理，不得以任何名目为公司经营层领导发放通信补贴；因公出差和出国（境)考察，要严格按照公司有关规定乘坐交通工具并按标准选择舱位，不可擅自提高标准、搞特殊化。

18.大力开展节约型机关建设。要严格执行节电、节水、节油、节约粮食等有关规定，及时关闭显示屏、电脑、打印机、复印机等耗电设备，节约使用办公用品和耗材，大力推进无纸化办公。做好办公家具、设备纸张等资源的循环利用。

七、加强监督检查，确保各项措施落到实处

19.公司经营层领导和中层管理人员要充分发挥带头示范作用，严格自律，求真务实，力戒形式主义和官僚主义，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，从本级抓起、从自身做起、从具体问题改起，领导亲自抓，带头改进工作作风，带头深入一线调查研究，切实了解实际情况，带头密切联系群众，了解职工诉求，带头解决影响企业改革发展稳定的实际问题。

20.各单位要结合实际，根据本细则，细化改进工作作风、密切联系群众的具体要求和做法，并认真抓好落实。要把各项规定执行情况作为民主生活会、述职的重要内容，逐一对照检查；各部门每年年底要进行自查，自查情况报公司党委，公司自查情况报集团公司党委。

21.公司纪委、监察部要抓好各项规定的监督执行，定期了解执行情况，并向公司党委汇报；公司党委每年年底对各部门执行情况进行1次专项检查，检查情况报集团公司党委，同时接受集团公司的监督检查。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇10

关于“改进工作作风，密切联系群众”的自查自纠报告

为全面贯彻落实党的十大精神和中央政治局《关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》，以及县教体局《关于改进工作作风，密切联系群众的若干要求》，我校积极行动，采取措施，严格执行。现就自查情况作如下总结。

一、高度重视，及时组织传达学习

学校党支部、行政高度重视上级有关规定的学习和贯彻工作，分层次，多次组织教职工学习。首先，组织教师们学习了党的十八报告，倾听了党的新一届领导人的讲话。其次，学习了习近平同志重要批示精神和“中央八项规定”，以及教体局关于“改进工作作风，密切联系群众的实施办法”。针对教体局的实施办法，我们再次组织全校教师学习了文件精神，并从工作作风、会风、文风和厉行勤俭节约等方面提出了明确的要求。通过学习，让全体教职工深刻领会，改进工作作风，密切联系群众各项规定的实质内容，坚决克服形式主义，始终保持与人民群众密切联系，从我做起，厉行节约，反对铺张浪费，彻底杜绝违规违纪的现象发生。

二、多措并举，制定相关措施

一是加强制度建设。成立了由校长负总责的太乙一小改进工作作风领导小组，并及时制订了《太乙一小关于改进工作，密切联系群众的实施意见》，有针对性地出台了符合我校实际的各项规定。二是开展了经常性教育。利用召开民主生活会、集体讨论等形式，深入开展党风廉政教育和道德信念教育，党章、法纪学习教育，社会荣辱观教育，师德师风教育，引导广大教师真正做到为民、务-1-

实、廉洁。

三是领导干部作表率，带头执行上级关于改进工作作风，密切联系群众的规定。遵守厉行节约，反对浪费的要求，当好勤俭节约的表率，严格执行公务接待制度，严格规定各项节约措施，坚决杜绝公款浪费现象。

四是加大了改革创新的力度。对照“八项规定要求”，推进制度创新，努力形成用制度管人，按制度办事，靠制度管人的有效机制，从源头遏制形式主义。

三、严格执行，纠风工作初见成效

1、上级来我校调研，严格按要求提供陪同人员。

2、在精简会议方面，我校严格按照简约、俭朴原则安排各种会议，不张贴标语，不布置鲜花，不提供香烟、水果，能够在教研组、年级组召开的会议，坚决不在全校召开，可开可不开的会议坚决不开，必须开的会时间不超过1小时，到目前为止，学校压缩全校性会议5次。

3、在精简文件简报方面，到目前为止，我们都是通过广播、校讯通、QQ群公布，没有纸质印发。

4、没有任何的外出出访、考察，外出教研活动都没有。

5、在厉行节约方面，严格执行党风廉政各项规定，严格办公费的管理。学校没有公务车，学校领导教师没有组织和参加消费性娱乐、健身、旅游等活动。

在今后的工作中，我们还要进一步加强学习，不断改进工作作风，坚决遵守党纪国法，不踩红线，厉行节约，努力提高自身素质和学校教学质量，努力办人民满意的教育。

关于贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众“八项规定”的实施细则 篇11

****落实中央“八项规定”改进工作作风

**日下午，***组织召开会议，专题学习关于近期下发的改进工作作风相关文件。会上，机关全体人员认真学习了关于改进工作作风、密切联系群众的一系列规定和通报。一是认真查找“庸、懒、散、奢”等问题，采取措施切实加以整治；二是从细节做起、突出重点，厉行勤俭节约，严肃工作纪律，进一步提高工作质量和效率；三是结合实际将中央“八项规定”细化为具体规章制度，为改进作风提供制度保障；四是完善绩效管理工作机制，加强督查，提高执行力，将工作落实到位。

***表示，工作作风的好坏关系****的形象，关系**事业大局，广大干部要牢记文件中活生生的例子，引以为戒，时刻做到警钟长鸣，坚决做到思想不放松、工作不放松、生活不放松。他强调，要深刻领会总书记的重要批示，继续加强公车管理、节能减排等工作，厉行勤俭节约，反对铺张浪费；要继续加强思想建设和作风建设，全面改进工作作风。他还指出，在贯彻落实好改进工作作风有关规定方面，要做到认识到位、责任到位、落实到位、督查到位。