大项目办2011年上半年工作总结

大项目办2011年上半年工作总结（通用12篇）

大项目办2011年上半年工作总结 篇1

工作总结及下半年工作安排

一、上半年主要工作

年初以来，我们紧紧围绕县委、县政府中心工作，以“冲击十强县”为目标，把产业项目建设放在更加突出位置来抓，采取了集中交办、分层会商、联合包保、专项推进、靠前服务等行之有效的办法，推进项目建设全面提速，取得了一定效果。——明确项目计划指标。2011年，全县落实分解推进重点项目148个，概算总投资270亿元，预计当年完成固定资产投资60亿元。截止6月末，启动建设项目89个，完成年计划的60%；完成固定资产投资23.5亿元，完成年计划的39%。其中：亿元以上项目35个，千万元以上项目63个，与去年同期相比，亿元以上项目增加18个，千万元以上项目增加25个。从今年上半年项目建设情况看，项目数量、规模、质量均好于往年。——完善了项目运行机制。今年在项目推进上，坚持实行了“三包”、“三报”和“一三七”工作机制。“三包”就是县两位主要领导包抓产业、处级领导包抓项目、品牌，部门领导包抓推进；“三报”就是乡镇和部门对上的“三争”项目一旬一播报、一月一上报、一季一通报；“一三七”就是拟开工项目一天一报、已开工项目三天一报、近期有望签约项目七天一报。通过强化项目工作运行机制，增强了各级领导抓项目、落项目、推项目的工作责任感和紧迫感，为项目顺利推进提供了领导保障体系。

——加大项目推进力度。对66个重点产业项目实行县处级领导和部门联合包保推进；对千万元以上的大项目明确了责任单位和责任人；对重点推进的大广工业集中区、展华二期工程、现代粮食物流加工、新龙顺德风力发电、日处理300吨鲜奶等重点产业项目，成立了多个专项保障组，专题专人推进。制定了专项推进方案，缩短了项目建设工期，促进了项目建设全面提速。

——落实了项目会商机制。按照会商机制，上半年对重点产业项目分层进行了9次会商。2月14日县政府召开全县第一次重点产业项目会商会议，对龙泰集团、梅花集团、500吨鲜奶、大广工业集中区、新龙顺德等21个重点产业项目的有关事宜进行了会商，提出了解决方案，明确了完成时限。通过集中会商解决瓶颈问题，保证了项目建设无障碍推进。

——组织实施项目检查指导。为推进在建、新建项目建设进度，做好后续项目谋划储备，解决项目建设存在问题，提高项目建设质量。5月18日、23日和26日，由我办牵头，县委副书记孙君生、副县长陈旭率领招商局、国土局和旅游局等项目建设相关部门，分别深入到16个乡镇的工厂化育秧基地、5万吨仓容、棚室生产、奶牛养殖园区等28个重点产业项目建设现场，检查指导工作。并就相关项目存在环评未报、用地未批、资金短缺等问题进行了现场办公，相关部门针对存在问题进行现场解答，并提出了办理方案。此次项目拉练，收到了良好效果。

——推进了“一网三库”建设。对全县项目库进行了清仓查库，整理项目192个。同时加大了资源、区位等优势项目的开发，补充了30个有潜力的项目。在项目库建设上推行三级库建设，一级库为县级库，收录全县各行业、各领域项目；二级库为行业库，收录各行业提出的各行业发展项目；三级库为乡镇（场）库，收录各乡镇（场）建设项目。实行三级库联动，现正在制作电子项目库，通过项目信息网发布项目建设信息100余条。

——加强了项目综合服务指导。依托资源和区位优势，先后为县卫生局、县卫生监督所、和平乡、福兴乡等单位编制项目可行性研究报告6份；进行项目集中交办1次，集中和分层次会商9次，促使项目用地、环评、消防和资金等瓶颈问题得以及时解决；已编发《项目工作简报》25期，以不同视角反映我县千万元以上大项目的最新动态，通报各乡镇、各部门项目建设的好经验、好做法，分析项目建设中存在的困难和问题，为各级领导科学决策提供可靠准确依据。

上半年，我县在产业项目建设上，各乡镇、各园区和县直各部门积极争取项目、引进项目、推进项目、主动服务项目，打造出了良好的项目建设生态。一是领导力度进一步加强。曹书记、李县长及项目处级包保领导，都在第一时间深入项目建设一线，抓项目工作落实。二是推进力度进一步加大，特别是在园区、棚室、新站现代物流等大项目建设上，成立了多个专项保障组，专题专人推进。三是会商取得了一定效果。截止目

前，进行项目集中交办1次，集中和分层次会商9次，促使项目用地、环评、消防和资金等瓶颈问题得以及时解决。四是项目建设效果凸现。与同期比，项目质量、规模有大幅提高，领域上有拓展。

二、存在的主要问题

经过半年来的努力，我县项目建设虽然取得了一定成果，但在项目建设推进过程中还存在一些问题：

一是形象进度不够快，项目推进力度还需要加大，已纳入重点推进的一些项目进展缓慢。

二是后续产业项目储备不足，一些项目的成熟度还不高，由意向变合同变落地还需一个过程。

三是园区项目建设还受资金不足的困扰，园区配套功能不完善，承载能力有限。

四是沟通上还不够紧密，出现项目掌握不细，信息不畅通的现象，服务项目水平上还需再提升。

三、下半年工作安排

当前，正是项目建设施工的黄金季节，我们要采取超常措施，重点做好六项工作。

1、组织筹备好莲花节产业项目展活动。按照县委、县政府第七届莲花节系列活动开展的工业要求，我们正在组织筹备第七届莲花节产业项目展活动，主要以“宣传肇源、推介肇源、发展肇源”为主题，充分展示肇源新建、在建项目建设风采。展区共分为两大区块：第一区块为产业项目建设展区，以图文的形式展现我县工业、农业、基础设施、社会事业、第三产业、城乡建设六大类项目建设情况；第二区块为地工产品展区，以展位的形式展现我县在服装、粮食、食品、皮革、机械、酒类等六大类40多个产品。目前，展板和展台准备工作已经就绪。下一步，我们要全力组织落实好展期各项事宜，通过这次提高全社会对项目的关注度和参与度，从而在全县上下形成人人支持项目、服务项目、推进项目的浓厚氛围，把项目建设作为经济社会发展的最大引擎和加速器，促进县域经济持续快速健康发展。

2、推进“一网三库”建设。现在，我们正在着手制作肇源项目建设专网，开辟项目网站，初步准备制作肇源基本概况、项目运行机制、投资信息指南、优惠政策、园区建设、重点项目、项目最新动态（包含项目工作简报、项目进度通报、项目经验报道等）7个专版。通过项目网站进一步加强我县项目对内对外宣传，提升我县项目外知度，让外界更多了解我县项目。同时，也为我县各级领导及时了解掌握全县项目建设情况搭建快捷平台。进一步丰富三级库建设内容，条件成熟后，实行数据库管理。

3、坚持实行重点产业项目分层会商。会商是加快项目建设，整合要素资源，解决项目建设存在问题的有效有段。下一步我们要根据不同的情况，采取重点会商，分层会商。对一般性问题由大项目办牵头组织会商，跨战线的项目由分管战线领导组

织会商，重点问题由分管项目县领导组织会商。对难点问题，由县主要领导组织会商。通过会商，开辟项目建设的快车道。

4、全力推进产业项目建设进程。加大统筹协调和检查督办力度，加快项目建设。对已开复工的66个县处级领导和部门联合包保项目，要采取积极有效措施，精心组织，加快施工建设；对在建项目要倒排工期，明确各阶段施工时间表和工作量，确保按计划或提前完成；对拟入驻开工的项目，紧锣密鼓做好开工前的各项准备工作，做好项目用地、环评、用电等前期准备工作，确保项目进得快、建得快，为项目建设创造良好的环境； 对未开工的项目，要加快前期工作，确保按期开工建设；对已形成初步协议正在洽谈的项目，要抓紧对接，全力促成落地；对已上报待批的项目，要抓紧与国家、省相关部门的汇报衔接工作，争取尽快完成备案或核准工作。

大项目办2011年上半年工作总结 篇2

一、产业安全形势

2010年以来, 轻工行业产业安全形势总体表现平稳, 行业出口结构和贸易市场格局正在发生积极的变化:

一是从贸易市场格局变化看, 2010年轻工行业实现的进出口贸易额中, 美、欧、日三大传统贸易伙伴所占比重由2009年的52.8%下降到51.1%, 新兴市场所占比重明显提高;自由贸易区在进出口贸易额中所占比重达到20%;今年1~6月, 美、欧、日三大传统贸易伙伴的贸易额所占比重为48.9%;自由贸易区所占比重为22%, 新兴市场和自由贸易区所占比重较2010年均有所提高, 说明轻工行业出口过度依赖传统市场的状况有所改变, 推进市场多元化的努力取得了阶段成果。

二是从出口贸易结构看, 2010年在轻工行业实现的出口贸易额中, 一般贸易方式所占比重59%, 同比提高了三个百分点。今年1~6月, 轻工行业累计实现出口额2011亿美元, 同比增长26.3%, 其中一般贸易方式所占比重60%。在出口贸易额保持较快增长同时, 出口商品创汇能力有所提升, 在统计的241类轻工产品中, 138类产品出口单价增幅超过10%。说明出口贸易方式有所优化, 出口产品结构有所改善。

在进出口贸易快速增长的同时, 轻工行业面临的贸易摩擦和产业安全形势依然严峻。根据WTO/TBT通报统计, 今年1~7月, 世界各国发布的WTO/TBT通报中, 涉及轻工产品的通报62项, 涉及食品、照明、家电、玩具、家具、文体、饮料、食盐、化妆品、电池、罐头等众多行业。国外对我出口轻工产品采取贸易救济措施的情况也比较突出, 据统计, 国外发布的涉及我轻工产品的贸易救济通告46次, 涉及造纸、五金、自行车、日用陶瓷、家电、缝制机械、文体用品等行业。其中欧盟发起的铜版纸反倾销、反补贴调查, 是欧盟对我国发起的首例“双反”调查, 具有典型意义。在维护国内产业安全方面, 一些动向也非常值得关注:食品制造领域发生的雀巢收购徐福记股权风波, 再次引起社会反响, 这是继可口可乐收购汇源果汁后又一次国外品牌企业大规模的收购行为, 引起有关部门的重视;今年1~5月轻工行业经济运行预测预警系统对进口商品进行监测结果显示, 28种进口商品出现异常波动。总之, 轻工行业应对贸易摩擦和产业安全形势总体平稳, 但市场环境依然严峻, 表现出以下几个特点:

一是国外对我采取的贸易救济措施中, 多项措施并用, 特别是“双反”案件明显增多, 不仅的损失。同时, 一些国家对我实施贸易救济措施长期化成为一种趋势。如欧盟对我自行车产品实施反倾销措施已经长达18年, 至今仍无终止迹象。

二是技术贸易保护措施的示范效应凸现, 从发达国家向发展中国家扩散的速度加快。根据今年发布的WTO/TBT通报的国别统计, 在涉及轻工产品的WTO/TBT通报中, 95%以上来自发展中国家, 表明未来应对贸易技术壁垒的国际环境将更加复杂, 新兴市场贸易摩擦风险增加。出口产品召回呈现多发态势。

三是涉及知识产权的贸易纠纷增多, 企业展品受到外国公司提出的技术侵权投诉和不公平待遇的情况时有发生, 知识产权纠纷已经成为企业实施走出去发展战略中遇到的突出问题。

四是在国内产业转型升级中, 一些国外企业和投资机构低价收购国内企业资源, 进行战略布局的意图十分明显。这种蚕食性战略在短期内不露锋芒, 但对潜在的威胁需要保持清醒的头脑。

二、开展的主要工作

今年以来, 我们认真落实产业安全工作会议精神, 应对贸易摩擦和产业安全工作扎实推进, 联合会充分发挥“联”字功能, 各行业协会积极配合、主动参与, 内部工作机制进一步完善, 行业组织作用得到加强。我们的工作也得到了商务部等政府部门的充分肯定, 2011年6月中国轻工业联合会荣获商务部“产业损害预警机制建设优秀奖”。今年上半年, 主要开展了以下几个方面的工作:

1、召开产业安全工作会议部署今年工作

今年2月25日, 中轻联召开了“轻工行业产业安全暨应对贸易摩擦领导小组工作会议”。步正发会长、王世成副会长, 商务部损害调查局马恩中副局长, 国资委协会办武爱河副主任以及工信部等政府部门的领导到会并作了重要讲话。安排部署了2011年的产业安全工作, 展示了轻工行业经济运行预测预警平台功能。轻工各行业协会分管产业安全工作的领导出席会议。

2、全面推进经济运行预警监测工作

今年, 由中国轻工业信息中心开发的“轻工行业经济运行预测预警平台”正式投入运行, 为开展产业安全预警工作提供了现代化信息化手段, 成为实现“信息统计智能化”目标的一个重要标志。我们运用预警系统每月对轻工进出口数据进行跟踪, 第一时间对出现异常情况的产品进行风险提示, 不仅大大提高了工作效率, 也为深入开展研究提供了技术手段。我们运行预警平台的智能化功能, 对玩具、家电等行业出现的问题进行了分析研究, 编写了专题分析报告, 提出了政策建议。

3、开展轻工行业产业安全专题研究

为了全面系统地反映轻工行业产业安全现状, 总结发展规律, 我们对2010年产业安全工作做了全面回顾, 编写了《2010年度轻工行业产业安全报告》, 报告汇总了贸易救济信息, 从行业分布、救济措施类型等方面进行分析, 对轻工行业产业安全形势做出基本判断。根据商务部损害调查局的工作安排, 编写了《2011年上半年轻工行业产业安全预警报告》, 并及时向有关部门报送了信息专报70篇, 动态快报13篇。我们按照商务部提出的工作要点, 在日常工作中注重了重要信息的沟通, 编写《轻工业WTO事务》通讯7期, 并利用“中轻网”定期发布相关工作信息。

4、更多地参与了政府WTO事务工作

作为商务部WTO事务工作机制成员单位, 我们更多地参与了政府组织的WTO事务工作, 包括:配合商务部开展了国内反倾销立案调查的前期联系工作;组织有关协会开展了中美高层对话议题征集、对欧盟贸易政策审议问题征集工作, 以及有关WTO/TBT通报意见反馈工作;首工作, 组织撰写了《中国制鞋业发展报告》。上述任务得到了各协会的鼎力支持, 也得到商务部的充分肯定。

同时, 我们还加强了国外对我国轻工产品反倾销的跟踪, 收集行业应对反倾销、反补贴案件的进展情况, 及时向商务部反映工作动态。今年上半年以信息直报的方式报送涉及轻工经济运行、外贸形势分析、贸易壁垒动态等内容的信息, 成为政府部门了解轻工业产业安全状况的重要渠道。

三、工作经验总结

一是产业竞争力是产业安全的基石。今年是“十二五”规划的开局之年, 转变经济增长方式成为经济工作的主题。商务部把转变外贸发展方式作为工作主线, 推出了一系列促进产业发展的措施, 产业发展对转变外贸发展方式的基础作用得到应有的重视。应对贸易壁垒和维护产业安全要标本兼治, 要与提升产业竞争力相结合。国际金融危机后, 轻工业产业结构调整、产业升级的步伐明显加快, 在产业集群建设、自主品牌建设、国际市场渠道建设等方面都积累了很好的经验。要充分利用各项扶持政策, 加强出口基地建设, 做大做强龙头企业, 引导企业转变发展方式, 调整产品结构, 营造科学发展、可持续发展的氛围。

公

工作防线, 是去年我们总结的一条重要经验。今年要把熟悉贸易规则, 运用好解决贸易争端机制与重点国别、重点行业的预警监测相结合, 变事后应对为事先防控。运用信息化手段, 加强行业经济运行分析, 跟踪行业进出口贸易变化和异常波动, 进行风险提示对提高快速反应能力具有不可替代的作用。轻工行业经济运行预测预警系统正式运行, 为全行业提供了很好的工作平台, 希望各协会能够积极参与平台建设, 使其更好地发挥功能。

三是多种手段应对贸易摩擦, 保护行业权益。面对越来越多的贸易摩擦, 要打防结合, 化解矛盾。在今年2月份召开的产业安全工作会议上, 我们印发了中国陶瓷工业协会、中国家用电器协会、中国自行车协会、中国皮革协会、中国家具协会和中国玩具协会的交流材料, 介绍了他们积极应对贸易摩擦, 化解贸易纠纷的经验。要继续总结和推广这些经验, 在实战中提高应对贸易摩擦的能力和水平。

在中轻联的正确领导下, 在各部门和各行业协会的共同参与下, 轻工行业维护产业安全工作取得了显著成绩, 但是与形势发展的要求还有很大的差距, 面临着更多的挑战, 我们要继续努力, 加强与商务部等政府部门的沟通, 把贸易救济和维护产业安全工作推向新阶段。

示

根据新闻出版总署《关于开展新闻记者证核发情况自查工作并重申有关规定的紧急通知》 (《2009》299号) 、《新闻记者证管理办法》、《关于期刊申领新闻记者证的有关通知》等要求, 《轻工标准与质量》杂志社已对申领记者证人员的资格进行严格审核, 现将我单位拟领取新闻记者证人员名单进行公示, 公示期2011年8月20日~8月27日。举报电话为010-68396522。

大项目办2011年上半年工作总结 篇3

1．魔王咤克斯系列

魔王咤克斯已经被解封，在黑暗的笼罩下，帕诺星系的灾难即将发生，一切都将不复存在！在经历了2010年末的各种钥匙任务后，2011年初，玩家们迎来了新的主线任务—魔王咤克斯的觉醒。一段段惊心动魄的故事，在迪恩和精灵们的帮助下，英勇的赛尔们终于战胜了魔王，挽救了赛尔号的世界。

2．诅咒之子卡茨系列

卡茨，裂空星系怀特星出生的一只可爱的小家伙。它有着不同于巧克力般的肤色（好吧，被赛尔们打败了，西野承认卡茨确实是一身巧克力色，裹着奶油的巧克力色，是纯正浓郁的巧克力色中的异类）！因为肤色和外貌的不同，卡茨被众人误以为是受到诅咒的孩子，而被大家抛弃和赶出了家园。伴随着一连串的任务，赛尔们慢慢地走进了卡茨的内心世界，了解了真正的卡茨！

1．忍魂密室系列

忍魂密室是赛尔号2011年主打的一个活动。从最开始的两只可爱的忍者小精灵，到后来对应忍刀、手里剑、飞镖和手甲钩的四大忍者精灵。忍魂密室里有很多忍术高手，这里绝对是喜欢忍术的赛尔们的天堂。

2．巅峰之战系列第三季

巅峰之战自从2010年推出以来，受到了赛尔们的深深喜爱，这里不仅仅会遇到各路高手，还可以用获得的荣誉点数兑换赛尔号中提升精灵实力的最好装备—精灵刻印！精灵刻印会提升精灵们的属性，想成为赛尔号高手的玩家每天需要在这里耗费大量的时间锻炼自己的精灵。

3．盖亚特训系列任务

如果问赛尔号里什么精灵人气最高？估计大多数的玩家会说出雷伊的名字。没有选择雷伊的玩家，估计会选择一个与雷伊有着极深渊源的格斗高手—盖亚！赛尔们当然不会放过这样一个金字招牌，盖亚系列特训也应运而生。西野个人感觉，盖亚增加了几个特性后，在某些关键时刻会变得异常强大哦。

4．精灵学院

这个可以说是西野最喜欢的新地图、新活动了。不管玩家的精灵级别高低，在这里都能找到相应的训练方法。学习力、经验值，玩家可以充分利用训练场，外出时也可以在训练场锻炼精灵，100级不再是梦想哦。对于使用小号练级的玩家，这里无疑是最好的选择。

5．新神兽Boss白虎

经历青龙、玄武两大星系的神兽Boss后，另一只星系神兽白虎也在赛尔们的期盼中闪亮登场。目前西野感觉白虎是四大神兽中最强大的，其身边的5只守护兽也有着很强的攻击力；打败守护兽后，还需要解决白虎的两个分身—电虎、战虎，才能与最后的真身对决！只有拥有特定的精灵组合才能打败白虎，这也让很多赛尔非常郁闷。目前，打败白虎的方法只有“瞬杀”，不知道淘米后期会不会专门制作克制白虎的精灵呢？请赛尔们拭目以待吧！

1．命运之轮系列30层

命运之轮是赛尔号更新的很有意思的一个挑战塔。命运之轮中，每一层塔都有6个选项，转轮转动后，6个选项会打乱排放顺序，玩家需要选择其中一张牌，完成指示任务，如：直接进入下一层，回到上一层，与怪物战斗，获得宝箱，获得闪光之匙等。在最高层中，等待赛尔们的依然是强力的Boss，只要战胜Boss就可以获得它的精元。需要注意的是，在这里收集到的闪光之匙可以用来捕捉闪光精灵。如何捕捉西野将在日后为淀粉们进行讲解。

2．王者之塔20层

党群办2011年上半年工作总结 篇4

半年来，在街工委、办事处的领导下，在区委各主管部门的指导下，全科同事紧紧围绕街道的中心工作，以‚全面超越自我，实现‘三个率先’，在服务现代大都市建设中实现南岗发展的新飞跃‛为目标，进一步统一思想，振奋精神，突出重点，狠抓落实，扎实有效地开展了各项工作，取得了较好的效果，现总结如下：

一、加强理论学习，提高政治素养

一是注重加强机关工作人员的理论学习，坚持集中与自学相结合的方法，从加强干部的思想、组织、作风建设入手，通过理论学习、以会代训等形式，深入学习了中央、省、市、区的文件精神、党史知识第二卷等相关内容，不断增强了党员干部的理论素养。二是加大广大党员干部的廉政教育力度，通过收看警示教育片、设立廉政教育宣传栏、举办廉政书画展等形式，加大了党风廉政建设及反腐败宣传教育力度，进一步提高了党员干部的廉洁从政意识，有效促

进了机关党员干部思想观念和工作作风的转变。

二、加强党员管理，强化队伍建设

1、做好社区党员的教育管理。建立党员教育管理的长效机制，通过设岗定责、结对帮扶、双重管理、履职承诺等方式，充分发挥党员的先锋模范作用。对于身体健康、能参加活动的老党员，我们通过组织开展党员‚奉献社区、服务群众‛、‚党员在身边、服务在眼前‛等志愿者活动，积极为党员在社区发挥余热搭建平台；对于体弱多病、家庭困难的老党员，建立了结对帮扶制度，定期进行走访，帮助解决生活困难，在‚春节‛、‚七一‛来临之际，对这些党员进行了慰问，使其感受到了党的温暖。

2、强化流动党员的教育管理。以社区流动党员管理服务站为抓手，加强流动党员组织关系接转和党员的教育管理工作。一是完善流动党员登记制度，社区每月将流动党员情况录入流动党员信息库，掌握流动党员的动向，杜绝了流动党员脱党、离党现象。二是实行一把手负责制，由社区书记负总责，对长期在外地工作、学习的流动党员，利用街道党建网、党建QQ

群、互联网邮箱等形式加强沟通联络，及时掌握他们的思想动态和工作情况。三是坚持完善组织关系转接制度，对来办理党关系接转的党员实行登记办理制度，定期与社区党委核对，保证不流失一名党员。

3、保证积极分子培养和发展党员质量。根据发展党员宏观计划和大成地区实际，按照‚坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展‛的要求，严格执行《中国共产党发展党员工作细则》及全程公示的有关规定，工作中严把程序，认真考察，确保发展党员质量关。仅上半年，就发展预备党员3人。

三、完善工作制度，加强组织建设

1、完善制度建设。一是健全党员联系群众制度。以服务群众为中心，组织开展了党员设岗定责、服务承诺、结对帮扶等活动，使每名党员都能从自身条件出发，帮助困难群众解决工作、生活中的实际困难。二是健全民主监督制度。健全社区党务公开制度，定期将社区活动经费使用情况、发展党员情况等进行公示，方便群众监督。

2、完善党建共同体机制。在社区党建共同体工

作站基础上，提高社区党委牵头抓总的能力，将社区党建工作向驻区单位延伸，向居民楼宇深入，向非公有制经济组织和新社会组织渗透，形成以社区党组织为领导核心，以全体党员为主体，驻街单位党组织共同参与的社区党建工作领导机制。加大了共同体成员的发展力度，共同体成员单位由原来的20余家发展到现在的45家，为更好地开展社区党建工作提供了组织保证。

四、围绕重点工作，丰富载体活动

1、突出自身特色，扎实推进创先争优活动

在推进创先争优全面工作中，结合地区实际，抓住重点、突出特色，先后开展了‚迎五

一、送健康‛、党员便民利民服务日、‚擦亮家乡我参与‛志愿服务活动、创首善邻里共乐联谊会等活动，切实把创先争优工作落到实处。

2、以“学、讲、悟、颂”为主题，开展纪念活动，庆祝建党90周年

一是以‚学‛为先，组织机关干部和社区居民开展了‚阅读红色经典书籍‛、‚观看红色经典电影‛

读后感、‚大手牵小手‛学雷锋演讲会等活动，通过学习先烈的英雄事迹，感悟并珍惜今天的幸福生活。

二是以‚讲‛为乐，举办了‚庆祝中国共产党成立90周年，党史知识竞赛‛、‚老党员讲党史‛、‚庆祝建党90周年‛座谈会、‚中华魂‛主题教育读书启动仪式等活动，共同回顾我党走过的90年光辉历程。

三是以‚悟‛为情，通过开展‚重温入党誓词‛、‚放飞思念，深情忆故人‛文明祭扫等活动，感受中国共产党的伟大和作为一名党员的光荣和责任。

四是以‚颂‛为感，通过举办‚颂歌献给党‛、‚舞动青春、经典飞扬‛红歌会、‚庆七一‛书画展等活动，歌颂党的丰功伟绩，抒发社区居民热爱党、热爱社会主义的热情。

3、开展“四个一”活动，积极构建学习型党组织 围绕‚四个一‛，积极开展争创‚学习型机关，学习型干部‛活动。通过‚一日一句‛，即每天利用网上‚工作空间‛发一句温馨或励志的话语；‚一周一文‛，即每周在‚工作空间‛上发一篇美文，可以在网上交流观后心得；‚一月一题‛，即每月选一篇

文章与大家共同分享，可以谈选送原因、读后感受等；‚一季一讲‛，即每季由街工委举办一次主题讲座，内容自选、主讲人自定等形式，推动学习型党组织的创建工作蓬勃开展。

4、选树先进典型，做好“先优”表彰

大项目办2011年上半年工作总结 篇5

2011年上半年工作总结

上半年，我办在乡党委、乡政府的正确领导下，在上级相关部门支持帮助下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和各级经济工作会议精神以及全县安全生产工作会议精神,围绕年初政府提出的总体目标，按照乡党委、乡政府的安排布署，积极开展工作，取得了较好的成绩。现将2011年上半年工作总结如下：

一、加强学习、提高认识，进一步增强一手抓经济发展一手抓安全生产的责任感和紧迫感

乡内储量丰富的矿产资源和政府招商工作的积极推进，给我乡经济发展带来了前所未有的历史机遇，同时也给我办的工作提出了新的要求。我办面对新的形势及要求，树立了“人人学习，终身学习”的思想，积极参各类学习活动和本部门组织的针对我乡企业发展形势的定期以会代训学习。同时我办结合自己的工作职责，树立人人都是投资环境的思想，落实科学发展观，努力学习业务知识、文化科学知识，努力提高为企业服务的素质本领，充分发挥我办监督、管理、服务作用，尽力当好企业参谋，为企业做好服务工作，努力参与推进鸭子口乡的建设和发展。

二、上半年主要经济指标完成情况1、1—5月全乡工企业增加值完成674万元，营业收入完成 1

2195万元。其中，规模工业完成增加值396万元，营业收入完成1276万元，分别占全年任务数的46﹪、44﹪

2、1—5月全乡税收完成625.5万元。其中地税完成249.9 万元，国税完成375.6万元，一般性预算收入完成172.7万元。

3、1—5月全乡完成固定资产投资2800万，占全年任务数的47﹪。

三、做好招商引资服务工作,保持地方经济的持续增长

为全面完成年初确定的招商引资工作,政府领导、供电所和我办在企业的征地、后续服务等工作方面做出了积极的努力。上半年完成招商引资企业一家，预计投资2000万元，目前已经正式开工建设。

加强税收管理工作，有利于地方经济的增长和基础设施的建设。在巩固现有税源的基础上，我办协同上级相关部门主动和我乡辖区内的各企业加强税收征收协调工作和外来税收的征管工作，促进了地方经济增长,利用安全检查的机会到各企业了解、协调税收工作，杜绝税收“跑、冒、滴、漏”，从源头上加强了税收管理工作。

四、加强安全生产监督管理工作

上半年，全乡的安全生产工作，在乡党委、乡政府的正确领导下，我办深入贯彻落实各级安全生产工作会议精神，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，树立“以人为本”的安全生产理念，强化劳动者安全生产意识，积极深入检查，加强安全生产管理，着力解决我乡安全生产管理中存在的突出问题。自办安全生产简报三期，“打非”简报一期，及

时上报各种资料及经济统计报表。上半年未出现一次安全生产事故，“打非”取得了阶段性成果。

1、煤矿方面：年初，我们严把节后复工关，首先由乡安监办专班工作人员逐矿下井检查，针对安全隐患下达整改指令书，然后经县安监局领导及专家再次检查，经整改后，由乡政府请行业专家再次到矿针对前面两次指出的问题进行复查，据实提出复工意见供领导参考。复工后，乡安监办又从证照、资料等方面再次到矿清查，并要求各矿做到人与资料的统一，严查领导带班下井制度执行情况、测风、瓦检情况，加强到矿巡查力度。今年，我们制定下发了《鸭子口乡煤矿企业安全责任奖惩考核办法》，设奖金7万元，专门用于考核煤矿投资人和矿长。组织煤矿企业负责人开展管理经验交流以及交换检查，督促煤矿企业加强“六大系统”建设和先进材料、技术的推广应用，加快了“科技兴安”的进程。

2、水陆交通方面：专班加强日常巡查力度，对重点路段、时段加强巡查，目前，以规范机动车号牌专项行动为重点，加强巡查和处罚力度。与600多位船主分别签订了安全责任书。巡查道路危险段点，提出了切实可行的治理方案，部分危急点治理结束。

3、烟花爆竹及危化方面：结合全乡烟花爆竹经营证照年检，我们共培训经营人员40余人，签订安全责任书30余份。烟花爆竹方面针对非法经营和超量储存情况进行了盘查。与乡内3家加油站签订安全管理责任书。

4、地质灾害监测防治方面：全乡在册地质灾害点28处，其中县级以上重点监测点5处，省级重点监测点1处。一是编制具有可操作性的监测预案；二是明确专门监测人，落实监测工作经费；三是开展以集镇为主要对象的地质灾害防治知识培训，共培训120人。

五.工作成效

1.由于乡域内铁矿、煤炭分布点多面广，屡屡发生偷采铁矿和煤炭的事。今年，我们共查处非法采煤点1处，采铁矿点3处，重晶石矿1处，扣押挖掘机2台。在多次突查无效后，专班主要领导带队，将还在偷采作业现场进行基础作业的挖掘机的部分零件拆缷带回派出所，至今无人领取。非法盗采铁矿的现象得以遏制。

2.截至目前，共出动人员70人次，检查企业14个，填发指令书21份，查处非法采煤、采铁矿点4处，没收非法原煤30吨，铁矿石80吨，填发违法告知书12份，传唤违法嫌疑人8人，重点教育20人，巡查烟花爆竹销售点19处，巡查道路危险段31处，查处违章驾驶300余人次，出动警力120余人次。①责令停产煤矿企业1家（火石山煤矿，主要是安全隐患整改不到位，不配合安全检查。责令停产整改10天，停止供应火工产品，追加安全责任维稳金1万元，整顿办矿理念和管理人员思想。10天后，经专家下井检查确认隐患得到了治理，并写出了书面检查，经主要领导批准，才得以恢复生产。）②责令限期整改煤矿企业

1家（董家湾煤矿，主要是安全生产条件差，隐患治理不彻底，不及时，存在违规增加工作面的现象。责令限期整改，限量供应火工产品。经本月安全检查，违规工作面已封闭，隐患也得到了较好的治理，经领导审批，于6月7日才恢复正常供应火工产品。）③责令停工停产煤矿企业1家（上坪煤矿，主要是安全生产许可证于5月20日到期，管理人员配备不到位，办矿理念存在严重缺失。）④配合县安监局责令停止违法生产1家（青岗坪煤矿，主要是边建设边出煤，责令书下达后，我们多次不定期到矿进行检查，督促青岗坪煤矿停止一切与建设无关的活动，严格按照设计方案施工，确保顺利验收，煤矿投资人观念转变较快。目前，各项建设顺利。）

3.供电营业所对乡内八家重要电力客户供电安全进行了大检查，针对存在不同程度的问题，书面下达了限期整改通知书，并签订了供用合同。六.下半年工作打算：

1、加强学习，继续当好企业的参谋助手；

2、充分发挥职能作用，培埴税源，巩固地方经济发展；全面完成全年的经济指标；

3、狠抓安全生产，道路交通安全，进一步巩固上半年的安全生产形势；

4、全力盘活增量资本，积极建议，协助制定优惠政策，营造良好的投资环境，争取引进更多的投资者，壮大地方经济，增加地方财力；

半年来，我办的工作虽然取得了一定的成绩，但与乡党委、乡政府的要求还有一定的差距，我办将在以后的学习和工作中努力改进，争取更大的成绩。

鸭子口乡经济发展（工业）办公室

大项目办2011年上半年工作总结 篇6

安检办2011年上半年工作总结

2011年上半年工作根据区安监局的统一部署，围绕“安全责任、重在落实”的主题，大力宣传安全生产方针、政策和法律法规，推广先进典型经验，宣讲展示事故案例，推进安全文化建设，引导全社会“关注安全，关爱生命”，促进经济社会和谐发展，实现全区安全生产形势持续稳定。现将上半年工作总结如下：

一、高度重视、精心谋划，部门配合，上下联动 对安全工作进行专门安排部署，加强组织领导，建立相应的活动组织机构，制订活动方案，紧紧围绕深化“安全生产年”和“服务企业年”各项目标任务，以宣传安全生产法律法规、传播安全知识、强化安全意识、提高安全技能、参与安全生产实践为重点，进一步强化企业安全生产主体责任和政府安全生产监管责任，提高全民的安全意识和素养，推动社会安全发展。协调各社区、辖区各单位以贴近群众、贴近生活、贴近实际的宣传方式，充分调动社会公众广泛参与，形成上下联动，使安全生产宣传深入到辖区每个角落。

二、主题明确，重点突出、内容丰富、针对性强 6月份，各社区、辖区各单位紧紧围绕“安全责任，重在落实”的主题，以“关注安全、关爱生命”为重点，广泛 调动社会各方力量，以丰富的内容和形式营造全国“安全生产月”社会氛围，进一步深化安全生产宣传教育活动，收到了良好的社会效果。

一是集中开展好“五个周”活动。把开展“安全生产月”活动作为安全生产的重要内容，集中宣传国务院《通知》精神，结合我区“安全生产月”期间集中开展安全科技、培训教育、隐患治理、预案演练、警示宣传“五个周”活动，认真贯彻落实。

二是开展好“安全生产文化广场”宣传活动。6月12日，按照区安监局部署，参加了在牡丹广场举办的“安全生产文化广场”宣传咨询活动，悬挂横幅10条。为了加大安全生产的宣传力度，南昌路办事处又在辖区组织了一次声势浩大的安全生产、消防安全宣传活动。为造声势，专门组织腰鼓、秧歌队2支，抽调各社区主任为群众发放宣传册（单），为辖区居民做安全常识咨询。宣传活动主要针对安全法规、防火灭火常识及市、区《安全生产违法违规行为有奖举报办法》进行了宣传，宣传活动出动宣传车1辆，悬挂横幅5条，板面10余块，发放宣传册（单）500余份。宣传活动持续时间长、活动多样化、社会反响大，极大地增强了辖区内广大群众的安全意识。让广大社区居民受益，增加了居民对办事处、对社区的满意度。

三是开展隐患治理专项监督检查活动。要求社区在“安 全生产月”活动期间结合涧西区《进一步加强火灾隐患大排查大整治工作》的通知，认真组织开展辖区隐患排查、整治，强化监督、检查。确保各类安全隐患及时整改到位。活动期间累计检查单位或场所1146家，查出安全隐患139处，督促整改138处，下发整改通知书1份，上报重大安全隐患2处，移交公安机关消防机构解决隐患1处。

四是健全完善应急预案，开展应急救援演练活动。成立以主任应钢强为组长，有关人员为成员的活动领导小组，对搞好活动提出了具体要求。要求预案演练做到辖区各行业全覆盖：一是针对辖区无主院落的应急演练；二是针对辖区生产、重点防火单位、人员密集场所的应急演练；三是针对辖区科研院所办公区、高层建筑的应急演练。强化演练，提高初级应急响应与处置能力，熟悉和掌握必备的应急救援知识和技能，达到预防事故和降低伤害的目的。在此次应急演练周活动期间，我办事处辖区共组织演练6次，参演人员270余名，使用灭火器36个。辖区各单位领导重视、认真策划、精心组织、真实模拟、注重细节、分工协作、广泛参与，通过演练加强了各有关部门和单位对应急预案的熟悉程度，检验了应急预案的可操作性，提高了应急反应能力，演练成效显著。

三、创新形式，宣传典型、营造氛围、效果显著 有效发挥公益广告信息在社会教育、文化传播、舆论导 向方面的重要作用。南昌路办事处专门为5个社区制作了以“关注安全、关爱生命”为主题的宣传板面，悬挂在社区显著位子。悬挂安全生产宣传横幅、张贴宣传标语、挂图以及印发宣传材料。在辖区利用宣传车宣传《安全生产违法违规行为有奖举报办法》和安全知识。

通过多种群众喜闻乐见的方式进行宣传，使安全理念渗透到人民群众的心中，保证了活动扎实有效的开展。

总体来看，今年南昌路办事处安检办2011年上半年工作与往年相比，无论是活动内容还是活动形式和手段都有了创新，为辖区安全生产形势提供了有力的舆论支持，营造了浓厚的工作氛围。

我们将总结经验，结合实际，积极采取措施，切实通过宣传“安全发展”的科学理念，使全社会对安全生产的关注度进一步提高，舆论监督、群众监督的作用进一步得到发挥，各生产、经营单位负责人、从业人员和广大人民群众对安全生产重要性的认识进一步提高，安全生产意识和自我防范意识进一步增强，各类事故隐患得到进一步有效查处和整改。

大项目办2011年上半年工作总结 篇7

2011年上半年，我院“母亲健康快车”项目在海北州妇女儿童工作委员会办公室、州卫生局的大力支持和协调下，我院结合自身工作实际，充分发挥其作用，积极深入各乡、村为广大妇女开展了健康知识的宣传和妇产科疾病的预防、救治，帮助农村 增强健康保健意识，减少妇科疾病的发生，现将半年来“母亲健康快车”项目的实施情况总结 如下： 一． 项目执行情况

我院本着为妇女“送健康理念”、送健康知识、“送健康服务”的宗旨，加大了辅助广大孕龄妇女，孕产及幼儿，特别是贫困母亲及危重病人的力度，并积极贯彻落实科学发展观，扎实、有效地开展了各项活动，圆满完成了预期活动计划。半年来，“母亲健康快车”下乡、开展咨询、义诊活动9次、义诊咨询260余次、健康普查78人次、宣传100余人次、培训71余人次、（其中基层医务人员23人次）救助孕产妇7人、发放宣传资料130余份，很好的完成了项目任务。我们将继续不遗余力，认真履新职责，让“母亲健康快车”播撒更多的关爱，让更多的人感受到党的温暖。

“母亲健康快车”项目进一步深化了“以人为本”的内涵，扩大了“关爱妇女”的社会效应，以“对口帮扶乡镇卫生院”项目和“母亲健康快车”项目相结合，通过流动医疗车的形式为贫困妇女送健康服务、健康理念、健康知识，以降低妇女妇科病发生率，降低孕产妇死亡率，普及卫生常识，全面提高贫困妇女的健康水平。同时，对提高本地区广大妇女的卫生保健水平，帮助她们树立正确的健康意识，极大的推动我院整体的卫生水平，降低各种疾病的发生率，减少由于观念落后而引发的各种健康隐患。

二． 加强领导，广泛宣传，为妇女儿童送去健康理念

为使“母亲健康快车”项目在医疗技术上得到保障，切实为广大妇女儿童服务，我院为“母亲健康快车”配备了由妇产科、儿科、B超参加的具有一定实践经验、优秀医务人员组成的技术服务组，负责对项目进行技术培训和服务指导，发挥医疗优势，为群众免费提供优质健康诊疗活动，充分营造妇幼皆知这项造福老百姓的公益性健康、献爱心活动，努力做到每个需要救助的孕产妇、婴幼儿都能及时方便快捷地乘座母亲健康快车，得到及时有效的救治。

我们严格按照《“母亲健康快车”项目管理办法》执行项目，建立严格的管理机制，从贫困妇女的迫切需求出发，本着“随叫随到、有难必帮”的宗旨，深入基层、深入妇女群众开展送医、送药、送健康知识、免费接送孕产妇住院分娩等公益活动，为广大母亲解除病痛，预防各类妇科疾病的发生和消除由于观念落后而引发的各种健康隐患，实实在在、尽心尽力地为母亲和儿童提供高效、优质的保健服务，把“母亲健康快车”用好、用实、用出成效，保障妇女儿童健康权利，提高出生人口素质。三，存在问题

因车辆使用频繁导致车辆劳损、车辆行驶损耗大，给项目工作开展带来不便，因此需要专业的定期维护和保养。

在今后的工作中，我们将不断拓宽项目领域，创新活动载体，把“健康理念、健康知识、健康服务”送到每一个妇女群众身边，使这一项目惠及更多的妇女及其家庭成员，让“母亲健康快车”项目以最直接的方式把党和社会的关爱送到广大母亲身边。

大项目办2011年上半年工作总结 篇8

一、建立完善党风廉政各项规章制度。建立健全党风廉政建设工作制度，做到收支两条线，每笔支出严格按照经手人、审批人办理不搞特殊化。坚持每月召开两委会议，对村级重要事务民主协商、民主决策，公布了党员干部行为规范，在工作中村干部和党员以身作则，两委关系和谐，团结协作，带头遵守廉洁自律规定。

二、结合廉政建设，加强对矛盾纠纷排查调处和信访工作。我村廉政建设始终以“清廉、为民、务实”为工作，在信访工作中，我村调处群众矛盾纠纷14起，基本做到小事不出组，大事不出村。

三、规范完善党务、村务、财务公开和民主管理工作。努力推进村务、财务、党务公开工作，我村在公开工作方面做了进一步的规范和完善，定期通过村务公开栏将我村

党务、村务、财务等情况进行及时有效的公开，力争做到全面公开，使群众更直接彻底了解村集体的家底，村集体日常支出，保障村民的知情权、参与权、监督权；落实重大事项民主决策制度，促进村民自治。

党风廉政建设促进了全村党员干部队伍整体素质的提高，提高了认识，开阔了工作思路，服务群众、服务发展大局的意识增强了，我村在今后工作中将继续加强党风廉政建设，加大工作力度，保持我村经济社会事业的健康发展。

大星村党支部

人保办2011半年工作总结 篇9

2011年上半年，我们马桥河镇劳动就业与社会保障服务中心在镇党委和政府以及市劳动就业局的具体领导下，以积极开展农村新型养老保险普及、促进就业和再就业、加大农村劳动力转移力度和城镇医疗保险对接工作为重点，稳步实施各项工作计划，为全年工作打下坚实基础。现将半年工作汇报如下：

一、上半年主要工作情况

（一）、养老保险工作

1、全面推进新农保工作。截至目前全镇16-59周岁参保人数为8007人，达到任务目标人数11013人的72.7%；60周岁以上人数为2378人，已经发放领取养老金人数为2378人。

2、累计办理老农保到龄领取养老金换证业务76人，累计发放老农保养老金 8400元。

3、城镇40-50周岁人员社会养老保险补贴办理 82人，已发放补贴款 32人。(其余50人正在办理中)

4、为城镇离退休人员86人建立了社会化管理台帐，并于五一前完成了退休人员的登记和年审工作，核实并注销死亡人员3人。

（二）、劳动力转移与就业服务

1、全面调查掌握全镇农村劳动力情况。全镇农村16-60岁劳动力总人数为14516人，男7419人，女7097人；已外出打工人数为608人，主要集中于俄罗斯、韩国、日本等国家，以及我国的广东、广州等地区，主要从事建筑、食品加工、车间工人等工作。有意愿外出打工人数为328人。

2、组织战胜村27位村民到绥穆新城的好家木业、科冕木业、森汇木业、嘉丽制衣、华力家具等五家大型企业参观学习，并和这些企业达成了用工计划，累计可提供240余个工作岗位。

3、累计发布各类招工信息48条，推荐安置农村劳动力转移就业27人次。

4、为企业下岗人员办理就业失业登记证及养老保险缴费手续75人次。

5、广泛开展《社会保险法》宣传工作，累计发放宣传单页2000份，为居民直接讲解220人次。

（三）城镇医疗保险工作

1、细致掌握城镇医疗保险政策

缴费标准：

（1）一般居民筹资标准为每人每年260元，其中政府补助120

元每人，个人缴纳140元。

（2）低保对象、丧失劳动能力的重度残疾人员、低收入家庭

60周岁以上老年人，政府补贴216元，个人缴纳44元。

（3）学生儿童筹资标准为每人每年150元，政府补助120元，个人缴纳30元；其中低保家庭或重度残疾的学生儿童，政府补助135元，个人缴纳15元。

2、全面完成和镇卫生院的城镇医疗保险交接工作。交接医疗保

险档案376份，新增办理8人，目前全镇已办理城镇医疗保险人数为384人。

二、采取的主要措施

（一）逐层分解 量化任务

1、将养老保险与医疗保险、劳动就业工作分配专人负责，明确细化责任分工。

2、重点对21名村级劳动协理员开展技能培训工作，明确工作责任，落实工作内容。

（二）健全机制 规范流程

1、建立村级劳动协理员绩效考核制度。将目标完成比例、完成质量、配合程度与工资衔接，激励他们工作的积极性。

2、规范办事流程。公章领导专管，避免公章私盖乱盖，保持权力的严肃性；严格办事流程，从附件收纳审核到业务办理再到上报，各个环节严格按流程办事，保证办事效率。

（三）齐抓共管 形成合力

1、由镇党委镇政府和市劳动就业局两级管理，共同指导工作开展，领导工作更加全面，重点突出，争取更多支持，狠抓落实。

2、与市就业局、农保局、社保局、医疗保险局等建立了良好的沟通办事渠道，办事效率大幅提升。同时与本镇21个行政村（组）形成了有效的办事网络。

三、存在的主要问题

（一）从新农保参保情况看，60周岁以上的参保人员比例较高，16-59周岁参保人员比例较低。在政策宣传上还有待加强，部分群众对政策了解不够深入，养老观念比较陈旧。同时由于农忙和缴费网点较少，个别村民缴费滞后。

（二）新农保指纹采集工作已经开始，工作量很大，多数村屯距离较远，乘车不便，而且村民居住分散，不便于集中，增加了指纹采集难度。

（三）农村劳动力就业空间狭小，由于缺少城镇下岗失业人员一样的优惠扶持政策，以及长期从事农业生产，再就业观念落后，农村劳动力转移就业难度很大。

四、下半年工作打算

（一）继续加大新农保推广工作，实现并超过任务目标的90%参保率，督促缴费工作，争取在十月份之前全面完成缴费计划。

（二）全面实施新农保指纹采集工作，首先采集镇中的几个村，包括进步村、西河村、跃进村、新站村。然后再由工作人员深入其他村屯集中指纹采集。

（三）督促领取发放老农保基础养老金。

（四）加强与绥穆新城各企业的就业对接工作，重点组织新站、新华、南沟等几个受冰雹、洪涝等自然灾害严重村的村民到企业参观学习，推荐安置就业。实现农村劳动力有效流转。

（五）加强城镇医疗保险工作学习，细化办理城镇医疗保险各个环节，真正实现城镇医疗保险全面对接。

（六）继续加大宣传《社会保险法》，以村为单位，通过村委会

广播、村公示板和派发宣传单页等方式，深入扩大宣传。

马桥河镇劳动就业与社会保障服务中心

大项目办2011年上半年工作总结 篇10

南海石化项目开展“冬季安全大检查”的工作总结

根据中国石油一建质安字[2011]227号的文件精神，为有效遏止冬季安全事故的发生，推动南海石化项目安全生产各项工作落到实处，南海石化项目于2011年11月12日组织开展了“冬季安全大检查”的专项检查活动。

“冬季安全大检查”的专项检查活动截止到2011年12月5日为止，南海石化项目的中海壳牌维护分项目达到32万小时无一起安全事故，项目部把此次“冬季安全大检查”专项检查活动作为项目部工作的重中之重，提到了项目领导班子的首要议事日程上来，通过此次“冬季安全大检查”专项检查使各项安全管理措施得到了贯彻和落实，使得抓好安全工作是对员工负责、项目负责、对公司的发展负责的思想逐步贯穿于冬季施工和维修的全员、全过程、全方位中。项目本着认真、全面的原则，查找薄弱环节和事故隐患，并制定了切实可行而有效的整改治理措施，将冬季施工和维修安全防范措施落到了实处，坚决遏制了各类事故的发生，为确保了公司安全生产形势平稳做出了一定的贡献。

一、南海石化项目对举办“冬季安全大检查”专项检查活动的部署和动员。

南海石化项目高度重视此次“冬季安全大检查”专项检查，成立了“冬季安全大检查”专项检查领导小组。项目经理宋卫生任专项检查领导小组组长，项目副经理仝西亚任专项检查领导小组副组长兼“冬季安全大检查”专项检查办公室主任。按照公司对此次专项检查的要求，结合南海石化项目实际，制定了专项检查方案，把此次专项检查分成四个阶段，每个阶段都由“冬季安全大检查”专项检查领导小组成员落实专项检查方案中各阶段的具体措施。确保了此次专项检查有序、有效的开展。在此次专项检查的动员阶段，项目部充分利用板报、标语、图南海石化项目

Nan Hai Petrifaction Project

南海石化项目开展“冬季安全大检查”专项检查活动的总结

防中毒窒息"等为重点内容的冬季安全生产检查，对所属的施工维修现场安全环保隐患的情况进行了检查，其中11项为环保健康隐患、4项为安全隐患，在环保健康隐患中主要存在的问题有：化工废料、废油处理、冲洗部件残留物影响地下水、噪音、粉尘、焊接烟雾及焊接后剩余物处理等。在安全隐患中主要存在的问题有：特殊情况下（如：紧急停车）中人员对介质处理、受限空间强制通风中出口风速要求及实际效果（特别是受限空间内防腐或做与化学品接触工作时）、不同施工和维修环境使用吊装索具材质、电动机械和工具的检查和使用等问题。针对检查中存在的隐患南海石化项目部在隐患整改期内都制定了严密、合理、有效的整改方案，并指定HSE工程师和专业工程师对整改方案进行评审和跟踪，保证了15项安全环保健康隐患都在整改期内定期、有效的完成。

四、南海石化项目对“冬季安全大检查”专项检查活动进行总结和分析。

南海石化项目通过此次“冬季安全大检查”专项检查活动的开展把“查隐患、抓防范、强基础”的思想深入扎实地传达到广大员工心里，逐步建立起了“我要安全”的思想理念，为实现项目安全生产奠定了思想基础，为把项目安全生产变成全体员工的自觉行动产生了积极影响。面对2011年的中海壳牌维修和检修中可能出现的工艺复杂、大型机械参与施工和检修、施工和检修环境复杂、施工和检修人员众多、多工种配合、施工和检修人员安全意识参差不齐等情况。南海石化项目将一如既往的执行遵循公司和业主的HSE规定，以公司的两书一表作为指导性的文件，深化HSE风险管理工作。在施工和检修作业中，严格按照HSE管理体系的要求，认真做好危害和环境因素识别及风险评估，采取切实可行的措施控制风南海石化项目

大项目办2011年上半年工作总结 篇11

史志办2009年上半年机关效能年工作总结2010-06-27 22:57:19免费文秘网免费公文网“机关效能年”活动开展半年以来，我办根据《全市机关效能年活动实施方案》的要求，重点做好了学习动员阶段和查摆问题阶段的各项工作，并针对查找出来的突出问题，着手进行了整改，现将半年来我办“机关效能年”活动情况汇报如下：

一、学习动员积极有效

2月11日，市史志办全体干部职工召开了“机关效能年活动”动员大会。由副主任、支部书记鲍焱同志主持，黄河主任作动员报告。会上，认真学习了市委书记谢亦森、市长龚建华，纪委书记肖

伏芝在全市机关效能年活动动员大会上的讲话。并进行了热烈讨论，大家一致认为，开展“机关效能年活动”，目的就是改进干部作风，提高工作效率，搞好服务质量，优化发展环境，加快**经济发展。作为史志部门来讲，就是做好本职工作，编好《**市志》、《**年鉴》等资料书籍，为市委、市政府决策提供借鉴，为招商引资提供窗口，为**经济发展作出贡献。会上，成立了市史志办“机关效能年”活动领导小组，并制定了《**市党史地方志工作办公室开展“机关效能年”活动实施方案》。通过动员大会，全体干部职工进一步提高了思想认识，明确了活动目的，工作干劲得到加强，工作作风得到改善。

二、查摆问题严肃深刻

1、明确了查摆重点。一是办事拖拉、作风懒散、效率低下，服务不主动的问题；二是门难进、脸难看、话难听、事难办等群众观念淡薄，服务意识差的问题；三是工作主动性不够，进取意识不

强、团结协作不力，办事讲条件、推诿扯皮、个人主义和本位主义严重等问题。

2、广泛征求了意见。一是发放征求意见函60份，收集意见3条。二是组织召开了查摆问题讨论会。会上，主要领导对照转变干部作风、加强机关效能建设方面存在的六大突出问题，带头进行了查摆。查摆过程中，干部职工坚持实事求是，勇于批评与自我批评，本着有问题找问题的态度，认真剖析个人和单位的不足之处。通过查摆，大家进一步解放思想，统一了认识。三是单位领导分头带队赴县市区调研，到基层同干部群众座谈，征求他们对我办开展转变工作作风、加强机关效能建设活动的意见和建议。

3、深刻剖析了原因。我办召开了专题会议，对存在问题进行剖析，分析产生问题的原因，找准思想根源，并举一反三，认真开展批评与自我批评，明确今后努力方向。

三、问题整改循序渐进

经过第二阶段的认真查摆，我办在机关效能建设方面存在的突出问题有：①思想认识不到位。认为史志办不是直接服务群众的窗口，做好自己的本职工作就可以了，提不提高机关效能和我们关系不大。②工作主动性不强。只满足于简单机械地完成工作任务，没有意识去主动创新工作内容，改进工作方式，使工作上新台阶。③工作作风不扎实。单位各项规章制度不完善，执行制度不够有力，存在迟到早退现象，存在作风懒散，效率低下的问题。

针对查找出来的问题，我办认真剖析，查找根源，明确整改重点，提出整改意见，制定整改措施：①加强机关思想政治工作。一是把“机关效能年”活动和“深入学习实践科学发展观”活动结合起来，加强学习，不断提高干部职工的综合素质，加强干部职工对“机关效能年”活动重要性的认识并积极参与到其中，为提高本办机关效能出自己一份力。二是坚持和完善党员民主生活会制度，广泛开

展谈心、交心活动，努力营造“团结、和谐、严谨、活泼”的工作氛围和风清气正的干事环境。三是加强党风廉政建设，严格执行市委的“六条禁令”。②切实改进机关作风。一是完善和健全各项规章制度，用制度管人，分工明确，责任到人，奖罚分明，谁的责任谁承担，谁的任务谁完成。以此来解决办事拖拉，作风懒散，效率低下的问题。二是提高领导班子的凝聚力，形成领导关心干部，干部拥护领导的和谐团结的局面。所有干部职工拧成一股绳，把党史地方志工作做出特色，做出成绩。③开展专项整治活动。对照《关于进一步弘扬求真务实作风的意见》的要求，查找本单位存在哪些问题和不足，做到有则改之，无则加勉，在全市史志系统推动《**市志》、《**年鉴》以及党史专题的编纂工作。通过认真查摆问题和采取有效的整改措施，我办干部职工提高了认识，统一了思想，做到了把开展“机关效能年”活动与本单位业务工作联系结合起来，把

开展“机关效能年”活动的最终成效体现到解决突出问题、提升本市史志办工作在全省的地位上来。对提高我办机关效能，促进我办业务工作起到了重要的作用。

四、服务中心工作成效显著

按照市委、市政府“推进六大产业，创建宜居城市”的总体部署，本办发挥自身工作职能，积极支持中心城区六大产业工作。一是由我办引进的北京中福特科技公司生产基地已开工建设；二是第三届月亮文化节和**古玩市场的艺术品收藏交流活动都派专人参与，作为重要筹办单位；三是在“三进三促”活动中，为袁州区天台镇庚溪村发展油茶产业提供了思路，并写出了专题调查报告，受到村干部群众的好评。

2015年上半年医患办工作总结 篇12

工作分析

2015年上半年在院领导及分管院长领导下，按照年初医院下达的目标任务，在医务部、保卫科门诊部及各科室支持配合下，以化解医患矛盾，减少医疗纠纷，促进医院稳定，构建和谐医患关系为工作目标，在人员少工作量大的情况下，不畏艰难，努力工作，圆满完成上半年的工作任务。具体工作总结如下：

上半年共回访23878人，满意23656人，满意度99 %，比去年同期提高一个百分点。接待各种投诉46起，其中处理局长热线2起，市长热线2起，县长热线1起。服务方面12例，技术方面13例，沟通不到位15例，责任心方面6例。医患纠纷23起均已转医务科并协同处理，其余会同各科负责人协调给予圆满解决并提出防范措施，及时留取相关的影像等资料。医患纠纷多发生于手术科室，其中骨科9例，产科3例，普外二2例，心胸外科，眼科，血液科，介入科，消化科，内分泌科，神经外一科，妇科，120急救中心各1例。为维护我院正常秩序，保障我院建设与发展顺利进行做出了应有的贡献。

一、围绕全院中心工作，深化认识勇挑重担

我科是平息患者怨气，协调医患关系的重要平台，是接待处理医患纠纷化解医疗风险的前沿阵地，科室虽小，但关系全局，责任重大。我们科的工作能力及工作效率不仅事关我院医疗经济成本，而且直接影响全院的声誉和稳定。投诉者情绪不稳定，脾气暴躁说话难听，对于前来投诉的患者及家属我们热情接待，耐心倾听他们的诉说，稳定患者情绪，晓之以情动之以理，及时调查核实情况，向患者反馈处理情况及特殊情况处理时间，给与登记记录并留取影像资料。全科人员不畏艰难，团结奋斗，承受超出常人的压力，任劳任怨，及时处理了大量的投诉，化解了医患之间的矛盾，提高了患者满意度和医院的社会声誉。

二、注重超前预防

由于目前全国医疗形势较为严峻，各地暴力伤医事件频发，加强医患沟通，提高医疗服务水平是减少医疗纠纷，规避医疗风险的治本之策。协同医务科对全院各科质量管理员进行法律法规及医疗纠纷防范等培训，并由质量管理员对全科人员进行培训，实行院科两级管理，首诉负责制，科室处理的投诉资料上报医患办，实现大投诉管理的理念，提升了 临床科室责任人和医护人员的责任意识，风险意识。为适应医疗形势的变化，抓好源头治理采取以案释法，主动到多发纠纷科室现场剖析查找原因等方式，对医护人员进行医疗法律法规教育，指导医护人员规范医疗行为，加强和改进医患沟通方式方法，提升医疗服务质量，超前规避医疗风险。

对纠纷多发科室进行督导，与科室共同分析原因，查找不足，研究整改对策，收到明显成效。

三、加强对出院患者回访指导

主要为患者提供饮食，服药，保健，康复及强化定期复诊意识等方面的指导，解惑答疑，了解患者对医院服务的满意情况及意见，根据需求提供联系号码，每周一在周会上通报，科室有关的问题由相关职能科室督促整改。更好的改进工作，方便患者，提高患者满意度的同时取得很好的社会效益。

四、认真对待投诉

认真听取患者意见，热情接待，与科室沟通调查事实真相，与病家认真做好解释，平息怨气，做到合理解决，取得家属满意。定期对投诉情况进行分析，查找原因及分析原因，制定对策上报分管领导。

下半年工作打算

1、加强医务人员培训，从服务态度，沟通技巧及各种案例警示教育，提高工作人员服务质量，防范纠纷的发生，提高患者满意度及社会效益。

2、经常对高危科室进行督导检查，防微杜渐，防患于未然。

3、建议将投诉纳入绩效考核并在周会上反馈，加强管理，降低投诉率的发生，减少经济损失。

4、热情接待投诉，加强与相关科室沟通，做好相关资料的留取与总结分析。