2022年第一季度工作计划

2024-04-18

2022年第一季度工作计划（精选14篇）

2022年第一季度工作计划篇1

2022年第一季度以来，在上级组织的关心支持下，根据有关要求和部署，支部认真学习贯彻精神，紧紧围绕工作大局，扎实开展党建工作。以学习型、服务型、创新型机关党组织建设为目标，着力做好支部的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，为提升工作水平，提供思想和组织保证。现小结如下：

一、主要工作落实情况

一是以讲话为学习重点，推进学习型支部建设。

深入学习宣传精神，把思想作为开展的教育实践活动的重要内容，认真进行讨论，引导自觉对照查摆问题，做到边学边查边改，切实见到成效。撰写学习心得，努力在思想上提升各位党员的素养。

二是以学习教育活动为重点，深化服务型支部建设。

丰富学习内容和学习方式。一是充分利用党员活动日和集中培训等形式，采取自学、专题辅导、讨论交流等多种形式，丰富教育活动形式，并通过多种形式，不断丰富教育内容，增强教育的针对性和实效性，不断提高人员的自律意识。二是围绕保持先进性和纯洁性要求，提升了干部的精气神，夯实了党员干部思想政治基础。三是加强业务学习，结合工作实际，有针对性地抓好机关业务学习，不断提高人才素质，激发队伍活力。围绕县委县政府中心工作，服务经济发展大局。

三是以制度规范为抓手，加强支部组织建设。

认真贯彻好《基层组织工作条例》。继续认真贯彻《条例》，严格组织生活，认真落实“三会一课”、评议、生活会、权利保障等制度，用制度管人、管事。建立健全机关党建工作

领导机制，实行“第一责任人”制度，认真履行“一岗双责”。力争使支部建设达到“班子更坚强、组织更健全、制度更完善”的目标。

四是以作风效能为核心，加强机关廉政建设。

扎实开展机关效能建设，强化日常工作管理。认真落实规定，努力打造作风过硬的队伍。实行高水平服务，自觉践行思想，常思贪欲之害、常怀律己之心，确保在工作生活中不触线、不越线。切实将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励，管得住小节、守得住本分，在工作职责范围内，勇于开拓创新，善作为、能作为。自觉遵守财经纪律、带头学习财经法规；要坚持一岗双责，推动制度化建设，筑牢防火墙。完善财经管理制度，加强内部控制，进一步提高单位财政和财务管理水平。

五是立足支部本职工作，认真完成各项任务。

支部在认真完成本职工作任务的同时，积极响应并参与上级开展的各项活动，在服务工作大局中，积极发挥模范作用。更加务实做好紧密联系的纽带，并以此促进和改善工作状态和作风。不断改进调研方式，真正做到与群众面对面、心贴心的交流沟通，及时掌握群众需求，及时回应群众关切，以实际行动密切关系。始终把保障和改善民生作为根本目标，获得感、幸福感更加充实、更有保障、更可持续。

二、下一步工作打算

2022年第一季度工作计划篇2

第4期:2016年2月7日~2月22日

第5期:2016年3月7日~3月22日

第6期:2016年4月4日~4月22日

一、教学研究

第4期:如何构建高效体育教学之学情分析

撰稿提纲:

1.当前, 体育教师对学情分析, 存在哪些问题?具体的原因是什么?请您结合实际教学案例予以分析。2.教师在进行不同层面的教学设计之前必须调查、分析与掌握哪些学情?学情分析的思路、方法与过程分别是什么?3.在进行不同层面的教学设计与课堂教学实施中如何运用“学情”?针对同一个教材, 根据不同班级学生的具体情况, 教学设计如何进行调整?本专题可以从不同的水平段学生的身心发展特征与不同班级学生的学习气氛等方面结合具体的实际教学情况进行撰写。

第5期:如何构建高效体育教学之教材分析撰稿提纲:

1.当前, 体育教师在教材分析过程中存在哪些问题?具体的原因是什么?2.教师在进行不同水平段的教学设计之前如何进行教材分析?针对不同的水平段, 教材分析会有哪些不同?可以以具体的教学案例来呈现?3.结合学情, 在进行不同层面的教学设计与课堂教学实施中如何运用“教材”, 使得学习目标的达成度较高?本专题可从学习目标的达成与学生的学习效果方面结合实际教学中的具体情况进行撰写。

第6期:刊登之前录用未刊登的稿件

二、教师教研

第4期:教研活动如何进行后续跟进?

现在的体育教研活动, 每次评课, 老师们说完了优点与不足后就结束了, 没有对不足进行分析, 提出自己的构想。而执教者更是放下一桩心事, 任务完成就万事大吉, 再也不会对该教学内容进行思考研究, 因此缺少后续性研究, 对教师的个人成长帮助很少。

撰写提纲:

1.在体育组教研活动中, 为什么要进行后续跟进研究?后续跟进研究的关注点是什么?研究形式有哪些?2.在体育组教研活动中, 如何在评课的基础上开展课后二度设计?3.在课后二度设计时应重点关注哪些问题?4.说说你们组内教研活动的优秀做法。

第5期:如何提升体育教师的教育魅力?

俗话说“亲其师才能信其道, 信其道才愿受其教”。魅力, 就是极大的吸引力和感染力。因此, 提升自身的教育魅力, 理应成为体育教师追求的新目标。

撰写提纲:

1.什么是教育魅力?体育教师的魅力包括那些?2.体育教师的教育魅力对学生的学习有那些影响?3.你认为体育教师需要从那几个方面提升自己的教育魅力?4.你是如何有效地利用自身的教育魅力影响学生的?期待分享你的教育典型案例。

第6期:对目前两种主要赛课形式的探析

赛课在各地的教学竞赛总成绩中都占有较大的比重, 目前赛课的主要形式是上课教师自定内容和组织方指定内容进行赛课两种形式, 两种形式孰优孰劣, 业内人士众说纷纭。请结合你自己的认识和体会对这两种赛课形式发表自己的见解。

撰稿提纲:

1.你认为这两种方式各有什么优势和不足?2.作为比赛的组织者选择不同赛课形式的原则、依据是什么?3.作为观摩教师在这两种不同形式的赛课中应该着重看什么?4.你对教学竞赛中的实践课教学形式和组织要求有什么好的建议?

三、“装备与器材”

(一) 自然来稿

1.在日常教学和训练比赛中运用器材和场地的典型经验及做法。2.器材的改良与完善、维修与维护、自制教学器材的典型实例请配图来稿;3.学校运动场地、器材安置和合理放置的照片配以简要文字说明;来稿多关注体育教师的常用教学装备等。4.校园现有的单杠、双杠、排球架、排球网、足球门、云梯架、跨栏架、跳高架、大小海绵垫、跳箱、山羊等现有器材的开发与利用;现有的足、排、篮、实心球、乒乓球拍、羽毛球拍破损器材再开发、再利用;也可从生活废弃物, 如油瓶、饮料瓶、羽毛球筒、羽毛球盖、饮料瓶盖等进行开发与利用方面撰稿。

(二) 专题组稿

2014年, 教育部办公厅颁布了《中小学教师信息技术应用能力标准 (试行) 》, 对教师的业务发展提出了明确的发展要求。为了便于广大教师交流信息化教学的实践经验, 全面提升教师信息能力水平, 二季度本栏目特制订以下选题。

1.以某一节微课为例, 介绍一下微课制作用到了哪些器材或软件?器材和软件如何使用?有哪些注意事项等等。2.以某一节信息技术支持的体育课堂教学为例, 用到了哪些信息设备?如何布置设备及规划场地器材的?实施效果如何?有哪些实施或改进建议等?3.与体育教学有关的其他信息技术经验总结。

四、体质与健康

第4期:以提高学生的体质为主题

1.春末夏初学生的体能经过一个冬天的储备, 你有那些方法或技巧来调动学生参与锻炼的积极性以把体能储备转化为体质水平的提升?你有哪些成功的经验或刻骨铭心教训?

第5期:如何设计某个项目的课堂教学或校运动会为主题

1.你有没有考虑通过学校运动会 (体育节) 来促进学生的体质健康水平, 有那些方式、方法?如果有, 你是如何设计的? (不必面面俱到, 说明做法就行, 或列举一二说明问题) 2.实例选登:以促进学生体质健康为主课堂教学案例或教学片段。

第6期:以提高学生的体质健康水平学期总结为主题

1.学期即将结束, 相信在一学期的教学中你或多或少的会有一些简单、实用的提高学生体质健康水平的方法、技巧、故事等;或是针对提高学生体质健康水平作过那些有益的尝试, 不妨总结一下。2.我 (我的学生) 提高体质健康水平的方法。

五、教学实践

一些课堂上, 器材摆满场地, 但有些器材整节课仅使用了一次, 就闲置起来, 这不但会因场地上满地的器材埋下安全隐患, 也违背了器材一物多用的原则。如何做到“一物多用, 一用到底、用的巧妙、用的高效”, 让一些闲置的器材再次回到体育场, 发挥其光与热。

撰稿方向:

第4期:1.结合实践谈谈, 在课堂上您是如何将“一物多用”贯穿整个课堂各个环节的。2.结合某一练习内容, 谈谈您是如何做到“一物多用”的。3.结合实践, 谈谈您“一物多用”得到的启示及反思。

第5期:1.结合实践谈谈, 您是如何利用“一物多用”激发学生练习兴趣的。2.结合实践谈谈, 您是如何利用“一物多用”解决器材短缺问题的。3.结合实践谈谈, 在“一物多用”的学习过程中, 您是如何培养学生的创新等能力的。

第6期:1.针对学生的年龄阶段, 您是如何选择器材进行“一物多用”的。2.结合实践谈谈, 您是如何利用“一物多用”突破重点、难点的。3.结合实践谈谈, 您是如何利用“一物多用”提升学生练习密度的。

六、训练竞赛

(一) 组稿专题

第4期:面向中小学, 如何筹划校级运动会1.校级运动会赛前训练安排, 包括团体参赛目标、对策及训练重点等。2.新手运动员参加运动会的心理疏导方法, 宏观策略或个案分析。3.单项运动成绩突破策略, 依据现有运动水平, 详谈通过何种训练手段维持和突破成绩, 包括赛前调整策略。

第5期:刊登前期已录用未刊发的稿件。

第6期:如何安排好选拔高二体育生工作

1.选拔体育生的学校整体方案是什么?2.符合体育生资格的条件是什么?例如, 身体素质指标、文化成绩等。3.体育生选拔的甄别途径有哪些?4.运动天赋不符条件的学生是否就可以走体育之路?可针对个案展开阐述。

(二) 特约组稿

本栏目自2016年第1期开始, 特约北京体育大学马鸿韬教授撰写关于啦啦操的系列文章。

2012年第四季度工作汇报篇3

今年上半年，我们如约完成了2011年的一些重点项目的出片计划（读者：你还好意思说？！），比如《凉生3》《致长久爱你的时光》《为安格的血样年华》《相贱恨晚》《玫瑰帝国·潘多拉之盒》什么的。我相信你们已经有哭有笑地看过了，并且已经处在看完对作者又恨又爱的纠结心态中……哦，我懂的，这几本书不是虐就是还有下一本……而且最重要的是，承诺在2012年上半年出的书……又极富魅丽特色地无限期延后了……比如《我亦飘零久》《妖孽只在夜里哭》什么的。对不起，这真不是我们编辑的原因，我们也是受害者。只是一个受害的我，又如何能拯救一个受害的你呢……身为受害者之一，我深深理解你们水深火热的心情，所以这次的专栏，我情真意切地写了一份2012年下半年的工作计划，汇报给各位大家……只是，你们难道真的没看出，我其实只是处心积虑想为你们提前曝一点内部资料吗！

首先说一下……我们的女王独木舟。这厮的《我亦飘零久》真是让我亦等待久啊……曾经一度让我以为这本书……不出意外应该是飘着飘着就半路失踪了吧……整理资料就整理了半年。我一度以为是过去式了，跑去一问才发现原来还是现在进行时。当然独木舟一向是不那么拖稿的一位，后来看到整理出来的几十个游记地点，以及将近10G的图片，我理解了独木舟，但给责编邵年投以了一个“同情”的眼神……因为工程实在太大了。

我看了整个的游记，还有游记后面那篇足足五万字的中篇《谁在世界的尽头哭泣》。客观说这是独木舟一个飞跃式的作品，或者写作的一个分水岭也不为过。独木舟在游记里面写到命运就像一把锉刀，但她的文字如今又何尝不是。那些心酸人事，风土人情，以及俗世风景，经她娓娓道来，直抵人心。这篇游记体现了她文字最为珍贵的精髓，她原是这样温柔地看待这个世界。这本书实打实的足量，估计会很厚，全彩印刷。随书附赠责编和独木舟特地飞赴青海拍摄的写真大片……真的很靓。另外这本书的当当版，还会有一个独木舟的原创文艺小绘本。十月底、十一月初就会上市，千万不要错过哦。

接下来的是……一位拖稿皇后……大家都知道这人是谁了吗……没错，就是夏七夕（夏七夕：你跟我有仇吗？！），你们苦苦等待，等到都要忘记到底是《妖怪只在夜里哭》还是《妖孽只在夜里哭》的这本书……终于有眉目了……目前夏七夕说她已经写了七万，并且和责编禾文签了“如果再拖稿，就给你三万块”的血书……但夏七夕有可能宁愿给禾文三万块，也会照拖不误吧……不过我相信稿子会在年底如约上市的，因为作为专职写手不写稿子压力会很大吧，七夕，你知道什么叫置之死地而后生吗……

对于七夕而言，这也是一本代表成长，勇气和蜕变的书，她终于可以面对曾经的自己，以及那些生命中注定失去，却真实存在的爱。写作总是这样，面对真实的自己其实比面对word更为绝望和可怕……从连载完却毅然停笔改写到一度灵魂夜不能寐的重新塑造，我想，这部小说出来，也一定不会让大家失望。因为到最后，这一定是夏七夕发自内心绝对纯净清澈的文字。

另外还有《等不到天亮等时光》，一部不需要我再重新强调的绝佳好书。我相信大家一定会重温久违的感动。孤独的人生就像黑夜，而这个黑夜一定会因为一个人的到来而破晓。哪怕，那个人最后离去，世界又重新回到寒冷的黑夜。但是曾经因此触碰到爱与阳光的我们，会不再恐惧怕寒冷和黑暗。

此外桃子夏的新书也快要写完了……这次的设定让总编室的我们几位都非常惊艳，一个个温暖而虐心的小故事，一个庞大的背景下的爱恨生死，一个最后才解开的让人心碎的谜题。年底也会跟大家见面。

以上四本……都是大家看着揪心揪肺的好书，我再汇报几本可以调节气氛的书吧。年初的《相贱恨晚》的姊妹篇《双“贱”合璧》十月也可以跟大家见面了，一人贱，犹可挡，双贱合璧，怎么防？不敢华山论贱的，也可以选择花火首部萌，燃并存的《同学两亿岁》，呆萌势不可当。还有天下同萌的新作《仙剑奇葩传》……

基本上工作已经汇报完毕，至于《积木》什么的……我就不说了，你们懂的。

2022年第一季度工作计划篇4

2022年第一季度，路桥公司纪检监察部在河北交投集团党委、纪委及上级主管单位的正确领导下，以从严治党、狠抓廉政、惩防并举、注重预防的工作思路，扎实开展反腐倡廉教育和廉政建设工作，现将一季度纪检监察工作总结如下：

一、节前廉政提醒，筑牢拒腐防线

春节前夕，为营造风清气正的节日氛围，推进党风廉政建设，从思想源头杜绝违规违纪行为的发生。公司执行董事、总经理X对全体党员干部进行廉政谈话、签订《廉洁自律承诺书》及进行集体廉政宣誓等活动。

二、廉政建设常抓不懈，督导工作有效落实

为进一步增强党员干部廉洁自律意识，筑牢队伍思想防线，增强干部拒腐防变能力，2月11日上午，公司纪检书记雷劲松对各项目经理、支部书记进行廉政督导谈话。

三、强化廉政教育，筑牢思想防线

2月X日下午，纪检监察部组织机关全体党员干部召开廉政教育培训会。

四、规范合同模板，防范法律纠纷

为进一步规范公司合同管理工作，确保各类合同模板合法合规，X月X日上午，纪检监察部邀请法律顾问对公司各类合同模板进行合规性审核。

五、重拳出击，多措并举，整风肃纪

为进一步加强全体职工遵规守纪的思想意识，约束防范个别职工长期请病假、小病大养等行为。纪检监察部加强监督检查，坚决杜绝违反单位规章制度的行为发生，使全体职工切实转变工作作风，提高工作效能。

六、监督检查不松懈，纪律护航不停步

为进一步严明工作纪律，改进工作作风，X月X日上午纪检监察部对机关各部室人员在岗情况、请销假手续履行及工作纪律进行监督检查。

七、清风养正气，廉洁促发展

3月X日下午，纪检监察部组织公司全体党员干部召开反腐廉政教育培训会，纪检书记雷劲松给大家上了一堂生动的廉政教育课。

八、强化监管，正风肃纪

为进一步加强职工队伍管理，严格执行公司请销假管理制度，规范审批流程，3月21日上午，纪检监察部组织长期请假人员的主管领导、部门负责人及人力资源部副部长召开座谈会，针对公司目前存在问题共同商讨解决办法。

2022年第三季度个人工作总结篇5

第三季度来，我们在工作中创造了较为出色的成绩，比起上季度的工作来说，又有了不少的进步和提升。在此，我对自身的工作情况做总结如下：

一、工作情况

在这段工作前，我通过对自身工作的反思和总结认清了自身的工作问题，且在一段时间来，根据公司的发展目标和阶段计划，积极以自身情况为标准，为自己也制定了改进提升的目标和计划方案。三个月的时间虽然不长，但在各位领导的帮助下，我积极改进了自己的不足，且锻炼了自身的自学能力，较好的提升了自身成绩。

这几个月来，我在工作中严格的要求了自己，并通过自我的管理，认真加强了自己工作的处理方式，并向领导请教了工作的改进方法。通过积极的努力，和严格的自我管理，我在工作上确实有了较为明显的提升。但通过工作中的对比，自身其他不足的地方也更加明显起来。为此，在接下来的工作中，我要更加严格的做好自己的职责，完成好自身的工作目标。

二、自我的成长和收获

反思自身，过去的我其实并没有现在这样的热情，也没有这样积极改进自身的态度。但在团队的帮助下LiU_ue86.CoM，我渐渐认识到了我们作为一个整体，我也同样是__部门的一份子!

为此，在后来的工作中，我开始学会定期对自己进行总结，自我反思自己的不足和问题。并且通过对其他同事的请教，我发现了自己工作中许多不曾注意到下的细节和技巧!在这些方面的改进让我的工作不断得到改进，并最终取得了如今的成绩。

2022年第一季度工作计划篇6

2022年，xx市商务和投资促进局在市委、市政府的正确领导下，聚焦主责主业，严格对标对表各项责任目标任务，稳步有序地开展各项工作，现就2022年一季度工作开展情况汇报如下：

一、主要工作开展情况

（一）商务方面

一季度，全市实现社会消费品零售总额xx亿元，同比增长xx%。

1.着力加强商贸物流产业规划。对照《xx市商贸物流产业高质量发展实施方案》，开展实地调研，加快编制产业发展规划。制定出台《xx市关于培育“购物+美食+旅游+休闲”一体化复合型消费链条拉动经济增长的实施方案，推进文化旅游、商贸流通、餐饮娱乐、数字消费等融合发展。制定《xx市商业体系建设项目实施方案》，不断优化县域商业网点和业态布局。

2.着力提升消费平台。

一是结合县域商业体系建设，打造便民商圈，实施湖景商业广场恒峰商业小综合体改造项目，完成投资xx万元，改造面积xx平米，布局品牌酒店和肯德基、安踏品牌店。

二是支持集贸市场发展，兑付镇河塔劳务移民市场扶持资金xx万元。

三是支持发展外向型经济，组织xx、xx等企业申报参加 2022年中国国际消费品博览会，鼓励xx公司开展xx长枣、蜂蜜、枸杞等出口食品基地申报认定工作。

四是加快项目征集申报，共征集申报2022年xx市现代物流项目xx个。

3.着力释放消费潜力。

一是推进发展电商产业，成功举办全市电商大会，为xx家企业兑现奖补资金xxx万元。

开展“约惠xx

年货大集”促消费活动，利用电商直播、网上带货等模式，挖掘本地标志好物、原创优品，累计开播xx场，实现销售额xx万元，拉动线下销售xx万元。联合市妇联举办xx市首届妇女短视频直播技能大赛（培训），支持上滩村雄越合作社综合直播间建设，打造地方特色产品电商网销品牌。

二是开展绿色智能家电惠民促销活动，采取惠民补贴券和旧机换新的方式，共组织促消费大集和进村销售xx场次，更好地满足了人民群众的生活需要。

三是培育发展限上市场主体，积极争取拟兑现2021年新纳限企业扶持资金xx万元，持续开展重点批零餐住企业摸排纳限培育工作。

四是持续做好生活必需品、重点流通和生产资料三大行业监测工作。

4.着力加强重点行业监管。扎实推进安全专项整治三年行动，强化企业安全生产主体责任落实，指导x家商超制定安全风险辨识清单，深入推进安全隐患排查治理，共检查企业xx次，排查安全隐患xx条，整改完成率xx%。统筹抓好企业疫情防控，做好重要生活必需品储备工作。目前全市商务领域安全生产和疫情防控形势持续平稳。

（二）招商引资方面

1.项目到位资金稳中有增。一季度以来，全市实施xx普道xx市危险废物安全处置、中粮xx万吨反刍饲料生产线等招商引资项目xx个，总投资xx亿元，3月份申报到位资金xx亿元，同比增长x%，实现到位资金稳中有增良好态势。其中：新建的xx艺虹环保包装智能工厂等xx个项目到位资金xx亿元；续建的xx府影视基地等xx个项目到位资金xx亿元。

2.内外联动加速项目落地。全市产业专班先后赴江浙沪、京津冀等区域考察x批xx人次，邀请对接xx、xx、xx等重点企业来xx考察xx批xx次，重点洽谈xx机械设备公司年产xx万吨金属制品等项目xx个，概算投资xx亿元;储备xx海力新能源用高性能电极箔等循环经济产业信息项目xx个，概算投资xx亿元。借助xx市一季度招商引资重点项目集中签约平台，签约xx综合利用示范基地建设等项目x个，概算总投资xx亿元。其中，华电集团风光火储氢一体化项目（总投资xx亿元）中华电永利电厂项目已开工建设；总投资x亿元的中广核xx新能源储能电站项目已取得自治区发改委项目备案手续，正在办理土地等项目前期手续。

3.优质服务激发招商活力。制定《xx市2021年招商引资工作奖励方案》已经政府常务会议研究通过，拟兑现奖励招商引资资金xx万元，有效发挥专项资金撬动带动作用，提升全市单位、企业参与招商、服务招商的积极主动性。做好全生命周期“店小二”式服务，开辟“招商引资绿色通道”，3小时内为中广核新能源（xx）、xx尚佳节能等企业办结工商注册手续，48小时内为xx、x家企业完成招商引资企业认定结果。惠企政策上门服务，发放自治区、xx市优惠政xx余份，为中航油xx分公司加快兑现五年税收奖补政策，保障企业及时享受招商引资优惠政策福利。

（三）供销社方面

深化供销合作社综合改革，按照自治区供销合作社监事会调研时提出的供销合作社机构必须独立要求，我局修改完善《xx市关于进一步深化供销合作社综合改革的实施方案》。推进现代农业社会化服务，开展春耕农资化肥储备供应工作，一季度，供销社成员社农资经营企业共计储备各类化肥xx万吨，春耕农药储备xx吨，有效的缓解了当前疫情防控形势下的肥源紧张问题。

二、亮点工作经验

1.品牌促销活动促购销两旺。着力建立促消费活动常态化运行机制，持续释放消费潜力。

一是持续组织春节期间平价商品供应活动，及时投放肉类、蔬菜等生活必需品储备，补充市场供应，全市居民直接受惠约xx万元，带动x家参与企业增加直接销售收入xx万元，促进了市场购销两旺。

二是利用电商直播、网上带货等模式，持续推进“约惠xx”促消费系列活动，开展2022年xx电商年货节，以“xx好物

喜乐新年”年货节、“云逛集

欢乐购”老市场、镇河塔市场走播、“四县市联动

共享xx年”四地联动直播等为主题，通过短视频、朋友圈、直播、及本地媒体等多种形式进行宣传促销，挖掘本地标志好物、原创优品，活跃了消费品市场。

2.以商招商激活“蓄水池”。用活以商招商“蓄水池”，聚焦产业链推行链式招商，围绕光伏产业发展引进华能、华电隆基、中环、中广核等4个企业成功竞配到770MW自治区指标。发挥蒙牛乳制品百亿产业集群引领带动作用，评审引进富扬全脂奶粉及中老年奶粉加工项目计划4月下旬开工建设，储备中粮集团肉食精深加工、食品包装材料等配套延伸意向项目；依托江浙沪纺织产业“俱乐部”资源，新增引进xx富润服装加工、xx兰博基尼织造、xx等意向项目；紧盯云耀、晨宏、众源等再生资源企业招大引强，吸引珠海格力xx万㎡高压铝箔、海力电子新能源高性能电极箔等大项目、好项目，推动尽快达成签约合作意向，扩大招商引资“葡萄串”效应。

三、存在的问题

（一）商务方面：

1.县域商业体系建设滞后。城市核心商圈仍以餐饮、商贸等传统服务业为主导，商业环境缺乏代表性、历史文化实物宣传标识、网红IP标识，新物种店、旗舰店、体验店等首店经济发展较缓慢。农村消费人群减少，农村商业“有场无市”现象加剧，商业建设项目布局困难。

2.限上企业培育工作难度大。

3.农产品缺乏市场竞争力。农业品牌优势发挥不明显，订单生产、冷链配送、定向销售的产销衔接渠道亟待拓宽。

（二）招商引资方面：

1.外出招商进度较慢。近期疫情多点爆发形势严峻，考察调研、节会推介活动等暂时推迟延后，我市对外招商频率明显降低，出现了获取项目信息渠道还不够宽等不利局面。

2.招商方式有待创新。云签约云招商、大数据招商平台等新形式、新方法运用的还不够广泛。

四、下一步工作计划

（一）商务方面

一是深入开展“约惠xx”促消费系列活动，组织好“约惠xx

春风行动”促消费活动，发展直播电商，进一步激发居民消费活力。

二是以恒峰商业小综合体改造项目为带动，积极发展新业态，推进消费扩容升级。

三是推进县域商业建设行动，认真谋划梳理县域商业建设项目，加强项目对接调研，加快县域商业建设项目编制申报。

四是积极培育限上市场主体，扩大统计范围，做到应统尽统，确保符合入库条件的批发零售住宿餐饮企业及时入库。

五是切实履行行业监管职责，加强行业安全生产（消防安全）和疫情防控工作,确保商务领域居民持续平稳。

（二）招商引资方面

一是形成全面招商大气候。

小分队招商，发挥x个产业招商专班作用，主动开展小分队招商、专题招商考察对接活动。三级联动招商，积极对接自治区商务厅、博览局和xx市局，强化区市县联动招商措施，做好xx-沪粤闽企业家招商引资视频对接交流会招商引资推介宣传工作，在xx市二季度招商引资项目集中签约活动中力争签约一批重点产业项目。节会活动招商，适时力争在区外举办现代纺织、新材料等专题推介会x场次，力争招商储备对接项目xx个以上，签约项目xx个以上。社会市场化招商，重视中粮、新澳等链主“生态圈”资源，探索招商顾问形式引荐奶产业、新材料、现代纺织等产业链相关项目，支持引导恒业、瑞银等公司开展增资扩股、引进战略投资方等招商新模式。

二是紧抓项目建设不放松。

建立常态化项目督查机制，针对x个新签约项目、xx个全年计划实施项目，协调督促对应职能部门下企业深入项目现场，切实推动解决供地、能评、审批等瓶颈问题。督促各单位紧盯政府下达2022年招商引资指导性目标任务，加大到位资金统计和报送力度，确保上半年完成到位资金目标任务xx亿元。

（三）供销社方面

2009年第一季度融资市场解析篇7

在获得风险投资的案例中, 以Infinity I-China基金与凯鹏华盈 (KPCB) 中国、中国Spring Fund和日本亚洲投资株式会社 (JAIC) 共同对凯瑞生化公司进行第二轮总投资为1300万美元 (约合8892万元人民币) 的事件为首;在获得私募股权投资的案例中, 以赛伯乐中国投资基金和上海联和投资有限公司共同投资正泰集团旗下子公司正泰太阳能5000万美元 (约合3.415亿元人民币) 的私募股权投资事件为首;在获得战略投资的案例中, 以厚朴投资管理公司55.4亿元人民币买入了苏格兰皇家银行 (Royal Bank of Scotland Group PLC) 售出的中国银行 (Bank of China Ltd.) 股份的约30%的事件为首。

本季度未发生天使投资事件。请参考附图一。

EZCapital统计数据分析, 2009年第一季度, 除获得战略投资的23家企业外, 其他49家获得20.25亿元人民币财务投资的企业中, TMT企业共有17家, 占被投资企业数量的34.69%, 已披露涉及金额9.36亿元人民币, 占投资总额的46.22%, 单笔平均投资额为5506万元人民币, 最大投资额度事件为手机新媒体企业北京维旺明信息技术有限公司 (VIVA) 获得高原资本、法国VENTECH基金以及中国宽带产业基金董事长田溯宁的1000万美元 (约合6830万元人民币) 的首轮投资。

非TMT企业32家, 占被投资企业数的65.31%, 涉及金额10.89亿元人民币, 占投资总额的53.78%, 单笔平均投资额3403万元人民币, 以全球私人股权投资公司凯雷投资集团 (The Carlyle Group) 向中国知名时尚品牌深圳歌力思服装实业有限公司 (Ellassay) 投资1.5亿元人民币事件居首。从以上数据我们可以看出, 本季度获得投资企业的数量和投资总额来看, TMT行业仍然低于非TMT行业, 从单笔投资额来看, TMT行业企业也低于非TMT行业企业。请参考附图二。

EZCapital统计数据显示, 2009年第一季度, 已披露的获得财务投资 (除战略投资外) 的49家企业涉及融资金额20.25亿元人民币, 融资金额比上季度减少了76.64%, 减少了66.44亿元人民币;获得投资的企业数量比上季度减少了29%, 2009年第一季度财务投资已披露平均投资金额0.81亿元人民币, 比上季度减少56.45%。请参考附表一。

EZCapital统计数据显示, 2009年第一季度, 中国创投市场财务投资, 不论是案例数量还是融资金额与上一季度相比都有较大幅的减少。参考财务投资的历史数据来看, 自2008年第一季度开始, 中国创投市场财务投资的事件数量和规模都处在不断减少的过程中。请参考附图三。

EZCapital统计数据显示, 2009年第一季度中国创投市场财务投资案例数量最多的是IT行业, 共有8起案例;已披露投资总额最高的能源产业, 达到4.2亿元人民币;已披露平均单笔投资金额最高的是依然是能源产业, 达到2.1亿元人民币。请参考附表二、图四、图五。

2022年第一季度工作计划篇8

据CSM媒介研究不完全统计，2012年第一季度晚间18:00-24:00时段，各级电视频道共播出2180个新节目。其中，进入日常播出序列501个，占总数的23%；以宣教民生、节日纪念、电视典礼电视活动、真人秀或才艺比赛等为主要内容的阶段性制播节目1679个，占总数的77%；其中只播出了1次的新节目有975个，占新节目总数的45%。在这些阶段性播出的新节目中，以节日纪念为主要内容的节目数量比例最高，尤其是元旦、春节所在的1月，各级媒体制作播出了674个节日特别节目。

新节目数量比例下降

2012年第一季度晚间18:00-24:00时段，省会及直辖市各级频道播出节目总数为13875个，与去年同期相比，新节目占播出节目总数量的比例明显下降。侧面反映出各级电视频道的创新冲动有减弱迹象。

综艺节目继续为创新主力

从新节目的类型来看，2011年晚间时段，省会及直辖市各级频道综艺类新节目的數量比例为53%，到2012年第一季度，这一比例继续上升，达到54.8%。专题类、新闻类新节目比例略下降，生活服务类、财经类、法制类新节目数量比例略有上升。

各级频道常态播出的新节目类型

分布出现较明显变化

以本季度晚间时段501个进入常态播出序列的新节目为观察对象，与2011年全年水平相比，卫视频道综艺类新节目占其新节目总数的比例降至27.6%，降幅较大，新闻类新节目的数量比例增至18.1%，财经类新节目的数量比例增至7.6%，专题类新节目的数量比例也达到了33.3%。这种变化，既是娱乐节目调整政策强力影响的必然，也是各级卫视频道多方突围的结果。省级地面频道综艺类新节目数量比例稳中略降，新闻类新节目出现较明显的增长，生活服务类新节目、财经类新节目数量比例也出现不同程度增长，从侧面反映出省级地面频道正在进一步努力贴近本地观众。省会城市及直辖市地面频道的综艺类新节目数量比例增至26.4%，财经和法制类新节目数量比例也出现增长。

横向比较，2012年第一季度晚间时段，省级地面频道播出的综艺类新节目比例超过卫视频道，生活服务类新节目比例超过省会城市及直辖市地面频道。

大部分新节目收视牵引力不强

在这些晚间时段进入常态播出序列的501个新节目中，播出当月能带动时段收视率提升的仅有66个，占进入常态播出序列新节目总数的13.2%；保持收视平稳的104个，占18.4%；超过三分之二的新节目播出后，所在时段收视出现下降。当月有效带动时段收视率提升的66个新节目中有30个是综艺节目，大多是以益智、挑战为主要特征的现场互动娱乐节目和真人秀色彩浓厚的相亲、职场、圆梦节目。当月带动收视上升的专题节目，内容偏重于民生调解、明星访谈、百姓故事。新闻类新节目取得较明显收视效果的多为大时段民生新闻直播、即时新闻热点透视与评述、全媒体互动式报道等。

2022年第一季度党课篇9

中国同盟编纂。枪林弹雨、烽火纷飞的岁月将祖父历练成一名坚毅悍勇的主义兵士。作为一名老党员，祖父的一行一行深深影响了我。他那不怕苦、不怕累，勤简朴实的生活风格更是成了我效仿的模范。但是作为我们家独一一位共产党员，祖父曾经年近八十岁高龄了。我至心盼望经由过程自己的不懈努力，好好掌握这次党校学习的机遇，可能在祖父有生之年景功加入中国共产党，成为一名像他那样的，光枯优秀的员，传启那属于他和一切中国共产党员的汗青任务，将他们未实现的奇迹停止究竟。史鹏林同学在坐谈会上夸大，我们应一直把规矩入党念头摆在尾位，不管组织上能否入党，都应做到起首在思想上入党波粒智能官网，并且要持久的留神检讨自己做党员的动机，战胜那些不准确的思想。

认真进修党的基本实践知识，并积极将其付诸。即便未来胜利参加了中国共产党，也应时刻谨记严于律己波粒智能官网，坚持共产党员的先进性，为大众办妥事、办实事。年夜学生涯是长久的，我们的芳华是无限的，我们应当好好掌握当初的可贵时间，当真学习科学知识，建立弘远的理想，学好马克思主义理论，建立杰出的人生观，天下不雅和价值观，在实际中提高自己，在为国民办事的过程当中完成自己的人生价值。史梅教员弥补说，我们应坚定摒弃入党的功利性目标，意识并改正自己的过错思维，应用无产阶层的先进理论来武拆自己的脑筋。别的，我们需进一步加强自己的干部基础，积极参加集团运动，为群体出谋献策。日常平凡应自动关怀同学，辅助有艰苦的同学。同时，我们应时刻以党员的身份和尺度来请求自己，积极主动地同党员看齐，向党组织凑近，起到作为一名入党积极份子的榜样带头感化。我们还应紧跟时代的步调，把党中心构建跟谐社会的圆针降到真处，扶植协调班级、和谐睡房。座谈会正在同学们热闹的掌声中停止。此次座谈会，通过与优良党员背靠背的打仗、交换，我收获颇丰。

2022年第一季度工作计划篇10

经过一段时间的学习，我了解了中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。中国共产党指导思想是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。

在写下入党申请书时，我对共产党不是很了解。通过多次的深入学习，明白了不仅要在学习中创造入党条件，更要在实践中不断总结，不断进步，理论联系实际，才能成为一名合格的党员发展对象。只有树立了正确的入党动机，才能具有持久不衰的动力。我也进一步明确了入党的基本条件和树立正确的入党动机的重要性。在思想、生活作风上，必须以党员的标准严格要求自己。

作为新时期的先进青年，先进大学生，我们应该在生活里克勤克俭，严格要求;在工作中身先士卒，勤勤恳恳，不断增强贯彻党基本路线的自觉性，并通过不断自我完善，自我提高，成为优秀党员，努力争取为建设有中国特色社会主义添砖加瓦。这既是一种政治责任，也是一种精神追求，是实现个人社会价值和人生价值的理想。要成为一名合格的共产党员，就必须在思想上和行动上都入党。要思想上入党，就要自觉学习党的规章制度、文件政策，学习党的先进理论;要行动上入党就要在生活上、工作上起先锋模范作用。作为党员应该有崇高的追求，有较强的自觉性，在实际行动中实践党的理论，执行党的路线、方针、政策。

经过了长时间的学习使我的政治思想觉悟和个人综合素质都有了长足进步。在以后的学习生活上，我会按一名的党员的标准要求自己，心系祖国命运、党的命运，把个人的力量奉献给党!我会继续学习党的一些知识，培养自己对党的认同感，不断改正缺点和不足，从思想上、行动上做一个合格的共产党员。以上是我近期的思想汇报。希望党组织及时给于我批评指导，我会虚心接受意见，不断改正缺点和不足，从思想上、行动上做一个合格的共产党员。请党组织在实践中考验我!

此致

敬礼!

汇报人：__

2022年第一季度工作计划篇11

据权威的市场研究公司CTR最新的广告花费统计数据显示，经历金融危机洗礼，中国广告市场初步恢复元气，第一季度总投放同比大幅增长22％，刊例广告花费突破1300亿元，创近年来新高(广告费以媒体公开报价为统计标准，不含折扣)。cTR副总裁田涛先生表示：“宏观经济向好，促使第一季度中国GDP增长11.9％，恢复至危机前的增长水平，同时，企业家信心指数尽管尚未完全平复，但仍实现了连续四个季度一路攀升，再加上广电总局新规实施引起的广告涨价，促使中国广告市场在2010第一季度，呈现了‘群媒共舞’的繁荣景象。”

广告花费——媒体

受广电总局宏观政策影响，一季度各级电视频道广告时长总量均减少，省级卫视和中央级频道资源收缩较明显。电视媒体广告投放增幅首次落后，增幅为20％，低于整体广告市场平均水平，但在广告投放份额上依然占据绝对优势，占比79％。

受益于宏观政策，电台媒体获取电视广告投放的分流，一季度增速领跑各媒体，增长38％。

报纸、杂志、户外媒体一季度增幅也全部达到两位数，为四年来最大增幅。其中受“汽车下乡”、“家电下乡”拉动的交通行业对平面媒体的广告投放贡献颇多，而在电视媒体投放上受到较大限制的商业及服务性行业在户外广告的投放上加大了力度，一季度同比增长27％(图1)。

广告花费——行业

第一季度中国广告市场的大幅增长主要得益于9大行业的贡献，分别是化妆品／浴室用品、饮料、交通、家用电器、酒精类饮品、娱乐及休闲、药品、电脑及办公自动化产品和食品行业，其中广告投放大户化妆品／浴室用品行业仍然是一季度广告投放量最大的行业，且增长强劲，同比增幅高达34％，有力推动了整体广告市场的投放增长。而在09年一度表现抢眼的饮料行业在一季度增速有所放缓，增长30‰药品行业的广告投放呈现抬头之势(图2)。广告花费——品牌

从TOP10广告花费品牌排名来看，各品牌广告投放也呈现出欣欣向荣的景象，除三精出现同比下降外，其余品牌均呈增长态势，欧莱雅取代玉兰油领跑品牌广告投放，潘婷以61％的强势增幅进入TOP10行列。而传统保健食品一季度表现平淡，“春节营销”作用减弱，品牌排名下滑。

2022年第一季度工作计划篇12

1 资料与方法

1.1 一般资料

通过四川美康《MCDEX合理用药信息支持系统》随机抽取每月9号门诊西药处方100张, 共累计300张。

1.2 研究方法

以SDUI中“处方指标”为调研对象, 内容包括平均每张处方用药品种数、抗菌药物使用率、注射剂使用率、平均每张处方金额、基本药物占处方用药的百分率等。

1.3统计学方法

采用Excel 2010软件对数据进行统计分析。

2 结果

根据WHO合理用药调查指标中的“处方指标”统计显示, 本院门诊处方平均用药品种数为1.64种, 抗生素使用率为23.55%, 注射剂使用率为15.48%, 基本药物使用率为25.75%, 平均每张处方金额为109.4元。

3 讨论

3.1 处方指标

2011年3月本院逐步开始采用电子处方系统, 较2011年底通用名使用率98.19%相比[1], 目前本院处方通用名使用率已经达到100%。

3.2 平均用药品种数

WHO对发展中国家医疗机构门诊药品的合理利用制订了相应的标准, 要求平均用药品种数为1.6~2.8种[2]。本院西药为1.64种, 符合WHO标准。

3.3 抗菌药物使用率

本院抗菌药物的平均使用率为23.55%, 符合卫生部《医院感染管理规范》中<50%的标准, 也低于国内文献报道 (35%) [3]。

3.4注射剂使用率

本院门诊西药注射剂使用率为15.48%, 明显低于四个城市注射剂使用率 (35.13%) [4]。

3.5 基本药物使用率

此次基本药物的统计以《国家基本药物目录》2012年版为标准, 结果显示本院基本药物使用比较低, 仅为25.75%。较2011年底基本药物使用率58.00%相比[1], 目前本院基本药物使用率下降明显。

3.6 平均每张处方金额

本院西药平均处方金额为109.4元, 略低于卫生部统计的2010年三级医院门诊患者次均药费 (117.6元) [1]。

4 结语

本院门诊处方整体情况较为合理, 但基本药物使用率下降明显。基本药物是从我国目前临床应用的各类药物中经过科学评价而筛选出来的, 其特点是疗效好、不良反应小、质量稳定、价格合理、使用方便等。WHO反复强调:基本药物是能够承担得起的最好药物。数据显示, 本院医生对基本药物的了解程度较低。所以, 医院应依据国家基本药物目录, 结合自己的医疗特色和专长, 编制适合本院的处方集, 这将更符合医院的实际情况, 从而发挥更好的作用。

参考文献

[1]薛昀, 赵熙婷.2011年我院门诊处方合理性分析.中国现代药物应用, 2012, 6 (12) :24-25.

[2]李洋, 颜红.处方信息的分析和利用.中国医院统计, 2002, 12 (1) :79-80.

[3]中华人民共和国卫生部, 2011年中国卫生统计提要.2011-05-27.http://www.moh.gov.cn/publicfiles///business/cmsresources/mohbgt/cmsrsdocument/doc12294.pdf.

2022年第一季度工作计划篇13

全市“X党建计划”巩固提升年推进会召开后，X区及时召开党建工作会议，学习传达贯彻有关会议精神，对上半年工作认真进行梳理总结，针对存在问题和不足，全面分析研究对策，对工作进行再动员、再部署，区委书记就下一步如何抓好基层党建工作提出了明确要求，有力地推动了全区基层党建工作扎实有有序开展。现就有关情况汇报如下：

一、抓住问题导向这个“牛鼻子”，促问题整改

问题原因找准后，工作落实是关键。结合“X党建计划”巩固提升年上半年考核问题清单，我们一个问题一个问题地研究，一个问题一个问题地制定措施，并通过建台账、抓督查、强责任三个方面加大整改力度，确保问题整改不虚不空。

（一）建立台账，动态管理。

针对“X党建计划”X年上半年专项考核中指出的问题，X区突出问题导向，做到举一反三，即知即改，立行立改，制定下发了《中共X区委组织部关于对市“X党建计划”上半年专项考核有关问题进行整改的通知》，将有关问题分解到区财政局、X办事处、X社区、X社区、X小学等被考核单位，自上而下层层建立整改台账，细化整改措施、明确责任对象、每月更新上报整改情况，实行动态管理。对能够立即解决的问题，加大力度、重点督办，确保短期时间内整改到位；对需要一定时间解决的，明确节点、压实责任，确保在规定时限内见到明显成效；对需要长期整治的，持续用力、抓实抓好，确保件件有着落、事事有结果，扎实推进问题的整改落实。

（二）全面督查，以考促改。

按照市委组织部“X党建计划”专项考核要点内容，结合X党建工作实际，制定下发了《X区上半年党建考核细则》，将市委组织部半年专项考核中指出的问题列入区党建考核内容，并作为重点进行督查考核。X月初，抽调精干力量组成X个专项考核组，采取听取工作汇报、查阅相关资料、实地走访调研等形式，对全区X个区属党（工）委、X个社区、X个区直单位和学校的党建工作进行全面督导考核。针对考核中发现的问题和不足，印发了X，列出问题清单，建立工作台账、制定整改措施，明确具体责任人和整改时限，每月上报整改进展情况，真正将严要求贯穿于问题整改的整个过程，严把进度关、质量关。

（三）强化责任，确保实效。

对于督导考核没有涉及到的单位，要求各级党组织结合实际，举一反三，认真查摆问题，积极主动认领，补齐短板，促进工作全面提升；针对考核中出现的“三会一课”等党内政治生活开展不规范等问题，制定印发了《关于进一步规范“三会一课”制度的通知》《关于建立健全基层党组织按期换届提醒督促的通知》等规范性文件，进一步健全完善各项工作制度，加强和规范各基层党组织党内政治生活，促进问题整改。为进一步压实工作责任，我们还将党建考核结果上报区委，作为区委目标考核的重要内容，在全区上半年目标工作大会上，对基层党建工作进行排名通报，形成了基层组织建设的约束、动力机制，为基层党建工作创新提升提供了强有力的保障。

二、抓住“三单”落实这个关键点，促工作落实

按照市委党建办下发的《X区X年基层党建问题、任务、责任清单》的通知有关要求，X区在抓好本级“三单”落实的同时，本着着眼解决基层党建工作“谁来抓、抓什么”的问题，持续推行问题、任务、责任“三张清单”制度，有力有效推动基层党建工作全面进步、全面从严、全面过硬。

（一）“问题清单”树导向，凝心聚力抓整改。

始终突出问题导向，针对国有企业党建工作关注不够、机关、学校党建工作特色亮点不突出、非公企业党组织引领和带动企业发展能力不足等问题，建立完善了整改台账，明确了责任主体、整改措施、完成时限，集中力量、资源，一条一条抓整改、一项一项抓落实，以突出问题整改推动基层党建工作全面提升。一是针对国有企业党建工作关注不够的问题。建立了X国有企业党建联系会议制度，制定了X国有企业党建联席会《召集人、副召集人及成员名单》《成员单位名单》《成员单位职责》《议事规则》《会议制度》等文件。同时，分别于X月X日和X月X日，召开了X国有企业党建联席会第一次会议和第二次会议，加强区委与企业党委的沟通交流，动员和引导辖区地企双方党组织将现有党建场地资源对国企党建联席会成员单位相互开放，实现了资源的互补共享、有机融合、统筹利用。如利用X博物馆、X事迹展览馆等国有企业红色资源，打造的X区开放式组织生活基地，不仅有效利用了辖区的党建资源，更进一步丰富了基层党员的组织生活形式。二是在学校、机关党建方面。按照机关党建要“走在前、作表率”的要求，强力推进“先锋队”工程，在全区X个机关党组织开展“亮身份、当先锋”活动，在窗口单位和服务行业开展“三亮三比三创”（亮身份、亮承诺、亮形象，比技能、比作风、比业绩，创党员先锋岗、创群众满意窗口、创优质服务品牌）活动，推行“四零服务”（服务受理零推诿、服务方式零距离、服务质量零差错、服务结果零投诉）制度。全区X名机关党员统一佩戴党徽，亮明身份，评选出“党员示范岗”X个，强化党员意识，增强荣誉感、自豪感和责任感，激发了广大党员干部干事创业的热情。同时，结合机关工作实际，打造了X党总支“做忠诚卫士、铸健康盾牌”、城市管理局“党旗增辉、城市添彩”、环卫局“环卫先锋”等特色党建品牌，示范引领，全面提升机关党建工作水平。在X个学校党组织X名党员中开展“亮身份、当先锋”活动，制定党员群像图X个，亮明身份、展示形象、作出承诺，充分发挥党员先锋模范作用，进一步增强学校党组织的凝聚力和战斗力。X二小把党建与教学结合起来，创新设置“功能型党小组”；实验小学推出“红心向党

科学育人”党建品牌，把校园文化与党建工作相结合，继承红军精神，传承红色血脉。三是针对“两新”党组织引领和带动能力不足的问题。通过深化“两新”党组织“星级评定、分类定级”工作，大力开展“把党员培养成企业标兵、把企业骨干培养成党员，党员带领职工创名优品牌、党组织带领企业创更高效益”为主要内容的“双培双创”活动。对X在党组织班子建设、党员队伍建设等各方面成效明显、社会影响较好的X个星级“两新”组织党组织进行了表彰，并给予党建经费奖励，进一步激发了“两新”党组织干事创业的热情。如“五星级”党组织X公司党委和“四星级”党组织X市心理咨询师协会党支部，率先在全区“两新”组织中建立开放式组织生活基地，丰富党员组织生活形式和内容，全区“两新”党建活力不断增强，实现了党建工作与企业发展的双促双赢。

（二）“任务清单”定目标，督查倒逼抓推进。

围绕全区工作大局和中心任务，结合基层党建工作实际，以严肃规范党内政治生活为基础，细化建立了基层党建工作任务清单，明确工作重点，有力地推动了基层党的建设取得实效。一是扎实推进“两学一做”常态化制度化。以每月第一个周二固定组织生活日为“党支部主题党日”为载体，建立区委常委、党（工）委班子成员分包联系点制度，以专家送学、媒体辅学、定期讲学的方式有计划、有主题地落实好“三会一课”等党内制度，强化党员学习教育。在全体党员中开展“亮身份、当先锋”活动，引导广大党员亮出身份，践行履职承诺。为全区X余名党员统一配发新党徽，通过张贴或摆放“党员群像图”“党员先锋岗”“党员示范岗”标识的办法，亮明党员身份，同时围绕工作实际和岗位特点明确承诺事项并公示，接受党员群众监督。如青岛路二社区实行党员挂牌上岗制度；江西社区在党员大会上为X位党员代表现场佩戴党徽，让党员感受“身份一亮、做出榜样，牌子一挂、责任重大”的意义等，进一步激励广大党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用。二是强化党员教育管理。牢固树立“大党建”理念，统筹整合现有党建网站和党员教育平台，依托“X党建服务平台”，完善党组织和党员信息库，党员教育管理水平全面提高。按照发展党员总体要求，认真执行“双推双评三全程”制度，通过严格落实党员发展计划，对X名入党积极分子和X名党务干事进行教育培训，今年以来先后发展党员X名，其中X岁以下和高中以上学历分别达到X%和X%以上。三是夯实基层基础。抓好基层党建工作，关键在人。X区从培养优秀党员，选优配强班子、发掘培育后备干部、组建基层党建专干队伍方面入手，狠抓培训培养、强化教育管理，努力提升基层党组织带头人和党务工作者队伍的政治意识和工作能力，按照“三有三带”标准，及时调整充实基层党组织书记，每个社区建立X—X名的后备干部队伍，实行动态管理；X个街道党工委均建成组织办公室，各配备专职从事党务工作人员不少于X人，保障了基层党建工作有人抓、能落实、质量高；大力实施基层党组织书记素质提升工程，通过示范培训+普遍轮训等方式，先后通过X大学和市委党校，分期分批对全区X名基层党组织书记进行了全面培训；从区财政列支X万元，作为基层党建工作专项经费，用于阵地建设、功能提升、教育培训等。同时，将机关、学校、事业单位等党组织工作经费纳入预算，单独列支，足额保障。进一步加大对示范点建设的投入力度，前三季度累计投入X余万元对党建示范点实施再提升；建立社区工作人员工资保障机制，加大区财政投入力度，将城市社区书记、副书记、工作人员工作报酬由原来的X元/月、X元/月、X元/月，分别提高到X元/月、X元/月、X元/月，极大提升了基层党务工作者的工作热情。四是打造特色亮点。党建+平台。依托“X党建服务平台”，通过完善党组织和党员信息库，把单向教育与双向互动结合起来，实现组织关系接转、党员发展资料、“三会一课”会议记录的线上审核、线上办理，同时，积极探索开发开放式组织生活基地网上预约、政治生日短信提醒、微信平台信息融合等项目，把线下教育与线上交流结合起来，进一步拓宽党员学习教育渠道；党建+堡垒。党的基层组织是我们党全部工作和战斗力的基础。发挥党的组织力量，就要严密党的组织体系，我们紧密结合城市工作中心任务，结合实际工作需要，灵活科学设置党的组织。目前，全区X个社区共建立社区党委X个，党总支X个，党支部X个，建立网格党支部X个，楼栋党小组X个，初步形成了社区党组织、网格党支部、楼栋党小组的三级组织构架。同时，在社区挂靠设立小微企业党支部，在各类园区、商务楼宇、商贸街区建立综合党组织，有效扩大了党的组织和工作覆盖，进一步夯实了党在城市的执政根基；党建+基地。针对基层党组织长期以来组织生活内容枯燥、形式单一，影响党员参与组织生活的积极性等问题，我们本着服务党员、资源共享、联建联用原则，通过整合机关、办事处、社区、国有企业、“两新”组织等各类资源，着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地X个，制定特色“菜单”，开发了线上线下预约功能，实现跨单位、跨行业、跨组织开展党组织活动，使党组织生活从封闭的“会议”到开放的“基地”，使红色“党味”更符合时代“风味”，基层党员参与组织生活的积极性显著提升，其做法先后被《X日报》《光明日报》报道。

（三）“责任清单”明主责，聚精会神抓主业。

紧扣书记抓、抓书记这个关键，分层建立了书记、副书记、班子其他成员等不同层面、不同主体抓基层党建工作的责任清单，明确责任，细化到人，量化到岗，精准发力。一是明确责任。督促各级党组织承担落实好从严治党责任，党组织书记落实好“第一责任人”责任，班子成员落实好“一岗双责”，推动全面从严治党管党主体责任向各领域各行业基层党组织延伸，形成了区委统一领导、组织部门牵头抓总、成员单位密切配合、党组党委统筹推进、基层组织主抓落实的“五层联动”基层党建工作责任体系，构建了责任全覆盖的基层党建工作新格局。二是压实责任。区委、区属党（工）委、基层党组织三级层层签订党建目标责任书，并对区属党（工）委实行了“三单制”管理，在X个区属党（工）委、X个社区和X个区直机关单位建立了书记抓党建工作台账，实行每季度上报任务清单完成情况，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。三是示范引领。结合区级领导联系办事处和社区情况，建立区委常委基层党建联系点制度和联系点任务清单，每位常委联系一个基层党组织，示范引领各级党组织及其负责人履行党建第一责任人职责。年初在确定各区属党（工）委X项任务清单中，截至目前，已完成X项，占总数的X%。

三、抓住“逐社观摩”这个新方法，促进全面提升

基层党建的全面夯实，不仅需要点的突破，更需要面的提升。按照省委、市委组织部关于“逐村观摩

整乡推进”工作部署要求，X月X日，X区启动实施X工作，串点成线、连线成片、聚片成面，把每个基层党组织打造成坚强战斗堡垒。

（一）明确重点定标准。

市委组织部《逐村观摩

整乡推进常态化制度化工作方案》下发后，X区迅速行动，采取以会代训的形式，召开X工作动员部署会，在“逐社观摩

整街推进”的基础上，增加“全面提升”的要求，作为推进三级抓基层党建机制落实的重要抓手，印发了《X区基层党建X工作方案》，通过巡回观摩、交叉观摩、示范观摩等形式，实现工作督查全覆盖。同时，为达到全面提升的目的，我们还把活动延伸到区直机关、学校和“两新”组织，重点围绕党建基础、组织建设、党员管理、活动开展和工作保障五个方面，全面开展基层党建X活动，强化区属各党（工）委抓基层党组织的主体责任，牢固树立责任在基层、阵地在基层的意识，努力营造比学赶帮超的浓厚氛围。

（二）现场观摩找差距。

坚持抓街道促社区，压实街道党工委党建责任。X月X日前，由各办事处单独成立观摩团，由街道党工委书记带队，对所辖社区和“两新”党组织逐一观摩。X月份，按照区委组织部统一安排，各街道之间开展相互交叉观摩；X月份，由区委组织部统一组织，各街道办事处党工委书记、副书记、部分社区和“两新”组织优秀党组织书记组成观摩督查团，对全区X个街道办事处开展一次集中示范观摩。通过现场观摩、互看互比，促进各街道、区直机关、集聚区、社区和“两新”组织学先进，找差距，知不足，明方向。

（三）集中点评激活力。

观摩结束后，各街道、区直机关、集聚区召开集中点评会，区属各党（工）委书记、副书记进行点评，提出问题不足和改进意见建议，参与观摩人员进行现场打分排名，依据排名情况对所辖党组织进行分类管理。同时，要将社区观摩排名结果报组织部备案，作为社区党组织和社区干部评优评先的重要依据。

（四）聚焦问题促提升。

区委组织部对观摩活动进行全程参与督导。区属各党（工）委对观摩梳理汇总后的问题，逐个建立整改台账，并下发《整改通知单》，明确整改措施、时限和责任人，不定期对整改情况开展“回头看”，对整改工作逐项验收“销号”，真正实现开展一次观摩交流，推广一批经验做法，查找一批突出问题，补齐党建短板，提升工作水平的目的。截止目前，全区X个街道党工委均已制定“逐社观摩，整街推进，全面提升”工作实施方案，X月底前，完成对所有社区和“两新”党组织的巡回观摩。

2022年第一季度工作计划篇14

XX党委：

2022年第一季度，受新冠肺炎疫情反复的影响，公司经营业务受到较大影响。在集团党委的正确领导下，X党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧抓住意识形态核心引领主动权，顶住压力，迎难而上，坚决落实意识形态工作责任制，抓实意识形态领域各项工作任务。现将2022年第一季度意识形态领域分析研判情况作报告如下:

一、基本情况

（一）加强组织领导，助推工作开展

党支部高度重视意识形态工作，认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，将意识形态工作与员工生产生活问题相结合，做好公司疫情防控工作，稳定大局。并将意识形态工作与党风廉政建设、党史学习教育成果转化、防范与化解重大风险，疫情防控、复工复产等重要工作及日常业务工作紧密结合，成立以党支部书记、总经理XX为组长，分管品宣相关人员为成员的公司意识形态工作领导小组，在支委会上专题部署意识形态工作，明确了2022年工作要求。

（二）发挥组织优势，筑牢思想防线

党支部积极发挥组织生活优势，结合“三会一课”、主题党日活动的开展，切实做好群团组织工作，发挥统战工作的能动作用，以各类宣传平台、载体为主阵地，大力培育和践行社会主义核心价值观。一是在党支部会议中坚持“第一议题”学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持学习马克思主义理论和唯物史观，保证马克思主义在意识形态领域的主导地位，进一步增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和感悟，切实提升干事党员干部的思想认识和理论水平；

二是认真组织学习竞章、党规党纪、习近平总书记系列重要讲话精神，并做好学习笔记，强调学用结合，提升党员干部职工严守规矩、明辨是非的能力；

三是强化政治引领，加强政治宣传，利用党支部组织生活和各类宣传阵地，做好思想宣传工作，积极落实党中央决策部署，积极传达上级党委工作要求和文件学习。

四是发挥公司工会、共青团作用，在组织相关活动、会议时，着重关心职工思想动态，联系好党外高知、非党员干部等，及时谈心谈话，传递弘扬正气的正能量。

（三）紧扣时事热点，做好正面引导

结合国家和社会时事热点，紧盯员工关注的民生问题，完善意识形态领域制度，组织开展灵活多样的意识形态引领和教育活动。一是修订完善公司舆情处置工作办法，设置公司新闻发言人，针对公司重大突发事件接受公众公开咨询、质询，及时主动地发布新闻、信息，在舆论引导中把握主动权、减少不利报道。二是牢牢掌控网络意识形态主导权，把握正确舆论导向，做好微博、公众号、微信、QQ、公众号等媒体的管控，做好“学习强国”、“X”APP管理。三是利用好“三会一课”等形式，把意识形态工作做在平常，严在经常，党员干部以身作则，发挥主心骨作用，在职工间做到“讲形势鼓舞人心、讲政策解疑释惑，讲常识普及知识”。四是做好新冠肺炎疫情防控、重大突发事件等得正面引导，引导员工“不信谣、不传谣、不造谣”，坚决同违法乱纪、造谣生事、唯恐天下不乱行为做斗争。

二、存在不足和需要改进方面

一是新形势下组织领导需进一步加强，进一步狠抓意识形态工作，尤其是在新冠肺炎疫情期间的意识形态工作仍需改进；

二是应对突发事件和公共危机事件时引导舆论的本领需要进一步增强，舆论宣传阵地还需进一步完善，要不断开发和搭建新的宣传载体和平台，扩大信息的知晓度、公开度，加强支部党建工作和公司重大事项的宣传，积极传递正能量。

三是理论水平有待提升，党员队伍对新形势下的意识形态工作如何开展还欠缺一定的知识和理论储备，工作预见性和前瞻性仍有待提升。

三、下一步工作计划

X党支部将高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九大及历次全会精神和习近平总书记重要讲话精神，继续深入推进意识形态工作，认真落实上级党委意识形态工作责任制，顶住新冠肺炎疫情压力，将意识形态工作成果转化为组织发展的“凝聚力”、党员队伍的“战斗力”、抗疫风貌的“精气神”，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，主要抓好三个方面的工作：

一是进一步强化组织领导，调整意识形态工作领导小组，成员扩充到各部门负责人，设置领导小组办公室在党群工作部，负责舆情监督、联系各部门、信息收集和宣传平台管理等具体工作，定期向领导小组汇报工作，以此进一步压实责任，保障落实；

加强职工，尤其党员的看齐意识和责任意识的培养，牢牢把握好正确的政治方向，在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

二是加强舆论阵地建设。

补齐短板，通过不断开发和搭建新的宣传载体和平台，加强支部党建工作和意识形态工作宣传，切实提升引导舆论的本领和能力。特别是在应对突发事件和公共危机事件时，要发挥号党支部在意识形态工作中的主心骨作用；

三是加强意识形态工作队伍建设，切实提升党员和职工队伍的理论水平。

加强对党员干部的党纪党规教育，加强理论学习，坚持用党的理论知识和科学文化知识武装头脑，提升思想认识，在大是大非面前保持绝对的政治清醒，在危急关头敢于挺身而出，要具有一定的前瞻性和预见性，要有充足的知识储备和行动能力去防范和化解具有复杂性、未知性、高风险性的重大问题。

公司党委2022年第一季度意识形态工作分析研判报告

2022年第一季度以来，**公司党委严格按照省委、省国资委党委、**党委关于意识形态工作的要求，突出抓工作责任主体、加强制度建设、找准工作载体，推动意识形态工作常态化、深入化，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，保证公司各项工作高效推进。

一、总体态势

第一季度以来，公司党委坚决落实党管意识形态原则，工作形势总体运行良好，党委书记、董事长**同志全面主持意识形态工作，各班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任，并将意识形态工作列入党建工作和中心组学习内容，同抓并进。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻习近平总书记考察**重要讲话精神、习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上重要讲话精神，以及省委书记**在省直机关党的建设工作会议上讲话精神、**集团党委书记、董事长**在集团基层党组织书记抓基层党建述职评议考核会上的讲话精神，通过强化意识形态工作责任落实，积极探索新机制，推动意识形态工作持续深入开展。

二、工作情况

（一）切实履行主体责任，坚定党管意识形态信念。

**党委高度重视意识形态工作，认真履行意识形态工作的主体责任，根据班子成员变动情况和工作需要，调整补充了**党委意识形态工作领导小组，明确**党委书记、董事长是第一

责任人，党委副书记是直接责任人，党政领导班子成员按照“一岗双责”要求，分别抓好各自分管部门的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。本部党支部和各下属控股公司党支部书记是各党支部的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决党支部意识形态工作中存在的实际问题。针对新冠肺炎疫情给公司经营管理带来的负面影响，有针对性地进行引导，提高广大党员干部职工战胜疫情的信心和决心，旗帜鲜明支持党中央及上级党委决策，坚持“四个意识”，拥护“两个确立”，坚定“两个维护”，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里。

（二）加强政治理论学习，把握正确舆论导向。

着力抓好理论学习、舆论宣传和核心价值观弘扬工作，利用党委理论中心组、三会一课、党课、民主生活会、组织生活会等形式，认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神、《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中华人民共和国国家安全法》关于建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态重要论述，充分认识意识形态工作的必要性和紧迫性，不断提升党员干部的党性修养。加强自有媒体管控，发挥好公司现有企业公众号、微信群、党建平台、**微课堂、掌上****等宣传阵地作用，实时发布意识形态工作新动向、弘扬主旋

律、传播正能量，不断创新完善舆论引领工作，营造党员干部职工积极向上声势，为公司改革发展稳定提供了有力的舆论支撑。

（三）通过抓住关键少数，夯实党员干部思想基础。

公司党委引领各党支部发挥组织生活优势，利用好中心组理论学习、党日活动、三会一课、专题学习研讨、专题党课、特色参观学习活动等组织生活形式，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记关于国企发展的系列重要讲话和批示指示精神，切实提升公司党员干部职工的思想认识和理论水平，激发广大党员干部职工“中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，社会主义制度为什么行”自豪感和使命意识，大力宣传中国特色社会主义道路和“中国梦”，大力培育和践行社会主义核心价值观，引领思潮，凝聚人心。

（四）通过紧扣实事热点，提升意识形态工作实效性。

结合国家社会实事热点，紧盯干部职工关注的社会问题，公司党委组织开展灵活多样意识形态引领和教育活动。针对当前新冠肺炎疫情防控工作，公司加大宣传工作力度，讲形势鼓舞人心，讲政策解疑释惑、讲热点化解矛盾，讲常识普及知识。积极开展“青春建功新时代

疫情防控争先锋”为主旨的“我是党员”活动，大力宣传**全体党员冒着被感染危险，逆行战疫，出色完成**滞留游客医学观察接待工作先进事迹，维

护公司疫情防控工作稳定大局，把意识形态工作与员工生活工作问题相结合，提高公司意识形态工作针对性、时效性。

三、存在问题

（一）意识形态工作融入干部职工思想教育不够。

个别单位干部职工受疫情防控及经营压力影响出现了思想波动，认为意识形态工作是上级需要考虑的事，我们只要把经营管理抓好就行的片面思想，强调以经营为中心，忽视了其对干部职工思想教育的干预和影响。

（二）对网络舆论阵地引领管控还需加强。

当前，疫情防控许多网络信息鱼目混珠，夹杂多种声音，员工在使用微信、抖音新媒体时，对于一些不良言论思潮难辨真伪，不能做到有效甄别，需要提升各级党组织工作预见性和前瞻性，加强员工对网络舆情甄别的管控，守好意识形态工作主阵地，打好主动仗。

四、下一步打算

一是提升整体认识。

教育引领公司党员干部明确意识形态工作是我们做好一切工作的核心引领，是事关国家前途命运，百姓生产生活，国企全面振兴的重中之重。公司各级党组织要通过扎实的工作开展，引导党员干部把意识形态工作看清楚、学透彻、用明白，牢牢把控公司意识形态工作的导向。