社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划（通用8篇）

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇1

本文仅供参考

2022年社区半年工作计划篇一

健全矛盾纠纷信息收集、快速反应、协作调处等三大机制，六是抓好稳定工作。积极开展平安社区的创建工作。重点关注社区内各类旧有和新生的不稳定因素，及时化解矛盾。抓好平安防范工作，配齐配好消防器材和社区共建单位一起搞好本社区的防火工作，经常性的开展平安防火教育，确保一方平安。

社区党委、居委会坚持以邓小平理论、三个代表”重要思想、党的大精神和区委全会精神为指导，年上半年。区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下，全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众，紧紧围绕“激情守业，科学发展，建设实力拱墅、秀美拱墅、和谐拱墅”战略目标和街道三年行动计划，积极有效地开展各项工作，社区先后被评为浙江省充分就业社区、浙江省气功管理优秀站点、市乡村体育先进社区、市企业退休人员自管小组先进集体、拱墅区示范学习型社区、拱墅区社区教育先进社区、拱墅区归正人员安排帮教工作先进集体，为构建社会主义和谐社会做出了一定的贡献。现将社区年上半年的主要工作和下半年的工作思路汇报如下：

一、上半年工作回顾

1组织建设

不时提高社区党组织班子的整体水平，一是夯实组织基础。社区党委以提升政治素质和业务水平为着力点。努力夯实社区党建工作基础。目前纳入管理的社区党员总数已达450人，为了让社区广大党员对社区工作的认同，社区党委根据区委和街道党工委的要求，利用电子阅览室的场地，挂牌建立了社区党员服务活动中心，并积极开展“关爱常驻楼道，党员在您身边”载体活动，发挥党员的先锋模范作用。党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业协助、困难帮扶、爱绿护绿等各种服务活动，深受社区居民群众的好评。二是注重制度建设。社区党委利用每月一次支部书记例会的时机，对支部书记进行党务知识、开展社区党建工作的方式方法等进行培训，使楼道党支部书记抓党建工作的能力明显提高。同时，社区党委利用党员组织生活会和现代远程教学等方式，针对不同时期形势任务的需要，组织宣传和播放收看电教片，真正做到让党员群众“听得懂、记得牢、掌握实”三是创新工作内容。随着党员数量的增加，社区党员成为社区工作的主力军。社区通过聘请老党员义务担任社区治安巡逻员、人民调解员、政策宣传员、便民服务员、民情调查员等，充分发挥党员的先锋模范作用和示范带头作用。四是做好入党积极分子培训。4月份，社区党委和支部为2名入党积极分子上党课，学习党的大精神和新党章的有关内容，通过学习培训，使2名入党积极分子进一步加深了对党的认识，端正了入党动机。

2引资催税

由社区书记亲自挂帅任组长,一是加强领导。为了完成街道下达的各项经济指标。副书记任副组长,社区工作人员为成员的招商引资和催税工作小组，加强对招商引资和征收出租房屋税的领导。二是摸清情况。社区工作人员分责任片进行调查摸底，掌握辖区内出租户的基本情况，制定好工作计划，做好联系沟通和上门走访的各项准备工作。三是突出重点。对辖区内的店面房、大面积的商品房出租户，社区作为重点征收对象，定期进行上门和电话催税工作，放弃业余时间，做到应收尽收，积极抓好经济工作。经过社区全体工作人员的共同努力，1-5月底，完成招商引资359万元;征收出租房屋税11万元。

3宣教文体

社区上报区、街道各类信息30篇，一是搞好各类宣传。上半年。其中有4篇信息被区有关

门录用;出宣传黑板报11块;简报5期;宣传标语横幅26条;张贴各种宣传资料1120余份。二是开展载体活动。年的元宵灯展上，社区在南国之春张挂灯笼10串160余只，并筹集资金10000元，组织、动员余名居民群众参与了元宵灯会活动。庆“三八”活动中，开展了丰富多彩的专场演出活动，参与人数200多人。三是发挥团队作用。为普及全民健身运动，社区积极组织老年太极拳队、老年腰鼓队、老年健身气功队和中青年乒乓球队开展健身活动，参与市、区组织的各类竞赛，并取得了较好地名次。

4综治调解

社区共接待来电来信来访28件，一是化解矛盾纠纷。年上半年。调解各类纠纷13起，调解胜利率99%以上，做到事事有回复，件件有结果。二是落实防火责任。年初，社区与辖区单位签订消防平安责任书，做到职任落实，职责分明。同时加强对居民的防火宣传，杜绝了火灾事故的发生。三是抓好依普宣教。年上半年，社区充分利用黑板报、宣传栏向居民宣传严禁赌博、严禁毒品，教育广大居民提高思想意识，法律意识。同时，加强对青少年学生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年学生的法制观念。四是做好归正、涉毒、矫正人员的思想教育和稳定工作，及时了解、掌握他现实表示情况，有针对性地做好思想教育工作，并送上温暖和关怀，杜绝再次失足。

5环境整治

社区依照拱墅区委关于打造最清洁城区创建工作的通知要求，一是做好打造最清洁城区创建工作。年初。街道党工委的统一部署下，以环境整治为重点，制定宣传方案。社区两委会班子成员和全体社区工作人员分组定点分片做好环境整治管理工作，并层层发动居民小组长、党员、保洁、保安等参与环境整治工作。同时利用各种形式进行宣传动员，力争做到家喻户晓，人人参与。活动开展以来，共向居民发放公开信4000余份，制作横幅5条，黑板报3块。二是落实长效管理。上半年，社区每日加强对小区的巡查力度，认真做好保序保洁工作，发现问题，及时处置，共清理卫生死角13处，清运堆积物及各种生活垃圾25吨;为居民疏通各类管道161次;春季投放灭鼠药80余斤;三是认真处置数字城管反映各类案卷1458条。

6计生健教

宣传的内容丰富。上半年共有500余人次参与街道、社区组织的各类保健知识讲座。二是突出主题抓计生服务。社区以“统筹解决人口问题，一是健教活动内容丰富。社区健康教育的宣传内容根据季节变化和居民关心的话题适时布置。努力建设生育文明”为主题，开展了一系列活动，做好计生服务工作。社区现有流动人口1334人，对其中没有持流动人口婚育证明的育龄妇女，社区做到及时催办，对证已过期或即将过期的及时要求转办，并同时发放拱墅区临时婚育证明，做到每月清查一次。年上半年，社区初婚上报23人，出世20人，四项手术2人，对其中当年生育和四项手术的育龄妇女，社区都进行了每季1次的随访。三是抓好计生宣传。为了宣传计生政策，1-5月底，社区共张贴计生墙报5期、黑板报4期、横幅2条，简报690份，各类计生宣传资料810份。

7企退服务

发现生病住院的及时探望，因病致贫的及时补助。二是搞好节日慰问。春节对1923名企业退休人员发放慰问金769200元;端午节发放银行存折1935本，慰问金额580500元。年1-5月底，社区共慰问因病致困退休人员42人，计18300元;看望慰问生病住院企业退休人员138人,一是解掌握情况。社区经常上门了解退休人员的家庭、生活、身体等实际情况。计12320元;协助21名死亡企业退休人员家属申请丧葬费，计294000元。春节前夕，社区党委还汇同各支部对24名80岁以上的老党员，36名困难和身患疾病终年卧床不起的党员上门进行慰问。五一”劳动节又对35名劳模进行慰问，并送去慰问品。三是做好服务工作。为了提高企业退休人员精神文化，丰富退休人员的业余生活，5月份组织到跨海大桥和绍兴活动人数826人,茶楼82人,对1025名老弱病残，因故未参与退休人员进行实物慰问，受到企业退休人员的普遍欢迎。

8民政福利

安排失业人员再就业27人次，一)劳动保证工作。年1-5月底。其中“4050人员8人;协助参保人员料理医疗救助59人，其中退休人员51人，失业人员6人，小孩2人，共计发放医疗救助金113352元;组织失业人员参与各项技能培训42人。

料理申请低保家庭共20户，二)帮扶救助工作。年1-5月底。计21人;困难家庭5户，计8人;春风行动发放慰问款共计54450元;发放低保金40178元;发放物价补贴8510元;发放困难家庭水电煤补贴1110元;发放困难家庭医疗补助金12164元;发放边缘困难家庭生活补贴4200元;发放消费券共计金额1元。

为12位困难残疾人，三)残疾人工作。年1-5月底。实行临时困难补助，共计45060元;为97位残疾人发放消费券共计金额19400元;为1位残疾人个体户申请基本养老平安补贴2162.75元;为3位低视力残疾人免费发放助视器;5月18日助残日，对5名残疾人进行了慰问，送去了实物;无障碍设施进家庭扶持活动中，为7户听力一至二级的残疾人免费装置门铃。

共计40000元;为伤残军人、现役军人、烈属发放春节慰问金共计2860元;为5名伤残军人和4名军烈属换发乘车证9张。

四)红十字会和优抚工作。春风行动组织全体社区工作者捐款共计元;为26名复员军人和58名退伍军人发放春节慰问金。

料理老年卡44张;为14位90岁以上老年人发放补助金7000元;春节期间看望孤寡老人、独居老人共计5人次;重视老年电大教育工作，五)老年工作。年1-5月底。本文来自转载请保管此标记。年上半年入学率占老年人的8%

9其它工作

社区认真贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅《关于社区公共服务工作站建设的若干意见》挂牌成立了社区公共服务工作站，一是挂牌成立社区公共服务工作站。年初。将原来与居民群众关系较密切的劳动保证、帮扶救助、助老助残、计生卫生、文体教育、乡村管理、综治调解等“七大块”纳入社区公共服务站试行，社区开办“一门式”服务窗口，方便居民办事。二是做好社区办公室整体搬迁工作。三是做好经济普查工作。四是做好社区规范化档案室试点工作。

社区虽然取得了一些成绩，回顾半年以来的工作。但也存在着一些问题，一是社区两委会成员忙于事务较多，有些工作还抓得不够深入扎实;二是社区工作者责任意识、服务意识和业务素质有待进一步加强，这些问题有待社区在年下半年的工作中予以落实和解决。

二、下半年工作思路

社区将积极围绕街道三年行动计划和在应危机保增长中实现三年大变样及社区建设的总体目标，展望年下半年的工作。结合社区实际，重点抓好以下几方面工作：

突出开展党性党风党纪教育，一是抓好学习教育。组织社区两委会班子、支部书记、党员骨干着重学习党的大精神和区委全会精神。全面落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党员骨干的宗旨意识和廉洁意识，时刻坚持清醒头脑，不时提高拒腐防变的能力。

进一步加强社区党员服务活动中心建设，二是抓好队伍建设。立足社区实际。充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的作用。利用党员志愿者服务队，积极引导更多的社区老人走出家门，加入到社区建设的行列中来，参与各种社区活动，社区这个大舞台发挥余热，不时满足社区居民的精神文化需求，活跃社区文化。进一步加强党组织的自身建设，充分发挥党组织在社区建设中起核心作用。发挥工会、团委的作用，组织志愿者服务队抓重点服务，真正起到社区党委的助手作用。

共同促进社区全面发展。社区党委要采取不同形式，三是抓好载体活动。发挥社区党建联席会的龙头作用。通过举办党建知识竞赛、开展庆“七一”系列、开展社区党员志愿者活动等各种载体，开展丰富多彩的社区活动，最大限度调动党建联席会成员单位和社区党员参与社区党建工作的积极性和主动性，小区以18小时保洁为工作要求，四是抓好环境整治。结合区委、区政府关于打造最清洁城区创建活动。加大区域环境整治力度，通过层层发动小组长、党员、保洁员、保安人员等参与到环境整治工作中，加强对小区日常环境卫生的巡查力度，发现问题，及时处置。

整合资源，五是抓好重点服务。继续在解决困难群众再就业上下硬功夫。动员共建单位、职党员以及社区能利用的方方面面的社会组织，为就业广开门路。关注民生，积极破难题解民忧，关心和协助老年人、残疾人、特困户等弱势群体，抓重点服务，本文来自转载请保管此标记。解他需求，力所能及协助他不但要从物质上帮助他而且更要从实际上真正解决他需求和难题，努力提高为居民服务水平和服务质量。

2022年社区半年工作计划篇二

年是巩固和扩大科学发展观活动成果，推动科学发展、促进社会和谐的重要一年，也是开展创先争优的活动开局之年。社区党总支在镇党委、政府的领导下，认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观和十七届四中全会精神，按照镇党代会提出的要求，以“网格化管理、组团式服务”工作为抓手，以加强党员学习教育为突破口，以充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为目标，大力加强党的思想、组织、作风和制度建设，以此促进社区各项工作顺利开展。现就上半年党建工作总结如下：

一、深入推进“网格化管理、组团式服务”工作，推动党建工作上新台阶。

一是强化学习培训力度，全面提升网格服务团队的综合素质。

以建设服务型网格团队为目标，邀请县电教中心、县政府信息科工作人员对9支服务团队成员进行“网格化管理、组团式服务”理论知识和业务知识的培训，不断提升执行能力和服务水平。二是强化资源整合力度，不断充实服务团队力量。针对社区区域和人事的调整，集中对渔耕碗村进行了网格公示牌的悬挂，在各村人口集中地点也集中悬挂了服务牌，确保每位群众都能得到服务，使网格服务百分百覆盖辖区，将各村后备干部统一编入服务团队，进行民情熟悉、干群关系撮合，个人能力历练。三是强化宣传引导力度，有效提高“网格化管理、组团式服务”工作的知晓度和参与率。每月及时召开民情分析会、民情通报会，邀请党员、村民代表、群众与服务团队成员定期面对面交流，坦诚听取意见建议，现场解答群众疑惑，协调解决存在难题，利用社区宣传窗、党务公开栏等平台，把本社区、村的网格化管理工作目标、工作纪律、工作例会、网格组长职责等相关制度及服务团队成员信息全部上墙公布。每周集中开展走访服务活动，通过现场办公、联系卡发放、为群众解疑释惑，加深在群众中的印象。四是创新服务方式，保障群众民主权利。开展网格户代表会议制度，围绕渔农民群众最关心、最困惑、最想解决的事项，向群众进行了通报;并征求和收集群众对村级经济社会发展重要事项以及对社区(村)干部的意见建议，目前社区四村已全部实行网格户代表会议制度。

二、加强党员教育和管理，永保先进性。

充分利用党员远程教育平台，每月不定期的组织电化教育学习和党课的培训。上半年共收看了“建设学习型党组织的背景和重要意义”、“何小川、沈浩同志先进事迹报告会”、《海岛先锋》等电教片6次。邀请县委党校徐志南同志为党员上了“关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定”及“在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话”为内容的党课培训，参加人数300余人。组织党员参加了“知党情、识党性”网上知识竞赛活动;利用“网格化管理、组团式服务”平台向党员发送党建、廉政知识，共发送知识156条;通过上述的学习增强了社区党员的政治意识，提高了党员的政治素质，提升了党性修养，坚定了理想信念。

二、以人为本，关心党员生活。

上半年，社区党总支对5位年老多病且生活困难党员进行了走访慰问，还走访了生病住院党员6人次。为1名死亡党员办理了丧葬服务，社区党总支成员还放弃了双休日的休息时间参加了他们的告别会并致悼辞。端午节，党总支专门购买了粽子看望党员，送上党组织的温暖，上半年支出党员活动经费6000余元。以上工作得到了党员及家属的肯定，党心、民心充分凝聚。

三、发挥和加强社区党员的示范带头作用

建立了“网格化管理、组团式服务”接待室，以此为平台，建立了党员值班制度，10名党员确保了接待室工作日都有人接待来访居民。今年校园突发事件的频频发生，社区在义务巡逻队的基础上成立了由32名党员和居民骨干组成的校园安全护卫队，加强对里高涂幼儿园和桂花小学上学和放学时间段的门口执勤，周围巡逻，确保孩子们的人身安全。

在星级绿化社区创建、污水改造、自来水管道安装、110伏变电所建设、盐滩征用、生态示范村创建等工作中，广大党员充分发挥模范带头作用，自觉向群众做好矛盾纠纷调解、心理疏导、政策介绍等工作，促进了各项工作的顺利开展。

在青海玉树发生地震后，社区的党员踊跃捐款，多则1、2百，少则5元、10元。截止到五月底，社区共收到捐款4000余元。

四、抓班子，强队伍，夯实党建基础工作

一是

上半年镇党委对社区主要负责人进行了调整，人员到位后，根据情况进行了合理分工，明确了职责，每周开展两委班子集中研讨会议。二是十分注重培养党员新生力量，上半年发展了5名建党考察对象，有4名党员被组织列为村后备干部，还参加了镇党委组织的外出学习活动，有力的提高了党组织的战斗力。三是将党员充实到“网格化管理、组团式服务”团队中去，成立了由20名组成党员组成专职网格服务团队，开展民生专项服务。四是做好党风廉政建设，根据镇委深入作风年建设实施方案，加强党员廉政教育，建立反腐败预防体系，确保党员树立生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

下半年工作计划

下半年社区党建工作将进一步巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，深化完善“网格化管理、组团式服务”工作，大力推进服务型、学习型基层党组织建设，积极创建先进基层党组织、鼓励党员争当优秀共产党员，着重制订如下工作计划：

一、认真组织实施以“网格化管理、组团式服务”为载体，建设服务型基层党组织为主题的“瀛洲先锋”创先争优活动，制订实施方案，加强领导和宣传，有计划、有步骤的推进活动的开展，做好各村党支部活动的指导，使活动的开展成为推动科学发展，促进社会和谐，服务人民群众，加强组织建设的重要抓手。

二、以创先争优活动为契机，争创学习型党组织、学习型干部和学习型党员，开展各种党建知识培训和教育，制订党员个人学习计划、党组织集中学习计划。

三、加强“网格化管理、组团式服务”工作，完善、更新平台信息化建设，成立“网格化管理、组团式服务”办公室，统筹指导“网格化管理、组团式服务”工作，建立网格户代表会议制度，网格服务渔区制度，开展海上网格工作，创特色、求实效。

四、认真做好建党89周年纪念活动，组织老党员参观我镇重点工程，并重温入党誓词。

对建党考察对象进行党的宗旨、理想、信念教育。开展社区摄影展，将历年来在党的领导下社区取得成绩以图片的形式展出。

五、突出开展党性党风党纪教育，全面落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党小组长、党员骨干的宗旨意识和廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。

六、立足社区实际，进一步加强社区党员服务活动中心建设，充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的参与社区经济和社会发展的“夕阳”作用。

七、做好党员民主测评、星级评定、党报订阅、党建信息上报工作。

八、围绕创业创新，开展“四争一树”活动，培养党员创业带头人，在龙亭村、外高涂村建立党员和大学生“村官”创业基地。

九、做好党员发展工作，将有素质、有文化、群众反映好的居民推荐建党对象。

加强后备干部培养，开展后备干部社区挂职锻炼工程。

十、加强社区基层组织建设，配合镇党委做好城乡统筹基层党建工作实施方案。

十一、以“瀛洲先锋”创先争优活动为载体，“网格化管理、组团式服务”工作为抓手，统筹做好社会养老保险、居民就业、社会稳定、渔业安全、创业创新、文化阵地建设、精神文明建设、新农村建设、计划生育、妇联、共青团等工作。

十二、做好年换届选举前期准备工作。

2022年社区半年工作计划篇三

今年以来，社区在开发区党工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习科学发展观，坚持“以人为本，服务居民”的宗旨，以提高社区服务管理水平为主要目标，围绕建设现代文明社区的总体要求，认真学习余杭区社区管理暂行条例，初步形成了以社区为基础，部门联动，社会广泛参与，合力共建社区的工作格局，为进一步抓好社区各项建设，以创建区级示范社区为目标，积极扩展各类社区服务项目，繁荣社区文化，美化社区环境，加强社区治安管理，开展创建特色鲜明，内涵丰富，环境优美，设施到位，居民满意的新型社区。

一、踏实抓好社区基层队伍建设

为进一步加强社区组织建设的规范运行，健全了社区党员代表大会，社区党建联系和党员片组户联系卡制度等，定期召开会议，报告工作情况，使社区党员参与到社区的各项服务中，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，进一步规范各类规章制度，做到制牌上墙，组织机构，规章制度健全规范，为社区工作提供了有力的组织制度保障。

二、不断加强学习，提高社区干部自身素质

社区工作面广，工作量大，在做好工作的前提下，不断加强学习。为此，我们认真学习各项业务知识，以科学发展观，同时开展虚心向兄弟单位学习先进的管理经验，并且悉心听取社区居民意见建议，积累社区工作经验，不断提高业务水平和业务能力。

下半年工作主要围绕征地拆迁工作，得益于余杭经济开发区出台了科学的拆迁安置政策，社区在征地拆迁中，做好广泛深入地宣传发动工作，真诚地对待被拆迁群众，将政策把握好、宣传好、落实好，提高社区党员群众对城市化建设推进工作的认识，讲清讲透拆迁工作的利弊得失，使广大群众领悟到开发建设的重要性，做到程序规范，公平、公证的原则，我们社区全体班子人员，按照开发区党工委的工作计划与要求，将圆满完成社区420户的区域拆迁工作任务。

2022年社区半年工作计划篇四

今年上半年，社区开展了许多实质性的工作，也取得了一定的成效，但距离上级的要求还有很大的差距，今年下半年我们将在上半年的工作成果上，再接再厉，从实现人民群众最满意的事情做起，从群众最不满意的事情改起，社区工作加强各项工作的顺利开展和进行。

一、以发展经济为中心，增强社区经济实力

经济工作是中心，是社区发展的后盾和保障。随着社会的发展，社区服务项目越来越多，社区工作范围越来越广，群众要求更是越来越高，因此社区的经济压力随之增加，发展社区经济成为当前的重要工作。

(一)谋求单位支持。

一是通过定期与单位联系，加强沟通谋求“情面支持”;

二是及时了解并积极帮助单位解决遇到的困难和问题谋求“实事支持”;三是鼓励社区各线工作人员与单位专干建立“工作支持”。

(二)盘活社区资源。

一是严格管理，确保房屋租金应收尽收;

二是规范市场，引导早、夜市健康有序发展;三是凝聚力量，发动楼栋组长、居民代表等帮助社区收集卫生费等应收费用。

(三)积极协税揽税。

一是要求社区工作人员努力完成税收任务，并将完成情况与年底考核挂钩;

二是积极配合街道开展房产税征收工作。

二、以社区党建为龙头，推进各项基础工作

发挥党建的龙头作用，抓好社区综治、城管、计生、民政、最低生活保障、劳动保障等各项基础工作，促进社区工作迈上新台阶。

(一)党建工作。

深挖社区资源，依托党建联席分会、党员服务联盟等载体，进一步探索大党建格局，加强党组织基层建设。

一是继续完善党员服务中心工作，夯实党建工

作基础;二是加强社区与非公企业党支部联系力度，积极开展联创共建活动，吸引、凝聚非公企业加入社区建设;七月，将针对建党九十周年这一大型节日，开展党

员活动。三是发展优秀青年入党，充实基层党组织力量;四是发挥党、团员的积极作用，走访辖区单位及居民住户，努力完成党报党刊征订工作。

(二)综治工作。

一方面加强群防群治工作力量，确保稳定;另一方面加大普法宣传力度，深入开展“平安家庭”、“平安楼栋”创建活动，营造浓厚学法、懂法、知法、守法氛围。三是加强与派出所的联系，继续做好夜间巡逻防护工作，为居民群众提供一个安全和谐的生活环境。

除此基础工作之外，综治工作维持上一年的工作重

点，积极做好维护社会稳定工作，时时掌握社区重点上访户的情况，特别在重要节日及会议期间严防死守，严格执行“四对一”制度，最大力度的控制社区上访人员的“上访率”。

(三)城管、爱卫工作。

抓好社区清扫保洁、“灭四害”等基础性工作，配合督促门店做到门前三包及店内经营，进一步开展沿江风光带夜宵摊位不规范经营整治活动，最重要的是积极引导广大群众继续巩固“全国文明城市”成果，加入到“创建人民最满意城市”的行动中来。

(四)计生、妇女工作。

按照全省计生工作“一盘棋”工作的整体要求，认真做好各项基础工作，并借此次活动对社区的人口进行进行全面摸底，将社区的计生工作推到一个新台阶。

(五)民政、低保工作。

认真开展社区居家养老服务，形成老有所养、老有所为、老有所乐局面;实行低保动态科学规范管理，确保居民应保尽保;努力做好大病医疗救助工作，为社区弱势群体提供医疗保障。努力搞好社区殡改工作，扩大宣传力度，及时反馈社区殡改工作信息;

(六)社会保障工作。

一是充分发挥辖区单位资源优势为失业人员提供就业培训、推介岗位;

二是按照政策开展好大学生就业帮扶;三是加大社会保险宣传力度，完成保险指标数;四是加大全民医保宣传力度，继续做好全民医保工作。

(七)关工委工作。

积极发挥“五老”队伍作用，继续深入开展青少年教育活动，为青少年提供一个健康和谐的成长环境。

2022年社区半年工作计划篇五

社区将主动围绕街道三年行动计划和在应危机保增长中实现三年大变样及社区建设的总体目标，展望年下半年的工作。结合社区实际，重点抓好以下几方面工作：

一是抓好学习教育。

组织社区两委会班子、支部书记、党员骨干着重学习党的大精神和区委全会精神，突出开展党性党风党纪教育。全面落实党风廉政建设责任制，坚持治标兼治本、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党员骨干的宗旨认识和廉洁认识，时刻坚持清醒头脑，不时提高拒腐防变的能力。

二是抓好队伍建设。

立足社区实际，进一步加强社区党员服务活动中心建设。充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的作用。

利用党员志愿者服务队，主动引导更多的社区老人走出家门，加入到社区建设的行列中来，参与各种社区活动，社区这个大舞台发挥余热，不时满足社区居民的精神文化需求，活跃社区文化。进一步加强党组织的自身建设，充分发挥党组织在社区建设中起核心作用。发挥工会、团委的作用，组织志愿者服务队抓重点服务，真正起到社区党委的助手作用。共同促进社区全面发展。

三是抓好载体活动。

社区党委要采取不同形式，发挥社区党建联席会的龙头作用。通过举办党建知识竞赛、开展庆“七一”系列、开展社区党员志愿者活动等各种载体，开展丰富多彩的社区活动，最大限度调动党建联席会成员单位和社区党员参与社区党建工作的主动性和主动性，四是抓好环境整治。

结合区委、区政府关于打造最清洁城区创建活动，小区以18小时保洁为工作要求。加大区域环境整治力度，通过层层发动小组长、党员、保洁员、保安人员等参与到环境整治工作中，加强对小区日常环境卫生的巡查力度，发现问题，及时处置。

五是抓好重点服务。

继续在解决困难群众再就业上下硬功夫，整合资源。动员共建单位、职党员以及社区能利用的方方面面的社会组织，为就业广开门路。

关注民生，主动破难题解民忧，关心和协助老年人、残疾人、特困户等弱势群体，抓重点服务，本文来自转载请保管此标记。解他需求，力所能及协助他不但要从物质上帮助他而且更要从实际上真正解决他需求和难题，努力提高为居民服务水平和服务质量。

2022年社区半年工作计划篇六

社区居委会是于年6月6日新成立的，在领导的关心下和居民的支持下，这个新的集体虽然成立的时间短但却顺利的完成了几项工作，两委班子换届等工作，对于下半年将会根据社区的特点和居民的需求来理清思路开展工作：

一、特点与需求

社区做为一个混合型社区辖区的面积是20万平方米，3个自然小区分为回迁楼、家属院、商品楼，设计户数1976户，总人口4920人，其中流动人口达1410人，小区的人员构成、社区环境、居民需求各具特色，经过我们入户、座谈和召开居民代表会的形式，我们了解到：社区的大部分老年人为退休人员，他们普遍感到社区活动空间少、活动内容不够广，他们需要丰富的业余文化生活;社区中的弱势群体需要在物质和精神上给予帮助;老旧小区的环境和安全是居民最为关心的问题;外来流动人口和上班族对居委会的工作内容、职责、任务不清晰，需要我们采取现代化的工作方式来建立平台、加强交流。

二、工作方向

社区建设正在快速的发展着，这就要求我们每一个社区工作者要不断更新自己的管理理念与方式，这要求我们每一个社区工作者将科学与发展融入到社区建设的方方面面，它既包括我们队自身队伍的建设与发展也包括对社区居民的及辖区单位科学的管理与发展，在做这些工作时我们必须有一个明确的方向那就是“提高社区居民的生活质量和文明程度，最终提升居民的幸福指数”，这就要求我们从居民关心的热点难点入手，突出重点、注重实效、有步骤的推进社区各项事务的顺利进行。

三、任务与目标

(一)在社区环境中求“安”

万事“安”为先，只有安居才能乐业，在202x年下半年针对安全我们要从以下几个方面加大力度首先增加宣传与培训的次数与质量。对社区居民、外来人口和青少年进行法制安全方面的教育，提高他们的安全意识和自我防范能力;其次增强群防群治力量，在完善、整合三个小区的红袖标队伍的基础上，形成由楼门长、红袖标、物业保安、社区片警、综治专干组成的社区的防护体系，以保证社区安全、调高社区安全系数;再有制定检查制度，每周定期检查和随时抽查相结合的方法，对物业技防的设施、设备是否正常运转进行检查，以提高物业部门对安全的重视程度，最终达到社区的安全，(二)在社区服务中求“实”

作为一名社区专职工作者，要始终将“为民服务”作为自己工作的出发点和落脚点，在对本社区的老年人、残疾人、优抚人员的服务上将一对一变为多对一，努力让尽可能多的社区居民都来关注、关心、关爱弱势人员，并不断扩大服务的内容，拓展服务渠道，提高服务质量将服务人员组成队伍、形成机制，满足居民多方位的需求。

在下半年还要让新成立的“社情民意信息队”充分发挥它的作用并形成制度，采取定期汇报的方法来将社区的问题汇总，在周一的例会上集体讨论集中解决，在解决居民所关心的热点问题上。

下半年我们将和物业协调在枣园东里小区大门东侧开设便于居民出行的s型小门，改变原来的行人、机动车共走一门的现状;在街道的帮助下，积极和相关部门联系为残疾人所住单元一层楼梯改为便于出入的坡道;要改善二公司的社区环境就要激发居民的参与热情通过典型事例教育、号召居民自己动手美化环境，使“社区是小家，建设靠大家”这句话落到实处。

(三)在社区活动上求“和”

社区居委会从成立到现在，社区一直本着“以人为本、科学合理、普及大众”的原则来开展各种文体活动，在下半年我们将充分利用面积320平方米文化活动用地，在原有秧歌队、舞蹈队、太极队的基础上，增设书画社、恳谈室、图书室、驿站馨情工作室等功能室，同时增加公益之星、文明家庭、敬老楷模的评比，最大范围的满足和丰富社区居民的业务文化生活，提升社区居民的文化素养，将健康向上的文娱方法传递给每一位居民，把文明、科学的生活方式带给社区、带入家庭。

(四)在社区共建中求“融”

俗话说“孤木难成林”，同样在社区建设中，专靠居委会的一方力量是有限的，社区如何调动广大社区单位参与到社区建设中来，形成“多方参与、齐抓共管”的氛围，是我们下半年，乃至以后几年的重要工作，为此，我们将采取主动上门，积极沟通，并利益的共同点为融合点和驱动力，促使辖区单位参与社区建设中来，使她们变成社区建设的热心人，同时通过社区与辖区单位的联席会、联谊会、联欢会，社区文化、养生、保健、理财等知识讲座，来解决社区问题、增进情感的交流，加速辖区单位与社区的相互认可与支持，逐步增加共建的吸引力，共同推动社区建设的快速发展。

(五)在社区行政工作中求“新”

社区居委会的成员平均年龄29岁，年轻的社区专职工作者给工作带来了新的方式与方法，接下来我们将充分利用现代化的设备，将社区中的各类专项资料制成电子版，同时保证资料的常用常新;建立属于自己社区的qq群，方便上情下达，及信息接收;为社区建立网站，用现代化的手段介绍自己、宣传自己让它成为居委会和居民沟通的又一平台;成立社区居民议事会，增强居民的主人翁责任感，调动居民参与社区事务的积极性;组织社区专职人员学习业务知识、法律知识和文化科技方面的知识，督促他们不断学习、认真学习，使自己成为全面发展综合性人才;在居委会内部开展经常性的自评和互评工作，使社区工作者在批评和自我批评，肯定与自我肯定中不断自醒、自觉、自立，不断的成长和进步。

回望上半年我们取得了一点成绩，展望下半年我又有了新的任务，作为一个新的集体，我们要做到既不愧对过去，也要踏实对待未来，尽管我们还年轻，尽管我们还不够成熟，尽管我们有着这样、那样的不足，但是，我们有信心、有能力去争取和创造属于我们自己的荣誉和辉煌!

2022年社区半年工作计划篇七

202x年上半年我社区居委会紧紧围绕办事处年初制定的工作目标和各项中心工作，加压奋进，努力工作，在各个方面取得了一定的成绩，得到了领导的肯定。

下半年将至，为了各项工作的开展，制定如下工作计划：

一、拓宽党建工作思路，打牢基础建设年内新建党员服务站，完善各项工作机制，以此为载体发挥党员的先锋模范作用。

建立党支部，居委会网络平台，利用免费博客公开公示两委会动态，征求居民对社区的意见。

二、健全组织，加强内部管理

进一步规范各项工作运行机制，加强内部管理，做到机构健全，制度完善，分工具体，任务明确。

三、继续做好社区民政、残联、老龄、双拥工作

对社区的困群体给予力所能及的帮助，对社区的弱势群体老年人做好政策福利的办理，全心全意做好为残疾人服务的工作，开展一帮一扶助活动，定期走访慰问。认真学习领会拥军爱民与拥军爱民文件和精神，关心军属，定时定期走访。

四、做好计划生育、妇联工作

以宣传教育为先导，让居民们清醒地认识全面加强我国人口计划生育的重要性和紧迫性、宣传科学、文明、进步的婚育观念，创造良好的人口环境，做好利益导向政策的落实工作;做好计划生育工作的统计，准确掌握育龄妇女的底数，及时上报信息，对重点人及时入户查访孕检，送具上门、五、根据居民的需求和社区的能力，开展丰富多彩的活动，有针对性的开展特色活动。

在社区内多挖掘文艺骨干，为社区文艺活动的开展做好准备工作，同时多方面地丰富社区居民的业余文化生活。发挥社区志愿者的模范带头作用，在区开展宣传工作，推动移风易俗，坚决扫除各种歪风邪气，为社区居民创造一个良好的生活环境。

六、配合办事处综合治理中心，做好社区综合治理工作

1、建立健全社区各项综合治理工作制度，充分发挥居委会的职能作用，深入居民，为大家解决疑难问题。

2、利用条幅、板报进行广泛的法制宣传教育，加大禁毒宣传力度。坚持“提高认识、教育为先、严厉打击、全员收戒、综合治理“的方针，扎实推进“无毒社区“工作顺利完成。

3、加强对外来人口的管理，切实做好流动人口的调查、登记管理服务工作，使流动人口的管理做到了规范有序。

4、认真落实社会治安综合治理各项措施，无赴区级及区级以上集体上访。

七、加大社区的环境卫生整治力度。

在社区内对不同的人群进行不同的教育，大力宣传社区内禁止乱推乱放，保护环境人人有责，提高居民爱护环境的意识，自觉维护区环境。

八、劳动保障工作

1、深入居民，充分了解和掌握社区内下岗失业人员的就业意向。

2、积极跑企业、找岗位，加强与用人单位沟通，提高就业率，解决困难群体的生活。

九、统计工作积极配合街统计办的工作，及时完成各项统计任务，按照要求认真填表，确保数字真实有效。

十、每月向党政办提供信息2-3条，及时反映本部门工作。

2022年社区半年工作计划篇八

202x年社区坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十九大全会精神，上级部门综合治理相关工作意见的文件精神，以保一方平安为目的，以创建“平安社区”为载体，积极推进依法治社区的进程，紧紧围绕以社区为中心工作，进一步落实社会治安综合治理的领导责任制，积极开展普法教育，着力提高居民的法制意识和守法观念，加强治安管理和防范，预防为主、打防结合，搞好安全文明活动，为社区创造安定的环境，我们现制定的全年综治工作计划。

一、社区积极参与“安全社区”创建工作，形成“城区平安、人人有责”的良好氛围和齐抓共管的工作合力。

二、努力在居民区实现“五无”，“一杜绝”的目标，既无刑事案件、无治安案件、无居民犯罪、无治安灾害事故，无非法宗教活动，杜绝黄、赌、毒等社会丑恶现象。

三、加强对居民的法制宣传教育，充分发动群众，调动群众的积极性。

增强居民的法制观念，提高群防群治意识，一旦在社区发案，社区及时提供线索，协助破案。

四、强化外来人口的管理，对外来人口做到及时登记、造册，并实行分层次分类管理，做到暂住人口登记率到95%以上。

五、及时调处民事纠纷，调处率达到100%，成功率达到95%以上。

做到无因民事纠纷调解不及时，造成矛盾激化，导致人员伤亡的现象发生。

六、加强对“两劳”重点人口的管理，注意收集政嫌、治安危险分子的动态，建立健全重点人口档案，深入调查摸底及时掌握社情动态，做到快速反应，措施有力，来知去知情况明确。

建立信息反馈制度，做到发现问题及时汇报。

七、发动辖区群众及义务联防队员、楼座组长协同联防，不放过一个可疑的人和事，以杜绝案件的发生。

八、加大反邪教警示教育，社区组织举办反邪教培训班，提高居民群众的反邪教的意识。

九、社区今年计划举办法制和消防安全知识讲座。

在今年的社区综合治理的工作中，我们将不断完善各项规章制度，为维护社区的稳定和发展，扎扎实实做好作社会稳定工作，始终对工作极端负责、对人民极端热忱的境界，为构建和谐、平安的屏山社区做出应有的贡献。

2022年社区半年工作计划篇九

202x年是我处环境卫生建设稳步推进、不断提升档次的关键之年，根据市、区的有关精神，我处针对辖区环境卫生现状，明确目标，切实把环境卫生长效管理落到实处，为此特制定20年上半年环境卫生工作计划。

一、指导思想

贯彻落实科学发展观，根据办事处的统一部署，在环境卫生整治上突出服务于民，在服务中完善管理，在管理中提升服务，为构建和谐彭城打造良好的市容环境卫生面貌。

二、工作目标

(一)服务社区建设。

推进社区建设，完善管理网络，落实“净化家园“目标，切实有效改善社区环境卫生面貌。

(二)服务发展。

建立起适应社会经济发展要求的环境卫生管理网络，不断推进环卫基础设施系统建设。

(三)服务居民生活。

从居民最直接、最关心、最现实的环境卫生问题入手，努力提高管理水平和服务质量。

(四)提升服务能力。

牢固树立服务、创新意识，不断提高保洁队伍服务意识，推进环卫管理信息化、社会化、网络化。

三、重点工作

(一)抓服务，落实社区环境卫生长效化管理方案。

围绕“服务“做文章，突出环卫服务人性化、规范化、制度化。

(二)抓基础，完善基础设施建设。

进一步提升社区环境卫生服务质量，各社区必须加强环卫设施的配备与建设力度。

(三)抓长效，整体环境形成良好态势。

推进社区保洁系统全面提升，逐步实现环境卫生由长效化向制度化和精细化延伸

四、主要措施

(一)加强道、小区环境卫生的综合整治，做到辖区无乱堆乱放、无暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。

加强对广告的青睐工作、特别是加强橱窗广告整治工作。

(二)完善对保洁公司的长效化考核制度，每天派人员到辖区进行全方位巡查，发现问题及时通报保洁公司，按照整改情况对保洁公司进行绩效考核、落实奖惩。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇2

2010年以来, 畜牧业克服生猪价格长期低迷、寒潮冰雪灾害异常严重、口蹄疫疫情影响较为严峻的不利因素, 生产运行总体保持平稳, 主要畜禽产品继续增长, 对保障菜篮子产品有效供给、稳定居民消费价格水平做出了重要贡献。但生猪生产呈现出鲜明的特点:价格下降早且长时间低位运行, 生猪出栏显著增加, 养殖效益严重下滑。由于各方积极努力, 生猪产能在低谷期积极调整, 从6月中旬开始止跌回升, 存栏趋稳。

据农业部畜牧业司监测分析处统计, 生猪价格从2010年年初就开始下跌, 4月中旬国家启动第一批猪肉储备后, 活猪价格出现了小幅反弹, 维持两周后又继续下跌。随着冻猪肉收储力度加大, 6月份第2周开始活猪价格止跌回升。但虽然活猪价格有所回升, 却仍比价格下跌前的12.26元/千克低了15.5%。由于生猪价格持续低位运行, 而饲料玉米价格连续16个月呈涨势, 上半年生猪养殖出现严重亏损。猪粮比价从2月初开始连续23周低于6∶1的盈亏平衡点, 7月份第1周为5.39∶1。从3月份开始, 生猪养殖户亏损面明显扩大, 6月份为58.2%, 比5月份扩大1.2%, 比1月份扩大了52.4%。

面对低迷的市场行情, 养殖户及时调整生产结构, 加大出栏力度, 减少仔猪补栏, 合理淘汰母猪。上半年, 生猪出栏3.27亿头, 同比增加了4%;6月末生猪存栏43 670万头, 同比下降2.4%, 比2009年底下降6.9%;能繁母猪存栏4 680万头, 同比下降3.1%, 比2009年底下降4.7%。目前, 生猪生产总体保持稳定发展趋势, 没有出现大量非正常淘汰母猪现象。6月份与5月份相比, 生猪存栏增加0.7%, 能繁母猪存栏下降0.4%, 增减幅度均在1%以下, 呈趋稳态势。但按6∶1的盈亏平衡点计算, 活猪价格回升到12.6元/千克才能保本。为了促进生猪生产稳定发展, 农业部全面加强监测预警和生产指导。针对养殖效益下滑局面, 农业部采取了一系列综合措施, 防止猪贱伤农, 取得了良好效果。

一是加强监测预警和生产指导, 促进生猪生产稳定发展。按照《防止生猪价格过度下跌调控预案 (暂行) 》要求加强生产运行监测, 按时向国务院办公厅报送仔猪价格、生猪存栏、能繁母猪存栏等监测信息, 并通过政府门户网站向社会发布预警信息。在实施冻肉收储后, 及时启动52个重点农村集贸市场生猪价格日报制度, 对准确判断生猪生产形势提供了重要参考依据。与此同时, 做好形势分析研判。落实生产形势会商制度, 赴河南、山东、湖北、广东和陕西等省开展生猪生产专题调研, 先后报送《关于当前生猪生产情况的报告》等4篇农业部专报。为加强生产指导与服务, 先后下发《农业部办公厅关于做好当前生猪生产有关工作的通知》和《关于切实采取措施稳定生猪生产发展的紧急通知》, 要求各地指导养殖场户优化生产结构, 加强饲养管理, 稳定生猪生产。

二是落实畜牧业发展扶持政策, 推进畜牧产业转型升级。推动落实生猪生产扶持政策。积极与发改委、财政部沟通, 推进启动生猪调控预案响应机制, 抓紧落实稳定生猪生产的扶持政策。大力推进标准化规模养殖。组织制定并发布《农业部关于加快推进畜禽标准化规模养殖的意见》, 指导地方加快畜牧业生产方式转变。组织召开全国畜禽养殖标准化示范创建启动会, 制定工作方案和示范场验收评分标准, 启动实施畜禽养殖标准化示范创建活动。抓紧实施生猪和奶牛标准化规模养殖场 (小区) 建设项目, 30亿元投资计划已下达各地。加强畜禽良种繁育体系建设。配合有关部门落实畜禽良种补贴资金9.9亿元, 组织召开畜牧良种补贴工作会议。起草发布《全国生猪遗传改良计划实施方案》, 组织做好国家生猪核心育种场的推荐申报工作, 全面启动生猪遗传改良工作。

三是加大饲料监测和执法力度, 全面提高饲料质量安全水平。2010年上半年, 共组织抽检2 173个饲料生产、经营企业饲料产品4 141批次;抽检养殖环节饲料样品3 870批次;对1 024批次蛋白质原料三聚氰胺进行了检测。组织开展河南、浙江和江西3个供沪生猪大省拉网监测。对上海、浙江、福建等10个省 (区、市) 的100余家蛋白质原料生产企业的现场监督检查, 对8家企业发出了停业整顿通知, 督促数十家企业进行整改, 进一步完善管理。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇3

一、踏实抓好社区基层队伍建设

为进一步加强社区组织建设的规范运行，健全了社区党员代表大会，社区党建联系和党员片组户联系卡制度等，定期召开会议，报告工作情况，使社区党员参与到社区的各项服务中，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，进一步规范各类规章制度，做到制牌上墙，组织机构，规章制度健全规范，为社区工作提供了有力的组织制度保障。

二、不断加强学习，提高社区干部自身素质

社区工作面广，工作量大，在做好工作的前提下，不断加强学习。为此，我们认真学习各项业务知识，以科学发展观，同时开展虚心向兄弟单位学习先进的管理经验，并且悉心听取社区居民意见建议，积累社区工作经验，不断提高业务水平和业务能力。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇4

2018年上半年以来，金冶里社区紧紧围绕学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，紧扣区委、区政府关于“十区建设”的年度安排和2018年经济社会发展重点工作任务，以新作为、新成就为金川区决战决胜全面小康贡献应有力量。

一、工作完成情况

（一）党的建设不断加强。一是基层党建基础不断夯实。以党支部标准化建设为契机，督促各党支部抓好“三会一课”、党员活动日等制度。组织开展了2017年度支部书记抓党建述职评议工作，完成2017年民主（组织）生活会和民主评议党员，建立了“三张清单一张表”并抓好整改落实。大力落实党内关爱，上半年共走访慰问社区老骨干5人、困难党员3人、困难群众3人。常态化开展“戴党徽亮身份做表率”活动，开展2018年“先锋圆梦微心愿”活动1次。二是意识形态工作有力推进。以党工委理论学习中心组为龙头，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，加强理论武装，把握舆论导向，强化阵地宣传，营造了良好的舆论环境和社会氛围。三是“两学一做”常态化制度化深入开展。常态化开展好“两学一做”，以“三会一课”和党员活动日为主要平台,通过集中学习、引领学习、领导上党课、讨论交流、自主学习等多种方式，组织党员开展集中学习12次，心得交流4次，专题讨论2次，班子成员上党课2次。四是“同心服务365”持续深化。坚持落实1186服务群众法，依托社区事务大厅全面落实“四办”“最多跑一趟”工作要求，实行民情流水线工程和5+2错时服务，推行文明服务、微笑服务、亮证服务，拓展预约服务、上门服务和代办服务。上半年共开展代办服务20多次，上门服务40多次。五是作风建设常抓不懈。严格落实党风廉政建设和反腐败工作“两个责任”，驰而不息落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。结合“三纠三促”专项行动，认真开展“转变作风改善发展环境建设年活动”，精心动员部署，扎实组织落实。现正在开展狠抓问题整改工作。

（二）“十区建设”扎实推进。全面贯彻落实金川区“十区建设”2018年工作方案，结合实际制定了“十区建设”工作方案，细化分解任务，扎实推进落实。同时，加大工作督查力度，采取直接问询、查阅资料、听取汇报等方式，每月一次督查，每季度一次通报，每半年一次小结，年终进行综合考评，确保我社区“十区建设”扎实有效开展。截至目前，“十区建设”各项工作任务进展顺利。

（三）民生保障实事精准落地。民政低保：对低保实行动态管控，每季度坚持召开低保评审会，做到公开、公正、公平。截止6月底，我辖区有低保家庭85户,累计发放低保资金45.4755万元；办理临时救助44人（其中社区已救助37人1万元，报区民政局审批救助7人0.832万元），医疗救助6人5.6644万元，购买保障性住房6户，发放廉租房补贴38户。计划生育：截止6月底，辖区总人口数6919人（其中常住人口6231人，流动人口688人），网上生育登记11人,为5对育龄妇女提供孕前优生体检，一孩生育保健服务证发放6户，二孩生育保健服务证发放5户。社会保障：截止6月底，城镇新增就业242人（任务370人），开展技能培训37人（任务110人），创业培训10人（任务25人）。办理就业失业登记证25本，办理养老保险114人（任务240人），医疗保险卡办理2649张，完成率97%（任务率90%）。劳务输转255人（任务300人），境外就业10人（任务10人），实现劳务输转收入345万元（任务700万）。特殊人群关爱：截止6月底，享受困难生活补贴残疾人12人0.72万元，单独享受重度护理补贴9人0.54万元，叠加享受两项补贴4人0.48万元。80岁以上享受高龄补贴的老人154人，其中90岁以上高龄老人享受送奶服务14人、送时服务1人。

（四）“两个建设”统筹推进。一是平安建设逐步深化。结合“平安之区”建设，深入开展“平安创建”，不断加强和创新社会综合治理，全力做好国家安全、防范和处理邪教工作，落实对93名刑满释放人员、社区矫正人员、吸毒人员等重点人员的“四位一体”帮教措施。巩固深化全市禁毒先进单位成果，精心做好吸毒人员网格化服务管理工作。着力构建“大调解”工作格局, 开展领导干部接访下访2期，排查化解矛盾纠纷21起。全面落实安全生产工作责任制，认真推进消防安全网格化管理，节假日和重要节会期间开展安全生产大检查等专项行动6次，举办消防安全进企业讲座及安全生产知识培训等宣教活动3场次，持续保持辖区和谐稳定。二是精神文明建设有力推进。以“崇德之区”建设为着力点，巩固和提升全国文明城市创建成果，加大文明宣传力度。充分发挥市民学校、远程教育中心、文化活动中心三大阵地以及道德文化墙、微信公众平台等主流媒体的作用，集中开展社会主义核心价值观、市民文明公约、中华传统美德等宣教活动6场次。评选推荐道德模范、文明家庭、金昌好人等2户，开展“敬业奉献、开拓进取”等主题道德大讲堂6次，开展全域无垃圾、文明引导、帮困助弱等志愿服务活动28次。

（五）招商引资工作进展滞后。对照年度目标任务，动员一切力量寻找项目线索，积极衔接落实。但截至目前，招商引资项目0，到位资金0（任务850万），固定资产投资为0（任务500万）。

（六）工作特色亮点持续创新。深入推进区域化“大党建”工作机制，于3月底邀请31家辖区单位召开2018年区域化党建联席会，开展座谈交流，共商区域大事。截至目前，联合金川公司生活服务公司开展全域无垃圾环境卫生专项整治20余次，联合八冶一小、公司三校开展法治宣传进学校活动，为市四中协调解决校围墙安全隐患问题。在2016年、2017年连续成功创建市2A级、区2A级党建特色品牌“多彩金冶”的基础上，积极争创区3A级党建品牌项目，细化拓展“金粉橙绿红蓝”六大服务项目，推出2018年“多彩金冶”特色文体活动计划12大主题30场活动，已落实6个主题14场次。深入推进“三社联动”，依托阳光家政服务公司承办的社会组织参与社会服务项目，认真排查摸底低收入家庭、“三无”老人、因病致残困难家庭等五类特殊家庭，建立服务需求档案，并组织开展了送时、生活照料、清洁、义诊、代办等公益或互益性服务。

二、存在的问题及下一步工作打算

上半年以来，社区通过全体工作人员的不懈努力，取得了一定成绩，但是离区委、区政府的要求还有差距，工作中还存在一些问题，如多彩金冶党建特色品牌的潜力挖掘不够深入；按照时间过半、任务过半的工作原则，招商引资、社保等个别硬性指标还未完成一半目标等。针对存在问题，我社区下半年重点工作如下：

1、严格按照区委、区政府关于“十区建设”的安排部署，采取强力措施积极推进各区建设阶段性任务和重点工作。同时，加大督查力度，确保“十区建设”有力有效开展。

2、扎实推进党支部标准化建设，进一步夯实基层组织基础。积极争创区3A级党建特色品牌，落实好2018年“多彩金冶”特色文体活动，着力打造“一社一品”。探索实施“共建共治共享”工程，强化社区治理。牢牢掌握意识形态工作的领导权，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践，切实加强和改进意识形态工作。

3、精准落实民政救助、社会保障、计划生育等惠民政策，切实将为民服务理念贯穿到工作的细节当中，不断提升服务质量和服务水平。同时，针对时间过半任务还未过半的社保、招商引资等业务工作，狠抓督促落实，确保全年目标任务顺利完成。

4、大力实施平安工程，持续抓好社会综合治理、禁毒、反邪教、信访以及安全生产工作，创造平安和谐的社会环境。

5、积极动员一切可用力量，广辟招商渠道，优化招商环境，多措并举顺利完成招商引资年度目标任务。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇5

工作思路

XX年上半年，我们＊＊社区党委、居委会坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大精神和区委全会精神为指导，在区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下，全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众，紧紧围绕“激情创业，科学发展，建设实力拱墅、秀美拱墅、和谐拱墅”的战略目标和街道三年行动计划，积

极有效地开展各项工作，社区先后被评为浙江省充分就业社区、浙江省气功管理优秀站点、杭州市城市体育先进社区、杭州市企业退休人员自管小组先进集体、拱墅区示范学习型社区、拱墅区社区教育先进社区、拱墅区归正人员安置帮教工作先进集体，为构建社会主义和谐社会做出了一定的贡献。现将社区XX年上半年的主要工作和下半年的工作思路汇报如下：

一、上半年工作回顾

、组织建设

一是夯实组织基础。社区党委以提升政治素质和业务水平为着力点，不断提高社区党组织班子的整体水平，努力夯实社区党建工作基础。目前纳入管理的社区党员总数已达450人，为了让社区广大党员对社区工作的认同，社区党委根据区委和街道党工委的要求，利用电子阅览室的场地，挂牌建立了社区党员服务活动中心，并积极开展“关爱常驻楼道，党员在您身边”载体活动，发挥党员的先锋模范作用。党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业帮助、困难帮扶、爱绿护绿等各种服务活动，深受社区居民群众的好评。二是注重制度建设。社区党委利用每月一次支部书记例会的时机，对支部书记进行党务知识、开展社区党建工作的方式方法等进行培训，使楼道党支部书记抓党建工作的能力明显提高。同时，社区党委利用党员组织生活会和现代远程教学等方式，针对不同时期形势任务的需要，组织宣传和播放收看电教片，真正做到让党员群众“听得懂、记得牢、掌握实”。三是创新工作内容。随着党员数量的增加，社区党员成为社区工作的主力军。社区通过聘请老党员义务担任社区治安巡逻员、人民调解员、政策宣传员、便民服务员、民情调查员等，充分发挥党员的先锋模范作用和示范带头作用。四是做好入党积极分子培训。4月份，社区党委和支部为2名入党积极分子上党课，学习党的十七大精神和新党章的有关内容，通过学习培训，使2名入党积极分子进一步加深了对党的认识，端正了入党动机。

2、引资催税

一是加强领导。为了完成街道下达的各项经济指标，由社区书记亲自挂帅任组长,副书记任副组长,社区工作人员为成员的招商引资和催税工作小组，加强对招商引资和征收出租房屋税的领导。二是摸清情况。社区工作人员分责任片进行调查摸底，掌握辖区内出租户的基本情况，制定好工作计划，做好联系沟通和上门走访的各项准备工作。三是突出重点。对辖区内的店面房、大面积的商品房出租户，社区作为重点征收对象，定期进行上门和电话催税工作，放弃业余时间，做到应收尽收，积极抓好经济工作。经过社区全体工作人员的共同努力，1-5月底，完成招商引资359万元；征收出租房屋税11万元。

3、宣教文体

一是搞好各类宣传。上半年，社区上报区、街道各类信息30篇，其中有4篇信息被区有关部门录用；出宣传黑板报11块；简报5期；宣传标语横幅26条；张贴各种宣传资料1120余份。二是开展载体活动。在XX年的元宵灯展上，社区在北国之春张挂灯笼10串160余只，并筹集资金10000元，组织、动员余名居民群众参加了元宵灯会活动。在庆“三八”活动中，开展了丰富多彩的专场演出活动，参加人数200多人。三是发挥团队作用。为普及全民健身运动，社区积极组织老年太极拳队、老年腰鼓队、老年健身气功队和中青年乒乓球队开展健身活动，参加市、区组织的各类比赛，并取得了较好地名次。

4、综治调解

一是化解矛盾纠纷。XX年上半年，社区共接待来电来信来访28件，调解各类纠纷13起，调解成功率99％以上，做到事事有回复，件件有结果。二是落实防火责任。年初，社区与辖区单位签订消防安全责任书，做到职任落实，职责分明。同时加强对居民的防火宣传，杜绝了火灾事故的发生。三是抓好依普宣教。XX年上半年，社区充分利用黑板报、宣传栏向居民宣传严禁赌博、严禁毒品，教育广大居民提高思想意识，法律意识。同时，加强对青少年学生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年学生的法制观念。四是做好归正、涉毒、矫正人员的思想教育和稳定工作，及时了解、掌握他们的现实表现情况，有针对性地做好思想教育工作，并送上温暖和关怀，杜绝再次失足。

5、环境整治

一是做好打造最清洁城区创建工作。年初，社区按照拱墅区委关于打造最清洁城区创建工作的通知要求，在街道党工委的统一部署下，以环境整治为重点，制定宣传方案。社区两委会班子成员和全体社区工作人员分组定点分片做好环境整治管理工作，并层层发动居民小组长、党员、保洁、保安等参与环境整治工作。同时利用各种形式进行宣传动员，力争做到家喻户晓，人人参与。活动开展以来，共向居民发放公开信4000余份，制作横幅5条，黑板报3块。二是落实长效管理。上半年，社区每日加强对小区的巡查力度，认真做好保序保洁工作，发现问题，及时处理，共清理卫生死角13处，清运堆积物及各种生活垃圾25吨；为居民疏通各类管道161次；春季投放灭鼠药80余斤；三是认真处理数

字城管反映各类案卷1458条。

6、计生健教

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇6

王勇在报告中指出,今年上半年,质检工作任务十分繁重。在党中央、国务院的正确领导下,质检系统认真贯彻落实中央经济工作会议精神,把深入开展学习实践科学发展观活动作为提升质检水平、服务科学发展的重要契机,把认真开展“质量和安全年”活动作为推进质检工作的重要抓手,把防控甲型H1N1流感疫情作为压倒一切的突出任务,把维护产品质量和食品安全作为履行质检职能的重中之重,把促进经济平稳较快发展作为质检工作的出发点和落脚点,振奋精神,真抓实干,各项重点质检工作取得很大成效:学习实践科学发展观活动不断深入,“质量和安全年”活动组织有力,服务经济发展措施有效,食品安全专项整治成效明显,整顿和规范市场秩序扎实推进,防控甲型H1N1流感疫情取得阶段性成果。

对于今年下半年的工作,王勇要求,各级质检部门要紧密围绕促进经济平稳较快发展这条主线,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻落实胡锦涛总书记重要批示精神,再接再厉,乘势而上,扎实有效地抓好年初全国质检工作会议部署的8项工作任务的落实。一要进一步抓好组织领导,确保“质量和安全年”活动取得实效。“质量和安全年”活动成效大不大,下半年是关键。要注重抓深入、抓企业、抓联动、抓长远,以最扎实的工作,力争取得最大成效。二要进一步抓好疫情防控,全面落实口岸检疫查验措施。要毫不松懈、科学调整、提升能力,做好防大疫、打硬仗的准备。三要进一步抓好质检服务,促进经济平稳较快发展。围绕“保增长、保民生、保稳定”的要求,着力服务外贸发展、着力服务地方经济发展、着力服务企业。四要进一步抓好质量监管,切实维护产品质量和食品安全。深入开展食品安全专项整顿,加强执法打假与质量监督,加快质量安全风险监管制度建设,推进质量诚信制度建设。五要进一步抓好基层基础,提升质检系统依法行政能力。六要进一步抓好自身建设,不断提高质检队伍整体素质。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇7

俗话说站在巨人的肩膀上能让你站得更高看得更远，工作总结就是工作中的一个巨人，在工作中，你只有及时做好了工作总结，你才能更加完整的掌控之前的知识并加以有效的利用，从而能将目光放的更远。下面是小编给大家分享的有关《2015社区上半年总结和下半年工作计划》的信息，仅供参考。欢迎关注频道更多相关信息。

这一年以来我们党政一班人紧紧围绕区委、区政府xx的发展思路，广泛开展了以创建和谐路东为主题的“十进社区”系列活动，各个时期都圆满完成了区委、区政府交办的各项工作任务，在共驻共建、狠抓规范、促进服务、构建和谐等方面都取得了较为满意的成绩，现简要总结如下：

一、共驻共建，推动路东发展更加持续强劲

1、抓共建、强认识，实施共驻共建活动。

我们本着“资源共享、社区共建、难题共解、活动共办”的原则，协调共建单位，双向沟通，努力实现群策群力抓党建。我们在共驻上做文章，在共建上下功夫，在共享上看效果，在共管上求发展。这一年3月29日，我们在辖区召开推进社区建设、创建和谐路东会议，辖区单位、居民主动踊跃参与，取得了优良效果。在会上，区委、区政府领导都做了重要讲话，动员社会各方面力量共同参与社区建设，确定采取区域共建、结对共建、资源共享、划地管理、志愿服务五种共建方法，广泛开展社区党建工作联创、思想工作联做、社区服务联办、社区治安联防、文体活动联举“五联建”活动，努力把路东辖区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安优良、生活便利、人际关系和谐的现代新型社区。

2、抓活动、展活力，实施创建和谐路东系列活动。

活动提高生命力，活动体现和谐。几年来我们一方面开展了一系列以创建和谐路东为主题的活动。举办了文艺晚会、演讲比赛、谱写了和谐路东之歌，开办了社区文化讲堂，使“创建和谐路东”成为辖区的主旋律。另一方面我们还注重搞好日常活动。利用“三八”妇女节、“五一”国际劳动节、“六一”儿童节，尤其是在建党90周年之际，各社区、学校以文艺节目汇演、唱红歌、绘画、书法等多种形势来宣传爱国主义教育，提高了街道、社区的影响力和知名度;深入弘扬了爱国主义精神，进一步增强了居民的爱国认识，为构建和谐路东奠定了基础。

3、抓宣传、重实效，深入开展“争两先创五好当先锋”活动。

以“十进社区”活动为载体，以社区党员服务中心为平台，对组织关系在本辖区的党员开展了“重承诺、当先锋”活动，辖区内共有党员498名，都结合自身实际作出了承诺，通过这项制度，让每个党员做出切实可行的承诺，通过兑现承诺，为群众办实事，解难事。

4、抓班子、创和谐，思想作风和廉政建设取得成效。

班子决定战斗力。我们始终把建设一个团结务实的班子，带一支高素质的干部队伍，作为做好各项工作的前提。首先是加强学习。坚持勤学立志，修身律已，不断强化党性修养，以自身学习来影响集体的学习，并带动建设学习型班子、学习型机关。其次是落实工作职责。结合街道工作实际情况，根据班子成员各自特点，科学分工，并层层制定岗位目标责任制，明确了街道班子成员及机关干部的岗位职责。全体工作人员做到既分工又合作。第三是及时了解掌握班子成员的思想动态，在班子中能做到“大事讲原则，小事讲风格”，注重维护班子的团结和统一，发挥整体优势，形成工作合力。

二、狠抓规范，推动路东建设更加科学高效

1、规范社区建设，主动发展社会事业。

一是抓好社区建设的规范化。理清社区建设的目标和方向，不断完善社区管理体制，进一步明确社区党组织、社区居委会和社区服务站的职责任务，建立在社区党组织领导下，社区居委会和社区服务站的协作共治和责任共担机制，进一步提高了社区服务居民的能力。

二是抓好社区工作者管理制度的规范化。健全日常管理制度，特别是把考核制度当作带队伍、抓班子的一个重要环节来抓，推行了纵横考核法，征求街道相关科室意见，并请相关部门打分测评，综合评定考核，为打造素质过硬社区工作者队伍提供了坚实制度保障。

三是抓好社区办公硬件环境的规范化。不断加大社区经费投入力度，用于办公用房的装修、改造以及办公家具和计算机的配置，为13个社区购置了标准化的办公桌和档案柜、展示柜等，极大的提升了社区居委会的硬件环境。

2.规范机关建设，切实提高服务水平。

社区2022上半年工作总结及下半年工作计划_社区半年工作计划 篇8

半年来，我社区在开化镇党委、政府和社区工委的领导下，在上级有关部门的关心、支持下，全体干部职工齐心合力，团结奋进，依据开化镇2011年综合工作目标管理责任书的要求，结合实际，加大工作力度，认真负责，圆满完成了各项目标任务，取得了较好的成绩，现将半年来的工作总结如下：

一、基本情况

沙坝社区成立于2002年10月。2011年，辖区内共有居民户数2775户，总人口7243人，有各类行政、企事业单位16个，社区设有党总支和居委会两个机构，其中，党总支下设4个党支部，有党员91人；居委会有主任、副主任、低保员、计生员、社保员、残疾专职员、专职文书各1人，另外，还有社区民警2人。

二、做的主要工作及成绩

1、深入开展创先争优活动。我社区结合自身情况，采取了一系列措施深入开展创先争优活动。

（1）把创先争优活动与社区党员干部队伍建设结合起来，全面提高思想政治和业务素质

社区党员干部队伍的素质在一定程度上决定了为群众服务的水平。为把社区的干部队伍建设成为一支思想政治素质和业务素质均较高的队伍，社区主要采取了以下办法： 一是加强理论学习。社区采取集中学习和业余学习的形式，组织职工学习了《中华人民共和国居民委员会组织法》、“八荣八耻”、科学发展观等。社区要求每位干部职工均要认真领会其精神实质，并把学习与自己的工作、生活结合起来，努力为怎样建设好社区多出谋划策。

二是开展业务培训。社区除了要求党员职工积极参加市属部门和开化镇、社区工委组织的各种业务培训之外，还要针对各自的工作范围，多向有经验的同志学习，多从书本上学习，做到业务精、为群众办事客气、热心。

（2）加强党员承诺管理。我社区共有党员91人，全部向社会公开承诺。社区党总支和各支部严格按照上级党委要求，对党员承诺践行情况进行监督和评议。

（3）做好党员评议等各项工作。我社区每季度开展一次评议活动，按照挂钩领导评总支、总支评支部、支部评党员的方式开展了领导点评工作，并把相关情况上传到网上党支部。

（4）加强学习型党组织建设。我社区成立了学习型党组织建设领导小组，由李永安书记全面负责各项工作，采取了多项措施推进学习型党组织建设，一是加强宣传，召开动员大会号召党员干部带头学习，为学习型党组织建设打下基础；二是划分学习小组，根据社区党员实际，以支部为单位，把党员分为若干，学习小组。要求党员学习有计划、有记录、有交流、有成效；三是完善相关制度建设。总支制定了会议 制度、学习制度、交流制度等为深入开展学习型党组织提供制度保障；四是积极利用远程教育平台开展学习活动。

今年上半年，我社区重点开展的学习活动是杨善洲先进事迹学习活动。按照方案组织开展了3次，要求各位党员作好学习笔记，通过学习，使社区党员干部对科学发展观的基本内容、科学内涵、精神实质和根本要求有了一个全新的认识。通过学习，全体党员和社区干部充分认识到，在全党开展深入学习杨善洲先进事迹活动，把学习杨善洲同志的感人事迹与学习贯彻十七届五中全会精神相结合，与创先争优活动相结合，对创建和谐社区具有重大的现实意义。通过学习，全体党员干部思想进一步得到提高，发展的思路进一步得到拓展，责任意识和使命感进一步得到了强化。

2、加强社会治安综合治理，认真化解各类矛盾纠纷 社会的稳定是社会得以发展的前提和基础。今年以来，我社区在总结去年社会治安综合治理的基础之上，吸取经验和教训，加大了此项工作的力度。

一方面，我社区加强了与公安和巡防队的联系，并与社区民警就怎样搞好沙坝片区的社会治安问题进行了专题研究，取得了共识。在日常的工作中，社区采取了多种办法和措施，与公安和巡防队一道，严控刑事案件、治安案件的发生，与去年同期相比，今年上半年的刑事和治安案件均有所下降。

另一方面，根据文山市狂犬病防控工作会议精神，严格 贯彻落实开化镇党委政府的工作部署，在总支书记的领导与指挥下，我社区专门成立了狂犬病防控领导小组，认真贯彻落实了各项工作，在6月份的狂犬病疫情防控工作中，我社区共清查和免疫家养犬只55只，捕杀流浪犬只5只，有效遏制了我社区狂犬病疫情，保障了社区群众身体健康与生命安全，促进了和谐社区建设与社会稳定。

3、与市城管局共同努力，对沙坝地的市容市貌和环境卫生进行了有效的整治

在对沙坝片区进行整治的过程中，我社区除了认真研究治理的办法和措施之外，还经常派出人员与城管员一起，对乱摆摊、乱占道经营、乱堆乱放、乱粘贴广告等进行了整治。通过几个月的努力，取得积极的成效，目前,辖区内的市容市貌和环境卫生均比以前有了好转，为建设市容整洁、环境优美的社区打下了一定的基础。

4、树立“安全第一、预防为主”的方针，狠抓安全生产工作

社区一直把安全生产作为工作的重点来抓，在制度建设方面，成立了安全生产领导小组，坚持时常检查、经常汇报的原则，完善了相关的制度；在实际工作中，扩大安全生产监督检查范围，包括街道、商场、网吧、私人建房、歌舞厅等，并做到认真负责、检查到位、及时整改，2011年以来，社区范围内没有发生过重大安全生产事故。

5、全力推广“农事e网通”办公系统。为了贯彻落实 文山市委关于推进“农事e网通” 建设的相关文件精神，根据开化镇党委政府的安排部署，沙坝社区积极采取多项措施加强“农事e网通” 建设推广工作，一是加大宣传力度，社区党总支通过挂横幅、贴标语等方式向广大群众宣传“农事e网通”的优点和重大意义；二是开展培训会议，社区将综合服务中心工作人员集中起来，就操作流程开展培训；三是开展研究专题会，就“农事e网通”在推广过程中出现问题进行研究探讨，力争提高为民办事效率。通过上述措施的实施，社区的服务效率和质量明显提升。自2011年5月份开始推广“农事e网通”以来，我社区已经通过该系统为民办事48件，平均每件事情为群众节省2天时间。

6、抓好流动人口试点建设工作。自2011年3月成为流动人口管理试点以来，在开化镇社区工委的指导下，我社区采取多项措施全力抓好流动人口试点建设工作。一是与开化镇签订《流动人口管理责任书》，将责任细化到人；二是实地勘测，划定沙北五巷、六巷为管理试点街道；三是人员就位、制度上墙。流动人口管理由李永安书记全面负责，研究制定了相关的管理制度并上墙；四是加大宣传力度，制定“沙坝社区出租房管理示意图”向社会公开流动人口情况，严格落实“以房管人”的工作思路；五是定期开展清查登记活动，截至2011年6月29日，我社区共开展清查活动4次，清查出租房屋100余栋、流动人口280余人。通过采取这些措施，我社区的流动人口管理走上规范化、科学化的轨道，社区治 安环境也越来越好。

7、深入开展文山市申报省级文明城市创建活动。为了做好此次文明创建活动，为文山市的经济社会发展做出应有的贡献，根据文山市委政府和开化镇党委政府的要求，我社区深入开展文明创建活动。一是成立文明创建领导小组，由李永安书记牵头，社区班子成员组成的领导小组按照上级的安排部署领导社区全力开展省级文明城市创建活动；二是加大宣传力度，通过开展主题为“文明创建靠大家”等各类活动，大大提升了群众对文山市创建省级文明城市活动的认识，知晓率达到了95%；三是加强社区环境卫生整治，社区组建壮大了志愿者队伍，全面开展环境卫生整治工作，保证辖区内无乱堆乱放乱排现象，社区的环境卫生情况得到了较大的改变。

8、其他工作

（1）民政及残疾人工作。严格按照规定做好低保户的调查评审，做到应保尽保，不符合规定的给予取缔；对于残疾人工作则给以了重视和加强，残疾专职人员到社区工作以来，在助残、扶残方面取得了积极的进步。

（2）社保工作。在加紧开展城镇居民保险业务的同时，改善了对企业退休人员的服务与管理，特别是对下岗、有劳动能力的人员，加大了小额贷款、就业和培训力度，社保员多方联系，争取为他们找到工作，以便改善他们的生活。每逢重大节日，还开展了丰富多彩的文化活动和上门慰问活 动。

（3）贯彻财务及政务公开制度，严肃财经纪律。半年没有发生过任何违反财经纪律的现象。

三、存在的问题和困难

半年来，社区虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但也存在着一部分突出的问题和困难，主要表现在：

1、创先争优活动不够深入。部分党员认识不到位，承诺践行滞后。学习型党组织建设不到位，党员学习活动不够深入。

2、社区安全生产、食品卫生工作任务艰巨。三鑫商贸城是文山的商品批发地，商铺林立、人流众多，管理难度较大；社区部分街道基础设施年久失修，安全隐患较多，需要大量人力物力财力来解决。

3、流动人口管理问题较多。一是清查工作难度较大，部分房主已经搬出出租房，无法获得房屋信息；部分暂住人口不积极配合或是提供虚假信息；因暂住人外出等原因存在登记遗漏现象。二是紧靠社区的力量很难在基础设施建设和摊贩管理方面取得突破。

四、下一步工作打算

1、继续深入开展创先争优活动，结合“四亮四评”活动，做好党员承诺践行的评估监督；继续开展各类学习活动，提升党员素质。

2、继续严格贯彻落实上级党委政府的工作安排，近期 做好防汛救灾工作和文山市三七普查工作。

3、继续深入推广“农事e网通”系统。以深入推广“农事e网通”为契机，全面提升社区服务效率和水平。

4、继续完善流动人口管理。一是加大宣传力度，使当地居民和流动人群对相关信息、知识的知晓率达到80%以上；二是拓展服务项目，在原有的登记建档、办理暂住证的基础上，把流动人口管理与计生工作结合起来，为流动人口提供计生药具发放、免费体检等服务，做到流动人口与当地居民共同管理、同服务、同待遇；三是对已登记的进行追踪，力争实现流动人口管理全方位监测；四是加强对占道经营和流动摊贩的管理，社区将加强与城管、派出所等职能部门的联系，在市场周边划定摊位，把占道经营和流动摊贩纳入固定管理。

5、完成开化镇党委、政府和社区工委交给的其他工作和任务。

沙坝社区